計劃是指為了實現特定目標而制定的一系列有條理的行動步驟。通過制定計劃,我們可以將時間、有限的資源分配給不同的任務,并設定合理的限制。這樣,我們就能夠提高工作效率。以下是小編收集整理的工作計劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
管理協會的工作計劃篇一
計算機工程系聯合分會dv協會在過去的一個學期里,在系團委的領導下,在社團聯合會的支持下,很好地開展了本協會的各項活動。在新的學期我協會將一如既往開展好各項工作,積極帶領好全體會員,取得進步,將協會辦的越來越好。同時,我協會將積極配合院團委以及系里的各項工作。我們dv協會的最大任務就是記錄生活中的每一個精彩瞬間,時時刻刻關注周圍的任何細節,把每一個精彩的瞬間都記錄在攝像機中,我們知道人是不能把所有的事都記憶在腦海中的,所以我們要把握住每一次機會,為生活添一份精彩。
"光透過鏡頭倒映在眼中,影穿過眼睛融化在心里,用鏡頭記錄生活,用心靈感知世界。"這是我們協會的共同理念。我們dv協會將繼續秉承以攝影會友,交流攝影心得,活躍校園文化,以攝影促進校風學風建設的宗旨,不斷追求盡善盡美,將dv協會發展成一個團結的、互助的、上進的優秀協會。現將新學期工作計劃安排如下。
我們將對本屆協會上學期工作進行總結以及介紹本學期活動計劃。把新學期工作計劃向全體會員介紹一下,并討論開展各項活動的細節。經過執行機構的討論,把dv協會本學期將要開展的活動告知會員,動員會員積極參加本學期的活動,使本學期活動一開始就有個良好的開端。
組織會員進行一次旅游采風活動。目的是讓同學們扎實的掌握從理論到實踐的知識,盡快提高自己的拍攝水平。同時零距離的去接觸大自然,欣賞其中瑰麗的風景,讓同學們親身感受大自然的美。活動結束一周內,將此次活動拍攝的影片與圖像一起交流相互學習。活動主題暫定為:留下美好的風景影像,記錄生活的點點滴滴。
這學期我們將會舉辦攝影比賽,比賽主題圍繞大學生活,內容積極向上,以關心班集體、宿舍文明以及風景攝影為主。在為同學們提供平臺的同時,也將給同學們的攝影水平做一個肯定。并且這可以增進同學們對dv地了解,提高大家對這門高雅藝術的操作水平和鑒賞水平,激發同學們的熱情。每次評獎我們都會邀請專業的老師來做評委,并且會進行與之相關的展覽,選出其中的優秀作品,將精彩的照片與大家分享,屆時也將邀請廣大同學進行大眾投票。
上學期本協會和其他協會默契合作,完成了各自的任務,也提高了各協會之間的合作與友誼。本協會同樣還會同上學期一樣,繼續發揚團結合作的精神,繼續輔助其他協會和部門的工作進行拍攝活動,為其工作提供便利和幫助,改進以往不足,并同時加強本協會各會員的工作能力以及提高協會內的凝聚力。
學期期末我們將會舉行交流大會,邀請學生會成員與社團所有成員以及其他系學生來參加。在會上我們會將這學期的攝影成果進行展示,讓協會成員分享他們的經驗與心得,并且最后要評選出優秀作品。
以上便是對這學期dv協會整體工作的一個簡要工作計劃,主要列明了本學期工作的重點以及需要注意的問題,我們會盡心盡力的籌劃,也盡量辦出dv協會的新意。如在以后的工作中有不足,本協會將會按照實際進行修改。我們也希望通過此計劃,認清本協會的發展方向,找準本協會在工作中的定位,在今后的工作中更快、更好地找到適合的發展思路,為dv協會一屆又一屆的傳承打下一個堅實的基礎。希望dv協會將在今后的工作中,做駿馬揚鬃奮蹄追日月,效雄鷹振翅高飛掛青天!
管理協會的工作計劃篇二
二、做好門診工作統計分析,每日在巡視門診各科室中,發現問題及時通知領導、醫務科、科主任,共同商榷,及時解決。各門診按時開門,不得遲到、早退、脫崗、串崗,不讓病人找醫生,每日查崗記錄登記清楚,月底上報分管領導及醫務科。
三、認真執行實施我院開展的“三好一滿意”和醫療惠民行動,繼續推行門診“一站式”服務,縮短群眾就醫時間,方便病人看病就醫,處處以病人為中心,以質量為核心,全心全意為病人服務。
五、認真落實首診醫師負責制,不允許超范圍執業和無證上崗。
六、做好掛號服務及預檢分診工作,對發熱病人做好登記記錄,若為傳染病人,醫患之間同時做好自我防護及消毒隔離工作。
七、配合醫院感染辦抓好感染管理工作,定期督查衛生員的消毒、滅菌工作,做好醫療垃圾的分類管理與登記,確保醫療安全,并保持衛生區域環境清潔干凈衛生。
八、負責對退休返聘人員的辦公用品及物資供應,做好門診病歷及病假條的審核、蓋章工作,定期對門診醫師掛號費統計、分發工作。
九、服從各級領導,聽從安排,及時完成并認真傳達醫院下達的各項工作任務。
管理協會的工作計劃篇三
一,指導思想和工作重點
(一)指導思想
(二)工作重點
1,教學管理工作
2,專業建設特別是課程建設工作
3,加強各項規章制度建設
4,師資隊伍建設工作
5,畢業生就業工作
6,學生管理工作
二,加強常規教學管理,完成各項常規教學任務
3,各任課教師應在遵循教學規律,堅持教學原則的前提下,圍繞專業培養目標積極探索高職高專的教學模式和教學方法.教學過程中必須充分考慮到學生的文化素質及專業特點,做到因材施教,實現教與學的有機結合,杜絕照本宣科. 三,加強專業建設,突出課程建設辦學模式的探索。
管理協會的工作計劃篇四
二、繼續深入開展專項整治工作
抓好節日期間市場的專項整治工作。
加強豬肉市場質量安全監管。嚴把市場主體準入關。嚴格落實亮證亮照和掛牌經營制度。全面推進“場廠掛鉤”、“場地掛鉤”、“協議準入”制度。加大豬肉市場打擊力度。
強化糧食市場監管:依法審核糧食收購主體資格。加強對糧食收購行為的監督管理,堅決打擊囤積居奇、欺行霸市、強買強賣、摻雜使假、以次充好等各種擾亂糧食市場秩序的違法違規行為。嚴厲打擊倒賣陳化糧的不法行為。
三、認真做好市場巡查工作
四、繼續強化集貿市場消防安全管理,充分發揮市場監管職能作用,督促市場開辦者建立健全市場安全責任制度,完善市場消防安全設施,配合公安消防等有關部門,加強集貿市場安全檢查,督促市場主辦單位做好防風、防雪、防火工作。
五、積極開展創建文明城市活動
管理協會的工作計劃篇五
回顧第一學期的工作,我們協會還有以下方面需要改善。協會要加強成員培訓,增加知識講座的次數,并邀請一些專業人士為我們進行相關知識講解;多舉辦一些社團活動,促進會員之間的溝通及對外交流。
鑒于以上思考,我們計劃下學期邀請秦皇島集郵協會的負責人給我們講解集郵方面的知識;與其它兄弟院校的收藏協會多交流,互相學習;明年正值我收藏協會成立十周年,計劃搞一次大型展覽,主要是包括古錢幣、郵票。其中我們會員用心準備藏品,并向秦皇島集郵協會借用部分郵票,給同學們帶來更多的藏品欣賞。
具體計劃如下:
(一)4月29日-30日,以“迎奧運100天。愛我華夏之藏”為主題的藏品展覽將在一樓大廳舉行。本次藏品展覽,突出奧運主題,同時,展現我國博大精深的歷史文化底蘊。
目的:豐富校園文化,增強愛國情操。
同時,我們將展出古錢幣等藏品。其中古錢幣將分類為大家展出,在豐富校園文化氛圍的同時也展現了我校師生熱愛生活,熱愛收藏到良好習慣。
(二)邀請秦皇島集郵協會的老師為我們講解郵票方面的專業知識。時間定在:5月下旬。
(三)與秦皇島開發區集郵協會聯系,為我收藏協會成立十周年制作紀念封或紀念戳等;同時,為我們校學生制作個性郵票。
期望透過一年的時間,進一步培養起我協會會員的收藏興趣與收藏品味,讓他們熱愛收藏,熱愛生活;珍惜生活,留意生活。實現收藏過去,收藏此刻,收藏未來的宗旨。
相信在我協會各位會員的共同努力下,我們的協會會越辦越好!
期望團委以及社團聯合會繼續支持我們協會工作發展,并對我們工作中的不足給予指正與指教。
管理協會的工作計劃篇六
魔術是一門有著一千多年歷史的藝術,發源于中國。魔術作為一門流傳千年的藝術必然有其獨到的吸引之處。學習魔術,在學習表演技巧的同時也要正途發展魔術,使其成為一項特殊的藝術文明,發揚于悠久的歷史長河之中。所謂正途發展魔術,就是利用魔術帶給觀眾歡樂,提升表演者信心,增強表演者與觀眾之間的互動,發揚魔術文化。因此,本社團通過組織和指導為社員提供一個交流和施展才華的舞臺,在校期間本社團可為校內外提供各種形式的魔術演出建設,倡導宣傳健康文明的魔術文化,為廣大魔術愛好者創造一個良好的學習氛圍,促進了社會精神文明建設,崇尚社會道德風尚。協會主要的活動包括魔術教學,近景魔術實踐表演等活動。社團活動的主要目的是普及魔術,增加同學們的業余生活的樂趣。
a、職位和職能分工情況
1、會長:統領轄下的魔術工作委員會,進行魔術教學,統籌安排協會各項工作及帶領社員出外演出。
2、副會長:一名總領協會教學工作,負責魔術教學;另一名在老師的指導下,協助會長對社團的日常事務進行管理。
3、秘書部:秘書部設立秘書長一人,干事若干人,負責管理會員檔案、資料等,協會收支工作,協會的文書工作及協會的各種工作分配。
4、表演部:負責魔術教學工作。設部長一名,由副會長兼任。包括日常訓練、表演培訓工作等等。
5、宣傳部:負責協會的對內和對外宣傳,設部長一名。
b、協會具體工作計劃
1、會員教學
本學期較上學期的教學工作有較大的差別。原因在于有許多的成員將退出魔術協會,教學工作將由淺層往更深層次發展。秉承上學期的習慣,依舊每一周開展至少一次例會活動,對社員進行教學。教學內容將不是一些近距離魔術的基礎手法(如撲克牌、硬幣等),而是讓會員接觸一些舞臺道具魔術。每次教學例會依舊會對上次的教學進行復習,然后逐步加深魔術教學內容。
教學模式主要通過會員之間互相交流,以及通過一些教學碟學習,并不定期的邀請揚州市一些職業的魔術師(如焦建軍等)授課。通過會員之間的交流,慢慢學習,慢慢進步。
2、校內外各類演出活動
隨著魔術協會在揚子津校區、揚州大學甚至是揚州市的名氣越來越大,受邀參加的活動也會越來越多。我們作為協會的帶頭人將全盤把握協會的利益,控制演出的數量與質量。此外,我們也將努力增加一些額外活動,例如“假日出擊”每逢節假日,魔術協會將會派出會員在校內外進行演出活動。我們將會把會員按照相應的情況分成若干的小組,由優秀的會員帶領其他會員展開即興表演。屆時,會員們將會出現在操場、宿舍樓、教學樓等地方,為廣大的師生獻上精彩的節目。外派的演出小組,甚至可以到學生街等人流量極大的地方,以隨機選定的市民為對象,進行街頭魔術表演。也可以為敬老院、福利院、孤兒院等公益機構進行義演。演出時,我們會拍下錄影帶,等到下次例會時集體觀看,大家可以相互交流,指出不足之處,當然也可以享受其中的快樂。這樣的活動的增進會員之間的團隊協作精神,可以讓會員在實戰中鍛煉自己的專業技能和應變能力。
3、與校內其他社團以及兄弟學校聯誼活動
魔術協會可以應其他社團的邀請,參加他們組織的的各種活動,用我們掌握的技能幫助其他社團舉辦一次更好的社團活動。在活動過程中,我們的社員可以對其他社團的社員有更深入的了解,認識更多的朋友,同時相互學習對方的優點,也可以指出對方的不足之處,共同進步。我們也可以邀請或者是參與兄弟學校組織的一些演出、交流等活動,讓我們的社員與更多年齡相近、愛好相同的人接觸,鍛煉社員的專業技能和與人交流的能力。
4、校本部舉辦的“春之聲”
“春之聲”晚會是我們向全校宣傳魔術協會的一個很好的舞臺,所以我們協會非常重視“春之聲”等系列活動。上學期,我們已經參加了“秋之韻”系列活動,已經在學校舞臺展示了我們協會的風采,但是一些表演過的魔術也無法再次搬上舞臺,我們的魔術創新工作顯得任重而道遠。
5、魔術社成果發布會(魔術大賽)
魔術社將會在每個學年都舉辦一次成果發布會。成果發布會是對外的,可以邀請本校和兄弟學校的老師、同學、甚至是家長們參與。成果發布會不是要做秀,而是對會員們努力的肯定。讓老師、學生和家長們都知道,學生們在大學里,除了學習專業的知識以外,還通過在魔術社的交流,掌握一門手藝,變成了一個受人尊敬的魔術師。而能參與成果發布會的也不是所有的社員,必須是要有為魔術付出努力,有為魔術社付出貢獻的社員。這樣,成果發布會會變成更成功,也能讓學員們知道上臺表演的機會是來之不易的,是用自己的汗水換來的。這種理念會使學員更加熱愛自己的社團,更高的要求自己,激發社員的自信心和拼搏精神,有助于社員樹立競爭意識,更容易適應當今社會上激烈的競爭。
管理協會的工作計劃篇七
攝影愛好者協會以實施大學生拓展計劃為工作中心,組織學生學習攝影知識,探索攝影藝術,交流攝影經驗,開展攝影創作,本著豐富學生課余生活,提高綜合素質為宗旨,擴大學院影響力為職責,通過活動鍛煉會員的綜合能力以及培養高尚的情操和良好的品質。
我社團制定了以下活動方案:
留下印象的身影,感受攝影的魅力。
1、提取出學校以及社會的發展畫面,在影象的世界里感受前進的步伐,并展望未來,相信明天會更好。
2、擴大參與面,面向全體會員,征集照片,活躍校園文化。
3 、通過動手實踐,提高學生們的攝影技術。
并說明獎項設置,給予參與成員一定的物質獎勵和精神支持。
活動當天,由協會負責核查參加人數,作詳細記錄;其他協會領導成員維持秩序。
采風活動后,在兩周之內,將所征集到的作品集中評比,選出具有代表性的一部分,進行展出。展出結束后,將所征集到的照片返還給參賽成員,并對他們的參與表示感謝。
管理協會的工作計劃篇八
1、協會機構重建;
新生是我協會成員的主力軍,也是最富有激情的隊伍。為了能讓更多的新生加入我們的協會,在我們這個大家庭中,我們在新生入學是就做了各種環保只是的宣傳。
2、在摸索中完善協會各項制度;
在協會工作開展的過程中,各組分工明確,各司其職,各部長分別主持我協會全面工作,管理協會的活動經費,組織和貫徹落實社團分發給各部門的任務,協調我社團與外部各社的聯系,協會經費是我協會在新生入會時每人繳納的社費。凝聚這我們的每一分愛心,凝聚著我們每一分力量,我相信我們有能力做的更好。
3、鍛煉處理危機能力,在不同場合扮演各種角色;
我們的問題在于許多細小的地方沒有很好的預料或是估計不足。即對諸多突發事件的處理及事先的預案。我們的思維仍舊是存在著缺陷和不足的!故在任何活動之前,除了精心的'籌劃還需要周密地思考有可能存在的隱患問題,并提前做好應急的準備,這樣才有把握去克服與避免!
4、端正態度,放好心態,絕不允許有動機不純的社員存在;我們社團中存在不少在其位而不謀其職的人員的存在。或許他(她)們有更重要的、更為棘手的事情待辦,但是這里,我們還是應該強調一下人的責任心問題。我們每一個人都非常地了解責任心是怎么一回事,之所以在總結報告中再一次提出并且強調責任心的絕對重要性,是因為我們的工作甚至生活中任何一件瑣事的辦理都離不開它。如果我們每一個人都把持住這顆責任心的話,一個整體都象這樣去辦事,那么,我相信,我們環保協會一定會不斷的壯大的。
管理協會的工作計劃篇九
1.在開學初對協會的各成員之間進行開會總結交流,讓大家談下自己在寒假的收獲,交流心得,互相學習。
2.協會干部和指導老師在一起交流討論協會的新年的各項工作。
3.對協會的干部之間討論下協會的不足之處,以及取得的成績,以及對協會會員的一些新的要求,對于會員給與準確的定位。
4.對協會:外聯部、組織部、策劃部、社會實踐部、秘書處、宣傳部、選出一下比較認真積極負責的會員做代理副部。
5.在三月中旬,舉行營銷知識大賽,在校園普及營銷知識,活躍營銷氛圍,加大家活躍起來,積極參與之中。
6.在四月初,協會內部舉行關于營銷知識的演講比賽,旨在進一步提高會員之間的交際能力以及會員內部之間相互交流學習,對于表現優秀的給予獎勵。
7.在四月中旬,找營銷大師給大家開知識講座,把我們的基礎大牢固。
9.對于我們的各項工作召開會議進行交流學習,總結經驗教訓,彌補不足,發揚好的一面,從而始協會更好更快更穩的發展。
管理協會的工作計劃篇十
一、努力學習,加強自身修養,不斷提高個人素質
在日常生活和工作中,我要努力學習別人的好思想和好作風,不斷加強自身修養、提高個人素質。要時常堅持做到“工作要向高標準看齊,生活要向低標準看齊,艱苦奮斗、助人為樂”,繼續發揚“三老四嚴”的作風。我雖還不是一個黨員,但要以一個黨員的標準來要求自己,不斷提高個人的思想覺悟水平。在此期間,還要時刻記著以自己的實際行動影響和帶動大家把各項工作做到位。與此同時,我還要結合站上的工作安排和本隊實際情況,積極協助隊長帶領全隊員工認真學習處、站各項會議精神和上級的文件精神,上傳下達貫徹執行上級的各項工作要求,始終把綜合隊的服務理念“服務追求完美,住戶享受幸福”貫徹落實到各自的實際工作中去。
二、工作中的學習要求
1、作為物業管理人員,今后要多學習一些物業管理知識,向書本鉆研、向區長和樓長學習,不恥下問,增加知識面,力爭學以致用。多了解一些社區知識,把小區當成自己的家。要時常學習鉆研物業服務標準規范,對一些內容要多了解,對一些重點部分要時刻牢記在心,大膽實踐。
2、技能管理的學習要有目標,有計劃的學習一些經營管理知識,抓緊時機多向有關專業人員學習,同時有計劃地看看有關的書,聯系自己的工作實踐,以求能活學活用。
3、對水廠的工作過程及流程已有一定的認識,但還遠遠不夠,要多觀察、多思考,以求對水廠的工作有所幫助。對食堂工作流程了解不多,以后要多看看、多學習。對公寓的管理了解也很膚淺,以后也要多向人們請教,以求想問題能更全面,把工作進一步做好。
三、牢記自己的崗位職責,做好隊長的好助手
1、水廠的核算工作已交給別人半年多了,但自己摸索出來的經驗不能忘,還要及時向他人請教以求深化,因為這是一筆貴重的財富。同時,還能對水廠和公寓結算工作有所幫助。維修監管督促工作移交給大廳兩個多月了,但工作經驗不能忘,還要繼續發揚以往的上進精神。維修班還時常來綜合隊所管的部門進行維修工作,所以對他們的監管和協作還在繼續。
2、做好隊長的好助手,時刻以人為善,以隊長和站長為榜樣,多了解人、關心人,必要時要胸懷大局,多做自我批評,堅持以人為本的原則,在安排工作時要時常來鼓勵人,激發人們的自尊心和上進心,讓人們在自覺、自愿中發揚團結協作精神,努力把上級安排的工作做好,且為下一步工作的順利進行打下基礎。
三、具體工作措施
1、勤奮工作,在重點工作之余抓緊時間把隊上的各種資料理順,及時寫完整。
2、抓緊時間及時寫出消息通訊,把遇見的好人好事進一步發揚光大。
3、做好各部門的好后勤,讓他們在輕松愉快中做好工作。不怕吃苦,也不怕吃虧,一切為了集體的利益,個人受點委曲沒有什么,相信吃虧是福。
4、在生活和工作中謙虛謹慎、注意細節,多鍛煉,經風雨、見世面,多和人交流,不斷創新工作方法。
以后不管安排到什么崗位,都要向趙隊那樣干一行、愛一行、專一行,不必斤斤計較,從大處著手,力所能及地做好工作,讓工作成為自己的責任,讓工作的過程成為自己對生命的享受過程,多積累生命的亮點,讓個人平淡的生命也有自己的亮度。
【篇二】20xx年物業管理辦公室工作計劃
一、總的工作目標:
1、穩抓環衛,提高道路保潔質量,確保開發區環境衛生在全市。
2、發展綠化,確保完成開發區下達的綠化養護及綠化保潔任務。
3、積極拓展其他工程業務,提高經濟效益。
4、確保安全生產,加強安全意識,尤其是保證車輛行駛安全及道路保潔工人人身安全。
5、提高全體干部員工的服務意識和服務理念。
6、維護職工的合法利益,提高職工福利待遇,確保職工隊伍的穩定。
7、力爭完成全年營業收入520萬元,創利稅20萬元。
8、積極拓展物業管理新業務,擬承接高鐵國際商務區一體化物業管理。
二、具體措施:
1、加強政治學習,統一思想認識,提高全體干部員工為開發區建設和發展服務的意識。將開發區的新形勢、新發展、新變化傳達給個職工,激發職工的工作熱情。
2、加強職工業務技能培訓。尤其是物業管理人員,分管理人員、維修人員、秩序維護員(保安)、保潔員等不同部門、不同工種要定期進行物業管理知識、專業技能訓練,定期進行消防知識培訓;對駕駛員定期進行安全思想教育。
3、繼續在各部門推行承包責任制,由部門負責人負責本部門內部的所有事務,部門負責人對公司經理負責。
1)公司擬正式成立監管科,隸屬于公司辦公室,向辦公室及公司總經理匯報工作。監管科于xx年初成立試運行以來,對公司的各項工作都有了很大的促進作用,但是監管力度仍然不夠大,離公司領導對監管科的期許,還有比較大的差距。公司擬于下半年正式成立監管科,加強對各部門的檢查考核,量化考核指標,每天考核兩次,不走過場,不搞形式主義,不怕得罪人,如實填寫日考核表,月底總結考核情況報辦公室,根據考核情況按公司獎懲制度進行獎懲。
2)對環境衛隊醞釀進行重大改革。推行承包責任制,環衛隊實行隊長負責制,隊長簽定承包責任合同,全面負責環衛工作。同時計劃分路段進行承包,由監管科對各路段進行考核定獎懲;垃圾中轉站(車隊)實行隊長負責制,隊長簽訂承包責任合同,職責范圍包括垃圾中轉站、車隊、安全保衛、渣土辦;與駕駛員簽訂責任狀,明確駕駛員的責、權、利,進一步明確發生安全事故后公司和駕駛員各自所承擔的責任;對原垃圾站進行改造,新上壓縮機組一臺;強化服務功能,提高服務水平,加大對企事業單位的服務力度,擬增加封閉式保潔車、吸糞車及灑水車各一輛;擬接管經七路垃圾中轉站。
2)辦公室加強內部管理,對公司各部門勞動紀律及業績的監督考核;負責倉庫、汽車等事項的綜合管理;組織經理辦公會及班組長會議,每月進行工作總結并制定下月工作計劃;安排監管科每天考核各部門工作;進一步加強物資采購、倉庫管理、用油管理,材料進出必須有領導簽字;油票由辦公室統一開具經總經理簽字后方可加油,并由辦公室安排專人隨同;汽車維修及購買配件由專人負責,辦公室統一安排。
【篇三】20xx年物業管理辦公室工作計劃
一、考評內容
根據《物業管理條例》有關條款規定社區在物業管理工作中的職能職責和履職情況進行考評。
二、考評標準
物業管理考核100分,年終綜合考核20分。
三、考核對象
13個社區居委會
四、考評時間
20xx年12月下旬月
五、考核辦法
評定。辦事處物管辦和目標辦對社區自查和復查情況進行綜合評定,評定考核分數、名次、獎懲并進行通報。
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