報告是指向上級機關匯報本單位、本部門、本地區工作情況、做法、經驗以及問題的報告,報告的格式和要求是什么樣的呢?下面我給大家整理了一些優秀的報告范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。
安全生產主體責任分工 安全生產主體責任履職報告篇一
我于xx年在常山多元合金有限公司主管安全工作,通過一年多的工作和學習實踐總結,xx年各項安全管理目標完成符合要求,《安全生產責任制》在各項安全管理工作中逐項落實并取得良好效果,按規定和要求完成各項安全培訓和取證工作,xxxx年查出各項安全隱患22項,整改完成22項整改率%100。全年共查處三違現象86次(183人),共處以罰金32090元。獎勵倆人次,獎金1300元。結合我公司實際情況共投入各項安全費用208000元,包括(各類勞保用品、職工體檢費、三級教育全員培訓費),并在廠區主要地點安裝了視頻監控系統,更加有效的加強了安全管理掌控功能,現正常運行。切實有效的處理了職工工傷事故,并及時調查上報備案。全年無職業病或疑似病例發生。加強了特種設備維修檢查力度。xxxx年,我公司根據集團公司和常山實業公司安全生產總體部署,認真執行國家有關安全法規、條例和標準,在各級安監部門的指導下完成了xxxx度安全生產目標。
今天的報告主要就常山多元合金有限公司xxxx年的安全工作談談自己的設想。所做報告必有不妥之處,敬請大家批評指正。
xxxx年安全工作主要從以下幾個方面做起:
1、本著“安全第一、預防為主”的宗旨,加強安全管理,強化安全隱患排查,達到安全隱患治理完成率100%的安全目標。
2、健全并落實安全生產責任制,根據“誰主管誰負責”的原則,明確安全生產工作目標,逐級簽訂《安全生產目標責任書》,并認真監督落實。
3、落實安全教育培訓制度,加強安全教育培訓,完成安全培訓計劃,實現崗前崗中全面培訓,使安全教育培訓制度化、規范化,強化全體員工的安全意識,提高安全技能。xxxx年將全面落實各崗位安全培訓取證工作,以實現我公司各項質量要求標準化,確保生產安全。
4、落實“一崗雙責”制,積極推行各級安全承諾制度的落實,抓考核,求實效。
5、嚴格執行安全生產獎罰辦法,xxxx年將結合實際情況繼續合理的全面落實獎罰制度,以提高員工的自我安全防范意識,增強責任心,有效的遏制各種違章行為,達到事半功倍的效果,激勵先進,鞭策后進,共同進步。
安全生產主體責任分工 安全生產主體責任履職報告篇二
您們好!
我是xx有限公司安全管理部門主管,首先,我謹代表我公司全體員工,向園區領導及工作人員致謝,感謝您們一直以來對我公司安全生產管理工作的熱情幫助與指導,以及對我公司2011年度安全工作成果的高度認可!
一直以來,我公司堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,深入落實科學發展觀,牢固樹立安全發展理念,夯實基礎,細化責任,強化現場監督監管,深化隱患排查治理,進一步完善職業健康安全管理體系,以法制化、標準化、規范化、系統化的方式推進安全生產,不斷提高企業本質化安全水平。
2020年度,我公司在安全生產方面做出以下總結:
公司始終將安全生產工作當作一項大事在抓,認真組織實施,明確各部門的安全職責,明確安全生產責任人,明確重點部位安全責任人,按照“誰主管、誰負責”的原則,狠抓責任制的落實,一級抓一級,一級對一級負責,不留死角,落實到個人。
公司對新進員工進行安全方面的教育,熟知本單位安全生產規章制度、勞動紀律;作業場所存在的風險、防范措施及事故應急措施;有關事故案例等,員工上崗前必須取得安全操作技能卡,方可上崗。
通過對新員工進行認真的教育,使他們對公司安全生產形勢有了初步認識,并獲得上崗前必需的基本安全技能和自我防護知識。
安全檢查是搞好安全生產的重要手段,其基本任務就是:發現和查明各種危險和隱患,督促整改;監督各項安全規章制度的實施;制止違章指揮、違章作業。
為確保安全檢查全面落實,避免存在安全死角盲區,我公司首先采用多部門稽核制度,即多個部門從不同角度進行安全檢查管理,并相互提攜、督促,確保安全檢查制度得到真正實施;其次公司采用多種檢查模式相結合制度,檢查部門每日稽核檢查,各部門安全負責人每周定期稽核檢查,廠長等高層管理人每月不定期進行全廠稽核,確保做到“安全工作大家抓、時時抓”;另外,我公司若檢查到重大安全隱患,必嚴格要求生產單位立即撤離員工,停工整改。確保安全隱患排除后方可繼續生產。對稽核到的一般安全隱患,也必將知會到最高管理人,并要求責任部門主管公布整改計劃、完成改善計劃,并持續追蹤督促至完全清楚隱患。
我公司通過以上三種制度,面面檢查、層層把關,確保了安全隱患及時發現、及時清除,在全公司上下形成了人人講安全、事事講安全的好局面。
安全生產本身固有長期性、復雜性、艱巨性和反復性的特點。這決定了安全工作不是一勞永逸而是永無止境的。通過一系列宣傳教育和扎實工作,我公司安全工作雖然得到了一定程度的提高,但還有很多不足之處。
1、盡管公司全體員工的安全素質有所提高,但仍有個別人違章違紀,冒險蠻干。作業人員在安全措施的落實和周圍環境的查找不認真,存在大意和僥幸心里。員工“互保、聯?!币庾R差,只是想到自保,但沒有更多的站到公司的角度,想到全公司的利益。
2、安全培訓教育工作做的還不夠好,不夠細致,缺乏針對性,有些職工的安全知識、安全技能仍然缺乏,安全意識仍淡薄,僥幸心理、習慣性錯誤大量存在,這都體現出安全教育、安全管理不夠完善,今后仍需要利用各種形式有針對性的加以培訓教育。
2021年,xx公司在xx政府創造的良好環境下,會更努力加強思想政治及各項知識學習,改正工作中存在的不足,全面提升員工的綜合素質。全體員工共同攜手,為推動園區發展建設、推動公司自身發展建設而不懈努力!
謝謝大家!
安全生產主體責任分工 安全生產主體責任履職報告篇三
1、《落實生產經營單位安全生產主體責任暫行規定》規定,生產經營單位在改制、破產、收購、兼并、整合、重組等產權變動期間,主要責任人變更的,產權的接收方或者破產清算組應當在安全生產管理協議或者文件簽訂之日起( a )日內將協議或者文件報當地政府同級安全生產監督管理部門和行業主管部門備案。
a、三 b、五 c、七 d、十
2、《落實生產經營單位安全生產主體責任暫行規定》規定,煤礦和從業人員在( b )以上的非煤礦山、建筑施工單位及危險物品的生產、經營、儲存單位,以及從業人員在三百人以上的其他生產經營單位,必須設置專門從事安全生產管理的機構。
a、二十三人 b、三十人 c、五十人 d、六十人
4、《落實生產經營單位安全生產主體責任暫行規定》規定,從業人員不足三十人的非煤礦山、建筑施工單位和危險物品的生產、經營、存儲單位,要配備( a )以上的專職安全生產管理人員。
a、兩名 b、五名 c、八人 d、十人
6、《落實生產經營單位安全生產主體責任暫行規定》規定,生產經營單位主要負責人和安全生產管理人員初次安全培訓時間不得少于32學時。每年再培訓時間不得少于( b )學時。
a、10 b、12 c、15 d、18
7、《落實生產經營單位安全生產主體責任暫行規定》規定,煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹等生產經營單位主要負責人和安全生產管理人員安全資格培訓時間不得少于( b )學時。
a、36 b、48 c、60 d、72
8、《落實生產經營單位安全生產主體責任暫行規定》規定,生產經營單位新上崗的從業人員,崗前培訓時間不得少于( b )學時。
a、12 b、24 c、36 d、42
9、《落實生產經營單位安全生產主體責任暫行規定》規定,生產經營單位應落實重大危險源有效監控責任。按照有關規定對重大危險源登記建檔,定期檢查、檢驗、檢測,嚴格記錄,制定并落實重大危險源專項管理責任制度,制定應急救援預案并每年至少演練( a )。
a、一次 b、兩次 c、三次 d、四次
10、《落實生產經營單位安全生產主體責任暫行規定》規定,煤礦企業發生生產安全事故造成人員死亡的,工傷保險補償和死亡賠償金的總額不得低于( b )。
a、15萬元 b、20萬元 c、30萬元 d、40萬元
1、生產經營單位的主要負責人是本單位安全生產的第一責任人。(對)
2、《落實生產經營單位安全生產主體責任暫行規定》規定,產權變動、主要負責人變更期間發生生產安全事故的`,實際控制企業管理職能或者控制資金的一方應當對事故的后果承擔責任。(對)
3、《落實生產經營單位安全生產主體責任暫行規定》規定,企業安全生產管理崗位月津貼標準原則上不低于本人月實際收入的15%。(錯,應為10%)
5、《落實生產經營單位安全生產主體責任暫行規定》規定,生產經營單位發生生產安全事故造成從業人員死亡的,死亡者家屬獲得工傷保險補償后,生產安全事故發生單位不再支付死亡賠償金。(錯)
6、《落實生產經營單位安全生產主體責任暫行規定》規定,生產經營單位的主要負責人應當定期主持召開安全生產例會,聽取各部門安全生產工作匯報,協調解決安全生產中的重大問題。(對)
7、學校、幼兒園、醫院等公益性單位從事生產經營活動中的安全生產主體責任的落實,不適用于《落實生產經營單位安全生產主體責任暫行規定》。(錯)
8、《落實生產經營單位安全生產主體責任暫行規定》規定,生產經營單位下屬不具有法人資格的分公司、分廠等二級單位,符合條件的也應按規定設立安全管理機構、配備安全管理人員。(對)
9、《落實生產經營單位安全生產主體責任暫行規定》規定,安全生產資金投入可以用于安全生產宣傳、教育和培訓。(對)
10、《落實生產經營單位安全生產主體責任暫行規定》規定,生產經營項目、場所有多個承包、承租單位的,生產經營單位應當對承包、承租單位的安全生產工作進行統一協調、管理。(對)
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安全生產主體責任分工 安全生產主體責任履職報告篇四
當前,縣級xx隊黨組在落實深化國家xx改革繁重任務的同時,更要抓住關鍵,注重效果,落實好黨風廉政建設主體責任。
黨的十八屆三中全會明確指出:"落實黨風廉政建設責任,黨委(黨組)負主體責任,紀委(紀檢組)負監督責任".這是新形勢下黨中央站在黨要管黨、從嚴治黨的高度提出的新要求、新部署、新決策,對于全面落實黨風廉政建設具有重要指導意義。這是我們黨推進反腐體制機制改革的一項創新舉措,也是對黨風廉政建設規律認識的又一次升華。今年8月,xxxx總隊黨組在年中會議上就落實黨風廉政建設責任作出了具體安排,提出了更明確的要求。10月11日,在收看收聽全國xx系統群教活動總結視頻會議后,總隊長王躍新再次強調了要落實黨風廉政建設主體責任,鍥而不舍地推進作風建設。對黨中央和國家局及省總隊關于落實黨風廉政建設責任的新要求、新部署,我們要有一個非常清醒的認識,特別是對"黨委(黨組)負主體責任"的新要求、新部署要深刻把握,端正認識,以高度的政治自覺、黨性自覺和行動自覺,做黨風廉政建設的清醒人,明白人和帶頭人。
首先,是在"責任"上,要有狠抓黨風廉政建設的責任意識。有了責任意識,做事情,做xx工作,抓黨風廉政建設才會有奉獻精神,創新精神,才會做到自覺主動解決問題,主動攻堅排難,主動迎接挑戰;有了責任意識,才會努力學習,時刻不放松學習,提高抓黨風廉政建設工作水平,不斷適應新情況,不斷提高思想認識和解決新問題的能力;有了責任意識,才會增強抓黨風廉政建設事業心,保持平常心態,干好xxxx事業;有了責任意識,才能增強法制意識、紀律意識,才會克已奉公,廉潔自律,保持共產黨人先進本色,抓好黨風廉政建設工作。
其次,是在"主體"上,對黨風廉政建設要勇于擔當。一要知道責任主體,各級黨組織是治黨管黨的主體,落實黨組的主體責任,既包括黨組的責任,又包括黨組書記和班子其他成員的責任;二要增強黨組落實主體責任的自覺性,主動性和積極性,牢固樹立"抓好黨風廉政建設是本職,不抓黨風廉政建設是失職,抓不好黨風廉政建設是不稱職的"理念;三要勇于擔當,落實黨風廉政建設責任制,黨組既是領導主體又是工作主體,既要掛帥又要出征??h隊黨組書記、隊長作為第一責任人,既要承擔起深化xxxx改革,完成國家xx任務的第一責任人,也要管好班子,帶好隊伍,當好從嚴治黨、推進黨風廉政建設的第一責任人,這也是我們應對復雜局面、推進xxxx各項改革任務的迫切要求和重要保障。
最后,是在"落實"上,對黨風廉政建設要盡職盡責,有所作為。一要堅持做到對黨風廉政建設重要工作親力親為。近一年來,隨縣隊黨組主要領導一直堅持對黨風廉政建設的重要工作親自部署,重大問題親自過問,重點環節親自協調,重要案件親自督辦,重大情況親自匯報.定期分析研究責任范圍內的黨風廉政建設現狀,及時解決黨風廉政建設中存在的重大問題,種好自己的"責任田",以重點責任、主體責任的落實,帶動全面責任的落實。二要以身作則,以上率下,當好黨風廉政建設責任制的示范者。帶頭講黨風廉政課,帶頭落實廉政承諾,帶頭參加民主生活會,帶頭落實國家局和總隊的決策部署,嚴格執行中央八項規定精神,自覺落實廉潔自律各項規定,發揚"三嚴三實"的好作用,好傳統,不越"雷池",不踏"紅線".隨縣隊隊長在開展群眾路線教育實踐活動中,認真履行第一責任人責任,帶頭認真學習、帶頭查找問題、帶頭立行立改、帶頭抓好整改,通過樹立標桿,層層抓落實,保證了教育實踐活動不虛不空,取得實效。三要關心愛護紀檢干部,支持幫助他們履行職責,開展工作,尊重他們的勞動成果。對紀檢干部高看一眼,厚愛一層。今年6月,隨縣隊紀檢組長調入隨州市隊后,隨縣隊黨組及時請示安排由副隊長兼管紀檢監察工作。經匯報爭取,今年8月,隨州市隊為隨縣隊下派了一名年富力強的同志到隨縣隊掛任紀檢組長,解決好了專崗主抓的問題,確保紀檢干部主抓主業;四要優化紀檢干部工作環境和氛圍,隨縣隊為紀檢干部配全了辦公辦案等設備,確保紀檢干部敢監督、會監督、善監督,積極維護黨風廉政建設健康發展。
好全隊工作謀劃和部署,牢固樹立"兩個意識"的理念,緊緊抓牢作風建設主題,做到黨風廉政建設與xxxx工作齊頭并進。隨縣隊研究制定了黨風廉政建設工作要點、目標要求和具體措施。作為第一責任人,帶頭簽訂黨風廉政建設目標責任書。同時組織縣隊所有人員認真學習了國家局、省總隊、市隊、縣委縣政府黨風廉政建設的會議精神,并把會議精神真正落實到日常xxxx之中,促進了工作。
二要注重干部隊伍管理和制度建設,改進作風。抓好反腐倡廉建設,管好用好干部是決定性因素。管好用好干部,可以營造風清氣正的干事環境。隨縣隊嚴格履行管理教育責任,注重把好思想關,定期開展班子成員與隊員談心制度,立足抓早、抓小、抓苗頭,毫不動搖地抓好隊員們的思想教育。以制度建設為抓手,認真貫徹落實"三重一大"決策制度,嚴格按照規定和程序,實行集體決策。建立健全領導體制和工作機制,始終從全局高度把握好黨風廉政建設和反腐敗工作的正確方向和推進重點。()著力解決了隊內存在的執行力不強、辦事效率不高、紀律意識淡化的`問題,改進了工作作風,營造了風清氣正的內部環境。
三要注重業務監管,提高數據質量。數據質量是xxxx工作永恒的生命線,是xxxx工作的立身之本。隨縣隊黨組進一步強化責任意識,緊緊團結帶領領導班子,落實主體責任,勇于黨風廉政建設之擔當,恪盡國家xx之責,以風清氣正之貌搞好基層xx工作,筑牢數據反腐的"防線",不斷提高源頭數據質量。
安全生產主體責任分工 安全生產主體責任履職報告篇五
為了深入貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針,全面落實安全生產責任制,強化企業職工的安全責任意識,確保安全生產,促進企業發展。根據國家《安全生產法》及有關安全生產管理規定,兗礦賓館要求一線服務部門簽訂__年度安全生產目標責任書。
崗位員工安全職責:
1、嚴格按照賓館服務人員安全制度、操作規程進行對客服務工作,做好設備和安全設施的檢查及維護保養工作,并做好記錄。
3、發現事故隱患要及時上報動力部門進行維修,并做好記錄,不能整改的要上報上級領導,同時采取防控措施。
4、向賓客宣傳安全生產常識及有關要求,提示客人做好安全防范工作。
5、熟悉本崗位區域內的疏散通道、安全出口、消火栓、消防器材、報警按鈕等安全設施位置,能夠熟練的使用消防器材。
6、密切注意和觀察負責區域內房客的情況,對飲酒過量及身體狀況較差的客人應特別關照。
7、一旦客房發生火災及其他事故時,應嚴格按照疏散規程快速有序的協助賓客離開,并能做到爭取的搶救傷者,排除險情。保護現場并及時報告,協助對事故調查處理。
8、做好夜間巡查工作,對重點設備,公共設施要勤巡視,發現小問題及時處理,大問題及時向值班經理匯報。
9、積極參加各項安全活動和消防演習,服從各級安全管理,協助班組、部門做好安全工作,及時提出合理化建議,發現不安全因素及時向班組、部門報告。
10、以上安全職責本人堅決做到,如有違反按照賓館安全處罰條例接受處罰。
安全生產主體責任分工 安全生產主體責任履職報告篇六
為切實加強安全生產管理,打牢安全生產工作基礎,努力提高本質安全度,淮安市采取五項措施,強力推進企業安全生產主體責任的落實。
一是強化教育引導。在各種場合、利用各種機會,教育引導生產經營單位主要負責人落實安全生產主體責任,提高其落實安全主體責任的主動性和自覺性。
二是實行“一崗雙責”。市政府專門下文,明確各生產經營單位一把手、各分管安全生產領導的具體責任,實行各級領導班子安全生產全員責任制。
三是簽訂安全生產責任書。市政府與全市重點企業、縣政府與轄區內的所有企業簽訂了責任書,明確安全生產目標,并要求各企業與基層班組簽訂責任書,將安全生產責任落實到人,努力形成層層抓落實、人人有責任的安全生產責任體系。
四是加大檢查督導力度。市政府組織對企業進行檢查時,把安全生產責任落實情況作為一項重要內容,對安全生產責任制度不明確和安全管理網絡不健全的單位,予以通報批評。
五是加大懲處力度。對安全生產責任不落實而引發安全生產事故的,在事故處理時一律從嚴,依法追究有關領導的責任。
安全生產主體責任分工 安全生產主體責任履職報告篇七
以科學發展觀為統領,以《中華人民共和國安全生產法》為指針,以“開展落實道路運輸企業安全生產主體責任年活動”為主題,牢固確立“安全第一、預防為主、綜合治理” 的理念,進一步夯實安全管理基礎工作,強化企業安全生產主體責任意識,改善安全生產條件,促進企業實現又好又快安全發展。
二、組織領導
副組長:丁明忠
成員:劉仲仁、董平、程衛平、吳玉倉、趙文君。
三、工作目標
通過開展落實企業安全生產主體責任年活動,使中寧縣危貨運輸公司安全責任體系更加完善、企業安全管理水平明顯提高、安全生產狀況明顯好轉、特別是企業主要負責人安全意識要有明顯提高、隱患排查治理長效機制要基本建立、道路交通事故風險識別和預防措施要深入人心、重大風險源要得到有效監控、車輛及駕駛員、押運員檔案基礎管理工作要切實開展、安全生產獎勵約束機制要全面落實、救援演練、應急設施等行業特殊要求要得到有效執行。企業安全生產標準化管理顯著提升。
四、實施步驟
(一)、宣傳發動階段:三月底前,充分利用各種形式宣傳“開展道路運輸企業安全生產主體責任年活動”的意義的宣傳,加深從業人員對自己崗位安全職責和自身擔當的安全主體責任認識,提高從業人員安全生產主動性和自覺性。
(二)、學習教育階段:四月地前,組織從業人員認真學習《中華人民共和國安全生產法》、《道路交通安全法》、《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》、《寧夏回族自治區企業廠長(經理)保護職工生命安全健康十條規定》、《寧夏回族自治區生產經營單位安全生產主體責任規定》、《安全生產事故隱患排查治理暫行規定》、《生產安全事故應急預案管理辦法》、《道路危險貨物運輸管理規定》、《道路運輸從業人員管理規定》等法律法規和安全生產操作規程,加大“底線思維”和“紅線”意識教育,實現從業人員“要我安全”到“我要安全”“我能安全”的轉變。
(三)、風險源辨識、隱患排查階段:五月初至六月底前,組織駕駛員、押運員對運輸線路中險路陡坡、狹路窄橋、交叉路口、鐵路道口、急轉彎、環形路以及裝卸區、停車場的風險點(源)進行排查、登記、辨識;對冰雪泥濘路面、大風霧霾災害性天氣預防措施、操作規程進行演練;對疲勞駕駛、酒后駕駛、超速行駛、違章停車等違法違規行為和忽視安全、麻痹大意、掉以輕心,等人的不安全意識和行為的風險性危害性進行剖析整改;對傳動系統、制動系統、轉向系統、燈光線路、雨刷、標志等安全重點系統的隱患進行排查整治;各車組、駕駛員、押運員和其他從業人員按照自己的崗位職責安全要求,根據區、市、縣“開展落實道路運輸企業安全生產主體責任年活動” 實施方案部署和“安全生產月”、“安全生產萬里行”活動實施方案要求,結合年初各崗位簽訂的《安全生產責任狀》承諾,扎實有秩地做好自查自評工作。在自查自評中,要把問題想得嚴重一點,隱患考慮得大一點,措施制定得細一點,各自的崗位責任更明確一點。把安全生產提升到新水平。
(四)、整章建制階段:七月初至八月底前,以安全生產標準化達標驗收、落實安全生產主體責任年活動為契機,查漏補遺,強化制度建設薄弱環節,修訂、補充安全生產管理制度和操作規程,特別是要加強gps監管制度、車輛、駕駛員檔案管理制度、安全生產績效工資制度、公司領導跟車帶班制度、車輛安全設施裝備管理制度、先進適用技術裝備推行制度等制度的強化建設,使安全管理制度和責任體系更加完善。
(五)、應急預案修訂演練階段:九月底至十月中旬前,完成應
急預案修訂,并組織演練;通過預案修訂,使預案更加合理和更具可操作性;通過預案演練,使從業人員更加熟練掌握應急預案啟動程序、自救、救援方式方法,使應急救援不在紙上談兵。
(六)復查整改、接受驗收階段:十月中旬至年底,根據各級政府、部門的總體要求,結合公司實際,對前期工作復查整改,努力做到經理履職落實到位、安全投入落實到位、教育培訓落實到位、基礎管理落實到位、應急救援落實到位;標準化建設、隱患治理、獎勵約束機制、安全檢查、教育培訓和輿論宣傳等重點工作有新亮點新起色。我們的總目標是:力創a級、實現b級、超越c級;十月底前,在內部考核驗收的基礎上,接受各級政府、部門的正式考核驗收。通過開展落實企業安全生產主體責任活動,不斷提高主體責任意識,健全完善安全生產管理體系和責任體系,實現安全生產狀況根本好轉,最大限度地減少人為責任事故,遏制較大事故,杜絕重特大事故發生。確保各級政府、部門和集團公司下達的各項任務順利完成。
五、工作要求
1、加強領導,認真組織。落實企業安全生產主體責任活動,是一項系統工程。安全生產管理,必須是持續性的工作,要始終站在科學發展、安全發展的戰略高度,充分認識開展“活動”的重要性和緊迫性。統一思想、提高認識,按照區、市、縣的有關要求,把公司開展落實企業安全生產主體責任活動納入重要工作議程來抓。加強領導,采取各種措施,抓緊、抓好、抓出成效。
2、正確引導,積極發動。落實企業安全生產主體責任,結合自身實際,實施標準化的管理是關鍵。要通過各種形式,加強宣傳發動,發揮輿論導向作用,不斷提高對開展活動的意義認識,動員廣駕駛員、押運員積極參與。要嚴格工作標準,加強督察,防止搞形式、走過場。
3、精心策劃、扎實培訓。重點對車長、gps監管員、停車場值守人員,門衛人員進行先培訓、再教育,使其明確“開展落實安全生產主體責任年活動”的具體要求。并通過車長帶動引領,把安全主體責任落到實處。以從業人員安全生產的自覺行動和安全生產的大好局面并迎接有關部門的考評驗收工作。
安全生產主體責任分工 安全生產主體責任履職報告篇八
時間總是在匆匆中不知不覺的度過,一個學年轉眼之間就到了末尾,應該對自己的個人研修工作進行一次盤點,回顧一學年來的點滴工作,最想說得是這是所催人奮進的學校,從中培養我積極向上的工作熱情。同時,也明白了古今人對教師的理解。古人云:教師是蠟燭是春蠶;今人說:教師是人類靈魂的工程師,是太陽底下最光輝的職業。下面就本學年的各項工作進行總結和反思,以便在新的一年里更好地為教育,為師生服務,向德藝兼備的教師邁進。
一學年以來,我在思想上嚴以律己,熱愛的教育事業,能夠以高標準來要求、約束和鞭策自己,同時遵守學校各項規章制度,與老師團結合作,能夠正確處理好教師之間、師生之間的關系,并且與我和配搭老師章老師配合默契,而且是每次教師會議都及時參加,并積極參加學校組織的活動。
教學工作可以說是一項常做常新,永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生著不斷的變化,為了更好地進行教學,首先除了堅持參加學校舉辦的校本培訓外,還利用大量的業余時間自覺學習了解新課程的教育理念,并利用課余進行教學反思,寫好教學心得。
其次,了解和分析學生情況,有針對地教對教學成功與否至關重要。為此,我在開學初,針對六年級學生的學習實際情況,制定教學計劃。最初接觸教學的時候,我還不懂得了解學生對教學的重要性,只是專心研究書本,教材,想方設法令課堂生動,學生易接受。但一開始我就碰了釘子。在講授第一課的時候,我按照自己的教學設計,上了一堂自認為明白易懂而又不死板的課,認為教學效果如期理想,怎知課后調查出來才知道不如人意。后來聽同學們反應,才知道我講的口語大部分同學聽不懂,而教學的部分內容同學們以前從來未接觸過。
從而可知,我在上課前沒有及時了解學生的實際情況:一方面,低年級的學生聽、說的能力相對較弱,授課采用較深的教學,同學們還不能適應。另一方面,六年級因為是從四年級帶到現在的,前期偏重于基礎教學。為此,在進行一輪更替中不免加大學生的學習難度和壓力。所以講得太深,照顧不到整體,而六年級的同學比較活躍,學習欠自律性,雖然優良生比例大,但中下層面而也廣,我備課時有時候會忽略到這點,因此教學效果不是很理想。從此可以看出,了解及分析學生實際情況,實事求是,具體問題具體分析,做到因材施教,對授課效果有直接影響。這就是教育學中提到的“備教法的同時要備學生”。這一理論在我的教學實踐中得到了驗證。
同時,注重要在課堂教學中始終堅持“教師主導、學生主體、教學為主線”的愉快式教學,講究講練有機結合,尤其是要注重在課堂教學中充分給學生時間進行自主、合作、探究學習,給學生機會讓學生自己提出問題,自己想辦法解決問題,自己找伙伴搭檔,注重培養學生養成正確評價同伴并積極做好學習特困生的工作,用發展的眼光看學習特困生,不歧視、冷淡,做到“真誠、耐心”,允許他們學新知時暫時聽不懂,給他們一個接受知識的過程,盡最大限度保護他們學習自尊心和求知興趣。當然我覺得自己作得還相當不夠,還會在這方面繼續努力,讓六年級的學生能在數學興趣的啟蒙教育中顯出自信。
由于在整個學校規范的教學行為帶動下,我基本上能作到因材施教,及時發現、研究、反思和解決教學工作中的新情況、新問題,從而在教學上取得點滴的成績,在本學年中,最顯而易見的成績是六年級學生平均分每次都在83.5分左右,這樣的成績的取得,與我付出的辛勤勞動是分不開的,為了讓學生的成績能逐步提升成績,努力抓25%后進生,利用課間面對學生取得的如此優異的成績,我覺得是對我初入小學教育的一種鼓舞和推動,讓我對自己更有信心,對我所喜愛的教育事業更有一份執著。
平時的教學工作,注重從學生的基礎抓起即概念開始,先進行,然后通過多練習,多討論,多交流。在這些實施過程中,做到作業定期的抽查和檢查,斷絕一些學生僥幸的寫作業心理,寫作業與老師查或不查掛鉤;日常單元測試狠抓不懈,每天家庭作業親自檢查,使學生形成一個良好的數學學習習慣。
1.利用上課的內容設置情節來教學,通過這種方式使學生無形中學會明白更多數學方法。
2.發揮“小干部”的大作用。班上的紀律、作業、練習等大膽放手讓小干部們去做,我只從旁進行協助和指導。
3.堅持做好“德困生”的教育工作。在做“德困生”轉化工作時,以“愛”為作料,深入地理智地去愛學生,去發現他們值得其他學生賞識之處,進行幫助和鼓勵,讓他們明白通過努力自己完全可以將數學學習的更好。同時對其犯錯誤不姑息、不遷就,而是幫其找原因,試想一下換一種方法處理結果會有什么不同呢?教會他們用正確積極的態度解決問題。
安全生產主體責任分工 安全生產主體責任履職報告篇九
根據xx省xx城鄉建設規劃局[20xx]5號文件精神要求,為了切實搞好施工期間的安全生產,現制定六月份"安全生產月"的活動方案。
堅持“以人為本、安全第一、預防為主、文明施工”的宗旨,通過開展活動,進一步加強安全教育,增強安全意識,提高全體員工的安全素質,確保各項工程健康順利地進行。
20xx年6月1日——30日
成立衛莊鎮衛生院門診樓建議項目“安全生產月”活動領導組
組長:xxxx
副組長:xxxx
成員:楊茂盛劉志敏李紅鴿安建華孫紅衛
1、成立安全活動領導組,加強對這項活動的組織領導。要求施工隊必須確定安全管理人員,明確責任。
2、落實安全會議制度。領導組每周召開一次會議,研究制定安全管理措施,解決施工中出現的安全問題,進行安全教育,做到警鐘常鳴。
3、制作警示標語懸掛于工地。
4、組織施工隊對施工安全設施、防護用品進行一次會面檢查,凡不到位的要督促限時到位。在整個安全月活動中,領導組還要不定期檢查員,發現問題及時解決。
5、對重點區域實行重點監護。安全員做好安全記錄。
6、開展安全生產競賽。對于在安全月活動期間嚴格遵守安全規范操作無違規的個人進行表彰及獎勵。
1、各施工人員必須高度重視安全教育,組織學習《安全生產法》,提高工人的安全意識,規范安全生產行為,確保安全生產。
2、各施工人員必須服從領導組的統一領導和協調,服從工地安全員的監督。
4、“安全生產月”領導組同時也是應急領導組,發生事故,各施工人員要服從領導組的指揮協調,從人力、物力、財力和車輛上保證搶險、搶救的需要。
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