計劃可以幫助我們明確目標、分析現狀、確定行動步驟，并在面對變化和不確定性時進行調整和修正。計劃可以幫助我們明確目標，分析現狀，確定行動步驟，并制定相應的時間表和資源分配。這里給大家分享一些最新的計劃書范文，方便大家學習。

新浪博客春季資助工作計劃篇一

1.讓學生認識校園暴力產生的原因，認清校園暴力帶來的負面影響。

2.當面對他人的攻擊時能夠嘗試用溫和和理智的態度處理矛盾，有效化解危機。

3.掌握應對校園暴力的正確方法，從而提高防暴能力，進而學會保護自己。

班會重點：了解校園暴力的實質和危害，掌握正確應對校園暴力的方法和策略。

班會過程：

活動一：走近校園暴力

這一環節讓學生就其平時聽到或遇到的校園暴力進行討論，然后，教師進行簡單的歸納，之后引出校園暴力的概念。

校園本是靜美之所，然而這片靜土也染上了血腥。如果任由這種校園暴力發展下去，那無疑會在青少年中間造成一種不良的暗示：邪 惡比正義更有力量，武力比智力更有價值。這是相當危險的，所以要拒絕校園暴力。

2013年9月30日下午3時50分，西安市81中初一學生于某與同班同學李某在教室因瑣事發生打架，于某用隨身攜帶的一把不銹鋼單刃匕首捅入李某左肋部，李某經搶救無效死亡。

2012年10月24日下午4時20分，高陵縣原后小學三年級學生巨某與五年級學生唐某放學回家途中，戲耍發生口角，打鬧中唐某用隨身攜帶的小水果刀劃破巨某的頸部，巨某因流血過多，經醫院搶救無效死亡。

2012年11月2日晚10時40分，西安桃李旅游烹飪專修學院中專學生甄某與同學史某等打斗，被史某用雕刻小刀刺傷，經醫院搶救無效死亡。

活動二：分析校園暴力產生的原因

新浪博客春季資助工作計劃篇二

在兩區合并的新形式下，綜合文科教研組將根據新靜安區教研室的工作指針和學校教學工作的新要求，認真安排教研組的.工作。

二、主要工作目標：

在教學上，以課堂教學為主戰場，以激發學生學習興趣為抓手鍛煉教學能力，提高教學效率。在課余活動上，在繼續堅守文科大觀園欄目進行社會主義價值觀宣傳教育的前提下，不同的學科應有不同的展示，以豐富學生的學習生活，鍛煉學生的學習能力。

三、主要工作要點：

1、備好課。備好課是上好課的條件。要以學校下發的備課文件為藍本，以學校教導處教學常規檢查為依據，每個教師做到心中有數，文本規范。備課既要備教材還要備學生同時還要備自己。力爭做到以己之長克己之短，在教學上真正起到引領作用。

2、繼續堅持集體備課。備課組集體備課是互相學習的機會，大家可以取長補短互相借鑒。備課組要真抓實干避免流于形式。集體備課事先形成計劃，主備人填好備課表，大家知情通氣。正式備課時，主備人就某一主題逐條講解，大家互相提問、討論供主備人參考，形成活潑民主的備課風氣。為課堂教學給力。

3、上好課。認真上課，走進課堂時教學資料齊備，杜絕無教案上課的現象。教學上思路清晰，講述清楚，師生有問答有互動。避免滿堂灌、低效率。對學生的問題耐心解答，克服厭煩情緒。

4、認真批改作業。作業是學生課堂學習的驗證。也是我們反思的途徑。通過作業我們可以知道，學生哪些知識掌握了，哪些沒掌握？自己在講這個知識點時，自己是不是有不足？如果沒有，問題又在哪里？如何彌補？等等。這樣可以對自己的教學作出必要的調整以應對教學出現的情況。

5、結合學校教導處的工作要求，嚴格教學常規檢查。對檢查出現的問題有交流有反饋有整改。

6、積極開展組內公開課以及參與校區兩級公開課。認真準備區視導課。組內互相聽課，互相學習，優秀者展示。把公開課和視導課看成是成就自己展示自己的舞臺。

7、落實畢業考試學科的教學計劃，搞好本學期文科組學科的結業、畢業考試工作。為學生升入高一級學校打下基礎。

8、政治歷史學科繼續堅守文科大觀園欄目進行社會主義價值觀教育。在政治歷史學科有自己活動的情況下，活動應向音體美學科擴展。同時，年輕教師應積極響應教導處的號召，力所能及地參與學校的第二課堂。

9、對本組新教師繼續進行必要的培訓，關心他們，使他們進一步熟悉教情和學情，提升教學技能，為學生為學校為社會服務。繼續配合教導處搞好新教師的帶教工作，把學校對新教師的期望和關切帶給他們，把老教師的關心和經驗傳給他們。使他們早日脫穎而出，成為學校的教學骨干。

新浪博客春季資助工作計劃篇三

為了進一步貫徹《^v^中央^v^關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》和《教育部關于進一步加強中小學班主任工作的意見》，落實陸豐市教育局文件精神，加強我校班主任隊伍建設工作，培養一支適應時代要求的高素質、專業化的班主任隊伍，提高德育工作實效，加快學校發展，提升學校品位。

二、培訓目標

1、幫助班主任了解班主任常規工作及基本要求，探究班主任工作的一般規律，提高班主任工作的自覺性。

2、通過學習優秀班主任的經驗和方法，能夠積極主動地開展班級管理工作，提高班主任工作的創造性。

3、積極探索，學會協調各方面工作。調動學生的學習積極性，加強與任課教師密切配合，爭取家長的支持與配合，提高班主任工作的藝術性。

4、培養班主任發現問題、分析問題、解決問題的能力，提高案例分析和經驗總結的能力，提高班主任工作的科研性。

三、班主任工作的要點

(1)、熱愛關心學生、愛護學生，負責做好本班學生的思想政治工作，教育學生遵守中學生日常行為守則，努力使本班形成一個遵守紀律、團結向上、勤奮學習、朝氣蓬勃的集體，使學生在德育、智育、體育幾方面都得到發展。

(2)、經常與任課老師聯系，了解和研究學生的思想學習情況，教育學生明確學習目標，端正學習態度。改進學習方法，學好務門功課，不斷提高學習成績。

(3)、關心學生的生活和身體健康，加強生活管理，組織和指導本班學生參加文體活動，搞好清潔衛生，培養學生具有良好的生活習慣。

(4)、組織領導班會會的工作，指導本班開展活動。

(5)、負責組織領導本班學生參加生產勞動，指導學生課外活動，配合有關老師開展課外科技活動。

(6)、與家庭和社會有關方面取得聯系，加強學生的思想政治工作。

四、培訓內容

1、專業理論：

教育法律法規類：《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《學生傷害事故處理辦法》、《班主任工作條例》等。

職業道德類：《中小學教師職業道德》、《班主任崗位職責》、《中學班主任工作暫行規定》、《中小學德育工作規程》、《班主任基本素質修練》等。

《^v^中央^v^關于加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》、《班主任工作漫談》、《給年輕班主任的建議》等。

2、專業素養：

班主任的專業素質修煉、班主任的能力訓練、班主任的組織領導藝術、班主任的關系協調能力、班主任的工作方法與技巧。

3、專業能力：

班集體的建設、組織能力，班級日常管理工作能力，班隊活動的設計、組織能力，主題班會的創意、設計組織能力，后進生的教育幫扶轉化能力，學生個案的觀察教育分析能力，課題開發與研究能力，偶發事件的應急處置能力，與家長聯系的方法和技巧等。

五、培訓途徑與方法

實行班主任全員培訓，分層培訓的方法，采用學習反思、實踐訓練、導師引領、專題研討培訓模式等。

六、培訓措施

1、建立班主任培訓領導小組，強化對培訓工作的管理與指導。

組長：副組長：、成員：全體班主任

班主任具體的培訓工作由政教處任主任負責。

2、健全班主任培訓激勵機制，實行培訓考核制。根據要求對培訓任務完成情況、班主任工作進步情況，與當年度的班主任工作考核掛鉤。班主任水平提高快、工作實績明顯的，優先推薦優秀班主任的評選。

3、加強科研探究。結合當前學校德育工作的現狀，引領班主任把教育科研與實際工作緊密結合，不斷提升班主任的科研意識及研究活動。學期將舉行一次班主任工作經驗交流會。

4、堅持班主任每月集中開會至少一次，時間為每個月第一周第七節課，保證集體培訓時間。記好學習筆記，要求態度認真，學思結合。

5、本學期必須寫好一篇班主任經驗文章。要求有明確的主題，上交學校政教處。

七、具體安排

三月份：學校擬訂培訓計劃。

四月份：學習《^v^義務教育法》、學習《班主任開學的幾項工作》經驗文章。

五月份：學習《^v^教育法》、學習《班主任工作十大謀略》經驗文章。

六月份：學習《^v^教育法》、學習《班主任，怎樣去傾聽》經驗文章、學習《班主任與平常心》、《如何建設一個優秀班集體》經驗文章。

七月份：各類評比要求、條件、方法的商討。

新浪博客春季資助工作計劃篇四

2、以貼合業務發展與組織本事提升為基本原則，并注意前瞻性和系統性。

適用范圍：

3.本辦法適用沈陽格林豪森物業管理有限公司所有培訓活動的規劃、實施、效果評價等相關的部門與員工。

類別與組織：

4.培訓部供給的培訓方式可分為以下5類，由培訓部統一組織。

新員工培訓：指新進員工在試用期間須理解的入職培訓，包括公司統一組織的集中培訓和各部門安排的專業培訓。

培訓部統一組織實施的入職培訓資料包括：

公司的歷史、概況、業務、發展規劃等

公司的經營理念、核心價值觀、員工道德規范和行為準則

基本人事制度

職業道德與職業精神

職業生涯規劃

由用人部門實施的入職培訓資料包括：

部門承擔的主要職能和職責、規章和制度

崗位職責介紹、業務操作流程和作業指導

任職本事：指公司為更新擴展員工知識面、提升任職本事和晉升職務準備、增進工作效率所組織的各項培訓(含研討會)。

主要包括：

后備干部培訓：主角轉變、職業技能提升、管理技能培養等

崗位業務技能培訓由品質部實施，報培訓部備案。

外派培訓：因工作需要且沒有安排或不能供給內部培訓的，可參加社會上專業培訓機構或院校所組織的培訓。

戰略性培訓：指為了滿足公司永續發展需要而進行的培訓，主要包括關鍵且稀缺人才培訓、培養核心競爭本事所需的持續接班人培養。

文化制度培訓：指公司為了推行新的或經改良的企業文化、管理體系而進行的培訓，旨在實行新的管理方法、行為規范。如員工行為規范、iso9000質量管理體系、iso14000環境管理體系、人力資源管理制度等方面的培訓。

計劃與實施：

根據培訓計劃的進度，組織實施公司級的培訓活動。

培訓部負責跟蹤培訓計劃的落實，保障各部門或個人按計劃進度實施培訓。

參加培訓的登記簽到表

獲得的各類證書復印件

獲得的各類培訓資料目錄

參加內部考試試卷。

新浪博客春季資助工作計劃篇五

以黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神為指導，按照全省教育工作會、市五屆五次、市五屆人大六次會議和xx教育三年攻堅的安排部署，緊緊圍繞“幸福xx·夢想搖籃”的辦學主題, 堅持“四有”辦學理念，堅持德育為首、教學為中心，規范學校各項管理，深化構建“理想課堂”，狠抓教師隊伍都市，努力提高教育教學質量，深入落實“出彩抓特”工作要求，為全市打好打贏教育三年攻堅收官戰奠定堅實基礎。

二、主要工作目標

（一）進一步完善學校管理制度體系，全面規范學校各項管理，以規范管理促辦學水平的提高。

（二）突出“黨建”為統領，強化政治思想教育和師德師風建設，著力打造一支優良的管理團隊和教師隊伍。

（三）深入推進“理想課堂”的探索與創建，立足課堂強化教師專業發展的培訓和引領，全面深化課程改革，努力提高教育質量。

（四）始終圍繞“夢想教育”主題，狠抓養成教育，全面推進校園文化打造，努力構建良好育人氛圍，全面落實“立德樹人·立校圓夢”。

（五）建好、用好幾個“之家”，努力構建南小幸福團隊，切實提升師生幸福指數，全面創建“幸福xx”家園。

三、工作思路及措施

（一）黨建工作（牽頭領導： ；牽頭部門：黨支部；落實部門及人員：黨支部、全校黨員）

開展好“學黨章常規、學系列講話精神，做合格黨員”（簡稱“兩學一做”）主題教育實踐活動。認真落實“一準則一條例”的各項規定，切實加強對政治紀律和政治規矩執行。開展“三個一”理論學習活動，組織黨員開展紅色基因教育，充分利用“道德講堂”陣地，學習教育法律法規、優秀傳統文化，知法明禮，崇德向善，扎實開展黨建及黨風廉政建設工作。

（二）德育、安全工作（牽頭領導：馮文利；牽頭部門：德育處、少先隊、安全保衛處；落實部門：德育處、少先隊、安全保衛處、各班級）

1. 守住政治、道德、紀律三條底線，加強師德師風、校風和工作作風建設，深入培育和踐行社會主義核心價值觀、“南小夢”，規范教職工從業行為，凈化育人環境。

2. 深化“夢想教育”的獨特校園文化打造，充分發揮校園文化的育人功能。以“以人為本”為指導，充分發揮學生的主體意識，注重德育活動的組織實施。以活動系列化、形式多樣化、過程體驗化、內容豐盛化為目標加強活動建設。

充分利用校園的每一個角落，營造良好的育人環境和氛圍，使校園內的一草一木、一磚一石都體現教育的引導和熏陶作用；利用各種節日開展豐富多彩的主題德育活動；發揮紅領巾廣播站、校園宣傳櫥窗及班級板報等文化陣地的宣傳功能，大力加強少年兒童的民族優秀傳統文化教育、人文科學教育。

3. 加強科普教育。

利用校域廣的優勢建立校園“科普基地”，對學生進行勞動、科普知識教育，讓學生從小樹立愛勞動、愛科學、講科學的意識，開展好學生的科普知識競賽活動。

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