報告，漢語詞語，公文的一種格式，是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述。那么什么樣的報告才是有效的呢？下面我就給大家講一講優秀的報告文章怎么寫，我們一起來了解一下吧。

先進工作報告格式篇一

1、2月26日、29日黨總支委員分別參加了全拾先教”活動動員大會和封閉培訓和xx電信“先教”專題報告會。

2、2月5日，xxx分公司領導參加xx縣委“先教”動員大會。在2月6日，成立了xx縣電信分公司“先教”活動領導小組和辦公室，做好了前期準備工作。

3、2月7日，研究制訂并下發了xx電信“先教”活動實施方案、xx電信領導班子參加“先教”活動方案、關于下派掛點人員的決定、春節期間的教育安排、成立領導小組等一系列的有關開展好“先教”活動的文件，下發了《“先教”活動讀本》和讀書筆記本。在xx縣委督導組的指導下，召開了動員大會。

4、黨總支組織支委參加專題理論學習研討會，并對春節后的教育活動做了安排和布置。

5、要求各支部積極上報活動開展情況，編發了三期信息簡報，做了大量的宣傳工作。在春節期間走訪一線員工，廣泛征求了黨員的意見和建議。

6、制訂了“先教”活動安排計劃，組織黨員參加市分公司的專題報告會和省公司“先教”活動先進報告會。組織廣大黨員積極學習，撰寫心得體會，進行廣泛的交流活動。

7．黨總支委員在2月19、20、21日分別對各分支機構進行了“先教”活動的檢查、調研，落實上級的相關要求，了解近期業務發展情況和黨員的思想動態。

8、積極同市分公司和縣委“先教”活動領導小組保持緊密的聯系，匯報教育活動開展情況，主動進行各種宣傳工作。

通過動員學習，我縣分公司全體黨員正以極大的熱情投身于教育活動當中去，我們有信心把“先教”活動深入地開展下去，取得滿意的成果。

先進工作報告格式篇二

首先，

感謝大家把“先進工作者”這個榮譽給了我，

在平時的工作中，各位同事和領導都給了我很大的幫助，

借此機會，再次感謝大家在工作和生活中所給與我的無私幫助。

要是不限時間和字數，上面幾句就夠了，多了就矯情了。

再想多說幾句的話，就落入俗套了：

沒有他們細心無私的幫帶，我不可能做到今天的成績，

今天，大家把先進工作者的榮譽給到了我，

在感到無比光榮的同時，我也感到身上的責任與壓力，

再今后的工作中，

我將以更加嚴格的標準來要求自己，

熱愛本職工作的我，相信在日后的工作中，

將會更加努力地提供給顧客以熱情細致的服務。

再次感謝大家，謝謝！！

我非常高興我成為紫光股份計劃財務部的一員。這次能夠當選為“紫光股份xx年度先進工作者”我感到很榮幸。感謝各位領導和同事們對我的肯定和關愛。這是一份榮譽，也是一份激勵。

記得兩年前，大學剛畢業的我對財務工作了解尚淺，當我真正投入工作才知道理論和實際的差距，理論很難和實際相結合，這就對實際工作造成了很大的困難，況且我對公司情況不是很了解，對公司運作方式也不熟悉。在各位領導、同事們的指導下，我逐漸了解了如何辦理日常業務，如何處理財務問題。通過實踐中的指導，業務技能得到了很快提升和鍛煉。

財務是對數字很敏感的職業，剛入職時我每天都小心謹慎地處理每一筆業務，多一分錢或少一分錢都會帶來很大的影響。記得那時每辦理一筆業務都會盤點一次現金；每做完一筆匯款都反復核對信息無誤才放心，每天都弄得自己又緊張又害怕。去年在負責現金業務的同時我又接管了資金中心銀行業務。對我來說又是一項新的挑戰，我也從中學習了新的業務知識與操作技能。隨著公司的發展，未來還將會有新的變化、新的挑戰，在適應新的變化和挑戰中我會不斷提升自己的專業技能，學習更多的專業知識。

我不聰明但是我認真努力。從基礎做起，不斷積累工作經驗是我對工作的態度。在學習中完成工作，在工作中積累經驗。“與業務同行，為成功加速。”我會繼續學習更多的業務知識，改正自己的不足，為這個優秀的團隊出一份力量。

xx年是紫光股份上市十周年，很榮幸我能成為這個大家庭中的一員，一起見證紫光股份十年的成就。看到很多前輩們陪伴紫光股份一起走過十年，一起談論著紫光十年間的發展與變化，心里覺得很遺憾也很羨慕，但是我希望也堅信自己能與紫光共同成長，共同走過下一個十年。為紫光貢獻自己的力量。

我愛我家

文/ 紫光企劃部－張碩

一直做著和文字打交道的工作，也經常會采訪公司里的“名人”，這次要自己寫自己了，一時思緒就好像時空穿梭似的，一下子回到五年前，一下子又回到了眼前。

進入紫光這個大家庭已經五年了，從學生到公司職員，從紫光文化到紫光股份企劃部，從做市場活動到企劃宣傳、媒體關系，五年的時間，我學會了職業技能，學會了溝通合作，而對我觸動最深、收獲最大的則是，回想在紫光的五年中，我一直在體驗和感受著一個字――“愛”，對社會的博愛，對公司的熱愛，對領導的敬愛，對同事的關愛，對自己的珍愛。（1）（2）

紫光的企業宗旨是“承擔社會責任，推動科技進步”，無論是資助清華大學精儀系實踐支隊在陜西安康市貧困小學開展支教助學活動，并在學校建立了“紫光綻放圖書室”，還是向四川省彭州災區三所學校捐贈teepc電腦用于建設電算化教室；無論是防控甲型h1n1流感期間，向打工子弟學校和社會機構捐贈紫光紅外測溫儀，還是為北京周邊打工子弟小學捐建“紫光電子圖書館”；從贊助“unis紫光杯北京市千人數獨邀請賽”，到支持蘭州慈愛藝術學校畢業生的“藝術扶貧”公益演出，以上這些活動，我都有幸參與了策劃并執行，從中我一次次地被紫光這種胸懷所洗禮，一次次地被紫光這種博愛所感動。

先進工作報告格式篇三

農村黨支部要黨建為先，永葆先進，組織保障堅實有力。以下是本站小編精心搜集的20xx年先進村黨支部先進事跡范例，希望對你有幫助!

郭家溝村是山東省萊蕪高新區鵬泉街道辦事處的一個山村，共有384戶、921口人、27名黨員。20xx年以前，是一個窮村、亂村、上訪村，村集體外欠賬40多萬元。20xx年10月，全村24名黨員聯名推舉徐祥新擔任村黨支部書記。以徐祥新為班長的新一屆黨支部班子上任后，提出了建設魅力郭家溝、富裕郭家溝、和諧郭家溝“三個郭家溝”的奮斗目標，深入開展創業富民、創新強村、創先爭優“三創”活動，銳意改革、開拓進取、真抓實干，把一個貧窮落后村變成了富裕文明和諧、充滿生機活力的新農村，實現了收入工資化、環境生態化、生產規模化、管理民主化、保障社會化。

創先爭優，打造為民務實的好隊伍

新的黨支部班子成立后，黨支部書記徐祥新向全村父老鄉親立下誓言：“如果三年不讓郭家溝變個樣，我就是郭家溝的罪人!”近年來，黨支部一班人憑著“在其位謀其政”的事業心和“村不強心不甘、民不富心不安”的責任感，不等不靠，做給群眾看，帶著群眾干。六年多來，黨支部一班人帶領全村干部群眾植樹造林、修路治水、開發土地、發展生產，大小工程干了50多項，綠化荒山3000多畝，新建小型水庫11座，開發土地4000畝，新修道路13公里，治理河道2600米，建起了蓄水5萬立方米的人工湖以及一座小型生物集成污水處理廠，把整個村徹底裝修了一遍，原來的“窮荒山”變成了現在的“花果山”，森林覆蓋率由35%提高到70%。黨員干部靠實干凝聚了黨心，贏得了民心，成了人民群眾的貼心人，推動發展的排頭兵。

干事創業，闖出富民強村的新路子

在廣泛征求群眾意見的基礎上，黨支部確立了“種植業、養殖業、加工業、生態農業四輪驅動加快發展和黨的建設作保障”的發展思路，郭家溝從此走上了富民強村的康莊大道。村里成立了生態農林開發有限公司，積極推行土地承包經營權股權化改革，發展農業規模化經營，先后建起了總占地4684畝的花生、黃煙、扁桃、板栗4個種植園區和無公害蔬菜、冬棗、金銀花3個種植基地，大大提高了種植效益。僅扁桃園一項去年就為集體創收450萬元，為農民增收40多萬元。農民入股流轉土地后，除獲得每畝每年300元保底收益外，到生態農林公司打工的，每年還可獲得1.5萬元工資，收入水平成倍提高。村民徐國將24畝承包地全部流轉，每年僅土地流轉金就7200元，自己騰出空來跑運輸，月收入4000元，妻子到棉紡廠上班，每月工資1500元左右，全家年收入7萬多元，是原來的3倍多。一個好思路就是一條好出路，自20xx年以來，村集體收入和農民人均純收入每年都呈兩位數增長。20xx年全村實現集體收入800萬元，農民人均純收入1.3萬元，是20xx年的4.8倍，比全省平均水平高6010元。

民生為本，架起普惠群眾保障網

郭家溝村黨支部從解決群眾最關心、最直接、最現實的利益問題入手，不斷健全民生保障體系，描畫出一幅幸福和諧的民生圖景。一是改善群眾居住條件，搶抓被列入城鄉建設用地增減掛鉤試點村的機遇，積極推進舊村改造，建成小康樓380多套、居民樓1棟。本著讓利于民的原則，村民只交5萬元就可住上218平方米的小康樓，只交1.8萬元就可住上100平方米的多層居民樓，均不足市場價格的20%，65歲以上老人免費入住50平方米的老年公寓。二是保障群眾基本生活。村里出資為全體村民加入了新型農村合作醫療，為參加新型農村養老保險的村民全額墊付參保資金;對65周歲以上老人全部集中統一供養，這在全省尚屬首家。二是大力豐富群眾精神生活。積極組織開展豐富多彩的文體活動，村民自編自演的“春節晚會”連續兩年被中央電視臺《新聞聯播》報道;黨支部創辦了《新郭家溝》報，豐富了群眾的業余文化生活。隨著保障體系日益完善，精神生活日益豐富，群眾的思想素質明顯提高。六年來，全村沒有發生一起治安案件，沒有發生一次上訪事件。20xx年汶川地震發生后，村里32位老人自己掏錢為災區縫制了100床棉被，中央電視臺《新聞聯播》對此進行了報道。

近年來，郭家溝村先后榮獲山東省文明村、萊蕪市統籌城鄉一體化發展先進村、萊蕪市農村黨風廉政建設示范村、萊蕪市平安建設先進單位等榮譽稱號;村黨支部被評為萊蕪市學習型黨支部。

黃葉村位于山東省肥城市王瓜店街道最北端，全村共286戶、974人，其中黨員47人;耕地1062畝，山林面積5800多畝。近年來，該村以創先爭優活動為總抓手，以“凝心聚力謀發展，富民強村惠民生”為目標定位，突出招商引資、山區開發、民生工程與和諧創建工作重點，創新措施、持續大干，新農村建設取得顯著成效。20xx年人均純收入8760元，集體經營性收入151.3萬元。先后榮獲山東省綠化示范村、全省人武系統幫扶村先進黨支部，肥城市文明村、新農村建設示范村、桃鄉先鋒基層黨組織等榮譽稱號。

黨建為先，永葆先進，組織保障堅實有力

強化學習培訓，不斷提升素質。在定期召開“兩委”班子民主生活會，扎實組織“三會一課”等常規性學習交流活動基礎上，與濟南市長清區雙泉鄉賈莊村結成“交友拜師”對子，有針對性開展交流活動，引導黨員干部轉變觀念，提升發展境界。嚴格民主監督，搭建服務載體。積極推行 “五制一諾”制度，確保黨員充分行使知情權、參與權、決策權和監督權。以無職黨員為主，成立黨務、村務、財務民主監督小組，在發展黨員、新上項目、土地流轉、道路建設等40多項涉及黨員群眾切身利益的問題上，先后組織黨員評議會、聽證會、通報會140多次，發放征求意見票1.3萬份，收到黨員提案80多條，并全部辦理答復。同時綜合考慮村內黨員知識水平、年齡性別以及個人特長等因素，成立黨員義務植樹隊、義務巡邏隊、義務防火滅火隊、義務調解隊4支綜合服務隊伍，向群眾公開承諾，為群眾提供貼心服務。健全管理機制，夯實發展基礎。嚴格落實“雙規范”制度，每月至少召開一次支部會、一次黨員大會、一次黨小組會，每季度上一堂黨課。對照年初目標，實行月小結、季調度制度，定期督促考核，增強抓落實的能力。實行工作效果考評制，年初與村干部簽訂《工作目標

責任書

多元增收，村集體經濟實力不斷壯大

立足山區實際，通過廣泛征求意見，民主決策，確定了生態育林、以山養山、盤活資產、變廢為寶的增收路子。實施山水林田路綜合整治增收。投入400多萬元，先后修建天池17個、調水工程2處、鋪設管道2800米，修建環山路15公里，實現引水上山、旱澇保收，綠化荒山3200多畝，栽植黑松、側柏等苗木130余萬株，發展經濟林1000畝，村集體年收入10萬元。創新實施了水泥魚鱗坑做法、專業隊植樹等有效措施，確保了植樹造林成效，僅黑松苗木苗圃撫育集體年可增收10萬元。盤活利用閑置資源增收。利用部隊閑置防空洞發展了蘑菇養殖項目，集體年可增收6萬元;利用閑置廠房，新上飼料加工廠，安置本村勞動力20余人，集體年增收3萬元;發揮山區荒地多、飼草豐富優勢，大力發展畜牧養殖，已建飼養小區4處，牛、羊、豬存欄3000頭(只)，蛋雞、肉雞存欄量1.6萬只，養殖戶年收入5萬元以上。著力推進招商項目增收。與萊州客商聯合，利用偏僻荒山，新上了金頂山陵園項目，集體年增收90萬元。盤活廢棄磚廠，與泰安燃氣集團合作新上洗煤廠項目，村集體年增收12.8萬元。20xx年新上投資3000萬元的山東金沙礦業項目，達產后村集體年可增收80萬元，經濟效益、生態效益和社會效益都十分可觀。

關注民生，和諧共建，發展成果多方共享

與改善民生福祉相結合。始終把改善民生，共建幸福家園作為工作落腳點，先后投資120萬元，實現村內街巷全部硬化，戶戶通上自來水和有線電視，美化、亮化、凈化、綠化同步跟進，生活環境明顯改善。對60歲以上老黨員、群眾代表和66歲以上的老人每年發放660元生活補助，為60歲以上的老年人購買全額意外傷害保險，并在壽辰之日贈送一份生日蛋糕和慰問品，每人每年訂做一身唐裝;村集體每年為全體村民發放兩季時鮮蔬菜，對貧困戶、五保戶、貧困學生都適當予以生活補助，為中小學孩子統一訂做校服、免費接送;新農合參合率100%，養老保險參保率98%以上，群眾滿意率100%。與搞好與駐地單位共建相結合。牢固樹立“融入合作、共同發展”理念，每逢八一和春節，組織村內文藝宣傳隊伍到駐地部隊、企業慰問演出，定期組織雙擁共建、文明交流活動。籌資48萬元，修建擁軍道路2600米;駐地部隊將黃葉村確定為黨員鍛煉實踐基地，黃葉村將部隊作為黨員現代技術學習平臺，實現互利共贏。與開展強弱幫扶相結合。圍繞黨組織聯建，對經濟薄弱村張家屋進行幫扶聯建。扶持張家屋村3萬元，維修改造了村文化大院;為張屋村與嘉安遠隆食品有限公司牽線搭橋，形成“企業聯基地、基地帶農戶”產業化種植模式，種植南瓜、紅腰豆等有機菜350畝;支援張屋村2萬元，新上了200頭規模的土豬養殖項目，村集體年可增收16萬元，實現了強村帶弱村，共建新農村的良好局面。

一、基本情況

達西村是尉犁縣興平鄉一個近郊村，位于縣城西側，村轄6個村民小組，共有居民653戶，2279人，其中維吾爾族人口1629人，占71.48%，漢族人口644人，占28.26%，其他民族6人;全村共有低保戶49戶(其中達西村基本戶16戶)、85人，貧困戶41戶、65人，“四老”人員13人(老干部4人，老黨員6人，老軍人3人)。村黨支部現有黨員48人，維吾爾族45人，漢族3人，35歲以下黨員9人，35-45歲黨員16人，45-60歲黨員10人，60歲以上黨員13人。村“兩委”班子成員6人，其中：維吾爾族4人，漢族2人，黨支部班子成員4人、村委會班子成員4人，交叉任職2人，“兩委”班子成員中35歲以下1人，35-45歲1人，55歲以上人員4人，初中學歷2人，高中學歷2人，中專學歷1人，大專學歷1人。

20xx年，實現村集體資產2950萬元(其中流動資金650萬元)，集體經濟純收入360萬元，農牧民人均純收入達2.5萬元，位居全區前列。自1991年至20xx年實施18項惠民補助政策，20xx年來共兌付惠民補助款2750萬元，人均8萬元，20xx年兌付補助款390萬元，人均達3484元。截止目前，全村家庭電話入戶率達100%，手機使用率100%，擁有轎車296輛，摩托車700輛，旅游車2輛，農戶農機局配套率達98%。先后獲得各項榮譽稱號63次。

二、主要做法

(一)認真謀劃部署，扎實做好黨的群眾路線教育實踐活動

自活動開展以來，達西村認真貫徹縣委、鄉黨委的安排部署，認真學習黨章、黨的xx屆二中、三中、四中全會、第二次中央新疆工作座談會以及兩次復信精神，認真學習一系列重要講話精神，學習自治區、自治州、縣委主要領導講話精神，重點解決“四風”問題，轉變觀念，突出全面深化改革創新，務求實效，聯系實際加強民族團結，促進和諧穩定，強化服務群眾，加快小康達西、紅色達西、智慧達西、生態達西、平安達西、和諧達西、美麗干凈達西的步伐。群教活動中，為村民辦實事好事12件，解決群眾熱點難點問題27個，群眾滿意度持續提高。

(二)加強黨的基層組織建設，發揮戰斗堡壘作用

以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，不斷加強黨組織自身建設，夯實基層基礎，不斷凝聚民心。一是切實抓好村級組織后備干部的培養選拔，選準配強村“兩委”班子，按照“三培雙帶”的要求，從村致富能手、科技示范戶和大中專畢業生中選拔培養后背干部，不斷優化干部隊伍結構。二是建立健全了《黨支部書記責任制》、《村“兩委”班子成員職責》、《三會一課》制度、《財務管理制度》等一系列

規章制度

(三)充分發揮典型引領作用，加強民族團結

達西人牢固樹立愛黨愛家愛達西的理念，在長期的艱苦奮斗中，心往一處想，勁往一處使，為達西村團結和諧、繁榮發展奠定了基礎。一是發揮達西村老典型和愛國主義教育基地的作用，將工作的著力點放在加強民族團結、維護社會穩定上，每年舉辦一期民族團結教育和民族政策培訓班，組織全村黨員干部學習黨的民族政策，教育引導全村各族群眾;二是組織全村黨員群眾開展民族團結宣傳教育活動和維漢族黨員群眾結對子活動。圍繞“民族團結，從我做起”，在達西村舉行了“萬戶結對一家親”活動，州黨委書記彭家瑞與村支書沙吾爾?芒力克結成對子;按照全覆蓋、就近、就地，分類實施、整體推進的原則，將全村350戶農民，在鄰里之間、黨員與群眾之間、黨員與宗教人士之間、宗教人士與群眾之間、村干部與困難群眾之間、老住戶與新住戶之間，不同民族之間結成對子，大家互學語言、互學民族文化和風俗習慣、互講身邊事、互知雙方家庭基本情況、互做民族團結實事好事，做到既幫生產又幫思想，既送政策又送技術，既交朋友又促增收，推進各民族交流交往交融，讓各族群眾感受到新變化新氣象。三是將民族團結宣傳教育活動與開展“十星級文明戶”、“五好文明家庭”、“和諧家庭”、“平安家庭”等活動相結合起來，引導農民群眾把思想觀念統一到民族團結、發展經濟上來，實現“民族團結、社會和諧、文明發展、長治久安”的新達西。四是組織村干部、黨員、群眾代表、“四老”人員、宗教人士宣講民族團結典型事跡、典型人物、宣講各民族共同奮斗創業的艱苦歷程。宣講黨的民族宗教理論和民族宗教政策，教育引導黨員群眾牢固樹立馬克思主義“五觀”、“四個認同”。

(四)加大投入，加強社會面防控

今年以來，達西村積極落實社會治安綜合治理責任制，構建農村治安防控體系，在達西村6個村民小組、清真寺、紅色愛國教育基地、達西民俗風情街等主要路口安裝50余個高清數字監控攝像頭，在村警務室設立監控室，實現24小時無空隙實時監控，通過安裝監控設施極大地節約人力資源、提高工作效率，實現了“發案少、秩序好、社會穩定、群眾滿意”的目標，居民安全感不斷提升。同時，在警務室和“三民”工作組的配合下，達西村不斷強化對出租房屋和流動人口的清查和登記工作，截至目前，全村共有27戶登記申請房屋出租，共有出租房屋350余間。20xx年1月1日至今全村登記流動人口1888人，今年9月1日至今登記流動人口1190人。

(五)依法加強宗教管理，深入推進“去極端化”

一是抓好宗教人士的管理和培訓。制定宗教管理12條辦法，采取“以會代訓”的方式，每月召開宗教人士和寺管會成員座談會，增強宗教的正面教化作用，引導廣大信教群眾確立正信、抵制極端，把力量凝聚到發展經濟和改善民生上來。二是充分發揮清真寺的學習書柜和法律法規宣傳

黑板報

(六)積極調整產業結構，實現增收致富

一是在全村實施畜牧家庭養殖。深入貫徹落縣委、政府兩個一號文件精神，20xx年5月村集體出資102萬元，按照每人1000元的標準發放給有養殖意向的農戶，用于發展家庭畜牧養殖，村集體與農戶簽訂飼養管理

合同

(七)建設美麗鄉村，構建和諧達西

一是實施天然氣進村入戶工程。在群眾路線教育實踐活動中，村黨支部從改善農民群眾的生活入手，通過采取上級部門撥付、村里自籌、村民集資的方式，將天然氣接到達西村每一個農戶家中，已解決當前農民群眾依靠柴草和煤炭生火取暖的現狀，使各族群眾共享發展成果。目前，前期天然氣主管道開挖工作已經建設完畢，鋪設主管道1500米，低壓管道300米，低壓調試測驗完畢，目前，一期工程實現通氣試用340余戶農民群眾用上了安全清潔的天然氣。二是豐富農民群眾文化生活。針對群眾健身休閑等問題，村黨支部多方爭取資金將村委旁閑置空地建設一個面積約為2500平方米的休閑廣場，已投入使用，使村民群眾也像縣城的群眾一樣，有了健身休閑的去處，豐富農民群眾的精神文化生活。

(八)弘揚達西精神，深入推進精神文明建設

總結提煉了“愛國、勤勞、團結、進取、感恩”10個字的達西精神，先后建起了文化活動室、農民學校，每年投入3萬多元訂閱黨報黨刊、購買科技圖書，組織村民定期閱讀學習，村民不僅學文化、學技術，還學法律、學規章，適齡兒童上學率達到100%。在鄉風文明建設中，實施了《村規民約》等十多項文明制度建設，成立了宣講隊、文藝小分隊和廣場舞隊，先后開展了講達西故事、中國夢達西夢教育等活動。村里每年還舉辦感恩活動，對村里有貢獻的老人予以表彰，感謝他們對達西的奉獻，邀請他們運用新舊社會對比的方式，講村史、家史、個人成長史，教育引導青年人不忘歷史，了解達西村的過去，珍惜現在的幸福生活。20xx年5月，被命名為自治區愛國主義教育基地和巴州黨員教育基地的達西展覽館正式開館，集中展示了中國共產黨黨史、新疆“三史”、尉犁縣和達西村奮斗史。展覽館的建成開館使達西村群眾的自信心不斷增強，自豪感不斷攀升。

三、取得的成效

一是有一個帶富能力強的好班子。村子富不富，關鍵在支部。達西村“兩委”班子始終堅持不渝地跟黨走，干社會主義，帶頭維護民族團結，反對民族分裂，本著讓群眾過上好日子的愿望，認真貫徹執行黨的各項方針政策，圍繞共同理想信念，在帶領群眾致富過程中，帶頭踐行達西精神，凝聚各族村民力量，夯實民族團結基石，利用村民喜聞樂見的方式，引導村民主動說出、采集和解讀集體理想信念，進而引領村民認同共同理想信念，真正將個人理想融入集體，將個人愿望融入社會主義新農村建設之中，以身作則，率先垂范，要求群眾做到的，黨員先行，要求黨員做到的支部先行。充分發揮了村支部的領導核心和戰斗堡壘作用。

二是形成了共同的理想信念。共同的理想信念是做好一切工作的基礎。達西村在三十多年的解放思想、艱苦奮斗的過程中，總結凝練出了愛國、勤勞、團結、進取、感恩的達西精神。集中體現了達西人團結協作、艱苦奮斗，黨員群眾發揮先進性、發揚創造性，感黨恩、永遠跟黨走的決心。達西村維漢村民親如一家，關鍵就是有一個追求幸福生活的共同理想信念，為達西村民族團結、經濟發展、和諧穩定提供了不竭動力。

三是民族團結“聚集效應”明顯。自復信以來，達西村認真貫徹落實復信精神，在總結前期工作的基礎上，從內聚人心，外播團結入手，努力發揮民族團結模范帶頭作用，注重發揮“蒲公英”效應，輻射帶動周邊，積極傳播社會正能量。現在，達西村各族村民都像大漠胡楊一樣根連著根，心連著心，全村就是一個大家庭，就算有一塊馕也要大家掰開來一起吃，像石榴籽一樣緊緊抱在一起。

四是維護社會穩定思想基礎得到夯實。達西村十分注重對群眾的思想教育，在全縣首先開展了符合本村實際的“愛黨愛國愛達西”主題教育，引導村民把這種愛轉到愛黨、愛國、愛集體上，增強了村民的榮譽感、自豪感、使命感，培養了村民的主人翁意識，讓分裂主義、“三股勢力”歪風吹不進、濁流流不進。突出道德和法制教育，使法律法規和民族政策深入人心，在村里掀起了學法律、講權利、講義務、講責任的熱潮。通過依法加強宗教事務管理。增強了村“兩委”對宗教活動、宗教場所和宗教人士的管理的科學性，引導宗教人士正確“發聲”，把精力轉移到科學致富促發展上來，讓信教群眾帶頭理解黨的政策、帶頭支持黨的政策，堅決與非法宗教作斗爭。

五是增收致富步伐進一步加快。緊緊圍繞縣委轉型升級戰略，在走好原來五條路子的基礎上，把發展壯大村集體經濟主動與縣委“三化”建設緊密結合，向市場要效益，向規模要效益，轉型升級優勢初步顯現，達西村大踏步向前邁進。通過走發展集體經濟，走集體富裕、實施惠民政策的路子，不僅解決了有人辦事的問題，更解決了有錢辦事的問題。

先進工作報告格式篇四

作為國網綏化供電公司a級營業廳，是為客戶提供服務的第一線，其工作作風和服務質量直接關系供電企業的形象。班組自成立以來，營業及電費室開始著手打造“陽光”營業廳的建設工作，通過增強服務意識，提高服務水平，注重服務成效，擦亮服務窗口，真正把用電客戶放在心上。把客戶滿意作為工作的出發點和落腳點，通過亮標準、亮身份、亮承諾，切實改善工作作風，激發員工為民服務的內在動力，用全心全意為客戶服務的思想，實現著電力人無私追求，樹立了國家電網員工的良好形象。用真誠和智慧彈奏了一曲曲平凡而感人的韻律。

一、完善服務設施打造良好的服務環境

作為國網綏化供電公司唯一一家a級營業廳，營業一班首先從打造良好的服務環境開始入手。按照國家電網公司a級營業廳建設要求，營業及電費室營業廳設立引導區、業務辦理區、洽談區、客戶休息區、配置自助服務終端設備、大屏幕等設施。根據客戶需求設立智能表演示平臺，以實物方式為客戶講解智能表的使用方法和注意事項。開通營業廳綜合服務辦公室（一柜通），為老、弱、病、殘、孕及有特殊要求的客戶提供方便快捷的服務。

二、沒有任何借口實現營業窗口零投訴

為了增強班職工的服務意識，提高職工的專業技能水平，更好的貫徹落實國家電網公司““塑文化、強隊伍、鑄品質”供電服務提升工程，班組大膽地提出了“沒有任何借口、實現營業窗口零投訴”的團隊口號，并以此作為對外服務的行為準則。班組成立至今全面落實”首問負責制”、“一次告知制度”、“限時辦結制度”，全面受理客戶各類用電業務（用電訴求），做到快速鏈接、迅速處理。加強各類業務的一次告知義務，自行編制除新裝用電以外用電業務的告知書，做到對每一個客戶、每一項業務都告知到位。全面杜絕客戶重復往返現象，最大限度的減少客戶的臨柜次數。從20xx年開始至今，營業一班（供電營業廳）實現全年服務零投訴。

三、“困難面前有我們，我們面前無困難”

營業廳的業務復雜而繁瑣，有很多訴求已經超過營業廳的業務范圍。為此營業一班（供電營業廳）將三心服務（即受理業務要細心、對客戶提出的問題要精心、對一時拿不準的問題要誠心），融入到工作中從而使服務水平，服務質量不斷地提高。嚴格的管理造就了這支“嚴、細、實”的服務團隊。自班組成立至今，班組獲得全省青年文明號，省公司優秀班組、公司達標班組稱號。班組成員多人獲得公司“十佳服務明星”稱號。

先進工作報告格式篇五

通報是上級把有關的人和事告知下級的公文，關于先進的集體和個人要進行通報表彰，下面本站小編給大家帶來表彰先進個人和先進單位通報，供大家參考!

局機關各科室、局屬各單位：

20xx年，全系統廣大干部職工認真貫徹落實“”五中、六中全會精神，圍繞年初提出的總體部署，堅定信心，知難而進，建設事業各項工作取得了很大成績。根據20xx年度工作目標責任考核任務，在各單位自評的基礎上，局考核組進行嚴格考核評分，依得分高低評出優秀單位6個、良好單位12個，并涌現出一批先進個人。為弘揚先進，經研究決定，對20xx年度獲獎單位和先進個人予以表彰。

希望受表彰的先進單位和先進個人珍惜榮譽，再接再厲，在新的一年里再創佳績。并號召全系統廣大干部職工要以先進為榜樣，解放思想，實干爭先，勇做鐵軍，努力開創建設工作新局面。

一、20xx年度工作目標責任考核優秀單位

縣園林事業管理處 縣房地產管理處

縣村鎮規劃管理辦公室 縣城市房屋征收管理辦公室

平橋建設規劃管理所 白鶴建設規劃管理所

二、20xx年度工作目標責任考核良好單位

縣建筑工程管理處 縣城鄉規劃測繪室

縣建設工程質量安全監督站縣 市政公用事業管理處

縣城建檔案室

縣城鎮房地產開發管理辦公室(住房保障中心)

縣建筑設計所 蒼山建設規劃管理二所

蒼山建設規劃管理一所 街頭建設規劃管理所

城郊建設規劃管理所 縣歷史文化名城保護與開發辦公室

三、20xx年度先進個人

龐家能(園林處) 許鎮威(房管處)

馬宏平(村鎮辦) 許雄斌(征收辦)

龐旭鋒(平橋所) 陳文鎮(白鶴所)

張彩玲(局機關) 徐 楠(局機關)

許淑芬(建工處) 龐 杰(保障中心)

柴乾震(開發辦) 陳美萍(檔案室)

徐建偉(征收辦) 張德正(村鎮辦)

余 鋒(房管處) 王新偉(房管處)

胡瑛穎(質安站) 戴玉桂(質安站)

朱國軍(設計所) 陳立煥(設計所)

陳龍胤(測繪室) 胡君秀(園林處)

金人謙(白鶴所) 周文炬(城郊所)

丁兆松(平橋所) 楊紅凱(街頭所)

洪仁良(蒼山一所) 陳廣秋(蒼山二所)

季士興(老人協會) 楊宜舒(老人協會)

天臺縣住房和城鄉建設規劃局

年1月18日

20xx年，在局黨委的正確領導下，廣大干部職工堅持與時俱進，開拓創新，扎實工作，圓滿地完成了年度各項工作任務，涌現出一批先進單位和先進個人。為表彰先進，鼓勵進取，弘揚愛崗敬業精神，發揮先進典型的模范帶動作用，進一步推動規劃管理工作再上新臺階，經局黨委研究，決定對評選出的先進單位和先進個人予以通報表彰。

一、年度考核優秀等次人員(24名, 按姓氏筆畫排序)

二、先進科室(2個)

辦公室、建管科

三、先進單位(2個)

一處、臨淄分局

四、先進黨支部(3個)

機關黨支部、二處黨支部、信息中心黨支部

五、優秀黨員(15名, 按姓氏筆畫排序)

六、先進個人(12名, 按姓氏筆畫排序)

七、專項表彰

1、城鄉規劃管理工作先進單位(3個)

桓臺縣規劃局、高青縣規劃局、沂源縣規劃局

2、服務重點項目工作先進單位(16個)

3、服務重點項目先進工作者(33名, 按姓氏筆畫排序)

4、創新管理工作先進單位(4個)

一處、二處、周村分局、臨淄分局

5、信訪工作先進單位(科室)(3個)

監察科、淄川分局、臨淄分局

6、信訪工作先進個人(5名, 按姓氏筆畫排序)

王 健、宇曉紅、宋玉謀、張 健、李軍海

7、厲行節約工作先進單位(科室)(3個)

財務科、二處、博山分局

8、檔案管理工作先進單位(科室)(6個)

辦公室、人事科、財務科、淄川分局、博山分局、研編辦

9、信息宣傳工作先進單位(科室)(5個)

辦公室、技術科、一處、二處、淄川分局

10、信息宣傳工作先進個人(13名, 按姓氏筆畫排序)

11、幫扶工作先進個人(2名)

李殿才、邵云璽

12、重點工作優秀團隊(3個)

望以上單位和個人要珍惜榮譽，戒驕戒躁，再接再厲，爭取更大成績。全體干部職工要以他們為榜樣，勤奮學習，扎實工作，努力進取，為我市規劃管理事業的全面發展做出積極貢獻。

中共淄博市規劃局黨委

年2月1日

x年，全局干部職工緊緊圍繞局黨委決策部署，凝智聚力，鼓創勁、奮爭先、謀發展，積極投身到全市商務事業跨越發展工作之中，展示了全市商務系統昂揚向上的精神風貌和團結、務實、奮進的干部職工隊伍形象，推動了創先爭優工作的深入開展，一大批集體和個人獲得市直部門及以上表彰。根據各處室、單位提報的情況，按照《關于印發〈局系統工作目標考核獎懲辦法〉的通知》(濟商務字〔20xx〕2號)要求，現將20xx年度獲得市直部門及以上表彰的先進集體和先進個人名單印發，供各處室、單位和全局干部職工學習借鑒。

希望各處室、單位和全局干部職工以先進為榜樣，緊緊圍繞“加快科學發展，建設美麗泉城”的中心任務和局黨委確定的重點工作，創新思路，完善措施，破解難點，打造亮點，全面提升“開放商務、民生商務”發展水平，為推動全市商務事業持續健康發展作出新的貢獻。

附：年度獲得市直部門及以上表彰的先進集體和先進個人名單

局考核工作領導小組

年3月10日

先進工作報告格式篇六

我是xx車間xx班xxx，很榮幸xxx年度被評為先進，感謝單位領導和同事們對我工作的支持和鼓勵。作為xx公司的一名職工，這些年來我始終堅守著一個信念：那就是對工作腳踏實地、真抓實干;對公司要真誠奉獻不計名利。正是擁有這個信念，我從未放棄對工作的熱愛，盡職盡責。時刻注重于公司的每一次重要思想會議的重大方針政策來學習，不是黨員而以黨員的標準要求自己，要具備較高的理論業務水平。

長期在鐵路一線工作，擔任一名合格的檢車員自己時刻的嚴格、高標準的要求自己，獨立負責解決自己職責范圍內的所有問題，在這樣一個半軍事化管理的單位工作、生活環境里，愛本職工作，要具有較強的事業心和責任感。對工作的態度和為人處事方面凡事都事必躬親，實事求是。切實地維護公司的利益。

在過去的一年里強化自己的檢查任務，嚴防事故發生，確保列車運行的安全。加強了對提速區段作業標準和要求，結合提速貨車運用安全技術保障工作，強化自身對檢修工作標準的要求，重點加強對搖枕側架叫叉桿車輪軸承制動梁車鉤等關鍵配件的檢查，加大了對定檢過期車關門車體破損車車輪擦傷車的檢查扣修力度，特別是對提速貨車轉向架要嚴格按規定檢查確認，符合臨修要求的必須及時扣修，確保運輸安全暢通。并及時發現及時處理問題，在過去一年的工作禮據統計發現故障40多起。其中：搖枕裂紋事故2件，制動閥故障6件，車輪輻板裂紋故障8件，熱軸故障處理3件，車輪踏面擦傷剝離25件，制動梁裂紋3件，車鉤緩沖器裂紋6件，使自己充分認識到，列檢是防止事故的最后防線，必須全力以赴做好自己的本著工作，才能保證列車運行安全。

車輛單車技檢工作，查找故障準確率要達到100%，充分發展自己對工作的進益精神。要按照“高標準、講科學、不懈怠”的要求，協助領導大力解決安全生產的重點問題。

一是進一步強化自己提高安全管理的認識，做好對每一輛單車的精檢細修準備工作，強化對高速和提速線運行的車輛養護維修，進一步提高車輛檢修運行質量，加強檢修保證車輛安全運行的標準。

三思想素質方面，決不能存在怕麻煩簡化作業程序等現象。作業中必須完全按標準化執行。對車輛設備檢修質量要提升，強化自己，確保行車設備的養護維修質量。提高突發情況的防控能力、應急處置能力，確保列車運行安全。

對今后的工作，我將充滿信心，一定要用高度的工作熱情為大準鐵路公司更好的明天而努力工作。

謝謝大家!

先進工作報告格式篇七

在日常生活或是工作學習中，大家對事跡材料都不陌生吧，借助事跡材料可以很好地體現先進對象的先進思想、精神，以及特定的時代特征。那么事跡材料怎么擬定才能發揮它最大的作用呢？下面是小編為大家收集的愛衛先進工作先進事跡材料，僅供參考，歡迎大家閱讀。

抓食品衛生安全

食品衛生安全一直以來都是民生工作的重點。為此***帶領全院人員多次協城管等相關部門做好食品安全的宣傳和檢查工作，特別是鎮區小商販的管理工作，貫徹食品質量安全市場準入制度，在源頭上減少群眾者食物中毒的可能性。通過積極宣傳教育和嚴格督促，規范轄區賓館飯店和餐飲業者的經營，使其自覺使用消毒餐具，不貪圖小利而使用有問題的原材料和調味料。同時積極向群眾宣傳戶部巷等規模化小吃品牌，滿足群眾品嘗正宗漢味小吃的同時，避免群眾購買存在衛生安全隱患的無證經營食品帶來的風險，保證其身體健康。

1，宣傳傳染性疾病相關知識：

***通過自學免疫學等專業知識，按照傳染性疾病的傳播方式分類向村民講解傳染病預防和控制的若干簡單而有效地做法。為減少致病菌和蚊蟲等傳播媒介的滋生，在全體村民的配合下開展統一處理人畜糞便和生活污水的整治活動，凈化了肖樓村的生活環境的同時，也控制了病原體的產生，受到廣大村民的一致好評。

2，養雞場的疾病預防：

我鎮擁有眾多養雞場，在創造經濟效益的也存在著一定防疫方面的風險。近年來世界各地的禽流感疫情給養殖產業帶來了嚴重的損失和消費者的恐慌。特別是候鳥的遷徙擴大了禽流感傳播的范圍和速度。雖然我國暫時沒有較大規模疫情，但仍需高度警惕。針對養雞場的.高密度養殖現狀，***提出幾點預防禽流感疫情的建議，參照細胞工程無菌實驗室和無菌空氣發酵的技術要點，定期對養殖場進行消毒處理，尤其是角落處。優化雞棚通風措施，在進風口處加裝空氣過濾裝置，通過使空氣高速通過陶瓷過濾器的方式，將空氣中的細菌和孢子隔離在雞棚外，降低雞群感染禽流感的風險。

3，綜合治理雞糞秸稈等有機垃圾

我鎮及其所在的肖樓村養雞場眾多，該村村民李友林興辦了一個有機肥廠收集各養雞場的雞糞通過有機發酵生產有機肥料。但由于種種原因，并不能完全、及時地將養雞場產生的雞糞處理掉。***建議將來不及處理的雞糞和農田里產生的秸稈一起集中到若干封閉沼氣池中發酵，用以產生沼氣供村民作為燃料，發酵剩余的殘渣仍可作為有機肥料施用于土壤中，減少化肥施用過多造成的土壤板結和鹽分失衡，保持土壤肥力，實踐綠色農業，創造可持續發展的有力條件。

4，宣傳綠色農業理念

***通過向村民宣傳“物盡其用”、“變廢為寶”的綠色農業宗旨，在潛移默化中倡導綠色農業理念，不僅提高了村民收入，改善環境，更實現了短期效益與長遠發展的有機結合，凈化環境與經濟效益的結合。只有將這樣的綠色農業理念傳播到每一個村民的心中，才能確保農村經濟和生態環境的雙贏，才能確保愛國衛生運動的順利而長期不懈地進行。

鑒于***的表現，我院推薦其為愛國衛生運動先進個人。

先進工作報告格式篇八

一是貫徹落實宗旨意識還不夠強。當前再各級黨員干部中宗旨意識淡薄，存在著脫離群眾的危險。

二是聯系實際調查研究還不夠深入。當前在隊伍中，還不同程度地存在著不重視調查研究、不善于調查研究的問題。

三是統籌兼顧利益協調還不夠到位。一些地方之所以出現上訪和群體性事件，一個重要原因就是群眾反映的合理訴求沒有得到有效解決，群眾的合法權益沒有得到有效維護。

加強學習。勤于學習、善于學習是領導干部提高素質、增強本領的重要途徑。事業發展沒有止境，學習就沒有止境。同過去相比，我們今天學習的任務不是輕了，而是更重了。經濟越發展，社會越進步，對群眾工作的要求越高，學習的緊迫性也更強。我們領導干部都要有“本領恐慌”意識，更加重視學習，努力提高認識水平、理論水平、政策水平、知識水平。把深入學習馬列主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系放在首位，重點掌握貫穿其中的立場、觀點和方法，全面理解、準確把握黨的路線方針政策，在群眾工作中不斷增強貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性。切實轉變作風。作風事關人心向背，關乎事業成敗。黨員干部有了好的作風，才會得到群眾擁護，才有廣泛的群眾基礎。做好群眾工作首先要重心下移，與基層群眾打成一片，多到困難大、矛盾多、條件苦、工作推不開的地方去調查研究，傾聽群眾呼聲，了解群眾真實想法，以真心換真話，以虛心換智慧，以真情換真招。深入群眾，深入基層，問政于民、問需于民、問計于民，多做打基礎、利長遠的事情，加深同人民群眾的感情。帶頭落實中央八項規定，切實轉變作風，不斷豐富聯系群眾的手段，拓寬聯系群眾的渠道，以良好的黨風促政風帶民風。

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