在撰寫心得體會(huì)時(shí),個(gè)人需要真實(shí)客觀地反映自己的思考和感受,具體詳細(xì)地描述所經(jīng)歷的事物,結(jié)合自身的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)進(jìn)行分析和評(píng)價(jià),注意語言的準(zhǔn)確性和流暢性。那么你知道心得體會(huì)如何寫嗎?下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會(huì)范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
學(xué)財(cái)務(wù)管理心得體會(huì)篇一
合規(guī)財(cái)務(wù)管理是企業(yè)運(yùn)營中不可或缺的一環(huán),它不僅關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和可持續(xù)發(fā)展,還與企業(yè)的信譽(yù)和形象密切相關(guān)。在我多年的從業(yè)經(jīng)歷中,我深刻認(rèn)識(shí)到了合規(guī)財(cái)務(wù)管理的重要性,并總結(jié)出了一些心得體會(huì)。本文將從加強(qiáng)內(nèi)部控制、規(guī)范財(cái)務(wù)行為、合理運(yùn)用財(cái)務(wù)工具、推動(dòng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型以及注重企業(yè)社會(huì)責(zé)任五個(gè)方面進(jìn)行探討。
首先,加強(qiáng)內(nèi)部控制是合規(guī)財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ)。在企業(yè)的日常運(yùn)營中,一些違規(guī)行為往往源自于內(nèi)部控制的不完善。加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)、合理劃分財(cái)務(wù)職責(zé)、健全財(cái)務(wù)流程等措施,能夠有效減少企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)暴露,提高合規(guī)程度。同時(shí),內(nèi)部控制還需要與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合,激勵(lì)員工加強(qiáng)合規(guī)意識(shí),形成合力。
其次,規(guī)范財(cái)務(wù)行為是合規(guī)財(cái)務(wù)管理的核心。在企業(yè)的經(jīng)營活動(dòng)中,存在著利益輸送、虛假交易等不當(dāng)行為的風(fēng)險(xiǎn)。建立健全財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、嚴(yán)格執(zhí)行審計(jì)監(jiān)督、加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等措施,能夠有效規(guī)范財(cái)務(wù)行為,杜絕違規(guī)行為的發(fā)生。同時(shí),管理層和財(cái)務(wù)部門還需要加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)和教育,提高他們的專業(yè)素質(zhì)和道德水平。
第三,合理運(yùn)用財(cái)務(wù)工具是合規(guī)財(cái)務(wù)管理的重要手段。金融市場的發(fā)展給企業(yè)提供了各種各樣的財(cái)務(wù)工具,如股權(quán)融資、債權(quán)融資和衍生品等。在運(yùn)用這些工具時(shí),企業(yè)需要審慎選擇,遵循市場規(guī)則和法律法規(guī),避免違規(guī)操作。同時(shí),企業(yè)還需根據(jù)自身的實(shí)際情況,制定具體的財(cái)務(wù)工具管理制度,保證財(cái)務(wù)管理的合規(guī)性和有效性。
第四,推動(dòng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型是合規(guī)財(cái)務(wù)管理的新趨勢。隨著信息技術(shù)的飛速發(fā)展,企業(yè)的財(cái)務(wù)管理也應(yīng)與時(shí)俱進(jìn)。通過引入財(cái)務(wù)管理信息系統(tǒng)、建立數(shù)字化流程、加強(qiáng)數(shù)據(jù)分析與挖掘等手段,能夠提高財(cái)務(wù)管理的效率和準(zhǔn)確性,并降低違規(guī)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。數(shù)字化轉(zhuǎn)型還能夠提供更多的數(shù)據(jù)支持和信息披露,增強(qiáng)企業(yè)的透明度和可信度。
最后,注重企業(yè)社會(huì)責(zé)任是合規(guī)財(cái)務(wù)管理的重要內(nèi)容。企業(yè)不僅僅是經(jīng)濟(jì)實(shí)體,還應(yīng)承擔(dān)起社會(huì)責(zé)任。合規(guī)財(cái)務(wù)管理的核心是合法合規(guī),注重對(duì)員工、投資者、供應(yīng)商、消費(fèi)者、環(huán)境等各方面的關(guān)注和尊重。企業(yè)一定要堅(jiān)守道德底線,拒絕任何不當(dāng)行為,并通過履行社會(huì)責(zé)任傳遞正面的價(jià)值觀念。
綜上所述,合規(guī)財(cái)務(wù)管理是企業(yè)健康發(fā)展的重要保障,加強(qiáng)內(nèi)部控制、規(guī)范財(cái)務(wù)行為、合理運(yùn)用財(cái)務(wù)工具、推動(dòng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型以及注重企業(yè)社會(huì)責(zé)任是實(shí)現(xiàn)合規(guī)的關(guān)鍵。作為財(cái)務(wù)人員,我們應(yīng)該時(shí)刻關(guān)注合規(guī)財(cái)務(wù)管理的重要性,加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)和提升,為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。同時(shí),也需要與企業(yè)的各個(gè)部門密切合作,形成合力,共同推動(dòng)企業(yè)的合規(guī)財(cái)務(wù)管理工作。只有在全體員工的共同努力下,才能夠?qū)崿F(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展和共贏局面。
學(xué)財(cái)務(wù)管理心得體會(huì)篇二
財(cái)務(wù)管理是企業(yè)從事財(cái)務(wù)管理活動(dòng)的根本指導(dǎo)。通過財(cái)務(wù)管理的學(xué)習(xí),我對(duì)財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)、財(cái)務(wù)管理的意義、財(cái)務(wù)管理的手段等有了更加深入的認(rèn)識(shí),也讓我從財(cái)務(wù)管理的學(xué)習(xí)中深刻體會(huì)到新形勢下加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理的重大意義。下面就如何加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理,增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力方面談幾點(diǎn)心得:
(一)加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理,是迎接國際挑戰(zhàn)的迫切需要我國已經(jīng)加入wto,企業(yè)面臨空前激烈和殘酷的市場競爭,從世界范圍看,當(dāng)今各工業(yè)國之間的競爭,已經(jīng)從技術(shù)競爭、資本競爭逐漸轉(zhuǎn)向管理競爭。而我國當(dāng)前企業(yè)的管理水平,與西方國家相比存在很大差距。我國企業(yè)管理要與國際接軌,必須盡快實(shí)現(xiàn)從傳統(tǒng)管理向現(xiàn)代管理的轉(zhuǎn)變,要以加強(qiáng)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理與控制為重點(diǎn),全面提高自身的理財(cái)水平,縮短與發(fā)達(dá)國家在企業(yè)管理上的差距,迎接國際競爭的挑戰(zhàn)。
(二)加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理,是做好其他管理工作的基礎(chǔ)由于財(cái)務(wù)管理在企業(yè)管理中居于核心地位,若這項(xiàng)工作做不好,將會(huì)影響到其他管理工作的開展,完成其他管理工作所需要的資金有賴于財(cái)務(wù)管理部門能否及時(shí)足額地籌集到,在財(cái)務(wù)預(yù)算中是否有相應(yīng)的安排。隨著我國市場經(jīng)濟(jì)體制的不斷完善,企業(yè)的資金運(yùn)動(dòng)將會(huì)越來越活躍,其財(cái)務(wù)關(guān)系也越來越復(fù)雜,如果不給予高度重視,就無法把財(cái)務(wù)管理工作做好。
(三)加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理,是保護(hù)投資者利益的內(nèi)在要求現(xiàn)代企業(yè)制度最顯著的特征,是企業(yè)財(cái)產(chǎn)所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)相分離。但是,由于企業(yè)所有者和經(jīng)營者追求的目標(biāo)不完全一致,部分經(jīng)營者為了追求自身利益,利用種種手段損害所有者權(quán)益的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。這些現(xiàn)象幾乎無一不是內(nèi)部控制薄弱、財(cái)務(wù)管理松弛的結(jié)果。為了堵塞漏洞,消除隱患,在新的形勢下,企業(yè)必須高度重視內(nèi)部財(cái)務(wù)管理與控制機(jī)制的建立健全,運(yùn)用內(nèi)部牽制、授權(quán)管理、不相容職務(wù)分離、崗位輪換、回避等有效措施,強(qiáng)化制約和監(jiān)督。
(四)加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理,是增加競爭實(shí)力的重要手段改革開放以來,尤其是十五屆四中全會(huì)以來,企業(yè)改革的力度不斷加大。隨著企業(yè)改革形勢的發(fā)展,原來與單一工廠制相適應(yīng)的、以成本控制為中心的傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理制度和方法,已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的需要;原有的單純依靠經(jīng)營者個(gè)人素質(zhì)為主的管理控制體系,也已無法適應(yīng)龐大的集團(tuán)管理要求。加強(qiáng)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理是企業(yè)發(fā)展到一定程度的必然產(chǎn)物。大量的事實(shí)反復(fù)證明,每一個(gè)成功的企業(yè)背后,都有一套比較成熟的內(nèi)部財(cái)務(wù)管理與控制機(jī)制;反之,經(jīng)營失敗的企業(yè),它的內(nèi)部財(cái)務(wù)管理與控制工作往往也是滯后的,甚至是混亂的。因此,各企業(yè)尤其是大型企業(yè)集團(tuán),需要進(jìn)行管理制度創(chuàng)新,進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理與控制,以完善的內(nèi)部財(cái)務(wù)控制制度體系取代傳統(tǒng)的個(gè)人決策模式,實(shí)行分級(jí)授權(quán)、科學(xué)決策,提高決策水平,提高企業(yè)競爭實(shí)力。
內(nèi)部財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的核心環(huán)節(jié),各企業(yè)應(yīng)在充分認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上,采取措施,建立完善的內(nèi)部控制機(jī)制,形成以法人治理結(jié)構(gòu)為依托的全員、全過程、全方位管理與控制網(wǎng)絡(luò),搞好資金流、物資流、信息流的控制和管理,防范和減少財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)增長方式的根本性轉(zhuǎn)變,提高經(jīng)濟(jì)效益。概括起來,主要有以下幾點(diǎn):
(一)理順財(cái)務(wù)組織結(jié)構(gòu)
企業(yè)對(duì)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)控制得好壞,關(guān)鍵取決于其組織是否有效。企業(yè)組織結(jié)構(gòu)既是發(fā)展變化的,又是相對(duì)穩(wěn)定的,企業(yè)應(yīng)根據(jù)自身的經(jīng)營規(guī)模、內(nèi)部條件和財(cái)務(wù)戰(zhàn)略,決定其適宜的組織體制,從而提高財(cái)務(wù)管理效率,充分利用企業(yè)資源,減少內(nèi)部摩擦和降低組織成本,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和企業(yè)價(jià)值最大化。企業(yè)要結(jié)合自身的法人治理結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)和區(qū)域分布狀況,按管理控制成本與效率相適應(yīng)的原則確定合理的組織結(jié)構(gòu),進(jìn)行科學(xué)的職務(wù)分工、嚴(yán)格的職位設(shè)置和嚴(yán)密的授權(quán)管理,建立明確的責(zé)任制度,做到“集權(quán)有道、分權(quán)有序、授權(quán)有章、用權(quán)有度”,確保內(nèi)部財(cái)務(wù)管理與控制的有效運(yùn)行。
(二)實(shí)施全面預(yù)算管理
企業(yè)實(shí)施預(yù)算管理是提高企業(yè)整體管理水平的重要手段,預(yù)算管理的核心在于對(duì)企業(yè)未來的行為事先安排和計(jì)劃,對(duì)企業(yè)內(nèi)部各部門單位的各種資源進(jìn)行分配、考核、控制,以使企業(yè)按照既定目標(biāo)行事,從而有效實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。預(yù)算管理應(yīng)在對(duì)市場進(jìn)行科學(xué)預(yù)測的基礎(chǔ)上,以目標(biāo)利潤為前提,編制全面的銷售預(yù)算、采購預(yù)算、費(fèi)用預(yù)算、成本預(yù)算、現(xiàn)金收支預(yù)算和利潤預(yù)算,使企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營能沿著預(yù)算管理軌道科學(xué)合理地進(jìn)行。年度預(yù)算編制后,根據(jù)實(shí)際情況,分解為月度預(yù)算,進(jìn)行月度經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,找出問題和生產(chǎn)經(jīng)營的薄弱環(huán)節(jié),也便于采取相應(yīng)的對(duì)策。這樣就可以時(shí)時(shí)把握企業(yè)全年利潤目標(biāo)的動(dòng)脈,發(fā)現(xiàn)不足,及時(shí)改進(jìn),提高企業(yè)經(jīng)營管理水平。
鑒于全面預(yù)算編制的科學(xué)性、執(zhí)行的強(qiáng)制約束性和獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制,實(shí)施后可以大大提升企業(yè)的管理層次,增強(qiáng)競爭優(yōu)勢,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展和效益的提高。
(三)增強(qiáng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范意識(shí)
市場歷來是機(jī)遇和風(fēng)險(xiǎn)并存的,低風(fēng)險(xiǎn)低收益的謹(jǐn)慎和高風(fēng)險(xiǎn)高收益的誘惑,往往使企業(yè)在決策面前進(jìn)退兩難。風(fēng)險(xiǎn)管理就顯得尤為重要。充分衡量風(fēng)險(xiǎn)的程度,結(jié)合自身的承受能力,通過比較、分析等方法權(quán)衡得失,選擇最佳方案以較小風(fēng)險(xiǎn)取得較大效益,是現(xiàn)代企業(yè)所共同追求的。但需要注意的是,在做出決定之前要針對(duì)不同風(fēng)險(xiǎn)制定一系列防范、保全和補(bǔ)償措施,使企業(yè)在風(fēng)險(xiǎn)出現(xiàn)時(shí)不致驚慌失措,束手無策。
(四)加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)人員素質(zhì)建設(shè)
財(cái)務(wù)管理具有很強(qiáng)的專業(yè)性、技術(shù)性、綜合性和超越性,現(xiàn)代企業(yè)必須要提高財(cái)務(wù)人員的適應(yīng)能力和創(chuàng)新能力,因此,財(cái)務(wù)人員素質(zhì)的高低直接影響著企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平的優(yōu)劣,加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員素質(zhì)建設(shè),是提高財(cái)務(wù)管理水平的關(guān)鍵。企業(yè)要定期組織財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)和學(xué)習(xí),建立財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)考核機(jī)制和獎(jiǎng)懲制度,充分調(diào)動(dòng)財(cái)務(wù)人員的積極性,有效的加強(qiáng)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理。
(五)建立科學(xué)的財(cái)務(wù)考核指標(biāo)體系
沒有完整科學(xué)的考核指標(biāo)體系,就很難判斷企業(yè)經(jīng)營的好壞。現(xiàn)代企業(yè)必須要建立既能反映企業(yè)資產(chǎn)利潤效率,又能反映盈利能力的考核指標(biāo)體系,要把絕對(duì)數(shù)指標(biāo)與相對(duì)數(shù)指標(biāo)相結(jié)合,綜合評(píng)價(jià)企業(yè)經(jīng)營者的經(jīng)營業(yè)績。要緊密結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際,制定科學(xué)合理、操作性強(qiáng)、覆蓋生產(chǎn)經(jīng)營各個(gè)環(huán)節(jié)的財(cái)務(wù)指標(biāo)計(jì)劃,并實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,將業(yè)績考核評(píng)價(jià)情況及時(shí)反饋給獎(jiǎng)懲決策的執(zhí)行部門,作為企業(yè)內(nèi)部人力資源管理的重要依據(jù)嚴(yán)格考核,促進(jìn)企業(yè)保持持續(xù)快速發(fā)展。
(六)推進(jìn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息化
加強(qiáng)和改善企業(yè)管理要有新思路、新方法,要針對(duì)當(dāng)前企業(yè)財(cái)務(wù)資金集中管理和監(jiān)督控制中的主要問題,從加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的信息化入手,大力推廣運(yùn)用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和統(tǒng)一的財(cái)務(wù)管理軟件,以實(shí)現(xiàn)加強(qiáng)和改善企業(yè)財(cái)務(wù)管理、促進(jìn)管理創(chuàng)新的目的。因此,應(yīng)用統(tǒng)一的計(jì)算機(jī)財(cái)務(wù)管理軟件、實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)信息與業(yè)務(wù)流程一體化,進(jìn)而逐步引進(jìn)、消化、開發(fā)使用國際先進(jìn)的erp系統(tǒng)軟件,是企業(yè)內(nèi)部信息化發(fā)展的基本方向。企業(yè)應(yīng)結(jié)合實(shí)際,積極引進(jìn)開發(fā)運(yùn)用統(tǒng)一的財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)一體化的管理軟件,逐步實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營全過程的信息流、物流、資金流的集成和數(shù)據(jù)共享,保障企業(yè)預(yù)算、結(jié)算、監(jiān)控等財(cái)務(wù)管理工作規(guī)范化、高效化。
總之,由于我國的社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制還處在逐步建立和完善的階段,作為它的一個(gè)重要組成部分的現(xiàn)代企業(yè)制度因而也在探索與實(shí)踐之中,這就決定了企業(yè)的財(cái)務(wù)管理要為適應(yīng)新形勢不斷進(jìn)行調(diào)整和探索,以使財(cái)務(wù)活動(dòng)有效地、充分地反映、監(jiān)督和調(diào)控經(jīng)營活動(dòng),促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的進(jìn)一步提高。只有這樣進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理與控制,才能促進(jìn)管理素質(zhì)和層次的全面提升,不斷增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力,迎接加入世貿(mào)組織后國際競爭的挑戰(zhàn),使企業(yè)立于不敗之地。
近年來,隨著市場經(jīng)濟(jì)逐步建立和金融體制改革不斷深入,我們煙草行業(yè)的各級(jí)行政機(jī)關(guān)面對(duì)商品大潮的沖擊,在改革機(jī)關(guān)行政經(jīng)費(fèi)管理方面不斷探索、勇于創(chuàng)新,取得了不少好的經(jīng)驗(yàn)和辦法。
本文擬根據(jù)自己在國家煙草專賣局機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理工作實(shí)踐,談幾點(diǎn)體會(huì):
機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算,要量入為出,按合理、節(jié)約、量力而行的原則進(jìn)行。在預(yù)算的制定過程中,要考慮政策調(diào)資或物價(jià)因素,實(shí)行總比例控制和調(diào)整,具體工作可分兩部分進(jìn)行:
1、固定費(fèi)用(又稱人頭費(fèi)),應(yīng)和人員編制掛鉤,實(shí)行總量控制、包干使用。如:工資、獎(jiǎng)金、集體福利費(fèi)、工齡經(jīng)費(fèi)、教育費(fèi)、差旅費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)等,應(yīng)該規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),包干到部門。實(shí)行增人不增經(jīng)費(fèi),減人不減經(jīng)費(fèi)。對(duì)節(jié)編減少的部門,可用節(jié)約經(jīng)費(fèi)的適當(dāng)比例增發(fā)個(gè)人報(bào)酬,以經(jīng)濟(jì)手段控制人頭費(fèi)的增長。
2、變動(dòng)費(fèi)用(又稱彈性費(fèi)用)。如:電話費(fèi)、辦公費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、房屋修繕費(fèi)、汽車修理費(fèi)等,這些都是和物價(jià)因素密切相關(guān)的費(fèi)用,可根據(jù)物價(jià)指數(shù)變動(dòng)實(shí)行總比例調(diào)整。在執(zhí)行過程中,還要根據(jù)情況變化及時(shí)修訂,防止寅吃卯糧情況的發(fā)生。
預(yù)算一旦制定,就要規(guī)范財(cái)坡行為,責(zé)成一名主管領(lǐng)導(dǎo),一支筆實(shí)施,負(fù)責(zé)到底。杜絕預(yù)算執(zhí)行中的“一事一要錢”的條子預(yù)算,防止管理者和決策者的主觀隨意性。對(duì)于彈性經(jīng)費(fèi),可采用以下辦法進(jìn)行控制:
1、會(huì)議費(fèi)開支要實(shí)行定額包干的辦法管理。根據(jù)國務(wù)院的要求,嚴(yán)格控制會(huì)議的次數(shù)、人數(shù)和天數(shù),堅(jiān)持會(huì)議標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)于全局性的工作會(huì)議,要按國務(wù)院規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)定額管理;對(duì)于專業(yè)性(或局部性)的工作會(huì)議,要施行以會(huì)養(yǎng)會(huì)、分口負(fù)擔(dān)的辦法。
2、差旅費(fèi)要實(shí)行按編制定額管理的辦法。運(yùn)用經(jīng)濟(jì)杠桿的作用,實(shí)行節(jié)約有獎(jiǎng)、超支不補(bǔ)的管理辦法。充分調(diào)動(dòng)部門和個(gè)人的主觀積極性,能用電話或信函解決的,就不派人出差;能乘坐火車或汽車外出的,就不乘坐飛機(jī)。盡可能減少出差和乘坐飛機(jī)的人次。節(jié)約下來的差旅費(fèi)由部門掌握使用,并提取一定比例發(fā)給職工個(gè)人。
3、汽車修理費(fèi)的管理。首先要確定信譽(yù)可靠的汽車維修點(diǎn),實(shí)行定點(diǎn)管理。第二要建立汽車修理檔案,對(duì)每部車的維修和保養(yǎng)情況、零部件的更換情況,都逐一的記錄存檔。一方面堵塞管理上的漏洞;另一療面,考核每個(gè)司機(jī)維修費(fèi)的開支情況和零部件更換頻率,做為獎(jiǎng)勵(lì)和晉級(jí)的依據(jù)。
4、房屋修繕費(fèi)的管理。有條件的機(jī)關(guān)可以組織房屋修繕隊(duì),服務(wù)機(jī)關(guān),面向社會(huì)。可由差額管理逐步過渡到自收自支。在不具備條件的機(jī)關(guān),可經(jīng)過考查建立定點(diǎn)維修站,以防止社會(huì)上一些五花八門的公司乘機(jī)敲竹杠,同時(shí)還要避免偷工減料的短期行為。
5、電話費(fèi)的管理。在改革開放過程中,由于人們對(duì)于信息量的需求越來越大,電話費(fèi)的開支也在成倍上漲。為此,我們應(yīng)該嚴(yán)格控制國際直撥長途電話的裝配。江西省煙草專賣局實(shí)行的住宅電話自費(fèi)開支、定額補(bǔ)貼的辦法很值得推廣。
他們充分發(fā)揮了利益激勵(lì)在現(xiàn)階段的作用,取得了顯著的效果。辦公室的電話費(fèi)也要采取相應(yīng)的管理辦法,如采用計(jì)價(jià)器、密碼卡等,對(duì)控制通話時(shí)間和私人打電話將起到一定的抑制作用。
筆者認(rèn)為,控制機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)的過快增長,不僅是減少財(cái)政負(fù)擔(dān)的需要,同時(shí)也是建立精干、廉潔、高效的行政管理體制的要求。
我們的行政機(jī)關(guān)長期以來形成了小而全、大而全的傳統(tǒng)做法,各機(jī)關(guān)都自備大量的公用設(shè)施,造成人力和財(cái)力上的浪費(fèi)。通過機(jī)構(gòu)改革,首先就應(yīng)該使機(jī)關(guān)后勤服務(wù)管理部門在機(jī)構(gòu)、編制、經(jīng)費(fèi)上和機(jī)關(guān)脫鉤,實(shí)行獨(dú)立核算、有償服務(wù)。第二是在保征服務(wù)機(jī)關(guān)的前提下,打破部門封鎖,充分利用現(xiàn)有的設(shè)備和能力,實(shí)現(xiàn)社會(huì)化服務(wù),使機(jī)關(guān)后勤部門逐步成為自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧的社會(huì)經(jīng)濟(jì)服務(wù)法人實(shí)體。
我們的后勤機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)變職能,面向社會(huì),實(shí)在是國家行政機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革的一個(gè)重要組成部分。當(dāng)然,打破傳統(tǒng)的習(xí)慣做法,肯定會(huì)碰到不少困難和問題,自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧,更需要開拓的精神和勇氣。但這是歷史的必然。
機(jī)關(guān)的清產(chǎn)核資工作,包括固定資產(chǎn)清理,債權(quán)債務(wù)清理等,這是一項(xiàng)經(jīng)常性的財(cái)務(wù)管理工作。
幾年來,我們?cè)诠潭ㄙY產(chǎn)和債權(quán)債務(wù)的清理方面,摸索出了一些經(jīng)驗(yàn)和辦法。比如在固定資產(chǎn)的管理方面,實(shí)行了總帳控制、部門管理、個(gè)人負(fù)責(zé)的三級(jí)管理辦法。把固定資產(chǎn)的管理,直接落實(shí)到具體人頭,如有損壞或丟失,便于清理和追究。機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)除總帳控制外,還設(shè)有明細(xì)分類帳、固定資產(chǎn)月報(bào)、固定資產(chǎn)卡片,全部使用計(jì)算機(jī)控制和管理。每個(gè)部門都設(shè)有聯(lián)絡(luò)員,協(xié)助進(jìn)行固定資產(chǎn)統(tǒng)計(jì)和盤點(diǎn)。我們還建立了固定資產(chǎn)購置和報(bào)廢的報(bào)告制度,堅(jiān)持重新購置固定資產(chǎn),必須辦理殘值回收或變價(jià)出售以后,方可進(jìn)行,否則不予更新。保證了機(jī)關(guān)財(cái)產(chǎn)物資帳目清晰、帳實(shí)相符。
對(duì)于債權(quán)債務(wù)的管理我們也非常嚴(yán)格。凡是在年終決算以前沒有報(bào)清帳目的,我們都給各部門發(fā)布催款通知單,責(zé)成部門領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助辦理,屬于個(gè)人責(zé)任造成公款損的,全額進(jìn)行索賠。現(xiàn)在,當(dāng)事者本人怕我們發(fā)布通知,影響形象,全機(jī)關(guān)已基本養(yǎng)成了各種用帳及時(shí)清帳的好習(xí)慣。
學(xué)財(cái)務(wù)管理心得體會(huì)篇三
每年年末接近,不僅是時(shí)候總結(jié)一年的工作和生活,也是評(píng)估個(gè)人財(cái)務(wù)狀況并制定新的財(cái)務(wù)目標(biāo)的好時(shí)機(jī)。在這個(gè)輕松的節(jié)日氛圍中,我從過去一年的經(jīng)驗(yàn)中獲得了一些財(cái)務(wù)管理的心得體會(huì)。通過合理的財(cái)務(wù)規(guī)劃和投資,我在這一年中取得了可觀的財(cái)務(wù)收益,同時(shí)也明白了財(cái)務(wù)管理對(duì)個(gè)人發(fā)展和穩(wěn)定的重要性。
第二段:審慎的財(cái)務(wù)規(guī)劃
財(cái)務(wù)規(guī)劃是每個(gè)人財(cái)務(wù)管理的基石。在新的一年來臨之前,我認(rèn)真審視了自己的財(cái)務(wù)狀況,制定了實(shí)際可行的目標(biāo)和計(jì)劃。首先,我列出了每月的收入和支出,明確了個(gè)人每月的實(shí)際可支配收入。其次,我評(píng)估了過去一年的支出情況,并找出了其中的不必要開支,以便將來劃掉。最后,我根據(jù)自身的經(jīng)濟(jì)狀況和需求,合理規(guī)劃了未來一年的財(cái)務(wù)目標(biāo),包括存款、投資等方面。
第三段:投資的重要性
年前財(cái)務(wù)管理的另一個(gè)重要方面是投資。通過多年的經(jīng)驗(yàn)和學(xué)習(xí),我深信投資是實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)增值的重要途徑之一。因此,在過去的一年中,我積極投資于不同的領(lǐng)域,包括股票、基金和房地產(chǎn)等。通過充分的市場調(diào)查和慎重的決策,我選擇了一些具有潛力和相對(duì)穩(wěn)定的項(xiàng)目進(jìn)行投資,并取得了不錯(cuò)的回報(bào)。當(dāng)然,投資也有風(fēng)險(xiǎn),因此我始終保持理性和謹(jǐn)慎,從而在風(fēng)險(xiǎn)可控范圍內(nèi)獲得了收益。
第四段:儲(chǔ)蓄意識(shí)的培養(yǎng)
財(cái)務(wù)管理的核心之一是儲(chǔ)蓄意識(shí)的培養(yǎng)。對(duì)于每個(gè)人來說,儲(chǔ)蓄是實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)自由的基礎(chǔ)。因此,在這一年中,我注重培養(yǎng)良好的儲(chǔ)蓄習(xí)慣,并將每月的固定儲(chǔ)蓄作為必要開支的一部分。同時(shí),我努力降低不必要的消費(fèi)需求,并擠出額外的資金進(jìn)行投資和存款。通過這種方式,我的儲(chǔ)蓄不斷增加,為我未來的計(jì)劃和目標(biāo)提供了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
第五段:精打細(xì)算的生活方式
最后,年前財(cái)務(wù)管理的體會(huì)之一是培養(yǎng)精打細(xì)算的生活方式。在這個(gè)消費(fèi)為王的世界中,過多的浪費(fèi)和奢侈會(huì)讓人陷入財(cái)務(wù)困境。因此,我逐漸改變了過去的消費(fèi)觀念,采取了更加理性和節(jié)約的生活方式。例如,購物時(shí)我會(huì)仔細(xì)權(quán)衡每件物品的價(jià)值和必要性,避免盲目追求品牌和時(shí)尚。此外,我鼓勵(lì)自己培養(yǎng)自己的興趣愛好,減少不必要的娛樂開支。在這樣的生活方式指導(dǎo)下,我的財(cái)務(wù)狀況得到了有效地控制和改善。
結(jié)尾:
通過年前的財(cái)務(wù)管理,我意識(shí)到只有實(shí)行合理的財(cái)務(wù)規(guī)劃、投資和儲(chǔ)蓄,以及培養(yǎng)精打細(xì)算的生活方式,才能在追求財(cái)務(wù)自由的道路上獲得更多的機(jī)會(huì)和選擇。在新的一年到來之際,我將繼續(xù)堅(jiān)持并完善我的財(cái)務(wù)管理策略,以實(shí)現(xiàn)我的財(cái)務(wù)目標(biāo),并在未來的歲月中創(chuàng)造更多的財(cái)富和幸福。
學(xué)財(cái)務(wù)管理心得體會(huì)篇四
中小企業(yè)是國民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定起著舉足輕重的促進(jìn)作用。但由于其產(chǎn)出規(guī)模小、資本和技術(shù)構(gòu)成較低、受傳統(tǒng)體制和外部宏觀經(jīng)濟(jì)影響大等因素,使得中小企業(yè)在財(cái)務(wù)管理方面存在著與自身發(fā)展和市場經(jīng)濟(jì)均不適應(yīng)的情況。須引起各方注意,研究對(duì)策,以促進(jìn)我國中小企業(yè)的改革與發(fā)展。
目前,我國中小企業(yè)中,有相當(dāng)一部分忽視了財(cái)務(wù)管理的核心地位,管理思想僵化落后,使企業(yè)管理局限于生產(chǎn)經(jīng)營型管理格局之中,企業(yè)財(cái)務(wù)管理的作用沒有得到充分發(fā)揮。另一方面,由于受宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境變化和體制的影響,中小企業(yè)在加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理方面遇到了阻礙。例如,政策的“歧視”使中小企業(yè)和大型企業(yè)不能公平競爭;地方政府行業(yè)管理部門大量的干預(yù),使中小企業(yè)的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)短期化;財(cái)務(wù)管理受企業(yè) 領(lǐng)導(dǎo)的影響過大;等等。
(一)融資困難,資金嚴(yán)重不足
非國有企業(yè),有些銀行受傳統(tǒng)觀念和行政干預(yù)的影響,對(duì)其貸款不夠熱心。第四,中介機(jī)構(gòu)不健全,缺乏專門為中小企業(yè)貸款服務(wù)的金融中介機(jī)構(gòu)和貸款擔(dān)保機(jī)構(gòu)。
(二)投資能力較弱,且缺乏科學(xué)性
一是中小企業(yè)投資所需資金短缺。銀行和其它金融機(jī)構(gòu)是中小企業(yè)資金的主要來源,但中小企業(yè)吸引金融機(jī)構(gòu)的投資或借款比較困難。銀行即使同意向中小企業(yè)貸款,也因高風(fēng)險(xiǎn)而提高貸款利率,從而增加了中小企業(yè)融資的成本。二是追求短期目標(biāo)。由于自身規(guī)模較小,貸款投資所占的比例比大企業(yè)多得多,所面臨的風(fēng)險(xiǎn)也更大,所以它們總是盡快收回投資,很少考慮擴(kuò)展自身規(guī)模。三是投資盲目性,投資方向難以把握。
(三)財(cái)務(wù)控制薄弱
一是對(duì)現(xiàn)金管理不嚴(yán),造成資金閑置或不足。有些中小企業(yè)認(rèn)為現(xiàn)金越多越好,造成現(xiàn)金閑置,未參加生產(chǎn)周轉(zhuǎn);有些企業(yè)的資金使用缺少計(jì)劃安排,過量購置不動(dòng)產(chǎn),無法應(yīng)付經(jīng)營急需的資金,陷入財(cái)務(wù)困境。二是應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)緩慢,造成資金回收困難。原因是沒有建立嚴(yán)格的賒銷政策,缺乏有力的催收措施,應(yīng)收賬款不能兌現(xiàn)或形成呆賬。三是存貨控制薄弱,造成資金呆滯。很多中小企業(yè)月末存貨占用資金往往超過其營業(yè)額的兩倍以上,造成資金呆滯,周轉(zhuǎn)失靈。四是重錢不重物,資產(chǎn)流失浪費(fèi)嚴(yán)重。不少中小企業(yè)的管理者,對(duì)原材料、半成品、固定資產(chǎn)等的管理不到位,出了問題無人追究,資產(chǎn)浪費(fèi)嚴(yán)重。
(四)管理模式僵化,管理觀念陳舊
學(xué)財(cái)務(wù)管理心得體會(huì)篇五
9月27日,我參加了縣教育局在研訓(xùn)中心學(xué)術(shù)報(bào)告廳舉辦的全縣中小學(xué)校長財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)班。在為期一天的培訓(xùn)中我認(rèn)真聆聽了縣財(cái)政局彭思維局長規(guī)范學(xué)校收支管理、原始憑證審簽、小金庫的治理、政府采購管理、固定資產(chǎn)管理等幾方面的專題講座;縣審計(jì)局副局長張頌東講解了審計(jì)的分類、對(duì)象、權(quán)限、職能、學(xué)校存在的財(cái)務(wù)問題及規(guī)范措施;縣紀(jì)委童鷹剖析了腐敗的危害性,以及當(dāng)前大力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性;縣人民檢察院反貪局副局長胡瀾結(jié)合身邊的案例重點(diǎn)介紹了瀆職、行賄、受賄、挪用公款和犯罪給國家、人民和自已帶來的危害,并提醒大家要算好人生的三筆賬:政治、經(jīng)濟(jì)、自由;縣教育核算中心副主任羅均毅結(jié)合學(xué)校財(cái)務(wù)管理中存在的'問題重點(diǎn)講解了學(xué)校財(cái)務(wù)實(shí)務(wù)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);高縣教育局計(jì)財(cái)股股長李德財(cái)詳細(xì)講解了中小學(xué)預(yù)決算中存在的問題及對(duì)策。一天的培訓(xùn)時(shí)間雖短,但收獲頗豐,為今后我在學(xué)校的財(cái)務(wù)管理中指明了方向。
“一個(gè)好校長就是一所好學(xué)校。”這樣的說法雖不盡全面,但是會(huì)理財(cái)、會(huì)當(dāng)家、有領(lǐng)導(dǎo)力、有經(jīng)營之道的校長,一定能夠創(chuàng)造出一所好學(xué)校。而身處其中的教師、學(xué)生也一定是安穩(wěn)的、幸福的、快樂的。
月需要支出多少資金,主要用途做什么,學(xué)校迫切需要解決的是什么,教育教學(xué)的資金投入有多少。若有欠款,打算怎樣解決,通過哪些合法的、有效的途徑來獲得支持和解決,這些校長都需要做到心中有數(shù),防患于未然。校長的理財(cái)之道必定會(huì)對(duì)學(xué)校的發(fā)展產(chǎn)生重要的影響。
“學(xué)校的經(jīng)營與管理要求校長具備一定的理財(cái)知識(shí)。學(xué)校財(cái)務(wù)問題事關(guān)重大,財(cái)務(wù)失控的狀況不僅會(huì)給管理者的職業(yè)生涯帶來負(fù)面影響,還會(huì)嚴(yán)重影響學(xué)校與社區(qū)的關(guān)系,削弱學(xué)校的公信力。”美國的馬特·帕克在《校長理財(cái)實(shí)務(wù)》一書中這樣告誡學(xué)校的校長們。學(xué)校跨越發(fā)展、教師專業(yè)發(fā)展和學(xué)生素質(zhì)發(fā)展都需要資金支持和保證。因此,我們的校長理財(cái),“作決策時(shí)應(yīng)該以學(xué)生為本。”英國校長威爾金斯認(rèn)為不管什么時(shí)候,都要堅(jiān)持自己的“財(cái)經(jīng)”品質(zhì)。
支持等等,以求得學(xué)校自身的發(fā)展。
學(xué)財(cái)務(wù)管理心得體會(huì)篇六
豬場是農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中重要的組成部分,也是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的重要支柱之一。作為豬場管理者,在日常的經(jīng)營管理中,財(cái)務(wù)管理是必不可少的環(huán)節(jié)。通過對(duì)豬場財(cái)務(wù)管理的實(shí)踐和總結(jié),我深刻認(rèn)識(shí)到,良好的財(cái)務(wù)管理是實(shí)現(xiàn)豬場高效運(yùn)作和可持續(xù)發(fā)展的重要保障。
第二段:建立科學(xué)的財(cái)務(wù)管理體系
在豬場的財(cái)務(wù)管理中,首先要建立科學(xué)的財(cái)務(wù)管理體系。該體系應(yīng)包括財(cái)務(wù)流程、財(cái)務(wù)制度、財(cái)務(wù)記錄等各個(gè)方面的內(nèi)容。合理的財(cái)務(wù)流程能夠確保資金的有效使用和合理配置,財(cái)務(wù)制度的建立可以規(guī)范各項(xiàng)財(cái)務(wù)活動(dòng)的進(jìn)行,財(cái)務(wù)記錄的準(zhǔn)確性則能提供數(shù)據(jù)支持,為經(jīng)營決策提供科學(xué)依據(jù)。
第三段:強(qiáng)化財(cái)務(wù)監(jiān)控和分析
在豬場財(cái)務(wù)管理中,財(cái)務(wù)監(jiān)控和分析是非常重要的環(huán)節(jié)。通過建立科學(xué)的財(cái)務(wù)指標(biāo)體系,可以實(shí)時(shí)監(jiān)控豬場財(cái)務(wù)狀況,并及時(shí)分析經(jīng)營成本、收入情況以及利潤等關(guān)鍵指標(biāo)。通過財(cái)務(wù)監(jiān)控和分析,可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)經(jīng)營中的問題和風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)采取措施調(diào)整經(jīng)營策略,確保豬場的經(jīng)濟(jì)效益。
第四段:加強(qiáng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理
隨著市場的不斷變化,豬場的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)也在不斷增大。因此,加強(qiáng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理是財(cái)務(wù)管理的關(guān)鍵。首先,要建立健全的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制,對(duì)豬場可能面臨的各類財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行準(zhǔn)確評(píng)估,并制定有效的應(yīng)對(duì)措施。其次,要完善財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控措施,建立科學(xué)的風(fēng)險(xiǎn)控制體系,確保不同風(fēng)險(xiǎn)因素的有效防范和應(yīng)對(duì)。
第五段:加強(qiáng)財(cái)務(wù)信息化建設(shè)
在現(xiàn)代化管理中,財(cái)務(wù)信息化是不可或缺的一環(huán)。通過引入先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理軟件,可以實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)報(bào)表的實(shí)時(shí)生成和分析,提高財(cái)務(wù)信息處理的效率和準(zhǔn)確性。同時(shí),財(cái)務(wù)信息化還能實(shí)現(xiàn)多部門數(shù)據(jù)的共享與協(xié)同,提高豬場管理的整體效益。加強(qiáng)財(cái)務(wù)信息化建設(shè),有助于提高豬場的財(cái)務(wù)管理水平,并為豬場的可持續(xù)發(fā)展提供有力支持。
總結(jié):
豬場財(cái)務(wù)管理是保障豬場高效運(yùn)作和可持續(xù)發(fā)展的重要保障。通過建立科學(xué)的財(cái)務(wù)管理體系、加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)控和分析、強(qiáng)化財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理、加強(qiáng)財(cái)務(wù)信息化建設(shè)等措施,可以提高豬場財(cái)務(wù)管理的水平,確保豬場的經(jīng)濟(jì)效益和可持續(xù)發(fā)展。作為豬場管理者,我們應(yīng)時(shí)刻關(guān)注財(cái)務(wù)管理的重要性,不斷加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,為豬場的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。
學(xué)財(cái)務(wù)管理心得體會(huì)篇七
第一段:引言(200字)
在一個(gè)企業(yè)或組織中,財(cái)務(wù)管理的重要性無可置疑。財(cái)務(wù)管理直接關(guān)系到組織的生存和發(fā)展,是企業(yè)管理的核心之一。作為一名裝備公司的財(cái)務(wù)主管,多年來我積累了一些關(guān)于裝備財(cái)務(wù)管理的心得體會(huì),經(jīng)過實(shí)踐的檢驗(yàn),我發(fā)現(xiàn)這些體會(huì)在提高財(cái)務(wù)管理工作效率和效果方面起到了積極的作用。
第二段:精細(xì)化預(yù)算與決策(200字)
在裝備企業(yè)的財(cái)務(wù)管理中,預(yù)算與決策是一個(gè)重要的環(huán)節(jié)。我注意到,精細(xì)化預(yù)算與決策對(duì)于提高財(cái)務(wù)管理的效率和質(zhì)量起到了至關(guān)重要的作用。首先,我們必須基于準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)進(jìn)行預(yù)算和計(jì)劃,明確目標(biāo)和方向。其次,在實(shí)施預(yù)算和決策時(shí),要注意責(zé)任人的落實(shí)情況,及時(shí)進(jìn)行反饋和修正。最后,不斷審時(shí)度勢,靈活調(diào)整預(yù)算,確保企業(yè)財(cái)務(wù)管理的適應(yīng)性。
第三段:內(nèi)部控制體系建設(shè)(200字)
內(nèi)部控制體系是財(cái)務(wù)管理的重要組成部分。我在實(shí)踐中逐漸認(rèn)識(shí)到,一套健全的內(nèi)部控制體系對(duì)于裝備企業(yè)的財(cái)務(wù)管理至關(guān)重要。首先,在內(nèi)部控制體系建設(shè)中要密切關(guān)注風(fēng)險(xiǎn)管理,確保風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)防和控制。其次,要加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)控,建立合理清晰的流程和制度,避免內(nèi)部操作失誤和違規(guī)行為。最后,定期進(jìn)行內(nèi)部審計(jì),發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)解決,提高財(cái)務(wù)管理的透明度和規(guī)范性。
第四段:財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析與決策支持(200字)
財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的分析與決策支持是裝備財(cái)務(wù)管理的重要任務(wù)之一。我發(fā)現(xiàn),通過對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的深入分析,可以為企業(yè)的決策提供有力的支持。首先,要遵循數(shù)據(jù)分析的一般原則,確保數(shù)據(jù)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。其次,通過數(shù)據(jù)分析,找出企業(yè)運(yùn)營中的問題和短板,提出改進(jìn)方案和措施。最后,要將財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的分析結(jié)果提供給決策層,為其制定戰(zhàn)略和計(jì)劃提供決策支持。
第五段:信息化建設(shè)與專業(yè)素養(yǎng)提升(200字)
隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展,財(cái)務(wù)管理的信息化建設(shè)成為目前裝備企業(yè)財(cái)務(wù)管理的重要方向。在這個(gè)過程中,財(cái)務(wù)人員要不斷提升自身的專業(yè)素養(yǎng)。首先,要及時(shí)了解最新的財(cái)務(wù)管理軟件和工具,熟練運(yùn)用進(jìn)行數(shù)據(jù)處理和分析。其次,要關(guān)注財(cái)務(wù)管理領(lǐng)域的最新發(fā)展,不斷學(xué)習(xí)和更新知識(shí),保持與時(shí)俱進(jìn)。最后,要加強(qiáng)與其他部門和崗位的協(xié)作,拓寬自身的視野,提高綜合能力。
結(jié)尾段(100字)
綜上所述,裝備財(cái)務(wù)管理的心得體會(huì)是一個(gè)不斷積累和完善的過程。通過精細(xì)化預(yù)算與決策,建設(shè)健全內(nèi)部控制體系,進(jìn)行財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析與決策支持,以及信息化建設(shè)和專業(yè)素養(yǎng)提升等方面的努力,我相信財(cái)務(wù)管理工作將能夠更加高效和有效地支持企業(yè)的發(fā)展和利益最大化。
學(xué)財(cái)務(wù)管理心得體會(huì)篇八
豬場作為養(yǎng)殖業(yè)中的重要環(huán)節(jié),財(cái)務(wù)管理是確保豬場經(jīng)營良好的關(guān)鍵。豬場財(cái)務(wù)管理涉及到營收、成本、投資等多個(gè)方面,要想做好財(cái)務(wù)管理工作,需要掌握一些基本的原則和技巧。本文將從目標(biāo)確定、預(yù)算編制、成本控制、投資決策和財(cái)務(wù)分析五個(gè)方面,總結(jié)豬場財(cái)務(wù)管理的心得和體會(huì)。
第一,目標(biāo)確定。一個(gè)好的財(cái)務(wù)管理需要明確經(jīng)營目標(biāo)。在豬場經(jīng)營中,明確的目標(biāo)有助于管理者更好地制定財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制成本。我們經(jīng)常聽到一句話,“沒有明確的目標(biāo),就沒有完成的計(jì)劃。”只有明確了經(jīng)營目標(biāo),才能有計(jì)劃地制定財(cái)務(wù)目標(biāo),從而實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的基本目標(biāo)。
第二,預(yù)算編制。預(yù)算編制是豬場財(cái)務(wù)管理的重要環(huán)節(jié)。通過編制預(yù)算,豬場能夠有效地分析和控制成本,制定相應(yīng)的財(cái)務(wù)計(jì)劃。預(yù)算的編制需要考慮豬場的具體情況和需求,包括營收、成本、投資等各個(gè)方面。同時(shí),也需要不斷地根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和修訂。只有經(jīng)過科學(xué)合理地預(yù)算編制,才能使財(cái)務(wù)管理更加真實(shí)可行。
第三,成本控制。成本控制是豬場財(cái)務(wù)管理的核心。豬場的成本包括直接成本和間接成本。直接成本主要包括飼料、人工、獸藥等,間接成本主要包括能源、設(shè)備折舊等。對(duì)于飼料成本,可以通過優(yōu)化飼料配方,降低飼料成本。對(duì)于人工成本,可以通過提高員工效率,減少人工成本。對(duì)于獸藥成本,可以通過科學(xué)合理的疫病防控措施,降低獸藥成本。通過成本控制,能夠降低豬場的運(yùn)營成本,提高經(jīng)濟(jì)效益。
第四,投資決策。豬場的發(fā)展需要不斷地投資。在投資決策中,我們需要考慮多個(gè)因素,包括市場需求、技術(shù)水平、資金回報(bào)等。對(duì)于具體的投資項(xiàng)目,我們需要進(jìn)行詳盡的市場調(diào)研和綜合評(píng)估,從而選擇最合適的投資方向。同時(shí),還需要考慮資金的來源和使用情況,以便進(jìn)行合理的資金調(diào)配。只有進(jìn)行科學(xué)的投資決策,才能使豬場在激烈的市場競爭中獲得更好的發(fā)展。
第五,財(cái)務(wù)分析。財(cái)務(wù)分析是豬場財(cái)務(wù)管理的重要工作。通過財(cái)務(wù)分析,可以對(duì)豬場的經(jīng)營狀況進(jìn)行評(píng)估和判斷,為經(jīng)營決策提供依據(jù)。財(cái)務(wù)分析主要包括財(cái)務(wù)比率分析、財(cái)務(wù)報(bào)表分析等。通過對(duì)財(cái)務(wù)指標(biāo)的計(jì)算和分析,能夠了解豬場的盈利能力、償債能力、運(yùn)營能力等,以便進(jìn)行合理的財(cái)務(wù)調(diào)整和優(yōu)化。只有通過財(cái)務(wù)分析,才能更好地把握豬場的經(jīng)營情況,做出科學(xué)的決策。
總結(jié)起來,豬場財(cái)務(wù)管理對(duì)于確保豬場健康發(fā)展具有重要意義。目標(biāo)的明確、預(yù)算的編制、成本的控制、投資的決策和財(cái)務(wù)分析的進(jìn)行是豬場財(cái)務(wù)管理的重要環(huán)節(jié)。只有全面掌握這些原則和技巧,才能更好地進(jìn)行豬場財(cái)務(wù)管理,為豬場的長遠(yuǎn)發(fā)展提供有力的支撐。
學(xué)財(cái)務(wù)管理心得體會(huì)篇九
我從三個(gè)方面談一談自己對(duì)財(cái)務(wù)管理工作的心得體會(huì),與大家共勉。
一、創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理理念,加強(qiáng)會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)工作,以服務(wù)意識(shí)開創(chuàng)財(cái)務(wù)管理工作新局面。
(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)研究國家財(cái)經(jīng)法規(guī)和行業(yè)規(guī)范文件,向公司領(lǐng)導(dǎo)和其他內(nèi)部部門提供財(cái)會(huì)政策咨詢服務(wù),做好參謀工作。
(二)創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理模式,加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理。整合優(yōu)化單位財(cái)產(chǎn)資源,提高資產(chǎn)的使用效益,在資產(chǎn)保值的基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)的增值。
(三)理順資金收付渠道,提高資金的周轉(zhuǎn)率和使用效率,科學(xué)統(tǒng)籌,積極籌措和調(diào)配資金。
(四)繼續(xù)加強(qiáng)各單位、部門的會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)工作,進(jìn)一步加大財(cái)務(wù)檢查考核評(píng)價(jià)力度,嚴(yán)把預(yù)算支出關(guān)口,落實(shí)資金用途,防止和杜絕“賬外賬”、“小金庫”的發(fā)生,為公司決策提供祥實(shí)可靠的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。
(五)在信息化環(huán)境下,加強(qiáng)和提高會(huì)計(jì)人員的保密意識(shí),維護(hù)公司經(jīng)濟(jì)安全,保持高度的政治責(zé)任感,牢固樹立財(cái)經(jīng)法制意識(shí),時(shí)刻保持清醒的頭腦,維護(hù)好單位的經(jīng)濟(jì)利益,當(dāng)一名合格的經(jīng)濟(jì)衛(wèi)士。
(六)財(cái)務(wù)管理工作要牢固樹立服務(wù)意識(shí),創(chuàng)新和完善服務(wù)手段和方法,服務(wù)大局,服務(wù)基層,方便職工群眾。
二、落實(shí)以人為本理念,財(cái)務(wù)人員素質(zhì)得到全面提升。
目前,我公司財(cái)務(wù)人員普遍存在知識(shí)結(jié)構(gòu)老化,對(duì)新事務(wù)、新知識(shí)、新業(yè)務(wù)缺乏敏感性,一些財(cái)務(wù)人員服務(wù)意識(shí)、職業(yè)責(zé)任感逐漸淡化。這一切,在一定程度上影響和制約了我公司財(cái)務(wù)管理工作的進(jìn)一步發(fā)展,今后應(yīng)該有針對(duì)性目標(biāo)和計(jì)劃,加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)人員的職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。為我公司培養(yǎng)一支政治素質(zhì)高,業(yè)務(wù)技術(shù)精的會(huì)計(jì)專業(yè)隊(duì)伍。
三、維護(hù)和保障單位利益,為我公司事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)和諧的會(huì)計(jì)環(huán)境,在搞好財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)管理同時(shí),要積極主動(dòng)地與上級(jí)主管部門,財(cái)政、稅務(wù)等部門進(jìn)行溝通和交流,使這些部門和單位能夠充分認(rèn)識(shí)和了解我們單位的行業(yè)性質(zhì)和工作特點(diǎn),從而獲得政策的有益支持,趨利避害,從而保障和維護(hù)單位的經(jīng)濟(jì)利益,使我們?cè)跒樯鐣?huì)提供優(yōu)質(zhì)公共服務(wù)的同時(shí),獲得單位經(jīng)濟(jì)利益化。
學(xué)財(cái)務(wù)管理心得體會(huì)篇十
豬場是一個(gè)復(fù)雜而繁忙的農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)單位,財(cái)務(wù)管理對(duì)于豬場的發(fā)展與經(jīng)營至關(guān)重要。作為一名財(cái)務(wù)管理人員,我在長期的實(shí)踐中積累了一些心得與體會(huì)。以下將分別從預(yù)算管理、成本控制、風(fēng)險(xiǎn)管理、資金運(yùn)營和報(bào)告分析等五個(gè)方面,談?wù)勎以谪i場財(cái)務(wù)管理方面的心得體會(huì)。
首先,預(yù)算管理是豬場財(cái)務(wù)管理的重要一環(huán)。作為一項(xiàng)穩(wěn)定豬場經(jīng)營的手段,預(yù)算管理能夠幫助豬場管理者更好地掌握企業(yè)的經(jīng)濟(jì)狀況,并合理規(guī)劃資金的使用。在預(yù)算編制過程中,豬場管理者需要充分考慮市場情況、銷售收入、生產(chǎn)成本等因素。同時(shí),在實(shí)施預(yù)算過程中,需要與企業(yè)各個(gè)部門進(jìn)行溝通,確保各方的配合與理解。只有通過合理的預(yù)算管理,豬場才能在激烈的市場競爭中保持競爭優(yōu)勢。
其次,成本控制是豬場財(cái)務(wù)管理中的關(guān)鍵一環(huán)。豬場是一個(gè)生產(chǎn)型單位,成本控制直接關(guān)系到豬場的盈利能力。在豬場中,成本主要包括飼料成本、人工成本、設(shè)備維護(hù)成本等。為了降低成本,豬場管理者需要不斷優(yōu)化生產(chǎn)流程,提高生產(chǎn)效率。同時(shí),制定合理的成本預(yù)算,并進(jìn)行定期跟蹤和分析,找出存在的問題并進(jìn)行及時(shí)調(diào)整。只有全面控制豬場的成本,才能保證豬場利潤的正常增長。
第三,風(fēng)險(xiǎn)管理是豬場財(cái)務(wù)管理中的重要一環(huán)。豬場經(jīng)營面臨著各種不可控的風(fēng)險(xiǎn),如市場風(fēng)險(xiǎn)、價(jià)格波動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)、自然災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn)等。為了避免因風(fēng)險(xiǎn)帶來的經(jīng)濟(jì)損失,豬場管理者需要建立完善的風(fēng)險(xiǎn)管理體系。這包括建立保險(xiǎn)制度,及時(shí)跟進(jìn)市場變化,制定應(yīng)對(duì)策略,加強(qiáng)內(nèi)部控制等措施。通過科學(xué)的風(fēng)險(xiǎn)分析與防范,可以有效地提高豬場的應(yīng)對(duì)能力和盈利能力。
第四,資金運(yùn)營是豬場財(cái)務(wù)管理的重要一環(huán)。資金在豬場發(fā)展中起著關(guān)鍵的作用,資金運(yùn)營的好壞直接影響到豬場的經(jīng)濟(jì)效益。因此,豬場管理者需要注重資金的周轉(zhuǎn)與運(yùn)作。在資金運(yùn)營中,豬場管理者可以通過合理的資金籌措、巧妙的資金分配和高效的資金利用,提高資金的使用效益。同時(shí),還需要加強(qiáng)與銀行、保險(xiǎn)公司等金融機(jī)構(gòu)的合作,穩(wěn)妥處理豬場與金融機(jī)構(gòu)之間的業(yè)務(wù)往來。只有在資金運(yùn)營方面做好工作,豬場才能保持良好的發(fā)展勢頭。
最后,報(bào)告分析是豬場財(cái)務(wù)管理的重要一環(huán)。通過準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)報(bào)告,豬場管理者可以及時(shí)了解企業(yè)的經(jīng)營情況,發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)解決。針對(duì)豬場的特點(diǎn)和經(jīng)營需要,制定科學(xué)而全面的財(cái)務(wù)指標(biāo)體系,及時(shí)分析和評(píng)估豬場的經(jīng)營狀況,為決策者提供科學(xué)的依據(jù)。同時(shí),還需要加強(qiáng)與會(huì)計(jì)師事務(wù)所的配合,確保財(cái)務(wù)報(bào)表的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。只有通過嚴(yán)格的報(bào)告分析,豬場的財(cái)務(wù)管理工作才能更加科學(xué)和規(guī)范。
綜上所述,豬場財(cái)務(wù)管理是一個(gè)復(fù)雜而繁重的工作,需要豬場管理者具備全面的財(cái)務(wù)知識(shí)和管理能力。預(yù)算管理、成本控制、風(fēng)險(xiǎn)管理、資金運(yùn)營和報(bào)告分析等方面的工作都需要豬場管理者不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐。只有做好財(cái)務(wù)管理工作,豬場才能保持良好的發(fā)展態(tài)勢,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
學(xué)財(cái)務(wù)管理心得體會(huì)篇十一
兩天的財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束了,雖然時(shí)間不長,但兩天下來我們的收獲卻是比當(dāng)初想像的要多的多,以前也學(xué)過財(cái)務(wù)方面的知識(shí),但自己對(duì)于財(cái)務(wù)的理解還僅限于會(huì)計(jì)做帳上,通過這次的培訓(xùn),對(duì)于財(cái)務(wù)有新的感悟,有了更深刻的理解。
培訓(xùn)雖然結(jié)束了,相應(yīng)的知識(shí)也學(xué)到了,但我們對(duì)于財(cái)務(wù)的理解卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)還沒有結(jié)束。培訓(xùn)使得我們懂得一個(gè)優(yōu)秀的預(yù)算的重要性,一個(gè)優(yōu)秀的預(yù)算將在企業(yè)的運(yùn)營過程中起到非常重要的作用,好的預(yù)算將使得企業(yè)的運(yùn)轉(zhuǎn)完全掌握在決策者手中。
當(dāng)產(chǎn)品質(zhì)量、技術(shù)、服務(wù)、資金都在同一水平后,最重要的是什么樣的企業(yè)更加注重細(xì)節(jié),從每一個(gè)細(xì)節(jié)來落實(shí)成本控制,這樣的企業(yè)必將更具有競爭力。現(xiàn)在比較流行的說法細(xì)節(jié)決定成敗也就是這個(gè)道理。
也并不是說降的越多越好,要著眼于后期的實(shí)現(xiàn)運(yùn)營情況來降低成本,公司的整體成本控制相對(duì)于往年來應(yīng)該說是比較不錯(cuò)的。
很顯然多孔的比少孔的電源插線板的價(jià)格是要貴的,而在實(shí)際過程中小區(qū)所有機(jī)柜內(nèi)都用同一種插線板,這樣做顯然比根據(jù)需要來采用要花更多的成本,這就需要在工程設(shè)計(jì)和預(yù)算中提前想到,然后在根據(jù)不同情況分層次采購。
以上僅是一個(gè)例子,在整個(gè)公司的所有運(yùn)營環(huán)節(jié)中,還有不少可以細(xì)挖成本控制的地方。這需要所有的員工在工作中更加留心我們的每一個(gè)工作環(huán)節(jié),群策群力來深挖成本控制。
同時(shí)通過這次培訓(xùn)使得我們可以清楚的通過財(cái)務(wù)報(bào)表來分析出什么樣的企業(yè)是真正掙錢的,又有那些看起來很風(fēng)光的企業(yè)其實(shí)是很危險(xiǎn)的。深入細(xì)致的財(cái)務(wù)分析使得決策者能更好把握企業(yè)的運(yùn)行軌跡,能更加清晰的看到企業(yè)的運(yùn)行環(huán)境。
員工和企業(yè)和股東和客戶是一個(gè)環(huán)環(huán)相扣的過程,任何一個(gè)環(huán)節(jié)出了問題,都將會(huì)對(duì)這個(gè)企業(yè)產(chǎn)生不良的影響,企業(yè)發(fā)生問題的同時(shí)員式的利益也將會(huì)相應(yīng)受到影響。
但由于今年國家財(cái)政政策的緊縮導(dǎo)向,許多企業(yè)不可避免的遇到了資金瓶頸,在內(nèi)部嚴(yán)格控制成本的同時(shí),尋求積極的融資方式是必須要做的。
我們公司應(yīng)該說符合了大部分的基本條件,但是最重要的是要有一個(gè)有實(shí)力的有話語權(quán)的證券公司能為我們公司作前期輔導(dǎo),在這個(gè)方面,集團(tuán)下面的方正證券也許可以幫的上忙,如果公司能夠在不久的將來上市中小企業(yè)板不僅解決了融資的問題,對(duì)于品牌及整個(gè)公司的運(yùn)營都將起到重要的積極的作用,哪個(gè)寬帶企業(yè)能第一個(gè)上市場融資哪個(gè)企業(yè)必將更有希望成為未來寬帶行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者。
財(cái)務(wù)管理心得體會(huì)5
學(xué)財(cái)務(wù)管理心得體會(huì)篇十二
這次兩個(gè)月的學(xué)習(xí)里總共安排了三門財(cái)務(wù)類課程,包含了《非財(cái)務(wù)人員財(cái)務(wù)培訓(xùn)》、《財(cái)務(wù)管理》、《會(huì)計(jì)學(xué)基礎(chǔ)》,同時(shí)公司總會(huì)計(jì)師陽總也給我們進(jìn)行了一場通俗易懂的財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)內(nèi)訓(xùn),說實(shí)話,其實(shí)到現(xiàn)在為止,在財(cái)務(wù)管理這門專業(yè)里還沒有心得,但是,我覺得自己起碼對(duì)財(cái)務(wù)管理有了一定的認(rèn)識(shí),知道了財(cái)務(wù)管理的核心就是“找錢(籌資)、用錢(資金運(yùn)營和項(xiàng)目投資、投資管理)、分錢(收益分配)”。而想了解一家企業(yè)的經(jīng)營現(xiàn)狀,最主要就是通過三張報(bào)表(即資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表和現(xiàn)金流量表)進(jìn)行分析,其中資產(chǎn)負(fù)債表是企業(yè)的“照片”,反映企業(yè)的“現(xiàn)在時(shí)”,即企業(yè)現(xiàn)在的健康狀況如何;利潤表是企業(yè)的“錄像”,反映企業(yè)的“過去時(shí)”,即企業(yè)過去“怎么樣”;現(xiàn)金流量表是企業(yè)的“x光”,透視企業(yè)的“將來時(shí)”,即企業(yè)將來會(huì)“怎么樣”。還有就是企業(yè)為什么要借貸,即所謂的借雞生蛋,以前總感覺企業(yè)債務(wù)多是一種不好的狀況,而這次通過幾位專家的精彩講解,真是令我打開了眼界,債務(wù)的作用不僅僅可以提高投資收益率,還可以節(jié)約企業(yè)所得稅,在企業(yè)發(fā)展壯大的過程中還能保證老股東權(quán)益。
在財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)初期出現(xiàn)了一個(gè)小插曲“當(dāng)時(shí),楊斌老師問我們:誰在做財(cái)務(wù)管理?全班只有朱波舉手”,就是搞生產(chǎn)、技改、基層管理的都認(rèn)為自己與財(cái)務(wù)管理沒有關(guān)系。
財(cái)務(wù)管理就是財(cái)務(wù)部和領(lǐng)導(dǎo)的事這種錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí)。就拿我本職工作安全管理來說,企業(yè)的安全設(shè)施、安全措施、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生乃至企業(yè)的安全制度每一樣都與財(cái)務(wù)管理緊密關(guān)聯(lián),上完課后我就在想如何才能讓公司目前有限的安全管理人員、資源發(fā)揮最大的作用,是不是應(yīng)該對(duì)我們以前制定的一些制度進(jìn)行再次評(píng)價(jià)、修改或優(yōu)化,因?yàn)楣疚鞑藛T調(diào)離加之公司主輔分離改革造成崗位職工、管理人員相對(duì)以前要少了很多,安全專兼職管理人員隊(duì)伍也相應(yīng)進(jìn)行了精簡,如何才能在保證遵守國家安全法律法規(guī)、保證企業(yè)遠(yuǎn)離重大安全風(fēng)險(xiǎn)、保證企業(yè)職工身體健康安全的前提下做到安全管理成本最小化。誠然,安全管理是保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)定長期發(fā)展的基礎(chǔ),它更多的是人力、物力和財(cái)力的投入,但是作為一個(gè)企業(yè)的安全管理策劃實(shí)施部門,不僅僅要追求安全的結(jié)果,還應(yīng)將企業(yè)財(cái)務(wù)管理、成本管理的理念穿插于安全管理體系的各個(gè)環(huán)節(jié)和流程,不盲目的進(jìn)行物防、技防上的投資,不制定繁瑣、無用的制度,不浪費(fèi)人力、物力于無效的管理環(huán)節(jié)。
財(cái)務(wù)管理心得體會(huì)7
本學(xué)期剛開始不久,翻閱新發(fā)下來的《財(cái)務(wù)管理》書本,事實(shí)上,我的心情是復(fù)雜的。從高中以來,我的數(shù)學(xué)成績就沒有理想中的好,而想必財(cái)務(wù)管理也會(huì)涉及到數(shù)學(xué)方面的知識(shí),不知道自己能不能跟上學(xué)習(xí)進(jìn)度。但是另一方面,我又是驚喜的,因?yàn)樵谛姓芾韺I(yè)的學(xué)習(xí)中,有機(jī)會(huì)接觸到關(guān)于財(cái)務(wù)的知識(shí),想必對(duì)于自己日后的生活,還是有幫助的。就這樣,伴隨著擔(dān)憂和歡喜,我開始了這學(xué)期財(cái)務(wù)管理課程的學(xué)習(xí)之旅。
課程剛開始,老師便跟我們說明了這門課的講課進(jìn)度。詫異的是,居然會(huì)涉及會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)知識(shí),這無疑令我產(chǎn)生了興趣。很久以前,便有長輩告訴我,當(dāng)會(huì)計(jì)師有前途,以后找工作也不用愁了,多少是因?yàn)檫@些原因,我便買了一套會(huì)計(jì)基礎(chǔ)的書本,還信誓旦旦地打算考會(huì)計(jì)資格證,但是由于各種原因,這套書本又原封未動(dòng)。現(xiàn)在,我終于有機(jī)會(huì)初體驗(yàn)有關(guān)會(huì)計(jì)的知識(shí)了,心里也也充滿歡欣。隨著課堂的講授,慢慢地,我們開始接觸了一些基本的會(huì)計(jì)名詞,記賬憑證,原始憑證,資產(chǎn)負(fù)債表等等,也開始做一些比較簡單的會(huì)計(jì)分錄練習(xí)題。確實(shí),當(dāng)我們把題目做對(duì)了的時(shí)候,內(nèi)心是很歡喜的。即便是小小的進(jìn)步也讓我產(chǎn)生學(xué)習(xí)的動(dòng)力。同時(shí),也讓我們領(lǐng)悟到一字之差,就可以謬之千里。因?yàn)閷?duì)于一個(gè)企業(yè)來說,如果管理財(cái)務(wù)者馬虎大意,就像是數(shù)字少了一個(gè)看似無作用的“零”,對(duì)于企業(yè)的損失可謂難以估計(jì)。這也從一個(gè)側(cè)面啟示我們做人對(duì)事必須謹(jǐn)慎認(rèn)真,要對(duì)自己、對(duì)工作負(fù)責(zé)任。
而真正回到財(cái)務(wù)管理的學(xué)習(xí)上的時(shí)候,顯得有點(diǎn)吃力,因?yàn)樵綄W(xué)到后面,陌生的名詞就越多,我們需要理解的概念也就越多。而其中第三章關(guān)于財(cái)務(wù)管理的價(jià)值觀念及一些計(jì)算的時(shí)候,我卻驚奇地發(fā)現(xiàn),原來貨幣是有時(shí)間價(jià)值的,貨幣是隨著時(shí)間而變化其價(jià)值的,而只有把貨幣運(yùn)用在投資,貨幣才會(huì)更有意義,可謂“時(shí)間就是金錢”。金錢不是死板的,不只是一張張不同顏色,不同圖案的紙張,而是如活水般靈活。而在隨后的學(xué)習(xí)中,我們也接觸到關(guān)于理財(cái)、金融方面的基礎(chǔ)知識(shí),雖然學(xué)習(xí)得不算是很深入,但是起碼我們的腦海里面會(huì)有或多或少的概念,也對(duì)投資產(chǎn)生朦朧的認(rèn)識(shí)。
一個(gè)學(xué)期下來,我也有對(duì)這門課程的一些建議。我認(rèn)為可以抽一部分時(shí)間指導(dǎo)同學(xué)們?cè)诖髮W(xué)四年或畢業(yè)后如何理財(cái)。由于大學(xué)生對(duì)金錢概念的理解還不是十分透徹,在理財(cái)方面認(rèn)識(shí)還很稚嫩,如果教師可以結(jié)合書本的有關(guān)知識(shí),詳細(xì)地向同學(xué)們介紹舉例,那么,我認(rèn)為,不僅同學(xué)們上課積極性提高,課程內(nèi)容也會(huì)變得實(shí)用、吸引。
總體來說,我覺得財(cái)務(wù)管理在企業(yè)或公司的運(yùn)營中占有不可或缺的地位。隨著我國市場經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)在企業(yè)的不斷發(fā)展與完善,新世紀(jì)的財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)教育也有了新的使命。就像我們這種文科生,也應(yīng)該相應(yīng)地接觸經(jīng)濟(jì)學(xué)知識(shí),學(xué)會(huì)站在企業(yè)的角度看問題,增加自己的知識(shí)面,提高自己的競爭力,爭取成為復(fù)合型人才這樣才會(huì)在競爭愈發(fā)激烈的就業(yè)市場中凸顯而出。另一方面,我認(rèn)為,現(xiàn)實(shí)社會(huì)比我們想象的復(fù)雜更多,因?yàn)椋覀儜?yīng)該注重實(shí)踐環(huán)節(jié),把學(xué)習(xí)到的知識(shí)靈活運(yùn)用到現(xiàn)實(shí)社會(huì)的實(shí)踐中去,并不斷發(fā)展和充實(shí)該領(lǐng)域,這才是我們學(xué)習(xí)任何一門課程的最終目的。
光陰荏苒,時(shí)間如梭,財(cái)務(wù)管理這門課程已經(jīng)到尾聲了,雖然在這短短一個(gè)學(xué)期可能不會(huì)學(xué)到太多太深的關(guān)于財(cái)務(wù)管理的知識(shí),但是卻使我在今后的學(xué)習(xí)和生活中,能夠掌握并樹立財(cái)務(wù)管理觀念,這就是我最大的收獲了,也為我在后續(xù)財(cái)務(wù)管理的學(xué)習(xí)方面起到了引路和指導(dǎo)的作用。
學(xué)財(cái)務(wù)管理心得體會(huì)篇十三
在現(xiàn)代社會(huì),財(cái)務(wù)管理對(duì)于個(gè)人、企業(yè)以及整個(gè)社會(huì)來說都是非常重要的。合理的財(cái)務(wù)管理可以幫助人們有效地利用財(cái)務(wù)資源,提高財(cái)務(wù)狀況。在個(gè)人財(cái)務(wù)管理中,裝備好財(cái)務(wù)管理的工具和策略同樣重要。下文將從建立預(yù)算、儲(chǔ)蓄和投資、債務(wù)管理以及金融知識(shí)學(xué)習(xí)等方面分別闡述我的財(cái)務(wù)管理心得體會(huì)。
首先,建立預(yù)算是財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ)。沒有一個(gè)明確的預(yù)算,我們很難合理規(guī)劃和掌控自己的財(cái)務(wù)狀況。我通常會(huì)每月制定一個(gè)預(yù)算計(jì)劃,列出所有的收入和支出項(xiàng)目。在列出收入項(xiàng)目時(shí),我會(huì)按照主要來源進(jìn)行分類,如工資、獎(jiǎng)金等。在列出支出項(xiàng)目時(shí),我會(huì)按照固定開銷和可變開銷進(jìn)行分類,如房租、水電費(fèi)等屬于固定開銷,購物、娛樂等屬于可變開銷。通過建立預(yù)算,我可以清晰地了解每個(gè)月自己的收入和支出情況,合理分配每一筆財(cái)務(wù)資源。
其次,儲(chǔ)蓄和投資是財(cái)務(wù)管理的重要環(huán)節(jié)。儲(chǔ)蓄可以幫助我們積累財(cái)富,并為未來的緊急情況提供保障。我通常會(huì)將每月的收入的一部分存入儲(chǔ)蓄賬戶中,確保有一定的緊急備用金。此外,我還會(huì)通過定期存款等方式來獲得一定的利息收入。投資則是提高財(cái)富增值的重要手段。我會(huì)根據(jù)自己的風(fēng)險(xiǎn)承受能力選擇合適的投資方式,如股票、基金等。通過儲(chǔ)蓄和投資,我可以更好地管理自己的財(cái)務(wù)狀況,實(shí)現(xiàn)財(cái)富增值的目標(biāo)。
第三,債務(wù)管理也是財(cái)務(wù)管理中不可忽視的一環(huán)。合理地管理債務(wù)可以避免財(cái)務(wù)壓力的產(chǎn)生,并且有助于提高個(gè)人的信用。我始終堅(jiān)持“勿負(fù)債于人”的原則,避免借貸行為對(duì)自己的財(cái)務(wù)帶來不利影響。如果確實(shí)需要借貸,我會(huì)在借貸前深入了解所有相關(guān)條款,并確保自己有能力按時(shí)償還借款。此外,我還會(huì)定期審查自己的債務(wù)情況,及時(shí)做出相應(yīng)調(diào)整,確保債務(wù)在我可承受的范圍內(nèi)。
最后,學(xué)習(xí)金融知識(shí)是財(cái)務(wù)管理中持續(xù)不斷的過程。財(cái)務(wù)管理領(lǐng)域不斷發(fā)展和變化,我們應(yīng)多學(xué)習(xí)新的理念、技巧和策略,以適應(yīng)不同時(shí)期的財(cái)務(wù)環(huán)境。我會(huì)定期閱讀相關(guān)的金融知識(shí)書籍和文章,參加財(cái)務(wù)管理方面的培訓(xùn)和講座,加強(qiáng)自己的財(cái)務(wù)知識(shí)和技能。掌握了足夠的金融知識(shí),我可以更好地應(yīng)對(duì)各種財(cái)務(wù)問題,做出明智的決策。
在財(cái)務(wù)管理方面,建立預(yù)算、儲(chǔ)蓄和投資、債務(wù)管理以及金融知識(shí)學(xué)習(xí)是非常重要的。通過這些方面的努力,我們可以更好地掌握自己的財(cái)務(wù)狀況,提高財(cái)務(wù)能力,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)自由的目標(biāo)。財(cái)務(wù)管理是一個(gè)長期且復(fù)雜的過程,我們需要不斷學(xué)習(xí)和改進(jìn),才能適應(yīng)不同的財(cái)務(wù)環(huán)境和實(shí)現(xiàn)自己的財(cái)務(wù)目標(biāo)。讓我們共同努力,裝備好財(cái)務(wù)管理的工具和策略,邁向更加穩(wěn)健和富有的財(cái)務(wù)未來。
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