總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料，它能夠使頭腦更加清醒，目標更加明確，讓我們一起來學習寫總結吧。優秀的總結都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？下面是小編為大家帶來的總結書優秀范文，希望大家可以喜歡。

文明單位掛鉤社區工作總結 社區創建文明單位工作總結篇一

（2013-2014年度）呼中區第一中學

呼中區第一中學是一所完全普通初中學校。在區教育局的直接領導下，我校積極進取，立足本校實際，狠抓常規打基礎，強化管理促規范，打出亮點創品牌，以特色辦學，科學管理，促進學校健康發展，在此基礎上我校始終堅持以精神文明建設為動力，遵循依法治校、以德育人的辦學理念，大力推進素質教育，切實將爭創文明單位擺在學校工作的重要位置，逐步樹立起和諧、發展的優良校風。在區文明辦的指導下，努力爭創第一文明單位。回顧創建文明單位的歷程，我們著重抓了以下幾方面的工作。

一、學校概況

學校占地面積28198平方米，其中：建筑面積11056平方米，

教學

二、文明單位創建過程 1、指導思想：以十八大精神作為指導思想，開展共筑中國夢系列活動，弘揚校園正能量，營造良好的校園文化氛圍。

2、統一思想，營造濃烈的創建氛圍。明確文明創建工作的重大意義，建立了學校主要領導負責的創建領導小組，制訂了創建工作計劃、安排了活動內容，營造創建工作的良好氛圍，突出文明創建的中心內容。通過召開校會、主題班會、開展團隊活動、宣傳公民基本道德規范、學唱公民道德歌、貫徹小公民道德牽手行動計劃、發出告家長的一封信等，營造了濃烈的創建氛圍。

文明單位創建領導小組： 組 長：黃士功

副組長：李玉囤 畢紅杰 蘭亞洲

成 員：龐彥輝 李德權 雷春紅 董德武 杜立偉 3、圍繞中心，與時俱進，加快創建文明單位的步伐。首先：強調文明創建和德育工作的有機滲透。

學校堅持每周一舉行升旗儀式，實行嚴格而規范的升國旗制，增強全校生的愛國情感。與此同時，開展了一系列豐富多彩的活動。通過板報、手抄報、校園廣播等做好宣傳工作，通過舉辦演講賽、征文、故事大賽等活動深入推進精神文明單位的創建，培育和踐行社會主義核心價值觀，引導未成年人確立愛國、誠信、孝敬、節儉等道德觀念。其次：結合我區、校實情，圍繞初中生得年齡特點舉辦了系列活動：

活動一：發揮班主任的主導作用和學生的主體作用，開展主題班會。堅持從點滴入手，引導學生從我做起，養成良好習慣，避免大而化之，空洞說教。

每個孩子都有夢想，每個青少年都有心愿。為進一步組織引導我校廣大團員青年認真學習黨的十八大精神，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀、激發他們熱愛祖國、熱愛人民、熱愛社會主義、堅定跟黨走中國特色社會主義的理想信念，發揮青春正能量，5月4日我校舉辦了“與人生對話”主題團日活動。在“與人生對話”主題團日活動中，同學們在各班班主任老師的引導下，分別用觀看“中國夢”視頻、分享個人夢想、暢談對中國夢的理解、等方式，贊美祖國贊美黨，激發學生對祖國、對黨、對家鄉的熱愛之情，激發了同學們勤奮學習、牢記使命、放飛夢想、勵志青春的熱情。

活動二：開展讀一本好書活動----持續開展《中華魂》讀書系列活動，樹立人人爭做新三好生的意識，培育學生正確的人生觀、世界觀、價值觀。

立足于核心價值觀教育，以“四融入”、“三進入”活動為切入點，即融于學校管理、融于課堂教學、融于社會實踐、融于校園文化建設；進教案、進課堂、進頭腦。在開展讀書教育活動工作中，重點從弘揚傳統美德，采取寓教于樂等形式，從培育學生禮儀入手。注重以學生為主體，不走過場，注重實效。把“中華魂”主題讀書活動納入課堂，利用每周一的班會課晨讀20分鐘，通過每天的校園播音將書中內容循環播放，并定期播放三字經、弟子規、中學生守則等內容規范學生的行為舉止，提升學生的道德品質。將中華傳統美德入心、入腦。在此基礎上組織學生進行讀書演講比賽、手抄報評比活動、征文活動等以激勵學生讀書、愛書的熱情。本學期全校共征集稿件6，經選取后11篇作為大賽的參賽作品。5月18日我校舉辦的“放飛夢想”演講賽中：全校13個班級共14名同學參加了競賽。其中：二年三班方玥涵同學獲得一等獎；陳思博等四名同學獲得二等獎；賈海玉等五名同學獲得三等獎；趙新樂等六名同學獲得優秀獎。

讀書活動中，有教師指導，有讀本，有計劃。學生做到了真學、真懂、真信、真做，收到了良好效果。其中：本學期內王玉潔被推薦為省級新三好生，方月涵、趙新樂分別在中華魂系列讀書演講賽中獲講讀賽地級一、二等獎。活動三：成立雷鋒志愿服務隊，完善校園服務體系。開展為同學做一件友善的事活動。

成立了以團書記雷春紅為負責人，全體共青團員參與的志愿服務隊。目前全校共有學雷鋒小組42個，學雷鋒隊員458人。志愿服務隊隊員156人。學雷鋒隊員利用課余時間義務到街道清理小廣告、撿拾白色垃圾。其中二年一班付寶旭同學撿到200元卻拾金不昧，為其他同學做出了表率作用，付寶旭同學在“五四”青年節時破格加入了共青團。

通過樹立學雷鋒典型，用榜樣的示范力量帶動他人，影響全體同學。3月19日舉辦的講述身邊的故事爭做雷鋒式好少年”故事大賽活動進一步弘揚了雷鋒精神，用發生在學生身邊的事例、實例、以故事的形式進入到學生的日常生活。通過校園評選最美播音員（馬可欣、閆毅男、方月涵），校園優秀板報員（靳歡、靳樂）發現身邊這些具有無私奉獻精神的同學，用以感染全體同學。秉承不以善小而不為的原則，從點滴做起，為他人送去一份關心、一份呵護。我校師生一直持續開展 的“陽光工程捐款“為貧困學獻愛心活動中，本學期全體師生共計捐款1692元。其中金琦、邱賀路、王浩、胡毅昂、宋柏毅、趙健、劉志杰、李晴、李鑫、金彬、王玉杰、方寶毅、賈海玉各捐款10元，為貧困學生送去了自己的祝福和心意。

活動四：開展感恩教育活動。通過為老師做一件感恩的事，為父母做一件表孝心的事，引導學生理解父母、關心父母、幫助父母，讓孝心植根學生幼小心靈。培養學生尊重他人的習慣。

在區關工委、教育局相關領導的指導下，由團區委主辦，我校承辦的《青春正能量，人生更閃亮》文明美德伴我成長主題教育，讓同學們用自己獨特的視角去追尋中華美德傳承的魅力。同時懂得了用感恩的心去感受生命的真諦，以“孝”文化做引領，把敬老、愛老、助老、孝老納入道德教育。第三、在文明創建活動中，強化日常行為規范養成教育。我們結合學校實際情況，將行為規范教育作為創文明單位的起點，常抓常新。今年，我們以學習、落實新的《中學生守則》、《中學生日常行為規范》為重點，強化日常行為規范養成教育。學校健全值班制度和安全制度、衛生檢查等制度，加強了文明禮儀崗、文明監督崗，以進一步提升我校學生的文明程度。

第四、夯實基礎，加快發展，充分發揮黨支部在文明創建活動中的戰斗堡壘作用。

黨支部開展“園丁先鋒行”主題活動。以支部的建設和發展，帶動了學校各項工作的開展。充分發揮黨支部的號召力和凝聚力，發揮每個黨員的先鋒模范帶頭作用以推進精神文明單位的創建。

在今后的工作中，大家將一如既往、齊心協力，為創辦文明、和諧的校園再接再厲、再創新高！

文明單位掛鉤社區工作總結 社區創建文明單位工作總結篇二

單位掛鉤扶貧工作總結

按照縣委、政府的安排，我室掛鉤扶貧xxx鎮xxx村，為使掛鉤扶貧村的各項工作順利推進，農村經濟持續增長，推進脫貧致富進程。年初，室領導到該村與兩委班子一起研究工作措施，制定幫扶計劃，真正做到扶真貧、真扶貧。通過一年的努力，xxx村的經濟社會發展得到了提速加快，現將具體工作總結如下：

一、村基本情況

xxx村全村轄7個村民小組，總戶數242戶，有總人口986人，有少數民族人口591人；有耕地面積1282畝，其中：旱地1282畝；糧食總產量63萬公斤，比上年減產1.7萬公斤；實現農村經濟總收入409.82萬元，比上年增73.59萬元；農民人均糧食產量350公斤，農民人均純收入2296元。

二、具體幫扶做法及取得成效

（一）深入調查研究，制定工作規劃。為全面了解掌握掛鉤村的基本情況，室領導專題與我單位下派的駐村指導員一起和村干部一同深入農戶、田間地塊，以走訪當地老同志、老黨員、致富能人和座談等形式調查了解當地氣候、人文狀況、群眾的發展愿望、資源優勢和發展潛力等。通過調查，找出了貧困原因主要是地理條件惡劣，水資源匱乏，土地貧瘠，經濟結構單一，勞動者素質低下，貧困人口缺乏科 1 學種植技術，產業結構單一，經濟作物有少量種植，行不成規模等。針對該村現況，室領導多次與村“兩委”干部一起分析研究，制定提出了工作措施，努力提高群眾的內在素質，激發脫貧致富的信心，著力從種植業、養殖業、勞務輸出、結對幫扶等方面幫助農民增收。

（二）抓好組織建設，增強堡壘作用。為使村黨支部班子更充滿活力和戰斗力，我單位積極協助鎮黨委政府抓好班子的建設，充分發揮了村“兩委”班子在工作中牽頭作用，通過與村“兩委”班子上黨課、座談、交流等方式，了解掌握班子狀況、工作思路等情況，并與村“兩委”班子一起分析研究工作措施，適時組織班子成員在一起交流思想、探討工作，幫助解決工作中的一些困難和問題，為他們鼓舞土氣，進一步理清了工作思路，增強了班子的凝聚力，增強了帶領群眾脫貧奔小康的信心和干勁，為深入推進掛鉤村各項工作的開展奠定了堅實基礎。

（三）培養新型農民，轉變發展思路。針對貧困戶存在的“等、靠、要”、守土安貧和悲觀失望等落后思想觀念，利用召開黨員、社長和群眾會議等，組織學習黨在農村的現行路線、方針、政策，與群眾面對面談心，分析貧困原因，尋找致富門路，宣講新觀念、新思路，有針對性地解決思想觀念上的問題，使貧困戶開闊了視野，增強了自立意識和脫貧信心，激活了他們的內在動力。同時，組織群眾學習相關法律法規知識，教育廣大群眾遵紀守法，做團結鄰里的新型農民。

（四）調整產業結構，發展特色產業。針對該村具有適宜土壤、氣候的優勢，在產業結構結調整上著力于引導群眾發展養殖業、種植業和發展核桃、松子等林產業。在養殖業上主要發展生豬和家禽，積極幫助群眾引進優良品種，熱情提供科學飼養、市場信息，幫助農民提高商品市場意識。在種植業上，重點引導群眾發展核桃、松子等優勢產業，現該村的核桃、松子等林產業已初具規模，農民收入渠道進一步拓寬。

（五）統一思想認識，督促項目建設。抓住該村被列為村級活動場所建設、“7.09”地震民房恢復重建等項目實施的機遇，統一村“兩委”班子的思想認識，抓好村級活動場所建設項目的選址、規劃等前期工作和“7.09”地震民房恢復重建等關系民生的建設，確保項目按質量進度圓滿完成。

（六）發揮部門職能，實施結對幫扶。結合“千名干部進農家”活動和掛鉤扶貧工作的開展，制定了機關干部職工結對幫扶措施，積極在掛鉤村開展結對幫扶工作，并將幫扶工作納入年終考核。年初，由村排出貧困農戶名單交室機關，由干部職工自己認結對戶，單位8名職工每人結對1戶貧困戶。結對人抽業余時間與結對戶商討發展規劃，指導結對戶搞好生產，幫助解決生產、生活上的困難，做到真結對、扶真貧。此外，我單位下派的新農村建設指導員充分發揮作用，積極幫助協調爭取資金4.3萬元。一年來，結對干部職工共到結對戶開展幫助工作21人次，各項資金投入共4.78萬元，其中：單位及新農村指導員幫助協調爭取資金4.3萬元，單

3 位投入資金4000元用于幫助該村修繕該村委會房屋，干部職工結對幫扶資金800元。

三、

我們在一年的扶貧工作中，熱心為群眾的利益著想，幫助村“兩委”班子制訂規劃，幫助群眾脫貧奔小康，以實際行動贏得了群眾的支持。通過扎實工作，全村的精神面貌煥然一新，經濟得到了較快發展。但也還存在以下困難和問題。一是由于該村經濟結構單一，貧困面大，扶貧工作難度較大。二是群眾思想、科技、文化落后，交通信息閉塞，土地貧瘠，投入高產出率低，因災返貧突出，扶貧工作效益不明顯。三是基礎設施建設落后，發展后勁不足，制約發展因素大。四是群眾性的精神文化生活落后，新農村建設進展緩慢。五是深入群眾中了解、走訪，面對面探討脫貧發展和指導等方面做得不夠。

在下步工作中，我們將針對存在不足，進一步細化工作措施，更加深入群眾，切實將掛鉤扶貧工作做細、做扎實，從智力、信息、資金等方面給予幫助和扶持，確保收到實效。

一是抓好農業產業結構調整，引導群眾因地制宜進行產業調整，著力在種、養業上做文章，幫助群眾找市場，發展特色產業，促進增加農民收入。

二是加大科技培訓力度，使每個勞動力均掌握1—2項實用技術，增強貧困群眾自我脫貧能力。

三是為該村做好勞務輸出信息收集、提供工作，幫助外出務工人員推介提供可靠信息，把勞務輸出工作做大做強。

4 四是積極協調相關部門，幫助爭取項目、資金，改善該村基礎設施建設，增強發展后勁。

五是進一步抓好結對扶貧工作的落實，督促檢查干部職工開展結對扶貧情況，真正使結對幫扶工作見成效。

六是加強與村兩委的聯系與研究，努力推進新農村建設工作。

文明單位掛鉤社區工作總結 社區創建文明單位工作總結篇三

文明單位創建xxx公司 工

作

總

結

近兩年來，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣文明辦的指導和幫助下，我公司始終堅持關于“兩手抓，兩手都要硬”的方針，把社會主義精神文明建設貫穿于公司工程建設和經營管理等各個方面，文明單位創建活動不斷深化，推動公司又好又快地發展，通過文明單位創建活動，得到內增凝聚力、外增吸引力、提高向心力、發展生產力的良好效果。

一、加強領導，統一認識，形成創建核心

創建文明單位是群眾性精神文明建設活動的重要組成部分；是把兩個文明建設的任務落實到基層的有效途徑；是不斷提高干部員工思想道德和科學文化素質的生動形式。公司成立之初，公司領導班子把抓好企業“精神文明”建設列入了重要議事日程。為了做好文明單位的創建工作，公司領導班子多次召開會議，從思想認識、工作力度和保證措施等方面進行了認真研究、安排部署。大家深刻認識到：做好文明單位創建工作，不僅是加強公司精神文明建設的需要，也是加快公司發展的需要。為此，公司成立了以總經理為組長的文明單位創建工作領導小組。領導小組下設了創建活動辦公室，安排專人具體負責抓好文明創建各項工作。文明創建活動做到了“四有”，即：有班子、有規劃、有措施、有督辦，并做到了循序漸進，不斷深入。

二、抓好思想道德教育、完善工作運行機制

1、從提高全體員工的理論素養入手，努力營造良好學習氛圍。在文明單位創建工作中，公司始終把理論學習作為一項重要的創建內容，并采取切實有效的措施，把理論學習不斷引向深入。一是加強了理論學習的組織領導，做到了理論學習的常抓不懈。二是加強了理論學習的制度建設，做到有計劃、有步驟、有目的、有任務，保證了理論學習的順利實施。三是開展了形式多樣的學習活動。采取走出去與請進來相結合，集中學與個人自學相結合，學習與實踐相結合，組織員工深入學習政治理論、業務知識、專業技能和道德行為基本準則。通過學習，員工們的理論素養提高了，工作效率提高了，業務水平提高了，精神風貌改觀了，文明風氣濃厚了。

2、從領導班子建設入手，爭創“學習好、團結好、紀律好、作風好、政績好”的領導集體。領導班子建設是推進文明建設的重要保證。我們始終注重加強“一班人”的團結，堅持集體領導下的分工負責制，完善民主決策、科學決策程序，做到會而有議，議而有決，決而有行，行而有果。黨委、董事會“一班人”帶頭講學習、講政治、講黨性，不斷加強政治思想建設，堅持從自我做起，從班子做起，從小事做起，帶頭維護團結，帶頭勤政廉政，帶頭無私貢獻，帶頭爭當文明市民、優秀黨員，在創建活動中充分發揮模范帶頭作用。

3、從思想道德教育入手，大力弘揚正氣，塑造良好形象。在創建工作中，公司把加強思想道德教育放在首要位置，加大了思想建設的力度。一是抓理想信念教育。深入開展了“講正氣、樹新風”主題教育，幫助員工們堅定共產主義理想信念，牢固樹立全心全意為人民服務的思想。二是抓職業道德教育。深入了開展“為人民服務，讓人民滿意，對人民負責，受人民監督”的專題教育活動，努力加強“四德”（社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德）教育，教育和引導公司干部員工忠誠黨的事業，遵守職業道德，做好本職工作，在平凡的工作崗位上干出不平凡的業績。三是抓法制法紀教育。公司堅持嚴格實行黨風廉政建設責任制，層層簽訂責任狀，實行一崗雙責。發現違法違紀苗頭，及時進行誡免談話、警醒制止。到目前為止，公司所有干部職工中沒有出現違法違紀的現象。

4、為保證兩個文明建設同部署、同規劃、同檢查、同考核，公司著力完善工作運行機制。一是制定目標考核機制。按照文明單位創建實施辦法和考核細則的要求，公司將創建任務逐項分解到各部門、各項目部、各子公司，并實行目標管理。同時做到將思想建設、組織建設、安全生產等工作責任落實到人；二是抓好督促檢查。公司黨工會組織對創建活動經常督促檢查，及時反饋情況提出改進意見和建議，確保了創建目標的完成。三是落實經費保障機制。兩年來，我們在不斷加強精神文明建設的投入，保證創建工作所需經費。

三、抓教育，重引導，推進創建進程，把創建工作落到實處。 公司成立五年來，始終把創建文明單位作為一項重要工作來抓，并嚴格按照創建工作的具體要求實施，以創建促管理，把創建工作的不斷引向深入。公司堅持服務經營管理、服務工程建設、服務基層的原則，在“準、實、活”三個字上做好文章，不斷營造愛崗、敬業、服務、奉獻的輿論氛圍。

1、強化職業道德教育。有針對性地對員工進行職業理想、職業道德、職業紀律、職業技能教育，組織員工學習公司的《文明公約》《文明守則》，制定員工行為規范，努力培養了良好的職業道德習慣。公司還組織開展各項集體活動、學習培訓，引導員工自覺地做到愛崗敬業，努力為企業發展貢獻力量。

2、開展企業形象工程教育。公司把培養、弘揚企業精神，樹立企業形象，作為精神文明建設的主題，要切實做到兩個文明建設協調發展，充分發揮精神文明的凝聚、導向和輻射作用。

3、開展技術業務培訓教育。公司以培養高素質人才為目標，加快企業人才的培養。目前，公司青年職工占全公司職工總數的75%，在知識結構、創新能力和實際操作等諸多方面與公司發展的要求還有不少差距。只有通過創建學習型企業這個載體，才能激活人力資源的潛能；只有轉變學習觀念，才能提高學習能力。為此，公司不僅組織了與工程建設相關的業務培訓，而且投入相當的人力物力對員工進行寫作方面的培訓，使原本依賴電腦的年輕職工重新認識到學習的重要性。

三、抓主體，重載體，夯實文明基礎

活動是文明創建的載體。公司以“豐富多彩、員工高興、特色鮮明”為主旨，經常組織個性化、大眾化的活動，推進文明創建活動向部室、向家庭、向社會延伸。一是開展“文明部室”評比活動，推動創建工作向部門延伸。各部室也大力推行文明用語，要求干部員工儀表端莊，辦公室整潔、敞亮，物品擺放整齊有序。堅持把完善的工作規劃、規范的工作程序、良好的工作作風、昂揚的精神風貌、出色的工作業績作為文明單位的評比標準。二是開展“文明家庭、文明個人”評比活動，推動創建工作向家庭延伸，使公司文明單位創建工作得到干部職工及家屬的積極參與和配合。

與此同時，我們還把公司機關的環境衛生作為文明單位創建活動的一個具體落腳點常抓不懈，大力營造“講究文明、關愛家園、從我做起”的文明氛圍。目前，各部門都配置了微機，安裝了寬帶，接上了互聯網，極大的改善了職工的生活工作環境。

四、目前創建活動中存在的問題和整改措施

由于公司成立至今才五年多，企業剛剛步入快速、健康的發展軌道，在文明單位創建中難免出現不盡人意之處，具體來說有以下幾方面：

1、思想政治工作有待進一步加強。由于公司青年員工比較多，價值觀多元化必然帶來些負面影響，因此，思想政治工作只能加強，而不能放松。

2、基礎設施和規章制度還要進一步完善，與創建活動要求還存在一定差距，有待于我們早日趕上

回顧我們的文明單位創建活動，雖然取得了一定成績，但是還有不少差距。今后，我們將結合本公司的實際，繼續深入持久地開展企業文明創建活動，努力提高文明單位的創建工作水平，努力塑造公司的文明形象，社會主義精神文明之花在我公司長開不謝、大放光彩。

二0一0年五月三十日

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