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2022年衛生院招聘信息在哪看通用

格式:DOC 上傳日期:2022-11-10 11:04:21
2022年衛生院招聘信息在哪看通用
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一、指導思想

醫院經濟管理堅持按照市場經濟規律,同時吸取現代企業管理的成功經驗運行,分配制度改革在推行準全成本核算的基礎上,堅持績效優先、兼顧公平,實行按勞分配、多勞多得的原則,劃小核算單位,實行實際工資與檔案工資相分離,體現向第一線和特殊崗位適度傾斜,努力激發全體員工的積極性、主動性和創造性,激發醫院的內部活力,提高職工的主人翁意識,塑造以質量為核心,以績效規范管理的運行機制,切實促進醫院全面建設和可持續快速發展。堅持鄉鎮衛生院公益福利性事業單位的特性,努力創建和諧的醫患關系,提升基層衛生院綜合服務能力。

二、基本原則

1、遵循“按勞取酬,效率優先、兼顧公平”的原則。

2、遵循“因事設崗、以崗定責、以責定分、以分計酬”的原則。

3、遵循“績效得分付酬為主、崗位補助付酬為輔”的原則。

4、積極推行準全成本核算,收入減支出,結余部分列入核算單位分配;

5、以科室或醫療組為基本核算單位;

6、質量考核和管理目標考核與科室效益掛鉤;

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