報告作為一種交流工具，還要關(guān)注演講技巧和口頭表達能力的培養(yǎng)。利用圖表、表格等輔助工具來展示數(shù)據(jù)和信息，為讀者提供直觀和清晰的展示效果。小編為大家整理了一些寫報告的技巧和注意事項，希望對大家有所幫助。

法院工會工作報告篇一

各位代表：

現(xiàn)在，我代表北京市高級人民法院向大會報告工作，請予審議，并請市政協(xié)各位委員提出意見。

20xx年的主要工作。

在市委的領(lǐng)導、市人大及其會的監(jiān)督和最高法院的指導下，全市法院深入學習貫徹黨的精神，認真履行憲法和法律賦予的職責，堅持司法為民、公正司法，努力讓人民群眾在每一個司法案件中都感受到公平正義，全年受理案件420430件，同比上升1.7%，審結(jié)404022件，同比下降1.4%，一審服判息訴率達87.5%，二審后服判息訴率達97.6%，法定審限內(nèi)結(jié)案率達99.4%。

一、認真履行審判職責，維護社會公平正義。

全市法院充分發(fā)揮審判職能作用，依法審理各類案件，主動回應(yīng)人民群眾對建設(shè)法治國家、維護社會公平正義的期待，為首都經(jīng)濟社會發(fā)展提供有力司法保障。

(一)依法審理刑事案件，推進平安北京建設(shè)。全年審結(jié)各類刑事案件21474件，判處罪犯23117人。過去的一年，一批大案要案受到社會高度關(guān)注，在這些案件的審理中，堅持法律面前人人平等，嚴格依法依程序辦案，同時積極回應(yīng)社會關(guān)切，主動解疑釋惑，宣揚了法治，增強了人民群眾對司法公正的理解和信任。一是依法嚴懲危害國家安全、公共安全和人民群眾生命財產(chǎn)安全的嚴重刑事犯罪。審結(jié)韓磊摔童、首都機場爆炸、梁桂山駕車沖撞24人危害公共安全等嚴重危害社會治安案件4529件，對1683名被告人判處五年有期徒刑以上刑罰，有力維護了首都安全穩(wěn)定。二是依法嚴懲貪污賄賂、瀆職侵權(quán)等職務(wù)犯罪。審結(jié)原鐵道部部長劉志軍及涉鐵路部門系列案、吉林省原副省長田學仁受賄案等職務(wù)犯罪案件290件，對364人判處刑罰，做到罪責刑相適應(yīng)，發(fā)揮了懲戒效果，促進了反腐敗斗爭的深入開展。三是依法嚴懲危害民生的犯罪。審結(jié)危害食品、藥品安全犯罪案件498件，對536人判處刑罰，并就審判中發(fā)現(xiàn)的食品藥品監(jiān)管漏洞提出司法建議，促進了食品藥品安全監(jiān)管的完善。四是貫徹寬嚴相濟的刑事政策。對未成年人犯罪、輕微刑事犯罪以及具有自首、立功等情節(jié)的被告人依法從寬處理，發(fā)揮刑罰的教育感化功能。市高級法院在全國高級法院中率先成立未成年人案件綜合審判庭，完善未成年人社會調(diào)查、心理評估、輕罪犯罪記錄封存等工作機制，強化了對未成年人合法權(quán)益的保護。

(二)依法審理民商事案件，促進經(jīng)濟社會發(fā)展。全年審結(jié)各類民商事案件259823件。一是以保護當事人合法權(quán)益為重點，依法審理民事案件。依法審理勞動爭議案件，對社會保險繳納等問題進一步明確執(zhí)法標準，對農(nóng)民工追討勞動報酬等案件快立、快審、快執(zhí)，全年審結(jié)勞動爭議案件26248件，維護了正常的用工秩序，保護了勞動者合法權(quán)益。加強消費者權(quán)益保護，就旅游消費中零團費、強迫購物等問題發(fā)布審理指南，全年審結(jié)消費者權(quán)益保護案件12758件。依法保護婦女、兒童、殘疾人、老年人權(quán)益，與市婦聯(lián)簽署《關(guān)于在全市法院建立婦女維權(quán)工作機制的意見》，推動設(shè)立婦女維權(quán)合議庭。依法審理涉軍案件，保護軍人軍屬合法權(quán)益。二是以規(guī)范市場秩序為重點，依法審理商事案件。隨著民間借貸規(guī)模的擴大，民間借貸糾紛大量增加，20xx年審結(jié)此類案件10472件，同比上升14.9%，注重保護合法的民間借貸和企業(yè)融資行為，推動緩解小微企業(yè)融資困難，依法制裁高利貸等不法行為，并以新聞通報會等方式，向社會集中發(fā)布典型案例和裁判標準，維護了金融市場秩序。市高級法院制定《關(guān)于妥善審理涉及“新國五條”房屋糾紛案件若干問題的會議紀要》，保障房地產(chǎn)調(diào)控政策的落實，全年審結(jié)房地產(chǎn)案件22548件，努力促進房地產(chǎn)市場健康發(fā)展。修訂《審理企業(yè)破產(chǎn)案件操作規(guī)程》，依法妥善審結(jié)企業(yè)破產(chǎn)案件121件，推動不符合首都產(chǎn)業(yè)政策的企業(yè)有序退出，促進了首都產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。依法審理涉外、涉港澳臺案件，優(yōu)化了首都投資環(huán)境。三是以化解社會矛盾為重點，依法開展調(diào)解工作。民商事一審案件調(diào)解撤訴率達60.2%。在全國首例空難賠償案中，法院經(jīng)過100余次談話、開庭和調(diào)解，促成33名遇難者的107名家屬與被告達成調(diào)解協(xié)議，調(diào)解后被告給付了全部賠償款，同時促成未提起訴訟的其他22名遇難者的家屬達成和解，徹底化解了糾紛。加強訴訟與非訴調(diào)解機制的銜接，開展人民調(diào)解進法院等工作，依法確認人民調(diào)解協(xié)議486件，促進了社會矛盾化解。

(三)依法審理知識產(chǎn)權(quán)案件，促進科技創(chuàng)新、文化創(chuàng)新。隨著首都創(chuàng)新型城市建設(shè)的推進，知識產(chǎn)權(quán)司法保護的重要性不斷增強。20xx年審結(jié)各類知識產(chǎn)權(quán)案件15628件，同比上升9.1%。一是主動服務(wù)創(chuàng)新型城市建設(shè)。市高級法院制定《服務(wù)首都文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展的指導意見》，對文化藝術(shù)等6大行業(yè)提出加強知識產(chǎn)權(quán)司法保護的對策措施。姜穎法官知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)團隊以網(wǎng)絡(luò)公開課等方式，結(jié)合案件審理，開展知識產(chǎn)權(quán)法律宣傳，得到社會好評。二是提高審判專業(yè)化水平。加強對新類型知識產(chǎn)權(quán)案件的研究，就網(wǎng)絡(luò)知識產(chǎn)權(quán)、電子商務(wù)、專利侵權(quán)判定等問題進一步明確了執(zhí)法標準。審結(jié)國際四大唱片公司與搜狐、搜狗音樂作品著作權(quán)系列案，百度訴奇虎不正當競爭案，全國首例行業(yè)協(xié)會橫向壟斷案等重大、新類型案件。在最高法院公布的年度知識產(chǎn)權(quán)司法保護10大案件、10大創(chuàng)新性案件和50件典型案例中，北京法院有16篇案例入選，數(shù)量居全國首位。三是完善知識產(chǎn)權(quán)審判組織。建立首家知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)人民法庭——中關(guān)村法庭，試行知識產(chǎn)權(quán)刑事、民事和行政案件“三審合一”的審判機制。

(四)依法審理行政案件，監(jiān)督行政機關(guān)依法行政。隨著法治建設(shè)的發(fā)展，行政相對人通過訴訟維護權(quán)益的需求不斷增長，20xx年全市法院審結(jié)行政案件10264件，同比上升9.3%。一是堅持合法性審查。依法判決行政機關(guān)敗訴的案件占12.1%。同時，結(jié)合行政機關(guān)敗訴案例，分析依法行政方面存在的問題，及時向行政機關(guān)發(fā)送司法建議，建立行政審判“白皮書”制度，推動提高依法行政水平。二是加大行政糾紛化解力度。在案件審理中，促進行政機關(guān)完善行政行為，引導行政相對人正確認識權(quán)利義務(wù)，推動行政糾紛實質(zhì)性化解，行政案件撤訴率達36.2%。三是發(fā)揮行政審判的服務(wù)保障作用。市高級法院制定《關(guān)于為首都生態(tài)文明和城鄉(xiāng)環(huán)境建設(shè)提供司法保障的若干意見》，監(jiān)督支持行政機關(guān)依法行政，及時化解房屋征收、違章建筑拆除中的矛盾糾紛，既維護當事人合法權(quán)益，又保障我市重點工作開展。

二、維護司法公正，提升司法公信力。

公正司法是人民群眾對法院工作的最大期待。全市法院著力增強審判工作透明度，努力以當事人能夠感受到的方式實現(xiàn)司法公正。

(一)深化司法公開，以公開促公正。認真貫徹最高法院部署，開展裁判文書公開、審判流程公開、執(zhí)行信息公開“三大平臺”建設(shè)，提出司法公開走在全國法院前列的工作目標。一是建設(shè)裁判文書網(wǎng)上公開平臺。除涉及國家秘密、個人隱私、商業(yè)秘密和未成年人犯罪的案件外，今年1月1日起，全市法院所有生效裁判文書全部上傳北京法院審判信息網(wǎng)和中國裁判文書網(wǎng)，將案件事實認定、裁判說理、法律適用置于人民群眾的監(jiān)督之下。二是建設(shè)審判流程公開平臺和執(zhí)行信息公開平臺。為實現(xiàn)審判、執(zhí)行全程公開，梳理出18類60項上網(wǎng)公開內(nèi)容。目前，審判流程和執(zhí)行信息公開平臺建設(shè)一期已投入運行，公眾可查詢訴訟指南等靜態(tài)信息，二期正在試運行，今年6月底前將提供案件辦理實時進展查詢服務(wù)。三是繼續(xù)深化庭審公開。在保障公民旁聽庭審的基礎(chǔ)上，加大庭審直播力度，市高級法院建立的全國首個庭審直播網(wǎng)每日進行庭審直播，已累計直播7527期。開通北京法院官方微博“京法網(wǎng)事”，實時播報大要案審理情況，20xx年6月上線以來發(fā)布信息1335條，關(guān)注網(wǎng)民達到96萬。四是進一步落實人民陪審員制度。市高級法院制定《關(guān)于健全人民陪審員參審監(jiān)督工作機制的意見》，擴大陪審員選任范圍，拓展參審監(jiān)督形式。全市法院一審案件陪審率達91.5%，同比提高18.7個百分點，超過全國平均水平29.3個百分點。

(二)以貫徹落實新刑事訴訟法、新民事訴訟法為重點，確保法律得到正確實施。20xx年1月1日起，新修訂的刑事訴訟法、民事訴訟法正式實施。全市法院以兩部新法的貫徹實施為重點，開展全員培訓，調(diào)研解決法律實施中的具體問題，確保正確適用法律，維護社會主義法制的統(tǒng)一和權(quán)威。一是轉(zhuǎn)變司法理念。牢固樹立人權(quán)保障理念，堅持疑罪從無，堅持證據(jù)裁判，強化司法機關(guān)之間的監(jiān)督制約，發(fā)揮辯護律師的作用，堅守防止冤假錯案底線，全年對18件刑事案件的非法證據(jù)予以排除，對7名公訴案件被告人依法宣告無罪，報最高法院復(fù)核的死刑案件沒有出現(xiàn)因事實證據(jù)問題不予核準的情況。牢固樹立程序公正、庭審中心理念，切實做到證據(jù)在法庭審理中展示、事實在法庭審理中認定、是非在法庭審理中辨明，證人、鑒定人出庭作證人次增加了41.7%，二審開庭率提高了8.6個百分點，庭審質(zhì)量進一步提高。二是統(tǒng)一司法尺度。在刑事訴訟法的貫徹實施中，市高級法院調(diào)研解決了42個法律適用疑難問題，制定了《辦理刑事案件排除非法證據(jù)的指導意見》、《適用簡易程序的工作意見》等配套文件12件。在民事訴訟法的貫徹實施中，針對小額訴訟程序、第三人撤銷之訴等新制度，在三級法院聯(lián)動調(diào)研、積累實踐經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，分別提出了法律適用的指導意見。三是規(guī)范執(zhí)法行為。市高級法院對歷年制定的801件規(guī)范性文件進行了全面清理，經(jīng)審判委員會研究，確定有效文件239件，部分有效26件，在此基礎(chǔ)上，制定了規(guī)范性文件管理辦法，進一步完善和明晰了審判工作標準。同時，建立了公報制度，市高級法院制定的規(guī)范性文件統(tǒng)一由《北京市高級人民法院公報》定期向社會發(fā)布，實現(xiàn)了制度規(guī)范的公開。四是加強和規(guī)范審級監(jiān)督。市高級法院和各中級法院通過二審、再審程序，依法監(jiān)督糾錯，保障執(zhí)法統(tǒng)一，全年審結(jié)二審案件36853件，改判1399件，發(fā)回重審995件，審結(jié)再審案件622件，改判99件，發(fā)回重審198件。

(三)努力解決人民群眾反映突出的問題。圍繞“立案難”、“執(zhí)行難”，廣泛征求人大代表、政協(xié)委員、律師、訴訟當事人的意見建議，采取了有針對性的措施。一是著力化解“立案難”問題。制定《關(guān)于落實司法為民規(guī)范立案工作的若干意見》，統(tǒng)一立案審查尺度，修訂完善立案指引，明確了起訴材料提交標準，明確了9類常見案件需提交的證據(jù)材料，要求做到不因追求結(jié)案率年底限制立案，同時探索開展網(wǎng)上預(yù)約立案、網(wǎng)上送達，減少了當事人往返法院的次數(shù)，加強了對當事人訴權(quán)的保障。二是著力化解“執(zhí)行難”問題。在建立執(zhí)行信息查詢中心的基礎(chǔ)上，與工商銀行等金融機構(gòu)共建“查、凍一體化辦公系統(tǒng)”，實現(xiàn)賬戶查詢、凍結(jié)一次完成，有效防范資產(chǎn)轉(zhuǎn)移，提高了執(zhí)行效率。成立執(zhí)行指揮中心，整合全市法院執(zhí)行力量，建立執(zhí)行快速反應(yīng)機制，及時控制被執(zhí)行人及其財產(chǎn)。實施失信被執(zhí)行人名單制度，將失信被執(zhí)行人信息上傳“全國法院失信被執(zhí)行人信息公布與查詢平臺”，供社會公眾查詢，全年發(fā)布失信被執(zhí)行人信息1205條。全市法院全年執(zhí)結(jié)案件95076件，執(zhí)結(jié)標的額240.2億元，執(zhí)行標的到位率86.9%，同比提高了7.9個百分點。

(四)改進工作作風，加強訴訟服務(wù)。著力建設(shè)“四統(tǒng)一”的訴訟服務(wù)平臺。一是實現(xiàn)訴訟服務(wù)機構(gòu)統(tǒng)一。全市法院都建立專門的訴訟服務(wù)機構(gòu)作為統(tǒng)一的對外服務(wù)窗口，使當事人在訴訟全程中提出的各種需求都能在訴訟服務(wù)平臺得到接待處理。二是實現(xiàn)訴訟服務(wù)內(nèi)容統(tǒng)一。明確訴訟服務(wù)部門承擔訴訟引導、案件查詢、訴訟材料收轉(zhuǎn)等十項基本職能，使當事人在各法院都能獲得大體一致的訴訟服務(wù)。三是實現(xiàn)訴訟服務(wù)標準統(tǒng)一。制定《關(guān)于進一步推進訴訟服務(wù)工作的意見》，建立健全訴訟服務(wù)工作規(guī)范。舉辦司法禮儀系列講座，促進窗口工作人員從著裝、舉止、語言、態(tài)度等方面展示優(yōu)良作風和良好形象。四是推動訴訟服務(wù)標識統(tǒng)一。設(shè)置全市法院統(tǒng)一的訴訟服務(wù)標識，使當事人易認好找，促進訴訟服務(wù)規(guī)范化。全市法院訴訟服務(wù)機構(gòu)全年開展訴訟引導58萬人次、案件查詢16萬件次。

(五)自覺接受監(jiān)督，完善接受監(jiān)督機制。一是自覺接受人大監(jiān)督。認真落實市人大及其會有關(guān)決議，根據(jù)市人大會對市高級法院貫徹實施刑事訴訟法專項報告的審議意見，就保障辯護權(quán)利、非法證據(jù)排除、證人出庭作證等問題制定了改進措施。加大代表建議辦理力度，院長辦公會逐一研究，28件建議全部辦結(jié)，代表均表示滿意或同意。積極配合代表開展調(diào)研視察活動，主動邀請代表參加重要會議，及時向代表通報法院工作情況，全年組織調(diào)研視察活動43次，發(fā)送《北京法院法情專報》手機短信40期。二是自覺接受政協(xié)民主監(jiān)督。辦結(jié)政協(xié)委員提案9件，主動聽取政協(xié)委員的意見。三是依法接受檢察機關(guān)法律監(jiān)督。全年審結(jié)檢察機關(guān)抗訴案件151件，依法改判、發(fā)回重審49件。市高級法院制定檢察建議辦理規(guī)則，完善辦理機制和規(guī)范，進一步落實了市人大會《關(guān)于加強人民檢察院對訴訟活動的法律監(jiān)督工作的決議》。四是高度重視律師的作用，接受律師監(jiān)督，維護律師執(zhí)業(yè)權(quán)利。建立與市律師協(xié)會的定期溝通機制，更加注重聽取律師的意見，推動解決律師反映的司法公開、訴訟便民、律師權(quán)益保障等方面的問題，共同維護司法公正。

三、加強隊伍建設(shè)，夯實基層基礎(chǔ)。

實現(xiàn)司法公正，關(guān)鍵在隊伍，重點在基層。

(一)加強領(lǐng)導班子建設(shè)。按照中央、市委統(tǒng)一部署，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。認真學習黨的精神和關(guān)于法治建設(shè)一系列論述精神，增強了公正司法的責任感使命感。市高級法院每名院領(lǐng)導都到基層法院窗口單位，與群眾面對面交流，了解群眾的司法需求，通過向當事人發(fā)放滿意度問卷等形式，廣泛征求人民群眾的意見建議。深入坦誠地開展批評和自我批評，增進了班子的團結(jié)，提高了班子的戰(zhàn)斗力。制定5個方面23條整改措施。健全黨組中心組學習制度，規(guī)范黨組議事決策程序，對全市基層法院領(lǐng)導班子履職情況開展司法巡查，建立了整治“四風”問題的長效機制。

(二)加強人才隊伍建設(shè)。按照正規(guī)化、職業(yè)化、專業(yè)化要求，培養(yǎng)高素質(zhì)審判隊伍。制定《首都法院人才隊伍建設(shè)規(guī)劃綱要》，完善優(yōu)秀人才選拔任用機制，對審判專業(yè)人才、管理人才、司法輔助人才實行分類管理。建立實訓化培養(yǎng)機制，選任優(yōu)秀資深法官組成“法官教學師資庫”，對預(yù)備法官、初任法官開展“一對一”職業(yè)訓練，通過觀摩庭審、現(xiàn)場演練、講評研討等方式，提升審判技能。開展崗位練兵活動，舉辦“第二屆司法業(yè)務(wù)技能比賽”，對法官、書記員、司法警察三類人員，分別設(shè)定比賽項目，以比促學、以賽促訓，提高了審判業(yè)務(wù)水平。發(fā)揮先進典型引領(lǐng)示范作用，開展了學習宣傳宋魚水、姜穎、趙海、劉黎等先進典型的活動。20xx年全市法院3人被評為全國審判業(yè)務(wù)專家，2人被評為首都十大青年法學家，57人被高校聘為兼職教授，涌現(xiàn)了一批專家型領(lǐng)軍式人才。

(三)加強基層基礎(chǔ)建設(shè)。健全考評機制，按照審判工作規(guī)律，修訂了審判質(zhì)量評估體系，著重分析解決考評中發(fā)現(xiàn)的審判質(zhì)量問題，注重避免因追求指標數(shù)據(jù)發(fā)生強制調(diào)解、突擊結(jié)案等影響當事人訴訟權(quán)利的問題，進一步發(fā)揮了考評機制的激勵引導作用。在市委領(lǐng)導下，成立市第三中級人民法院，優(yōu)化了首都審判工作格局。指定北京鐵路兩級法院管轄部分民商事案件，平衡了審判任務(wù)壓力。對市高級法院內(nèi)設(shè)機構(gòu)進行調(diào)整，進一步提高了審判指導和審判管理能力。

(四)加強廉政建設(shè)和作風建設(shè)。在全市法院集中開展遵紀守法專項教育，將近年來違法違紀案例編寫成警示教育手冊，編導了紀實警示教育片《折戟沉沙》，各法院院長親自講廉政黨課，用身邊人、身邊事開展警示教育，全體干警真正受到觸動。加大審判質(zhì)量評查力度，全年評查案件67716件。對窗口部門工作作風開展審務(wù)督察，將不規(guī)范行為拍攝制作成視頻短片，在全市法院通報。強化廉政風險防控，構(gòu)建三級法院統(tǒng)一的投訴舉報平臺，在廉政風險較高的司法評估拍賣領(lǐng)域試行網(wǎng)絡(luò)競價拍賣。嚴肅處理違紀違法行為，全年查處法院干警違紀違法4件5人。

各位代表，一年來，全市法院能夠完成繁重的審判任務(wù)，離不開各級黨委的領(lǐng)導，人大的監(jiān)督，政府、政協(xié)以及社會各界的大力支持。各位人大代表、政協(xié)委員提出了許多誠懇的意見建議，有力推動了首都法院工作的發(fā)展。在此，我代表全市法院，向各級黨委、人大、政府、政協(xié)和各位代表、委員表示衷心的感謝和崇高的敬意!

在取得發(fā)展進步的同時，全市法院工作還存在一些不容忽視的問題：一是審判質(zhì)量效率還不適應(yīng)人民群眾的期待要求。有的審判人員公平正義的理念不牢固，責任心不強，對待當事人態(tài)度生硬，有的案件久拖不決，有的案件執(zhí)法不統(tǒng)一，有的裁判說理性不強，甚至出現(xiàn)了個別人情案關(guān)系案金錢案，損害了司法公信力。二是審判權(quán)運行機制不夠健全。在法院內(nèi)部，審判權(quán)、行政權(quán)、監(jiān)督權(quán)界限不夠明晰，權(quán)責不夠統(tǒng)一，院庭長的指導管理方式、上級法院的指導監(jiān)督機制需要改進和規(guī)范。三是基層基礎(chǔ)相對薄弱。一批年輕法官逐步成長起來，但素質(zhì)能力和審判經(jīng)驗還不適應(yīng)日益復(fù)雜的審判工作。由于任務(wù)重、要求高、壓力大、保障不完善，出現(xiàn)了人才流失問題。

20xx年的工作任務(wù)。

各位代表，20xx年全市法院工作的總體思路是，深入貫徹黨的、xx屆三中全會和中央政法工作會議精神，以司法為民、公正司法為主線，以落實司法改革、推進司法公開為重點，依法履行審判職責，強化審判管理，提高隊伍素質(zhì)，努力實現(xiàn)“讓人民群眾在每一個司法案件中都感受到公平正義”的工作目標。

(一)發(fā)揮審判職能作用，服務(wù)首都改革發(fā)展穩(wěn)定大局。切實承擔維護首都社會安全穩(wěn)定的重大責任，依法嚴懲嚴重刑事犯罪，依法妥善化解矛盾糾紛。充分發(fā)揮司法審判促進經(jīng)濟發(fā)展、維護交易秩序的作用，平等對待各類市場主體，促進市場法治建設(shè)，保障市場在資源配置中起決定性作用。服務(wù)首都文化中心建設(shè)，充分發(fā)揮知識產(chǎn)權(quán)審判對文化建設(shè)的規(guī)范、引導、促進和保障作用，促進科技創(chuàng)新和文化創(chuàng)新。圍繞保障民生，依法懲治危害食品藥品安全、破壞環(huán)境資源、網(wǎng)絡(luò)電信詐騙等違法犯罪行為，依法妥善審理勞動爭議、房屋買賣、損害賠償、征收補償?shù)劝讣１O(jiān)督和支持行政機關(guān)依法行政，完善行政糾紛實質(zhì)性解決機制，依法妥善化解行政爭議，保護當事人合法權(quán)益。

(二)推進司法改革，建設(shè)公正高效權(quán)威的社會主義司法制度。按照中央、市委和最高法院的部署，深入調(diào)研，認真落實改革任務(wù)，保證依法獨立公正行使審判權(quán)。落實司法權(quán)運行機制改革，健全審判委員會制度，完善主審法官、合議庭辦案責任制，規(guī)范上下級法院審級監(jiān)督關(guān)系，明晰審判權(quán)和管理權(quán)的界限，讓審理者裁判、由裁判者負責。推動完善人權(quán)司法保障制度，建立健全防止冤假錯案的工作機制，規(guī)范查封、扣押、凍結(jié)、處理涉案財物的司法程序，完善律師執(zhí)業(yè)保障機制。研究建立知識產(chǎn)權(quán)法院的可行性，就知識產(chǎn)權(quán)法院的管轄范圍、機構(gòu)設(shè)置等問題提出調(diào)研建議。探索完善司法人員分類管理、法官選任招錄、法官任免懲戒和職業(yè)保障制度。做好涉訴信訪改革相關(guān)工作，將涉訴信訪納入法治軌道。

(三)不斷深化司法公開，更加自覺地接受人民群眾的監(jiān)督。繼續(xù)開展司法公開“三大平臺”建設(shè)，確保完成審判流程信息公開平臺建設(shè)二期工程，將所有案件立案、審理、延長審限、宣判、執(zhí)行等各個環(huán)節(jié)的工作情況上傳至北京法院審判信息網(wǎng)、12368語音電話、app移動平臺，實現(xiàn)讓當事人隨時查詢案件動態(tài)情況，切實保障當事人的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)。推進數(shù)字法庭建設(shè)，將庭審光盤刻錄系統(tǒng)升級為高清數(shù)字法庭，并實行數(shù)字存儲，方便公眾依法查閱復(fù)制。建設(shè)北京法院審判信息資源庫，強化對案件信息及時性、準確性的檢查，為全面落實司法公開提供信息化保障。自覺接受人大、政協(xié)、檢察機關(guān)、人民陪審員、特邀監(jiān)督員的監(jiān)督，加強法院微博微信等自媒體建設(shè)，讓人民群眾更便捷、更直接地監(jiān)督司法工作。

(四)強化審判管理，提高審判質(zhì)量效率。規(guī)范各個環(huán)節(jié)的司法行為，確保全面公開后審判工作經(jīng)得起人民群眾的評判檢驗。進一步解決“立案難”問題，繼續(xù)加大執(zhí)行工作力度。在裁判文書中準確反映當事人和律師的訴辯意見，加強裁判說理，做到事實認定、法律適用的理由依據(jù)都充分公開。加強對審判實務(wù)疑難問題的調(diào)查研究，及時統(tǒng)一司法尺度。加大審判質(zhì)量檢查力度，繼續(xù)完善審判質(zhì)效考評體系，監(jiān)督和保障法官依法履行職責。

(五)提高隊伍素質(zhì)，確保隊伍廉潔。鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果，進一步落實好各項整改措施，做好第二批教育實踐活動督促指導工作。進一步加強法院隊伍正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化建設(shè)，提升司法能力，改進司法作風，增強隊伍凝聚力。細化加強基層法院建設(shè)的工作措施，做到審判力量向基層下沉、保障機制向基層下傾、工作重心向基層下移。旗幟鮮明地堅持從嚴治院方針，采取有效措施杜絕人情案關(guān)系案金錢案，對法院隊伍中發(fā)生的違法違紀案件，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，絕不姑息遷就。

各位代表，全市法院將在市委的領(lǐng)導、市人大及其會的監(jiān)督下，牢固樹立首都意識、責任意識，全面貫徹落實黨的和xx屆三中全會精神，奮發(fā)有為、扎實工作，為推進法治建設(shè)、維護社會公平正義、服務(wù)保障首都經(jīng)濟社會發(fā)展作出更大的貢獻。

法院工會工作報告篇二

于老師給我實習的任務(wù)是運用所學知識對案例進行分析，進而理解法律條文的實踐適用，并熟悉司法審判的流程，法院立案庭實習報告。每天我提前半個小時到法院，幫老師做做內(nèi)勤。之后，老師或給我們一個案例，讓我分析，每天下班時，把自己的分析結(jié)論成稿交給老師，第二天老師會和我交換意見，針對我分析給一些指導。每次同一個案例我會分析好幾次，開始時，分析的很不到位，老師一而再再而三的點撥我們，直到我們對一個案例有了一個較為清晰、合理的認識，老師一直把自己放在和我平等的地位和我討論，這使我積極性很高，收益當然也很多。后來對案例分析有點熟悉了，我經(jīng)常會提出不同的觀點，且會給出自己的理由，有時候我甚至會和老師因為觀點不同，爭得面紅耳赤，但是我很開心，老師對我的意見都很尊重，即使起先我的意見很幼稚，老師都會耐心的和我探討，讓我自己思考，反思，逐步認識到自己觀點的缺陷，最終達到依據(jù)證據(jù)認定事實，依法裁判的境界。這些話雖然看起來有些大，在學校也背得滾瓜爛熟，但真正拿到一個具體的案例，要能做到對證據(jù)效力進行正確的認定，拋開先入為主的觀念及個人情緒而中立的依據(jù)證據(jù)認定事實，在依法作出裁判，那真是不簡單！盡管上學期實習時郭老師在這方面已經(jīng)很好的指導了我們，但是過了半年，這一切還是想從頭開始一樣，又從頭開始，法學的深奧可能就在于它總是新的，永遠沒辦法給他一個定論。直到實習結(jié)束，我還只是初步能做到正確認定證據(jù)效力，基本能客觀的還原事實，作出一個較為滿意的裁判而已，但能達到這種程度已經(jīng)讓我從中學到了很多。印象最深的是一個案例是原告陜西建興建筑工程有限公司訴被告湖北中醫(yī)學院建設(shè)工程施工合同欠款糾紛一案，這個案子最后是由我負責的，但從接手這個案卷達七八厘米厚的案子到形成判決經(jīng)歷了一個多月的時間，從一開始把焦點鎖定在是否存在“黑白合同”到否定該焦點而轉(zhuǎn)向討論補充條款是否有效，我們無數(shù)次的肯定又否定自己，把原被告的證據(jù)翻了無數(shù)遍，資料也查了一遍又一遍，最終依據(jù)雙方證據(jù)結(jié)合庭審，通過對相關(guān)法律的查閱，我們得出的結(jié)論與最初的判斷大相徑庭。通過對這個案件的全程掌握，讓我在專業(yè)技能上確實長進了不少。其他案件基本也是如此，我們就這樣一步一步的走向成熟。郭老師很少讓我們?nèi)ヂ爩彛瑢嵙?0多天我只聽過三四次庭審，郭老師認為不太復(fù)雜的案子，我們沒有必要去聽，所以我們大多時間都在忙著分析案例。

除了在于老師的指導下，我們做了很多案件審判的工作外，庭里其他老師也熱心的指導我們熟悉了很多其他的法院日常實務(wù)工作，撤訴和送達的相關(guān)事宜，上訴的相關(guān)事宜及合議庭筆錄的書寫等等，這也讓我們受益匪淺。

在與律師、當事人的交流中，讓我們對法律職業(yè)，對社會，對世態(tài)人情等等也有了一個新的認識，實習報告《法院立案庭實習報告》。在實習中接觸到的律師中，有些衣冠整潔，讓人眼前一亮，給人一種思路敏捷，法律素養(yǎng)極高的印象，他們提供的證據(jù)就讓人感覺很不一般，證據(jù)目錄清晰，證據(jù)充分有力，很明顯對當事人很負責，很值得我們學習;而有些則和一般當事人沒什么兩樣，嘴里還充滿了對法律職業(yè)的怨言，而提供的證據(jù)，也很不到位，對當事人很不負責。觀察著這些律師不同的言行，通過與他們的交流，讓我們不得不替自己想想，我們以后要是做了律師，會是什么樣子？該怎么樣？內(nèi)心有一種現(xiàn)實的緊迫感。實習時也接觸了一些當事人，透過他們的眼睛，我們認識了在百姓心目中的法院是什么樣子的，學校之外現(xiàn)實的社會是什么樣子的。

實習時，除了工作以外，我們與法院的老師們也結(jié)下了深厚的友誼，從他們身上也學到了很多。

二、實習成果。

實習40天，成果也是顯著的。在于老師的指導下，我修改的判決書共計6份，個人負責書寫判決書2份，撤訴裁定書8份，中止訴訟裁定書8份，調(diào)解書2份及保全撤銷裁定1份，還幫其他老師做了一些法院中的日常事務(wù)，最終得到了民二庭老師的好評。裁定書的書寫比較簡單，固定的格式，只要細心些，找準法律依據(jù)即可。判決書的書寫是有難度的，雖然有固定的格式，但要使認定的事實，得到的結(jié)論變成書面語言，內(nèi)容全面簡練，邏輯清晰嚴密，說理充分，判決適當卻不是一件容易的事，這不僅要求要有扎實的專業(yè)知識，嚴密的邏輯分析能力，對語言組織能力也有很高的要求。在老師的指導下，我們修改的6份判決，每一份都修改了不下五次，每次都是自己給自己挑毛病，想方設(shè)法做得更好，真正的痛并快樂著。而自己寫的兩篇判決書，更是挖空心思，費盡了腦汁，寫了又改，一字一句的斟酌，真正的是字字都是心血啊。尤其原告湖北建興建筑工程有限公司訴被告湖北中醫(yī)學院建設(shè)工程施工合同欠款糾紛案的判決書，寫這篇判決書整整花了我三天時間，每天我坐在電腦前翻卷宗，翻法條，雖然最終成稿了，但還是不怎么理想，老師最后還指導著修搞了很多遍，就判決結(jié)果都改四次，雖然還不能算最終成稿，但我覺得這篇能代表我在法院實習的最終效果，下面給出的即為該判決書的事實認定，法理分析，最終判決部分：

經(jīng)審理查明：20xx年被告湖被中醫(yī)學院委托湖北大華建設(shè)項目管理有限公司為其新建校區(qū)一期校園的市政一標段工程進行招標。原告以內(nèi)容包括預(yù)算價4，320，338.05元、投標價402.86萬元、并按合同總價下浮2%的投標文件中標。招標文件、中標文件均已備案。20xx年8月27日原、被告協(xié)商簽訂了《建設(shè)工程施工合同》及關(guān)于道路及管網(wǎng)溝一標段的《建設(shè)工程施工合同補充條款》（以下簡稱補充條款一），《合同》第23.2條規(guī)定“本合同價款采用施工圖預(yù)算、固定價格合同方式確定”，第23.3條規(guī)定“雙方約定合同價款的其他調(diào)整因素：施工中設(shè)計變更、隱蔽工程中未見預(yù)見的項目、臨時增減的工程量，據(jù)實計算”。補充條款一中第四條規(guī)定“合同價款按乙方在中標文件中的預(yù)算價款確定432.0338萬元。此價款僅作控制進度、撥付進度款的依據(jù)，不作結(jié)算依據(jù)”，第五條規(guī)定“工程結(jié)算以施工圖為主，全部據(jù)實結(jié)算，其結(jié)算金額按審定的最終工程造價讓利9%”，第十一條第一款規(guī)定“本補充條款與《建設(shè)工程施工合同》條款發(fā)生沖突，按甲乙雙方意愿以本補充條款為準并執(zhí)行”。原、被告在按約履行合同的過程中，新增了籃球場、排球場等零星工程及進戶路連接道路等零星工程，但并未對其進行招標。20xx年12月18日雙方于就籃球場、排球場工程簽訂了另一份《建設(shè)工程施工合同補充條款》（以下簡稱補充條款二），該條款第五條第一款規(guī)定“工程結(jié)算以施工圖為主，全部據(jù)實結(jié)算，其結(jié)算金額按審定的最終工程造價讓利11%（含進出場費、臨建費用等）”。工程竣工后，被告依法委托北京金馬威工程咨詢有限公司審定：道路一標段含稅工程造價為12，359，178.66元，扣除9%優(yōu)惠和審減率超過8%的審計費，審定后結(jié)算金額為10，906，385.17元；原告施工的新增籃球場、排球場等零星工程審定金額為1，864，794.50元，扣除11%優(yōu)惠金額和審減率超過8%的審計費，審定后結(jié)算金額為1，571，903.37元；委托湖北恒基工程造價咨詢有限公司對進戶路連接道路等零星工程審定：結(jié)算造價金額為552，857.63元，根據(jù)約定的9%讓利的工程結(jié)算款為人民幣511，200.71元。對上述審核結(jié)果，原、被告雙方共同蓋章確認，且被告已按該結(jié)果按期向原告付清了工程款項。現(xiàn)原告以補充條款一及補充條款二工程造價結(jié)算方式之規(guī)定均背離了《合同》的實質(zhì)性規(guī)定為由，要求被告據(jù)實結(jié)算，支付原告扣減的工程款合計1，359，110.31元。

法院工會工作報告篇三

各位代表:。

現(xiàn)在,我代表省高級人民法院向大會報告工作,請予審議,并請省政協(xié)委員和其他列席會議的同志提出意見。

20xx年,全省法院深入學習貫徹黨的、xx屆三中、四中全會和系列重要講話精神,緊緊圍繞“讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義”的目標,牢牢把握司法為民、公正司法主線,大力開展公信法院、公信法庭、公信法官創(chuàng)建活動,各項審判工作和自身建設(shè)取得了新的發(fā)展進步。

一、充分發(fā)揮審判職能,服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展大局。

全省法院認真履行職責,積極參與平安山東、法治山東建設(shè),共新收各類案件108.7萬件,辦結(jié)103.3萬件,結(jié)案標的額2596.6億元,同比分別上升6.2%、5.3%和47.9%。其中,省法院新收案件6772件,辦結(jié)6701件,結(jié)案標的額250.3億元。

(一)加強刑事審判,維護國家安全和社會安定。審結(jié)一審刑事案件5.8萬件,判處罪犯7.5萬人。依法懲治危害國家安全、公共安全和殺人、放火、搶劫、盜竊等嚴重影響人民群眾生命財產(chǎn)安全的犯罪,對3695名罪犯判處五年以上有期徒刑直至死刑;依法審理招遠“5·28”涉邪教故意殺人案、平度“3·21”放火案;審結(jié)毒品犯罪案件3018件,判處罪犯4091人,同比分別上升102.7%、93%。推進依法反腐,審結(jié)貪污、賄賂、瀆職犯罪案件2092件,判處罪犯2467人,其中原為縣處級干部44人、廳級干部10人;依法審理安徽省原副省長倪發(fā)科受賄、巨額財產(chǎn)來源不明案、南京市原市長季建業(yè)受賄案;進一步加大對行賄犯罪的懲治力度,審結(jié)行賄、介紹賄賂犯罪案件164件,判處罪犯170人,同比分別上升67.3%、53.2%。依法懲治破壞市場經(jīng)濟秩序犯罪,審結(jié)制售假冒偽劣產(chǎn)品、危害食品藥品安全、非法集資、金融詐騙等犯罪案件3234件,判處罪犯5399人。審結(jié)拒不支付勞動報酬犯罪案件23件,判處罪犯29人。加強對未成年人的刑事司法保護,對383名拐賣、性侵害未成年人罪犯予以嚴懲;完善未成年人審判工作機制,實行圓桌審判、輕罪記錄封存制度,教育、感化、挽救了一批失足未成年人。

(二)加強民事審判,化解社會矛盾糾紛。審結(jié)一審民事案件32.7萬件,結(jié)案標的額360.6億元。其中,審結(jié)離婚、贍養(yǎng)、繼承等案件13.4萬件,勞動爭議、社會保險等案件1.9萬件,交通事故、醫(yī)療事故損害賠償?shù)劝讣?.7萬件。加強對弱勢群體權(quán)益的保護,制定維護婦女、兒童、老人、殘疾人權(quán)益等13個規(guī)范性文件。加強環(huán)境資源審判,省法院制定印發(fā)《為推進生態(tài)文明建設(shè)提供司法保障的意見》,審結(jié)環(huán)境污染損害賠償案件430件。高度重視涉軍案件的審理,開展“送法進軍營”活動,及時解除軍人軍屬的后顧之憂。堅持和發(fā)揚“楓橋經(jīng)驗”,推動完善人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解聯(lián)動工作體系,形成化解矛盾的整體合力。依法妥善處置社會廣泛關(guān)注、群眾反映強烈的三聯(lián)“彩石山莊”項目案,在省委、省政府的領(lǐng)導和支持下,濟南法院2個月內(nèi)促成1724名當事人達成調(diào)解協(xié)議,目前已發(fā)放執(zhí)行款8.2億元,實現(xiàn)了法律效果和社會效果的有機統(tǒng)一。

(三)加強商事審判,助力經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級。審結(jié)一審商事案件28.7萬件,結(jié)案標的額1306.5億元。省法院制定印發(fā)《關(guān)于為民營經(jīng)濟發(fā)展提供司法服務(wù)的意見》,提出了平等保護市場主體、防范經(jīng)營風險等20條措施。依法審結(jié)金融借款、民間借貸等案件16.5萬件,并針對涉金融糾紛高發(fā)多發(fā)的問題,組織開展專項調(diào)研,提出強化金融監(jiān)管、規(guī)范金融秩序的司法建議。審結(jié)股權(quán)轉(zhuǎn)讓、企業(yè)破產(chǎn)重整案件571件,促進企業(yè)轉(zhuǎn)型升級。加強知識產(chǎn)權(quán)司法保護,審結(jié)專利權(quán)、商標權(quán)、著作權(quán)等案件5003件,促進科技創(chuàng)新、文化繁榮。審結(jié)涉外商事、海事海商案件1660件,優(yōu)化開放型經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,促進海洋經(jīng)濟發(fā)展。

(四)加強行政審判,促進政府依法行政。審結(jié)一審行政案件1.5萬件,其中判決撤銷、變更行政行為748件,判決履行法定職責351件,判決維持733件,行政機關(guān)變更行政行為、原告撤訴的7788件。在棗莊、濟寧開展行政案件集中管轄試點,著力解決行政案件立案難問題,及時、公正化解行政爭議。公開發(fā)布行政審判白皮書和典型案例,推動落實行政機關(guān)負責人出庭應(yīng)訴制度,行政機關(guān)負責人出庭應(yīng)訴305人(次),同比上升29%。加強國家賠償審判,審結(jié)案件143件,決定賠償15件,賠償金額135萬元,依法維護了賠償請求人的合法權(quán)益。

(五)加強執(zhí)行工作,維護當事人勝訴權(quán)益。執(zhí)結(jié)各類案件24萬件,結(jié)案標的額784.8億元,同比分別上升12.8%、31.3%。開展涉民生案件集中執(zhí)行專項活動,執(zhí)結(jié)追索勞動報酬等案件2.1萬件,執(zhí)行到位4.1億元。推進司法協(xié)助網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè),與公安、工商等部門以及駐魯34家銀行建立網(wǎng)絡(luò)對接,實現(xiàn)當事人戶籍、車輛、工商登記、存款信息網(wǎng)上查詢。落實“失信被執(zhí)行人名單”制度,向社會發(fā)布6.5萬名“老賴”信息,在融資信貸、招標投標、出境出行等方面予以限制。依法打擊拒不履行生效裁判的違法犯罪行為,對3237人實施司法拘留,對992人移送公安機關(guān)處理,對43人給予刑事處罰。

(六)加強法制宣傳教育,弘揚社會主義核心價值觀。堅持把每一起案件的審理、每一份裁判文書的制作,都作為推進法治建設(shè)的實際行動,辨明是非,懲惡揚善,在全社會促進形成規(guī)則意識和正確的價值導向。加強司法建議工作,向有關(guān)部門和單位提出司法建議2100余條。開展形式多樣的法制宣傳活動,定期召開新聞發(fā)布會,舉辦“公眾開放日”活動,與新聞媒體合辦《法院在線》、《法官說法》等欄目,講好法治故事,傳播法治聲音,引導社會公眾自覺守法、遇事找法、解決問題靠法。

二、深入推進司法改革,著力提高公正司法水平。

(一)始終堅持嚴格司法。強化人權(quán)司法保障,嚴格落實罪刑法定、疑罪從無、非法證據(jù)排除等法律原則和制度,充分聽取律師辯護意見,加強與公安、檢察機關(guān)的相互制約,堅持有罪則判、無罪放人,堅決防范冤假錯案。對251件自訴案件、142件公訴案件裁定準予撤回起訴,對46件久押未決刑事案件進行了清理。充分發(fā)揮審級監(jiān)督職能,審結(jié)各類二審、再審案件5.8萬件,其中依法改判5757件,發(fā)回重審3512件。依法接受檢察機關(guān)法律監(jiān)督,審結(jié)抗訴案件732件,其中依法改判238件,發(fā)回重審59件。

(二)全面深化司法公開。全省三級法院全部建成審判流程、裁判文書、執(zhí)行信息“三大公開平臺”,對審判工作進度及時公開,當事人可隨時通過網(wǎng)絡(luò)查詢案件進展;在中國裁判文書網(wǎng)公布裁判文書45.5萬份,居全國第二位;對案件庭審實行同步錄音錄像,在省法院門戶網(wǎng)站直播了269個庭審實況,做到“每庭必錄、每日必播”。組織開展裁判文書專項評查,強化裁判文書說理,規(guī)范裁判文書制作。全部開通官方微博,及時發(fā)布信息、通報案情、直播庭審,省法院與菏澤、濟南中院官方微博入選全國“十大法院微博影響力”排行榜。

(三)健全完善審判權(quán)運行機制。規(guī)范自由裁量權(quán)行使,制定《常見犯罪量刑指導意見實施細則》,明確多發(fā)性民商事案件裁判標準,加強審判案例指導,進一步統(tǒng)一裁判尺度。探索建立司法權(quán)力清單制度,推行隨機組成合議庭的做法,明確法官、合議庭、審判委員會的權(quán)力及責任,讓審理者裁判、由裁判者負責。推進院長、庭長辦案常態(tài)化,院庭長辦案44萬件,同比上升7%,其中省法院院庭長辦案771件,同比上升33.4%。

(四)大力推進人民陪審員工作。實施人民陪審員“倍增計劃”,去年增補8318人,全省人民陪審員達到13903人。拓寬選任范圍,提高基層群眾比例,目前城市普通居民、農(nóng)民占人民陪審員總數(shù)的43.5%,同比上升18.7個百分點。加大參審力度,人民陪審員參審案件30萬件,占一審普通程序案件的83.3%,同比上升30.2個百分點。東營中院在審理倪發(fā)科一案中,引入人民陪審員參審,在重大職務(wù)犯罪案件審判中屬全國首例,中央政法委和最高人民法院要求總結(jié)推廣這一做法。

(五)嚴格規(guī)范減刑、假釋案件審理。認真落實中央政法委關(guān)于規(guī)范減刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行的指導意見,嚴格執(zhí)行減刑、假釋適用條件和標準,制定印發(fā)《關(guān)于減刑、假釋案件開庭審理程序的規(guī)定》,對減刑、假釋案件一律實行立案公示,對書面審理的假釋案件一律提訊罪犯,對減刑、假釋裁判文書一律上網(wǎng)公開,對職務(wù)犯罪、黑社會性質(zhì)組織犯罪、金融犯罪三類罪犯的減刑、假釋一律開庭審理。自覺接受社會公眾監(jiān)督,人民陪審員參審減刑、假釋案件3339件,人大代表、政協(xié)委員旁聽590件。去年,共辦結(jié)減刑、假釋案件4.2萬件,其中裁定不予減刑、假釋或退回補充材料730件,變更減刑幅度620件。

三、積極回應(yīng)人民群眾期待,不斷增強司法為民實效。

(一)推行“四心工作法”,進一步增進群眾感情。引導干警牢固樹立群眾觀念,帶著對群眾的深厚感情做工作,在各項審判工作中做到“接待當事人要熱心、傾聽訴求要耐心、審理案件要細心、解決問題要誠心”。廣大干警認真踐行“四心工作法”,用“四心”換取群眾的順心、安心。泰安市岱岳區(qū)法院徂徠法庭副庭長錢繼紅,大學畢業(yè)后扎根山區(qū)十多年,翻山越嶺、走村入戶,用老百姓聽得懂的語言、易接受的方式處理案件,辦案一千多件,無一錯案、無一上訪,當?shù)厝罕娪H切地稱她為“鄉(xiāng)村法官”。

(二)完善便民利民措施,進一步方便群眾訴訟。推進訴訟服務(wù)平臺建設(shè),打造服務(wù)中心、服務(wù)網(wǎng)絡(luò)和服務(wù)熱線“三位一體”的便民訴訟體系,有155個法院建立了訴訟服務(wù)中心,37個法院實現(xiàn)了網(wǎng)上立案,103個法院開通了服務(wù)熱線。加強訴訟指導,推廣沂源縣法院訴訟風險“五筆賬”做法,引導當事人算好親情賬、信譽賬、時間賬、經(jīng)濟賬、風險賬,依法理性表達訴求。加強巡回審判工作,開展巡回審判2萬余次,大量糾紛化解在田間地頭、社區(qū)農(nóng)家。加大司法救助力度,為經(jīng)濟困難當事人減緩免訴訟費5615萬元,為454名刑事被害人、2378名特困申請執(zhí)行人提供救助金2940萬元。

(三)暢通申訴信訪渠道,進一步解決信訪難題。推進訴訪分離改革,暢通入口,疏通出口,審查申訴、申請再審案件6010件,提起再審1247件。加大群眾來信來訪辦理力度,堅持院領(lǐng)導帶班接訪制度,接待群眾來訪4.7萬人(次)、處理來信1.3萬件(次)。開通遠程視頻接訪系統(tǒng),接訪450件(次),與最高人民法院預(yù)約登記接訪332件,讓當事人減輕了奔波勞苦。加強信訪源頭治理,開展信訪積案專項清理,進京上訪數(shù)量同比下降35.3%,案訪比是全國法院最低的省份之一。

(四)強化基層基礎(chǔ)工作,進一步提高服務(wù)群眾水平。加強基層人員配備和教育培訓,公開招考的399名初任法官、公務(wù)員優(yōu)先充實基層,培訓基層法官2.9萬人(次),去年基層法院辦結(jié)各類案件90.3萬件,占全省法院辦案總數(shù)的87.7%。加強人民法庭建設(shè),恢復(fù)、新設(shè)法庭18處,改擴建49處,在未設(shè)法庭的鄉(xiāng)鎮(zhèn)普遍建立便民訴訟服務(wù)站,在農(nóng)村、社區(qū)設(shè)立聯(lián)絡(luò)點、聯(lián)絡(luò)員,打通服務(wù)群眾“最后一公里”。去年7月,最高人民法院在山東召開全國人民法庭工作會議,重點推廣了我省法院優(yōu)化法庭布局、方便群眾訴訟的經(jīng)驗和做法。

四、堅持從嚴治院,努力建設(shè)過硬隊伍。

(一)強化思想教育,提高政治素質(zhì)。深入學習領(lǐng)會系列重要講話精神,實行全員學習、全員交流、全員輪訓,牢牢把握新時期法院工作的指導思想和目標任務(wù)。深入開展“學習焦裕祿精神”大討論、“國家憲法日”法官宣誓、法官授職等活動,引導干警堅定理想信念、堅守法治信仰、堅持秉公用權(quán)。去年共有65個集體和124名個人獲得省級以上表彰,其中4個單位被評為全國優(yōu)秀法院,17名個人被評為全國優(yōu)秀法官、辦案標兵和審判業(yè)務(wù)專家。

(二)強化規(guī)矩意識,改進司法作風。認真踐行“三嚴三實”要求,嚴格落實中央八項規(guī)定精神和省委實施辦法,鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果,深入整改“四風”問題,省法院修訂完善74項規(guī)章制度,班子41項整改事項全部完成。開展審判作風問題專項治理,對各中級法院、基層法院及105處人民法庭進行暗訪,對5名中級法院紀檢組長、5名基層法院院長進行約談,審判作風得到有力整治,司法行為進一步規(guī)范。

(三)強化“兩個責任”,保持司法廉潔。省法院制定印發(fā)《關(guān)于落實黨風廉政建設(shè)主體責任的實施意見》,狠抓黨組主體責任和紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督責任的落實,積極構(gòu)建“不敢腐、不能腐、不想腐”的有效機制。以“零容忍”的態(tài)度懲治司法腐敗,堅持有案必查、有查必果、有責必究,全省法院自查案件45件,嚴肅處理干警51名。結(jié)合查辦案件加強反腐倡廉教育,舉辦警示教育專題巡回報告,通報違紀違法典型案件25起。認真落實司法巡查、審務(wù)督察、廉政監(jiān)察員制度,加強對重點崗位、重點人員的業(yè)內(nèi)、業(yè)外監(jiān)督,進一步完善了廉政風險防控機制。

五、自覺接受黨委領(lǐng)導、人大、政協(xié)監(jiān)督,不斷加強和改進法院工作。

全省法院牢固樹立黨的觀念,堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,堅持重要部署、重點工作及時向黨委匯報,確保了法院工作的正確方向。認真負責地向人大及其會報告工作,積極爭取政府支持,誠懇接受政協(xié)民主監(jiān)督。加強與人大代表、政協(xié)委員的日常聯(lián)絡(luò),開展登門走訪,開通短信平臺,邀請人大代表、政協(xié)委員、特邀監(jiān)督員旁聽庭審、視察、座談22次248人(次)。認真做好代表、委員意見和提案辦理工作,省法院辦理代表建議119件、委員提案16件,辦理來信136件、來電407人(次),接待來訪196人(次)。

各位代表,過去一年全省法院工作取得的進展,是最高人民法院有力指導的結(jié)果,是省委正確領(lǐng)導的結(jié)果,是省人大、省政府、省政協(xié)監(jiān)督支持的結(jié)果,是各級各部門、社會各界和人大代表、政協(xié)委員關(guān)心幫助的結(jié)果,是全省三級法院廣大干警共同努力的結(jié)果。在此,我代表省法院表示衷心的感謝和崇高的敬意!

回顧過去一年的工作,我們也清醒認識到法院工作中仍然存在一些亟待解決的問題和困難,司法理念、能力、作風還不能完全適應(yīng)新形勢新任務(wù)的需要。有的案件審判質(zhì)量效率不高,執(zhí)行不夠及時到位,裁判文書說理性不強;作風建設(shè)成果還不夠牢固,有的干警對待當事人態(tài)度生硬、行為失范,個別干警甚至頂風違紀、徇私枉法,嚴重損害了司法公信力;省法院對下級法院的監(jiān)督指導有待強化,基層法院案多人少、人才流失等問題比較突出;司法權(quán)威仍然不足,尊重和服從裁判的社會氛圍有待進一步形成。對這些問題和困難,我們將在各方面關(guān)心支持下,認真加以解決。

各位代表,20xx年是全面深化改革的關(guān)鍵之年,是全面依法治國的開局之年,也是全面完成“”規(guī)劃的收官之年。全省法院將進一步深入學習貫徹黨的、xx屆三中、四中全會和系列重要講話精神,提高司法為民、公正司法水平,全面推進審判體系和審判能力現(xiàn)代化,不斷推動法院工作實現(xiàn)新發(fā)展。

一是服務(wù)大局要有新作為。積極適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)和法治建設(shè)新要求,依法打擊各類刑事犯罪,妥善化解社會矛盾糾紛,維護人民群眾合法權(quán)益,促進平安山東建設(shè);堅持法治反腐,依法嚴懲腐敗犯罪,促進反腐敗斗爭持續(xù)深入開展;充分發(fā)揮司法公正對社會公正的重要引領(lǐng)作用,保護守法誠信,制裁違法失信,促進社會公信,弘揚社會主義核心價值觀。

二是公正司法要有新舉措。堅持依法獨立公正行使審判權(quán),推進嚴格公正司法,把好案件事實關(guān)、證據(jù)關(guān)、法律關(guān),確保程序公正、實體公正;推進司法規(guī)范化建設(shè),提高審判管理科學化水平,進一步規(guī)范司法行為;強化人權(quán)司法保障,堅決防范冤假錯案,筑牢維護社會公平正義最后一道防線。

三是司法改革要有新進展。緊緊依靠黨委領(lǐng)導,認真做好司法人員分類管理、司法責任制、司法人員職業(yè)保障、人財物省級統(tǒng)管“四項改革”試點工作;推進以審判為中心的訴訟制度改革,建立規(guī)范有序的審判權(quán)運行機制;構(gòu)建開放、動態(tài)、透明、便民的陽光司法機制,讓人民群眾參與司法、感受司法、監(jiān)督司法。

四是隊伍建設(shè)要有新成效。以正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化為目標,大力加強思想政治建設(shè),教育引導干警嚴守政治紀律、組織紀律和政治規(guī)矩;加強教育培訓,不斷提升駕馭庭審、制作文書和做群眾工作的能力;扎實開展“三嚴三實”專題教育,持之以恒反對“四風”,堅決懲治司法腐敗,進一步打造過硬隊伍。

五是基層工作要有新突破。堅持重心下移,加強監(jiān)督指導,不斷提高基層司法水平;積極幫助基層解決實際困難,在人員配備、教育培訓、經(jīng)費裝備等方面向基層傾斜,調(diào)動基層工作積極性;深入總結(jié)推廣基層經(jīng)驗,著力推出一批重大先進典型。

各位代表,新的一年,我們將在省委的堅強領(lǐng)導、省人大及其會有力監(jiān)督和省政府、省政協(xié)及社會各界的關(guān)心支持下,認真落實本次大會決議,按照全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨的要求,忠實履行法律職責,不斷提高司法水平,進一步開創(chuàng)法院工作新局面,為加快建設(shè)經(jīng)濟文化強省、為山東在全面建成小康社會進程中走在前列作出新的更大貢獻!

法院工會工作報告篇四

20xx年1月任縣法院紀檢組長，主抓紀檢監(jiān)察工作，協(xié)管執(zhí)行工作。近兩年來，圍繞崗位職責抓好全院黨風廉政建設(shè)，落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防體系實施綱要》，針對本院執(zhí)行工作現(xiàn)狀，完善執(zhí)行工作流程管理，規(guī)范執(zhí)行行為。基本履行了職責范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)和院黨組安排的其它工作任務(wù)。現(xiàn)將近兩年來的工作作如下述職：

任法院紀檢組長以來，緊緊圍繞“公正與效率”這一法院工作主題，認真開展紀檢監(jiān)察工作，狠抓黨風廉政建設(shè)，加大對違法違紀的查處力度，促進本院審判工作和執(zhí)行工作。

一是強化制度管理，扎實推進黨風廉政責任制建設(shè)。根據(jù)黨風廉政建設(shè)的要求，連續(xù)兩年簽訂了黨風廉政建設(shè)責任狀，明確院黨組對全院的黨風廉政建設(shè)負領(lǐng)導、指導和監(jiān)督責任，并在院長與黨組成員、黨組成員與分管部門之間分別簽訂了黨風廉政建設(shè)目標責任狀，近兩年來的落實情況良好，有效地增強了院領(lǐng)導班子和領(lǐng)導成員切實履行黨風廉政建設(shè)的責任感和使命感。

二是開展多項活動，增強全院干警的紀律觀念和廉潔意識。自去年年初以來，主抓了“兩個條例”主題教育活動、“司法公正樹形象”集中教育活動、“增強紀律觀念，自覺接受監(jiān)督”教育活動、“嚴格自律、秉公執(zhí)法”專題教育活動、“兩禁”專項教育活動、“規(guī)范司法行為，促進司法公正”專項整改活動，并取得了較好的效果，受到市中院和縣紀委的充分肯定。

三是多措并舉，構(gòu)建監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，注重建立長效管理機構(gòu)。通過實行“開門評議”，針對全院在民主集中制、機關(guān)作風、審判工作、執(zhí)行工作等方面廣泛征求意見，尋找差距，傾聽群眾呼聲，同時，加大對省、市兩級法院“禁令”的貫徹力度，增強禁令的透明度，將省高院的“六條禁令”、市中院的“九條禁令”在院門口、審判庭掛牌上墻，公布舉報電話，并組織對嚴禁酗酒和在工作日中午飲酒進行專項檢查，改變了少數(shù)干警過去工作日中午飲酒，影響下午正常工作的不良作風。四是嚴格落實法官法懲戒制度，加大對違法違紀案件的查處力度。去年以來，共查處違法違紀2件2人，其中給予撤銷助理審判員職務(wù)1人，行政記大過1人，適用“四告”制度2人，通報批評1人，既教育了違紀者，又教育了全院其他干警，起到了較好的警示作用。

執(zhí)行工作針對案件多、干警少、外界反響大的現(xiàn)狀，進一步完善執(zhí)行工作流程管理，推行裁決權(quán)、實施權(quán)分離，切實維護當事人的合法權(quán)益。為了加強對執(zhí)行工作的管理和監(jiān)督，規(guī)范執(zhí)行程序，去年制定了《關(guān)于恢復(fù)執(zhí)行的若干規(guī)定》、《強制執(zhí)行措施適用規(guī)則》，填補了執(zhí)行工作的法律空白，提高了執(zhí)行工作效率。20xx年共受理執(zhí)行案件1720件，結(jié)案率達90.1%，其中實體結(jié)案率達55%，執(zhí)行標的到位率達45%，在全市法院系統(tǒng)均居前列。今年以來，結(jié)合省、市兩級法院安排部署的專項整改活動中，進一步規(guī)范執(zhí)行行為，促進執(zhí)行公正，制定了《執(zhí)行來訪接待暫行規(guī)定》，《關(guān)于執(zhí)行程序公開的實施辦法》，增強了執(zhí)行工作的透明度，推進了執(zhí)行工作的公正高效，有效地保障了當事人和案外人的合法權(quán)利。為了緩解由于案件太多帶來的矛盾，最大限度地提高權(quán)利人實現(xiàn)權(quán)利的程度，今年6、7月開展了近兩個月的執(zhí)行會戰(zhàn)，對利用早、晚、夜間對經(jīng)合法傳喚拒不到庭的數(shù)十名債務(wù)人采了了拘傳等強制措施，執(zhí)結(jié)案件102件，標的額到位130余萬元，較好地實現(xiàn)了法律效果和社會效果的統(tǒng)一。截止今年1——11月，共執(zhí)結(jié)案件1082件，執(zhí)結(jié)率達71.68%，標的額到位率達73%，在全市法院系統(tǒng)居前列。

自20xx年1月任法院紀檢組長以來，自身存在的問題主要在三個方面。一是理論學習抓的不夠緊，導致理論水平不高、素質(zhì)能力不能較好地適應(yīng)本職工作。二是工作標準不高，缺乏創(chuàng)新意識和進取意識。三是在廉潔自律方面有時對自身的要求不夠嚴格，存在公車私用、接受有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位宴請的情況，忽視了自我約束。針對上述存在的問題，將樹立刻苦學習的精神，努力提高自身綜合素質(zhì)。樹嚴謹務(wù)實、開拓創(chuàng)新的工作作風，創(chuàng)造性地做好本職工作。樹立牢固的紀律觀念和廉潔意識，從工作生活、學習等方面嚴格要求自己，切實做到要求其它人做到的，自己堅決做到，要求其它人不做的，自己堅決不做。針對法院紀檢組長的崗位職責，今后的工作重點是探索法官與法律之間的“隔離帶”、“反腐墻”，制定相關(guān)事前防范措施。規(guī)范法官與律師之間的關(guān)系，著力建立一套“不愿為”的自律機制，“不敢為”的懲戒機制和“不能為”的防范機制，構(gòu)建制度監(jiān)督制約體系，為推進全院審判工作和執(zhí)行工作做出自己力所能及的努力。

法院工會工作報告篇五

各位代表：

現(xiàn)在，我代表省高級人民法院向大會報告工作，請予審議，并請各位政協(xié)委員和列席同志提出意見建議。

20xx年主要工作。

20xx年，省法院在省委的堅強領(lǐng)導、省人大的依法監(jiān)督和省政府、省政協(xié)及社會各界的大力支持下，在最高人民法院的指導下，深入貫徹黨的xx屆三中、四中全會精神和關(guān)于法治建設(shè)的重要論述，緊緊圍繞“讓人民群眾在每一個司法案件中都感受到公平正義”的目標，忠實履行憲法法律賦予的職責，穩(wěn)步推進法院改革，全面加強自身建設(shè)，各項工作取得了新進展。

一、審判執(zhí)行工作。全省法院共受理案件215331件，審(執(zhí))結(jié)203163件，同比分別上升12.07%和9.26%，法定審限內(nèi)結(jié)案率為97.03%;省法院受理案件3328件，同比上升7.32%，審(執(zhí))結(jié)2985件，法定審限內(nèi)結(jié)案率為98.51%。加強刑事審判工作，審結(jié)刑事案件20xx4件，同比上升20.13%，其中審結(jié)故意殺人、搶劫等暴力犯罪、黑社會性質(zhì)組織犯罪等案件5201件，走私、非法集資、金融詐騙等案件915件，國家工作人員貪污賄賂、挪用公款、瀆職侵權(quán)犯罪案件817件。尊重保障人權(quán)，恪守無罪推定、疑罪從無原則，充分運用證據(jù)裁判、非法證據(jù)排除規(guī)則，對42名被告人依法宣告無罪。嚴格死刑案件證明標準，上報最高人民法院復(fù)核的死刑案件核準率位居全國高院前列。加強民事、商事、知識產(chǎn)權(quán)審判工作，審結(jié)案件129642件，標的110.55億元。審結(jié)民事案件74477件，依法化解矛盾、保障民生、促進和諧。審結(jié)商事案件54997件，標的84.53億元;主動加強司法應(yīng)對，與省政府金融辦、省銀監(jiān)局召開15家金融機構(gòu)參加的座談會，通報案件審理中發(fā)現(xiàn)的問題，對防范金融風險提出司法建議。加強知識產(chǎn)權(quán)司法保護，審結(jié)案件168件，最高人民法院向全國推介了甘肅植物新品種案件審判經(jīng)驗。加強行政審判工作，審結(jié)行政訴訟案件1880件，受理非訴行政執(zhí)行案件1934件，裁定準予執(zhí)行1366件。開展行政案件相對集中管轄試點工作，著力解決行政案件受理難、審理難、執(zhí)行難。加強審判監(jiān)督工作，審結(jié)申訴、申請再審案件2047件，決定提起再審135件。規(guī)范減刑、假釋案件審理，開展專項檢查，建立“五個一律”審理制度，審結(jié)減刑、假釋案件9555件。省法院減刑、假釋案件立案公示率和職務(wù)、涉黑、金融犯罪罪犯減刑、假釋公開開庭率均達到100%。加強國家賠償工作，審結(jié)國家賠償案件46件，決定賠償金額40.08萬元，省法院在全國法院國家賠償工作會議上介紹了經(jīng)驗。加強執(zhí)行工作，受理執(zhí)行案件43842件，執(zhí)結(jié)39759件，到位金額38.06億元;積極開展執(zhí)行專項活動，涉民生案件專項執(zhí)行活動比最高人民法院要求提前3個月完成任務(wù)，“轉(zhuǎn)變執(zhí)行作風、規(guī)范執(zhí)行行為”專項活動，受到最高人民法院的表揚;召開全省第五次解決執(zhí)行難聯(lián)席會議，與25家協(xié)作單位共同簽署《共筑誠信懲戒失信合作備忘錄》;參與發(fā)布甘肅省誠信“紅黑榜”，將2334名失信被執(zhí)行人納入“黑名單”;建成“點對點”司法查控網(wǎng)絡(luò)，查詢被執(zhí)行人信息1.7萬余條，凍結(jié)資金6億元。

二、司法為民工作。積極回應(yīng)人民群眾的多元司法需求，踐行司法為民宗旨。進一步擴大司法公開。建成集審判流程公開、裁判文書公開、執(zhí)行信息公開“三大平臺”于“一網(wǎng)”的甘肅法院司法公開網(wǎng)，向社會公眾公開10類70余項信息，向案件當事人公開4類100余項審判信息，司法公開“三大平臺”比最高人民法院要求提前2年建成。開通法院官方微博、微信，推行庭審網(wǎng)絡(luò)直播，創(chuàng)新公開方式。進一步落實便民措施。推行遠程視頻立案、開庭、接訪，全省107個法院設(shè)置了遠程視頻接訪室。在甘肅法院網(wǎng)設(shè)立“院長信箱”、“給大法官留言”欄目，方便群眾表達訴求。全省法院緩、減、免訴訟費522.11萬元，省法院發(fā)放司法救助金198萬元。進一步保障特殊群體合法權(quán)益。成立婦女兒童維權(quán)合議庭、維權(quán)崗113個，設(shè)立未成年人案件綜合審判庭機構(gòu)5個、未成年人合議庭57個，實行優(yōu)先立案、優(yōu)先開庭、優(yōu)先執(zhí)行的工作機制。進一步加強“雙聯(lián)”工作。為永靖縣關(guān)山鄉(xiāng)聯(lián)系點協(xié)調(diào)落實項目21個、項目資金1584萬元，爭取社會力量給358名貧困學生發(fā)放救助金43.97萬元，幫助群眾建立百合銷售網(wǎng)店，先后組織359名干警駐村蹲點總計5385天。積極發(fā)揮組長單位牽頭作用，協(xié)調(diào)9個省直幫扶單位為永靖縣落實項目59個，項目資金7675萬元。

三、司法改革工作。認真落實中央、省委及最高人民法院改革部署，報請省委全面深化改革領(lǐng)導小組審議通過了9項改革方案，大部分改革工作已取得了階段性成果。行政案件異地管轄全面推開。除蘭州市外，其他地區(qū)縣級以上行政機關(guān)為被告的行政訴訟案件，統(tǒng)一由被告所在地以外中級人民法院管轄;蘭州鐵路運輸法院開展集中管轄其他基層法院一審行政案件試點工作。辦案責任制改革順利啟動。制定指導性意見，在試點法院建立新型合議庭辦案機制，在人民法庭推行法官辦案責任制，實現(xiàn)“讓審理者裁判，由裁判者負責”。錯案責任追究制得以健全落實。完善錯案責任追究的規(guī)定，把8類案件納入錯案范圍，明確認定程序、責任主體、責任追究方式，健全違法審判的制度“紅線”。人民陪審員工作機制進一步健全。新增人民陪審員2197人，總數(shù)達到4045人，提前完成“倍增計劃”，組織培訓4791人(次)，人民陪審員參加審理案件26000余件;聯(lián)合制定關(guān)于人民陪審員管理工作暫行規(guī)定、經(jīng)費管理辦法，規(guī)范選任、培訓、參審、考核工作，落實辦案補助和培訓費用。涉訴信訪改革穩(wěn)步推進。制定涉訴信訪案件終結(jié)程序規(guī)定，統(tǒng)一終結(jié)原則、范圍、程序，確保終結(jié)案件辦理質(zhì)量。協(xié)調(diào)成立“蘭州民聲法律服務(wù)中心”，探索建立律師作為第三方參與化解涉訴信訪的新機制。“雙語”法官培養(yǎng)培訓機制更加完善。聯(lián)合制定進一步加強全省少數(shù)民族地區(qū)政法干警雙語培訓工作意見，協(xié)調(diào)內(nèi)蒙古、新疆自治區(qū)高級法院建立漢蒙、漢哈雙語人才省際合作培養(yǎng)機制，編寫《憲法教程》等藏漢雙語教材10部，填補了藏漢雙語法律培訓教材的空白;舉辦培訓班22期，培訓干警2200余人(次)。《人民日報》《人民法院報》等中央媒體先后刊登了甘肅“雙語”法官培養(yǎng)培訓的主要做法。

四、信息化建設(shè)工作。建成覆蓋全省三級法院和人民法庭的四級專網(wǎng)及282個科技法庭、46套遠程視頻提訊系統(tǒng)，建成互為備份、連接全省法院的高速信息專網(wǎng)。省法院建成數(shù)據(jù)匯集平臺和審判信息、執(zhí)行指揮、綜合集控、新聞發(fā)布等“一個平臺”、“四大中心”，實現(xiàn)了案件管理信息化、司法公開和司法評估、拍賣網(wǎng)絡(luò)化、立案庭審數(shù)字化、執(zhí)行信訪遠程化、辦公流轉(zhuǎn)無紙化、樓宇管控智能化，遠程立案、遠程庭審、遠程執(zhí)行、遠程信訪成為法院工作方式新常態(tài)。全省法院信息化建設(shè)走在了全國前列，最高人民法院在蘭州召開了全國法院第二次信息化工作會議，總結(jié)推廣甘肅法院信息化建設(shè)經(jīng)驗。廣東、天津等11個省、市、自治區(qū)法院、60多個省直單位和高校約20xx余人來省法院觀摩考察。

五、隊伍建設(shè)工作。全省法院有57個集體、102名個人受到省部級以上表彰獎勵，涌現(xiàn)出了全國優(yōu)秀法院敦煌市人民法院、漳縣人民法院和全國最美基層法官、20xx年度人民法院十大亮點人物才讓旺杰等一批先進集體和個人，省法院班子連續(xù)6年被省委評為優(yōu)秀班子。著力加強教育培訓，培訓干警3803人(次)，建成藏書3萬冊的實體圖書館和擁有電子書籍10萬冊、司法數(shù)據(jù)70萬條的網(wǎng)絡(luò)圖書館、閱覽室;大力弘揚社會主義法治文化，省法院建成了法院文化長廊，被命名為全省社會主義法制宣傳教育基地;集中整治“六難三案”，對56個中、基層法院、84個人民法庭開展了明查暗訪，實名通報典型問題35起，白銀市中級法院被樹立為全省黨的群眾路線教育實踐活動典型;查處違紀違法人員58人，移送追究刑事責任7人，給予黨紀、政紀處分35人;制定《關(guān)于落實黨風廉政建設(shè)主體責任的意見》等制度，推行“一案雙查”，落實主體責任，促進司法廉潔。

回顧一年來的工作，我們清醒地認識到，法院工作還存在一些問題及困難，如有的案件質(zhì)量效率不高、裁判效果不好;立案難、訴訟難、執(zhí)行難問題仍然不同程度存在;個別干警司法行為不規(guī)范、不文明，違紀違法行為時有發(fā)生;近年來案件數(shù)量以年均10.06%的速度持續(xù)增長，今年突破21萬件，與20xx年相比，案件總量翻了一番，辦案壓力不斷加大;一線法官職業(yè)保障始終未能有效解決，人員流失、法官斷層問題更加突出;直屬法院、新成立法院人員編制不足，內(nèi)設(shè)機構(gòu)不健全;“兩庭”建設(shè)負債沉重，自我化解難度很大。對上述困難和問題，我們將在各方面的關(guān)心支持下，努力克服，積極改進。

20xx年工作的總體思路和主要任務(wù)。

20xx年，全省法院工作的總體思路是：深入貫徹落實黨的xx屆三中、四中全會和中央政法工作會議及省委十二屆九次全委(擴大)會議精神，服從服務(wù)法治甘肅建設(shè)這一中心，時時強化黨的意識、司法為民意識，牢牢抓好公正司法實踐、司法改革推進、干部隊伍鍛造、基層基礎(chǔ)夯實“四個重點”，主動適應(yīng)新形勢，增強工作前瞻性，充分發(fā)揮人民法院職能作用，努力當好群眾權(quán)益的“守護者”、公平正義的“捍衛(wèi)者”、法律天平的“秉持者”，為建設(shè)幸福美好新甘肅創(chuàng)造良好法治環(huán)境。重點做好五個方面工作：

(一)堅持中國特色社會主義法治道路。深入學習貫徹黨的xx屆三中、四中全會精神，始終堅持黨的領(lǐng)導、人民主體地位、法律面前人人平等，堅定不移地走中國特色社會主義法治道路。始終堅持講定力、守規(guī)矩，確保法院工作沿著正確的方向前進。

(二)全力推進平安甘肅、法治甘肅建設(shè)。主動適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展新常態(tài)，緊緊圍繞全省大局，嚴厲打擊嚴重破壞平安建設(shè)大局的嚴重刑事犯罪，妥善處理民事、商事、知識產(chǎn)權(quán)糾紛，依法做好行政案件、國家賠償案件的受理、審理，充分發(fā)揮人民法院職能作用，堅決維護憲法權(quán)威，維護人民權(quán)益，維護社會安全穩(wěn)定，維護社會公平正義。

(三)切實加強司法為民公正司法。拓展司法便民措施，為群眾提供方便快捷的司法服務(wù)。健全完善特困群體司法救助制度，嚴格落實公開審判、舉證質(zhì)證、法庭辯論等訴訟制度，大力推進反規(guī)避執(zhí)行和反消極執(zhí)行，讓有理無錢的人打得起官司，讓有理有據(jù)的人打得贏官司，讓打贏官司的人最大限度地實現(xiàn)權(quán)益;加強人權(quán)司法保障，讓確有錯誤的裁判依法得到糾正。

(四)積極穩(wěn)妥推進司法改革。圍繞確保依法獨立公正行使審判權(quán)、健全司法權(quán)力運行機制、完善人權(quán)司法保障三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，深化研究、完善方案，抓緊啟動和推動一批新的改革事項，著力解決好影響司法公正、制約司法能力的深層次問題。推進以審判為中心的訴訟制度改革，確保偵查、審查起訴的案件事實證據(jù)經(jīng)得起法律的檢驗。

(五)進一步加強法院隊伍建設(shè)。堅持職業(yè)道德塑造與職業(yè)能力提升兩手抓，大力加強隊伍思想政治教育，嚴格法官準入條件，完善逐級遴選制度，加大教育培訓力度，強化日常管理監(jiān)督，切實落實主體責任，深入整治“六難三案”，努力打造高素質(zhì)的法官隊伍。

法院工會工作報告篇六

維護法院職工合法權(quán)益是法院工會的基本職責，本站小編為大家整理了一些法院工會。

希望對你有用!

20xx年，我院工會在院黨組和縣總工會的領(lǐng)導下，緊緊圍繞全年工作目標，結(jié)合工會自身特點，充分調(diào)動職工的聰明才智，強化自身建設(shè)，突出維權(quán)、參與、創(chuàng)新職能，推進民主管理、推進職工素質(zhì)提高、推進文化建設(shè)、維護院區(qū)穩(wěn)定，保障安全生產(chǎn)，增強職工凝聚力和戰(zhàn)斗力，作出了應(yīng)有貢獻。現(xiàn)將一年來的。

工作總結(jié)。

如下，敬請各位領(lǐng)導指正。

一、以激發(fā)干警積極性為著力點，在縣域經(jīng)濟的建設(shè)中充分發(fā)揮工人階級的主力作用。

(一)、20xx年初，我院工會根據(jù)尼勒克縣總工會安排，組織了各種形式的競賽和合理化建議活動安排意見的通知文件，結(jié)合本單位實際開展了各項競賽活動。

(二)我院工會組織干警開展你追我趕、相互拼比、相互團結(jié)，審判案件質(zhì)量獲得實效最明顯的一年。通過吸收工會干部參加中心組理論學習、舉辦工會干部理論培訓活動，提高工會干部的理論水平和實際工作能力，進一步強化工會干部政治意識、創(chuàng)新意識、群眾意識、責任意識、服務(wù)意識，提高工會干部綜合素質(zhì)。

二、開展了“創(chuàng)建學習型組織，爭當知識型干警活動和干警喜聞樂見的文化體育活動。為了活躍職工的文化生活，提高干警的審美情趣，工會在年初就制定了詳實的文體活動計劃，先后在“五一”、“十一”、“三八”婦女節(jié)等重大節(jié)日舉行文藝演出、歌詠比賽和籃球、跳繩、踢毽子、乒乓球、拔河等活動。讓干警即鍛煉了身體，又磨練了團結(jié)拼搏的精神。

三、大力實施干警素質(zhì)工程，開展干警職業(yè)技能培訓工作。20xx年我院工會在黨組大力支持下，不斷尋找機會、創(chuàng)造機會派出干警培訓，共培訓20余次，30余人次參加.

四、實施女職工“兩個工程”工作。下發(fā)了關(guān)于“工人先鋒號”、“五一文明崗”等先摸評選的通知，我院二年來涌現(xiàn)出1個“五一巾幗”獎，1個民族團結(jié)先進集體獎，1個工會工作先進集體獎和工會工作先進工作1名，三八婦女節(jié)期間，我院工會開展了座談會和健康、知識問答活動。

五、以構(gòu)建和諧勞動關(guān)系為主線，推進維權(quán)工作機制的進一步完善，院工會積極主動向黨組匯報工會工作，反映職工隊伍的思想動態(tài)和存在的突出問題，爭取取得到黨組的支持和解決。20xx年6月院黨組專題聽取了工會工作匯報，院黨組高度重視工會工作，及時召開了院黨組與院工會聯(lián)系會議，主要領(lǐng)導親自參加，認真聽取了工會工作匯報。針對工會當前以及今后解決的議題和建議，進行協(xié)商和討論，提出了有效的解決方案，為我院工會各項工作的開展奠定了堅實基礎(chǔ)。

六、落實民主管理制度，維護職工的權(quán)益。

1、開好一年一次的職工大會。充分發(fā)揮職工大會民主管理、民主監(jiān)督職能，建立上情下達、下情上遞的信息管理機制，以職工大會為載體，拓寬民主參與渠道，及時反映職工心聲，調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性，為領(lǐng)導了解民情、職工參與企業(yè)管理、集中職工集體智慧搭建堅實平臺，真正體現(xiàn)職工大會加強民主管理的作用。

2、做好政務(wù)公開工作。就院黨組的重大決策、群眾普遍關(guān)心的熱點問題、涉及干警切身利益的問題，及時以適當?shù)姆绞剑谶m當?shù)姆秶M行公開。今年主要在干部選拔任用、工資獎金分配、大宗物資采購、業(yè)務(wù)招待費使用情況等方面加大公開力度，為干部隊伍建設(shè)和黨風廉政建設(shè)創(chuàng)造了好的環(huán)境。

七、落實扶貧幫困政策，解決職工的后顧之憂工會主動為員工排憂解難，特別對那些生病住院和生活處于困難的員工，工會及時伸出援助之手。對員工生病住院的，工會親自上門探望，送去慰問品，同時在精神上給予安慰。春節(jié)前，對生活上確有困難的員工家庭分別給予了經(jīng)濟補助。看望走訪了離退休老病號、遺屬20戶次，并親自為他們送去節(jié)日慰問品，傾聽他們對工會工作的意見和建議。并做好“六一”兒童節(jié)、“三八”婦女節(jié)的節(jié)日慰問工作，將組織的關(guān)懷送到職工心坎，使他們真正感受到了大家庭的溫暖。

八、加強工會自身建設(shè)，提高工會整體工作水平。征訂《工人日報》1份，《工人時報》漢、維各1份，《中國工會財會》1份。

九、工會經(jīng)費收、管、用步入良性管理軌道。20xx年，財政撥款的行政事業(yè)單位2%工會經(jīng)費按時撥付到位，院工會按時上交上解經(jīng)費。縣總工會審查小組來我院工會審查20xx上半年度經(jīng)費使用情況，從審計情況來看，經(jīng)費使用情況較好，違規(guī)較少，我們按照縣總工會經(jīng)費審查委員會的要求，建立健全了各項經(jīng)審制度和工會資產(chǎn)管理制度。

20xx年，尼勒克縣法院基層工會在縣總工會和院黨組強有力的支持下，通過全縣各基層工會共同努力，各項工作取得優(yōu)異成績，得到了縣總工會的表彰和獎勵。

工會通過近年來的不斷探索和努力，現(xiàn)已經(jīng)逐步走向了規(guī)范化、標準化軌道，雖然我們工作取得了一定成績，但與上級工會的要求還有一定的差距，還需要我們在以后的工作中進一步開拓進取，充分調(diào)動職工的積極性，為公司的經(jīng)濟發(fā)展做出更大貢獻。

十一、20xx年工會工作思路、任務(wù)及措施。

20xx年是深入貫徹中國工會xx大精神的一年，新的一年。我們以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，以解放思想為先導。以改革創(chuàng)新為動力。以科學發(fā)展觀和團結(jié)穩(wěn)定為主題。深入貫徹落實科學發(fā)展觀。堅持走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，緊密結(jié)合加哈烏拉斯臺鄉(xiāng)實際，全力做好工會各項工作，積極協(xié)調(diào)勞動關(guān)系，維護職工權(quán)益，不斷擴大覆蓋面，增強凝聚力，最大限度的調(diào)動職工的積極性、主動性、創(chuàng)造性，要以敢為人先、爭創(chuàng)一流的勇氣，以干大事，創(chuàng)大業(yè)的氣魄，爭先進位，奮力趕超，為加哈鄉(xiāng)經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展作出較大貢獻。

1、我們要按照縣總工會的統(tǒng)一部署，結(jié)合工會實際，高度重視，精心安排，認真組織，切實把全國工會xx大精神和科學發(fā)展觀活動成果貫徹到工會工作中去，努力提高工會服務(wù)，服務(wù)職工群眾的能力和水平。

2、以改革創(chuàng)新精神加強工會自身建設(shè)，不斷增強工會組織的吸引力合凝聚力。抓好基層工會領(lǐng)導班子建設(shè)和工會干部的思想作風建設(shè)，要通過理論學習、業(yè)務(wù)培訓等方法，努力建設(shè)一支政治立場堅定，業(yè)務(wù)能力過硬，群眾觀念牢固的高素質(zhì)工會干部隊伍，努力把基礎(chǔ)工會領(lǐng)導班子建設(shè)成為，堅決貫徹黨的方針、路線和全國工會xx大精神及堅強集體，努力形成某事業(yè)、干事創(chuàng)業(yè)的合力。

3、廣泛開展“創(chuàng)建學習型組織，爭當知識型職工”活動，推進“職工書屋”和文體活動室建設(shè)。20xx年要使我院工會完善和進一步健全干警閱覽室和文化活動室，使職工文化生活更加豐富多彩，精神面貌更加昂揚向上。加強工會新聞報到工作，力爭做到廣播有聲、電視有影、網(wǎng)絡(luò)暢通，努力擴大工會影響力，創(chuàng)新職工技能素質(zhì)培訓方式、載體和手段，20xx年全院干警各種培訓要達到80%以上。

4、積極參與干警切身利益當中，使我院職代會建制率力爭達到99%以上，廠務(wù)、校務(wù)、站務(wù)、院務(wù)公開建制率達到100%有效落實職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

5、加強工會經(jīng)費的收繳和審計工作。強化經(jīng)費審查，依法收好、管好、用好工會經(jīng)費。我院工會主動接受縣工會每年對工會經(jīng)費使用情況進行一至兩次審查，以有效的財力，確保工會事業(yè)的發(fā)展。總之，20xx年工作目標已經(jīng)確定、任務(wù)艱巨而有光榮，我們決心在縣總工會的正確領(lǐng)導下，解放思想，銳意創(chuàng)新，凝聚力量，積極奮進，為加哈烏拉斯臺鄉(xiāng)經(jīng)濟社會又快又好的發(fā)展而努力奮斗。

20xx年，在院黨組和黨委的正確領(lǐng)導下，在市直機關(guān)工委的直接領(lǐng)導下，我院工會組織圓滿地完成了本院及上級工會交辦的各項工作任務(wù)，取得了較好的成績，發(fā)揮了工會“橋梁紐帶，幫助服務(wù)，活躍凝聚，參與維護”的作用，著力提高干部職工的綜合素質(zhì)，廣泛深入開展建設(shè)規(guī)范化職工之家活動，不斷深化拓展“送溫暖，辦實事”的工作領(lǐng)域，為更好地服務(wù)于審判事業(yè)，豐富和活躍我院干警的文化體育生活，加強精神文明建設(shè)，做出了積極貢獻。

一、全面落實科學發(fā)展觀，在創(chuàng)建高績效機關(guān)工作中，大力加強高素質(zhì)干警隊伍建設(shè)。

全面落實科學發(fā)展觀，是實踐“三個代表”重要思想，不斷提高黨的執(zhí)政能力，鞏固黨的執(zhí)政地位，保持黨的先進性的迫切需要。落實科學發(fā)展觀，就是要堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工會各項工作，緊緊圍繞“創(chuàng)建高績效機關(guān)，做人民滿意法官”的機關(guān)建設(shè)新目標，充分發(fā)揮機關(guān)工會在各項工作中的橋梁紐帶作用，努力在造就高素質(zhì)法官隊伍上下功夫。為創(chuàng)建和諧社會、和諧法院，堅持“圍繞中心、促進工作，活躍生活，凝聚人心”，充分發(fā)揮“橋梁紐帶、幫助服務(wù)、活躍凝聚、參與維護”作用，努力建設(shè)新型的高素質(zhì)、高績效的干警職工隊伍，積極參與配合黨組織開展好各項教育活動，大力倡導“終身學習和工作學習化，學習工作化”的學習理念，教育和引導干部職工自覺地不斷汲取新知識，熟悉新領(lǐng)域，掌握新技能，爭創(chuàng)學習型庭室，爭當知識型法官。深入開展“雙學三創(chuàng)”等活動，組織廣大干部職工積極投身機關(guān)“三個文明”建設(shè)，立足本職崗位，勇于開拓創(chuàng)新，敬業(yè)奉獻實干，為建設(shè)繁榮，文明建功立業(yè)。

一年來，工會組織始終以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工會工作全局，牢牢把握工會的“紐帶、服務(wù)、凝聚、維護”作用，不斷加強服務(wù)意識，樹立服務(wù)思想，以塌實和全方位的工作成為干警的貼心人，只有找準了位置，才能有的放失，才能有所作為。在工作中我們充分認識到了解和掌握會員情況的重要性，這是維系工會和會員密切關(guān)系的必經(jīng)之路;工作要有積極性和超前性，這是激發(fā)會員熱情的良好工作姿態(tài)，在這個問題上是我們工會工作者今后更加需要完善和努力的方向。

二、廣泛深入開展建設(shè)規(guī)范化職工之家活動，更好地發(fā)揮工會組織的作用。

廣泛深入開展建設(shè)規(guī)范化職工之家活動，是工會踐行“三個代表”重要思想，落實科學發(fā)展觀的重要舉措，是工會服務(wù)于黨和國家工作大局，履行維權(quán)職責，加強工會組織建設(shè)的迫切需要，通過深入開展“建家活動”，進一步健全了工會組織，加強了規(guī)范化建設(shè)，夯實了維權(quán)基礎(chǔ)，保證了工會更好地發(fā)揮作用。

認真學習了市總工會《關(guān)于在新形勢下深入開展建設(shè)規(guī)范化職工之家活動的意見》精神，對“建家活動”的重要性有了深刻的認識和理解，如何把“建家活動”搞好，如何把“建家活動”和創(chuàng)建高績效機關(guān)工作緊密結(jié)合起來，為此我們在對“建家活動”認識和理解的基礎(chǔ)上，結(jié)合我院實際認真制定計劃和措施，堅持“建家活動”原則，明確目標和標準，依靠群眾，創(chuàng)新發(fā)展，務(wù)求實效，力爭跨入規(guī)范化職工之家的行列。

三、堅持以人為本，努力為干警職工辦好事、做實事、解難事。

為干警職工辦好事、做實事、解難事，是工會組織實踐“三個代表”重要思想，落實“群眾利益無小事”要求的重要體現(xiàn)。工會委員和工會小組始終樹立“群眾利益無小事”的觀念，牢記全心全意為干警、職工服務(wù)的宗旨，注意傾聽會員呼聲，了解會員情緒，把握會員需求，把干部職工的呼聲作為第一信號，把干部職工的需求作為第一選擇，把干部職工的滿意作為第一標準，多做得人心、穩(wěn)人心的工作，真心實意地幫助會員排憂解難，營造即使會員心情舒暢，又干勁十足的精神生活和工作氛圍，進一步提高送溫暖、辦實事、保健康對加強機關(guān)建設(shè)，提高執(zhí)政能力重要性，緊迫性的認識，牢固樹立“群眾利益無小事”的觀念，強化全心全意為會員服務(wù)的意識。在實際工作中，妥善處理好解決思想問題和解決實際問題，解決困難群體的問題和解決大多數(shù)人的問題，解決現(xiàn)實問題和解決長遠問題的關(guān)系。最大限度的利用機關(guān)工會現(xiàn)有的人力物力財力，多辦一些實實在在的好事實事。積極爭取各方面的人力物力財力，逐步加大對送溫暖工作的物質(zhì)投入，不斷開辟新的服務(wù)領(lǐng)域和新的幫扶渠道。進一步完善全員覆蓋，全程服務(wù)的“送問暖”工作網(wǎng)絡(luò)，嚴格履行“三必訪”、“四落實”工作制度，做好對困難干部、職工走訪和幫助工作，充分發(fā)揮職工互助保險的作用，及時做好對患重病干部、職工的醫(yī)療費理賠工作，努力為干部職工看病治病，排憂解難，并逐步擴大參保范圍、險種，使受益群眾延伸;在往年辦理職工醫(yī)療互助保險的基礎(chǔ)上，在自愿的前提下，又辦理了部分干警的安康保險，今年理賠35人，近萬元。通過這項工作努力降低大家的經(jīng)濟負擔，并逐步擴大職工互助保險范圍，使受益群體不斷延伸。

四、加強機關(guān)文化建設(shè)，廣泛開展豐富多彩的文體活動，全面提升干警綜合素質(zhì)。

加強機關(guān)文化建設(shè)，開展豐富多彩的文體活動，不斷提高廣大干警的身體素質(zhì)，是創(chuàng)建高績效機關(guān)的重要內(nèi)容，也是全面提升干警綜合素質(zhì)，建設(shè)高績效工會的客觀要求。組織干部職工開展豐富多彩、健康向上的文體活動，是機關(guān)文化建設(shè)的重要組成部分，也是工會工作的優(yōu)良傳統(tǒng)，他不僅可以活躍機關(guān)文化生活，使干部職工在參與的過程中愉悅精神、鍛煉意志、塑造品質(zhì)、增強體魄，受到潛移默化的熏陶和教益，而且有利于促成加強思想作風和精神文明建設(shè)，根據(jù)市直機關(guān)工會工委的要求，圍繞進一步加強機關(guān)文化建設(shè)，圍繞文明機關(guān)、和諧機關(guān)，突出“圍繞中心，促進工作，活躍生活，凝聚人心”的工作思路，廣泛開展豐富多彩的文體活動，充分利用現(xiàn)有器材和條件，積極開展豐富多彩、健康向上、簡便易行的群眾性全民健身體育運動，最大限度地吸引廣大干警、職工廣泛參與，不斷提高機關(guān)干警、職工的身體素質(zhì)，為做好本職工作提供身體保障。

繼續(xù)抓好業(yè)余文體活動骨干隊伍，通過舉辦豐富多彩的文化體育活動，形成領(lǐng)導重視，工會牽頭，多部門協(xié)作，骨干帶頭，全體干部職工參與的良好氛圍，繼續(xù)開展好我院業(yè)余足球隊、籃球隊、田徑隊、乒乓球隊、羽毛球隊、象棋隊、圍棋隊、太極拳隊、健美隊的活動，今年婦委會又新成立了女干警踢踏舞隊,常年堅持活動。同時開展法官合唱團、書畫攝影愛好者聯(lián)誼會等活動，把有愛好，有特長的人才組織起來，采取統(tǒng)一組織、自愿參加、堅持業(yè)余、不斷提高的方法，展現(xiàn)法官的風采，使內(nèi)容健康向上的文體活動，成為我院“與時俱進、再鑄輝煌”的重要途徑和進行精神文明創(chuàng)建活動的有效載體。同時，還要加強與基層法院工會的文體比賽與活動交流。

為推動機關(guān)文化生活和群眾性全民健身活動的深入開展，工會積極組織和參加了“20xx年**市全民健身萬人長跑”;組織參加了市政法系統(tǒng)首屆運動會和市直機關(guān)第22屆運動會;在組織參加市政法系統(tǒng)文藝調(diào)演中，我院創(chuàng)作演出的文藝節(jié)目分獲特別獎、一等獎和二等獎，組織參加了市文明辦、市紀委舉辦的大合唱比賽，分別榮獲二等獎，為我市創(chuàng)全國文明城市做出了貢獻;組織參加了市政法系統(tǒng)羽毛球、乒乓球比賽，分別榮獲團體第一名和男子團體第三名的好成績;組織參加了“銀行杯”全民登山活動和“安利杯”萬人健行活動;組織了全院規(guī)模的五次登山活動，通過這一活動增進了院領(lǐng)導與干警的了解，增進了干警間的感情，也增進了庭處室間的了解;完成了省法官協(xié)會書畫攝影展作品的征集和選送工作;堅持每月為干警職工放映一次。放映了《張思德》、《東京審判》、《牛玉儒》等十多部影片，把教育與娛樂很好的結(jié)合起來;為全院工會會員發(fā)放游泳更衣證，促進了群眾體育活動的開展。總之由于領(lǐng)導重視，工會組織得力，這些成績的取得無疑為我市法院爭了光，為推動我院精神文明建設(shè)做出了貢獻。

我院的文化體育活動有一定的群眾基礎(chǔ)，形成了為增強身體素質(zhì)，做好強身健體工作，人人重視健康，踴躍參與健身的良好氛圍。今年我們組織我院的籃球隊、足球隊、乒乓球隊、羽毛球隊進行了定期訓練，并同共建單位，部分區(qū)、市法院進行了多場友誼比賽，通過比賽，活躍了文體生活，陶冶了干警情操，促進了我院同社會及區(qū)、市法院間的了解和溝通，為精神文明建設(shè)向縱深發(fā)展，起到了很好的作用。

按照市總工會的部署要求，認真落實《關(guān)于進一步加強**市機關(guān)工會工作的意見》，加強機關(guān)工會的制度化、規(guī)范化建設(shè)，精心打造全市工會“溫暖到家、維權(quán)到位”的服務(wù)品牌，真情澆鑄機關(guān)工會“心系干部職工、情灑千家萬戶”的服務(wù)理念，把工會組織真正建設(shè)成為領(lǐng)導信任、干警職工滿意的“職工之家”。圍繞法院先進文化建設(shè)開展好工會工作，使之有更加深層的內(nèi)涵，在審判文化、管理文化等方面進行不斷的探討。要從新形勢下更好地為履行工會的職能和加強黨與職工群眾血肉聯(lián)系的高度，牢固樹立為中心工作服務(wù)，為基層服務(wù)、為干警職工服務(wù)的理念，逐步深化“干部職工需要的，就是我們要做的”服務(wù)品牌。強化對工會委員和小組長的業(yè)務(wù)培訓，創(chuàng)造條件組織工會干部學習考察，密切與基層法院機關(guān)工會的聯(lián)系和活動。

加強組織建設(shè)。逐步完善機關(guān)工會委員會會議制度，加強對新任工會小組長的業(yè)務(wù)培訓和分類指導。要加強民主建設(shè)，按照上級工會的要求，做好準備，逐步試行《機關(guān)工會會員(代表)大會制度》和《黨政領(lǐng)導與工會聯(lián)席(聯(lián)系)會議制度》探索機關(guān)工會民主參與、民主管理和民主監(jiān)督的有效途徑。根據(jù)新的形勢任務(wù)需要，加強對機關(guān)工會特點和規(guī)律的調(diào)研，進一步加強和改進機關(guān)工會工作的新思路，逐步建立和完善各項工作制度，認真做好工會經(jīng)費收繳、審計和管理工作，確保工會經(jīng)費的使用合理。在落實工會各項財務(wù)制度方面，我們嚴格按照《工會法》和工會財務(wù)管理要求，設(shè)有專職財務(wù)人員，對各項財務(wù)和制度的落實情況按時自查，對上解經(jīng)費更是制度化。

我們雖然做了一些工作，取得了一些成績，但距離上級要求還有不少差距，我們一定要繼續(xù)努力，再接再厲，在院黨組和黨委的領(lǐng)導下，在上級工會的領(lǐng)導下，在全體干部職工的支持下，在全體委員和工會小組長的努力下，圍繞著“工會是黨組織與干警聯(lián)系的橋梁，是服務(wù)于審判事業(yè)的幫手，是服務(wù)于干警生活的摯友，是向社會展示法官風采的窗口”的工作宗旨而不斷努力，一定要再創(chuàng)新成績，再上新臺階。

一、20xx年工作回顧。

20xx年在院黨組和黨委的正確領(lǐng)導下，在區(qū)總工會的直接領(lǐng)導下，積極開展“黨的群眾路線教育實踐活動”、聚焦反對“四風”緊緊圍繞、“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，按照上級安排，落實好“三亮三評”。我院工會通過學習、宣傳、貫徹、落實精神，圓滿地完成了本院及上級工會交辦的各項工作任務(wù)，取得了較好的成績，發(fā)揮了工會“橋梁紐帶，幫助服務(wù)，活躍凝聚，參與維護”的作用，著力提高干警的綜合素質(zhì)，廣泛深入開展建設(shè)規(guī)范化干警之家活動，不斷深化拓展“送溫暖，辦實事”的工作領(lǐng)域，為更好地服務(wù)于審判工作，豐富和活躍我院干警的文化體育生活，加強精神文明建設(shè)，做出了積極貢獻。

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的會議精神，積極開展“黨的群眾路線教育實踐活動”，全面落實科學發(fā)展觀，就是要堅持精神統(tǒng)領(lǐng)工會各項工作，充分發(fā)揮機關(guān)工會在各項工作中的橋梁紐帶作用，努力在造就高素質(zhì)法官隊伍上下功夫。為創(chuàng)建和諧社會、和諧法院，堅持“圍繞中心、促進工作，活躍生活，凝聚人心”，努力建設(shè)新型的高素質(zhì)、高績效的干警隊伍，積極開展“黨的群眾路線教育活動”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”“三示范”多項政治活動，教育和引導干警自覺地不斷汲取新知識，熟悉新領(lǐng)域，掌握新技能，做到愛崗敬業(yè)，勤奮工作、淡泊名利、甘于奉獻，爭當學習型黨員組織，爭當學習型黨員，爭創(chuàng)學習型庭、科、室，爭當知識型法官。

一年來，工會組織始終以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工會工作全局，牢牢把握工會的“紐帶、服務(wù)、凝聚、維護”作用，不斷加強服務(wù)意識，樹立服務(wù)思想，以踏實和全方位的工作成為干警的貼心人。只有找準了位置，才能有的放失，才能有所作為。在工作中我們充分認識到，了解和掌握會員情況的重要性，這是維系工會和會員密切關(guān)系的必經(jīng)之路;工作要有積極性和超前性，這是激發(fā)會員熱情的良好工作姿態(tài)，在這個問題上是我們工會工作者今后更加需要完善和努力的方向。

(二)廣泛深入開展建設(shè)規(guī)范化職工之家活動，更好地發(fā)揮工會組織的作用。

廣泛深入開展建設(shè)規(guī)范化干警之家活動，是工會貫徹落實精神的重要舉措，是工會服務(wù)于黨和國家工作大局，履行維權(quán)職責，加強工會組織建設(shè)的迫切需要，通過深入開展“建家活動”，進一步健全了工會組織，加強了規(guī)范化建設(shè)，夯實了維權(quán)基礎(chǔ)，保證了工會更好地發(fā)揮作用。通過認真學習區(qū)總工會文件精神，對“建家活動”的重要性有了深刻的認識和理解，如何把“建家活動”搞好，如何把“建家活動”和開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三示范”創(chuàng)建活動相結(jié)合，如何把創(chuàng)建高績效機關(guān)工作緊密結(jié)合起來，為此我們在對“建家活動”認識和理解的基礎(chǔ)上，結(jié)合我院實際認真制定計劃和措施，堅持“建家活動”原則，明確目標和標準。院黨組召開專門會議研究決定，購買十幾萬元的健身器材，安排專門的健身房。對老干部活動室、干警之家重新裝修、重新裝備，力爭跨入規(guī)范化職工之家的行列。

(三)堅持以人為本，努力為干警職工辦好事、做實事、解難事。

為干警職工辦好事、做實事、解難事，是工會落實精神的重要體現(xiàn)。工會委員和工會小組始終樹立“群眾利益無小事”的觀念，牢記全心全意為干警、職工服務(wù)的宗旨，注意傾聽會員呼聲，了解會員情緒，把握會員需求，把干警的呼聲作為第一信號，把干警的需求作為第一選擇，把干警的滿意作為第一標準，多做得人心、穩(wěn)人心的工作，真心實意地幫助會員排憂解難，營造既使會員心情舒暢，又使會員干勁十足的工作氛圍，在實際工作中，妥善處理好解決思想問題和解決實際問題，解決困難群體的問題和解決大多數(shù)人的問題，解決現(xiàn)實問題和解決長遠問題的關(guān)系。最大限度的利用機關(guān)工會現(xiàn)有的人力和財力，多辦一些好事實事。積極爭取各方面的人力和財力，逐步加大送溫暖工作的物質(zhì)投入。

落實老干部的生活待遇，是事關(guān)老干部切身利益的大事，隨著我院老干部年齡的不斷增高，他們在生活中面臨的困難也越來越多，行動不便，疾病困繞，住院人數(shù)逐年增長等一系列問題在漸漸呈現(xiàn)，針對這樣的現(xiàn)狀，劉兵副院長親自到xx區(qū)第一人民醫(yī)院，邀請副院長邱國蘭來我院為離休、退休、離崗老干部講授健康知識，切實加強老干部保健意識，保證老干部的身體健康，他深入淺出的講解，把醫(yī)學保健理論，變成了實用的常識，讓人感到樸素、親切。

邱院長抽出專門時間和老干部溝通交流，老干部認真咨詢醫(yī)療問題，講座和咨詢有效地結(jié)合起來，針對老干部張允定的身體狀況，當場進行診治和指導，系統(tǒng)解答老干部常自君、杜思平、顧金富提出的有關(guān)健康問題，邱院長當即留下手機號碼和與會的老干部約定，若身體健康需要幫助，及時聯(lián)系，講座收到了實實在在的效果。

(四)加強機關(guān)文化建設(shè)，廣泛開展豐富多彩的文體活動，全面提升干警綜合素質(zhì)。

加強機關(guān)文化建設(shè)，開展豐富多彩的文體活動，不斷提高廣大干警的身體素質(zhì)，是創(chuàng)建高績效機關(guān)的重要內(nèi)容，也是全面提升干警綜合素質(zhì)，建設(shè)高績效工會的客觀要求。組織干警開展豐富多彩、健康向上的文體活動，是機關(guān)文化建設(shè)的重要組成部分，也是工會工作的優(yōu)良傳統(tǒng)，它不僅可以活躍機關(guān)文化生活，使干警在參與的過程中愉悅精神、鍛煉意志、塑造品質(zhì)、增強體魄，受到潛移默化的熏陶和教育，而且有利于促成加強思想作風和精神文明建設(shè)，按照區(qū)總工會的要求，圍繞進一步加強機關(guān)文化建設(shè)，圍繞文明機關(guān)、和諧機關(guān)，突出“圍繞中心，促進工作，活躍生活，凝聚人心”的工作思路，裝備新的健身器材，調(diào)整更好的場地，建立新的健身活動中心、廉政文化教育基地、圖書閱覽室，大力開展健康向上、簡便易行的群眾性全民健身體育運動，最大限度地吸引廣大干警、職工廣泛參與，不斷提高機關(guān)干警、職工的身體素質(zhì)，為做好本職工作提供身體保障。

近幾年，法院黨組非常重視機關(guān)文化建設(shè)，黨組書記、院長喬國和經(jīng)常安排布署文化建設(shè)工作。20xx年全區(qū)慶祝建國60周年文藝活動比賽，我院老干部合唱團榮獲第二名。20xx年我院榮獲全區(qū)頌讀經(jīng)典比賽，榮獲優(yōu)秀獎。20xx年南陽市老干部運動會榮獲優(yōu)秀組織獎。20xx年南陽市廣場舞大賽女子法官藝術(shù)團榮獲二等獎，9月26日我院法官參加農(nóng)運會舉辦的“果然風情之夜”大型歌舞晚會，激情放歌《我愛桃花、我愛家》，唱出了法官熱愛家鄉(xiāng)、喜迎農(nóng)運的心情。20xx年參加南陽市雅安賑災(zāi)大型義演、南陽市金秋助學大型義演、南陽晚報社組織的走進社區(qū)大型義演、南陽市長壽工程大會義演。河南省廣場舞大賽好法官藝術(shù)團獲銅獎，聲動南陽我院老干部獲第四名，20xx年組織老干部參加xx區(qū)老干部運動會、南陽市三八節(jié)運動會、南陽市老干部運動會、南陽市中級法院老干部書畫比賽，榮獲多個獎項。舉辦重陽節(jié)老干部戲迷票友會，參加南陽市南水北調(diào)正式通水大型義演、在南陽市夕陽我最紅才藝大賽上，榮獲南陽賽區(qū)冠軍、榮獲全省優(yōu)秀獎。參加由河南省宣傳部、河南省文聯(lián)、河南省文明辦、河南省敬老協(xié)會組織的中國夢、敬老情原創(chuàng)文藝作品大賽，楚新建創(chuàng)作的文藝作品《老伴》榮獲優(yōu)秀獎。

在創(chuàng)新和深化隊伍建設(shè)的探索實踐中，xx區(qū)法院黨組深深認識到，法官執(zhí)法的能動力、法官隊伍的凝聚力、法院形象的公信力均需要文化支撐。因此，xx區(qū)法院黨組立足于創(chuàng)先爭優(yōu)，著力于文化建設(shè)，在文化建設(shè)上動真情，出實招、用真勁，多措并舉，強力推進法院文化建設(shè)。

1、找準法院文化建設(shè)的切入點。

xx區(qū)法院把制度建設(shè)、績效考核作為法院文化建設(shè)的切入點，制定了詳備完善的《法官績效考核辦法》，將干警的晉升、晉級、提撥、獎勵與個人業(yè)績掛鉤，實現(xiàn)由約束向激勵機制的轉(zhuǎn)變，從而構(gòu)建公平的競爭機制，形成開明、開放、包容、仁和的精神格局。

2、抓好法院文化建設(shè)的著重點。

鑄煉高尚做人、快樂工作的理念是xx區(qū)法院文化建設(shè)的著重點，目的是以精神層面的提升拉動工作能力的提升，從而提高干警工作幸福感指數(shù)，使爭先創(chuàng)優(yōu)成為干警的內(nèi)在需求。主要方法是由院政治部制定年度。

培訓方案。

有計劃地對干警進行職業(yè)道德的培養(yǎng)養(yǎng)成干警敬民、尊民、愛民、仰民、親民的發(fā)自靈魂的人文情懷和慎始、慎微、慎欲、慎權(quán)、慎終的深入骨髓的職業(yè)操守從而以德養(yǎng)廉、以德昌勤、以德助能提高工作質(zhì)效。

3、弘揚法院文化建設(shè)的閃光點。

作為國家的審判機關(guān)，法院文化必須具有政治性，這是法院文化建設(shè)的閃光之處。要體現(xiàn)法院文化的政治性，必須強化干警的政治觀念，陶冶干警的公平正義信念。主要方法是由院政治部按計劃組織干警進行政治學習，由院研究室向干警薦書熱讀，從而用政治理論武裝干警頭腦，用先進文化澆灌干警心田，確保每一名干警都成為有維護公平正義力量的德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才。

4、強化法院文化建設(shè)的發(fā)力點。

豐厚的知識儲備是干警積極參與和推動法院文化建設(shè)的原動力，因此，xx區(qū)法院高度重視干警的知識提升，把學歷教育作為法院文化建設(shè)的發(fā)力點，制定了《強力推進研究生學歷培訓計劃實施辦法》，計劃按實際發(fā)生額撥付年度專項資金，每年確保4—6名干警攻讀研究生學歷，利用八到十年時間使研究生學歷占干警人數(shù)的60%，逐步構(gòu)建高學歷者優(yōu)先使用、高學歷者優(yōu)先重用的重知識、重能力的用人格局，形成學習者更優(yōu)生存、學習者更高發(fā)展的倡學、用人理念，養(yǎng)成學習為本、不斷學習的良好院風，從而將人力資源的潛在優(yōu)勢轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)實的人才優(yōu)勢，確保xx區(qū)法院各項工作的跨越發(fā)展，整體實力的快速提升。

5、提供法院文化建設(shè)大舞臺。

為了助力法院文化建設(shè)，xx區(qū)法院抽調(diào)骨干力量成立了文化建設(shè)工作組，精心搭建文化建設(shè)助力臺。經(jīng)過近一年的醞釀籌辦，xx區(qū)法院的廉政警示教育室、圖書室、文體活動中心、老干部活動中心先后建成投入使用。廉政警示教育室簡潔、明快、莊重、大方，設(shè)有歷史回顧、廉政故事、廉政建設(shè)。

規(guī)章制度。

古代貪官譜法官楷模現(xiàn)代警示錄新權(quán)力觀名人字畫等板塊，圖文并茂，內(nèi)涵豐富，既能為參觀者敲響反腐倡廉的警鐘，又能強化參觀者的自律意識和廉政信念。圖書室格調(diào)溫馨靜謐典雅古樸，現(xiàn)有圖書20xx余冊，可同時容納二三十人閱讀。圖書室配置有三臺專用電腦，保障既可網(wǎng)上查閱，又可借書閱覽。藏書涉及法學哲學文學醫(yī)學自然科學等范疇，為干警陶冶情操提升專業(yè)素養(yǎng)提供了良好的場所。文體中心面積近200平方米，寬闊敞亮，健身器械齊全，適合于不同性別不同年齡段的鍛煉需求。老干部活動中心舒適明亮，宣傳頁面內(nèi)容豐富，棋類書籍齊全，是院老干部聚會交流學習活動的好地方。

廉政警示教育室、圖書室、文體活動中心、老干部活動中心的建成投入使用，是xx區(qū)法院繼20xx年成立老干部合唱團、女子舞蹈隊、女子合唱團、打造干警格言長廊的基礎(chǔ)上，進一步落實公信立院、科技強院、從嚴理院、優(yōu)警興院建院理念的具體體現(xiàn)，為xx區(qū)法院的文化建設(shè)搭建了一個更高、更快、更強發(fā)展的助力臺。

按照區(qū)總工會的部署要求，認真落實區(qū)總工會工作促進會精神，加強機關(guān)工會的制度化、規(guī)范化建設(shè)，把工會組織真正建設(shè)成為領(lǐng)導信任、干警職工滿意的“職工之家”。圍繞法院先進文化建設(shè)開展好工會工作，使之有更加深層的內(nèi)涵，在審判文化、管理文化等方面進行不斷的探討。要從新形勢下更好地為履行工會的職能和加強黨與職工群眾血肉聯(lián)系的高度，牢固樹立為中心工作服務(wù)，為基層服務(wù)、為干警職工服務(wù)的理念，探索機關(guān)工會民主參與、民主管理和民主監(jiān)督的有效途徑。根據(jù)新的形勢任務(wù)需要，加強對機關(guān)工會特點和規(guī)律的調(diào)研，進一步加強和改進機關(guān)工會工作的新思路，逐步建立和完善各項工作制度，我們雖然做了一些工作，取得了一些成績，但距離上級要求還有不少差距，我們一定要繼續(xù)努力，再接再厲，在院黨組和黨委的領(lǐng)導下，在上級工會的領(lǐng)導下，在全體干警的支持下，圍繞著“工會是黨組織與干警聯(lián)系的橋梁，是服務(wù)于審判工作的幫手，是服務(wù)于干警生活的摯友，是向社會展示法官風采的窗口”的工作宗旨而不斷努力，一定要再創(chuàng)新成績，再上新臺階。為促進我區(qū)經(jīng)濟又好、又快發(fā)展作出新貢獻。

工作計劃。

按照上級部門的總體要求，在院黨組的領(lǐng)導下，圍繞忠誠、為民、廉潔、公正這一核心價值觀積極開展工作。認真學習貫徹區(qū)總工會工作促進會精神，履行工會組織的基本職責，充分發(fā)揮職代會的作用，進一步深化和規(guī)范院務(wù)公開，維護干警、群眾的合法權(quán)益，發(fā)揮工會組織的優(yōu)勢，積極開展豐富多彩的文體活動，促進法院文化建設(shè)。以素質(zhì)工程為重點，努力提高干警隊伍整體素質(zhì)。

20xx年必須做好以下幾項工作：

(一)高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹黨的會議精神，把黨的群眾路線作為一項長期政治任務(wù)長抓不懈，在深化“雙爭”、“三示范”創(chuàng)建活動上狠下功夫。全面落實科學發(fā)展觀，把思想和認識統(tǒng)一到黨的會議精神上來，把智慧和力量凝聚到實現(xiàn)“”規(guī)劃確定的目標任務(wù)上來，以此統(tǒng)攬工會工作，并不斷創(chuàng)新工會工作，工會工作的創(chuàng)新主要在努力提高干警隊伍的素質(zhì)，團結(jié)廣大干警投身到我院的改革和發(fā)展中;把切實為干警說話辦事、更好地維護干警合法權(quán)益上創(chuàng)新;在加強民主管理，參與協(xié)調(diào)勞動關(guān)系，更好地加強機制建設(shè)上創(chuàng)新;在自身建設(shè)和改革中創(chuàng)新。努力做到認識有提高，計劃有創(chuàng)新，思想有創(chuàng)意，實踐有突破，工作有成效，使工會各項工作適應(yīng)社會發(fā)展變化的要求，適應(yīng)我院改革和發(fā)展的需要。

(二)進一步深化和規(guī)范政務(wù)公開，加強源頭參與，加強以職代會為基本形式的民主管理，維護廣大干警的合法權(quán)益。

政務(wù)公開的實質(zhì)是加強干警的民主監(jiān)督，是干警知院情、議院事、監(jiān)院政、盡主人之責任的好形式，是充實、完善職代會內(nèi)容的好方法。要通過舉辦政務(wù)公開研討會、講座、知識競賽等形式，加強政務(wù)公開的宣傳工作，提高對政務(wù)公開工作的認識。要不斷完善政務(wù)公開制度，規(guī)范政務(wù)公開的內(nèi)容、程序，堅持抓住重點、突出難點、公開熱點、解決焦點問題的工作原則，通過職代會、政務(wù)公開欄等形式，向干警及時公開法院的重大決策、重要的改革方案和涉及干警切身利益的有關(guān)重大事項。只有做好公開工作，才能切實增強院務(wù)公開的實效，提高民主管理水平，維護廣大干警群眾的合法權(quán)益。

(三)堅持和完善職代會制度，重點是提升職代會質(zhì)量，一是要嚴格按照《職代會條例》要求，嚴格程序，沒有程序就沒有民主，要確保干警的政治民主權(quán)利真正落實和體現(xiàn);二是要把法院的改革和發(fā)展、干警的切身利益、干警關(guān)心的熱點問題作為審議內(nèi)容，既要體現(xiàn)民主意志，又要推動發(fā)展;三是在20xx年下半年適時安排進行職代會及工會會員代表大會。四是把“司法公正、執(zhí)法為民”活動與班子建設(shè)、黨委建設(shè)、“建家”活動緊密結(jié)合起來，提高干警隊伍的整體素質(zhì)。圍繞公正與審判、廉政隊伍，廣泛開展干警群眾喜聞樂見的活動，教育和幫助干警不斷提高思想道德、技術(shù)業(yè)務(wù)和科學文化素質(zhì)。五是采取形式的崗位練兵、倡導合理化建議等活動，在實踐中提高干警的業(yè)務(wù)水平，努力建設(shè)學習型、知識型法官干警隊伍，加強干警的社會公德、職業(yè)道德、家庭美德的創(chuàng)建工作，教育和引導干警立足本職崗位成才，為法院打造高素質(zhì)人才隊伍，增強工會組織的吸引力。

(四)積極開展送溫暖活動，解決好困難干警的實際困難，確保干警隊伍的穩(wěn)定。

幫貧扶困是工會維護干警利益的具體體現(xiàn)，要從工會組織的特點出發(fā)，滿腔熱情地為干警做實事、辦好事，凡涉及干警切身利益和實際困難的事情，都要竭盡全力去辦，特別要重視關(guān)心困難干警的生活，及時了解和掌握困難干警的真實情況，當好干警群眾的第一知情人，積極開展“獻愛心”活動，完善“送溫暖”工程的具體措施，注重“送溫暖”的效果，及時幫助困難干警，使他們切實感到組織的關(guān)懷與溫暖，增強法院的凝聚力和向心力。

(五)繼續(xù)開展干警社會公德、職業(yè)道德、家庭美德的宣傳教育活動和豐富多彩的文化體育活動。要因時、因地制宜，積極開展干警多樣化、內(nèi)容有益化、參與群眾化、活動經(jīng)常化，不斷滿足干警精神文化需求，努力培育健康向上的文化氛圍，不斷增強工會的活動。一是要圍繞xx區(qū)法院春晚、“七一”、“國慶”為主題，開展文藝演出等活動的籌備工作;二是要積極開展多種形式創(chuàng)先爭優(yōu)活動，要通過優(yōu)秀法院的演講、報告會、座談等形式，進一步提高干警執(zhí)政為民、求真務(wù)實、廉潔勤政的自覺性，培養(yǎng)法官干警愛崗敬業(yè)精神;三是要繼續(xù)開展“雙爭”、“三示范”創(chuàng)建活動、創(chuàng)建文明單位、文明庭科、文明家庭活動，在全體干警中形成愛崗敬業(yè)、誠實守信、服務(wù)群眾、奉獻社會的良好職業(yè)道德，增強干警隊伍的凝聚力，促進精神文明建設(shè)。

(六)加強工會自身改革和建設(shè)，完善規(guī)章制度。

工會組織要切實履行職能，就必須不斷加強自身組織建設(shè)，學習、宣傳、貫徹、落實精神，牢固樹立大局觀念和服務(wù)意識，提高報務(wù)大局的能力，努力創(chuàng)建規(guī)范化工會。一是努力做到組織建設(shè)規(guī)范，制度建設(shè)規(guī)范，工作程序規(guī)范，陣地建設(shè)規(guī)范，臺帳建設(shè)規(guī)范;二是以提高素質(zhì)、改進作風的重點，切實加強工會干部隊伍建設(shè)。加強工會干部的理論學習，提高工會干部的業(yè)務(wù)素質(zhì);三是按照高起點、高標準的要求，加強思想作風建設(shè)，深入基層，聯(lián)系群眾，調(diào)查研究，及時掌握和反映干警的意見和要求，更好地發(fā)揮橋梁與紐帶，努力提高工會的整體工作水平。

(七)進一步做好婦、青工作。

婦、青工作是工會工作的重要組成部分，要進一步加強婦、青工作，重視組織建設(shè)，結(jié)合婦女、青年實際、廣泛深入地開展“素質(zhì)工程”、“巾幗建功立業(yè)”和“創(chuàng)建文明家庭”等活動，充發(fā)發(fā)揮女干警“半邊天“的作用。要通過舉力各種業(yè)務(wù)講座、知識競賽等活動，提高女干警的法律意識，依法維護女干警特殊利益，要支持女干警獨立自主的開展形式多樣，適合女干警特點的文化娛樂活動，幫助廣大女干警樹立自尊、自立、自信、自強精神，提高女干警隊伍素質(zhì)。

法院工會工作報告篇七

根據(jù)法學院教學計劃的安排，我被分到青島市南區(qū)人民法院進行了實習。實習期間接近兩個月，從xxxx年4月24日至xxxx年6月16日止。

進入市南法院后根據(jù)安排，我被分到法院的研究室進行實習，主要從事一些文字方面的工作。在此期間，我利用此次難得的機會，嚴格要求自己，虛心向領(lǐng)導和庭室其他人員求教，認真學習政治理論，黨和國家的政策，學習法律、法規(guī)等知識，學習研究室的工作程序和工作方法，努力工作。并利用空余時間參與案件的開庭，通過旁聽案件的審理和學習，掌握了一些基本的法律知識和法律操作技能，從而進一步鞏固自己所學到的知識，為以后真正走上工作崗位打下基礎(chǔ)。

實習期間努力我將自己在學校所學的理論知識向?qū)嵺`方面轉(zhuǎn)化，盡量做到理論與實踐相結(jié)合。此外，在實習期間我認真遵守法院的工作紀律，不遲到、早退，認真完成領(lǐng)導和其他審判人員交辦的工作，得到領(lǐng)導及全體審判人員的一致好評。

（一）撰寫市南法院先進個人的事跡報告。在實習初期，根據(jù)相關(guān)人員提供的資料，我克服了初來乍到對法院相關(guān)事項不熟悉等困難，撰寫了民一庭副庭長曲波法官的先進事跡報告和民二庭庭長王寶金的先進事跡報告，費時近七天時間，總共寫了5000多字。研究室主任看了以后非常滿意，對我提出了表揚。

（二）編寫市南法院每日的工作信息和工作簡報。這項工作比較煩瑣，需要每天到各個庭室去調(diào)查和搜集。搜集上素材之后，還要抓緊時間寫成初稿，主任審批后，馬上要復(fù)印多份并分發(fā)到各個事業(yè)機關(guān)。

（三）日常文件的打印，復(fù)印，裝訂，歸檔。每天研究室都要處理很多的文件和材料，為了以后查詢的方便，每份文件都需要進行裝訂。歸檔。

（四）法學類雜志的領(lǐng)取和分發(fā)。為了加強全院的法學理論學習，不斷提高審判人員的理論功底，研究室隔一段時間要到郵局去領(lǐng)取市南法院訂的各類法學雜志和期刊。

（五）到中級人民法院遞送或領(lǐng)取材料和有關(guān)文件。

（六）到法庭去旁聽案件的審理。我認真學習了正當而標準的司法程序，觀摩一些律師的整個舉證、辯論過程，掌握了一些法律的適用及適用范圍。了解和熟悉了我國的訴訟程序及法庭的作用和職能。

（七）與法官一起對案件進行分析和請教。其中，給我印象最深的是我與研究室主任討論一個關(guān)于證券法方面的案件。我主要是從法律關(guān)系和案件性質(zhì)等比較宏觀的方面發(fā)表的見解，主任是從審判和程序方面談的看法。主任很謙虛，他雖然是法院審判委員會的組成人員，法學功底很深，但他并沒有因此而對我不同于他的觀點不屑一顧，而是很認真的聽取我的觀點，對其中正確的予以肯定，不對的進行了指正。我對主任的這種嚴謹?shù)膶W術(shù)態(tài)度深表敬佩。

雖然不像其他同學一樣被分在業(yè)務(wù)審判庭里實習，可以接觸到實際的案件，但我還是努力克服了許多困難，在完成研究室正常工作的前提下，通過其他同學和他們的法官的幫助，也接觸了不少民商事案件。通過參加這些案件的庭審旁聽，使我原本掌握不扎實的民法的基本知識有了生動形象的理解，鞏固了所學的知識。通過實習，我在法學領(lǐng)域獲得了實際的工作經(jīng)驗，鞏固并檢驗了自己幾年本科學習的知識水平。此外，我了解并參與了大量民事訴訟的庭審過程，并且對部分參與案件提出了自己的想法。在此期間，我進一步學習了民法及民事訴訟法的有關(guān)知識，參加了幾起案件的開庭審理，認真學習了正當而標準的司法程序，認真觀摩一些律師的整個舉證、辯論過程，并掌握了一些法律的適用及適用范圍。了解和熟悉了我國的訴訟程序及法庭的作用和職能。從抽象的理論回到了多彩的實際生活對程序問題有了更深的理解，將理論與實踐有機結(jié)合起來。

首先，通過旁聽案件的審理和接觸具體的當事人，我發(fā)現(xiàn)人們的法律意識還不是很強，不能用有效的利用法律手段來保護自己的合法權(quán)益不受侵害，我感覺當今對人們進行普法宣傳還是很有必要的。不可否認，我國政府為推進法治建設(shè)而進行的多年的普法教育活動，取得了很大成就，人們的法制觀念、法律意識都較以前有了很大的提高，但目前的狀況離我們的目標還很遠，普法的深度與廣度上還有一些不足。我們的普法活動不能只做表面文章，要深入實際，真真正正的讓人們了解法律、法規(guī)的含義。從而在這此基礎(chǔ)上，逐步確立人們對法律的信仰，確立法律的神圣地位，達到法治建設(shè)的目標。

其次，我認為高等法學教育在推進法治建設(shè)過程中擔當著重要的角色，其培養(yǎng)的具備一定基本理論知識，技術(shù)應(yīng)用能力強、素質(zhì)高的專業(yè)技能人才，將在社會上起到重要作用。現(xiàn)代的社會是一個開放的社會，是一個處處充滿規(guī)則的社會，我們的國家要與世界接軌，高素質(zhì)法律人才的培養(yǎng)必不可少。對法學人才的培養(yǎng)，應(yīng)當面向?qū)嶋H，面向社會，面向國際。大學的法學院應(yīng)當與公、檢、法、律師事務(wù)所等部門建立良好的關(guān)系，定期安排學生見習，讓學生更好的消化所學的知識，培養(yǎng)學生對法學的興趣，避免畢業(yè)后的`眼高手低現(xiàn)象。

這次實習是我大學生活中不可缺少的重要經(jīng)歷，其收獲和意義可見一斑。首先，我可以將自己所學的知識應(yīng)用于實際的工作中，理論和實際是不可分的，在實踐中我的知識得到了鞏固，解決問題的能力也受到了鍛煉；其次，本次實習開闊了我的視野，使我對法律在現(xiàn)實中的運作有所了解，也對法言法語有了進一步的掌握；此外，我還結(jié)交了許多法官和律師，他們對于我的實習提供了良好的環(huán)境和悉心的指導，在指導我理論學習的同時，也教了我很多做人的道理。

法院工會工作報告篇八

全省法院將全面貫徹黨的、xx屆三中、四中全會和系列重要講話精神，按照全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨的要求，認真落實省委和最高人民法院部署，以司法為民公正司法為主線，以人民群眾司法需求為導向，以深化司法改革為動力，以加強隊伍建設(shè)為根本，全面依法履職，為“發(fā)展升級、小康提速、綠色崛起、實干興贛”提供有力司法保障。

一是認真履行審判職能，推進法治江西平安江西建設(shè)。緊緊圍繞全省改革發(fā)展大局，落實法治江西、平安江西建設(shè)部署，充分發(fā)揮審判職能作用，主動延伸司法服務(wù)，為我省與全國同步全面建成小康社會創(chuàng)造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境、公平正義的法治環(huán)境、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)環(huán)境。

二是堅持公正司法，狠抓執(zhí)法辦案。嚴厲打擊嚴重刑事犯罪，維護社會穩(wěn)定。依法懲治職務(wù)犯罪，推動反腐敗斗爭深入發(fā)展。依法審理民商案件，保障市場有序競爭，促進社會誠信。嚴格執(zhí)行新修改的行政訴訟法，促進依法行政，推進法治政府建設(shè)。繼續(xù)加大執(zhí)行工作力度，開展打擊拒不執(zhí)行生效裁判犯罪專項活動，深化執(zhí)行威懾、聯(lián)動機制建設(shè)，保障和實現(xiàn)勝訴權(quán)益。

三是積極回應(yīng)群眾司法需求，落實便民利民措施。加強訴訟服務(wù)中心管理，提升訴訟服務(wù)水平。加大司法救助和法律援助力度，強化對弱勢群體的司法保護。構(gòu)建開放、動態(tài)、透明、便民的陽光司法機制，切實保障人民群眾的知情權(quán)、表達權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

四是落實司法改革部署，統(tǒng)籌推進各項改革任務(wù)。按照省委和最高人民法院部署，積極穩(wěn)妥開展司法體制改革試點工作。落實人民法院“四五”改革綱要，認真推進各項改革任務(wù)。著力完善審判權(quán)力運行機制，推行院庭長辦案，落實主審法官和合議庭辦案責任制。開展“司法行為規(guī)范年”專項活動，促進嚴格公正司法，有效提升審判質(zhì)效。

五是加強自身建設(shè)，不斷提升司法水平。加強思想政治建設(shè)，強化職業(yè)道德教育，鞏固和擴大群眾路線教育實踐活動成效，完善司法作風建設(shè)長效機制。落實黨風廉政建設(shè)責任，深化廉政制度建設(shè)，嚴肅查處違法違紀行為。強化基層基礎(chǔ)建設(shè)，加快信息化建設(shè)步伐，加大人財物保障力度，加強審判業(yè)務(wù)指導，提高整體工作水平。

六是主動接受監(jiān)督，增強司法公信。自覺接受人大監(jiān)督，積極配合省人大會對行政審判工作的專項審議，進一步健全人大代表參與、監(jiān)督司法工作機制，積極接受政協(xié)民主監(jiān)督和社會各界監(jiān)督，不斷改進法院工作。暢通人民群眾監(jiān)督渠道，健全投訴處理和反饋機制，依靠群眾監(jiān)督，促進公正司法。

各位代表，在新的一年里，我們將按照本次大會決議要求，在省委的領(lǐng)導下，在省人大及其會的監(jiān)督下，在省政府、省政協(xié)及社會各界的支持下，忠實履行好憲法和法律賦予的神圣職責，為我省與全國同步全面建成小康社會作出新的更大的貢獻!

法院工會工作報告篇九

轉(zhuǎn)眼我到__區(qū)人民法院工作已近一年了，這一年是我人生旅途中的重要一程，期間在領(lǐng)導的培養(yǎng)幫忙、同志們的關(guān)心支持下我逐步適應(yīng)了書記員的工作，完成了當一名國家公務(wù)員的主角轉(zhuǎn)變。歲首年終，我靜心回顧這一年的工作生活，收獲頗豐。現(xiàn)將我這一年來的學習工作狀況總結(jié)向領(lǐng)導、組織匯報：

一、自覺加強理論學習，努力提高個人素質(zhì)。

首先，自覺加強政治理論學習，提高黨性修養(yǎng)。法院濃厚的政治學習氛圍深深的感染著我，我用心參加團支部、黨組織的各項政治學習活動，并注重自學，進一步提高了自己的理論水平與政治素質(zhì)，保證了自己在思想上和黨持續(xù)一致性，強化了廉潔自律的自覺性。20__年12月20日向黨組織鄭重遞交了入黨申請書。

二、理解職位初任培訓，作好就職上崗準備。

20__年2月：全市法院聘用制書記員在貴陽中院的組織下在貴陽市法官培訓中心理解了為期一周的書記員初任培訓，培訓中學習到了作為書記員就應(yīng)具有的技能和怎樣才能當好一員書記員。培訓結(jié)束后我用心地向組織上交了一份學習心得體會。

20__年3月：參加了為期兩周的20__年度全市公務(wù)員初任培訓，培訓地點設(shè)在市委黨校，自己刻苦學習，透過了公務(wù)員初任考試、普通話考試，并取得了貴州省人事廳頒發(fā)的《國家公務(wù)員培訓證書》。

透過這兩次系統(tǒng)的培訓，為我更好的投入工作打下了良好基礎(chǔ)。

三、不斷提高專業(yè)技能，努力適應(yīng)庭審要求。

書記員工作是法院審判工作的重要組成部分，在執(zhí)行法定訴訟程序，完成審判任務(wù)，保證辦案質(zhì)量，提高辦案效率等各項工作中，具有十分重要的作用。書記員職責履行得好壞，對能否如實反映整個審判活動的狀況，對案件能否準確、合法、及時地審理，起著重要的作用。書記員的工作質(zhì)量和效率，直接影響到法院的審判工作。同時，書記員工作也很瑣碎，比較繁雜，正是基于對此的認識，我在工作中格外注意細節(jié)方面的問題，因為我明白在書記員的工作資料中一方面主要處理程序法上面的事務(wù)，任何一個案件的審理，無論在實體法上審判員處理的如何好，只要訴訟程序出了錯，那就會被發(fā)回重審，而之前所做的超多工作就會白費。所以平時我比較注重對訴訟法的學習，工作中盡量做到認真、仔細，個性是對當事人的送達、期間等方面比較關(guān)注。而另一方面，書記員的工作的重要資料是開庭時的記錄工作，就我個人的工作習慣而言，每次開庭記錄前，我會到審判員處翻閱案件卷宗材料，這不僅僅是為了再次檢查訴訟材料送達的狀況，確認庭前各項準備工作已經(jīng)完成，也是為了熟悉案情，了解當事雙方爭議的問題，讓自己能在開庭記錄時做到快速總結(jié)、分析，這樣才能做到快、準、精的記錄庭審狀況。

書記員的記錄工作要求首先就是打字速度快，透過虛心向法院書記員“前輩們”學習，不斷進行聽打訓練，使打字速度從原先的每分鐘50個字到每分鐘70個字，基本上到達了庭審要求。其次就是對法律條文的熟悉，因本人所學專業(yè)不是法學，所以在工作中不斷“惡補”相關(guān)法律知識，透過近一年的工作實踐，對民事案件涉及的相關(guān)法律條文有了大體的了解和初步的掌握。一年來的不斷學習，對相關(guān)法律文書也基本熟悉掌握。記得中院孫副院長在培訓課上說過：“一份好的庭審記錄要適當融入當事人的神態(tài)表情”，這一點在庭審筆錄中我有意識去這樣記了，受到了同庭法官們的贊揚與肯定。

四、注重法律知識學習，用心參與司法考試。

貴陽法院書記官室連續(xù)幾年無一人考取國家司法考試，這也是法院劉院長的一塊心病，項院長更是痛心的稱書記官室已成了法院的“腸梗阻”。為此，法院領(lǐng)導一向關(guān)注書記官室的司考狀況。雖然今年參加司考的我沒能透過，但是在復(fù)習迎考中掌握了必須法律原則和相關(guān)規(guī)定，對我所擔任的書記員工作無疑是一種提高和促進，來年我還會再接再勵、全方位復(fù)習迎戰(zhàn)的司法考試。

法院工會工作報告篇十

1月18日下午和19日上午，梁平代表團召開分組會議，審議市高級人民、市人民檢察院工作報告。

在分組審議過程中，代表們圍繞全面加強法制建設(shè)，生態(tài)環(huán)境治理和保護，推進依法行政，創(chuàng)新基層社會治理，醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展等發(fā)言，提出意見建議。代表們一致認為，市高級人民、市人民檢察院工作報告客觀準確、簡潔凝煉，充分反映了過去一年所做的工作，對明年工作作出了科學部署。

聽取代表發(fā)言后，市人大代表、區(qū)委書記吳盛海說，過去一年，全市各級法院和檢察院忠實履行憲法和法律賦予的職責，在推進司法體制改革的過程中，做了大量扎實有力的工作，為促進社會公平正義，保證人民安居樂業(yè)提供了堅強有力的司法保障，完全贊同法檢“兩院”工作報告。

吳盛海說，在梁平區(qū)區(qū)級換屆工作中，區(qū)人民法院院長和區(qū)人民檢察院檢察長全票當選。在20xx年度全市民調(diào)測評中，梁平區(qū)群眾安全感位列全市第一。這些榮譽和成績的取得，與法檢“兩院”切實增強司法為民意識，提高自身工作水平密不可分，同時也說明，法檢“兩院”所做的工作獲得了全區(qū)人民的一致認同。在今后的工作中，希望加大環(huán)保案件辦理力度，做到有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究，讓違法企業(yè)付出沉重代價;要明確目標，主動作為，堅決打贏基本解決執(zhí)行難硬仗;要細化工作措施，加強宣傳教育，切實把信訪工作納入法制化軌道。

區(qū)領(lǐng)導蒲繼承、鄭云山、石濺泉、王鳴隆參加審議。

法院工會工作報告篇十一

信訪，是指公民、法人或者其他組織采用書信、電子郵件、傳真、電話、走訪等形式，向各級人民政府、縣級以上人民政府工作部門反映情況，提出建議、意見或者投訴請求。本站小編為大家整理了一些法院信訪。

希望對你有用!

一、提高認識，統(tǒng)一思想，努力營造大信訪工作格局面對嚴峻的涉訴信訪形勢，我院領(lǐng)導班子和全體干警不是埋三怨四，止步不前，而是審時度勢，迎難而上。積極在提高認識，統(tǒng)一思想上下功夫。通過對全國、省、市信訪工作電視、電話會議及中院信訪工作會議精神的學習、宣傳和貫徹，努力強化干警的全局意識、憂患意識、嚴格執(zhí)法意識和信訪工作做得好壞的得失意識，增強做好信訪工作的責任感、壓力感和使命感。做到從思想上解決問題，實現(xiàn)信訪工作人人有責任、人人有擔子。形成全院上下，全區(qū)上下，全市法院系統(tǒng)上下信訪工作一盤棋的工作格局。為實現(xiàn)上述目的，我們采取“五個一”的具體辦法進行教育和實施。一是明確一項任務(wù)。通過對信訪形勢的理性分析和中央對信訪工作政策的把握。向干警明確提出，做好當前的信訪穩(wěn)定工作，是我們搞好審判工作的前提和保證，是一項重中之重的艱巨任務(wù)，必須全員參與抓緊抓好，回避不得，更放任不得;二是算好一筆細帳。就是算好信訪工作好壞的得失帳。從身邊上訪老戶給法院造成的人、財、物損失，具大精力損失、形象、聲譽損失諸方面加以分析和評價，引起干警的共鳴;三是構(gòu)筑一道平臺。我們積極與區(qū)政法委溝通和協(xié)商，在共享信訪工作信息的同時，主動參加區(qū)委組織召開的區(qū)周一信訪(更多精彩文章來自“秘書不求人”)聯(lián)席例會，協(xié)調(diào)涉訴信訪案件的處理，積極參與區(qū)委安排的赴京、省信訪接待月和區(qū)領(lǐng)導信訪接待日，接待和處理我院的信訪案件。同時加大與區(qū)人大的溝通和聯(lián)絡(luò)，主動接受監(jiān)督，每月聯(lián)絡(luò)一次，形成制度。通過這些措施，構(gòu)筑了互通信息，分工合作，上下左右聯(lián)動、齊抓共管的信訪工作平臺，克服了我院孤立處理信訪問題的被動局面，促進了石龍區(qū)法院大信訪格局的建立;四是劃分一份責任。按照信訪工作“誰主管，誰負責，分級負責，歸口辦理”的原則，以及《信訪條例》、信訪責任倒查制的規(guī)定，歸口管理、責任到人，違者必究，究者必果;五是確立一個目標。即通過不懈努力，實現(xiàn)我院信訪工作“一大一小”的工作目標。

二、建立健全信訪工作機制，有序開展涉訴信訪工作。

建立健全信訪工作的長效機制，是做好這項工作的核心，我們一是進一步調(diào)整充實了以院長為組長的信訪工作領(lǐng)導小組，常務(wù)副院長分管立案信訪工作，加大協(xié)調(diào)力度，并明確了分工合作和責任承擔方式，開展日常工作，以組織統(tǒng)領(lǐng)人;二是層層簽訂了信訪目標。

責任書。

量化、細化責任以目標衡量人;三是實行信訪領(lǐng)導小組例會制度。每周一上午召開聽取案件匯報研究部署一周信訪工作從未間斷繼續(xù)堅持周二院長接待日制度并實行隨時接待、隨時轉(zhuǎn)辦落實首問負責制用制度約束人。及時處理了一大批初信初訪案件信訪當事人比較滿意;四是制定了我院信訪工作實施細則和處置突發(fā)性事件預(yù)案從人力、物力、財力上給以保證。一旦有突發(fā)性事件發(fā)生院領(lǐng)導、庭長、承辦人、車輛、資金能夠立即到位盡管我院財力十分有限人員少、車輛少。今年以來從未因組織人員、資金問題、車輛問題影響信訪案件的處理這個綠色通道是敞開的也是十分必要的;五是落實錯案責任追究制度。認真學習了中院錯案責任追究辦法區(qū)委政法委信訪責任倒查制的規(guī)定并依據(jù)自身特點制訂完善了我院的追究辦法上述機制的建立和完善有力地促進了我院信訪工作的有序開展。

三、突出工作重點，狠抓各項措施落實。

涉訴信訪成因復(fù)雜，千頭萬緒，事后處理難度很大，要做好此項工作，決不能頭痛醫(yī)頭，腳痛醫(yī)腳，必須統(tǒng)籌兼顧，突出重點，全面推進。

我們一是把好源頭。即從立案、審查、受理、開庭、調(diào)解、判決、送達以及優(yōu)質(zhì)服務(wù)，強化法官職業(yè)道德各環(huán)節(jié)，各方面入手，用相應(yīng)有效的制度進行規(guī)范和約束，使所判決的案件經(jīng)得起檢驗，盡可能減少因重實體，輕程序等原因形成的信訪。同時，至關(guān)重要的是把好立案審查關(guān)，對法律、法規(guī)沒有明確屬于法院受案范圍的或法律法規(guī)規(guī)定的可以受理但主要應(yīng)先由政府有關(guān)部門解決的，或司法解釋規(guī)定不宜受理的，以及因企業(yè)改制對政府行為不滿已經(jīng)形成集體上訪的，村委會、村民組在職權(quán)范圍內(nèi)所行使的利益分配，維護了大多數(shù)群眾利益極少數(shù)村民不服的等等，我們把住立案關(guān)，不予立案，并做好當事人思想工作，引導其通過其它途徑解決問題，堅決避免亂訴亂立現(xiàn)象發(fā)生。避免立案后束縛住我們自己，造成信訪案件;二是注重調(diào)解。首先是重視大調(diào)解，即加強與村委會、辦事處、司法局、公安派出所等調(diào)處部門的溝通，加強聯(lián)絡(luò)，互通信息，共同做好民調(diào)工作，把大批民事糾紛化解在基層。其次是抓好我們訴訟過程中的調(diào)解，調(diào)解率達到70%以上，以調(diào)解的方式定紛止爭。例如上半年我院有近10起普通交通肇事案均以調(diào)解方式結(jié)案，同時，我們還對個別貧困當事人進行幫扶工作，如貧困上訪戶陳三元，80高齡，兒女不孝，生活十分困難且年老多病，我院動員全體干警捐款4500元，為其購買了房屋。陳感受了溫暖，表示徹底息訴息訪。穩(wěn)定息訴效果十分明顯;三是加大督促力度。主要措施是信訪案件一旦被登記造冊，就緊緊盯住不放。立即明確主管領(lǐng)導和責任人，每周一例會上院長坐陣，跟蹤問效，研究制定措施，督促落實，定期結(jié)案，這一制度受到區(qū)政法委很高的評價;四是寬嚴并舉抓信訪。寬，即對有序來訪的群眾在態(tài)度上要寬、要熱情，要認真聽取他們的訴求，并千方百計解決他們的問題。嚴，即對接待人員要求要嚴，對當事人要做到進門熱情，走有答復(fù)，接待有記錄，查時有檔案。對無理纏訪，越級鬧訪的堅決依法打擊。如田石頭無理上訪一案。田從xx年開始上訪，一訪就是幾年，先后到市中院、市人大、市政法委、省人大上訪，該案經(jīng)一審、二審及省、市人大調(diào)卷復(fù)查，均認定案件處理沒有問題，且省院下訪工作組復(fù)查后認為田屬無理纏訪，應(yīng)予制止。在做了大量工作無效并先后三次從省人大信訪接待處接回后，田仍上訪不止。我院于今年四月份報區(qū)政法委同意，由公安局對田石頭夫婦實施了行政治安拘留，現(xiàn)田不再以我院違法辦案上訪，已停訪息訴。這也是平頂山市法院系統(tǒng)第一起對法院涉訴纏紡鬧訪個案，通過政法委協(xié)調(diào)，依法交由公安機關(guān)打擊的案例。案例簡報被市中院轉(zhuǎn)發(fā)各基層法院交流和學習;五是加大執(zhí)法力度，緩解執(zhí)行難。今年以來，我院制定了加大執(zhí)行力度，規(guī)范執(zhí)法行為實施意見，并多次開展集中執(zhí)行，處理了一批老大難案件。特別是對已經(jīng)進入執(zhí)行程序的信訪案件，院長李光親自過問，給執(zhí)行局定任務(wù)，定措施，定時間，窮盡執(zhí)行手段，限期結(jié)案。并多次聽取匯報，接見當事人，監(jiān)督快審快結(jié)。院長的關(guān)注和支持，使執(zhí)行局全體執(zhí)行人員開展執(zhí)行工作的信心足了，膽子大了，工作局面隨之打開。如今年7月，申請人樊輝來院要求執(zhí)行其丈夫交通事故死亡賠償費12萬元，因肇事司機和車主雙雙被判刑，家庭無實際履行能力，此案執(zhí)行非常困難，而樊輝多次找區(qū)主要領(lǐng)導哭鬧，隨時可能赴京上訪，區(qū)政法委也多次督辦，我院執(zhí)行局同志利用各種關(guān)系，連續(xù)工作五個晝夜，苦口婆心說服車主親屬(個體煤礦礦主)籌款12萬元給予兌付，終使這起按常規(guī)執(zhí)行無法執(zhí)結(jié)的疑難信訪案件得以執(zhí)結(jié);六是加強與區(qū)委、政府的信訪信息溝通，對重大信訪案件或有集體上訪苗頭的案件，我們每周二在區(qū)聯(lián)席會議例會上匯報，努力爭得區(qū)委的支持，并由區(qū)涉訴信訪工作組督辦協(xié)調(diào)解決。區(qū)委對我院的信訪工作給予了高度關(guān)注和支持。如五七集團破產(chǎn)改制一案，198名職工聯(lián)名并聘請律師起訴破產(chǎn)清算組，要求支付三金。五七集團系幾十年的老煤礦，且198名職工均為農(nóng)民，無。

勞動合同。

沒有檔案缺乏證據(jù)案件一旦受理審理無據(jù)。在我院沒有受理的情況下職工集體到區(qū)委、政府上訪并多次選派代表到中院要求立案在中院立案庭的支持下我們及時向區(qū)委重要領(lǐng)導匯報案情區(qū)委召開了由區(qū)委書記、區(qū)長召集的專題聯(lián)席會議進行研究并最終決定由區(qū)勞人局受理并裁決或協(xié)商處理消除了一起重大集體上訪案件。實踐證明突出工作重點多頭并舉上下聯(lián)動。

今年以來，在處理涉訴信訪工作中，我院涌現(xiàn)出了一批象執(zhí)行局、民一庭、立案庭長劉國華，調(diào)解能手宋繼宏等先進庭室和個人，他們?yōu)槭垍^(qū)法院的信訪工作付出了辛勤汗水，取得了喜人的成績。他們在平凡工作中所體現(xiàn)出的無怨無悔、樂于奉獻的精神，殫精竭慮，嚴謹務(wù)實，服從大局的工作作風;公正無私，嚴肅執(zhí)法的工作態(tài)度感人至深。正是由于我們有一批這樣的庭室和同志，石龍區(qū)法院才取得了今年穩(wěn)定的信訪形勢。

我院涉訴信訪工作雖然取得了一些成績，但還存在許多薄弱環(huán)節(jié)，如在制度建設(shè)方面與中院的要求和兄弟法院相比，還有許多不健全的地方，還有許多需要學習的東西。個別干警的責任意識還不強，新的涉訴信訪案件還時有發(fā)生。處理疑難信訪案件的辦法還不多，需要進一步實踐和探索等等。在今后的工作中，我們將努力予以克服。在初步形成的大信訪格局下，以“”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，發(fā)揚求真務(wù)實，連續(xù)作戰(zhàn)的作風，學習先進，總結(jié)經(jīng)驗，記取教訓，把我院的涉訴信訪工作做得更好、更有成效，使之不斷邁上新臺階。

**市法院緊緊圍繞“公正與效率”工作主題，以構(gòu)建和諧社會為目標，在工作中進一步解放思想、更新觀念，不斷創(chuàng)新工作方法，健全信訪工作機制，強化信訪工作管理，加強信訪工作力度，妥善處理各類信訪案件，努力化解社會矛盾，著力構(gòu)建涉訴信訪防控一體化工程，進一步完善院長接待日制度，信訪工作呈現(xiàn)初訪結(jié)案高、接待質(zhì)量高、群眾滿意率高和重復(fù)信訪率低、越級上訪率低、集體上訪率低的“三高、三低”良好局面。

xx市人民法院新建綜合審判大樓落成投入使用后，就如何創(chuàng)新工作方法，合理利用良好的辦公條件更好地為轄區(qū)群眾提供更加方便、優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)，楚雄市人民法院黨組經(jīng)過認真研究、反復(fù)推敲、統(tǒng)一規(guī)劃，從實現(xiàn)法律效果與社會效果的有機統(tǒng)一，“最大限度地增加和諧因素，最大限度地減少不和諧因素”的角度出發(fā)，提出了著力構(gòu)建涉訴信訪防控一體化工程，進一步完善院長接待日制度的四項措施：

1、健全和落實首問接待責任制、日常接訪和節(jié)假日接待制度，全天候接待涉訴信訪。

在新建綜合審判大樓的值班室設(shè)立信訪接待處，節(jié)假日不休、二十四小時安排專人負責信訪接待工作，熱情接待每一位來訪當事人、對每一件信訪件進行認真登記、回復(fù)、轉(zhuǎn)辦、督辦。

2、改革完善院長接待制度，零距離傾聽群眾呼聲。

實行從周一至周五，由院長和四位副院長輪流接待來訪當事人，形成天天都有院長接訪、天天都是院長接待日的接訪工作機制。

3、在大廳設(shè)立值班點，建起法官與當事人、律師的隔離帶。

案件當事人、律師來訪，由值班法警直接通知法官助理到辦公樓一樓大廳接待。案件審理前，法官不得與當事人和律師見面，建立起法官與當事人、律師之間的隔離帶，杜絕“人情案”、“關(guān)系案”、“金錢案”的產(chǎn)生。

4、以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)取信于民。

要求接訪人員增強服務(wù)意識，在工作中使用文明禮貌用語，堅持熱心接待、耐心傾聽、誠心解答、真心辦理的“四心”方針，規(guī)定凡因工作態(tài)度不好、工作不負責任、解決信訪案件不力而引發(fā)上訪的將嚴格追究責任，堅決杜絕有訪不接、久拖不復(fù)、敷衍應(yīng)付、態(tài)度生硬、作風粗暴的現(xiàn)象，運用說服教育、耐心引導和熱情服務(wù)的方法，及時、合理地依法處理和答復(fù)群眾反映的問題，努力減少重復(fù)信訪和越級上訪。

**市法院通過進一步解放思想、更新觀念，創(chuàng)新工作方法，加強涉訴信訪工作規(guī)范化、制度化建設(shè)，著力構(gòu)建涉訴信訪防控一體化工程，完善院長接待日制度，徹底解決了群眾反映的“門難進、人難找、事難辦”的問題;建立起了法官與當事人、律師之間的隔離帶，有效防止了金錢案、關(guān)系案、人情案的發(fā)生;更加充分地關(guān)注訴訟群體的司法需求，滿足訴訟群眾的合理愿望，為轄區(qū)群眾提供更加優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的法律服務(wù)，進一步彰顯了司法人文關(guān)懷。

這一舉措得到來訪群眾和案件當事人的一致好評，得到了上級領(lǐng)導的充分肯定，同時也形成了以立案庭為中心，各庭室、各部門各司其職、密切配合、上下聯(lián)動、齊抓共管的大信訪格局，出現(xiàn)了“人人關(guān)心信訪、人人參與信訪、大事小事有人管、矛盾不上交、問題解決在本院”的良好信訪工作局面，形成了和諧有序的信訪秩序，促進和諧社會建設(shè)。

20xx年在區(qū)委的正確領(lǐng)導和人大、政府、市中級法院的有力監(jiān)督支持指導下，我院采取有力措施，努力解決涉訴信訪問題，取得一一定成果，全年度共接待來訪人員113人次，妥善處理上級轉(zhuǎn)辦群眾信訪事項18件，共化解了涉訴信訪案6件，其中讓余珍秀、鄧電平二個疑難積案的當事人出具了息訪。

承諾書。

成功勸阻欲到省進京上訪的涉訴信訪人員12人次有效處理張金華、謝振平、廖斌卿等上訪人的信訪突發(fā)事件3起有效預(yù)防了涉訴信訪突發(fā)事件9起。但是涉訴信訪工作的形勢依然十分嚴峻重復(fù)訪、越級訪時有發(fā)生影響了社會穩(wěn)定。對此我們深感責任重大。為了有效解決涉訴信訪問題我們對涉訴信訪案件進行了認真分析研究找準原因采取對策盡快扭轉(zhuǎn)被動的局面。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、領(lǐng)導重視，真抓實管。

一是正視現(xiàn)實，增強做好涉訴信訪工作的政治責任感。我院是涉訴信訪案件較多的單位，面對多年來形成的十多起誘因多樣、案情復(fù)雜、調(diào)處艱難的涉訴信訪重點案件，我們深感責任重大。為扭轉(zhuǎn)涉訴信訪工作的被動局面，維護社會穩(wěn)定，我院多次召開黨組會議和審委會會議，分析形勢，剖析原因，研究具體解決措施，從講政治的高度把處理涉訴訪工作擺上重要日程。二是明確責任，落實任務(wù)。按照上級有關(guān)要求，將所有重點案件分解給每位領(lǐng)導，要求必須做到親自接訪勸返，親自研究不息訴罷訪的原因，親自進行協(xié)調(diào)處理，確保所包案件徹底解決。三是加強督促檢查，促進責任落實到位。為改變領(lǐng)導包案中只動嘴不動手、假包虛包的問題，我院制定了領(lǐng)導包案責任制和院領(lǐng)導帶班值周制，每月都定期聽取情況匯報，制定徹底解決問題的措施，檢查督促工作落實。每周輪流安排院領(lǐng)導帶班值周。同時，按照責任倒查的要求，對解決問題不力的案件責任人進行通報，確保了大多數(shù)重點案件經(jīng)過包案領(lǐng)導艱苦細致的工作而息訴罷訪。如，鄧電平案和余珍秀案均為院長謝華云包案，該二均已徹底化解，兩案的當事人感激涕零地出具了息訪承諾書。

二、以案結(jié)事了為目標，從源頭息訪。

(一)、抓好立案關(guān)，以疏化訪。對法律、法規(guī)沒有明確屬于法院受案范圍的或法律法規(guī)規(guī)定的可以受理但主要應(yīng)先由政府有關(guān)部門解決的，或司法解釋規(guī)定不宜受理的，以及因企業(yè)改制對政府行為不滿已經(jīng)形成集體上訪的，村委會、村民組在職權(quán)范圍內(nèi)所行使的利益分配等等，做好當事人思想工作，引導其通過其它途徑解決問題，避免亂訴亂立現(xiàn)象發(fā)生。

(二)、建立健全信訪問題排查機制，對信訪問題盡早發(fā)現(xiàn)盡早解決。具體做法：1、在院內(nèi)對所立和所結(jié)案件每月進行一次疏理，從中發(fā)現(xiàn)問題苗頭。2、對已結(jié)案件勤下基層排查問題。

(三)、建立健全涉訴信訪風險評估機制，引導辦案庭局、辦案人員在辦案中主動預(yù)防和化解信訪問題。如把其所辦案件是否發(fā)生信訪問題及發(fā)生率與其年度積效考核及評先評優(yōu)掛勾;對其在辦案中排查問題是否有力進行獎罰，如其應(yīng)排查出來而未排查出來，日后又發(fā)生信訪問題的，除罰款外，還要取消其評先評優(yōu)資格;對其在辦案中是否積極配合立案信訪部門化解信訪問題實行獎罰。

三、抓好聯(lián)動調(diào)解，以調(diào)息訪。

一是實施速裁機制整合資源，短平快調(diào)解糾紛，息訴率達到98%，形成與村委會、居委會、司法局、公安派出所等相關(guān)社會聯(lián)動化解矛盾，提高調(diào)解率;二是抓好判后釋法，以明釋訪。要求100%公開宣判，100%實行主審法官親自向當事人雙方送達法律文書，聽取當事人對案件審理及判決結(jié)果的意見，將判后釋法納入宣判的明確要求，使勝敗皆明;三是抓信訪解決，以效定訪。例如：院里有三個賠償案件進入執(zhí)行階段后，因被執(zhí)行人無可供執(zhí)行的財產(chǎn)而未能將賠償標的款執(zhí)行到位，考慮到申請執(zhí)行人生活確實困難，院里分別給予他們一定數(shù)額的司法救助金，平息了他們的激動情緒，使原本要帶生活用品到法院住下來鬧訪的當事人放棄了鬧訪的念頭。

四、建立科學長效的工作流程。

在具體操作上，建立三級工作機制：(一)、一級機制。對在排查中發(fā)現(xiàn)的苗頭，成立以帶班值周院領(lǐng)導、該案所屬的分管院領(lǐng)導、庭(局)長、案件承辦人及分管信訪工作的院領(lǐng)導、立案庭庭長、信訪專干為成員的工作組，提前做疏導防范工作，如出現(xiàn)小信訪問題，及時解決，如出現(xiàn)較大問題，上升二級機制解決。(二)、二級機制。對已經(jīng)在本市內(nèi)信訪尚未到省進京訪的上訪案，由信訪專干寫情況匯報和建立臺賬，由院長確定包案領(lǐng)導和責任人，確定解決時限，并成立以包案領(lǐng)導、各相應(yīng)分管院領(lǐng)導、庭(局)長及責任人、立案庭庭長、信訪專干為成員的工作組，制訂方案，謀劃措施，做矛盾化解工作，如出現(xiàn)大的信訪問題，上升至三級機制解決。(三)、三級機制。對已經(jīng)到省、進京的信訪案，成立以院長親自擔綱的工作組強力化解。工作組以院長為組長、分管信訪工作的院領(lǐng)導和分管發(fā)生信訪問題的案件所屬的副院長為副組長、各帶班值周院領(lǐng)導及原案件所屬庭(局)長、立案庭庭長、信訪專干及原案承辦人為成員，進行信訪穩(wěn)控及矛盾化解工作。工作組研究對策，制定工作預(yù)案，即分工到人責任到人，又通力合作。

五、做好網(wǎng)上申訴信訪和視頻接訪工作。

按照最高法院和省高院關(guān)于開展遠程視頻接訪聯(lián)通測試的緊急通知的要求，我院認真協(xié)調(diào)落實好遠程視頻接訪聯(lián)通工作，已實現(xiàn)了與最高法院、省高院及市中院的視頻接訪網(wǎng)絡(luò)聯(lián)通。設(shè)置了專用遠程視頻接訪室，固定辦理場所，完善了相關(guān)設(shè)備，明確了聯(lián)絡(luò)人員和技術(shù)保障人員，加強人員培訓，完善辦理流程，在上級規(guī)定的期限內(nèi)實現(xiàn)了正常運轉(zhuǎn)。根據(jù)最高院和省高院的精神，最高法院視頻接訪的“進京訪”不計算在進京訪總量中，省法院視頻接訪的“到省訪”也不計算到省訪總量中。對有到省進京訪苗頭的上訪人，今后要積極引導盡可能的爭取通過視頻方式接訪，以減少到省進京上訪量。

六、解決涉訴訪的經(jīng)驗和教訓。

1、緊緊依靠區(qū)委領(lǐng)導和人大、政府的監(jiān)督支持。涉訴信訪是十分復(fù)雜，調(diào)處難度大的突出問題，緊緊依靠區(qū)委的正確領(lǐng)導和人大、政府的有力監(jiān)督支持是扭轉(zhuǎn)被動局面有力保障。一要按照區(qū)委、政府的統(tǒng)一安排部署，抓好措施的落實，確保重點案件妥善調(diào)處，及時化解。二要及時將法院處理涉訴信訪工作中遇到的實際問題和困難向區(qū)政法委匯報，主動與政府溝通情況，提出妥善解決的建議，按照區(qū)委和政府的具體部署攻艱克難，及時調(diào)處化解一批重點案件。三要與屬地黨政機關(guān)相互配合，及時做好調(diào)處和穩(wěn)控工作。

2、堅持以人為本。要按照有理推定的原則，對每起案件深入研究分析上訪的訴求，找準上訪的原因，理清是非曲直。對有理訪或合理部分，要加大解決力度，采取司法救助，人文關(guān)懷等措施，促使上訪人息訴罷訪。

3、提高司法能力。一是努力提高案結(jié)事了的能力。在處理案件中，按照調(diào)解優(yōu)先的原則，能訴訟調(diào)解、執(zhí)行和解的案件盡最大努力進行調(diào)處，減少因?qū)Σ门胁环l(fā)的新訪。二是努力提高減少質(zhì)量瑕疵的能力。一些涉及上訪人的案件雖然實體處理沒有錯誤，便由于辦案人工作作風不端正，工作不負責任，出現(xiàn)案件質(zhì)量瑕疵，引發(fā)上訪。要嚴格審判管理和監(jiān)督，從細微處入手，最大限度減少質(zhì)量瑕疵。三是增強處理復(fù)雜矛盾的能力。前題是要堅定信心，克服厭戰(zhàn)情緒，攻堅克難，為處理復(fù)雜矛盾奠定堅實的思想基礎(chǔ)。要把執(zhí)法的法律效果與社會效果相統(tǒng)一，增強預(yù)防涉訴訪的警覺性，采取有效措施防止新訪發(fā)生，盡快使老訪息訴罷訪。四是增強程序引導能力。要通過程序引導，使上訪人從訪為訴，減少越級上訪和非正常訪發(fā)生。

4、落實責任制和追究制。要按照信訪責任制的要求，堅持一把手負總責，誰主管誰負責，誰辦案誰負責，把重點案件的責任落到實處。要嚴格落實信訪責任追究制，對工作不負責任，違法裁判等原因引發(fā)的信訪問題堅決追究政治責任和經(jīng)濟責任，增強責任人的危機意識。

1、從源頭上消化和遏制涉法信訪問題力度不夠。

個別干警沒有充分認識涉訴信訪工作是一項艱難而復(fù)雜的工作，大局意識、司法為民意識、責任意識不強，切實把信訪工作貫穿到審理案件的每個環(huán)節(jié)，穩(wěn)定當事人情緒，及時化解矛盾工作力度不夠。辦案人遇有信訪苗頭的案件不能及時匯報。對有鬧事苗頭的信訪案件，信息不暢通，溝通不及時，沒能把信訪事件消除在萌芽狀態(tài)。

2、對處理信訪問題增加的法院負累估計不足。

多數(shù)上訪者情緒激烈、言行偏激，違法行為時有發(fā)生。有些人為達到個人目的，以各種手段對法院施加壓力。他們串聯(lián)、聚集，穿狀衣，下跪、哭訴，靜坐，圍堵法院和其他國家機關(guān)大門，攔截領(lǐng)導干部車輛，圍攻法院工作人員，嚴重干擾了人民法院和其他國家機關(guān)的工作秩序，影響社會穩(wěn)定。以各種手段相威脅，謾罵、攻擊甚至傷害接訪人員。這些人雖經(jīng)各級各部門耐心地反復(fù)做工作，但仍屢訪不止，已成為一大社會問題。他們耗費了法院大量人力、物力、精力，使正常信訪工作受到很大干擾，同時極大地增加了法院在處理信訪問題工作中的經(jīng)濟負累。

3、對無理鬧訪、纏訪人員制裁力度不強。

未能堅決制裁違法信訪。對無理訪，數(shù)年纏訪的分析原因，理性處置，耐心勸其息訴的同時，對沒有達到個人目的而無理取鬧，蓄意煽動，抵毀法院形象，誹謗法官的無理上訪人的依法制裁不及時，對其他無理上訪人沒能起到警示作用。

法院工會工作報告篇十二

我于xx年月正式作為一名書記員進入法院工作，到今年已經(jīng)是第三個年頭。在我剛進入法院工作時，對書記員工作不是很了解，通過院里的培訓、老書記員帶領(lǐng)及自己的努力學習下讓我很快了解到這份工作的性質(zhì)及內(nèi)容。書記員工作是法院審判工作的重要組成部分，在執(zhí)行法定訴訟程序，完成審判任務(wù)，保證辦案質(zhì)量，提高辦案效率等各項工作中，具有十分重要的作用。書記員職責履行得好壞，對能否如實反映整個審判活動的情況，對案件能否準確、合法、及時地審理，起著重要的作用。書記員的工作質(zhì)量和效率，直接影響到法院的審判工作。

同時，書記員工作也很瑣碎，比較繁雜，正是基于對此的認識，我在工作中格外注意細節(jié)方面的問題，因為我知道在書記員的工作內(nèi)容中一方面主要處理程序法上面的事務(wù)，任何一個案件的審理，無論在實體法上審判員處理的如何好，只要訴訟程序出了錯，那就會被發(fā)回重審，而之前所做的大量工作就會白費。所以平時我比較注重對訴訟法的學習，工作中盡量做到認真、仔細，特別是對當事人的送達、期間等方面比較關(guān)注，就而言，由我擔任書記員的案件共件，目前沒有一個案件在程序上出錯。

而另一方面，書記員的工作的重要內(nèi)容是開庭時的記錄工作，就我個人的工作習慣而言，每次開庭記錄的前一天，我會到審判員處翻閱案件卷宗材料，這不僅是為了再次檢查訴訟材料送達的情況，確認庭前各項準備工作已經(jīng)完成，也是為了熟悉案情，了解當事雙方爭議的問題，讓自己能在開庭記錄時做到快速總結(jié)、分析，這樣才能做到快、準、精的記錄庭審情況。

書記員的工作職責中第一條就是辦理庭前準備過程中的事務(wù)性工作，而案件開庭前事務(wù)性工作會與許多當事人接觸。

在過去的工作中，我感受到法院在很多群眾眼里是個神圣的地方，他們對法院寄予了很大的希望，希望自己的問題能在法院得到解決，同時也了解到很多群眾對法律程序了解不多，在與他們的接觸中有時會遇到不是很了解法律的程序或是對立情緒很重的當事人，此時，我就會耐心的給他們解釋民事訴訟中相應(yīng)的法律程序，熱情的接待他們，告知他們享有的權(quán)利、義務(wù)。

雖然我不是法官，但我作為法院的一名書記員、一名黨員在工作時、在面對當事人時，我代表的是青羊區(qū)法院，我的所言所行也影響到當事人對我們法院的印象，因此我認為我有責任也有義務(wù)在工作時應(yīng)以較好的。修養(yǎng)、熱情的態(tài)度來面對當事人，我希望能讓他們在與我們的接觸中感受到法院是個能讓群眾信任的地方。

在今年月中下旬院里一批老書記員離開后，庭里領(lǐng)導安排我跟著三名審判員進行工作，當時每天一上班就要開庭，根本沒有時間處理新收案件的送達等各種事務(wù)性工作，為了保證每個案件不違反程序法，那時我常常加班處理案件，通知當事人到法院領(lǐng)取各種法律文書。

同時在院里至季度的工作考核中我均達到了院里的要求，案件的歸檔工作也完成的較好，前三季度的案件均按時送到檔案室且無不合要求的卷宗退回。我認為書記員的工作多而繁瑣，從案件的庭前準備、庭審記錄到卷宗的歸檔均是書記員來完成，如果沒有較強的工作責任心，細致的工作態(tài)度、較強的工作效率就很容易出錯，而一旦出錯就會是違法的行為。我作為法院的工作人員更應(yīng)依法辦事。

法院工會工作報告篇十三

十月以來，我院響應(yīng)市委號召開展正風肅紀專項行動。經(jīng)過對此次專項行動相關(guān)文件的學習，對個人工作的反思，現(xiàn)將本人自查情況匯報如下：

思想是行動的先導，優(yōu)秀的思想能指引我們正確地開展工作。作為一名剛剛進入公務(wù)員隊伍的大學畢業(yè)生來說，此次正風肅紀活動的開展，正給了我從源頭樹立人民法院為人民思想的好機會。作為一名公務(wù)員，我們必須堅守半點差錯、滿盤皆輸?shù)乃枷敕谰€，有權(quán)亂用、害人害己的自律防線和執(zhí)紀必嚴、違紀必糾的制度防線。其中，思想防線和自律防線是堅守公務(wù)員使命的內(nèi)在根本，執(zhí)法必嚴、違法必糾的制度防線是對公務(wù)員工作開展的外在限制。內(nèi)在是人的主觀積極的方面，在人的發(fā)展中起至關(guān)重要的作用，從這一點來看，此次的正風肅紀專項行動的實施，對于我們端正思想、積極進取，牢固樹立起為人民服務(wù)的意識、樹立正確的廉政觀念起到了非常重要的作用，同時也教會了我，只有不斷的學習黨中央的相關(guān)文件和政策，牢牢掌握黨中央文件中的相關(guān)精神，才能時刻保持思想上的先進性。

思想只停留在我們的腦中，而群眾們真正看在眼里的是我們?nèi)粘９ぷ髦械男袆印Ｒ虼耍ㄟ^此次正風肅紀專項行動的開展，我除了樹立思想上的正確觀念，還懂得了要將觀念落實到行動中的道理。作為一名剛?cè)肼毑痪玫墓珓?wù)員，我的第一要務(wù)是熟悉辦公室各項工作的具體流程，在工作的過程中發(fā)現(xiàn)自己的問題，盡快解決，提高自己的工作能力和工作效率。其次，作為辦公室的工作人員，面對群眾的來電、來訪，我們要熱情相迎，積極配合，幫助群眾解決難題，堅決杜絕臉難看門難進的辦事難問題。再次，在我的工作中也要與院內(nèi)的各位同事進行良好的溝通，做好院內(nèi)各部門的后勤保障工作。最后，作為一名公務(wù)員，我不僅要在工作中盡心盡責，還必須在生活上對自己高標準嚴要求，注意日常言行舉止，為公務(wù)員樹立良好的形象。

古代圣賢曾子曾說過吾日三省吾身;為人謀而不忠乎?與朋友交而不信乎?傳不習乎?可見學會反思自我對于完善工作，提高工作水平非常重要。在工作中，我們不能回避問題，更不能做錯了工作刻意隱瞞,對于錯誤，我們要主動予以反思和糾正，只有這樣我們才能將工作真正落實到實處。唐太宗李世明曾說過，以人為鏡可以知得失在我的工作過程中，我還要多看多學，積極向領(lǐng)導、主任、前輩們學習，豐富自己的實踐知識。

作為一名辦公室的工作人員，我工作中常遇到各種各樣的問題。在解決這些問題的過程中，我懂得了在堅守工作原則底線的同時，針對不同的情況，開動腦筋，結(jié)合實際，具體問題具體分析，在解決問題的過程中讓群眾感受到法院的人情味。

法院工會工作報告篇十四

尊敬的各位領(lǐng)導和同志們：

近年來，*區(qū)人民法院在區(qū)委的正確領(lǐng)導和市中院的大力指導下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為統(tǒng)攬，深入踐行科學發(fā)展觀，牢固樹立“三個至上”意識，緊緊圍繞黨的中心工作，以“圍繞審判抓黨建，抓好黨建促審判”為黨建工作主線，結(jié)合“三個干什么”實踐討論活動，不斷深化和探索基層黨建工作的新路子，黨建工作活力不斷增強，黨員隊伍素質(zhì)明顯提高，審判工作全面發(fā)展，形成了黨建、審判工作齊抓共贏的良好局面。現(xiàn)將具體工作情況匯報如下：

一、我院黨員隊伍基本情況。

我院設(shè)立有院黨組，配置有黨組成員共8名，其中黨組書記1名，內(nèi)設(shè)有15個職能部門，肩負轄區(qū)162平方公里、12余萬人口的各類一審案件審判、執(zhí)行工作任務(wù)。現(xiàn)有黨總支部1個，總支部委員5名，其中黨總支部書記、副總支部書記各一名，黨總支隸屬*區(qū)直工委領(lǐng)導，下屬3個黨支部，每個黨支部均由5個職能部門黨員聯(lián)合組成。現(xiàn)有在編在崗干警53名，其中黨員44名，占干警總數(shù)的83%，女性黨員11名，占黨員總數(shù)的25%，44名黨員中96%達到本科以上學歷。由于確保了把支部建在庭上，把黨旗插在審判一線上，全院干警在院黨組的正確領(lǐng)導下，在支部的帶領(lǐng)和廣大黨員的帶動下，在各自的崗位上發(fā)揮著自己應(yīng)有的價值。

為了發(fā)揮黨組織在法院工作中的政治領(lǐng)導核心作用，確保法院黨建工作的可持續(xù)發(fā)展，我院不斷建立健全黨建工作的長效機制，切實做好對黨員的經(jīng)常性教育管理工作。

(一)落實黨建工作責任制。明確黨組成員的工作職責，細化黨支部工作制度、民主評議黨員制度、民主生活會制度、“三會一課”制度、黨員聯(lián)系群眾制度等共十一項工作制度。堅持審判工作和黨建工作兩手抓，兩手都要硬。切實發(fā)揮黨組織的政治核心作用，建立黨總支書記“一把手”抓黨建的格局。堅持重心下移，下大力氣建設(shè)好法院基層黨組織建設(shè)，確保每一名黨員都在基層黨組織中受到教育和管理，切實發(fā)揮黨員在審判實踐中的先鋒模范作用。

(二)立足實際創(chuàng)新，處理好黨建形式和內(nèi)容之間的關(guān)系。結(jié)合全市法院“基層基礎(chǔ)建設(shè)年”活動要求，加強對所屬黨員干警的經(jīng)常性思想教育，建立完善黨員教育培訓的長效機制，扎實推進學習型法院和學習型黨組織建設(shè);認真執(zhí)行“三課一會”制度，定期召開黨員大會、支部委員會、黨小組會，開展民主評議黨員活動;緊緊圍繞法院中心工作，認真落實開展案件質(zhì)量評查，辦案能手達標競賽，黨風廉政考核等機制;在審判、執(zhí)行部門配備廉政監(jiān)察員，構(gòu)建法官權(quán)力監(jiān)督機制等，引導全體干警切實發(fā)揚“忠誠、為民、公正、廉潔”的司法核心價值觀。

(三)完善黨員先進性建設(shè)機制。高度重視對入黨積極分子的培養(yǎng)及發(fā)展，把對入黨積極分子的培養(yǎng)教育放在首位，以提高入黨積極分子的政治思想素質(zhì)，使其樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀為抓手，保證新發(fā)展黨員的質(zhì)量，保持黨組織的先進性和純潔性，增強黨組織的凝聚力和吸引力。推行黨員績效考核通報，采取一季度一評議，全年一匯總的考核機制，對黨員績效單獨通報，促使每個黨員干部在服務(wù)意識、工作作風、工作方法以及工作效率等方面都有較大的提高。充分發(fā)揮黨支部組織、教育、管理黨員的作用，開展“黨員示范崗”等活動，強化黨員的黨性觀念和黨員意識，把最艱巨的任務(wù)、最難處理的問題交給黨員干警去完成。

(四)宗旨教育工作常抓不懈。將集中培訓與主題教育相結(jié)合，相繼開展了精神、新黨章學習、社會主義法治理念教育、“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”、“人民法官為人民”、“三個干什么”、“讀書月”、愛國主義教育、黨課輔導、理論研討等活動，組織全體黨員干警到革命圣地井岡山開展“重溫入黨誓詞”活動，參加了市中院組織的“天平頌”和區(qū)委舉辦的“頌歌獻給黨”慶祝建黨91周年文藝匯演，感悟中國共產(chǎn)黨90年的光輝歷程，加深干警對黨的性質(zhì)、宗旨和榮辱觀的認識，教育引導黨員干警著力增強貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗的自覺性和堅定性，牢固樹立“三個至上”，真正做到為大局服務(wù)，為人民司法。

(五)創(chuàng)先爭優(yōu)活動扎實推進。以“人民法官為人民”、“群眾觀點大討論”等主題實踐活動為載體，組織開展了“三亮三比三評”活動和“四個一”活動，“三亮”即，亮標準、亮身份、亮承諾;“三比”，比技能、比作風、比成績;“三評”，群眾評議、黨員互評、領(lǐng)導互評;“四個一”活動即：“開好一個觀摩庭、講好一堂課、寫好一篇調(diào)研文章、開好一次講評會”，通過黨內(nèi)積極爭創(chuàng)先進基層黨組織，爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員;法院積極爭創(chuàng)全省先進法院;業(yè)務(wù)庭室積極爭創(chuàng)“青年文明號”、文明庭室;干警積極爭當優(yōu)秀法官、辦案能手、調(diào)解能手、文明干警和文明家庭。充分發(fā)揮基層黨組織和黨員的先鋒模范作用，激發(fā)黨員干警積極向上的工作熱情，創(chuàng)先爭優(yōu)的精神風貌。現(xiàn)有2個庭室獲*區(qū)“青年文明號”稱號，立案庭獲市“青年文明號”稱號，成為全市法院系統(tǒng)三個“青年文明號”集體之一。

三、我院黨風廉政建設(shè)情況。

以開展“廉政建設(shè)年”、“制度管理年”活動為載體，認真學習貫徹黨內(nèi)“兩個條例”、《廉政準則》、最高院“五個嚴禁”和省院“十條禁令”;全面落實黨風廉政建設(shè)責任制，層層簽訂黨風廉政建設(shè)責任狀，強化“一崗雙責”。利用召開黨組民主生活會，全體干警大會等形式，傳達學習黨風廉政建設(shè)工作相關(guān)文件和會議精神等方式，堅持開展經(jīng)常性的司法文明教育、職業(yè)道德教育和廉政警示教育和“廉政文化進機關(guān)、進家庭”活動，增強黨組班子成員及全院干警的黨性觀念和拒腐防變能力。為干警制作警示卡，懸掛倡廉警句，向當事人發(fā)放廉政監(jiān)督卡，設(shè)立舉報電話和舉報電子郵箱，加強對干警業(yè)內(nèi)業(yè)外有效監(jiān)督，加強對審判權(quán)、執(zhí)行權(quán)等關(guān)鍵崗位的監(jiān)督、制約，積極預(yù)防和遏制違法違紀現(xiàn)象的發(fā)生，著力解決權(quán)力、人情、金錢對審判工作的干擾。由于措施得力，多年來，我院沒有一名干警發(fā)生違法違紀問題，案件當事人多次送來錦旗、感謝信，感謝法官的公正高效文明執(zhí)法。

四、我院抓黨建帶隊建促審判情況。

我院始終堅持“抓黨建帶隊建促審判”的工作思路，準確把握機關(guān)黨建工作的功能定位，充分認識加強機關(guān)黨建對于法院隊伍建設(shè)和審判工作的引領(lǐng)和保障作用，切實把黨建工作擺到重要位置，按照“黨要管黨、從嚴治黨”的要求，充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用和基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，形成黨建、審判工作齊抓共贏的良好局面。

(一)司法審判成效顯著。依法嚴厲打擊各類刑事犯罪，有效化解各類民商事、行政糾紛，扎實開展創(chuàng)建“無執(zhí)行積案先進法院”活動，促進社會穩(wěn)定和諧。近5年來，共受理各類一審訴訟案件3012件，審結(jié)2692件，結(jié)案率89.4%，民商事案件調(diào)解、撤訴率83.5%，共受理執(zhí)行案件865件，執(zhí)結(jié)790件，執(zhí)結(jié)標的額達2660萬元。

(二)司法服務(wù)堅強有力。妥善處理合同、侵權(quán)、拆遷補償、土地承包、勞資等各類糾紛案件，近3年共受理權(quán)屬、侵權(quán)糾紛案件456件，審結(jié)423件，訴訟標的金額2272萬余元。深入開展“千名法官進百企”活動，對市區(qū)重點企業(yè)，上門開展法律咨詢服務(wù)，幫助企業(yè)解決涉法問題，防范法律風險;對確有困難的企業(yè)實行有效的司法援助，予以減緩訴訟費;妥善審理合同糾紛案件，僅20xx年以來就審理合同糾紛案件575件，審結(jié)499件，訴訟標的金額6521萬余元，為經(jīng)濟發(fā)展積極創(chuàng)造良好的法治環(huán)境。近5年來，為經(jīng)濟困難當事人緩、減、免訴訟費84.7萬余元，巡回審判登門處理民事、行政案件639件，對被執(zhí)行人、被告人無力賠償、經(jīng)濟特別困難的申請執(zhí)行人和刑事案件被害人，生活困難的信訪案件當事人發(fā)放救助金48萬余元，為無力承擔開庭、聽證期間食宿費用的當事人免費提供食宿15人次。院長帶頭走訪調(diào)研轄區(qū)十八所中小學，抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干擔任轄區(qū)中小學校法制副校長，為學校師生上法制課，本著教育為主，懲罰為輔的精神，啟用“圓桌法庭”審理未成年人犯罪案件，近20xx年來，我院所審理的未成年人犯無一重新犯罪。

(三)司法作風扎實過硬。以司法規(guī)范化為重點，堅持“三個至上”，抓好司法作風建設(shè)。在班子建設(shè)上，堅持實行“約法三章”：凡要求全院同志做到的，班子成員首先帶頭做好;凡要求全院干警不能違反的，班子成員帶頭遵守。要求院領(lǐng)導班子成員在政治上做明白人，在生活上做廉潔人，在工作上做帶頭人。同時要求每個分管領(lǐng)導的工作要在全市法院系統(tǒng)創(chuàng)一流。在隊伍建設(shè)上，以開展“五除”專項活動為契機，要求全院干警立足本職，從內(nèi)心深處打牢執(zhí)法為民的思想根基，廣泛開展判前釋法、判后答疑、預(yù)約開庭、巡回辦案、假日法庭、法官村長等活動，認真貫徹落實各項司法便民、利民、護民措施，切實轉(zhuǎn)變司法作風，真心實意為民排難解紛，進一步提高人民群眾對法院工作的滿意度。今年上半年在全省163家基層法院人民滿意度排名中，我院排名第13位。

(四)司法管理科學健全。不斷完善院內(nèi)各項規(guī)章制度，先后出臺《審判流程管理規(guī)程》、《案件質(zhì)量、效率和效果通報制度》、審委會議事規(guī)則、車輛管理、財務(wù)管理、檔案管理、考勤制度等60余項規(guī)章制度，進一步加強日常管理，加大業(yè)務(wù)監(jiān)督指導。投資20余萬元對信息網(wǎng)、局域網(wǎng)進行了專網(wǎng)升級，建成了法院綜合信息管理系統(tǒng)，加快信息化建設(shè)步伐，加強后勤保障。成立審判管理辦公室，整合審判流程管理、案件質(zhì)量評查、司法統(tǒng)計、重大案件督辦、案件質(zhì)量與效率評估等五項職能，提高法官辦精品案件的意識，確保案件質(zhì)量。建立健全了用制度管案、管人、管事的長效機制，進一步提高了司法管理的制度化、標準化、科學化水平，使我院各項工作有章可循，有條不紊。

近年來，*區(qū)人民法院緊緊圍繞為經(jīng)濟建設(shè)和社會穩(wěn)定服務(wù)這一工作重心，以機關(guān)黨建總攬全局，一手抓審判，一手抓隊伍，公正司法，文明辦案，不斷賦予機關(guān)黨建新的內(nèi)容，取得了可喜成績。20xx年至20xx年，三次被區(qū)機關(guān)工委評為“先進黨支部”，20xx年被省委政法委評為“糾正執(zhí)法問題，促進公正執(zhí)法”專題教育活動先進單位、被省高院評為“全省優(yōu)秀法院”;20xx年第三次被省委、省政府命名為省級文明單位，被省愛衛(wèi)會評為衛(wèi)生先進單位;連續(xù)多年被省、市法院評為宣傳、信息、司法統(tǒng)計、案例編報、裁判文書工作先進單位;多次被區(qū)委、區(qū)政府評為平安建設(shè)優(yōu)秀綜治成員單位、落實黨風廉政建設(shè)責任制工作先進單位、信訪工作先進單位。近5年來，全院各部門以及干警共獲得榮譽省級52次、市級138次、縣級82次，樹立了法院良好的社會形象。

黨的事業(yè)根基在基層、血脈在基層、活力在基層。在今后的工作中我院黨建工作將繼續(xù)以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞審判中心工作和黨組的工作部署，充分發(fā)揮黨支部和廣大黨員戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，不斷加強和改進黨建工作，全面推進我院黨建工作向前發(fā)展，保證我院隊伍建設(shè)、審判和各項工作任務(wù)的圓滿完成。

(一)以學習實踐科學發(fā)展觀為重點，黨員隊伍的思想政治建設(shè)要有新提高。引導和教育黨員干部全面、正確、深入地領(lǐng)會科學發(fā)展觀，牢牢把握求真務(wù)實、勇于創(chuàng)新、與時俱進的精神。高度重視、精心組織，采取多種有效的途徑，切實把精神學習好、貫徹好、落實好。通過學習，不斷提高廣大黨員的政治理論素養(yǎng)，不斷提高黨員領(lǐng)導干部研究新情況、解決新問題的能力。

(二)以加強黨的組織建設(shè)為重點，黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力要有明顯增強。堅持黨的“三會一課”制度，各黨支部堅持每月一次黨的生活會制度，定期召開民主生活會、支部大會，黨總支要定期組織黨課。要加強對黨員隊伍的教育和管理，用黨紀黨規(guī)來約束每個黨員的行為。要繼續(xù)抓好黨員的發(fā)展，堅持高標準、嚴要求，加強對入黨積極分子的培養(yǎng)和教育，凡是不經(jīng)培訓、不按規(guī)定進行培養(yǎng)考察的不能列入發(fā)展對象。要加強黨的宣傳工作，圍繞全院的爭創(chuàng)工作，多渠道、多途徑地宣傳法院、宣傳法官、宣傳我院黨建工作的新方法和新成果。

(三)以加強黨總支和黨支部的自身建設(shè)為重點，領(lǐng)導班子和黨員干部隊伍建設(shè)要有明顯加強。加強黨總支和黨支部建設(shè)是抓好黨建工作的關(guān)鍵。要加強班子政治理論學習，提高班子成員的政治理論水平;定期研究黨員隊伍和黨建工作的新情況和新問題，積極探索和總結(jié)黨建工作的經(jīng)驗;加強班子成員的自身修養(yǎng)，堅持民主集中制原則，開展批評與自我批評，互相尊重，協(xié)調(diào)一致，增強班子的凝聚力和向心力。

(四)以加強和改進黨的作風建設(shè)為重點，黨員隊員建設(shè)要實現(xiàn)新跨越。把加強作風建設(shè)的成果落實到立黨為公、執(zhí)政為民上來，落實到各項審判工作上來。把加強作風建設(shè)與審判工作有機結(jié)合起來，堅持兩手抓，堅持落實“一崗雙責”和其他制度，切實解決思想作風、學風和工作作風存在的突出問題。同時，要進一步堅持廉政建設(shè)責任制，加強對黨員的監(jiān)督，對違法違紀黨員要嚴肅處理。要運用“爭創(chuàng)”活動的載體在廣大黨員中積極開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，在廣大黨員中掀起學先進、趕先進、爭先進的熱潮，大張旗鼓地表彰優(yōu)秀黨員，弘揚正氣，為我院實現(xiàn)爭創(chuàng)一流人民法院的目標奠定基礎(chǔ)。

法院工會工作報告篇十五

區(qū)法院：

雨花臺區(qū)第十七屆人大常委會第31次會議聽取和審議了區(qū)法院副院長金暉受陳蘇寧院長委托所作的關(guān)于行政審判工作情況的報告。根據(jù)監(jiān)督法的要求，區(qū)人大常委會內(nèi)務(wù)司法工作委員會于會前組織了專題調(diào)研，并就此項工作向報告單位提出了意見和建議，這些意見和建議已在報告中作出回應(yīng)。會議認為。近年來，區(qū)法院認真履行憲法和法律賦予的行政審判職能，既有力支持了行政機關(guān)依法行政，也有效保護了行政管理相對人的合法權(quán)益，維護了司法公正，進一步推進了法治雨花建設(shè)，為我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展與社會穩(wěn)定做出了積極貢獻。會議指出，行政訴訟案件服判息訴率低、行政機關(guān)應(yīng)訴觀念不強、行政判決執(zhí)行難度大等困難因素依然制約著行政審判工作的開展。下一步，區(qū)法院要繼續(xù)認真貫徹實施修改后的《行政訴訟法》，不斷健全完善工作體制，積極破解重點難點問題，努力提升行政審判工作水平。

一是要進一步加強宣傳教育。進一步深化各行政單位對行政訴訟工作的認識，采取主動走訪行政部門、送法上門，邀請行政人員旁聽庭審、以案說法等方式，加強普法針對性。定期就行政訴訟案件工作開展情況做好總結(jié)歸納，并及時向區(qū)政府及相關(guān)部門做好工作反饋，不斷提高行政機關(guān)依法行政的主動性和自覺性。充分利用新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)等載體，大力宣傳行政訴訟法律知識，提高公民依法維權(quán)意識，加強與當事人的釋明溝通，減少濫用訴權(quán)現(xiàn)象的發(fā)生。

二是要進一步推進改革創(chuàng)新。區(qū)法院要深入研究行政審判工作的特點規(guī)律，充分發(fā)揮司法的能動作用，積極探索和創(chuàng)新審判方式、方法，努力提高行政案件的審判質(zhì)量。要進一步規(guī)范立案和庭審工作，優(yōu)化和完善審判流程和審判監(jiān)督管理，積極探索完善預(yù)防化解行政爭議的新辦法。對行政敗訴案件要及時與區(qū)政府職能部門做好對接，促進總結(jié)經(jīng)驗教訓，舉一反三、改進工作。

三要進一步強化隊伍建設(shè)。要根據(jù)形勢和任務(wù)的需求，逐步配足配強人員力量，并保持隊伍相對穩(wěn)定性。要以公正司法為核心，以專業(yè)化為方向，注重加強法官隊伍的政治學習與業(yè)務(wù)學習，切實提高審判隊伍素質(zhì)，建設(shè)一支政治過硬、業(yè)務(wù)精湛、作風優(yōu)良、清正廉潔的法官隊伍。

以上審議意見請區(qū)法院認真研究處理，研究處理情況征求區(qū)人大常委會內(nèi)務(wù)司法工作委員會意見后，于2個月內(nèi)向區(qū)人大常委會提交書面報告。

南京市雨花臺區(qū)人大常委會。

xx年3月31日。

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