在日常的學習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？接下來小編就給大家介紹一下優秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。

疫情防控勞務用工協議篇一

學生在大考中若想取得理想成績，就要在學習中下足功夫，“訓”“練”“答”三者皆不可缺，要以“訓”促“練”，以“練”為“戰”，使二者互為階梯，方能“答”好大考之卷。與疫情對壘，猶臨大考，亦需“訓”“練”“答”三步驟。

當前，疫情防控工作到了最吃勁的階段，形勢焦灼嚴峻如棋對壘，“訓”“練”“答”正如棋盤之上的車馬炮，各居其位，各有其長。“訓”的目的是強化思想引領、劃明工作重點、明確努力方向；“練”的目的是提煉應用技能、掌握工作方法、提高實戰本領；“答”的目的則是驗收訓練之效，是防控能力和治理能力的成果體現，也是對疫情應對中暴露出的處置短板與弱項的一次梳理。

與疫情對壘，需以“訓”指方向、鼓士氣。在課堂中，“訓”是指對學生進行引導、點撥、釋疑、啟發，從而使學生明確思維方向。疫情的形勢復雜嚴峻，亦需要黨組織以“訓”指方向、鼓士氣，“訓”在“練”前，是為了強化統籌協調、突出重點環節，也是為了以組織動員之線凝聚基層“千條線”之力，匯聚各方力量，鼓舞共戰士氣，以此指導和推動各領域基層黨組織方向明確、有序有力地開展疫情防控工作，通過統一協調、統一指揮、統一調度，通過“任務書”和“作戰圖”進行統籌安排和重點部署，才能牢牢把握住疫情防控的決勝關鍵，才能堅定有力地落實好各項防控舉措。“訓”是引線之針，線入一處，力聚一針，針之所指，力之所向。

與疫情對壘，需以“練”強能力、硬作風。“練”雖是集體行動，卻也是黨員干部個人能力和素質的“分界線”。各地醫護人員火速馳援武漢，火神山醫院火速建成救治患者，醫用防疫物資火速運往一線，我們總會在微博和新聞中看到“火速”二字，在疫情之中，“火速”早已超越其本義，它不僅僅代表著速度，更是力量、擔當和生命。翻越“疫情”之坡，跨過“病毒”之坎，是場“硬仗”，是黨員干部正面臨的重大考驗，“練”的就是黨員干部勇挑重擔的優良作風和攻堅克難的斗爭精神。黨員干部當持之以恒“練”就毫不懈怠的精氣神和求真務實的硬作風，杜絕高高在上，浮在表面，空喊口號的“形式主義”，“形式主義”是“耍”不是“練”，“耍”只會“耍”出問題，“練”才能真正提高本領！

與疫情對壘，需以“答”聚效能、補短板。習近平總書記在會議中指出：“這次抗擊新冠肺炎疫情，是對國家治理體系和治理能力的一次大考”，無論是切實加強黨對疫情防控的領導和組織協調，還是黨員干部同舟共濟的疫情防控精神面貌，無論是組織之“訓”，還是黨員之“練”，從集體到個體，從整體到局部，皆是國家治理能力的充分體現。在此次大考中，從“全覆蓋”到“內外防”，從“大數據”到“網格化”，從線上問診到視頻會議，多維思考、縱橫聯系、全面布局，我國的國家治理體系和治理能力“答”出了成效，充分發揮了其優勢作用。此外，對疫情答卷中暴露出的應急處置、市場監管等弱項短板也要及時發現、認真審視、仔細“訂正”，切實加以解決，不斷健全國家的應急管理體系。在答卷中，既要看到優勢所在，也要看到不足之處，從而聚效能、補短板。

與疫情對壘，需用好“訓”“練”“答”三步驟，統籌推進疫情防控工作，向歷史和人民交出疫情防控大考的優秀答卷。

疫情防控勞務用工協議篇二

___________________（甲方）____________（乙方）

雙方根據《中華人民共和國勞動法》和《廣東省勞動合同管理規定》等法律、法規，在平等自愿、協商一致的基礎上，訂立本合同，建立勞動關系，并共同遵守履行。

（一）甲、乙雙方同意按以下第______種方式來確定本合同期限：

3、以完成一定的工作為期限：從______年______月_______日起至_____________工作任務完成時止；并以________________為工作任務完成并終止合同的標志。

（二）雙方同意本合同有效期的前________個月為試用期。

（二）乙方的工作任務或職責：_____________________________________________；乙方必須按質按量完成甲方正常安排的生產（工作）任務。

（一）乙方試用期間的工資標準為：_____________元/月。

1、計時工資：乙方的工資由以下幾部分組成：________、________、________、_________、________、_________乙方正常工作情況下的最低工資標準為______元/月。

2、計件工資：乙方正常工作情況下的基礎工資為________元/月，其余按乙方崗位計件單價及完成情況計發。

3、崗位工資：乙方的崗位工資標準為______元/月；如乙方的工作崗位調整，按新崗位所對應的工資標準執行。

4、其他工資形式。具體辦法在本合同第十二條中明確。

（三）甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資；甲方的工資發放日為每月_______日。

（四）甲方安排乙方加班加點，應按《勞動法》第四十四條規定支付乙方工資。

（一）社會保險

4、乙方因工或非因工死亡的喪葬補助費、供養親屬撫恤費、救濟費、一次性撫恤金、一次性優撫金、生活補貼、供養親屬死亡補助費等，按國家和本市有關規定由社會保險機構和甲方分別計發。

（二）福利待遇

（一）工作時間

1、甲方經批準，根據乙方的工作崗位確定乙方執行以下工作時間制度：

（3）綜合計算工作時間：乙方的工作時間在______月/年內綜合計算，但每天總的工作時間不超過11小時。2、在本合同期內，如乙方的工作崗位依法變更，按新工作崗位確定乙方的工作時間。

3、甲方如安排乙方加班加點，應按《勞動法》第四十一條的規定執行。

（二）休息休假

1、甲方保證乙方每周至少休息一天；

3、甲方在工作日、休息日安排乙方加班加點，可給予乙方同等時間補休，但補休后不再支付加班工資；無法安排補休的，甲方應按《勞動法》第四十四條規定支付加班工資。

三）甲方執行國家和省、市有關勞動保護規定，為乙方提供符合國家規定的勞動保護設施和勞動條件，切實保障乙方在生產、工作中的安全和健康。

（四）甲方按國家有關規定對乙方進行安全生產知識、法規教育和操作規程培訓以及其他的業務技術培訓，實行持證上崗制度；乙方應參加上述培訓并嚴格遵守其崗位有關的安全法規、規章、制度和操作規程。

（五）乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權提出批評并可向有關部門檢舉、控告。

乙方應嚴格遵守國家的各項法律、法規，遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律，服從甲方的管理和教育。甲方有權對乙方執行規章制度的情況進行檢查、督促和獎懲。

（一）甲方因簽訂合同時所依據的客觀情況發生變化，或者乙方因個人原因，要求變更本合同條款的，必須提前七天書面通知對方，經雙方協商一致后，可以變更本合同的相關內容。

變更勞動合同，雙方應簽訂《變更勞動合同協議書》。

1、本合同訂立時所依據的法律、法規已經修改或失效；

（三）經甲、乙雙方協商一致，可以解除本合同。

（四）乙方有下列情況之一的，甲方可以解除本合同；

1、在試用期內被證明不符合錄用條件的；

3、嚴重失職，營私舞弊或泄露商業秘密，對甲方的利益造成重大損害的；

4、被依法追究刑事責任的。

3、乙方不能勝任工作，經培訓或調整工作崗位，仍不能勝任的。

（六）甲方瀕臨破產處于法定整頓期間或者生產經營發生嚴重困難，確需裁減職工而與乙方解除本合同的，必須按照國家、省、市有關企業經濟性裁員規定所確定的程序進行。

2、患病或負傷，在規定的醫療期內的；

3、女職工在孕期、產期和哺乳期內的；

4、符合法律、法規規定的其他情況的.。

（八）有下列情況之一的，乙方可以隨時解除本合同：

1、在試用期內的；

2、甲方不按本合同規定支付勞動報酬或提供勞動條件的；

3、甲方以暴力、威脅或限制人身自由等非法手段強迫乙方勞動的。

（九）除上述第（八）項規定外，乙方解除本合同，應當提前三十日書面通知甲方，超過三十日甲方應當辦理解除合同手續。

（十）符合下列條件之一的，本合同即告終止（有固定期限的合同除外）

1、本合同所確定的工作任務已經完成；

甲方：_________乙方：_________

日期：_________日期：_________

疫情防控勞務用工協議篇三

有媒體報道說，武漢市衛生健康委員會發布稱，1月18日新認定2019新型冠狀病毒感染的肺炎確診病例59例，1月19日新認定新型冠狀病毒感染的肺炎確診病例77例，兩日共新確診病例136例。來自北京大興區衛生健康委員會今天凌晨的消息稱，大興區醫療機構接診的2名有武漢旅行史的發熱患者，被確認為新型冠狀病毒感染的肺炎病例。昨天，國家衛生健康委確認同樣有武漢旅行史的一男性為廣東省首例輸入性新型冠狀病毒感染的肺炎確診病例。此前有消息稱，在香港以及日本和泰國等地區和國家，都發現了來自武漢的攜帶2019新型冠狀病毒的病人，其中在日本發現的病人已經出院。

14日，世界衛生組織(who)已正式將源自中國武漢的引發此輪肺炎的病毒命名為2019新型冠狀病毒(2019-ncov)。武漢市衛健委于昨天凌晨在通報17日0時至24時，又新增17例新型冠狀病毒感染肺炎病例的同時，承認此輪2019新型冠狀病毒肺炎的“傳染來源尚未找到，疫情傳播途徑尚未完全掌握”，給防控傳播帶來了困難。

尤其是一年一度的世界上最大規模的人口流動——春運已經開始，2019新型冠狀病毒肺炎的發現地武漢又恰處南來北往的樞紐位置，人員流動性大，這就使防控病毒傳播工作變得更加艱難。此外，在春運過程中，不論是鐵路、公路還是空中和水路的客運運輸，都有運輸工具空間相對狹小、空氣流通差、人員密集、接觸相對密切和頻繁的特點，這也是給防控工作雪上加霜的重要因素。世衛組織表示，鑒于目前全球旅行方式，2019新型冠狀病毒肺炎“在其他國家進一步發現病例是可能的”。昨天也另有消息表明，美國紐約、舊金山和洛杉磯國際機場已經采取措施，對來自武漢的國際航班的旅客采取測溫等預防措施。

中國科學家正在努力在相關研究方面取得進展，但形勢不容樂觀。媒體報道稱，在17日和18日舉行的香山科學會議披露說，中國科學家正在探索2019新型冠狀病毒肺炎的有關問題。經過十幾天的緊張研究，2019新型冠狀病毒肺炎疫情研究有了初步進展，相關實驗室已經獲得檢出的2019新型冠狀病毒的全基因組序列。然而，病原從哪里來至今未解。因為發現2019新型冠狀病毒肺炎病例的武漢華南海鮮市場已經關閉，這就難以確定究竟是什么種類的動物攜帶了這種病毒，這也就意味著這種病毒的中間宿主也難以確定。病毒線索鏈中斷，病毒的源頭就難以確定，防控疫情擴散、防止疫情復燃就失去了最終目標。對這一情況，防控部門有什么應對方案，是否做好相應的防控預案，都令人關注。

在sars爆發之后，中國各地都有應對大規模不明病毒疫情的經驗，一些部門和地方還在總結經驗的基礎上形成了應對突發疫情的預案。現在，這些經驗和預案能否應對2019新型冠狀病毒肺炎，是對各個部門和地方一個嚴峻考驗。在2019新型冠狀病毒肺炎的初步調查結果中，研究者們尚未找到任何人際傳播的清晰證據。

在沒有找到人際間傳染擴散證據，而病例數及其范圍卻在增加和擴大的情況下，不僅防控目標和范圍難以確定，也會給人們的心理帶來影響。世衛組織表示，正是因為病毒傳播方式難以確認，“在伴有呼吸道癥狀的病毒出現時，是否存在人際間傳播始終是一個擔憂”。解除這種擔憂，除了盡快找到病毒的傳播路徑以外，對疫情擴散范圍和救治情況的及時通報，也是化解恐慌擴散的重要方法。

疫情防控勞務用工協議篇四

(一)全面加強中高風險地區重點人員排查管控。國內疫情發生以來，國家和自治區區域協查專班以及各省市、區內其他地市密集推送漫游數據、協查函，通報密接、次密接人員等重點人員。這些人群只要沒有排查清楚，就有潛在疫情傳播的風險。市縣公安部門要組織聯防聯控各重點單位和協查工作專班，全面加強值班值守，切實做好外省協查函及國家推送排查數據涉及重點人員的排查管控工作。接到協查函后，要在24小時內完成流調排查，并落實集中隔離、社區管理、核酸采樣、流行病學調查等防控措施。對其他來自國內中高風險地區及所在縣(市、區)返百來百人員，要嚴格按照自治區要求，采取大數據排查、進村入戶摸排、動員主動報告等方式，”一個不漏”排查到位、健康管理到位，堅決杜絕因漏排漏管造成疫情輸入。在外防輸入上，我發現一個問題，在動車站、機場，出站的掃碼宣傳是站內負責，但是出站之后健康碼的驗證環節，我了解到在出站口的工作人員，負責信息的維護，不負責健康碼的核驗，這個是一個漏洞。請指揮部要認真研究，各縣(市、區)同樣要關注。

(二)切實加強防范境外疫情輸入工作。當前，南亞、東南亞國家疫情形勢嚴峻，越南確診病例不斷增加;同時云南進一步加大邊境攔阻設施建設力度后，緬甸等國家地區”三非”人員從xx、xx偷渡入境的趨勢明顯，我市防范邊境地區疫情輸入壓力增大。基本上每隔幾天都有報告”三非”人員，市指揮部聯防聯控組、邊境口岸防控小組和xx市、xx縣指揮部要嚴格落實邊境疫情防控”十嚴格”，充分發動各方力量參與邊境封控和抵邊村屯治安管理，根據邊境管控形勢增加點位布防，做到防控力量不減、標準不降、措施不松，切實鞏固邊境聯防聯控局面。要持續組織開展”三非”人員專項清查行動，嚴厲打擊偷越國(邊)境行為，嚴厲懲處組織者、協助者和參與者，懲處非法雇傭的企業。要全面落實相關部門在邊境攔阻設施應急建設中的責任，加強統籌，協調配合，集中力量、集中精力推動邊境攔阻設施應急建設，確保自治區下達的邊境攔阻設施建設任務在4月底前按時按量完成。對邊境的防控，首先要加強對邊境的管控，包括口岸，同時防范”三非”人員，不論是非法入境還是通過正常渠道入境，要規范科學，口岸入境的貨物要消殺，這個請xx、xx要落實好。

(三)全面加強重點場所管理和社會面聚集性活動管控。目前我市重點場所疫情防控管理有所松懈，特別是重要交通場站掃碼測溫工作形同虛設。同時，廣大市民沒有任何防護的情況下參加聚集性活動較為普遍，為疫情輸入和擴散埋下重大隱患。市指揮部各有關工作組、相關行業主管部門要切實加強對醫療機構、交通場站、賓館酒店、商場超市、農貿市場、文化娛樂、辦事大廳等場所重點人員排查和疫情防控措施落實情況檢查督導，全面落實各類公共場所防控主體責任，嚴格執行出入掃碼、測溫要求，執行衛生清潔及預防性消毒措施，做好有序引導分流等工作。包括物流業，要落實常態化的防控措施要求，對一些從中高風險地區來的快遞物流，境外來的冷鏈，要嚴格落實相關措施。重點行業主管部門，按照常態化疫情防控的要求，要減少舉辦大型聚集性活動，減少會議次數、減小規模。嚴格控制娛樂場所、旅游景區人流，原則上接待人數不超過核定人數的75%，避免人員過度聚集。聯防聯控、集中隔離等有關工作組和部門要深刻汲取國內部分地區隔離場所管理不到位引發疫情的教訓，強化隔離人員定期核酸檢測和日常健康監測，確保場所消殺、物品消毒、垃圾處理等措施落實到位。隔離點的消殺人員，實行封閉管理，要定期加力核酸檢測的力度。醫院醫療機構(發熱門診)要按照規范科學、常態化的要求，按照中央和自治區部署，嚴防嚴管，落實首診負責制，院長負責制。對于檢測結果，兩個小時內做到”逢陽必報、逢陽即報”，請核酸檢測的部門，要注意這個問題。

(四)繼續加快推進疫苗接種工作，盡快實現”應接盡接”。當前，我市疫苗接種人員組織遇到瓶頸，接種工作有所弱化，接種進度明顯減緩，逾期56天未按照接種加強針的人員存量不減反增，如期完成接種任務難度加大。市指揮部疫苗接種工作專班和各縣(市、區)要切實把新冠病毒疫苗接種工作作為當前疫情防控工作的頭號任務，作為統籌疫情防控和經濟社會發展的重要內容，采取切實有效的辦法和措施推動工作，確保4月20日前完成自治區下達的全程接種目標任務。要按照”基層組織找人、衛健部門打針”的機制，全面組織開展疫苗接種網格化排查工作，強化人員排查，實施精準組織動員。要推進機關事業單位干部職工帶頭接種，努力實現18-59歲在職人員接種覆蓋率不低于95%的接種要求。要結合老年人、未成年人、農村偏遠地區人群特點，優化接種服務、完善保障措施，落實老年人接種后3天隨訪，加快推進”一老一小”接種。要深入開展新冠病毒疫苗接種應接盡接標識活動，營造良好的接種氛圍。

(五)切實加強人員流動管理減少感染風險。清明節到來，全區安排集中休假，外出旅游人員增加，人流物流明顯加大，大大增加了人員流動帶疫輸入和擴散的風險。市縣兩級指揮部和各有關部門要進一步加強對廣大市民的防控宣傳和教育引導，大力倡導以區內自駕短途游、周邊游的方式出游，盡量減少跨省區人員流動，做到不到中高風險地區，非必要不離桂不出境、非必要不前往有疫情的省份，減少外出旅途感染風險。要嚴格執行離桂報備和審批要求，離開廣西轄區的人員要向所在單位及社區報備，經單位及社區同意方可出行，返回后在12小時內向單位和社區報告，納入社區管控，接受健康管理服務。各機關事業單位要切實加強本單位干部職工集中休假外出管理，組織動員廣大干部職工帶頭落實非必要不離桂要求，嚴格執行跨省區出行報備和審批的防控措施。

(六)進一步加強防控知識宣傳和教育引導。持續強化公眾防控意識教育，及時發布全球、全國、全區疫情有關信息，讓廣大人民群眾牢固樹立遵守防控規定、做好個人防控的自覺性，落實好戴口罩、勤洗手等防護措施，保持安全社交距離。要向社會公眾大力宣傳返x來x人員報備要求，引導和動員中高風險地區來百返百人員、在外省入境隔離期滿人員到xx后12小時內向所在單位、社區(村)報備并配合落實好健康管理服務措施，廣泛動員所有從省外返百來百人員主動進行1次核酸檢測。要進一步加大疫苗接種宣傳引導力度，千方百計提高群眾接種疫苗主動性。

疫情防控勞務用工協議篇五

鑒于目前傳染性新冠肺炎疫情嚴重，為預防傳染性新冠肺炎及其它疾病疫情，營造安全、穩定、和諧的工作和生活環境，保障項目管理和施工人員的身體健康和生命安全，維護社會穩定，甲乙雙方經過協商并同意，于2020年3月8日簽定本協議。

甲乙雙方按照國家政府、衛生部、項目所在地政府衛生防疫部門頒布的有關衛生法律、法規和規章制度進行相應的疾病防疫工作。

1、甲乙雙方必須建立、健全疫情防控領導小組，包括疫情防控總負責的組

長，疫情防控管理專員，專職衛生員等，疫情管理的每一方面都有專人負

責，并簽字確認，考核責任人。留有檢查記錄及主管人員的監督考核記錄。

2、甲乙雙方的疫情防控小組應做好本單位管理人員、勞務人員以及其工作和生活區域范圍的衛生防疫工作，有效及時地建立各項

報告

1、甲方有權利根據情況隨時停工；

2、甲方有權利對不履行本協議約定義務的分包單位進行罰款；

4、甲方有義務即時通報項目所轄范圍內的疫情情況；

5、甲方有義務配合衛生部門及主管部門進行衛生防疫工作；

7、甲方必須加強衛生防疫管理工作，并加強日常的監督檢查。

1、乙方必須認真貫徹甲方傳達的國務院、省委省政府市委市政府、省級及市級建設行政管理部門、甘肅建投總公司、七建集團關于疫情防控各項文件的規定，保證執行其中的每一條要求。積極配合上級領導部門的檢查，對于提出的要求按所屬責任立刻整改，確保疫情防控的管理落實到位。如若因乙方責任導致受到政府部門及上級領導部門的處罰，由你單位承擔產生的一切法律責任及后果。

2、乙方必須無條件配合甲方單位做好疫情防控管理，嚴格執行甲方單位

《復工方案》、《疫情防控方案》、《疫情應急預案》的每一項要求，配合落實甲方單位制定的疫情防控制度的每一項條款，并制定落實內部疫情防控制度，確立責任人。如若因乙方原因未配合甲方做好疫情防控，產生的一切后果及法律責任由你單位承擔。

3、乙方在配合甲方建立健康檔案的同時，自身也需建立健康檔案，在人員

進場前采集乙方人員的姓名、身份證號、籍貫、聯系方式、來往史、接觸史、隔離觀察情況、當前健康狀況信息，要建立每個人員的健康專項檔案，并作動態管理，確保做到全面覆蓋、一個不漏。一要做好人員摸排，對計劃進場人員至少兩周內來往史和接觸史、隔離觀察、當前健康狀況等情況進行精準摸排和詳細登記篩查，提前做好開工復工人員準備工作，嚴防疫情輸入性傳播。二、做好在場內部人員每日定期不定期進行問詢、檢查、登記，做到動態掌控，及時處置，嚴防疫情擴散性蔓延。如若因乙方責任未落實好健康檔案的登記及動態更新導致遺漏感冒、發燒等情況人員，產生的一切后果及法律責任由你單位承擔。

4、乙方單位應確保防疫物資，提前準備好有產品合格證的體溫計、防護口

罩、消毒液、洗滌用品、噴灑設備等必要防疫物資。如果防疫物資均由甲方單位提供，則乙方單位要提前向甲方單位提供計劃，保障防疫物資。如若因乙方單位未及時購買物資或未及時向甲方單位提供計劃，導致防疫物資得不到保障，則由此產生的一切后果及法律責任由你單位承擔。現場單獨隔離宿舍由甲方單位提供，但分包單位要配合發包單位做好隔離人員的管控。按照屬地疾病控制部門的要求做好管理。若因乙方單位原因未做好隔離人員管控導致產生的一切后果及法律責任由你單位承擔。

5、乙方單位應配合甲方單位做好人員的封閉管理，嚴格控制人員流動和聚

集，要求外出住宿人員必須簽訂承諾書，做好自身防護，出入時間和路線必須登記備案。其次，人員用餐時，乙方單位要嚴格按照甲方單位的用餐制度進行落實，減少人員的流動聚集和直接接觸。如果因乙方單位原因未配合甲方單位做好以上疫情防控管理工作，產生的一切后果及法律責任由你單位承擔。

7、乙方單位要按照甲方單位要求做好人員活動區域的殺菌消毒工作，尤其

是宿舍區域、公共區域的殺菌消毒工作，乙方單位務必責任到人落實到位。如若因乙方單位疏于管理，殺菌消毒工作不到位，由此產生的一切后果及法律責任由你單位承擔。

本協議在履行過程中發生爭議時，由雙方當事人協商解決，協商不成時，由xxx協調解決。

本協議自雙方簽字之日后生效，至疫情解除后終止。

本協議一式三份。乙方一份，甲方兩份。

甲方負責人簽字蓋章：???????乙方負責人簽字蓋章：????

聯系電話：???????????聯系電話：

日期：????????日期：

疫情防控勞務用工協議篇六

大家好!

在20xx年的春節來臨之際，一場不見硝煙不聞炮響的戰爭打響了，不宣而戰。“新型冠狀病毒”這個令人淡虎色變的字眼，眺躍到了我們眼前，這是生命與病毒的對抗。成千上萬名醫務工作者義無反顧紛紛請戰，勇敢“逆行”于第一線，他們沒有被嚇倒，憑著大無畏的氣慨，守護著每一位病人。

這場病毒是聽不見，看不見，摸不著的，要防它很難。

這場病毒的源頭是因為我們人類，人類愛吃野味，想嘗嘗鮮，可是沒想到就引發了這種戰爭，這是大自然給我們報復。那些白衣天使不惜被感染，也要保護這些“受害者”。

這一次，我看到了一個視頻，當那一線的戰士們脫下防護服，去下口罩，天哪!那臉上被口罩都勒出了印子，他們每次只睡一到二小時，手都已經被泡軟了，幸苦你們了，白衣天使!

最美的逆行者，期待人間再也沒有病痛與傷害。

謝謝大家!

疫情防控勞務用工協議篇七

疫情暴發后，湖北省消防救援隊伍除了做好轄區內的日常消防救援工作，還承擔了新冠肺炎患者的轉運以及雷神山、火神山等新建醫院的消防等任務。截至2月29日，全省消防救援隊伍參與涉疫處置任務426批次，出動車輛607臺次、指戰員3303人次，轉運新冠肺炎患者618人，消殺面積218.7萬平方米，轉運物資7268.8噸。

“小伙子，你們辛苦了！祝你們平安！”在武漢科技大學附屬天佑醫院門口，患者老王對全程護送他的消防員表示感謝。2月28日下午，接到武漢防疫指揮部要求協助轉運病員的電話后，武漢市消防救援支隊立即派出“119黨員突擊隊”武昌片區的隊員，轉運從方艙醫院出院的21名患者。這批轉運的患者中，有不少是年齡偏大且行動不便的，隊員們上前攙扶，幫著拿行李，提供方便和安全的轉運服務。

“安全無小事嘛，一點小的隱患都可能會引起大的災難。”2月16日，武漢市飄著鵝毛大雪，剛從黃陂方艙醫院走出來的消防隊員黃國康擦了擦額頭的汗說。此前，黃國康身穿厚重的防護服對黃陂方艙醫院的消防設施進行了全面檢查。黃國康沒有歇息，立即駕車前往下一個檢查點。黃國康所在的武漢消防救援支隊黃陂大隊，在新冠肺炎疫情暴發后，肩負轄區方艙醫院、隔離點、醫務人員居住點等防疫場所消防安全的監督職責。湖北省消防部門以新改建醫院、定點醫療機構、集中隔離點、醫護人員集中住宿賓館、醫療防護用品生產企業等場所為重點，上門服務并運用信息化手段，及時掌握監管對象消防安全狀況，落實安全防范措施，確保無安全隱患。

“求你們接我老婆到市區產檢。”2月25日，襄陽市消防救援支隊接到一個心急如焚的求助電話。原來，家住襄陽市樊城區的李先生的妻子1月中旬回老家襄城區歐廟鎮養胎。因交通管制，他沒有辦法送妻子去襄陽市婦產醫院進行產檢。支隊了解情況后，派出“119為民服務隊”，第一時間聯系了李先生妻子所在地政府和防疫指揮部。確定李先生妻子具備可以離開的健康條件后，服務隊把她安全送到市婦產醫院。襄陽市消防救援支隊依托黨員組建的“119為民服務隊”，有6個車組、6臺車輛，目前已幫扶群眾行駛1000余公里。

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疫情防控勞務用工協議篇八

目前新型冠狀病毒傳播冠狀病毒傳播形勢嚴峻，為切實履行個人防控，為切實履行個人防控，為切實履行個人防控，為切實履行個人防控，為切實履行個人防控措施，確保自身措施，確保自身措施，確保自身及他人安全，安全，在疫情管控期間，我承諾做到以下事項。若有違反，自愿承擔一切后果承擔一切后果，接受公司處理。

1、遵守公司各項管控措施，各項管控措施，各項管控措施，確保執行到位確保執行到位。

2、公共場所（場所（含工作場所）佩戴口罩，戴口罩，做好個人衛生個人衛生。

3、接觸公共物件及時洗手、接觸公共物件及時洗手、接觸公共物件及時洗手、消毒。

4、生活場所、工作場所勤通風，保持空氣流勤通風，保持空氣流勤通風，保持空氣流勤通風，保持空氣流。

5、嚴格履行進出工作場所審批程序，做好上下班途中防護。

6、自覺向公司和社區

報告

7、不串門聚餐、不串門聚餐、不串門聚餐，不飲酒、不聚會，扎堆酒、不聚會，扎堆酒、不聚會，扎堆。

8、健康飲食，不捕殺食用，不捕殺食用野味，不食用低溫物野味，不食用低溫物野味，不食用低溫物。

9、服從配合社區管控要求社區管控要求，不違背、沖撞，不違背、沖撞，不違背、沖撞。

10、不信謠，傳、不信謠，傳、不信謠，傳、不信謠，傳與公司保持一致，維護公司利益。

承諾人：

日期：

疫情防控勞務用工協議篇九

根據《中華人民共和國勞動合同法》以及有關法律、法規和政策的規定，經雙方平等協商，訂立本用工合同。

協議期限為自___________年________月_____日起至___________年________月_____日止。

乙方同意按甲方工作需要，在____________崗位工作，履行職責，完成任務。乙方應遵守甲方依法制定的管理制度。

1、甲方為乙方提供生產所需的勞動保護用品。乙方應嚴格遵守各項安全操作規程。

2、甲方不為乙方交納保險。

3、乙方在工作期間自身發生意外（包括死亡、突發病等）甲方不擔負任何責任，工傷除外。

1、按雙方商定的計時工資標準定時發放，不再享受其它福利待遇及費用。

2、合同終止時甲方為乙方提供的廠證、工作服、等等全部歸還后方可結算工資，若有遺失或不歸還將照價賠償，在工資中扣除。

1、乙方服從甲方的工作按排。

2、特殊情況不能上班時需事先請假。

3、愛護公共財產，保管好自己的工用具，發生丟失要給予賠償。

4、未經甲方允許，不得攜帶公司任何物品出崗。

1、履行合同差、完不成工作任務、考核不合格；

2、甲方撤并或減縮編制需要減員，經雙方協商就調整崗位達不成協議的；

3、訂立合同的客觀情況發生重大變化，經當事人協商不能就變更合同達成協議的。

（二）乙方有下列情況之一，甲方可以隨時解除合同

4、盜竊、賭博、營私舞弊情節嚴重的；

5、違反工作規定或操作規程，發生責任事故，造成嚴重經濟損失的；

（三）合同期內，乙方要求違約解除合同的，應提前6天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

（四）有下列情況之一的，乙方可以隨時通知甲方解除合同：

1、甲方未按規定支付勞動報酬的；

2、甲方以暴力、監禁等非法手段強迫乙方工作的。

合同一經簽訂具有法律效力。合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發生爭議，應先由雙方協商解決。協商無效的，可以向有關仲裁機構申訴。

本合同經雙方簽字后生效，本合同一式________份，甲、乙、集團人力資源部三方各執________份。

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