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鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作情況匯報篇一
一、繼續(xù)抓好農(nóng)村集體財務規(guī)范化管理工作
1、今年在“村帳鄉(xiāng)管,組帳村管”運行的基礎上,積極向“三資”規(guī)范化管理推進,嚴格按照民主決策,民主管理的要求,執(zhí)行民主理財制度,做到了集體資產(chǎn)取之于民,用之于民。切實加大對村、組財務監(jiān)管力度,村里進行帳務處理時,必須過“五關”,即一過書記、主任審批關;二過民主理財關;三過代理會計審核關;四過民主公開關;五過登記臺帳關。每筆業(yè)務明明白白,增強了經(jīng)辦人員的責任感,較好的維護了農(nóng)村集體資產(chǎn)。
2、強化村組財務審計,嚴格履行監(jiān)督職能
我鎮(zhèn)堅持財務公開,落實民主管理,促進了農(nóng)村社會的穩(wěn)定。全面推行村組財務公開、民主管理工作,全鎮(zhèn)把這項工作作為村組財務管理的經(jīng)常性工作,常抓不懈,起到了推進民主管理,消除群眾疑慮,密切干群關系,起到維護農(nóng)村穩(wěn)定的作用。并在會計委托代理制的過程中,制定下發(fā)了民主理財和財務公開制度,在具體操作上,以村為單位健全民主理財小組,參與村級財務管理工作,對本村財務日常收支實施監(jiān)督,定期、及時、完整的公開村、組財務收支情況,接受群眾監(jiān)督。
3、規(guī)范村級“一事一議”制度
為了規(guī)范我鎮(zhèn)農(nóng)村村級范圍內(nèi)興辦集體公益事業(yè)籌資籌勞管理,確保農(nóng)民負擔不反彈,有利于增加農(nóng)民收入,促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定。結合“一事一議”獎補政策的實施,今年我鎮(zhèn)通過“一事一議”在六間房村、古樹村、徐家村、鄭家村得修路,興建文化廣嘗自來水工程等項目。在 “一事一議”運行過程中,我鎮(zhèn)主要做到了四點:第一、嚴格把握政策,明確“一事一議”的.內(nèi)容,所議之事必須是多數(shù)群眾受益,且籌資的內(nèi)容僅限于村內(nèi)興辦農(nóng)田水利基本建設,修建道路,改水等生產(chǎn)公益事業(yè);第二、嚴格把握程序關,嚴把程序關是“一事一議”的工作基矗先后要經(jīng)過編制方案,開會發(fā)動群眾,分攤籌資任務;第三、嚴格把握報批關,嚴把報批關是對議事質(zhì)量的檢驗。“一事一議”籌資方案應填寫申報表,議事記錄、簽字蓋章、籌相關資料。第四、嚴格把握監(jiān)督關,由村民討論出資的“一事一議”資金屬集體資金性質(zhì),必須加強對所籌資金使用的監(jiān)督管理,防止隨意改變資金性質(zhì),防止平調(diào)挪用,并由村民參與全過程監(jiān)督管理。
5、強化農(nóng)村財會隊伍建設,夯實財務管理基矗
針對財務審計中存在的財務人員變動頻繁,會計核算不規(guī)范,會計基礎工作薄弱,財務人員業(yè)務水平較低的現(xiàn)狀。我站在今年五月積極參加縣經(jīng)管局組織鎮(zhèn)、村財務人員進行了會計業(yè)務培訓(就農(nóng)村集體財務規(guī)范化管理,會計基礎知識以及有關農(nóng)民負擔,農(nóng)業(yè)承包合同,農(nóng)村集體資產(chǎn)等方面的法規(guī)、政策進行了為期三天的系統(tǒng)培訓)。提高了財務人員的素質(zhì),堅持原則,秉公辦事的能力。
二、繼續(xù)狠抓農(nóng)民負擔監(jiān)督管理,確保穩(wěn)定農(nóng)村大局
鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作情況匯報篇二
在日常學習、工作生活中,我們接觸到匯報的情況與日俱增,匯報通常是指向上級報告工作所完成的書面報告,說了那么多,你會寫匯報嗎?以下是小編為大家收集的鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧工作情況匯報,希望能夠幫助到大家。
xx鄉(xiāng)位于xx縣東南部,與xx、xx縣交界。全鄉(xiāng)面積xx平方公里,人口xx戶,xx人,轄x個村、xx個村民小組。近年來該鄉(xiāng)在縣扶貧局的大力支持下,扶貧攻堅工作取得了顯著成效。自xx年以來全鄉(xiāng)共啟動實施了xx、xx等7個重點村建設,共爭取扶貧資金398多萬元,重點建設村組公路、農(nóng)民用電、人畜飲水、產(chǎn)業(yè)開發(fā)、村容村貌等為主的民生工程項目,為該鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展、增加農(nóng)民收入起到了舉足輕重的作用。人均收入由xx年的3364元增加到xx年的5688元,如今農(nóng)業(yè)生產(chǎn)初顯產(chǎn)業(yè)化格局,農(nóng)民逐年致富,農(nóng)村面貌發(fā)生了大的變化。
扶貧工作開展的關鍵在于領導重視,建立一個完善的領導機構和組織網(wǎng)絡,有了完整的領導組織機構,才能確保各項扶貧工作從鄉(xiāng)鎮(zhèn)到村組到貧困戶各個環(huán)節(jié)的順利開展,為此,該鄉(xiāng)專門成立了全鄉(xiāng)扶貧工作領導小組,由鄉(xiāng)長任組長,親自抓扶貧工作,同時由一名副鄉(xiāng)長具體負責扶貧工作的實施,并在各重點村也相應成立了扶貧領導小組、資金管理小組、項目監(jiān)督小組等各項組織,每個重點村由一名副科級領導干部任組長,長期負責該村的扶貧工作,同時聘請了村里有威望的老黨員、知明人士,有文化的年青人、婦女干部,以及關心公益事業(yè)的農(nóng)民群眾等作為小組成員共同參與扶貧工作,監(jiān)督資金的使用和項目的實施。做到從鄉(xiāng)到村各級扶貧組織健全,人員落實、管理嚴格,加快了我鄉(xiāng)扶貧工作的進度。
1、培育主導產(chǎn)業(yè),進行產(chǎn)業(yè)扶貧。一是發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)。立足當?shù)睾0蔚蜌夂驕睾偷膬?yōu)勢,大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),不段提高產(chǎn)量和質(zhì)量以及知明度。近幾年全鄉(xiāng)烤煙發(fā)展到xx多畝,年收入280余萬元;西瓜種植1500多畝,年收入350萬元,地膜洋芋達300畝,蔬菜小雜糧種植達1000畝,使xx的綠色無公害農(nóng)產(chǎn)品暢銷縣內(nèi)外。二是發(fā)展畜牧產(chǎn)業(yè),去年山羊存欄2800只,雞存欄8000只,豬出欄3000頭,使xx的臘豬肉遠近聞名。三是發(fā)展林果業(yè),繼續(xù)鞏固退耕還林成果,在發(fā)展傳統(tǒng)核桃、板栗的基礎上,大力發(fā)展木瓜,使全鄉(xiāng)的木瓜種植已達1500畝,全鄉(xiāng)的林業(yè)年收入達280萬無。四是發(fā)展傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),繼續(xù)做大做強了燒酒生產(chǎn),使該鄉(xiāng)的苞谷酒、甘蔗酒聞名柞水。通過對各村主導產(chǎn)業(yè)的培育,各大產(chǎn)業(yè)已形成規(guī)模,一村一品、一鄉(xiāng)一業(yè)的產(chǎn)業(yè)格局逐步形成。
2、實施移民扶貧,采取工賑移民與扶貧移民相結合,實施下山扶貧。在鄉(xiāng)政府所在地的xx村邊貿(mào)市場內(nèi)實施集中安置,積極動員和引導高山邊遠的農(nóng)戶搬遷下來,幾年來共扶貧搬遷196戶788人,集中安置176戶307人,在全鄉(xiāng)逐步形成了山上耕作山下消費、山上掙錢山下享受的局面。
3、加強農(nóng)民培訓,實行智力扶貧。通過實施農(nóng)民知識化工程,對全鄉(xiāng)農(nóng)民加強農(nóng)業(yè)實用技術、市場意識等培訓,提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效益;對外出農(nóng)民組織參加勞動技能、法律知識、市場營銷培訓,增強勞動技能,提高就業(yè)競爭能力。近年來共舉辦培訓班20多次,培訓農(nóng)民4000多人次,有150多人參加勞動技能等培訓,有效地轉變農(nóng)民的思想觀念,切實增強了自主脫貧的能力。
4、引導、鼓勵農(nóng)民外出創(chuàng)業(yè),實現(xiàn)異地脫貧。根據(jù)本鄉(xiāng)可用資源有限的現(xiàn)實,大力引導農(nóng)民外出創(chuàng)業(yè)。鄉(xiāng)里專門成立了勞務輸出領導小組,提供勞務用工信息,建立外出勞務人員檔案,加強外出人員的跟蹤服務。目前該鄉(xiāng)外出創(chuàng)業(yè)人員達1000多人,他們主要在西安、山西、溫州、廣州、甘肅等地從事服裝、冶金、機電、電子、泥水工等行業(yè)。并適時組織勞動力技培訓,四年來共組織培訓158人次,進一步提高了全鄉(xiāng)群眾的創(chuàng)業(yè)本領,使大批農(nóng)民外出創(chuàng)業(yè),大大緩解了本地扶貧壓力,是一條見效快的扶貧捷徑。
5、加快基礎設施建設,改善生活生產(chǎn)條件促脫貧。近年來圍繞邊貿(mào)市場建設加大了新農(nóng)村建設,著重以交通、教育、通訊、四改等為主的基礎設施建設。使邊貿(mào)市場一鎮(zhèn)四小區(qū)三橫二縱一環(huán)的建設格局初步形成,交通方面共投入500多萬元,完成xx大橋建設和18座便民橋建設、三條通村水泥路建設、四條路的通達工程和兩條路的改造升級及各村的通組公路建設項目。教育方面興建中心校教學樓,改善師生學習辦公條件,得到了“普九”和“兩基”的達標驗收。通訊方面建立通信基站三處,安裝了閉路電視,開通了電信和廣電網(wǎng)。新農(nóng)村建設已完成了五個村的重點村的建設項目,逐步改善農(nóng)民的生產(chǎn)生活條件。
一是做到責任到人,組織到位。該鄉(xiāng)與各重點村簽訂項目實施責任狀,明細考核標準,每一個項目都有1-2名副科級領導干部負責抓落實,在項目實施過程中如出現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象將直接追究第一責任人責任,重則處于行政處罰、輕則批評教育,并將工作完成情況與年底考核相掛鉤,同時在每個項目實施時,專門成立領導小組和工作小組,確定工作人員,專項負責項目實施,做到項目不結束,人員不撤離。
二是發(fā)動群眾,共同參與,確保扶貧項目見成效。該鄉(xiāng)積極轉變扶貧方式,由政府主導式扶貧向群眾參與式扶貧轉變,通過宣傳教育,激發(fā)廣大貧困戶的熱情和積極性,發(fā)動貧困人群積主動投身于扶貧工作,參與扶貧開發(fā),從“要我脫貧”變?yōu)椤拔乙撠殹保ㄟ^自身辛勤勞動取得扶貧效果,讓群眾親自選準自己的'扶貧項目,政府統(tǒng)一引導服務,不斷壯大各村的特色產(chǎn)業(yè),實現(xiàn)增收。
三是提高勞動者素質(zhì),增強貧困戶自我脫貧能力。為提高貧困人群的生產(chǎn)技能,該鄉(xiāng)還專門組織群眾到xx、xx、xx等地考查學習,學習別人的種植養(yǎng)殖技術,解決我鄉(xiāng)群眾“想致富、沒技術”狀況,為扶貧項目的實施,提供了技術保障。
1、繼續(xù)加大科技扶貧,加大培訓力度,按“五學”要求培育新型知識化農(nóng)民,從思想上、技能上解決制約脫貧的根本原因。
2、按照新農(nóng)村建設要求,繼續(xù)抓好重點村建設,突出山水林田路綜合治理,不斷改善人居環(huán)境,使各村逐步達到新農(nóng)村建設二十字方針的要求。
3、繼續(xù)抓好項目建設力度,按照農(nóng)村城鎮(zhèn)化的建設要求,以邊貿(mào)市場建設為主,實施好一批重點項目,逐步把該鄉(xiāng)各村建設成布局合理、功能齊全、設施完備的新村莊,使xx真正成為在xx有影響、在xx有位次的xx名鄉(xiāng)、產(chǎn)業(yè)大鄉(xiāng)、教育強鄉(xiāng)和經(jīng)濟富鄉(xiāng)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作情況匯報篇三
非常榮幸能參加今天的座談會,根據(jù)會議安排,現(xiàn)將我鎮(zhèn)的統(tǒng)戰(zhàn)工作向在座的各位領導作簡要匯報,不妥之處敬請批評指正。
aa鎮(zhèn)位于我縣南部,距縣城50公里,面積191.73平方公里,轄7個村,161個村民組,1.6萬人,境內(nèi)規(guī)模工業(yè)企業(yè)2家,個體工商戶342家。近年來,我鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作在縣委的正確領導和縣委統(tǒng)戰(zhàn)部的精心指導下,以貫徹落實各級統(tǒng)戰(zhàn)工作會議精神為抓手,以實現(xiàn)富民強鎮(zhèn)為主題,發(fā)揮優(yōu)勢,凝聚力量,積極服務于建設幸福aa的工作大局,為推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出了積極貢獻。
一、強化領導明職責。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作是黨委的工作的重要組成部分,做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作,既有利于調(diào)動一切積極因素,完成黨委工作的中心任務,推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展,又有利于維護團結、穩(wěn)定和加強民主政治建設。鎮(zhèn)黨委政府高度重視統(tǒng)戰(zhàn)工作,鎮(zhèn)主要領導經(jīng)常聽取統(tǒng)戰(zhàn)工作匯報,親自參加各項統(tǒng)戰(zhàn)活動,將統(tǒng)戰(zhàn)工作擺在與計劃生育、招商引資同等重要的位置,進行具體安排部署,并成立統(tǒng)戰(zhàn)工作領導小組,健全統(tǒng)戰(zhàn)工作網(wǎng),進一步明確職責分工,對統(tǒng)戰(zhàn)工作在人員、經(jīng)費、辦公條件等各方面給予充分保障。此外,按照鎮(zhèn)黨委的部署,把統(tǒng)戰(zhàn)工作納入了對各村黨建工作年終考核之中,要求各村加強同黨外人士、知識分子、創(chuàng)業(yè)帶頭人等群體的聯(lián)系,積極聽取他們對鎮(zhèn)村工作的意見和建議,引導他們?yōu)槲益?zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展、社會進步獻計獻策。
二、完善制度抓基礎。結合實際,我們逐步完善了統(tǒng)戰(zhàn)工作的各項規(guī)章制度。一是建立培訓制度。對統(tǒng)戰(zhàn)干部和統(tǒng)戰(zhàn)對象的培訓是提高業(yè)務素質(zhì)的有效途徑,為此,我們采取邀請專家授課、觀看電教片、以會代訓、集中培訓等多種途徑,每半年對全鎮(zhèn)干部和統(tǒng)戰(zhàn)對象進行統(tǒng)戰(zhàn)理論知識培訓,努力提高統(tǒng)戰(zhàn)隊伍的整體素質(zhì)。二是建立議事制度。每年組織召開兩次統(tǒng)戰(zhàn)對象座談會,鎮(zhèn)黨委、政府通報統(tǒng)戰(zhàn)工作動態(tài)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會經(jīng)濟發(fā)展情況,聽取他們的意見和建議,并共同研究解決統(tǒng)戰(zhàn)工作面臨的新情況、新問題。三是建立臺帳制度。為貫徹2020年全縣統(tǒng)戰(zhàn)工作會議精神,我們歷時一個月,全面摸清和完善了全鎮(zhèn)宗教界人士、非公有制經(jīng)濟人士、“三胞”人士以及aa籍在外代表人士隊伍,并建立了聯(lián)系資料和臺帳,著力引導他們在aa鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展實踐中建功立業(yè)。我鎮(zhèn)境內(nèi)的金龍礦業(yè)負責人吳子忠,就是我們通過aa籍在外代表人士花名冊聯(lián)系上并吸引回來投資創(chuàng)業(yè)的成功案例之一,其名下的金龍礦業(yè)不僅是我鎮(zhèn)的規(guī)模工業(yè)企業(yè),也曾名列全縣十強、十快工業(yè)企業(yè)之列。四是建立走訪慰問制度。統(tǒng)戰(zhàn)干部要經(jīng)常走訪統(tǒng)戰(zhàn)對象,特別是利用傳統(tǒng)節(jié)日到統(tǒng)戰(zhàn)對象家中慰問、送溫暖,團結人心,凝聚力量。走訪慰問統(tǒng)戰(zhàn)對象已由過去的慣例變?yōu)楫斍暗闹贫刃砸蟆N迨墙⒔y(tǒng)戰(zhàn)信息員制度。2019年,在縣委統(tǒng)戰(zhàn)部的精心部署下,統(tǒng)戰(zhàn)信息員制度在我鎮(zhèn)試點,并取得良好效果。目前,我鎮(zhèn)共有8名專兼職統(tǒng)戰(zhàn)信息員,專門負責全鎮(zhèn)涉及統(tǒng)戰(zhàn)工作的信息搜集和上報工作。
三、
凝心聚力促發(fā)展。鎮(zhèn)黨委堅持始終“圍繞經(jīng)濟抓統(tǒng)戰(zhàn),抓好統(tǒng)戰(zhàn)促發(fā)展”的思路,按照鎮(zhèn)“十三五”規(guī)劃要求和美好鄉(xiāng)村建設目標,充分整合資源,發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)優(yōu)勢,積極引導統(tǒng)戰(zhàn)干部和統(tǒng)戰(zhàn)對象投身幸福aa建設的熱潮中。2019年以來,結合鎮(zhèn)重點工作,廣大統(tǒng)戰(zhàn)對象通過調(diào)查研究,積極建言獻策,向鎮(zhèn)黨委、政府提供符合鎮(zhèn)情、具有較高參考價值的意見建議40余條,其中絕大部分被鎮(zhèn)黨委、政府所采納。在美好鄉(xiāng)村建設過程中,廣大統(tǒng)戰(zhàn)對象踴躍參與,積極建言獻策。在我鎮(zhèn)首批美好鄉(xiāng)村建設示范點選址征求民意過程中,我鎮(zhèn)黨外人士代表、最大的農(nóng)家樂經(jīng)營戶蔡勝明就建議結合全鎮(zhèn)當前旅游發(fā)展實際和將來鄉(xiāng)村旅游發(fā)展規(guī)劃,應將堆谷山村作為首批美好鄉(xiāng)村示范點中心村建設,以進一步推動全鎮(zhèn)旅游的大發(fā)展、快發(fā)展,此建議被鎮(zhèn)黨委政府高度重視并最終采納。今年3月份,在全鎮(zhèn)經(jīng)濟工作懇談會上,鑫茗雨茶葉公司經(jīng)理、縣第十二屆工商聯(lián)代表程躍明建議在宋家河村采取公司+農(nóng)戶的形式,建立高品質(zhì)有機茶生產(chǎn)基地,打造aa品牌黃芽茶。該建議已經(jīng)被鎮(zhèn)黨委所采納,目前,基地建設各項工作正有序推進。此外,在推動農(nóng)村環(huán)境整治、農(nóng)田水利保護、基礎設施建設、校舍安全等方面工作中都凝聚了廣大統(tǒng)戰(zhàn)對象的智慧和力量。完成工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)總值3.43億元,同比增長25%;
固定資產(chǎn)投資2.03億元,同比增長30%;
財政收入961萬元,同比增長27.3%。我鎮(zhèn)已連續(xù)十年榮膺縣綜合考評先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)榮譽稱號。
尊敬的各位領導,我鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作雖然取得了一點成績,但離上級領導要求以及和兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比還有一定的差距,我們將以貫徹此次會議精神為契機,創(chuàng)新工作方法,加大工作力度,努力使我鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作再創(chuàng)佳績!匯報完畢。謝謝大家!
鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作計劃
鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作總結
街道統(tǒng)戰(zhàn)工作匯報
鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作情況匯報篇四
(一)、爭取重視、做到保障有力
自全市創(chuàng)建人大代表工作站動員部署后,街道人大工委一是及時向街道黨委報告,爭取黨委的重視和人財物方面的支持。二是精心組織。先后兩次在豐城市人大常委會副主任金怡平的帶領下,到靖安、袁州區(qū)、浙江考察代表聯(lián)絡站建設情況,學習經(jīng)驗的同時,結合尚莊實際,理清尚莊街道建站的思路和特點,明確了怎么建、怎么規(guī)范、怎么運行。三是保障有力。按照“兩室、一窗口”和“六統(tǒng)一、六公開”的標準建設代表聯(lián)絡站,共投入資金2萬元。
(二)、準確定位,做到功能明晰
一是明確功能。人大代表聯(lián)絡站是人大代表學習培訓、開展監(jiān)督活動、聯(lián)系群眾收集民意的平臺。重點在收集社情民意、提升履職能力和助推經(jīng)濟社會發(fā)展。二是準確定位。建站之初,人大工委就明確了工作站的原則:盡職不越位、決定不處理、監(jiān)督不代辦,要避免成為“第二信訪室”。三是明確責任。工作站設站長1名,由人大工委主任擔任,副站長由人大代表擔任,站長和副站長主要負責站的全面工作、組織駐站代表參加活動。聯(lián)絡員由人大工委副主任擔任,負責站內(nèi)的日常工作和平時接待群眾。四是清晰主體。聯(lián)絡站的主體是尚莊選區(qū)的所有豐城市人大代表和宜春市人大代表。
(三)、規(guī)范建設,做到科學運行
一是健全了九項制度。分別是人大代表的主要權利和義務,人大代表履職要求、人大代表述職制度、聯(lián)絡站工作職責、聯(lián)絡站學習制度,聯(lián)絡站聯(lián)系選民制度、代表小組活動制度,代表視察制度、代表意見建議交辦制度。二是明確了活動。二是硬件到位。工作站配備了電腦、檔案書櫥及必要的辦公用品,安排好適當大小的場所和會議桌椅,確保能容納駐站代表進行學習交流和開展活動。設立了一個意見箱。三是明確了活動日。明確了工作每年固定接待群眾日4天,每年圍繞黨委、辦事處中心工作開展調(diào)研視察活動不少于4次。組織集中學習2次。四是宣傳到位。開辟宣傳欄,將駐站代表的形象、年度活動計劃和接待選民日,代表活動開展情況和履職情況在宣傳欄予以公示。建立了微信群,駐站代表全部進群,及時發(fā)布代表活動動態(tài),促進代表履職。
(四)、創(chuàng)新方法,做到特色鮮明
一是分區(qū)活動。將全街分為四個區(qū)域,所有進站代表按照選區(qū)和就近的原則,聯(lián)系不少于10名選民,在區(qū)域內(nèi)開展社情民意收集活動。二是聘請民意觀察員。在21個村、社區(qū)設置21個意見收集箱并聘請21名民意觀察員,并保管21個意見箱的鑰匙,每個月定期報給至本區(qū)域的人大代表,經(jīng)人大代表整理后,上報街道人大代表聯(lián)絡站梳理后,轉交至各有關部門辦理。三是開展調(diào)研前的業(yè)務培訓,為保障調(diào)研活動有針對性,能找準問題,在每次調(diào)研視察前,請懂業(yè)務的干部(政策講解員)對代表進行相關知識培訓,做到有的放矢。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作情況匯報篇五
、基本鎮(zhèn)情
尚重鎮(zhèn)位于黎平縣西北部,距離縣城98公里,是全拾六山”,全州“兩山”扶貧鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一。全鎮(zhèn)國土面積227平方公里,轄24個行政村1個居委會,224個村民小組,總人口30402人,13937個勞動力,耕地面積14957.43畝,其中稻田面積13911.33畝,人均耕地0.47畝,2004年農(nóng)民人均純收入998.2元,人均產(chǎn)糧202公斤,是一個人多田少、山高坡陡的少數(shù)民族聚居的鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
二、主要工作思路和2005年工作重點
(一)工作思路:鎮(zhèn)黨委、政府結合鎮(zhèn)情,制定了“12345”的經(jīng)濟發(fā)展思路,即以實現(xiàn)脫貧致富奔小康為目標,加快基礎設施建設和農(nóng)村經(jīng)濟結構調(diào)整步伐,實施生態(tài)立鎮(zhèn)、集貿(mào)興鎮(zhèn)、科教興鎮(zhèn)發(fā)展戰(zhàn)略,突出農(nóng)民增收、財政增收、生態(tài)建設、人口計生管理等四個重點,培育發(fā)展糧食、畜牧、林業(yè)、中藥材、農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)加工等五大產(chǎn)業(yè),搶抓機遇,團結奮進,求真務實,加快發(fā)展,力爭將我鎮(zhèn)建設成為“集貿(mào)重鎮(zhèn)、畜牧大鎮(zhèn)、經(jīng)濟強鎮(zhèn)”。
(二)2005年經(jīng)濟社會發(fā)展的主要預期目標:生產(chǎn)總值比上年增長10%以上,其中農(nóng)業(yè)生產(chǎn)總值增長7%以上,工業(yè)總產(chǎn)值增長30%左右;鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)總產(chǎn)值增長20%以上;農(nóng)民人均純收入增長6%以上;人口自然增長率控制在8.5‰以內(nèi),全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會保持穩(wěn)定健康和諧的良好發(fā)展勢頭。在此基礎上,今年鎮(zhèn)黨委、政府提出了要全力辦好“ 八件實事”:(1)動工修建尚重鎮(zhèn)汽車站;(2)完成興尚大道街道硬化1000米,修建小城鎮(zhèn)興尚一橋、二橋;(3)完成30戶易地移民搬遷工程;(4)實現(xiàn)全鎮(zhèn)村村通電話;(5)完成通村公路建設15公里;(6)動工并完成尚重中學寄宿制學生公寓樓建設;(7)完成務弄等村人飲、消防配套工程;(8)建成30戶以上自然村寨消防水池20個。
三、今年1—8月份主要工作開展情況
(一)基層黨建工作
1、基本情況
鎮(zhèn)黨委有共35個黨支部,共597名黨員,其中:女59名,35歲以下的136名,36-45歲的139名,46-50歲的89名,51-59歲的111名,60歲以上的122名。大專以上學歷的38名,中專學歷的95名,高中學歷的45名,初中學歷的230名,其它189名。現(xiàn)有外出務工流動黨員34名,其中:男32名,女2名,其中流出外省的27名。
2、工作開展情況
(1)強化教育,加大了班子建設力度。制定鎮(zhèn)黨委中心學習組的學習制度,加強對鎮(zhèn)黨政班子學習教育,同時鎮(zhèn)黨委十分重視對黨員干部、村級干部、后備干部以及入黨積極分子的理論學習和適用技術的學習,充分利用遠程教育資源以及積極參加縣有關部門組織的'各種培訓進行學習,規(guī)定每月初集中學習一次,每次學習不少于3個小時,個人自學不少于20學時,學習過程中要求寫學習心得或調(diào)研文章。在班子建設上,我們以建設一支政治立場堅定、作風正派、團結協(xié)作、素質(zhì)優(yōu)良的村黨支部班子為重點,定期對黨員進行了黨員宗旨意識、理想信念教育,以此來提高村黨支部一班人的綜合素質(zhì)。今年鎮(zhèn)里舉辦村干部培訓學習班共7次,參加人員550人次,主要以“三個代表”重要思想、黨務知識、民主法制、計生、科技知識、《中國共產(chǎn)黨基層組織工作條例》、《中華人民共和國村民委員會組織法》等內(nèi)容進行學習培訓。通過學習,拓寬了視野、啟迪了思維。進一步規(guī)范黨支部“三會一課”制度、黨員培養(yǎng)發(fā)展制度、民主評議制度、黨費收繳制度等,使村組干部的管理進一步制度化、科學化、規(guī)范化;進一步理順和處理好新形勢下村黨支部與村委會的關系,同加強農(nóng)村基層組織建設與民主政治建設有機結合起來,充分發(fā)揮了村委會、共青團、婦代會、民兵等組織的職能作用。
(2)慎重發(fā)展,改善了黨員結構。在黨員的發(fā)展上,我們嚴格按照《黨章》關于黨員發(fā)展的程序和制度以及“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結構,慎重發(fā)展”的十六字方針,做好黨員發(fā)展工作,形成了鏈條式的黨員發(fā)展機制,對致富能人中的先進分子進行幫帶、培訓、考察、公示、回訪、跟蹤培養(yǎng)入黨等措施,切實做到了成熟一名、發(fā)展一名,真正把那些立場堅定、思想進步、文化素質(zhì)高、具有年齡優(yōu)勢的入黨積極分子吸納到了黨組織中來,進一步優(yōu)化了黨員年齡、性別、文化結構。今年全鎮(zhèn)上半年新發(fā)展黨員12名,其中,女黨員3名,按文化程度分,初中及以下文化程度3人,高中、中專文化程度2人,大專文化程度7人;35歲以下的10人,36歲至40歲的2人,使黨員隊伍的文化程度和年齡結構更趨優(yōu)化。把農(nóng)村致富能人中的先進分子盡快培養(yǎng)成為入黨積極分子,使其政治上不斷追求進步,進一步加大發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、教育入黨積極分子的工作力度,多渠道、多層次、全方位地吸收入黨積極分子,同時,我們充分發(fā)揮群團組織的作用,動員和組織工、青、婦和各類協(xié)會定期開展推優(yōu)活動,確保了優(yōu)秀團員、優(yōu)秀婦女、優(yōu)秀職工能夠適時靠攏黨組織,加入到積極分子的行列中來。通過這些措施的落實,我們初步建立了一支數(shù)量充足、結構較合理、重量較高的入黨積極分子后備隊伍,全鎮(zhèn)共有入黨積極分子205名。在黨員組織關系的接轉問題上, 我們嚴格按照全縣統(tǒng)一的黨員組織關系接轉回執(zhí)單和介紹信雙軌運行制度進行,清除了“口袋”黨員的問題。
(3)抓好村兩委的換屆工作,按照“兩推一馴進行村黨支部的換屆選舉,今年25個村(居)支部換屆全部推行“兩推一馴工作機制;按照十六大賦予的“三級聯(lián)創(chuàng)”活動新內(nèi)涵,結合縣委“5551”黨建工作思路,積極創(chuàng)建“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委,“五個好”村黨支部和“五個好”機關單位,進一步建立健全農(nóng)村基層組織建設常抓不懈的工作機制,2004年共命名尚重村等6個村為“五個好”村黨支部。進一步加大村級集體經(jīng)濟建設,以創(chuàng)建經(jīng)濟強村為示范,努力探索壯大村級集體經(jīng)濟的路子。2004年共創(chuàng)建了3個試點村,即尚重村、育洞村、宰蒙村。通過創(chuàng)建,村級集體經(jīng)濟不斷壯大。在加大經(jīng)濟強村建設的同時,注重后進村的轉化升級工作,并實行黨委掛牌抓好升級工作。2005年對舊洞、美德兩村實行黨委掛牌抓好升級工作。注重加強對軟弱渙散黨支部整頓工作,2004年共整頓了9個軟弱渙散的黨支部,撤并3個不符合成立支部的黨支部,有效地加強了農(nóng)村基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力,基層黨組織的戰(zhàn)斗保壘作用得到充分的發(fā)揮。加強陣地建設,2004年共投資10余萬元建設了12個村的村室,大大地改善了村級辦公條件。加強干部管理機制探索,今年全鎮(zhèn)干部職工全部執(zhí)行班子成員聯(lián)系村,鎮(zhèn)干部包村的工作新機制,層層簽訂責任狀,加強督促檢查,每月對各村工作完成情況進行通報,村級工作與包村干部掛鉤考核;進一步加強村級檔案管理工作力度,認真遵照《黎平縣村級檔案管理暫行辦法》執(zhí)行,村級檔案共建立永久的有69卷,長期136卷,短期75卷;認真貫徹縣組通(2004)52號文件《關于在全縣農(nóng)村開展“三個一示范帶動工程”的實施意見》,切實抓好“三項培養(yǎng)”工程。今年全鎮(zhèn)計劃把致富能人培養(yǎng)成黨員11人,其中:女黨員占7人,高中以上文化4人,初中文化7人;把能人黨員培養(yǎng)成村干部12人,高中以上文化4人;把黨員培養(yǎng)成致富能手29人,其中女黨員占4人,高中以上文化占10人。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作情況匯報篇六
1、鎮(zhèn)黨委、政府非常注重加強鎮(zhèn)工會自身建設,把工會工作納入黨建目標范疇,把工會工作擺上發(fā)展市場經(jīng)濟的重要位置,做到年初有部署,年中有檢查,年末有考核,活動經(jīng)費給予保障,鄉(xiāng)鎮(zhèn)紅會工作匯報。
2、認真做好基層工會組織建設發(fā)展會員,深入調(diào)查研究,徹底摸清底數(shù)。今年7月結合安全生產(chǎn)活動工作的開展,深入基層廣泛宣傳《中國工會章程》培訓安全生產(chǎn)法律法規(guī)一期,培訓人員60余人次,耐心細致的宣傳發(fā)動工作,組建了張馬村煜林蔬菜種植專業(yè)合作社工會委員會一個發(fā)展新會員69人。
3、建立健全了工會各項規(guī)章制度,各項工作活動進行了歸檔,并將各項制度上墻,成立了勞動爭議調(diào)解組和勞動安全監(jiān)督組,使工會工作制度化,規(guī)范化。
1、進一步完善和建立工會關愛農(nóng)民工法律援助維護勞動者合法權益新機制,工作匯報《鄉(xiāng)鎮(zhèn)紅會工作匯報》。
今年以來工會聯(lián)合會積極協(xié)助為農(nóng)民工提供法律援助,為困難職工提供法律咨詢和法律援助服務,幫助他們因欠薪引發(fā)的勞動關系糾紛,充分發(fā)揮工會勞動爭議調(diào)解和勞動安全監(jiān)督的職能作用,協(xié)助配合勞動保障所等部門為在中村打工的.河南籍、四川籍、河北籍近百名農(nóng)民工討薪水60多萬元,得到了社會各界廣泛贊譽。
2、廣泛開展“送溫暖”幫扶救助活動,使農(nóng)民工感受到工會就是他們的“娘家人”。
“天有不測風云,人有旦夕禍福”厄運發(fā)生在張馬村煜林蔬菜大棚專業(yè)合作社職工尚文軍身上,由于去年臘月的一次意外原本困難的家庭,治療費用十分昂貴,鎮(zhèn)工會得知后在今年正月初十給駐鎮(zhèn)各單位發(fā)出了倡議書,并到每個單位組織發(fā)動干部職工“捐出一份愛心,獻上一片真情”,使駐鎮(zhèn)單位的干部職工好心人慷慨解囊,在短短的幾天里共捐款壹萬伍仟余元,并和縣慈善中心申請救助一萬元。使工會在廣大的職工中得到了信任,感受到了“娘家人”的溫暖。
3、關心職工生活。職工的苦就是我們的苦,職工的心聲就是我們的心聲。
為了更好的做到“穩(wěn)定職工就業(yè),保障職工收入”鎮(zhèn)工會用集體合同整體維護職工的經(jīng)濟權益,工會組織代表職工與企業(yè)簽訂集體合同,是協(xié)調(diào)勞動關系最為有效的手段,也是規(guī)范了勞動合同的一種有效方式。鎮(zhèn)工會聯(lián)合會還積極推進工資集體協(xié)商制度的建立,要求非工企業(yè)工會和種養(yǎng)行業(yè)工會代表職工就工資分配制度,分配形式支付制度等相關內(nèi)容與企業(yè)方進行了平等協(xié)商,簽訂了專項協(xié)議。到目前為止對非工(區(qū)域性)12家企業(yè)和(行業(yè)性)8家企業(yè)成功開展了第二次“工資集體協(xié)商”,使82名農(nóng)民工工資上浮了4-8個百分點,并在鎮(zhèn)工會第一屆二次職工代表大會上進行了表決,所有代表一致通過,確保了職工工資的標準水平和拖欠職工工資現(xiàn)象,從而使職工的勞動報酬工作時間得到了較好的實現(xiàn)。職工大病互助參保了100%。對農(nóng)民工進行了溫室大棚蔬菜種植技能培訓,培訓人員達100余人次。
1、以陣地為載體努力發(fā)揮“職工之家”的自身職能
工會規(guī)范化建設以來,鎮(zhèn)黨委、政府大力支持,先后建立了,職工之家、籃球基地的硬化建設。職工書屋、臺球、乒乓球、羽毛球、籃球、象棋、麻將、撲克等娛樂活動,持之以恒、頻繁開展、技術大賽、技能培訓開展有序,全面完成了工會下達各項任務。
2、開展職工文體活動,增強職工的凝聚力
在今年的“三八”婦女節(jié)組織了女職工文藝晚會,以豐富多彩的表演形式,展示了女職工的良好形象,演出劇目22個,參加活動68人,觀眾達2000多人次。“五一”勞動節(jié)組織了首屆“舜王杯”籃球賽,參加活動人員70余人。根據(jù)縣總工會按排舉辦了“誰是球王”中村賽區(qū)乒乓球比賽,并參加了縣總的比賽,極大地豐富了職工文化生活,激發(fā)了職工立足本職,愛崗敬業(yè),盡職盡責的勞動熱情,增強了職工身心健康的發(fā)展。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作情況匯報篇七
借此機會,將我鄉(xiāng)教育工作情況向大家作個匯報。
xx坪鄉(xiāng)位于xx西北邊陲,距縣城xx公里。全鄉(xiāng)總面積xx平方公里,轄內(nèi)xx個行政村xx個村民小組,總人口xx人。全鄉(xiāng)九年一貫制學校x所,幼兒園x所,下轄x個教學點。全鄉(xiāng)學校現(xiàn)有面積xx平方米,校舍建筑面積xx平方米,其中用于教學面積xx平方米。全鄉(xiāng)xx年秋季共有xx個教學班,教職工xx人,學生xx人。全鄉(xiāng)初中輟學率為0,小學輟學率為0。
(一)加強組織領導,加大管理力度,增強服務意識
成立了以書記為組長,鄉(xiāng)長、分管領導為副組長的xx坪鄉(xiāng)教育工作領導小組,根據(jù)我鄉(xiāng)實情下發(fā)了《xx坪鄉(xiāng)控流保學實施方案》、《xx坪鄉(xiāng)維護學校治安及周邊環(huán)境整治工作實施方案》、《關于對教育工作實行政績督導考核的通知》有關教育工作的一系列文件,出臺了《xx坪鄉(xiāng)貧困學生救助辦法》、《xx坪鄉(xiāng)教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》、《xx坪鄉(xiāng)學前教育工作發(fā)展規(guī)劃》等一系列有關促進教育事業(yè)發(fā)展措施,強化政府抓教育工作的意識和職責,規(guī)范機關職能部門及干部職工為教育服務行為;制定獎懲制度,加強對中小學的管理力度,為我鄉(xiāng)教育事業(yè)健康發(fā)展奠定了良好基礎。
堅持義務教育“控流保學”以鄉(xiāng)政府和村委會為主,學校積極配合的“三線”責任制。鄉(xiāng)村干部深入村組勸學督學,每學期開學之初,鄉(xiāng)政府均安排駐村干部按照學校提供的輟學名單,逐一深入農(nóng)戶家中勸學督學,宣傳《九年義務教育法》、《未成年人保護法》,采用爭取國家資助、動員親戚幫助、接受社會捐助等方式解決他們的實際困難,鄉(xiāng)政府與村委會負責依法督促,保證適齡兒童少年入學。中心學校及各教學點負責教育教學和學生管理,改進教學方法,降低輟學率,每期結束時,由鄉(xiāng)政府對各村委會進行綜合評價,依據(jù)義務教育目標管理規(guī)定,不合格單位實行重管。對于工作積極、措施得力、成績突出的鄉(xiāng)直機關單位和村委會,由鄉(xiāng)黨委、政府將給予表彰和獎勵。
(二)優(yōu)化周邊環(huán)境,加大整治力度,確保校園穩(wěn)定
1、加強校園法制建設。聘請鄉(xiāng)政法書記和司法所長擔任法制副校長,配合學校抓好治安管理,每學期深入學校,通過上法制課,以案說法、以理服人,開展法制宣傳教育,提高學生自我保護意識和法制意識,為創(chuàng)建“平安學校”打下堅實基礎。
2、加大學校周邊環(huán)境的整治力度。學校200米以內(nèi)無網(wǎng)吧、娛樂室等場所,校門周邊無亂擺攤設點,學校實行全封閉式管理,從快從嚴處理外界對校園的違法犯罪案件,及時查處校園內(nèi)發(fā)生的案件。近年來,我鄉(xiāng)無校園內(nèi)或涉及學校的重大違法犯罪案件發(fā)生。
3、狠抓安全工作,確保師生人身和財產(chǎn)安全。鄉(xiāng)黨委、政府高度重視學校安全工作,狠抓對水、電、交通、火、食品等各種安全隱患排查和整治。定期對師生進行安全知識教育,積極開展安全相關系列活動,加大學校安全隱患排查與整改力度,層層簽訂安全工作責任狀,細化責任,形成“人人抓安全、處處講安全”的良好教育氛圍,實現(xiàn)了全年安全“零事故”目標。多年來,我鄉(xiāng)境內(nèi)學校沒有發(fā)生一起群死群傷和集體中毒事件,家長們十分滿意。
4、嚴禁各部門去學校亂收費亂罰款行為,努力改善學校外部環(huán)境。
(三)加大教育經(jīng)費投入,規(guī)范辦學行為,實行專款專用
1、加大教育投入,改善辦學條件。按照農(nóng)村義務教育管理體制,政府將多途徑籌集資金,逐步完成現(xiàn)有危房改造和學校基礎設施的改善。xx年,從緊張的'財政資金中投入教育經(jīng)費xx多元,鄉(xiāng)黨委、政府與學校一起還積極爭取新建學生宿舍樓項目;xx年,大力引資,得到原市委常委、市政法委陳美林書記的關注及市、縣教育局的大力支持,投資100余萬元的學生宿舍樓全面竣工,當年投入6000元,在“教師節(jié)"期間,對羅曉群等15名優(yōu)秀教師進行表彰獎勵。xx年,投入教育經(jīng)費1萬元。
2、規(guī)范學校的收費行為。學校每學期開學期間向社會公布收費標準及細則,接受社會各界監(jiān)督,規(guī)范學校“兩免一補”工作,使各項教育費用及時到位,實行經(jīng)費專賬管理、校務公開,規(guī)范資金用途。
(四)加強教師培訓,提升教師技能,提高教育教學質(zhì)量
由于我鄉(xiāng)地處偏遠、條件艱苦,教師的生活清苦,工作辛苦,加上優(yōu)秀教師又進不來,我鄉(xiāng)只有在大力培訓本鄉(xiāng)教師能力上下功夫,這已成為增強我鄉(xiāng)教育后勁的一項十分現(xiàn)實的選擇。通過努力,全鄉(xiāng)的教學質(zhì)量不斷提升,尤其是學校實行九年一貫制后,初三畢業(yè)會考成績一直保持在全縣中上水平,涌現(xiàn)出一大批教研教學骨干。
我們雖然做了一些工作,取得了一些成績,但離上級的要求和群眾的期望還有很大的差距。在落實教育法律、法規(guī)的過程中,還存在很多值得我們思考和研究的問題。比如教育經(jīng)費嚴重不足的問題;“控流保學”難度加大的問題;教學設施落后的問題等等。我們將不斷努力工作,解決相關問題。在今后的工作中,我們會繼續(xù)把教育作為我鄉(xiāng)的工作重點之一,為xx坪鄉(xiāng)教育的發(fā)展作出自己應有的貢獻。
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