心得體會的定義和作用寫心得體會時,可以請他人進行審閱和修改,提高文章的質量和水平。以下是一些有關工作的心得體會,希望能幫助你更好地面對工作的挑戰。
教育工作者分享教學心得體會篇一
12月27日,我參加了深圳福田區“汪穎(小學數學)教與學方式轉變特色教師工作室”復習課型展示與交流活動。杜郎口中學副校長任景業老師做了有關分享式教學的講座,學習了獨特的教學理念:意識前移、人人參與、教師讓座、參與無錯,我也深深記住了分享式教學的前提是我們老師理解、欣賞、認可學生。
接著,聽了天健小學張老師上了一節全新方式的復習試卷講評課,這是節真正把分享式教學付諸實踐的成功課例,給了我不小的震撼。這節課分為以下幾個環節:
1、課前,學生針對考試試卷,完成《錯題分析預習紙》,要求寫出錯誤步驟及答案、正確步驟及結果,并進行錯因分析。
2、教師整體分析進步與不足之處。
3、小組交流個別不懂的或出錯率高的題目,分享獨特的解題方法和策略。
4、各小組選取一題在黑板向全班講解。
5、重點題目練習考評。
整節課老師只有寥寥數語,把課堂、講臺實實在在地開放給了學生,每個小組的兩三個的代表在講臺上分工協作,畫圖、分析、板書、總結、提問,儼然一個個小教授,能把一道題講得清楚、透徹,這得經過多嚴密的思維過程呀!他們還能用自己的錯誤經驗提醒同學,這又是多么寶貴的學習資源呀!
之后,現場老師與任校長積極互動,我聽到了一些老師獨特、大膽的教學嘗試,如以自由組織小組形式訂正試卷、學生自己錄下分析解題的視頻再全班分享等等,讓我有眼前一亮的感覺。任校長及時、機智、一針見血的互動更另我情緒高漲,內心也充滿著嘗試的激情與對美好的憧憬。
教育工作者分享教學心得體會篇二
20__年秋期,我有幸去河南師范大學參加一個多月的河南省初中數學名師培訓。
在這次學習中,我受益匪淺,更是初步認識、了解到一個新的教育理念——分享式教學。
任景業專家講的是《尋找適合人的天性的教學方式——分享式教學理論與實踐》。分享學習過程中的思考和經驗,實現共同成長﹑享受認同與尊重的愉悅過程。也就是在教學中,從問題出發,讓學生思考,并展示﹑交流﹑分享自己想法的一種教學方法。
所謂分享式教學,就是在教師的指導下,學生經過感知、質疑、探究、創新,得出思考成果,然后在全班進行分享的一種教學方式。旨在促進學生思考的主動性、積極性和創造性。學生經過交流分享和思維碰撞,擦出火花,萌生靈感,加深對知識的理解和掌握,提高自身的價值和成就感,培養探究精神和創新能力。
在傳統的教學中,最常見的課堂形式大概有兩種:一是,教師講授,學生被動接受;二是,教師提問,學生回答,師生互動。分享式教學探討的是第三種方式,就是學生之間的交流互動。
提出分享式教學的原因包括:分享式教學順應時代的需求;分享式教學有利于自主高效的學習;分享式教學順應孩子的天性。
分享式教學模式的基本結構:教師啟發—學生探究—小組交流—成果分享—反饋評定。
分享式教學最主要側重兩點:一是激發思考的積極性;二是提升學習的成就感。學生只有積極主動思考了,才能更好地培養他們分析解決問題的能力和敢于質疑的精神。而且通過分享,彼此可以交流心得體會,激發靈感,開闊思路,取長補短,共同進步;彼此不再陌生,不再是孤立的個體,而是思維的碰撞和貫通。而且,分享可以使人在不斷獲得成就感的過程中保持前進的腳步。
如何實施分享式教學呢?分享式教學應該做到問題由學生提出,方法由學生探究,給學生展示自己的機會和平臺。其中包括:1.構建分享課堂規則;2.問題提出的指導策略;3.思考動機的激發策略;4.小組合作的構建和指導策略;5.全班分享的指導策略;6.評講的跟進策略。
分享式教學在操作中有幾處關鍵點,即“意識前移,人人參與,教師讓座,參與無錯。”
在實施分享式教學前,要讓學生知道,學習過程中要參與分享,要樹立參與分享的意識。我們都知道“不在其位,不謀其政”的道理,要讓學生能夠參與到分享的過程,有可分享的內容,需要學生先有思考成果,需要讓學生在學習前就帶著分享的意識,帶著任務和職責投入到學習的過程中。
要讓學生人人參與分享。人人都有投機心理,人人都會分外關注自己的事情,當分享不能成為每個人必須完成的任務時,人們會抱有投機心理“反正老師不會叫到我”,而影響思維的投入。
讓學生有分享的成果,需要學生自己來思考,自己來創造。為此,老師要讓位。在告之式的課堂上,學生沒有思考,或在問題引導下一步一引的課堂上,學生的思考空間很小,學生在分享時很難有積極的表現。
分享式教學關注學生是否產生了新的觀念,是否與別人分享自己的思考,而不在于思考的對錯。杜郎口的課堂中學生參與度高的原因就在于有“參與無錯”的課堂文化。分享式教學,由問題出發,讓學生思考,并讓學生展示、交流、分享自己想法。一節課就是這樣由若干個“問題——思考——分享”的單元組成的。教師最關鍵的是封口,少說。教學中最關鍵的是“分享”環節。還學生把想法說出來、給大家分享的權力。
“分享”這一環節,從形式上看也是分享式教學與傳統教學最大的不同點。
(1)學習效率問題:分享式教學應當能有效促進學生自主高效學習。美國學者埃德加.戴爾(edgardale)提出的“學習金字塔(coneoflearning)”或“經驗之塔”,可以說明這個道理,分享是把自己的思考說給別人聽,效果比聽講、視聽要好的多。
有人擔心這樣的教學會影響成績。現在從理論和實踐上來看,這種擔心是多余的。
(2)是學會到會學的可行的途徑。我們教學是讓孩子聰明的,有人說人惟一聰明的途徑就是和別人多交流。因為在和別人交流中才能學到別人是怎么思考問題的,才能形成良好的思維結構。
(3)能培養學生“會學”,從而可以讓學生產生成就感,嘗到學習的幸福和快樂。商界有言,只有把產品變成商品才能帶來財富,學習一樣,只有把你的想法分享給大家,才能體會到思考的價值。這又有助于自信心的形成。
(4)有助于平等、民主、自由課堂文化的形成。要分享他們的智慧,心中就要有他人,要理解、認可和欣賞他人的創造,這有助于民主、平等、自由的課堂文化的營造。
如,成都市泡桐樹小學(天府校區)的老師在第一節分享熱身課上提煉出來的幾個關鍵詞語有:“平等、誠實、尊重、開放、大度”。
(5)教師教的輕松,學生學的快樂。這一條是最主要的。一項改革不能推行下去,主要有三條:理念不認可,方法不實用,行動無效果。分享式教學把課堂給學生了,老師教的輕松了,順了孩子的天性,學生學的快樂了,這是得到大家認可的主要原因。
分享式教學更幫我們提出了如何處理學生兩極分化現象的方法,那就是“讓優生更優,讓差生保底”。
《數學課程標準》提出,學生是學習的主體,教師是學習的組織者、引導者與合作者。分享式教學更能明確的體現出這一特點,所以,分享式教學是非常具有現實意義的。讓我們一起運用這一新的教學理念,讓學生更好的發揮他們在學習中的主體作用。
教育工作者分享教學心得體會篇三
4月12日,在縣委招待所大禮堂,我有幸聽到了來自xx小學名師團隊帶來的新課程模式――分享式教學。三位教師用這種全新的教學模式讓我們欣賞了兩堂不同學科的課程。
兩位教師的這種分享式教學模式打破了我們傳統的教學方法,在整個教學過程中,教師只是向學生們教授合作、交流、學習的方法,而對于課文中的字、詞、句、段只字未提,完全放手讓學生小組自學、交流、匯報,以達到學通課文的目的。整堂做到了有序、有趣、有效,課堂中,孩子們個個善于學習、樂于思考、積極展示。教師們創造有利于學生主動求知的學習環境,挖掘學生的創新潛能,大膽放手,讓學生自行探知,做學習的主人,讓學生主動參與到學習活動中,才能有好的教學效果。
教育前輩葉圣陶先生曾經說過:“教者之為教,不在全盤授予,而在于相機誘導。”教師只是學生學習的指導者、導師,因為學生不是“空瓶子”,他們是活生生的社會的“生活體”,是有機的種子,本身具有萌發生長的機能。把課堂變成基本上由學生自學的課堂,是教育改革的出發點和歸宿。
“會自學、會討論、會發言、會傾聽”是這種分享式教學課堂常規的重要組成部分,對提高課堂效率、保證質量非常重要,但是課下平時要下足功夫。培養學生能力要從低年級做起,學生的自覺學習的能力不是一天就能形成的,它是在教學中反復訓練、培養起來的,又是在學習中反復運用不斷提高的。同時,培養學生的自覺能力要貫穿著整個教學過程。
在聽完這兩堂課后,我有一些疑問:
一、在這種課堂模式中,學生在自學中如果有沒有學透的知識怎么辦?誰來幫他解決?
教育工作者分享教學心得體會篇四
在整個分享式教學的課堂上,依稀能夠找出我們日常教學方式的影子,只不過,我們并沒有如此的系統化。這種教學方式,對于學生來說,有很多的好處,它的前景是美好的。
首先,它給予了學生自主學習的權利,把課堂還給了學生,學生是課堂的主要角色,他們學會了質疑,學會了提出問題,在獨立的思考和合作交流中自主的解決問題,并且能夠快樂的分享自己的成果,這樣的形式,使學生的學習興趣變得濃厚,增強了合作探究的能力,對于學生的表達能力不無裨益。
其次,它能夠讓學生自信,在自信的交流中學會傾聽,學會補充,積極發表自己的觀點,學會用自己的知識儲備去解決發現的問題,在寬松自由的學習氛圍中,在和同伴的交流與集體的智慧中共同取得一定的進步。
最后,這種教學方式,對于教師提出了更高的要求,教師是課堂的組織者和引導者,教師并不是按照自己的預設和備課來組織課堂。他必須用自己豐富的知識和機敏的課堂機智,依據學生的發散思維來構建自己的課堂語言,來引導學生在“無序”中走向“有序”,而不至于使學生偏離了方向,教師對于課堂的駕馭能力是非常重要的。
是的,學生需要的才是最好的。能夠讓學生分享自己的所得是一件相當快樂的事情。然而,對于這種教學形式,在現實的教學中,我覺得只能是取其精華,借鑒使用。全盤的“拿來主義”對于我們目前的教學來說是不現實的。有很多種方法我們都需要虛心學習,博采眾長,因為教無定法。但是適合自己的,適合學生的才是最好的。對于這種教學形式,我們只是了解了表面的東西,對于具體的文本內容,具體到每一篇文章如何實踐,依然模糊不清。例如:學生提出的問題如果沒有價值性,而對于需要學生感悟的一些有價值性的問題如何解決呢?如果不以課文為例教給我們學生一定的表達方法,那學生如何進行讀寫的結合呢?有些文章是需要學生精讀品味的,這樣的文章又如何進行操作呢?總之,當我們無法解決困惑的時候,盲目的模仿只會讓我們迷失了自己教學的方向。不過,對于任何有益的教學方式,都值得欣賞和學習,這確實需要一個過程。
許多事情,是有人在做,才會存在。而許多事情,是有人在思考,才會存在的更好。教無止境,學無止境,一邊學習,一邊思考,讓我們的學生因為我們的存在而感到幸福。
教育工作者分享教學心得體會篇五
4月12日,在縣委招待所大禮堂,我有幸聽到了來自xx小學名師團隊帶來的新課程模式――分享式教學。三位教師用這種全新的教學模式讓我們欣賞了兩堂不同學科的課程。
兩位教師的這種分享式教學模式打破了我們傳統的教學方法,在整個教學過程中,教師只是向學生們教授合作、交流、學習的方法,而對于課文中的字、詞、句、段只字未提,完全放手讓學生小組自學、交流、匯報,以達到學通課文的目的。整堂做到了有序、有趣、有效,課堂中,孩子們個個善于學習、樂于思考、積極展示。教師們創造有利于學生主動求知的學習環境,挖掘學生的創新潛能,大膽放手,讓學生自行探知,做學習的.主人,讓學生主動參與到學習活動中,才能有好的教學效果。
教育前輩葉圣陶先生曾經說過:“教者之為教,不在全盤授予,而在于相機誘導。”教師只是學生學習的指導者、導師,因為學生不是“空瓶子”,他們是活生生的社會的“生活體”,是有機的種子,本身具有萌發生長的機能。把課堂變成基本上由學生自學的課堂,是教育改革的出發點和歸宿。
“會自學、會討論、會發言、會傾聽”是這種分享式教學課堂常規的重要組成部分,對提高課堂效率、保證質量非常重要,但是課下平時要下足功夫。培養學生能力要從低年級做起,學生的自覺學習的能力不是一天就能形成的,它是在教學中反復訓練、培養起來的,又是在學習中反復運用不斷提高的。同時,培養學生的自覺能力要貫穿著整個教學過程。
在聽完這兩堂課后,我有一些疑問:
教育工作者分享教學心得體會篇六
20xx年x月xx日,我有幸參加了學案導學教研學習。我從中學到了很多理論知識,進一步感受了新一輪課程改革的教育理念,學案導學這種授課模式的目的在于引導學生自主思考、合作探究,主動獲取知識,由“學會”變成“會學”,培養學生自主學習能力。
一是“課堂公關”能力。教師必須在“導學案”的輔助下,在教學中激勵、喚醒學生的主體意識,通過創設寬松氛圍、表揚閃光點、小組競爭、個別座談等多種方式,引導學生樹立“發現問題比解決問題更重要”“我參與,我快樂,我提高”“我的課堂我做主”等思想,實施“三先”:題目讓學生先做,問題讓學生先想,答案讓學生先說。變“要我學”為“我要學”。
二是“教學導演”能力。在課堂教學的實施過程中,教師要利用“導學案”,為學生創造表演的舞臺,讓課堂充滿魅力。教師必須減少語言密度,精講教學重點,必須根據教材內容,靈活使用教學手段,做到寓教于趣,寓教于情,使學生始終處于學習的亢奮狀態。
三是“指導催變”能力,讓學生由“學會”向“會學”轉變,加強對學生的學法指導,要求每個備課組選定一名首席學法指導教師,開展經常性的集中學法指導,在每周固定時間組織班級開展學法交流活動,為自主學習提供方法保障。
因此,教師在課堂教學中要改變傳統教學觀念,徹底拋棄以往那種“不講不放心;老師在講臺上自我陶醉,學生在下面渾渾噩噩;老師只為自己完成教學任務而不關心學生學的情況”等種種傳統做法,不包辦,不搞一言堂,不要認為課堂上多講幾個題就是課堂容量大了!要切實注重學生的“思維容量”、不要認為喧囂的課堂氣氛叫“活躍”,要切實注重學生的“思維活躍度”。要充分尊重學生的主體性,引導學生主動思考,給每一個學生提供表現成功的機會。
學案的編寫是整個導學過程的最重要的環節,要求老師對教材要有很深層次的理解、對知識點要正確地把握、對學生的“學情”即“認知程度”要有足夠的了解,在做到以上幾點的基礎上,教師才能進行學案的編寫。在突破某個知識點時,以往“教案”無非就是知識點的簡單羅列,然后“灌”給學生。
而“學案”的不同點就在于,把新知識點“問題化”,就是把新知識點拆解成學生可以通過思考就能解決的“小”問題,每個小問題點解決后,新知識點即所謂難點的解決就是水到渠成、自然而然的事了。一篇好的學案,應能充分體現導學的功能,把知識問題化,即通過學案能引導學生更好地去閱讀課本,帶著問題去主動思考課本知識,有效地參與學習過程,最大程度的還原科學發展的過程,有利于學生養成發現問題、解決實際問題的能力。由此可見,學案的實施,看似老師在課堂上講得少了,變“懶”了,實則不然,課下需要根多的付出才能達到目的!倒是原來的“滿堂灌”,才是真正意義上的“懶”了。
課堂操作要避免兩個誤區:一是單純放手讓學生自學,教師不管不問,“放羊式”;二是學生預習后教師再逐一講解,對答案,“灌輸式”。教師應該根據學生自主探究的信息反饋,有目的地運用導語、演示實驗、歸納總結等手段激發學生的學習興趣和動機,對疑難信息適時點撥引導,對難度較大的傾向性問題給予精講,要畫龍點晴,以實現學生對重點知識的理解和難點的突破,這就要求教師在課堂上準確把握學情,進行二次備課。
另外,在課堂上比較常用的一種模式就是“兵教兵”,這種模式在講評課及復習課中比較實用,“兵教兵”抓住了學生出錯后急于糾錯和學生樂于討論,喜歡輕松活潑課堂的心理特點,放手發動學生,通過板演、解析、點評、提問、討論等形式使問題暴露,不知不覺中解決。例如板演環節,不一定只是計算題,還可以是選擇、填空。因為這類問題暴露不明顯,通過出錯學生板演、解析,其他學生點評、提問、討論能較好地解決問題。
“兵教兵”講評方式對教師和學生都提出了更高的要求。對教師來說,第一,課前要進行更詳盡的備課,統計出錯率、出錯點、出錯人,設置有層次的問題,有必要的輔以變式題、補救題,進行方法提煉等。第二,必須做到精講點撥,“兵交兵”效果雖好,但耗時較多,教師必須駕馭好課堂,適時設問、啟發、提煉,盡量少講,把機會留給學生。第三,靈活機智應對學生討論中的問題,對學生討論結果進行到位的評點、總結。這要求教師有更深厚的知識儲備。
對學生而言,第一,“兵交兵”能激勵學生。做題時能認真對待,出錯后能認真糾錯,上課時認真聽講,這樣一來學生的主動性就調動起來了。第二,學生樂學,不再是老師一個面孔一個聲音,每個學生都可能成為這節課的“教師”。學生興趣高了。第三,鍛煉了思維和獨立解決問題的能力。
1、圍繞教學目標,緊扣教材,從整體上體現較教材的知識結構和知識間的內在聯系,設計出符合學生實際情況的學習目標,使學生明確自己的學習目標,以及自己將要掌握的重點知識和要突破的難點知識。
2、設計的問題要有啟發性,對課本中學生難以理解的內容有適當的提示,配以一定數量的思考題,引導學生自主學習,在一個問題的解決中培養學生的能力,激發學生的求知欲。
3、問題設計應有層次性,梯度性,應根據學生對問題的認識逐漸加深,做到循序漸進,使學生意識到要解決教師設計的問題不看書不行,看書不詳細也不行,光看書不思考不行,思考的不深、不透也不行。這樣學生就能真正從教師設計問題中找到解決問題的方法,學會看書、學會自學。
教師在學生自學過程中應做到以下幾點:
第一,要為學生做好舊知識的鋪墊。舊知識是學習新知識的基礎。
第二,教師應要求學生把預習中有疑問的問題做好記錄,讓學生帶著問題走向課堂,這樣做一方面能逐步培養學生自主學習的能力,另一方面又能使學生逐步養成良好的預習習慣和正確的自學方法,而良好的預習習慣和正確的自學方法一旦形成,往往能使學生受益終身。
教育工作者分享教學心得體會篇七
為人師這么多年,關于我這位老師心得分享都好久前想給大家寫了,一直到現在才能靜下心來寫出我的感語。回顧自己走過的教學之路,歡樂與辛酸同行,收獲與遺憾同在。我有幾點老師心得分享成長感悟與大家分享:
教師是一份平靜的職業,教師的工作是平平常常的,心態決定教師的素質和教育教學工作業績。教師要以良好的心態勇敢地面對挑戰,適應時代發展的需要。工作中有很多事情需要我們主動去做,這樣不但會鍛煉自己,也提高了自身的素質,同時也為自己爭取到更多的機會。作為一名教師要有奉獻精神,不去計較個人得失。如果什么事情都需要別人來告訴我們,我們就已經很落伍了。任何人都有自己的缺陷,都有自己相對較弱的地方,只要不斷學習,去吸收時代的、別人的、科學的、優秀的東西。學會學習,就會成功。
要想成為一個優秀老師,得有一顆感恩的心,也就是要具有良好的教育心態。因為感恩,你才有愛心,才會愛生活,愛從事的工作;有了愛心,才能長智慧,有了愛心,你才會努力,才會勤奮,才會反思,才會堅持,才會成長……現在回顧自己的成長歷程,我覺得自己所付出的一切都源于感恩,是在感恩中靜心學習,盡心工作,用愛心回報社會。
美國教育心理學家波斯納說,沒有反思的經驗是狹隘的經驗,至多只能是膚淺的知識。因此,他提出了教師成長的公式:成長=經驗+反思。我們最需要反思的就是自己教學行為,從教材解讀與設計、教法與學法的選擇、課堂細節的處理等層面去反思。作為日常的教學,近年來我常常用這樣的幾個問題去反思自己的教學:這節課,我投入激情了嗎?對教材的解讀,有更恰當的角度嗎?這節課的教學目標合理可測嗎?這節課中最難忘的一個細節是什么?這節課最大的遺憾是什么?如果重新來教這節課,哪個地方最值得改進?反思的深度,決定著教學所能達到的高度。活躍在教壇上的大師們,其實也是反思的高手,也是通過一步步的成長,才成為今日的“明星”。
作為一個老師,我們除了反思教學,還可以反思為人處事,反思一切可以反思的東西。同時,要邊反思,邊記錄,用鍵盤留下文字,為研究自己的教育教學提供鮮活的案例。
者的教師就必須掌握孩子發展的腳步,把工作做細、做好。做到心中有目標,眼中有孩子,處處有教育,營造健康向上、個性張揚的班集體。
除了做好本職的工作之外,更要兼顧好領導安排的工作。這個學期我接管電教工作,我覺得是領導給了我一個很好的學習和鍛煉的平臺,雖然有的方面我不是很懂,但是我每次都很虛心的像杭舒虹老師請教。對于新來的幾位教師上傳新聞、建立自己的工作室、備課的格式與要求等等,我也是積極的指引,發現問題及時修改。經常到班級里查看電腦的安全性,提醒老師注意維護自己班級的電腦,盡量不要瀏覽一些安全性不高的網站。總之,我會盡我所能、用心的做好領導安排給我的這份工作。
人的智力是不等的,有差距的,也就造成了學習的差異。要想把孩子都達到統一標準是不可能,也就是說教好所有的孩子是不容易的。用統一的眼光看不同的`孩子是不對的。要用不同的尺子來量孩子,發現孩子與與眾不同的長處。千萬不要用一把尺子來量所有的孩子,那樣你滿眼基本上都是差的孩子。孔子弟子三千,賢者才七十二。愛因斯坦小學呆頭呆腦,學校開除;黑格爾大學畢業,輔導員的評價:“此人智力中等,不善長哲學”。沒有想到開了個天大的玩笑,黑格爾成為哲學大師。孩子的發展有快有慢,我們怎能憑孩子的一時表現,判斷他的一生呢?!
學海無涯,藝無止境。自己的教育生活就是一種學術行為,自己的一言一行都應不斷反思。這應該成為自己需要時時溫習的功課。以上是我個人在成長過程中的一點做法和體會,不當之處請各位領導和老師批評指正。
“教師人生”要求教師不再把教育僅僅當作一門職業、一個手段、一項工作、一件事情來看待、來處理,而是當作自己人生的一部分來對待、來體驗、來充實、來完善。
“教師人生”需要生命的活力,需要生命的激情,需要生命的靈動。
“教師人生”需要感動。感動自己,感動學生,感動家長,感動社會,感動中國,感動未來。
當然,“教師人生”還需要責任,需要體驗教育的快樂,感受教育的幸福。教師之服飾:不修邊幅,不符合教師的形象要求;不懂禮儀,不合教師的職業規范。
吊帶衫、露臍裝也許性感動人,但應遠離學校和教室;黃頭發、雞冠發嫵媚可人,但應該移開教師的頭上。
教師之語言:教師的語言是一種技術更是一種藝術,曼妙、細膩、唯美、豪邁;教師的語言是一種知識更是一種思想,深邃、練達、智慧、仁愛。
教師的微笑和嚴厲同樣重要,二者相比,微笑更平和、溫和,更可愛。嚴厲的教師令學生敬畏,微笑的教師令學生喜愛,善于在嚴厲中不時滲透會意的微笑的教師,則令學生敬愛。
以上就是我個人的心得望對大家有幫助,一起學習一起努力。
教育工作者分享教學心得體會篇八
3月19日,在縣玉沙小學,有幸聽到了來至宜昌天問小學名師團隊帶來的新課程模式——分享式教學。幾位教師用這種全新的教學模式讓我們欣賞了三堂不同學科的課程。
這種分享式教學模式打破了我們傳統的教學方法,整個教學過程中,教師只是向學生們傳達合作、交流、學習的方法,課文中的字、詞、句、段只字未提,完全放手讓學生小組自學、交流、匯報,以達到學通課文的目的。整堂做到了有序、有趣、有效,課堂中,孩子們個個善于學習、樂于思考、積極展示。
創造有利于學生主動求知的學習環境,充分挖掘學生的創新潛能,大膽放手,讓學生自行探知,做學習的主人,只有學生主動參與到學習活動中,才能有好的教學效果。
葉圣陶先生曾經說過:“教者之為教,不在全盤授予,而在于相機誘導。”教師只是學生學習的指導者、導師,因為學生不是“空瓶子”,他們是活生生的社會的“生活體”,是有機的種子,本身具有萌發生長的機能。把課堂變成基本上由學生自學的課堂,是教育改革的出發點和歸宿。
“會自學、會討論、會發言、會傾聽”是這種分享式教學課堂常規的重要部分,對提高課堂效率、保證質量非常重要,平時要下足功夫。培養學生能力要從低年級做起,學生的自覺能力不是一朝一夕形成的,它是在教學實踐中反復訓練、逐步培養起來的,又是在學習實踐中反復運用不斷提高的。同時,培養自覺能力要貫徹整個教學過程。
聽完三堂課后,心中難免有些疑問:
1、這種課堂模式中,如何落實學生自學中沒有學透的知識?
日,有幸聆聽了任教授的分享式教學研討會,并且觀摩了兩節課,接觸到了分享式教學的一些理念和構建規則,有一些收獲,也有一些困惑。
在整個分享式教學的課堂上,依稀能夠找出我們日常教學方式的影子,只不過,我們并沒有如此的系統化。這種教學方式,對于學生來說,有很多的好處,它的前景是美好的。
首先,它給予了學生自主學習的權利,把課堂還給了學生,學生是課堂的主要角色,他們學會了質疑,學會了提出問題,在獨立的思考和合作交流中自主的解決問題,并且能夠快樂的分享自己的成果,這樣的形式,使學生的學習興趣變得濃厚,增強了合作探究的能力,對于學生的表達能力不無裨益。
其次,它能夠讓學生自信,在自信的交流中學會傾聽,學會補充,積極發表自己的觀點,學會用自己的知識儲備去解決發現的問題,在寬松自由的學習氛圍中,在和同伴的交流與集體的智慧中共同取得一定的進步。
最后,這種教學方式,對于教師提出了更高的要求,教師是課堂的組織者和引導者,教師并不是按照自己的預設和備課來組織課堂。他必須用自己豐富的知識和機敏的課堂機智,依據學生的發散思維來構建自己的課堂語言,來引導學生在“無序”中走向“有序”,而不至于使學生偏離了方向,教師對于課堂的駕馭能力是非常重要的。
是的,學生需要的才是最好的。能夠讓學生分享自己的所得是一件相當快樂的事情。然而,對于這種教學形式,在現實的教學中,我覺得只能是取其精華,借鑒使用。全盤的“拿來主義”對于我們目前的教學來說是不現實的。有很多種方法我們都需要虛心學習,博采眾長,因為教無定法。但是適合自己的,適合學生的才是最好的。對于這種教學形式,我們只是了解了表面的東西,對于具體的文本內容,具體到每一篇文章如何實踐,依然模糊不清。例如:學生提出的問題如果沒有價值性,而對于需要學生感悟的一些有價值性的問題如何解決呢?如果不以課文為例教給我們學生一定的表達方法,那學生如何進行讀寫的結合呢?有些文章是需要學生精讀品味的,這樣的文章又如何進行操作呢?總之,當我們無法解決困惑的時候,盲目的模仿只會讓我們迷失了自己教學的方向。不過,對于任何有益的教學方式,都值得欣賞和學習,這確實需要一個過程。
許多事情,是有人在做,才會存在。而許多事情,是有人在思考,才會存在的更好。教無止境,學無止境,一邊學習,一邊思考,讓我們的學生因為我們的存在而感到幸福。
教育工作者分享教學心得體會篇九
教學是一項不斷進步的工作。為了提高自身教學水平,教師們總結經驗和反思教學策略是必要的。而這個過程就是分享教學心得的過程。在我的教學生涯中,我也積累了一些寶貴的經驗。今天我來分享一下我所獲得的教學心得,希望能對各位教師有所幫助。
第二段:充分準備。
充分的準備是成功的基礎。在我教學的過程中,我發現做好準備是非常重要的。首先是課件和教材的準備。我們需要根據學生的年齡、智力水平、興趣愛好以及掌握程度來創造出最適合他們的教學計劃。其次,我們也需要恰當地安排每一個課堂的時間。對于每個課程,一定要有提綱和目標。這里的計劃應該是充分的且具有可執行性的。只有這樣,我們才能更好地完成教學任務,使學生們獲得知識。
第三段:充分傾聽。
在教學中,除了講授知識和技能,對學生的傾聽也同樣重要。我們需要聽取學生的意見,發現他們的問題并提供解決方案。在我認為,作為教育工作者,我們的責任是不僅提供正確的答案,而且通過與學生交流,幫助他們開闊眼界,讓他們了解更多的事情。我們需要創造一個開放的環境,讓學生們可以在這個環境中自由地表達自己的想法。我們的任務是向學生傳授知識,鼓勵學生去發問,并用自己的方法回答問題。
第四段:注重評價。
教學過程中,教師需要從多個方面對學生成績進行評價,以便更好地了解學生的情況。我們不能單純地以分數來衡量一個學生。我們需要觀察學生在不同情況下的行為,了解他們有什么樣的問題和挑戰,并及時給他們提供建議和建議。尤其是對于那些困難學生,我們更應該給予全方位的評價和指導,讓他們獲得更多的進步。
第五段:結論。
分享教學心得,不僅有助于教師之間的交流,也可以促進自身職業發展。通過不斷地反思和總結,我們可以找到自己的不足,并嘗試去改善這些不足。在教育事業中,因為我們的工作太過重要,因此我們必須持續不斷地尋求完善,以獲得更好的成績和影響。相信每一位教育工作者都可以從分享教學心得中獲得巨大的收獲。
教育工作者分享教學心得體會篇十
分享教學心得是教師在教學過程中總結和反思的過程,通過分享教學心得,教師可以將自己的教學理念、教學經驗和教學方法與他人交流和分享,以達到提高教學效果的目的。在這個信息高速發展的時代,教師們需要不斷地更新自己的知識和教學方法,通過互相學習和交流,不斷提升自己的教學素質。因此,展示分享教學心得成為了一種常見的教學培訓形式。
分享教學心得的好處多多。首先,通過分享教學心得,教師們可以相互啟發,從別人的經驗中獲得靈感和思考,從而提高自己的教學水平。其次,通過分享教學心得,教師們可以互相交流和討論,增進對教學問題的認識和理解,不僅使自己受益,也為教育事業的發展貢獻力量。此外,通過分享教學心得,教師們能夠建立互助合作的氛圍,提高教師間的團隊合作精神,達到共同成長與進步的目標。
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分享教學心得有多種途徑。例如,在教研活動中,可以通過教研組的形式來分享教學心得。教師們可以結合自己的實際情況,以小組活動、討論和分享經驗的方式,互相取長補短,共同進步。此外,網絡平臺也提供了一個廣闊的分享教學心得的空間。教師們可以在教育類網站、教師論壇或微信公眾號等平臺上發布自己的心得體會,與更多的教師分享交流。另外,教師們還可以通過舉辦教學展示活動,邀請同行和專家來觀摩和點評自己的課堂,從中得到意見和建議,提高自己的教學水平。
分享教學心得需要一些技巧和方法,以使得分享的效果更好。首先,教師在進行分享時應有重點和焦點,可以選擇自己在教學中獲得的一些特別成功或失敗的經驗來分享,這樣更容易引起他人的共鳴和思考。其次,教師在分享的過程中要注重思路的清晰和條理,要能夠表達出自己的觀點和心得。最后,教師在分享時還要注意語言的生動和形象,可以添加一些具體的案例和實踐經驗,以便讓聽眾更容易理解和接受。
第五段:總結部分。
總之,展示分享教學心得是一種提升教師教育能力的重要方式。通過分享教學心得,教師們可以相互借鑒和啟發,使自己的教學更加有深度和廣度。此外,分享教學心得還能夠加強教師之間的交流和互動,營造一個合作共進的氛圍,促進教師的個人成長和校際合作。因此,我們應該積極參與到展示分享教學心得的活動中,共同進步,為教育事業的發展貢獻力量。
教育工作者分享教學心得體會篇十一
教學比武是一種教師間相互交流和學習的方式,通過相互展示教學技巧和經驗,幫助教師提高教學水平。近日,我參加了一次教學比武活動,通過這次活動,我深感受益匪淺,下面我將和大家分享我的心得體會。
首先,教學比武活動讓我明確了優秀教學的標準和要求。在活動中,我看到了許多優秀的教師,他們的課堂上充滿了活力和創造力。他們注重培養學生的興趣和探索精神,通過多種教學手法和教學資源,激發學生學習的熱情。他們的教學過程中注重啟發式教學,讓學生在探索中實現知識的積累和理解。通過觀摩他們的教學示范,我深刻認識到,優秀的教師需要不斷提升自己的教學方法和能力,以更好地滿足學生的學習需求。
其次,教學比武活動幫助我發現了自己的不足之處。通過觀摩其他老師的教學過程,我發現自己在課堂管理和教學效果方面存在一些不足。有時候我會因為學生的干擾而控制不住課堂秩序,有時候我會過于關注教學內容而忽視學生的思考和表達。這些問題在他人的教學示范中顯露得更加明顯,使我更加明確了自己需改進的方向。在之后的教學過程中,我會積極采納他人的教學經驗,并結合自己的實際情況進行改進,提高自己的教學水平。
再次,教學比武活動增強了我與其他老師的交流和互動。在活動中,我與許多來自其他學校和不同學科的教師進行了深入的交流。我們分享了各自的教學經驗和教學資源,互相學習和借鑒。通過交流,我感受到了教師間相互支持和共同成長的重要性。我受益匪淺的同時,也盡自己的力量幫助其他老師。這種互動和交流不僅僅在教學比武活動中發生,還會延續到日常的教育教學中,使我們共同進步。
此外,教學比武活動激發了我的熱情和動力。通過觀摩其他優秀教師的教學示范,我深感到教師的職業使命和責任。優秀的教師不僅僅是知識的傳授者,更是學生的引導者和榜樣。在教學比武活動中,我被激發了對教育事業的熱愛和追求,更加堅定了我為學生發展提供更好教育的決心。我會繼續學習和努力,不斷提升自己的教學能力,為學生的成長和發展貢獻自己的力量。
最后,教學比武是一種很好的教師培訓方式,它為教師們提供了一個互相學習和交流的平臺。通過教學比武,教師們可以共同進步,提高自己的教學質量,為學生提供更好的教育。我相信,在教學比武的指導下,教師們會在教育教學工作中不斷創新和發展,為培養德智體美勞全面發展的社會主義建設者和接班人做出更大的貢獻。
總之,教學比武活動是一種能夠促進教師專業成長和提高的重要方式。通過觀摩他人的教學示范,我們能夠明確自己的不足之處,從而進一步提升自己的教學能力。同時,教學比武也為我們提供了與其他老師交流和互動的機會,增強了我們的專業素養和團隊合作意識。我相信,在教學比武的指導下,每一位教師都能夠迎合時代的發展需求,為學生提供更優質的教育服務。
教育工作者分享教學心得體會篇十二
為了提高我校教學質量,今天下午,學校在文體中心舉行了“20xx-20xx學年教育教學質量分析會”,很多優秀的老師代表發言,總結自己的教學經驗與心得體會。
重陽首先分享了自己的管理和教學經驗,她把班里的每項任務都細化到每個人,大到每天的值日班長,小到擦玻璃窗臺的學生和負責檢查的同學。對于教學,她比較注重培養孩子的興趣,比如早讀找學生領讀或采取比賽的方法。她經常表揚孩子,給孩子正面積極的鼓勵,孩子們很喜歡她,還喜歡上她的課。由于孩子的基礎比較薄弱,所以在教學生字時都是從拼音開始的,打好基礎是關鍵。對于作業,她建議給作業本包一個書皮,這樣不容易磨損。她還比較注重培養孩子的寫作能力,鼓勵學生多寫,多閱讀。
劉娟對她們班的孩子主要采取嚴格管理的辦法,這樣布置的學習任務才會事半功倍,立竿見影。作業、課堂新學習的生字詞都是日日清、堂堂清。她們班的座位是一個優等生帶一個差生,可以進行一幫一,培養孩子們的團隊意識。她們班的成績是兩極分化比較大,她深入了解了后進生的家庭,發現他們大部分是單親家庭,所以她今后將會更關注孩子們情感方面的問題。
黃素芝老師在課堂上比較注重培養孩子們的傾聽習慣。上天賜給我們兩個耳朵、兩只眼睛,而唯獨賜給我們一張嘴,那是為了讓我們管好自己的嘴巴。在課堂上,她注重讓教學慢下來,不求速度,只求差生不掉隊。孩子學習新知的時候往往是先入為主,所以我們在教授新知時一定要是正確的、清晰的。我們要把握好教學的重難點,理清教學思路,讓學生學起來輕松又容易接受。
趙秀坡老師平時比較注重培養孩子們的閱讀和寫作能力,鼓勵學生多寫、多讀、多摘抄好詞好句。李艷老師是一個非常有經驗的語文老師,她覺得讓學生喜歡上語文課是最重要的,她跟學生第一次見面時喜歡夸自己,是學生崇拜自己,從而覺得跟著李艷老師是一件比較幸運的事。在教學中,李艷老師喜歡調動學生的積極性,比如分層作業、獎勵學生周末沒書面作業、給作業劃分等級等等。她每節課都留幾分鐘進行總結,使走神的學生牢記本節課學習的重點。她經常采用小組合作學習的辦法,并評出優秀團隊、優秀小組長進行獎勵。在期末的時候還進行專項訓練,講課的時候由一篇課文延伸到一類文章的分析方法。
欽欽也贊同嚴格管班,先給學生樹立威信。然后結合學生的心理特征,創設有意思的故事境,吸引孩子們的注意力,用擬人化的語言,帶領孩子們學習新知,提高學生的學習興趣。在課堂上鼓勵學生多表達自己的想法,學會根據情境圖提數學問題。對于后進生補習主要在于平時,學習過的新知都進行嚴格把關。李麗總結的很到位:抓住課堂,贏在平時。她平時就比較注重調控課堂,等完全靜下來才開始講課,要注重基礎知識的訓練和學生的課堂習慣的培養。一節課結束時出幾道題進行檢查,易錯易混點嚴格把關。
俊方說的一句話我很感動:做學生生命中的貴人。我們要做一個負責人的教師,興趣和分數同樣重要,平時要多鼓勵學生。在課前要讓學生做好課前準備:書、鋼筆、練習本、直尺。改作業是你了解學生學情的時候,所以作業一定要全批全改,必要的時候面批。在班里可以做一個評價表,給學生分成四大組,獲勝的一組每個人都蓋一個小印章。
小楠也是一個很有方法的英語老師,她每次吃完早飯就直接進班看早讀。由于學生剛到校很沒精神,她有一個小方法就是讓所有學生都站起來,讀書聲音洪亮的學生就可以坐下,這樣學生的精神頭就很足了。有時候她還讓學生自己領讀,提高學生學習的積極性。中午午托的時候,她會找個別學生單獨談話,拉近師生關系。對于鼓勵,她還有個小方法:大家表現都很好,老師給你們打80分,如果你們的聲音能更洪亮些,老師就給你們打100分,你們想得到100分嗎?學生的積極性就被調動起來了。下午補差,小楠是連著第三節課一起上的,當天的內容過關一個走一個。
任老師是一個非常有經驗的老師,她把補差主要放在了中等生的身上,事半功倍。她覺得成全別人就是成全自己,她們班有兩名學生都考上了鄭州市外國語學校。在平時她比較注重上好每一節課,講好每一道題,把握學習重難點,定好學習目標。她要求學生每道題都要寫出解題思路,改學習資料的時候,先改學習好的,再讓他們改其他學生的,這樣很節省時間。在期末考試的時候,給學生設定一個實力相當的對手,讓他們比,分數高的有獎勵。在平時注重做好和家長的溝通,希望家長理解與支持我們的工作。
今天的經驗交流分享會我收獲頗多,學到了很多管理和教學的經驗與方法,對我今后的教學很有幫助。我們學校的老師都很用心,希望在新的學期里,我有新的收獲與成長。
今天,我們學校教務處對上學年的教學在文體中心進行了一次教學經驗交流會。會上,老師們各抒已見,發表自己的教學見解和經驗。老師們的發言句句都很實在,體現了老師的`無私奉獻精神,老師們也毫不保留的把自己的經驗說出來和大家一起分享。
老師的職責就是教書育人,一個老師如果不把心用在教學上,那就毀了學生的前途,從今天的教學質量分析會上可以看出我們的老師是多么的用心。很多老師都說要向課堂四十分鐘要質量,在課堂上把學生的學習時間分配好,前十幾分鐘,學生的注意力比較集中,不管從那個方面來說,學生的記憶力是最好的,掌握好這個時間,讓學生把難點學好、把知識分析透徹。學生的作業分配,學生的作業能在課堂上完成的就在課堂上來完成,課外盡量少布置作業。
低年級的老師說:“學生要養成好的習慣,如果沒有一個好的學習習慣,學生今后的學習,可能就會受到很大的影響,如果學生養成不好的學習習慣,學生想改過來就很難,所以,低年級學生一定要養成好的學習習慣。
我記得趙老師說教學經驗是這樣的,我是教語文的,我感覺,語文最重要的就是寫作和閱讀,趙老師舉了一個例子:我有個學生寫作文,剛開始的時候,他只寫了一百多個字兒,我讓他堅持一直這樣寫下去,一年過去了三年級的學生,他能寫六百多字的作文,另外,還要讓學生多閱讀,語文知識靠的是知識的積累,只有多讀、多看,這樣學生的學習就會不斷地提高。趙老師用寫作和閱讀來上語文課,成績也是提升的相當快。
有的老師說:“老師要做學生一生當中的貴人”,這句話我想了很久,老師就應該是學生一生當中的貴人。我們都說:“一個人在困難的時候,站出來幫助你的人就是你的貴人,貴人不是天天都有的”,我們就是學生一生當中的貴人,我們教育學生的每一句話,都有可能改變學生一生的命運。
時間過得很快,一位位老師的發言,都是那樣的通俗易懂,每一位老師都把自己總結的經驗說出來和大家一起分享,老師們在課堂上上好每一節課,教學生做好每一道題。
教育工作者分享教學心得體會篇十三
第一段:引言(引出教學展示和分享的背景和意義,點明文章主題)。
近年來,教學展示和分享已成為教育領域中不可或缺的環節。教師通過展示自己在教學實踐中的經驗和成果,分享自己的心得體會,以期能夠為其他教師提供一些有益的參考和借鑒。在我參與的一次教學展示和分享活動中,我深感到這一環節對于提高教育水平的重要性。下面將從自己的經歷出發,總結教學展示和分享的意義和體會。
第二段:教學展示和分享的意義(介紹分享可以帶來的好處)。
教學展示和分享可以促進教師間的相互學習和提高。每個教師在實踐中都會遇到各種問題和挑戰,只有借助他人的經驗和智慧,才能更好地解決教學中的難題。教學展示和分享提供了一個平臺,讓教師們能夠相互交流,共同成長。
此外,教學展示和分享也可以激發教師的創新思維和探索欲望。通過展示自己的教學經驗和成果,教師可以提高自己的教學水平,同時也可以為其他教師提供新的思路和創新的靈感。教學展示和分享為教育工作者們提供了一個分享和學習的平臺,有助于推動整個教育體系的發展和進步。
第三段:自己的教學展示和分享經歷(敘述個人經歷的過程和結果)。
在一次教學展示和分享的活動中,我選擇了一個我在教學實踐中比較成功的案例進行展示。我分享了我在課堂上運用多媒體教學手段的經驗。通過運用電子白板、教學軟件等多媒體工具,我成功地激發了學生的學習興趣,提高了他們的參與度和專注度。在分享中,我詳細介紹了多媒體教學的方法和步驟,并通過展示學生的學習效果和成果來證明這一教學方法的有效性。最終,我的分享得到了來自其他教師的肯定和贊賞。
第四段:獲得的心得體會(總結教學展示和分享對自己的影響和收獲)。
通過這次教學展示和分享的經歷,我收獲了很多。首先,我深刻體會到了分享的重要性。通過與他人分享,我不僅可以得到他人的反饋和建議,還能夠從他人的分享中獲得新的啟發和思考。其次,我意識到教學展示和分享不僅是向他人展示自己的成果,也是向自己展示自己的成長和進步的機會。通過分享自己的教學經驗,我更加自信和有動力去探索更多教學方法和手段,提高自己的教學水平。
教學展示和分享是一個不斷發展和進步的過程。希望未來能有更多的教師參與到這一環節中來,通過分享和學習,共同提高教育水平。同時,希望學校和教育機構能夠提供更多的機會和資源,支持教師參與教學展示和分享活動,促進教師的專業發展和成長。
總結:教學展示和分享是教育領域中非常重要的一環。它可以促進教師間的相互學習和提高,激發教師的創新思維和探索欲望,為整個教育體系的發展和進步做出貢獻。通過自己的教學展示和分享經歷,我深感到這一環節的重要性,也從中獲得了很多心得和收獲。展望未來,希望能有更多的教育工作者能夠參與到教學展示和分享活動中來,共同推動教育事業的發展和進步。
教育工作者分享教學心得體會篇十四
教學比武是一種交流經驗、提高教學水平的有效方式。近日,我參與了一次教學比武活動,并從中獲得了豐富的經驗和深刻的體會。以下是我對這次活動的總結與反思。
教學比武不僅僅是一個展示自我的機會,更是一個學習和成長的過程。通過和其他老師的交流與觀摩,我們能夠了解到其他教師的教學方法和授課策略,并從中獲取靈感和啟示。同時,我們也能夠發現自身的不足之處,思考如何改進自己的教學方式和提高教學效果。
第三段:教學比武的價值與意義。
教學比武作為一種專業教師間的交流和互動方式,對于促進教學改革、提高教育質量和教師素質具有重要的價值和意義。通過比武活動,教師們可以直接面對面地交流經驗,分享教學心得,增進了解與友誼。同時,這種比武形式也能夠激發教師的工作熱情和創造力,激勵他們不斷提升自己的教學能力。
在這次教學比武活動中,我有幸觀摩了其他老師的課堂授課。他們的教學風格各有不同,但都給我留下了深刻的印象。我在觀摩中發現了自己的不足之處,比如在課堂管理上的不夠嚴格,信息傳遞不夠清晰等。在參與交流討論環節時,我積極與其他老師進行了深入的交流,向他們請教了一些問題,并聽取了他們的建議。通過這次交流與學習,我不僅獲得了新的教學技巧和方法,還深刻感受到了合作和分享的力量。
第五段:改進與展望。
教學比武活動不僅是對過去的總結與反思,更是對未來的規劃和展望。我意識到自己仍有許多需要改進和學習的地方,需要不斷提升自己的專業水平。因此,我計劃參加更多的教學培訓和研討會,進一步拓寬自己的教學視野,學習更多的先進理念和方法,為學生提供更好的教育服務。
在教育改革發展的今天,教學比武已經成為一種主流的教學交流方式。它可以有效地促進教育教學改革,加強教師專業發展,提供更優質的教育服務。通過分享心得與體會,教師們能夠相互啟發、相互促進,從而不斷提高自身的教學能力與水平。我相信,在今后的工作中,我會繼續保持對教學比武的關注和參與,不斷發掘和提升自己的潛力,更好地為學生的成長和發展貢獻力量。
教育工作者分享教學心得體會篇十五
教學中,備課是一個必不可少、十分重要的環節。備學生,又要備教法。備課不充分或者備得不好,會嚴重影響課堂氣氛和課堂效率。明白到備課的重要性,每天我都花費大量的時間在備課上,認認真真鉆研教材和教法,不滿意就不收工。雖然辛苦,但事實證明是值得的。針對小學生愛動、人數過多的特點,整個教學過程我都以“趣”來貫穿教學始終。因為興趣是最好的老師。當學生有興趣時,他們學得最好;當學生能自由參與探索與創新時,他們學得最好。這樣課堂教學中學生總是興趣盎然、精神飽滿,課堂氣氛活躍。
培養學生學習語文的興趣。
語文是一門工具學科,對學生而言,既熟悉又困難,在這樣一種大環境之下,要教好語文,就要讓學生喜愛語文,讓他們對語文產生興趣。為此,在教學中,我非常注重增加語文學習的趣味性,比如盡量多講一些文化生活故事,課堂語言力求簡潔明快,生動活潑,幽默風趣,經常運用豐富多彩的直觀教學用具,引進多媒體教學技術,開展與語文有關的各種有趣的綜合實踐活動……通過種種方式,讓學生更加了解語文,更加喜歡學習語文。
注重拓展學生的知識視野。
我深知語文教學必須重視積累運用,只有學生對知識有了一定積累之后才能運用。為了拓展學生的知識視野,我開展多種豐富多彩的語文活動:
1、優秀書籍的閱讀。通過老師推薦,使學生主動進行課外閱讀,學生閱讀量增加的同時,必然收獲了許多東西。
2、好詞佳句的收集。在不斷收集整理的過程中,學生的詞匯積累有了明顯的`增多。
3、開展各種語文活動。如辯論、演講、小表演等等。學生在活動中增長了知識,訓練了動腦、動口、動手的能力。
因材施教,教好每一個學生。
因為語文學科的特殊情況,學生在學習中,會出現好差分化現象,差生面擴大,會嚴重影響班內的學習風氣。因此,絕對不能忽視。為此,我制定了具體的計劃和目標。對這部分同學進行有計劃的輔導。
教育工作者分享教學心得體會篇十六
在二十一世紀的今天,我們的教育對象——幼兒,絕大多數是獨生子女,而今優越的社會條件,特殊的家庭位置,使孩子們存在著自私、孤僻、任性,獨占心強、以自我為中心、不合群、合作意識差等問題。
如果你是一個有心人,幼兒園里常常能目睹這樣的情景:兩個孩子為了同一件玩具發生爭吵甚至打斗;有的孩子寧愿自己拿著玩具不玩,也不愿把它讓給別的小朋友玩。有些孩子往往毫不客氣地拆掉伙伴搭建的積木,按自己的意愿設想搭建,無視別人的存在、別人的勞動成果。幼兒的這些行為都是自我中心的外在表現。由于是獨生子女,是家庭中許多成人關懷、照顧的唯一對象,從而養成了他們樂意接受別人的東西,卻不愿將自己的東西讓與別人的行為。
《幼兒園教育指導綱要》社會領域中指出:教育孩子與人交往,學習互助、合作和分享,有同情心等。為了能使幼兒的行為適應社會需要,我們作為幼兒教師,應積極利用幼兒園的集體活動來幫助他們學會“與人分享”,消退自我中心心態,促進孩子社會性發展。通過學習分享可以使幼兒懂得有好東西大家一起分享是一種快樂的事情,教育幼兒心中有他人,愿與人分享,為其一生品德素質的形成打下了良好的基礎。
“分享”是幼兒之間團結友愛,相互關心,愛別人的更高層次的品質表現,所謂分享,是指將自己喜愛的,愛別人的更高層次的品質表現,所謂分享,是指將自己喜愛的物品,美好的情感體驗及勞動成果與他人共享的過程,它是幼兒個體親近群體,克服自我中心的有力手段。要想使幼兒真正認識“分享”的意義,必須先對幼兒進行關心別人,愛別人的思想品德教育。為此,我們設計了一系列的教育活動,從教育幼兒愛身邊最親密的人開始。如:“三八”節為媽媽制作一樣禮物,為媽媽做一件事,平時關心幫助比自己小的幼兒,主動向老師詢問小朋友為什么沒來等,并通過故事、情境表演、歌曲等形式來教育幼兒。同時還開展了親子活動,把家長請到幼兒園和孩子一起游戲,使幼兒從感情上認識什么是分享,怎樣與別人分享,懂得只有和大家共同游戲,共同分享快樂,才是真正的快樂。
日常生活中,我們教師對待生活、對待周圍人的態度都會對幼兒產生影響。因此在平時,我們處處做有心人,常常有意識地把自己看到的或聽到的一些較有意義的事講給幼兒聽,讓他們一起快樂、一起憂傷,使幼兒在潛移默化中獲得情感分享;慢慢的,幼兒也會把家中所發生的一些高興的事、傷心的事、有時甚至會把晚上做的夢講給大家聽,讓大家一起感受體驗她當時的情緒。
奧特曼”,對一銘說:“這個奧特曼現在是我的了,如果你想玩,該怎么辦?”“問你借唄!”他毫不猶豫的回答。“可是,我不借你玩,你現在心里怎么樣啊?”我擺出一副趾高氣昂的樣子,一銘想了想說:“我會很難過。”“那你們大家呢?”“我會很難過,老師……”孩子們你一句我一句。“一銘,你看,小朋友現在心里都和你一樣很難過,你知道為什么嗎?”一銘不說話了,他拿過“奧特曼”塞到小朋友的手中,大伙兒高興地和他一起玩了起來。孩子們在短時間內接觸到了兩種角色,體驗到了羨慕時地迫不及待、被人拒絕時的失望、與人分享時的滿足感等多種內在的`情感,從而擺脫了自我這一中心,提高了自我意識的水平,正如霍夫曼所指出的那樣,移情是親社會行為的推動力。因此,我們成人應善于抓住日常生活中所抓住的情感狀態,從而來培養幼兒合作、互助、分享等一系列親社會行為。
班上幼兒有辦“生日會”的需求時,我們與家長配合把“生日會”辦成一個“分享會”,在“生日會”上蛋糕、飲料、糖果等成為小朋友共同分享的物品。教師還利用“生日會”的過程有意識地為幼兒創造分享的機會,讓大家唱完生日歌,說完祝詞之后,請“小壽星”簡要談談成長中值得分享的故事,然后請“小壽星”為大家分生日蛋糕,這是小朋友共同期待的時刻,在這一時刻大家分享食物,體會著過生日者快樂的心情以及由分享帶來的樂趣。
通過隨機教育,幼兒在反復的教育訓練中逐漸養成了樂于與他人分享的好習慣,懂得了做任何事情自己不可能永遠都排在第一位,進而逐漸做到了遇事要想到別人。
在角色游戲中,幼兒根據自己的經驗和意識進行游戲,以角色的身份要求自己完成游戲,角色游戲可以培養幼兒分享和謙讓的行為,在小班時組織幼兒開展“大家一起玩”的游戲,在游戲中為幼兒提供一輛玩具車和若干大小不一的餅干,并向孩子們提出當有“客人”來“娃娃家”做客時,“媽媽”、“爸爸”、“寶寶”應當怎樣分配這些玩具和餅干?在幼兒游戲的過程中,啟發他們學習分享,把玩具車送給客人玩,把小餅干留給自己,讓幼兒在語言表達的同時分享行為也能隨之產生。
在玩圖書館的游戲時,我準備了數量不多的圖書,見一些幼兒拿到圖書,一些幼兒沒有拿到圖書,我就問拿到書的孩子“別的小朋友沒有書看怎么辦?”讓幼兒通過思考,自覺產生分享的語言和行為。有的幼兒說:“把這本書給他看吧!”并將書遞給沒有的孩子,有的則說:“我們一起看吧!”過后,我抓住這一教育時機問他們:“和小朋友一起看書高興嗎”?并進一步強化:“有好東西應該和小朋友一起分享才對,你看因為你把圖書讓給小朋友看,所以你們在一起看書才那么高興,你真了不起”,以后類似的情景發生后,我都注意及時強化,使幼兒在今后的交往中能自覺產生分享的動機和行為,同時我還特別注意評價時的語氣、語調,強化時注意重點針對行為本身而不是針對本人,這樣幼兒才能產生積極的分享行為。
讓幼兒在實際的生活中控制自己的情感,不是件容易的事。特別是當和個人利益發生矛盾時,就易沖動,從而做出和語言上不統一的行為,為了強化幼兒的正確行為變被動為主動自覺的行為,使其真正在任何時候都能與別人分享。我們還開展了一些具體的活動,如:元宵節我們和幼兒一起做元霄,煮元霄,當香噴噴的元霄出現在幼兒面前時,孩子們瞪著大眼睛,望著元霄,但沒有一個去吃,而是請老師和阿姨先品嘗,并送給其他班的小朋友吃。放學后家長來接,孩子們第一件事就是報告“我們今天吃了自己做的元霄”,那神態仿佛做了一件最了不起的事。我們結合主題,觀察叔叔阿姨們的辛苦勞動,帶領孩子們自己種植:施肥、松土、澆水,看著自己種的種子發芽、開花、結果,孩子們別提有多高興呢?我們還幫助食堂剝毛豆、鵪鶉蛋,幫助小班弟弟妹妹穿衣服等等。通過開展這些活動,不僅使幼兒體會到勞動的快樂,產生勞動的愿望,學習簡單的勞動技能,而且使幼兒懂得了勞動者的辛苦。并由此產生尊敬、熱愛勞動人民,體諒父母、長輩的情感。分享活動是打開獨生子女個性弱點的突破口,它以生動活潑的方式為幼兒所樂于接受,使幼兒對人對事產生積極的態度和情感的體驗。
實踐證明:教育在幼兒身上的作用是明顯的,通過教育孩子們已真正學會分享,并能用自己的語言和實際行動表達出來,我們只有通過適當的方法引導幼兒,在主觀上讓幼兒產生分享的內在動機與愿望,使幼兒的分享行為更加穩定、自覺;在客觀上建立合理的分享規則,使幼兒的分享行為更加規范、有序,才能讓幼兒最終自覺產生分享行為,為其一生品德素質的形成打下了良好的基礎。
分享行為是一種綜合性行為,也是社會性行為的一個重要方面。我們可以通過有目的的教育活動和日常生活內容來培養幼兒自發的分享行為,讓幼兒充分體驗給予及被給予帶來的快樂和滿足以及人與人之間的溫暖和愛。這樣,對于全面提高幼兒的素質,將來做一個有利于社會的人都將具有深遠的意義。
教育工作者分享教學心得體會篇十七
教師是知識的傳遞者和引領者,而教學心得體會則是教師成長的重要指引。隨著社會的不斷發展,教育的需求也在不斷提高,教師們需要不斷改進自己的教學方法和教育理念。而展示分享教學心得體會則非常重要,它不僅能夠加深教師之間的交流與合作,還能夠推動整個教育領域的發展。因此,展示分享教學心得體會不僅是一種教學經驗的總結,更是一種職業發展的必備素養。
展示分享教學心得體會有許多好處。首先,通過與他人分享自己的教學心得,可以促進教師之間的信息交流和資源共享。每個教師都有自己獨特的教學經驗,通過分享和借鑒,可以幫助其他教師更好地應對教學中的各種挑戰。另外,展示分享教學心得可以提高教師的專業素養和自信心。當教師的教學成果得到認可和肯定時,他們將更加積極地投入到教學中,并且能夠更好地應對各種教學問題。
展示分享教學心得體會不僅對個體教師有益,對整個教育領域的發展也有著積極的推動作用。首先,通過教師們的集體智慧和經驗總結,可以形成一批科學有效的教學方法和策略,為其他教師提供寶貴的借鑒和參考。其次,展示分享教學心得體會可以促進教育研究的深入和創新。隨著不斷進行的教學實踐和經驗總結,教師們可以提出更多的教育研究問題,并嘗試新的教學模式和方法,從而推動教育理論和實踐的不斷創新和發展。
要有效地展示分享教學心得體會,教師們需要注意一些關鍵點。首先,要選擇合適的平臺和方式進行分享,例如教育研討會、學術期刊、教育論壇等。其次,要注意展示的邏輯和完整性,不能只停留在對結果的淺顯描述,還需要對背后的原因和教學思路進行深入闡述。此外,教師們還可以使用圖表、案例等多種形式進行展示,以便更好地傳達信息。最后,要積極參與他人的分享和討論,傾聽他人的意見和建議,以便更加全面地認識自己的教學成果。
展示分享教學心得體會對于教師的職業發展和教育領域的進步都有著重要的意義。它不僅能夠促進教師之間的交流和合作,提高教師的專業素養和自信心,還可以推動整個教育領域的發展和創新。因此,教師們應當重視教學心得體會的總結和分享,并不斷完善自己的教學方法和教育理念,為學生提供更好的教育教學服務。同時,教育部門和學校也應該提供相應的支持和平臺,促進教師之間教學心得的交流和分享,共同推動教育的進步和發展。
教育工作者分享教學心得體會篇十八
3月19日,在xxx小學,有幸聽到了來至xxxxx小學名師團隊帶來的新課程模式——分享式教學。幾位教師用這種全新的教學模式讓我們欣賞了三堂不同學科的課程。
這種分享式教學模式打破了我們傳統的教學方法,整個教學過程中,教師只是向學生們傳達合作、交流、學習的方法,課文中的字、詞、句、段只字未提,完全放手讓學生小組自學、交流、匯報,以達到學通課文的目的。整堂做到了有序、有趣、有效,課堂中,孩子們個個善于學習、樂于思考、積極展示。
創造有利于學生主動求知的學習環境,充分挖掘學生的創新潛能,大膽放手,讓學生自行探知,做學習的主人,只有學生主動參與到學習活動中,才能有好的教學效果。
葉圣陶先生曾經說過:“教者之為教,不在全盤授予,而在于相機誘導。”教師只是學生學習的指導者、導師,因為學生不是“空瓶子”,他們是活生生的.社會的“生活體”,是有機的種子,本身具有萌發生長的機能。把課堂變成基本上由學生自學的課堂,是教育改革的出發點和歸宿。
“會自學、會討論、會發言、會傾聽”是這種分享式教學課堂常規的重要部分,對提高課堂效率、保證質量非常重要,平時要下足功夫。培養學生能力要從低年級做起,學生的自覺能力不是一朝一夕形成的,它是在教學實踐中反復訓練、逐步培養起來的,又是在學習實踐中反復運用不斷提高的。同時,培養自覺能力要貫徹整個教學過程。
聽完三堂課后,心中難免有些疑問:
1、這種課堂模式中,如何落實學生自學中沒有學透的知識?
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