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社團內規章制度的意義篇一

1、音樂社團是一個開放性的文娛部門。

2、音樂社團原則：音樂社團是同學們本著“自我組織、自我管理、自我學習、自我提高”的目的，以對藝術的“共同的愛好興趣”為主體組成的學生社團。

3、音樂社團宗旨：活躍校園文化，加強學術交流，激發同學自我展現熱情，提高學校藝術底蘊，鍛煉學生交際能力，增強學生表達能力。

君不聞，獨學而無友，則孤陋而寡聞。嚶其鳴矣，求其友聲。如果你有心與我們經歷不同的學習體驗，談笑人生，音樂社團歡迎你的加入，一起引領潮流。凡熱愛音樂并承認本章程的同學均可加入成為本社成員。音樂社團竭誠歡迎各級有志同學加入！

二章社員制度

1、對象：凡思想品德好、責任心強及愛好舞蹈、演唱、樂器、表演等思想文化的同學均可申請加入音樂社團，可以是個人自愿或由本社成員推薦；

2、招新：招新時認真登記招新表。

3、面試：經本社考核后，符合本章程要求的可為本社社員。

4、社員權利：

1)社員有權對本社工作提出批評和建議。

2)監督本社社團干部的工作，可以向上級反映要求撤換不稱職的社團干部。

3)參加本社組織的各項活動，無償享用本社所提供的各種學習輔導資料、文化娛樂活動等。

5、會員義務：

1）遵守本社各項規章制度，執行社團決議。維護大家講壇聲譽和利益。積極參加本社組織的各項活動，支持大家講壇各項工作。

2）遵守校規校紀，文明禮貌，社員之間團結互助，樂于奉獻。

3）積極向大家講壇社團提出寶貴意見，不參加非法活動。

4）會員參加活動要愛護場地設施，保持文明舉止端正。

第三章活動制度

(一)活動形式：音樂社團以學生才藝展示為常規活動，將定期舉辦。

(二)活動安排：

1、一定要分工明確，具體職責到人。

2、活動時間：一般放在課余時間，且要注意活動密度，不要太頻繁，也不要沒有什么活動。

(三)活動內容：

社長以及社團其他成員，一定要控制好活動內容的思想性、內容性等，使活動有內容、有思想、有一定的影響力度、從而使活動有意義，要符合音樂社團的性質。

(四)活動具體流程以及負責人：

第一步、活動前：

1、策劃：策劃進行什么活動。

2、組織：由活動負責人安排活動時間和地點。

第二步：活動時：

1、組織：由活動負責人組織成員進入活動現場，維持紀律。

2、主持：由活動負責人安排人主持活動。

(五)活動紀律：

1、音樂社團會議要求全體社員參加，無社長批準連續三次不參加會議者，視為自動退社；

2、各部成員必須服從老師及社長的安排，，凡是集體活動嚴禁遲到、早退，有事必須向社長或副社長請假；

3、大家講壇是一個言論自由的.組織，有不同觀點，意見可以進行討論、辯論，不得有不文明的行為發生，如有發生情節嚴重者，不論雙方對錯均取消社員資格；

4、大家講壇各成員之間要團結協作，相互促進，不得有推卸責任情況發生；

第五章活動安排

社團活動：

1、活動時間：每周四中午12：00

2、活動地點：五樓多媒體教室

3、活動人員：音樂社團全體成員。

4、活動組織：由社長和老師召集。

綜合匯報演出

1、活動時間：每學期期末

2、活動地點：五樓多媒體教室

3、活動內容：

（1）內容主要為小結以前工作情況，討論并決定以后的工作計劃。

（2）根據具體情況，討論社團事情，并做出決議。

社團內規章制度的意義篇二

總則

第一條:本社團的全稱為“塘沽一中計算機社團”。

第二條:塘沽一中計算機社是以學生為主體的交流學習性的組織,受校團委、學生會領導監督和管理。

第三條:本社團的活動原則是腳踏實地、實踐學習、突出特色、服務大局。

宗旨

1.帶領更多同學了解計算機,掌握計算機的基本操作。

2.社團本著互相探討、互相學習、互相促進、共同提高、注重實踐的精神努力學習、勤于鉆研、勇于進取、勇于開拓,以提高會員的計算機水平。

3.普及計算機知識,繁榮校園文化。

會員入會的要求和手續

1.凡塘沽一中高一學生,能遵守校紀校規,承認社團章程,愿意加入并積極工作者,均可加入本社團。

2.學習成績符合學校規定要求。

3.每年吸收一至二批會員,人數不限。

會員的基本權利和義務

1.會員平等地享有社團組織的各項活動和權利。

2.認真學習計算機知識,努力提高操作技能。

3.會員應執行社團的一切正確的決議。

4.每個會員都有義務進行學習心得交流并提供數據。

5.對社團工作提出建議、倡議和有根據的批語(704232161@)。

6.積極參加社團活動,加強本會的凝聚力和競爭力。

7.關心社團建設,自覺維護會員間的團結。

8.自覺抵制和反對計算機黃.賭.毒以及網絡傳播的反黨、反動言論。

組織制度

1.社團將舉辦各種活動,以加強會員的交流。

2.會員在會內無論職位高低一律平等。

3.入會采取自愿原則,連續三次無故不參加社團集體活動都作自動離會處理。

社團經費來源

1.本社團是立足校園，非贏利性學生社團。

2.捐贈和贊助。

3.社團有償勞動所得和其它收入。

社團經費用途

1.計算機科學技術講座和交流活動。

2.進行技術宣傳和技術服務。

3.有意義的其它活動。

內部管理

1.社團成員互相團結、互相溝通,以增進全校廣大同學的計算機水平為目的。

2.凡本社團成員都應積極參加本社團組織的各項活動。

3.集體上機時,會員必須保持安靜和室內衛生。

4.上機時,嚴禁玩游戲,不得損壞機房的一切設施,不得改變機器原來的位置，上機時間禁止玩游戲,上網聊天。

5.凡本社團,有義務服從社團的各項活動的安排,支持并積極參與。

6.會員平等地亨有社團組織的各項活動和權利。

7.每個會員都有義務進行學習心得交流并提供數據。

8.積極參加社團活動,倡議和有根據的批語。

9.會員必須遵守社團規章制度，維護社團榮譽并積極主動參加社團活動。活動期間，每位會員不得無故缺席，有事可事先向會長或副會長請假，無故缺席者三次，作自動退會處理，請假三次作一次曠課處理；請假五次作自動退會處理。

10.會員不準遲到或早退（特別情況除外），遲到、早退累計八次作退會處理并不于退會費。

11.社團成員凡在上課期間不予合作，對社團有不良影響者，社長有權免去社員資格。

12.希望社團成員提供寶貴的建議,遵守制度,共建我們自己的社團。

獎懲制度

1.對工作積極主動,責任心強且有一定的領導才能者,可視情況定為社長或副社長的候選人。

懲罰制度

1.對本社團工作漠不關心,且不服從社團各項安排者可給予必要的、適當的批評,情節嚴重者可給予除名處理。

2.對社團章程不服從,在上機中出現嚴重失誤者給予適當怨罰或視情節嚴重者可給予取消社員資格。

附則

1.社團會員尊重中博大局、服從學校領導。

2.本章程的解釋權屬于計算機社。

3.本章程自社團成員大會通過及團委批準之日起生效。

2計算機社團規章制度

第一條：外語系計算機社團是由外語系軟件專業主辦的學生團體組織，是全校性、專業性和服務性的學生社團組織，是我校計算機優秀技術人才的薈萃地。

第二條：社團宗旨和目標是：我們社團將本著“服務同學，鍛煉自己”來提高會員的專業知識水平和實際操作能力。

第三條：本社團在憲法、法律和校紀校規范圍內活動，不得從事與本社團宗旨無關的活動，本社團須服從系、團委的領導和管理。

第四條：本社團面向全校招收會員，會員經過申請、面試、注冊后即可成為正式本社團會員。

第五條：本社團會員有義務將本社團發展下去，團結一致，集體榮譽感強，使本社團不斷成長和壯大。

第六條：對本社團做出突出貢獻的會員，申報系和學院，給予一定的獎勵。

第七條：本社團以外語系軟件專業教師為指導，由正副會長發起和成立，本社團成立后，正副會長負責本社團的主要管理工作，在重大問題上有決定權。

第八條：本社團分以下部門：秘書部、技術部、外宣部。

第九條：本社團定期在校內開展各種具有思想性、學術性、科學性、趣味性的活動，豐富校園文化生活，促進學生健康成長。

第十條：對規章制度和章程的修改須經本社團各主要負責人商議，經全體會員表決通過。

社團內規章制度的意義篇三

一、簡介

為了促進我校跳繩社團的良好修養，保證社團的訓練、計劃順利進行，維護社團的聲譽和樹立社員的良好形象，營造一個團結、嚴肅、活潑、和諧的訓練氣氛，特制定此章程。

二、總則

1、名稱

本社團全稱為“繩彩飛揚社團”

2、性質

花跳社團由教師高燕丹、陳蕾擔任教練，跳繩隊員由熱愛跳繩的學生組成。

3、宗旨

開展花樣跳繩，提升本校跳繩運動的水平，活躍和豐富校園文化，培養愛國熱情和團結友愛的精神，提升本校跳繩運動水平，加強與外界交流，培養優秀的跳繩運動員，推動本校跳繩運動的發展，以點帶面帶動全校學生積極參與到跳繩訓練，全面提高學生的身體素質，成為我校體育運動的特色。

4、口號

我們的口號是：“我跳繩，我健康，我快樂”。

三、

1、社員資格

在校學生凡是認同本社團章程，自愿參加本社團，對跳繩感興趣，均可申請加入跳繩隊。經指導教師、社長審核后成為正式的跳繩隊隊員。

2、社員職權

（1）積極對花跳社團提出建議和批評

（2）遵守本社原則，履行義務，團結友愛，互相幫助

（3）熱愛工作，努力完成任務

（4）維護花跳社團形象

（5）積極參加活動，準時參加會議

四、獎懲

1、社員獎勵

在各項比賽中獲得優異成績者，按照學校的獎勵方案，給予獲獎者相應的獎勵

2、社員懲罰

社員不聽從教師指導，我行我素，不遵守社團規章制度者，給予警告，嚴重者除名。

五、附則

1、本章程最終解釋權歸本社團所有。

2、本章程公布之日起開始執行。

社團內規章制度的意義篇四

總則：

第一條：為了使本社社員明確本社宗旨，保障本社各項活動順利開展，特制定章程。

第二條：本社以加強學生的綜合素質、提高學生的專業水平、擴大音樂

教學

第三條：本社是受學校領導，有音樂特長和興趣學生參加的學生群眾組織。

第四條：凡承認本社章程，所有對唱歌有興趣，且有一定的音樂素養的學生都可以參加。本著擇優錄取的原則，尋找優秀的歌唱人才，由班級推薦的音樂特長生選拔構成。報名后經機構成員審議通過，即可加入本社團。

第五條：本社社員的權利

（1）社員有參加本社組織的各項活動的權利；

（2）社員有對本社提出評論和建議的權利；

第六條：本社社員的義務

（1）社員有自覺遵守章程、執行本社決議、完成本社分配的工作任務的義務；

（2）社員有積極表演、積極參加本社各項活動的義務；

（3）社員有與本社經常聯系、積極反映情況的義務；

（4）社員有自覺維護本社利益和聲譽的義務。

活動內容和形式：

第七條：每周下午進行活動。

第八條：每兩個月進行一次小匯演。

第九條：社員積極參加本社舉辦的活動，每學期評出優秀社員若干名，并給予一定的獎勵。符合學校規定者，在綜合測評中也可相應加分。

第十條：社員作品在參加校級以上的比賽和各項活動中獲獎的，也相應加分，并作為評優的依據。

社團內規章制度的意義篇五

為了進一步規范社團部工作，加強各協會團結合作，鼓勵各協會發揮主動性和創造性，推進各協會工作的順利進行，作出以下規定：

一.部門:

1．社團部新干事招聘都要經過面試、實踐考查等幾個方面的系統考核，接受公文、禮儀等培訓。

2．每個星期社團部干事至少要簽到2次，辦公室值班一次。

3．每次部門例會（逢雙周三中午12：30）各委員、會長、干事都必須參加。如果有特殊事情必須提前請假，說明原因并征得部長的同意。例會缺席、遲到者，一律罰抄部門規章制度一遍，并于第二天交到部門。(缺席3次或3次以上,將自動取消會長、干事資格)

4．經社團部批準參與部門活動的非部門內人，部門須幫他們記名表彰。

二.協會：

5．出版刊物都要加上社團部指導老師（謝文勝）

6．每學年開始,各協會要交一份這學年的新生培訓目錄。各協會每次培訓課的名單都要上交(包括主講人,課程名,參加培訓新生的名單)。社團部將不定期派人去各協會交流、學習，監督各協會工作情況。

7．每次大型活動,都必須邀請社團部指導老師（謝文勝）；邀請部門的各兄弟協會，讓兄弟協會之間有更多的交流機會。

8．每次活動的計劃書要盡量寫詳細，并且在活動3周前交社團部策劃組審批，后交外聯組，幫各協會去拉贊助。

9．每次活動的所需品(包括場地、道具、物資等)，都必須在活動前一星期進行申請或登記。

10．協會每舉辦一次活動，都要寫一份

總結

11．各協會與外校交流都必須寫一份外聯活動反饋表。（書面）

12．各協會每月要交一份月總結，交電子稿。

社團內規章制度的意義篇六

社團部內部管理制度

第一條:遵守憲法和法律，維護社會公德和校園文明，遵守學校各項規章制度。舉辦合乎學校規定和法規的活動.

第二條:維護校團委的榮譽和利益。

第三條:維護社團部的榮譽和利益。

第四條:維護社團部內部的團結和統一，發揚友愛精神，互相幫助。第五條:完成社團部的工作計劃，致力于推進校園文化建設

第六條:行使權利時，不得損害國家社會學校社團部的利益，不得妨害其他社團他人行使權利

第七條:執行并遵守社團部的各項決議，完成社團部交辦的業務范圍內的工作，必要時，向社(轉載于:社團部門規章制度)團部反映情況提供有關資料。

第八條:部長負責協調統籌社團部與學校、社團及各位社員間的關系。代表本校社團部和社團與校團委、青志協、各院系及各組織商討聯合進行活動。代表本校社團部和社團出席相關會議，與外校社團聯合會、社團部、社團交流等。

第九條:副部長協助部長開展工作，分管具體工作，處理相應事務。受部長委托，全權行使部長所具各項職權，在部長因不在等原因不能行使職權時，代理部長工作。

第十條:干事履行應盡義務.協助部長副部長做好本職工作.值班時按時到崗,認真負責.工作態度積極主動,處理社團事務合理得當.

第十一條:例會制度,所有人員按時出席例會,無故缺勤三次以上者,受到部內通報批評及1000字檢查(病假事假及時向分管副部報告).經常無故遲到早退者,收到部內通報批評.

第十二條:招新制度,面向全校所有符合條件,遵守校規校紀的同學.招新干部要秉著公平公正公開的原則,不得夾雜個人感情色彩.附:學生干部勸退辦法

具體辦法如下：

一、學習方面

1、有一門不及格現象者，予以警告

2、有兩門或兩門以上不及格現象（包括選修課），予以勸退

3、綜合績點未達2.5者，予以勸退

注：有突出貢獻獲工作突出者，進行談話，在進行酌情處理

二、紀律方面

1、無故缺席會議（請假理由非正當、事后請假或事先并未請假），兩次，予以警告；三次，給予勸退；

2、組織、部門例會遲到十五分鐘，且無正當理由，三次，予以警告；五

次，予以勸退；

3、負責簽到人員并未如實記錄情況，一次，予以警告；兩次，予以勸退；

4、值班人員遲到、早退、中途無辜離開者，三次，予以警告；五次，予

以勸退；

5、值班人員無故不到，并未事先向有關人員、部門請假者，兩次，予以

警告；三次予以勸退；

6、值班人員在值班期間違反“不準大聲喧嘩”“不準吃零食”“不準未經

允許私自借用公共財產”等《共青團北京工商大學委員會》條款的規定，屢次勸說無效者，予以警告；

7、值班無故不到，且找人代為簽到的，一經發現，予以勸退；幫別人簽到者，予以警告；兩次，予以勸退；

三、工作方面

1、工作態度不認真，且屢次勸說無效者，予以勸退；

2、影響到組織、部門正常工作，良好風氣，組織、部門之間團結的人員，

予以勸退；

3、制定工作不能在期限內完成，并對后續工作造成嚴重影響的，兩次，

予以警告；三次，予以勸退；

附則：

被勸退者不得參加“績效考評”、“學生卡片填寫”等考核性活動

社團內規章制度的意義篇七

英語沙龍在社團管理上一貫堅持自由、靈活、有序原則，對社員提出的關于社團建設和社員自身權利的合理要求和建議予以高度的重視，尊重社員的意愿，對社員負責。社員在按照有關制度享有入會和退會自由的同時在社團組織中要服從英語沙龍社團的領導，遵守社團各項規章制度，享受權利的同時履行自己的義務。

一、具體管理條例如下：

1、英語沙龍社員須有熱情飽滿的態度，吃苦耐勞的精神，隨即應變的思維，良好的口頭表達能力，對分配的工作能夠認真負責，努力完成任務;

2、社員須嚴格注意自己的言行舉止，衣著整潔方，微笑待人，禮貌用語，不做有損英語沙龍形象的事情;

3、社員不得在與會期間喧嘩吵鬧，不得隨意亂拿社團內部物資。否則，一經發現視情節輕重給與警告、箭、開除等相應的.處分;

4、開社團及部門會議時社員不得遲到、早退、無故不到。若有事有病，須先向部門負責人提前請假，未經請假，遲到早退達5次者、無故缺席3次者，予以處理，情節嚴重者，予以辭退;

5、社員不得以權謀私，不得以社團名義從事不法活動。一經發現，視情節分別處于警告、批評、通告、辭退;

6、培養社團意識，全面了解社團，為社團的發展獻計獻策。

7、正確行使社員權利，確實履行社員義務。

二、社團定期根據有關規定對社員的表現進行考核，考核內容如下：

1、堅定正確的方向，熱愛祖國，樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀。

2、強化法律意識，遵守校規、校紀，注重師表形象，做文明學生。

3、積極參加社團組織的各項活動，樹立高度的主人翁責任感，團結社團會員，配合社團各部門工作。

4、遵守英語沙龍的各項規章制度，認真學習有關文件，領會文件指示精神，執行各項決議。

5、結合社團特色，注意全面發展，學習一技之長，提高自身素質。

6、重視專業學習，拓寬知識面，認清我要學和要我學之間的關系。

英語沙龍是學校推進素質教育的重要補充，是校園文化建設的重要載體，是學生開展社會實踐活動的重要渠道。英語沙龍將進一步結合學校有關規定對社團進行管理，把社團管理全面引入制度化、規范化程序，做到有章可依，有據可查。從而規范社團行為，實現同學、社員、學校和英語沙龍監督的三維一體化。對此，我們將始終堅持“自我服務、自我管理、自我教育”的宗旨，加強社團內部的管理，規范各個部門的行為、明確各個部門的職責、推進各個部門的工作，進而使社團內部的各項工作更上新高。

社團規章制度

各社團內成員要本著盡忠職守的態度，認真完成每一次的組織計劃。

1、社團內成員不得玩忽職守，利用職務便利破壞學校規章制度，如有此類事件發生(包括被別的同學舉報)，給予社團考核中扣分的處罰，一次扣2分!

2、各社團在組織每一次、中型活動時，必須具備四份書面材料：活動前三份(申請活動書，活動計劃書、活動具體內容)，活動后一份(活動后的總結)。前三份材料缺少其中任何一份，活動不能舉行。沒有活動后總結書的，在社團考核中扣0.5分!

3、未經團允許，社團私自舉行活動或組織成員集聚，擾亂學校秩序，產生不良影響的，在社團考核中扣2分，并要接受學生處的處罰。

4、社團組織活動期間，發生各種矛盾、等不良現象(無法避免的事件另外處理)，屬于社團部門的疏忽、不認真的，在本社團考核中扣1分!

5、社團成員必須服從團統一領導和管理，未經批準，擅自舉辦活動者，在考核中扣3分!造成嚴重后果者，追究該社團負責人責任。

6、若有同學映社團的不足或搞活動時不認真，缺乏公平競爭的意識，將給予該社團扣1分的處罰!

7、社團組織活動，在全校范圍內影響面較、效果較好的，在社團考核中給予加2分的鼓勵!

8、各社團要相互助、相互協作，不允許出現排斥、損害社團利益和影響的事件發生，如有類似事件，將對其社團進行嚴重警告，在社團考核中扣5分!并對該社團負責人進行嚴厲批評和留職察看!

9、學校社團是為全校同學服務的，搞各項活動應該面向全校各個班級(特殊活動除外)，如有社團故意分裂在校學生，有嚴重的級別歧視，將給予本社團在考核中扣10分的處罰!給本社團主要負責人停職處分!

10、各社團在一個學期內最少要組織兩次全校性型活動，要充分作好活動前的準備，作到“辦一次活動，成功一次!”

本規章制度的決定權屬于團，任何人(團領導除外)無權修改!希望各社團能夠認真完成各次活動，很好的為同學們服務!

社團內規章制度的意義篇八

第一章總則及宗旨

一、沈陽職業技術學院計算機協會是由院團委社團聯合組織，是我校培養計算機優秀技術人才的薈萃地。

二、本協會為全校性、專業性、服務性的學生團體組織。

三、本協會的目標是通過專業知識講座的舉辦，以及形式多樣的技能競賽活動的開展，培養同學們對計算機的興趣，全面提高會員的專業知識水平和實際操作能力，為本校培養出更多更精的計算機專業人才。

四、本協會受我院黨委、團委、學生工作處的指導和監督。

1、帶領更多同學了解計算機,掌握計算機的基本操作。

2、協會本著互相探討、互相學習、互相促進、共同提高的精神努力學習、勤于鉆研、勇于進取、勇于開拓,以提高會員的計算機水平。

3、普及計算機知識,繁榮校園文化。

第二章會員管理

一、滿足以下條件者均可申請加入本協會：

1、凡學生沈陽職業技術學院學生,能遵守校紀校規，自愿擁護本協會的章程，愿意加入并積極工作者，均可加入本協會；

2、熱心協會工作，積極支持協會工作的計算機愛好者。

二、會員入會程序：

1、提交入會申請書及個人簡歷一份；

三、會員權利：

1、享有本協會的選舉權和被選舉權；

2、享有獲得參加協會舉辦各項活動相關資料的權利；

3、對協會工作的批評、監督、建議、表決權。

四、會員義務：

1、自覺遵守協會章程，認真執行協會的決議；

2、積極參加協會舉辦的各項活動，努力完成協會委托的各項任務；

3、潛心鉆研計算機應用技術，積極帶動會員討論、交流、學習；

4、不徇私，各類賽事做到公平、合理；

5、禁止在協會機房上傳未經協會審核的軟件及散播反動、淫穢等不健康內容；

6、會員自愿退會要寫書面申請，經協會批準后連會員證一并交回；

7、歷屆成員不得對本協會造成不良影響，否則追究其責任；

8、會員自覺維護協會聲譽，不做有損協會聲譽的事；

9、協會負責人要積極參加協會組織管理事務，為其他會員服務。

10、員必須遵守協會規章制度，維護協會榮譽并積極主動參加協會活動。活動期間，每位會員不得無故缺席，有事可事先向會長或副會長請假，無故缺席者三次，作自動退會處理并不退會費，請假三次作一次曠課處理；請假五次作自動退會處理并不于退會費。

第三章協會內部管理

一、經費來源：

1、會員繳納的會費；

2、捐贈和贊助；

3、協會自籌經費為主。

二、協會經費用途：

1、計算機科學技術講座和交流活動

2、進行技術宣傳和技術服務

3、有意義的其它活動獎勵費用

三、經費管理：

1、協會副會長管理協會會費；

2、經費管理人員必須進行會計核算，實行會計監督，管理人員調動或離職時，要與接洽人辦理交接手續；

四、召開例會：

1、協會例會每周至少召開兩次，各部負責人向上匯報工作總結。例會由會長主持，會長安排下階段工作。

2、會議通知、會議事務安排、會議記錄、會議考勤等工作由組織部具體負責。

3、與會者不得遲到、早退及無故缺勤，特殊原因須事先做到書面請假，開會期間不得大聲喧嘩，交頭接耳，不得吸煙，吐痰。

4、無故不參加例會者，給予公開批評，警告以及罷免該同學的社團職務。

5、在期末評定時，對計算機協會所有成員進行評比考核，將給予不同程度的評定加分，對于表現突出者學期給予表彰。

6、不準不經協會的允許以協會的名義私自拉取贊助。

第四章協會組織機構

一、協會負責人定期由管理宣傳部選舉產生，各分部負責人由會員選舉產生。協會如需更換負責人，須到系履行變更手續。協會設會長一名，設備組組長2人、活動組組長2人、組織組長2人。

二、各項活動由策劃部策劃，并交于組織組組長，活動后各部長向協會負責人總結活動總結。

會長：統籌全局，協調各部。批準百元以上的財務支出。負責各活動全局發展動態進程并及時做出適當調整。做出協會短中長期的發展目標并實施負責協會一切組織活動和日常事物，指定和安排會內活動，制定計劃，方針。具有最終決定權和否決權。

組織部：

負責策劃每一次活動開展的全程和每次應具備的活動用具，賽場布置并負責每次活動中的文藝節目的插入和有關活動的組織。并設制各類活動的海報，展版結合協會整體規劃，協助其他部門策劃各種形式的校內外宣傳活動。

設備組：組建、維護、更新計算機協會網站，做好網絡學習帶頭作用。

附則

1、協會會員尊重計協大局、服從協會領導。

2、本章程的解釋權屬于計算機協會。

3、本章程自即日此起開始生效。

4、非計算機協會會員不得進入網絡試驗室機房。

社團內規章制度的意義篇九

為規范我校學生社團活動的開展，更好地為廣大同學服務，使我校學生社團活動健康有序地向前發展，特制定本制度。

一、活動要求

1、學生社團開展活動，必須遵守國家法律法規和校規校紀。

2、學生社團要根據自身特點，結合我校實際，積極創新，開展豐富多彩的活動。

3、社團活動前要制定工作計劃，簡要注明本學期擬開展的活動計劃，報學校政教處審核。經審批同意后，各社團才能執行活動計劃。

4、各社團開展活動要緊扣社團宗旨，以提高社團會員的技能為根本出發點，不得開展有悖于本社團宗旨的活動。

5、社團活動要符合大多數會員的興趣和意愿，能調動大多數會員參與的積極性。

6、社團不得開展任何以營利為目的的商業性活動。

7、每次活動，要邀請家長、老師或社會志愿者擔任社團活動導師以保證活動安全。

二、活動實施

1、學生社團在組織各項活動之前須提交活動申請報告，未經批準組織社團活動的，追究當事人責任。

2、學生社團按工作計劃在學校開展活動的，必須在上交政教處備案的社團活動計劃中注明并得到政教處或學校的同意；如屬臨時性或特殊情況的活動（含外出活動）需就該項活動向政教處提出書面申請，經政教處和學校審核同意方可開展。

3、學生社團舉辦以下活動須首先向政教處申請報批：

（1）、全校性的比賽及其他活動；

（2）、兩個或兩個以上學生社團聯合舉辦活動；

（3）、與校內其他單位或校外團體、單位、個人的聯合活動；

申請舉辦上述活動須在活動兩個星期前提交以下書面材料，學校審核同意后學生社團方可開始活動的籌備工作：活動內容、參加人數、時間地點、組織單位、負責人；涉外人員或被邀請人員的基本情況；指導教師意見；組織方式；

4、學生社團不能開辦收取費用的培訓班、學習班。

5、社團開展活動，凡是名稱或組織成員為跨校的均為跨校活動，此類活動必須經過政教處批準。未經許可，不得組織跨校性活動，特殊情況須經政教處和學校報上級管理部門同意方可組織開展。

6、活動負責人要統籌安排，保證活動順利進行，并對活動的秩序、安全及其合法性負責。

三、其他

1、活動結束后，社團的負責人須及時進行記錄總結并保留有關資料。

2、社團公開張貼的各種布告、通知、海報、啟事、廣告和宣傳品等，應按照學校有關規定執行。張貼物須內容真實，字跡端正，紙張整潔且署社團正式名稱，以示負責且便于聯系。嚴禁張貼未經批準的各項活動的通知、海報、廣告等，嚴禁使用不文明文字、圖畫和標志。

社團內規章制度的意義篇十

第一章 總則及宗旨

總則：

一、沈陽職業技術學院計算機協會是由院團委社團聯合組織，是我校培養計算機優秀技術人才的薈萃地。

二、本協會為全校性、專業性、服務性的學生團體組織。

三、本協會的目標是通過專業知識講座的舉辦，以及形式多樣的技能競賽活動的開展，培養同學們對計算機的興趣，全面提高會員的專業知識水平和實際操作能力，為本校培養出更多更精的計算機專業人才。

四、本協會受我院黨委、團委、學生工作處的指導和監督。

宗旨：

1.帶領更多同學了解計算機,掌握計算機的基本操作。

2.協會本著互相探討、互相學習、互相促進、共同提高的精神努力學習、勤于鉆研、勇于進取、勇于開拓,以提高會員的計算機水平。

3.普及計算機知識,繁榮校園文化。

第二章 會員管理

一、滿足以下條件者均可申請加入本協會：

1、凡學生沈陽職業技術學院學生,能遵守校紀校規，自愿擁護本協會的章程，愿意加入并積極工作者，均可加入本協會；

2．熱心協會工作，積極支持協會工作的計算機愛好者。

二、會員入會程序：

1．提交入會申請書及個人簡歷一份；

三、會員權利：

1．享有本協會的選舉權和被選舉權；

2．享有獲得參加協會舉辦各項活動相關資料的權利；

3．對協會工作的批評、監督、建議、表決權。

四、會員義務：

1．自覺遵守協會章程，認真執行協會的決議；

2．積極參加協會舉辦的各項活動，努力完成協會委托的各項任務；

3．潛心鉆研計算機應用技術，積極帶動會員討論、交流、學習；

4．不徇私，各類賽事做到公平、合理；

5．禁止在協會機房上傳未經協會審核的軟件及散播反動、淫穢等不健康內容；

6．會員自愿退會要寫書面申請，經協會批準后連會員證一并交回；

7．歷屆成員不得對本協會造成不良影響，否則追究其責任；

8．會員自覺維護協會聲譽，不做有損協會聲譽的事；

9．協會負責人要積極參加協會組織管理事務，為其他會員服務。

10．員必須遵守協會規章制度，維護協會榮譽并積極主動參加協會活動。活動期間，每位會員不得無故缺席，有事可事先向會長或副會長請假，無故缺席者三次，作自動退會處理并不退會費，請假三次作一次曠課處理；請假五次作自動退會處理并不于退會費。

第三章 協會內部管理

一、經費來源：

1．會員繳納的會費；

2．捐贈和贊助；

3．協會自籌經費為主。

二、協會經費用途：

1.計算機科學技術講座和交流活動

2.進行技術宣傳和技術服務

3.有意義的其它活動獎勵費用

三、經費管理：

1．協會副會長管理協會會費；

2．經費管理人員必須進行會計核算，實行會計監督，管理人員調動或離職時，要與接洽人辦理交接手續；

四、召開例會：

1．協會例會每周至少召開兩次，各部負責人向上匯報工作總結。

例會由會長主持，會長安排下階段工作。

2．會議通知、會議事務安排、會議記錄、會議考勤等工作由組織部具體負責。

3．與會者不得遲到、早退及無故缺勤，特殊原因須事先做到書面請假，開會期間不得大聲喧嘩，交頭接耳，不得吸煙，吐痰。

4．無故不參加例會者，給予公開批評，警告以及罷免該同學的社團職務。

5、在期末評定時，對計算機協會所有成員進行評比考核，將給予不同程度的評定加分，對于表現突出者學期給予表彰。

6、不準不經協會的允許以協會的名義私自拉取贊助。

第四章 協會組織機構

一、協會負責人定期由管理宣傳部選舉產生，各分部負責人由會員選舉產生。協會如需更換負責人，須到系履行變更手續。協會設會長一名，設備組組長2人、活動組組長2人、組織組長2人。

二、各項活動由策劃部策劃，并交于組織組組長，活動后各部長向協會負責人總結活動總結。

會 長：統籌全局，協調各部。批準百元以上的財務支出。負責各活動全局發展動態進程并及時做出適當調整。做出協會短中長期的發展目標并實施負責協會一切組織活動和日常事物，指定和安排會內活動，制定計劃，方針。具有最終決定權和否決權。

組織部：

負責策劃每一次活動開展的全程和每次應具備的活動用具，賽場布置并負責每次活動中的文藝節目的插入和有關活動的組織。并設制各類活動的海報，展版結合協會整體規劃，協助其他部門策劃各種形式的校內外宣傳活動。

設備組：組建、維護、更新計算機協會網站，做好網絡學習帶頭作用。

附則

1.協會會員尊重計協大局、服從協會領導。

2.本章程的解釋權屬于計算機協會。

3.本章程自即日此起開始生效。

4.非計算機協會會員不得進入網絡試驗室機房。

社團內規章制度的意義篇十一

一、總則

（一）學生社團的性質：在學校統一管理下，在有特長的教師指導與帶領下，由一批具有共同的志趣、愛好和特長的少年兒童自愿組成的團體。

（二）學生社團的宗旨：豐富學生校園業余生活，滿足學生的多元文化需求，在促進學生全面發展的同時，充分挖掘學生的潛能，使學生初步形成某些特長，并不斷提高學生文化藝術修養，服務校園，服務社會，推動校園文化建設。展示學生自強不息、積極向上的精神風貌和學生的藝術特色。

（三）學生社團的任務：積極組織和開展培訓活動，引導學員積極參與校園及各級各類文體藝術方面的表演比賽、文化交流活動，適時積極開展校園文化藝術的傳播與交流活動。

（四）學生社團口號：參加一個社團，培養一種興趣；學會一門知識，練就一項技能；體會一個成功，享受一份快樂。

二、學生社團管理制度

（一）學校成立社團領導小組，負責學校社團的組織管理工作。

（二）社團要本著學生自愿和教師選拔、推薦相結合的原則進行報名。

（三）活動課程要在全面了解教師和學生興趣、特長的基礎上，結合學校的實際，開設社團活動課程。

（四）每社團輔導老師一至二名，社團輔導老師由教師申報和學校指派相結合的方法確定。指導老師負責指導社團的一切活動，包括社團的計劃、組織、執行、評價、總結、成果展示等工作。

（五）社團活動每周兩課時，固定活動時間。周四下午，低年級社團3：50—4：50。中高年級社團、校級社團，3：50—5：20。

（六）活動內容安排上，指導教師要注重校本化的活動內容開發，研究適合學生的教學活動內容，制定社團活動教學計劃。

（七）學校負責合理安排各社團活動地點，確保各社團活動有固定的活動地點。

（八）各社團應配合學校活動，提供各項表演節目，并能代表學校參加相關比賽。每學期須舉行社團成果展示，可采用表演、展覽、比賽、聯誼以及各社團的特有方式進行。

（九）每次活動時間，師生必需準時地到達活動地點，不準遲到、早退。每次活動開始，輔導老師一定要先在社團活動點名冊上清點人數，沒到的學生要弄清去向并在記錄冊上寫明。

（十）各社團教師要制定活動計劃，每周備活動方案，認真組織活動，做到活動主題明確，記錄冊填寫完整過程清楚。學生活動時老師不干其它有礙于活動的事，不允許讓學生放任自流的自由活動。活動時間未到，學生不得提前脫離活動狀態。

（十一）輔導老師需在每一次的活動中注意積累各種原始材料（方案、計劃、總結、活動圖片、校本課程、活動記錄等），為日后的展示評比活動提供充分的保障。

三、學生社團考核表彰

（一）考核項目：

1、活動成果；

2、校本教材；

3、教案；

4、活動記錄；

5、其它材料（計劃、總結、點名表、章程、制度、教師、學生活動感受等）；

6、師生出勤情況。

（二）學校社團考核小組對各社團平時活動情況、期末成果展示情況、紙質材料準備情況以及師生出勤情況進行考核打分，學期末對每個社團做出綜合考核結果。

（三）平時活動考核。要求要有教案（活動設計）、點名冊、活動記錄、校本教材，學生活動效果良好。考核組各成員根據要求每次給各社團評相應的分數，滿分100分，評分結果列入期末社團綜合考核。

（四）輔導教師考核。要求輔導教師提前到活動場地做好活動準備，不遲到、不早退，要能掌控學生活動情況，不能放任學生自由活動。輔導教師有事要提前請假，無故曠工一次扣元錢；遲到或早退一次扣該老師元。

（五）期末活動展示評比。各社團每學期末要進行成果展示，并積極參加學校演出活動，并對社團各種紙質資料進行綜合評比打分，根據平時考核、成果展示、紙質材料考核情況給每個社團做出綜合考核結果。

（六）評優表彰。學校社團領導小組根據各社團綜合考核結果評出優秀社團，并對優秀社團和優秀社團輔導老師給予表彰。并從學校優秀社團中擇優推薦社團參加區優秀社團評比。

四、附則

（一）本制度自公布之日起生效，所有學生社團輔導老師、學生均應嚴格遵照執行。

（二）各社團內部制定的一系列制度，不得與本制度相抵觸。

（三）本制度之解釋權屬鋼二路小學德育處。

社團內規章制度的意義篇十二

一、主要職責

(一)、發掘我院各類文藝人才，并積極培養有文藝特長的文藝愛好者，充分發揮他們的作用，有計劃地開展有益身心健康的文娛活動。

(二)、負責完成院、校交代的各項文娛活動，包括節目的排演，舞臺服裝的準備等。

(三)、舉辦具有我院特色的文娛活動，如圣誕狂歡夜等，建立我校良好的學生會形象。

(四)、通過文娛活動給廣大學生提供一個更加寬廣的舞臺，豐富學生們的課余生活。

二、例會制度

1、部門例會每星期二中午12:30召開，部長、副部長以及全體委員必須按時參加會議。

2、有特殊情況不能到會的必須寫正規請假條遞交文娛部，得到批準方可不參加此次會議。

3、無故曠會三次以上，自動退出文娛部。

4、會議期間保持會場的嚴肅，與會人員一律關機，不得談論與會議無關的事情。

(1)具體扣分制度如下:(本部人均基礎分:10分)

①.請假無正規假條→0.5分;

②.無故曠會→1分;

③.不服從管理→1分;

(2)具體加分制度如下:(本部人均基礎分:10分)

①.工作積極→0.5分

②.為本部爭得榮譽→1分;

三、日常工作

1.各個部長和委員必須嚴格遵守部門的規章制度。

2.對于校、院布置的工作，各部長及委員必須無條件認真執行，并積極落實完成.

3.對部長與委員的日常考勤情況，監督人必須認真，要真實有據，發現徇私舞弊、虛報、瞞報等情況，經本部查實，第一次給予口頭警告，第二次取消本學期評優資格，三次以上者取消本年度評優資格。

四、工作表現

文娛部將對各委員進行日常隨機抽查，包括工作記錄、個人日常考核積分表以及突擊檢查個人時，要求系密切配合本部的工作。如違反不聽部長或上級領導，將給予本人扣除積分(3分)處理，嚴重的將通報批評。

文娛部工作的順利進行，對校學生會的發展有著畫龍點睛的完善作用。我們將圍繞以上工作職責，遵循以上制度，認真組織搞好院、校的文藝活動。我們希望每位同學都能夠感受到我院良好的文化藝術氣氛，使我們的大學生活變得精彩紛呈!

社團內規章制度的意義篇十三

秘書處：

1、記錄每次例會的會議內容及考勤情況。

2、收取各社團活動前后的相關資料，包括活動計劃，活動總結等并向會長提交活動資料。

3、收存各級學生社團編印的刊物.

4、每學期初編制“師院學生社團基本情況一覽表”。

5、制定并逐步完善社團聯合會的各項規章制度，負責起草和發布文件，文告消息及通知。

6、整理社團活動的各種相關信息，資料，并進行綜合分析，總結經驗，收集社團聯合會外部的意見、建議，及時向上級領導反饋信息。

7、管理社團聯合會的財物，做好物品的借出與回收。

8、負責每學期的社團注冊、注銷、審批工作等。

9、負責管理學生社團活動基金，內設財政部；

（1）財務管理明晰，按時上報賬簿、財務報表及原始票據，以便備案及公布接受監督；

（2）社團活動預算決算明晰，符合財務管理規定。

10、負責安排活動現場的各項具體工作（包括燈光、音響、舞臺布置等）。

11、負責學生社團活動策劃書的初步審查、社聯及部門活動的策劃。

12、負責管理部門內部事務的安排與協調（包括內部聯誼、會議記錄、人員考核等）。

換屆時有資料移交手續組織部：

1、負責指導學生社團的工作及其主要學生社團干部的培訓；

2、對各系社團及院級社團開展活動進行監督，發現問題并及時解決。

3、促進校內各級社團聯系，維護各級學生社團的利益，就社團工作問題向學校各部門進行咨詢，積極與各大高校加強經驗交流。

4、負責組織每年的社團評比、評先活動。

外聯部：

1、負責外事活動。

2、為內部同學提供社會實踐和勤工儉學機會為社聯爭取經費。

信息部：

要負責社團的集體宣傳、師院社聯網的更新維護；責與校內的社團保持密切聯系，更新社團信息，并與兄弟院校同類組織的聯系等工作。

宣傳部：

1、書寫社團聯合會的各種通知。

2、宣傳全院社團工作成果。

3、負責做好與兄弟院校社團的宣傳交流，及時掌握并匯報兄弟院校社團的發展動態。

4、負責社團聯合會成員的思想政治建設和道德觀的養成。

5、在有重大活動時通知各社團負責人。

6、協助其他部門與各社團的聯系與溝通。

公關部：

開展重大活動時協助外聯部

辦公室

1、值班安排及值班人員管理。

2、辦公室物品管理，負責添置必要文具紙張等。

3、監督辦公室物品外借及各社團借用辦公室。

4、社聯會內部財務工作。

5、檔案管理：

（1）理各社團的總結等各種資料。

（2）集整理社聯會內部的各種資料。

（3）制復印辦公室所需各種文件。

6、管理聯絡社聯會內部人員及處理各社團社長的建議。

社團內規章制度的意義篇十四

第一章 總則及宗旨

總則：

一、天津商務職業學院計算機社團是由外語系軟件專業主辦的學生團體組織，是我校鍛煉計算機優秀技術人才的基地。

二、本本社團為全校性、專業性、服務性的學生團體組織。

三、本本社團的目標是通過專業知識講座的舉辦，以及形式多樣的技能競賽活動的開展，培養同學們對計算機的興趣，全面提高會員的專業知識水平和實際操作能力。

宗旨：

1.帶領更多同學了解計算機,掌握計算機的基本操作。

2.本社團本著互相探討、互相學習、互相促進、共同提高的精神努力學習、勤于鉆研、勇于進取、勇于開拓,以提高會員的計算機水平。

3.普及計算機知識,繁榮校園文化。

4.用所學知識服務學院。

第二章 會員管理

一、滿足以下條件者均可申請加入本本社團：

1、凡天津商務職業學院學生,能遵守校紀校規，自愿擁護本本社團的章程，愿意加入并積極工作者，均可加入本本社團；

2．計算機方面有一定基礎的本院學生；

3．熱心本社團工作，積極支持本社團工作的計算機愛好者。

二、會員入會程序：

1．提交入會申請書及個人簡歷一份；

2．由本社團管理部審核，并確定面試人員；

3．參加面試，由本社團內部裁決后進入本社團。

三、會員權利：

1．享有本本社團的選舉權和被選舉權；

2．享有獲得參加本社團舉辦各項活動相關資料的權利；

3．對本社團工作的批評、監督、建議、表決權。

四、會員義務：

1．自覺遵守本社團章程，認真執行本社團的決議；

2．積極參加本社團舉辦的各項活動，努力完成本社團委托的各項任務；

3．潛心鉆研計算機應用技術，積極帶動會員討論、交流、學習；

4．不徇私，各類賽事做到公平、合理；

5．禁止在本社團機房上傳未經本社團審核的軟件及散播反動、淫穢等不健康內容；

6．會員自愿退會要寫書面申請，經本社團批準后連會員證一并交回；

7．歷屆成員不得對本本社團造成不良影響，否則追究其責任；

8．會員自覺維護本社團聲譽，不做有損本社團聲譽的事；

9．本社團負責人要積極參加本社團組織管理事務，為其他會員服務。

10．會員必須遵守本社團規章制度，維護本社團榮譽并積極主動參加本社團活動。活動期間，每位會員不得無故缺席，有事可事先向會長或副會長請假，無故缺席者三次，作自動退會處理并不退會費，請假三次作一次曠課處理；請假五次作自動退會處理并不于退會費。

第三章 本社團內部管理

一、經費來源：

1．會員繳納的會費；

2．通過自籌經費和贊助。

二、本社團經費用途：

1.計算機科學技術講座和交流活動

2.進行技術宣傳和技術服務

3.有意義的其它活動獎勵費用

三、經費管理：

1．本社團副會兼秘書部管理本社團會費；

2．專人管理，專款專用且每次寫清支出原因，管理人簽字后方能支出，并定期公開帳目；

3．經費管理人員必須進行會計核算，實行會計監督，管理人員調動或離職時，要與接洽人辦理交接手續；

4．經費為本本社團所有，任何單位、個人不得以其他原因侵占或挪用，否則追究其責任。

四、召開例會：

1．本社團例會每周至少召開一次，各部負責人向上匯報工作總結。 例會由會長主持，會長安排下階段工作，指導老師在指導工作。

2．各部不定期召開會議，由本社團會長主持，全體會員參加。

3．會議通知、會議事務安排、會議記錄、會議考勤等工作由組織部具 體負責。

4．與會者不得遲到、早退及無故缺勤，特殊原因須事先做到書面請假， 開會期間不得大聲喧嘩，交頭接耳，不得吸煙，吐痰。

5．無故不參加例會者，給予公開批評，警告以及罷免該同學的社團職 務。

6、在期末評定時，對計算機本社團所有成員進行評比考核，將給予不 同程度的評定加分，對于表現突出者學期給予表彰。

7、不準不經本社團的允許以本社團的名義私自拉取贊助。

第四章 本社團組織機構

一、本社團負責人定期由管理宣傳部選舉產生，各分部負責人由會員選舉產生。本社團如需更換負責人，須到系履行變更手續。本社團設會長一名，副會長一名，分秘書部、技術部、外宣部。各部各設部長一名，具體由各分部自行處理。

二、各項活動由外宣部策劃，活動后各部長向本社團負責人總結活動總結。

三、本社團受外語系軟件專業辦公室，監督和指導本社團的活動。

四、本社團負責人員由：會長、副會長、秘書部長,技術部長,外宣部長組成，具體工作由各部長執行負責。本社團舉辦的各項活動由負責人之間協調完成。

會 長：統籌全局，協調各部。對于經費的審核。負責各活動全局發展動態進程并及時做出適當調整。做出本社團短中長期的發展目標并實施負責本社團一切組織活動和日常事物，指定和安排會內活動，制定計劃，方針。具有最終決定權和否決權。

副會長：輔助會長開展工作和向各部門的部長傳達任務，以及督促各部門的一切活動。對新會員及秘書團成員進行管理。在每次活動后，抽樣調查會員的反饋情況并對此做出總結。做好各部門的指導工作，主持本社團內部會議。并協助會長處理有關問題，如會長不在，行使會長職權。

部 長：負責會員培訓問題，指導會員學習，日常組織上機由本社團副部長協助。

秘書部：

主要負責理事會和各部門的上傳下達工作，會議記錄，文件起草，檔案備份和其他日常事務，策劃本社團活動，起草策劃書，活動結束后記錄活動總結，等。配合會長和副會長搞好各項活動。

外宣部：

負責策劃每一次活動開展的全程和每次應具備的活動用具，賽場布置并負責每次活動中的文藝節目的插入和有關活動的組織。并設制各類活動的海報，展版結合本社團整體規劃，協助其他部門策劃各種形式的校內外宣傳活動。

組織外部事項，本社團活動拉贊助，保證本社團活動經費充足。

技術部：1、負責協會的網站制作。制作和完善協會的網站，及時更新協會網站的內容。完善好協會網站、有充足的人員資源的基礎。

2、應積極承接社會、學校和其他學生社團的網站制作工作或者軟件的制作工作，通過這些外部工作，進一步鍛造計協的技術團隊，提高計協技術人員的技術水平，增強計協的技術優勢。

3、在協會有關于計算機硬件或軟件方面的活動時，作為主要負責部門參與活動組織。

4、協助各部門并處理硬件或軟件技術方面的問題，接受會員關于計算機軟硬件方面的咨詢，幫助會員解決軟硬件方面問題。

第五章 發展展望

我們將傾向于服務性社團的建設。由于目前普遍的同學都擁有了屬于自己的計算機，但在使用過程中我們還面臨著各種各樣的問題，有些問題可以自己解決，但有些問題卻需要具備一定的的計算機和網絡運用基礎的人去協助解決，這為同學們帶來了許多不便。為此，我們協會將本著“服務同學，鍛煉自己”的原則，定期或不定期地為同學們答疑解惑，解決相關技術問題。另外，如果有的班級或其他社團有需要，我們將幫助他們制作班級或協會網頁、制作相關活動的視頻等。除此之外，我們還將舉辦一系列相關活動，為那些計算機水平卓越的同學提供一個展示自我的機會，從而使同學們更加合理地使用計算機及網絡。

附則

1.本社團會員須尊重本社大局、服從本社團領導。

2.本章程的解釋權屬于本計算機社團。

3.本章程自即日此起開始生效。

社團內規章制度的意義篇十五

第一章 總則

為了有序并高效地對戰狼進行管理，增加團隊的凝聚力和執行力，發揮每個人的工作能力與特長，故制定以下團隊管理制度，并按其嚴格執行。

第一條 團隊名稱————《+++++++》

第二條 團隊文化

團結一致，積極向上；執行有力，令行禁止。

第三條 團隊標語

眾狼一心，齊力斷金！征戰四方，一呼百應！

第二章 團隊的義務與要求

第一條 自覺遵守望公司與團隊日常管理制度，并執行團隊決議。

第二條 以團隊利益為先，個人利益為后，以集體榮譽感為出發點，決不影響團隊團結和拖團隊后腿。

第三條 踴躍參加團隊的各種集體活動與會議，熱情參與及積極與其它成員溝通。

第四條 助人為樂，團隊的每一個成員都是最親密的戰友，不拋棄，不放棄!

第三章 團隊的日常管理制度

第一條 團隊的每個成員都應遵守公司的各項制度與工作要求，不折不扣完成每個目標。

第二條 服從上級命令，一切行動聽指揮。

第三條 每天的例會，無特殊情況，要求人人必須參加，并極積響應。

第四條 無故不得請假，早退，遲到，團隊的每個會議。遲到或缺席三以以上者，提出嚴歷批評并交由公司處理。

第五條 為打造一支高效執行力的團隊，工作執力過程中，不允許出現嬉笑打鬧的情況，提出警告無效者，提出嚴歷批評并交由公司處理。

第六條 上班期間，不做與工作無關的事情，更不允許交頭接耳，來回走動影響辦公室環境氣氛，打亂正常工作。一經發現，必須嚴肅處理。

第七條 硬性工作指標責任到人，團隊任何一個人都要為之努力工作，工作熱情與成績都沒有達到要求的，要作出深刻反省。

第八條 團隊隊長與副組長要嚴格執力公司的每一個決策。拒絕欺上瞞下而做出有違團隊利益的事情。同樣，團隊成員的工作都要向隊長與副組長負責。

第九條 團隊要求每月初作出工作計劃，月底作出工作總結，任何人都不得推委找介口。

第十條 溝通：所有成員要求以qq，郵箱，電話msn等方式進行交流或溝通，促進團隊和諧和凝聚力。

第十一條 每月制定一次戶外拓展訓練或者集體活動，要求人人必須參加。

第十二條 不得對團隊的成員進行背后或是人身攻擊，不得刻意針對某人某事。一經發現，立即清出團隊，永不錄用。

第十三條 團隊任何成員都可以對團隊的日常管理及工作提出自己的個人看法和建議。

第四章 附則

當團隊管理日常工作中，遇到極個別屢教不改，心態與工作都不達標合格的組員，相應進行行政或者是物質上的處罰，情況嚴重作請辭處理。如果在團隊日常工作中表現特別突出的成員，可以優先向公司推薦管理人候選和提供物質及精神上的獎勵。

供參考。

【社團規章制度15篇】

社團內規章制度的意義篇十六

一、社員須嚴格遵守宗村小學的規章制度，嚴于律己。

二、社員之間必須保持團結，互相幫助，互相尊重，文明禮讓。如產生矛盾要合理解決，避免將矛盾激化。如有在社團活動時違紀者將按造成影響程度予以批評、警告、退出社團處理之一。

三、在社團活動期間凡是發生任何意外必須通知社團負責老師或社長。

四、社員要自覺保護社內物品，積極維護社團形象，自覺進行宣傳。

五、從即日起，定于每周五開展活動。若無特殊情況，請所有社員準時參加。如三次以上無故不到者，將被認為自動退出社團。

六、如社員因病、事等未能到會或參與社團活動者，須提前通知社長請假。

七、服從社長團與老師的安排，不得發生頂撞老師，社長的行為。

注：為保證社團工作的順利進行，特制訂此規章制度。

每位社員應團結合作，各施其職，出謀劃策，共同發展，壯大社團。我們是因為興趣才走到一起，希望大家繼續保持這份熱情，共同為社團貢獻自己的光和熱。

社團內規章制度的意義篇十七

第一章：總則

第一條、本章程為貴州省凱里市第一中學校團委學生社團聯合會會員共同協商制定。

第二條、本章程是社聯工作、社團管理的根本制度，對組織具有最高效力，任何社團章程不得與本章程相抵觸。

第三條、社團聯合會的定義

社團聯合會是隸屬我校團委的學生社團聯盟組成的綜合性管理組織。

第四條、本組織中文全稱為“貴州省凱里市第一中學校團委學生社團聯合會”，中文簡稱“社聯”，英文簡稱“au”。

第五條、職能：管理、服務、協調。協助團委管理社團，負責貫徹執行和具體組織實施工作。

第六條、性質：學生社團聯盟綜合管理組織。

第七條、宗旨：發展社團文化，一展一中風采。

第八條、原則：民主集中制原則。

第九條、負責制：實行全體干部責任制。

第十條、管理制度：本章程以及團委規定的其他管理條、例。

第十一條、社聯干部產生制

（一）聘任制。指組織針對每年高一新生進行公開招聘；

（二）選舉制。指候選人在本組織至少有一學期的工作經驗，由主席團召開會議進行投票選舉；

（三）社聯干部聘任程序

1）參加面試；

2）參加筆試；

3）試用考核；

4）主席團復核；

5）申報團委；

6）領取聘書，正式上任；

7）逐項進行，一項不過則被除名。

（四）社聯主席選舉辦法

主席為組織核心領導，擔任者是否具有職業素質與能力將一定程度上直接或間接決定我校社團聯合會的發展，因此主席候選人考核更為嚴格。以下為候選人要求：

1）候選人在本組織必須有一學期的工作經驗；

2）候選人無犯法、違反校紀校規以及被學校記過處分記錄；

3）候選人熱衷組織事業，敢想敢做，敢為敢當，敢闖敢拼；

4）形象良好，為人正直，品德端正，思想健康，樂于奉獻，勤于協調；

5）有較強的策劃、管理、領導、執行能力；

6）必須通過主席或主席團的秘密嚴格考核；

7）必須獲得主席或主席團提名；

8）無兼任其他部門職務；

9）候選人考核不通過或條、件不滿足，校團委有權直接任命合適人選；

10）候選人考核不通過或條、件不滿足，經主席團會議通過，主席團有權直接任命合適人選；

11）候選人考核不通過或條、件不滿足，經團委書記批準本章程可授權主席直接任命合適人選；

12）非特殊情況不建議執行第9）、10）、11）項。

第十二條、社聯干部任期制：所有社聯干部若無被罷免撤職正常任期為一到兩年。社聯干部不得兼任其他部門職務，一經發現，予以免職。

第十三條、社聯組織機構

會員代表大會、主席團、辦公室、財政部、外聯部、宣傳部。

第十四條、會員組成

由經我校團委準許成立的合法的本校社團組成。

第十五條、社聯常駐地址

凱里一中辦公樓一樓107室。

第二章：社團

第十六條、學生社團的定義

我校社團是學生根據共同志愿和需要，以自愿的原則組成的業余校園群眾性學生組織。

第十七條、社團名稱格式：xxx社團或xxx協會。

第十八條、職能：管理、組織、執行。豐富學生校園生活，繁榮校園文化特色。

第十九條、性質：隸屬我校團委并受校團委學生社團聯合會領導管理的群眾性、非盈利性組織。

第二十條、宗旨：根據社團類型自定義。

第二十一條、社團原則：民主集中制原則。

第二十二條、管理制度：社團自身管理章程和社團聯合會管理章程（即本章程）。

第二十三條、負責制：實行全體社團干部責任制與社長負責制相結合。由社長統一領導，副社長以及各部門負責監督、執行。

第二十四條、社團干部任期制：所有社團干部若無被罷免撤職正常任期為一到兩年。社團干部不得兼任其他部門職務，一經發現，予以免職。

第二十五條、社團機構設立

成員大會、社長、副社長、各大部門等。

第二十六條、本組織內會員、干部一律平等。

第三章：社團聯合會會員

第二十七條、會員管理綱要

《貴州省凱里市第一中學校團委學生社團聯合會章程》與《社團分管制》。

第二十八條、會員條、件

（一）自愿加盟，接受我校團委社團聯合會的領導和管理；

（二）會員屬我校社團，社團社員為我校在校學生；

（三）社員不少于10人，相關管理條、例齊全；

（四）自覺遵守國家法律和憲法，承認并擁護我社團聯合會章程；

（五）社團經正當程序申請成立，注冊資料齊全；

（六）自愿履行會員義務。各成員均平等享有本章程規定的權利，履行本章程規定義務；

（七）不滿足以上任意一條、，則視為非本組織會員，學校將不承認其成立。

第二十九條、會員權利

（一）享有會員代表大會的表決權、發言權、選舉權和被選舉權；

（二）享有對社聯工作的建議權，批評權，監督權；

（三）參加任何屬于會員范圍參與的活動；

（四）共享組織資源以及組織提供的各項服務；

（五）優先享有社聯舉辦各類活動的承辦權與冠名權；

（六）享有組織給予物質、精神獎勵或表彰；

（七）享有團委、社聯主席團賦予的其他權力。

第三十條、會員義務

（一）遵守社聯章程以及活動主辦方的合理規定；

（二）接受我校團委社團聯合會的管理領導；

（三）認真完成社聯主席團、各部門交辦或委托的事務；

（四）會議按時到場；

（五）積極參加學校或組織舉辦的各類活動；

（六）盡力幫助組織內需要幫助的會員；

（七）與組織會員處理好關系、團結一致，避免不必要沖突或摩擦；

（八）為組織提供真實有效可靠的信息與資料；

（九）維護組織榮譽與利益；

（十）執行會員代表大會、主席團以及部門的決議；

（十一）履行團委、社聯規定的其他應盡義務。

第三十一條、會員資格終止

（一）主動提出撤銷或取締要求；

（二）接到會議通知或會議邀請，無故不參加或遲到累計達三次，團委書記、社聯主席團有權直接罷免其社長；

（三）一學期舉行活動累計不達三次，團委書記或社聯主席團有權予以該社團撤銷處理。活動前不交《活動策劃》，活動后不交活動總結以及活動照片則視為活動無效，不計入活動檔案；

（四）不滿足第三章第二十八條、中的任意一項，不履行第三章第三十條、中的應盡義務，會員資格終止，撤銷社團；

（五）社團一學期被舉報累計達3次以上的社團團委書記、社聯主席團有權撤銷其社團；

（六）管理混亂或從事不正當活動，影響惡劣者，會員資格終止，撤銷社團；

（七）社團有嚴重違反法律法規、校紀校規或與組織長期不聯系，團委書記、社聯主席團有權撤銷其社團；

（八）不遵守本章程管理條、例，不服從管理，情節嚴重者，會員資格終止，撤銷社團；

（九）出現其他應予以解散情形；

（十）社團被撤銷后，嚴禁個人或集體以社團名義開展活動，違者后果自負。

第四章：各類辦事程序

第三十二條、社團成立申請程序

（一）向社聯辦公室領取《社團成立申請表》；

（二）認真填寫《社團成立申請表》，起草社團管理章程；

（三）向社聯提交《社團成立申請書》以及社團管理章程，闡述自身條、件；

（四）等待申請結果；

（五）聘請指導老師；

（六）向社聯領取《社團信息注冊表》、《社團成員信息注冊表》；

（七）社團經我校團委準許成立，則自動視為我校社團聯合會會員；

（八）校團委準許成立，再執行（五）、（六）；

（九）性質宗旨相同的社團原則上只予成立一個。

第三十三條、社團社長換屆申請程序

（一）向社聯辦公室領取《社長換屆申請表》；

（二）召開全體社員大會，進行投票選舉，杜絕等額選舉，并為保證換屆選舉公平、公正必須邀到社聯主席團或辦公室參加會議作為公證人；

（三）認真填寫《社長換屆申請表》書；

（四）社團指導老師批準簽字；

（五）提交《社長換屆申請表》；

（六）等待回復；

（七）開始試用新社長；

（八）試用期半學期結束，考核通過，領取聘書，正式上任；

（九）若因特殊情況不能按照本章程進行換屆選舉時，應由社聯在全校公開招聘，在尚未選出社長時由社聯委任管理。

第三十四條、社團舉行活動程序

（一）向分管本社負責人領取《社團活動策劃單》；

（二）認真填寫《社團活動策劃單》；

（三）將活動策劃單提交分管本社負責人，大型活動由主席團決定舉行與否；

（四）舉行活動。記得拍照或錄像；

（五）活動后打掃場地衛生；

（六）在活動結束當周將活動總結書以及照片（電子檔格式）或視頻上傳組織郵箱或上交到社聯辦公室，由辦公室統一匯總；

（七）無活動總結書、照片、視頻則或不按期將照片、視頻傳到組織郵箱或上交到辦公室，視為活動無效，不計入活動檔案；

（八）接到主席團批準回復后方可舉行活動；

（九）《社團活動策劃單》至少提前兩天上交分管本社負責人。

第五章：崗位職責與人事任免

第三十五條、主席團

（一）社團聯合會主席團為會員大會閉會期間最高權利機構，擁有最高決定權，對組織負責；

（二）主席團職能為“領導、管理、監督”；

（三）主席團全面主持學生社團聯合會工作，主要負責學生社團總體的領導、管理、監督；

（四）主席團會議若有因故缺席，會后缺席人若對決議有意見，則會議所做決定視為無效；

（五）主席團組成：由1名主席和3到5名副主席組成。

第三十六條、主席團職責

（一）任免組織各級干部以及決定人事調動；

（二）唯一有權授予組織各部門、各級干部、社團以及社團干部合理、合法權力；

（三）唯一有權解釋組織章程；

（四）有權決定會員代表大會召開時間、地點以及大會議程；

（五）有權簽發各類文件，提名各類證書獲得者；

（六）有權聽取社聯干部以及社長匯報工作；

（七）批復由各社團或辦公室提交的各類申請；

（八）表決由辦公室起草的各類文件；

（九）初審社團成立申請并及時向團委申報；

（十）審議辦公室提交的工作報告和預算或決算；

（十一）審議并表決組織制度實行或章程修改案；

（十二）全面負責我校社團活動的進行；

（十三）全面負責每年度社團的考核工作，審議學生社團的工作計劃及工作總結，對學生社團進行評比、表彰；

（十四）負責各類活動的監督、指揮；

（十五）負責協調社團同學校各部門的關系；

（十六）負責檢驗核實由辦公室提交的各類數據資料信息；

（十七）監督組織各大部門以及各社團的工作；

（十八）定期向校團委書記、團委屬分管社聯書記匯報工作；

（十九）決定社聯其他重大事項；

（二十）其他規章或團委授予的合理、合法職權。

第三十七條、

主席為組織最高領導兼學生社團聯合會屬團委部門單位最高執行總司。其職責為：

（一）全面統籌組織工作；

（二）對外代表組織；

（三）簽署主席團重要文件；

（四）審核辦公室提交的預算和決算；

（五）唯一有權對干部考核進行評定；

（六）有權主持會員代表大會；

（七）有權召開、主持組織所有會議；

（八）有權支配社聯各部門、社團以及社團各部門；

（九）有權擬定社聯的工作計劃、目標；

（十）有權批準社聯所有支出；

（十一）有權聽取各部門以及社團的工作匯報；

（十二）有權代表校團委監督、考察各社聯部門、社團以及社團各部門；

（十三）負責社聯干部考核工作；

（十四）監督組織所有決議的執行；

（十五）傳達校團委相關文件指示精神，完成團委部署任務；

（十六）定期向校團委匯報工作；

（十七）行使團委、會員代表大會、主席團會議以及其他規章賦予的其他職權。

第三十八條、副主席

（一）協助主席全面開展社團工作；

（二）主席不在時，征得主席同意代表主席行使職權；

（三）在主席離任時，本章程授權為主席候選人；

（四）認真貫徹落實《社團分管制》，開展所分管社團工作；

（五）具體負責分管社團日常工作的開展；

（六）有權召開所分管社團會議；

（七）有權代表主席團監督、考察各社聯部門、社團以及社團各部門；

（八）傳達相關文件指示精神，執行文件要求；

（九）監督社團社聯工作，發現問題及時向主席匯報；

(十)認真完成主席委托或交辦的其他事務；

（十一）定期向主席匯報工作；

（十二）團委、主席或其他規章賦予的職權。

第三十九條、辦公室

辦公室為社聯常設執行機構，其職能為“執行、服務、協調”。辦公室設主任一名，副主任一到四名。

（一）辦公室主任

辦公室主任為社聯首席執行官。其職責為：

1）全權負責貫徹執行會員代表大會、主席團會議通過決議；

2）全權負責每學期社團注冊，以及社長聯系變更登記工作；

3）有權代表社聯簽發非行政性文件或函件；

4）負責組織辦公室起草、編輯活動策劃書、總結書以及各類文件；

5）負責制定社聯各大部門辦事制度，并提交主席團審議；

6）經主席團授權負責組織辦公室干部起草社團聯合會章程并提交主席團審議；

7）負責社團信息資料管理建檔、歸檔和檔案管理；

8）負責組織社聯辦公室干部旁聽記錄大型會議、活動以及建檔工作；

9）負責學生部長級干部培訓；

10）領導、管理社聯各大部門，總攬各部門大權；

11）有權召開并主持社聯部門大會以及分管社團部門大會；

12）具體負責社聯各部門以及分管各社團部門運行；

13）有權代表辦公室監督、考察各社聯部門、社團以及社團各部門；

14）監督社團和社聯各部門的工作以及大會決議和相關文件要求、指示的執行情況；

15）準備本屆經費預算與決算并提交主席團審議；

16）管理組織貼吧、微博、qq以及網頁；

17）定期向主席團匯報工作；

18）協助主席團履行職責；

19）認真完成主席團交辦或委托的其他事務；

20）行使主席團賦予的其他職權。

（二）辦公室副主任

1）協助主任履行其職責；

2）協助主任籌備所分管部門會議；

3）負責決議、文件要求的具體貫徹執行；

4）負責各類文件具體起草；

5）有權代表辦公室監督、考察各社聯部門、社團以及社團各部門；

6）定期向主任匯報工作；

7）受主席團或辦公室主任委托或授權處理其他事務；

第四十條、財政部

財政部負責組織財物管理和檢查。其職能為“檢查、發現、查處”，監督社聯、社團資金支配使用。財政部設部長一名，副部一到二名。

（一）財政部部長

財政部部長為組織最高財政總司。其職責為：

1）保管組織所有財物；

2）管理社團刊物；

3）管理領導各社團財政部；

4）有權召開所有社團財政部會議；

5）有權批準組織100元以內資金支出；

6）具體負責各社團財政部運行；

7）負責社聯、社團消費記錄；

8）負責社聯、社團所有消費票據、證明的保管；

9）負責征收社團百分之三十基礎經費；

10）制定財政部辦事制度，并提交辦公室審議；

11）本章程唯一授權無限制檢查各社團社費；

12）有權代表財政部監督、考察各社聯部門、社團以及社團各部門；

13）定期檢查社團消費情況并將檢查結果提交主席團；

14）嚴格按財物核查、檢查制度執行任務，絕不包庇、不縱容一切非法、非正常，不公開、不明確，無發票、無證明的消費；

15）定期向主席團、辦公室匯報工作；

16）認真完成辦公室主任交辦事務；

17）履行主席團或辦公室賦予的其他職責。

（二）財政部副部長

1）協助部長履行職責；

2）具體負責社聯、社團經費結算，并擬出公告；

3）有權代表辦財政部監督、考察各社聯部門、社團以及社團各部門；

4）協助部長籌備社團財政部大會；

5）定期向部長匯報工作；

6）認真完成部長交辦事務；

7）履行主席團或財政部部長賦予的其他職責。

第四十一條、宣傳部

宣傳部負責組織所有宣傳事宜。其職能為“貫徹、傳達”。宣傳部設部長一名，副部長一到四名。

（一）宣傳部部長

宣傳部部長為社聯最高宣傳總司。其職責為：

1）協調其他部門以及各社團做好宣傳工作；

2）領導管理各社團宣傳部；

3）有權召開并主持所有社團宣傳部會議；

4）具體負責各社團宣傳部運行；

5）制定各社團宣傳部辦事制度，并提交辦公室審議；

6）負責各類文件的下發以及傳達；

7）負責所有宣傳文件的起草編輯；

8）負責社聯各類會議、活動的通知、宣傳工作；

9）有權代表宣傳部監督、考察各社聯部門、社團以及社團各部門；

10）定期向主席團、辦公室匯報工作；

11）認真完成辦主席團或公室交辦任務；

12）履行主席團或辦公室賦予的其他職責。

（二）宣傳部副部長

1）協助部長履行職責；

2）協助部長籌備社團宣傳部大會；

3）具體負責落實通知事宜；

4）具體負責起草通知文件或公告；

5）有權代表宣傳部監督、考察各社聯部門、社團以及社團各部門；

6）認真完成部長交辦事務；

7）定期向部長匯報工作；

8）履行主席團或宣傳部部長賦予的其他職責。

第四十二條、外聯部

外聯部負責社聯外聯工作。其職能為“服務、協調”。外聯部設部長一名，副部長一到三名。

（一）外聯部部長

外聯部部長為組織最高外聯總司。其職能為：

1）領導管理各社團外聯部；

2）制定各社團外聯部辦事制度，并提交辦公室審議；

3）具體負責各社團外聯部運行；

4）有權召開、主持各社團外聯部大會；

5）負責與社聯、社團以及各部門對接；

6）負責各類矛盾糾紛調解；

7）負責社聯所有贊助相關事宜；

8）負責與贊助商、合作伙伴保持聯系；

9）對外為社聯樹立良好形象，提高知名度；

10）對內為社聯打出旗號，加大影響力；

11）定期向主席團或辦公室匯報工作；

12）有權代表外聯部監督、考察各社聯部門、社團以及社團各部門；

13）認真完成主席團、辦公室交辦或委托事務；

14）履行主席團或辦公室賦予的其他職責。

（二）外聯部副部長

1）協助部長履行職責；

2）協助部長籌備社團外聯部大會；

3）有權代表外聯部監督、考察各社聯部門、社團以及社團各部門；

4）定期向部長匯報工作；

5）認真完成部長交辦事務；

6）行使主席團、辦公室或外聯部部長賦予的其他職責。

第四十三條、社團干部職責

（一）社長

社長是社團核心領導，是社團領事代表，是會員單位最高執行總司。其職能為“管理、組織、執行”。社團設社長1名，副社長1到5名。社長職責為：

1）全面主持社團工作；

2）有權提名社團各部門部長，并報社聯辦公室批準；

3）有權主持召開會員大會及協會工作會議；

4）有權代表本社團簽署文件；

5）具體負責社團活動的舉行；

6）負責社團運行；

7）有權聽取各部長匯報工作；

8）負責社團干部的考核與評定；

9）負責本屆社團資料信息建檔工作；

10）負責協會活動計劃的審查和常規活動的策劃；

11）對協會事務進行宏觀調控；

12）準時參加社聯各類會議；

13）積極開展社團活動；

14）制定社團工作目標；

15）制定、修改社團管理章程，并召開全體社員大會或社員代表大會審議，大會通過后提交社聯備案；

16）服從校團委、社聯的管理領導；

17）認真執行社聯決議；

18）認真貫徹落實上級文件指示精神；

19）監督社團各部門工作；

20）定期向分管本社負責人匯報工作；

21）履行本章程賦予的職責，行使本章程授予的權力；

22）遵守本章程管理條、例；

23）履行校團委或社聯主席團賦予的其他職責。

（二）副社長

1）協助社長履行職責；

2）負責社團決議執行；

3）組織社團開展活動；

3）負責監督社團日常事務；

4）定期向社長匯報工作；

5）認真完成社長交辦或委托事務；

6）履行社團章程或社長賦予的其他職責。

第四十四條、社團各部門職責

（一）社團各部門遵守本章程，接受社聯各部門分管；

（二）社團各部門工作制度和職責必須建立在遵守本章程之上；

（三）社團各部門職責根據所屬社團章程而異。

第四十五條、社團社員

社員是社團組成的基本人員。每個社團額定人數為10到100人，特殊情況，則需向社聯說明。以下是社員權力與義務：

（一）一人只能加入一個社團；

（二）社員享有各社團以及社聯對其服務權；

（三）社員享有對社團、社聯工作監督權、建議權、批評權；

（四）社員享有社團干部的選舉權和被選舉權；

（五）社員享有所屬社團成員大會的表決權、發言權；

（六）服從管理，積極參加活動；

（七）積極參與競選；

（八）發展自己的愛好，豐富自己的生活；

（九）準時參加會議和活動。一學期有三次無故不參加活動者，一律予以吊銷《社團團籍》或退社處理；

（十）所屬社團章程規定的其他義務和權力。

第四十六條、社聯干部資格終止

（一）主動提出書面辭呈；

（二）不按本章程積極主動履行其職責，正確行使權力；

（三）受到刑事處分或學校記過處分；

（四）不遵守本章程；

（五）考核不通過；

（六）被團委或社聯主席團除名罷免；

（七）其他應終止未說明情況。

第六章：保密條例

第四十七條、不得將組織具體機構向外人透露。

第四十八條、未經允許不得打開、查看各類已封檔案，違者犯法。

第四十九條、不得將管理章程、文件、文函、專用群、qq、微博、網站、辦公室住址、辦公電腦密碼、經費、社員或各級干部個人信息向外人透露。

第五十條、不得將組織會議、活動記錄向外公開。

第五十一條、未經允許不得在其他信息傳媒上發表、上傳組織內部信息資料。

第五十二條、不得將組織各類會議決定向外人透露。

第五十三條、保密團委、主席團要求保密事項。

第五十四條、保密應保密尚未規定內容。第五十五條、凡屬我校社團聯合會干部必須遵守本條、例，違者問責。

第七章：社團管理

第五十六條、社團注冊

（一）社聯每學期初將召開社團代表大會，統一下發《社團信息注冊表》、《社團成員信息注冊表》等相關注冊材料到各社團，各社團按要求認真填寫注冊材料，并于收到表格后兩周內將注冊材料上交社聯辦公室，進行學期社團注冊。逾期不進行注冊的社團，視為自動解散；

（二）不經審批注冊的社團視為非法社團。

第五十七條、社團活動制度

（一）每學期初，各社團要向社團聯合會提交本學期活動計劃，由社團聯合會辦公室備案；

（二）社團每學期必須舉行活動不少于三次以上，否則罷免社長或撤銷社團；

(三)開展活動前先向分管本社負責人領取《社團活動策劃單》，認真填寫并及時上交；

（四）接到主席團批復后再舉行活動；

（五）活動前期務必嚴格部署、周密安排、認真策劃；

（六）活動注意安全；

（七）愛護活動場地公共設施；

（八）活動后注意活動場地衛生；

（九）活動時注意記錄，如：攝影、拍照、書記等；

（十）活動后將總結書與活動的有效照片（電子檔，非打印相片）、視頻上傳到組織郵箱或交到辦公室；

（十一）社團開展活動務必通知到全體社員，并安排人員嚴格打考勤，有三次以上無故不參加活動者，將名單上交分管本社團負責人，一律予以吊銷《社團團籍》或退社處理；

（十二）跨校、跨地區、校外活動需向團委申請；

（十三）未經正當程序申請開展活動，出任何事故由當事人承擔責任；

（十四）對活動中違法亂紀的集體或個人，一律交公安部門或團委、政教處處理。

第五十八條、變更撤換

（一）社團改名、更換負責人、負責人聯系方式變更、轉換活動內容或社團合并，請及時到社聯辦公室登記，以便于檔案更新和各類通知及時準確傳達，不及時登記者后果自負；

（二）社團自愿撤銷或被撤銷，必須到社團聯合會登記，申請注銷，有收費行為的要接受審計。

第五十九條、獎勵、責任處理

（一）每學年，團委要對組織活動突出，有較好影響的社團、較優秀的社團成員、為社團發展做出貢獻的個人或集體予以獎勵、表彰；

（二）對于不按規定注冊、活動、收費、繳費，不配合團委、社團聯合會工作或其他不符合規定的社團予以通報、撤銷或罷免社長；

（三）從事不正當活動的社團一律予以撤銷并追究事后責任；

（四）不負責、不盡責或無法履行職責的干部一律予以除名罷免。

第八章：社團財務管理

第六十條、社費

（一）社費是指社員入社所統一繳納以及上級主管部門撥予或通過其他合法渠道積累的資金并只限用于社團活動的經費；

（二）社費標準：5到10元人民幣。特殊情況，則需向團委申請；

（三）社團聯合會財政部將不定期隨機對社團社費使用和財務狀況進行檢查、審計并備案。發現社費去向不明或消費無有效票據、證明，一律交予團委或政教處處理。社團消費高于100元人民幣者務必拿到票據，財政檢查只認有效票據，不認收據。有效票據指國家稅務局發票和地稅局發票。收據指消費后收款人給予的收款憑證。消費低于100元人民幣者可以憑收據或證明作為資金消費證明。證明必須要有可以證明消費屬實人員證明，并接受社聯財政部審問；

（四）根據《中華職業學校社團財物管理制度》相關規定，每個社團上交百分之三十的社費由校團委社團聯合會財政部保管，作為大型活動經費和應急費用；

（五）社團聯合會所有資金由主席團統一調配，收入及支出帳目由財政部登記管理。社團所有資金由社長統一調配，收入及支出帳目由社團財務部登記管理；

（六）對于社費及其他財物的管理，各社團必須由本社財政部負責，并制定詳盡的財務管理制度；

（七）申請經費，僅限于舉辦大型活動或耗資較大活動，活動前期向校團委提交書面申請；

（八）社團不得搞成純盈利為目的的經商活動，提倡勤工儉學；

（九）社團活動堅持少花錢、多辦事的原則；

（十）社費是屬于社團公共財產，嚴禁個人或集體非法占有、挪用，違者必處。

第九章：社團刊物管理

第六十一條、為促進學生社團健康,有序地發展,同時也為了能更好地做好各個社團的對外（相對于校內兄弟社團而言）宣傳和交流，各社團在條、件允許的情況下可以自辦刊物。

第六十二條、各社團刊物所需費用應由各社團自籌解決。

第六十三條、各社團刊物只限在校內發行，原則上應以本社團成員為主要對象。

第六十四條、各社團刊物內容應健康向上，緊緊圍繞學校各階段中心工作，積極宣傳黨的政方征弘揚主旋律，要以介紹本社團活動，工作經驗為主，以促進社團發展和提高社員能力為目標，要以社團宗旨和章程協調一致，與社團無關的內容不得超過刊物版面的10%，更不準刊登和變相刊登各種類型的商業廣告。

第六十五條、社團創辦刊物應向團委提出書面申請，詳細說明刊物名稱，主要內容，出版周期，發行對象，字數及發行份數等。經團委批準后方可出版發行。

第十章：附則

第六十六條、本章程的修改權和解釋權歸貴州省凱里市第一中學校團委社團聯合會所有。

第六十七條、本章程經貴州省凱里市第一中學校團委學生社團聯合會會員代表大會通過后執行。

第六十八條、本章程制定單位：貴州省凱里市第一中學校團委學生社團聯合會。

第六十九條、本章程自發布之日起生效。

第七十條、簽發人：

社團內規章制度的意義篇十八

1、書法重在于靜，專心對待每一張作品。

2、每周聚會必須帶好練習書法所需工具（如字帖、毛筆、鋼筆等）。

3、每周活動時間準時到活動室練習書法，若有事者，必須向社長請假。

4、如發現不是來練習書法，而是來“消遣”的，請自動退出。

5、練習書法時，不準吃東西，不準竊竊私語，不準隨意走動，不準亂丟垃圾，看小說等。

6、活動時必須保持安靜、清潔。

7．愛惜公物，不得在墻壁，門，窗等亂涂亂畫，不得在桌子上亂刻，亂畫．

8、嚴格遵守以上規章制度，如有人不服從者，請自動退出。

9、互相幫助，互相學習。

社團內規章制度的意義篇十九

第一章總則

第一條為規范我校學生社團的管理機制，繁榮校園文化生活，促進校園精神文明建設，特制定本制度。

第二條本制度適用于興國縣將軍中學學生社團。

第三條學生社團是指我校學生自愿組成，為實現成員共同意愿，按照其章程開展活動的學生組織。學生社團必須遵守憲法、法律、法規和國家政策以及校團委的有關規定。

第四條學生社團由校團委負責進行管理，包括社團的資格審查、登記注冊、社團招新等；保障社團的合法權益；規范社團的正常活動；查處社團的違紀行為。

第五條學生社團以培養、發展學生興趣愛好,發揮學生特長,提高學生綜合素質及豐富校園文化生活為宗旨。

第六條學生社團的活動經費來源為成員會費繳納、學校獎勵或社會贈予等。學生社團開展活動其財務應當遵守校團委章程的有關規定，并接受校團委的監督和管理。

第二章社團的成立、變更與注銷

第七條籌備、成立學生社團，應具備以下條件：

（一）有5名以上的學生聯合發起，發起人必須具有開展該社團活動所必備的基本素質，且未受過校紀校規處分。

（二）有規范的名稱和相應的組織機構。

（三）有相對固定的活動場所。

（四）有至少一名社團指導教師。

（五）有規范的章程。

（1）學生社團的名稱、宗旨、主要任務；

（2）學生社團成員基本介紹；

（3）學生社團組織機構及其權限；

（4）學生社團主要負責人的任職條件、權限及產生和罷免的程序；

（5）會員資格和流程；

（6）會員的權利和義務；

（7）社團成員考評及獎懲制度；

（8）學生社團財務管理辦法、經費的來源和使用原則。

（六）學生社團的名稱應當符合法律、法規的規定，不得違背校園文明風尚。學生社團名稱應當與其性質相符，準確反映其特征。

第八條社團成立申報程序：

（一）成立學生社團前，發起人應先落實指導老師、制定詳盡的社團章程，向校團委提交書面申請。

（二）申請籌備、成立學生社團應提交申報材料包括：

（1）學生社團的申請表；

（2）學生社團基本情況介紹（包括：學生社團名稱、社團指導教師及發起人和擬任負責人的基本情況介紹、社團名稱由來、組織機構示意圖、負責人產生的程序和領導機構職權范圍、經費來源及管理辦法、納新標準及流程、社團管理章程及其他必要事項）；

（3）成員的信息表包含姓名、班級；

（4）指導老師同意書。

（5）其他必備材料。

（三）校團委通過審核后將材料報學校審批，校團委應在5個工作日內作出答復。

第九條以下情況不得批準學生社團成立：

（1）學生社團宗旨、活動內容、范圍不符合本辦法中有關條款規定的；

（2）在申請成立時弄虛作假的；

（3）籌備學生社團的人數未超過5人的；

（4）校內已有性質相同或相近的學生社團，經審核被認定為沒有必要成立的學生社團；

（5）對安全性要求較高的學生社團，無基本的防范、保障措施、無法保證學生社團活動正常、安全開展的；

（6）沒有正式指導老師的；

（7）屬于校外團體的分支或附屬機構的。

（8）發起人受過校規校紀處分的

（8）其他不適合學生社團成立的情況。

第十條經批準成立的學生社團應當在收到校團委書面通知的15日內應以公告形式宣布學生社團成立。

第十一條學生社團在征得學校的同意后，可以設計、使用合適的藝術圖章或其它標志作為該社團的標識，設計成功的社團的標識應報校團委備案，不得隨意更換，任何社團均不得私刻任何公章。

第十二條校團委每學期初對全校學生社團進行重新登記，各學生社團每學期初對會員進行重新登記，過時不登記者，由校團委報請上級管理部門對學生社團以解散論處，會員以退會論處。

第十三條學生社團解散要寫書面申請，經校團委備案后宣布解散，并處理好善后工作。

第十四條學生社團在3個月內沒有正常開展活動的，由校團委進行整頓，一學期未開展活動視為自動解散，注銷其資格，整頓期或注銷后的社團不得開展任何活動。

第十五條學生社團的注冊、登記工作在每學期開學后1個月內完成，程序如下：

（一）學期結束前向校團委上交上學期的工作總結和財務報告，并上報有關資料；

（二）學期初校團委根據各學生社團上學期的工作總結、財務報告及其他相關資料，對各個學生社團的學年工作提出意見，上報上級部門審批；

（三）校團委根據上級部門的批復，對符合要求的學生社團進行注冊登記。

第十六條有下列情況的社團，暫緩注冊：

（一）沒有及時上交工作總結，財務報告和有關材料的；

（二）整改期內的學生社團；

（三）有違紀違規行為，正在調查中的；

（四）其他經審檢被認定為需暫緩注冊的。

第十七條學生社團更改名稱或指導老師應該按照相關條款重新申報登記，經批準后予以重新注冊。

第十八條未經登記的學生社團屬于非法社團；不得以學生社團的名義開展任何活動，違者將追究其負責人責任。

第十九條學生社團有下列情形之一者,校團委有權將其解散：

（一）違反國家法律政策或嚴重觸犯校紀校規；

（二）違背社團宗旨,情節惡劣的；

（三）建會3個月后會員人數少于10人；

（四）一個學期未正常開展活動；

（五）成員大會決定解散或已合并的；

（六）指導老師建議注銷或指導老師不能正常參與指導工作的；

（七）其他應解散情況。

第三章社團的組織機構及其換屆

第二十條社團成員大會是學生社團的最高權力機構，大會應由全體成員組成，依照本章程的規定行使職權。

第二十一條社團成員大會應當每學期至少召開兩次，并將大會決議及時報校團委備案，并由校團委酌情上報。

第二十二條成員大會行使下列職權：

1、選舉和更換社團負責人；

2、討論決定社團重大活動事項；

3、聽取并審議負責人的工作報告；

4、監督社團財務活動。

第二十三條第一次成員大會時需：

1、選舉社長等負責人，成立相應結構組織。社團的主要干部應由社團推薦，經校團委考察；由德才兼備且愿熱心為社團工作的同學擔任。

2、確定成員名單。

3、確定社名及明確主題。

4、確定社團活動計劃。

附：會后需將以下事項報至校團委備案：

1、會議記錄

2、成員名單及組織機構名單

3、社團活動方案。

第二十四條成員大會作出決議，必經出席會議的成員半數以上通過；有效的成員大會出席人數必須占全體成員數的三分之二以上。

第二十五條有下列情況之一者，不得擔任或繼續擔任學生社團負責人：

（一）受校紀校規處分者；

（二）曾因違反有關規定被撤職或社團被宣布解散或注銷，應當承擔主要責任的社團負責人；

（三）其他不宜擔任社團負責人的事項。

社團負責人的任期原則上為一年，到期結束時視情況可以續任。

第二十六條各社團負責人的換屆或更換,須在變更之前由該社團原負責人向校團委提交報告,在其指導下進行,對于人員更替工作中出現的舞弊問題,校團委有權干預并及時解決。

第二十七條學生社團不得私刻公章,但可以備有社團藝術圖章,刻藝術圖章須經校團委批準,方可刻制。

第二十八條學生社團不得私自和外界單位簽訂合同,如確實需要簽訂合同的,應上報校團委,經同意方可簽訂。

第四章社團成員的管理

第二十九條本校學生有權按照任何一個社團的章程自由加入或退出該社團。社團成員在享有權利和履行義務方面一律平等。

第三十條社團成員有權了解所在社團的章程、組織機構和財務制度，對社團的管理和活動提出建議和質詢。

第三十一條學生社團執行機構負責人違反本條例的有關規定，損害成員利益的，社團成員有權向校團委反映問題和情況。

第三十二條學生社團成員應當接受社團定期注冊。

第三十三條社團成員有選舉權和被選舉權，有按照章程擔任社團職務的權利，并承擔相應義務。

第三十四條社團成員應當積極參加社團的各項活動，并有權向社團提出批評和建議，促進社團健康發展。社團經費的管理

第三十五條學生社團的活動經費來源為成員會費繳納、學校獎勵或社會贈予等。學生社團開展活動其財務應當遵守校團委章程的有關規定，并接受校團委的監督和管理。

第三十六條學生社團可在每學年初根據相關規定收取會費。會費的收取金額需向校團委請示并被批準后，方可收取。除會費外，不得再向會員收取其他費用。

第三十七條學生社團資金應當用于各種相關活動的成本、獎勵、發展基金等，不得私自挪用和侵占，違者嚴懲。

第三十八條學生社團的經費收支要明晰，學生社團內部要實行嚴格的財務管理制度。財務應當由專人（非會長）專門管理，賬目公開，每月定期向全體會員匯報一次，并隨時接受校團委檢查。

第三十九條活動經費必須按照提交的活動方中的經費預算進行支出，所有開支應當有相應的正規發票、收據，由經手人、財務負責人、部門負責人共同簽字。

第四十條各學生社團財物負責人每月向校團委提交一份社團財務記錄單，有精確的日期、準確的收支記錄和正規的報銷憑證。

第四十一條學生社團固定資產是指以學生社團經費購買或以學生社團名義取得的能長期存在，給學生社團發展提供便利的形態穩定的財產。

第四十二條學生社團固定財產為學生社團成員所共有，嚴厲禁止任何人以任何形式挪用、獨占、謀取私利。

第四十三條學生社團換屆，學生社團財物和預算必須移交新一屆學生社團負責人，原學生社團負責人出具清單，先報校團委審核，再由新一屆學生社團負責人辦理相應接收手續。

第四十四條當校團委發現學生社團固定資產流失或不明原因遺失時，校團委有權追究該學生社團主要負責人及財務負責人相關責任。

第四十五條社團報賬流程:

（一）報賬前必須向校團委上交活動方案、總結（含活動照片）、新聞稿，經費核算（正式發票），費用清單（實際花銷）；

（二）活動經費只能用于宣傳、組織活動、車票；

（三）校團委審批簽字后報上級部門審核，通過審核后社團財物負責人方可報銷活動經費。

第四章社團活動的開展

第四十六條遵守學生社團管理辦法，實踐校團委宗旨；按時參加校團委召開的聯席會議，并通報社團活動的開展情況，反饋會員意見和建議，安排社團的重要活動；積極參加校團委的各種活動，執行校團委的各種決議。

第四十七條在不違反國家法令和校規校紀的前提下，在與社團自身的各項管理制度不發生沖突的基礎上，充分滿足社團成員合理的活動需要。

第四十八條各學生社團開展活動，不得出現下列情況：

（一）經費帳目不明；

（二）活動開展中出現損害學校公物情況；

（三）活動安排影響學校的正常教學秩序。

第四十九條學生社團舉辦以下活動，必須向校團委提出書面申請：

1、接受校外單位的活動贊助；

2、以社團名義在校外開展的活動；

3、以社團名義邀請校外人員在校內舉辦講座、報告等活動；

4、與校外單位、社團的聯誼等活動。

第五十條如需校方提供場地，需至少提前一周向校團委提出書面申請。

第五十一條學生社團組織全校性的活動必須說明活動的目的、內容、方式、時間、地點、組織負責人、指導老師、范圍及經費預算等。

第五十二條學生社團組織全校性的活動必須體現社團宗旨，經學校團委審批后在課余時間開展。各社團必須設置日常活動記錄本，并派專人對日常活動進行詳細記錄（包括時間，地點，參加成員，內容，活動反映和對活動的思考）。校團委有權抽查各社團的活動記事本，并于學期末將各社團的活動記錄收齊編檔。校團委還將對活動的影像資料收齊歸檔。

第五十三條社團活動需要海報宣傳，需將擬好的標語報校團委審核。社團出版內部刊物必須經校團委批準后方可出版，并接受學校管理和監督。

第五十四條違反上述規定的社團，學校校團委將予以通報批評；嚴重者將暫停社團活動資格并追究有關當事人的責任直至注銷該社團。

第五十五條社團的開放性活動，負責人應在活動前一周向校團委提出申請，填寫活動申請表（須一式2份，一份上交團委，一份返回各社團）。如果使用學校公共場地，須另附書面申請。活動申請表和場地書面申請必須由社團負責人親自填寫及簽字，視為有效，經校團委審核批準后，社團才可開展活動。活動結束后，各社團須提交一份活動總結（電子檔和文本文件）至校團委存檔。

第五十六條學生社團在宣傳方面的注意事項：

（一）學生社團借用校團委的物品必須在當日21：30前結束，并做好清潔工作。兩次未清潔合格的學生社團，將不再允許其借用校團委的物品；

（二）場地用具需進行預約。

第五十七條學生社團舉辦活動經費：

（一）申請學校撥款，活動申請表至少需提前一周交到校團委；

（二）申請學生社團會費支付，必須提前提交申請表至校團委備案，活動結束，經財務審核后，予以報銷；

（三）由贊助商提供贊助費，必須提前提交活動申請表到校團委。

第五十八條各學生社團在活動期間要做好活動的總結、記錄。

第五十九條學生社團開展的活動，應以學生自我管理為基本原則。若社團活動出現沖突，各社團應友好協商解決；若協商解決不能令雙方滿意的，各社團應服從校團委的決定。

每天課外活動可作為社團活動安排時間，必要時由校團委安排上課時間開展。

每學期由校團委安排有可展示性質的社團做成果匯報活動，設為專場文藝匯報晚會。

第六十條學生社團舉辦一切活動,凡涉及收費的活動,須報校團委批準,按學校的有關規定執行。

第五章社團考評及獎懲辦法

第六十一條學生社團考評每學期組織1次，校團委、指導老師、主管老師共同組成評審小組，對社團工作進行考核，考核結果將作為社團學年評優依據。

第六十二條學期考評標準（滿分100分）：

（一）制度建設占20%，其中資料準備齊全則可獲得基礎分15分，主管教師在此基礎上根據資料的規范性酌情加分；

（二）日常活動占40%：

1、社團會議缺席一次扣5分，遲到一次扣2分；

2、活動記錄缺填一次扣5分，不規范填寫一次扣3分；

3、主管教師抽查日常社團活動時發現以下情況可酌情扣分：

活動安排不符合該社團建社宗旨、活動過程中紀律渙散、社員做與社團活動無關的事等。

（三）配合學校開展活動占30%；

（四）指導老師評價占10%。

第六十三條每學年組織1次社團評優，社團評優獎項設置與比例：

（一）優秀社團全校學生社團數量的20%；

（三）優秀社長全校社長（含副社長）人數的20%；

（四）社團先進個人社團成員人數的10%。

第六十四條“優秀社團”及“優秀社長”由評審小組根據社團學期考評結果進行評選，“社團先進個人”由各社團根據章程，通過會員大會選舉產生，社團評優名單經校團委審核后報上級通過后予以公示。

第六十五條優秀社團評選條件：

（一）注冊登記成立一學期以上；

（二）社團有規范的規章制度和明確的宗旨，有完善的獎懲制度和例會制度；

（三）每學期至少召開1次會員代表大會；

（四）社團經費由專人管理，有專門的賬目明細表；

（五）會員檔案詳細，更新及時；

（六）每學期開展活動不少于4次，在師生中取得較好影響；

（七）積極配合學校、校團委工作安排。

第六十六條優秀社長評選條件：

（一）必須是注冊登記一學期以上的社團社長及副社長；

（二）社長的任職時間必須達到三個月或以上，之前無違紀現象；

（三）思想積極進步，政治立場堅定。

（四）積極配合學校和團委開展工作，和校團委溝通積極；

（五）帶領社團組織校級大型活動至少1次，取得較大影響。

第六十七條社團考評流程：

（一）校團委提前15日下發考評通知；

（二）各學生社團按評選條件對本學生社團活動情況進行自我評估,然后將評估材料交評審委員會審定；

（三）評審委員會按評選標準,對各學生社團進行綜合評比,按評選比例產生推薦名單；

（四）推薦名單在校內公示5個工作日，公示無異議后確定最終名單。

第六十八條獎勵辦法

（一）對獲獎社團及社團成員進行表彰并頒發榮譽證書；

（二）“優秀社長”“社團先進個人”可推薦評選校優秀學生干部；

（三）獲獎情況記入學生檔案。

第六十九條有下列情況之一的，不得參與社團評優：

（一）違反校紀校規與社團管理制度；

（二）社團活動與社團宗旨、學校精神向違背；

（三）未按規定進行登記和注冊；

（四）社團會議缺勤3次及以上；

（五）組織社團活動中有違紀行為且影響惡劣者；

（六）財務出現較大差錯或混亂。

第六章附則

第七十條各班班主任要本著以學生為本，提高學生綜合素質的原則，鼓勵學生選擇參加適合的社團組織，為青年學生成長成才提供幫助和指導。

第七十一條本條例最終解釋權歸將軍中學校團委。

第七十二條本條例自發布之日起實施。

社團內規章制度的意義篇二十

一、具體管理條例如下：

1、英語沙龍社員須有熱情飽滿的態度，吃苦耐勞的精神，隨即應變的思維，良好的口頭表達能力，對分配的工作能夠認真負責，努力完成任務；

2、社員須嚴格注意自己的言行舉止，衣著整潔大方，微笑待人，禮貌用語，不做有損英語沙龍形象的事情；

3、社員不得在與會期間喧嘩吵鬧，不得隨意亂拿社團內部物資。否則，一經發現視情節輕重給與警告、記過、開除等相應的處分；

4、開社團及部門會議時社員不得遲到、早退、無故不到。若有事有病，須先向部門負責人提前請假，未經請假，遲到早退達5次者、無故缺席3次者，予以處理，情節嚴重者，予以辭退；

5、社員不得以權謀私，不得以社團名義從事不法活動。一經發現，視情節分別處于警告、批評、通告、辭退；

6、培養社團意識，全面了解社團，為社團的發展獻計獻策。

7、正確行使社員權利，確實履行社員義務。

二、社團定期根據有關規定對社員的表現進行考核，考核內容如下：

1、堅定正確的政治方向，熱愛祖國，擁護中國共產黨的領導，樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀。

2、強化法律意識，遵守校規、校紀，注重師表形象，做文明大學生。

3、積極參加社團組織的各項活動，樹立高度的主人翁責任感，團結社團會員，配合社團各部門工作。

4、遵守英語沙龍的各項規章制度，認真學習有關文件，領會文件指示精神，執行各項決議。

5、結合社團特色，注意全面發展，學習一技之長，提高自身素質。

6、重視專業學習，拓寬知識面，認清我要學和要我學之間的關系。

英語沙龍是學校推進素質教育的重要補充，是校園文化建設的重要載體，是學生開展社會實踐活動的重要渠道。英語沙龍將進一步結合學校有關規定對社團進行管理，把社團管理全面引入制度化、規范化程序，做到有章可依，有據可查。從而規范社團行為，實現同學、社員、學校和英語沙龍監督的三維一體化。對此，我們將始終堅持“自我服務、自我管理、自我教育”的宗旨，加強社團內部的管理，規范各個部門的行為、明確各個部門的職責、推進各個部門的工作，進而使社團內部的各項工作更上新高。

社團內規章制度的意義篇二十一

總則

第一條：本社團的全稱為“塘沽一中計算機社團”。

第二條：塘沽一中計算機社是以學生為主體的交流學習性的組織，受校團委、學生會領導監督和管理。

第三條：本社團的活動原則是腳踏實地、實踐學習、突出特色、服務大局。

宗旨

1、帶領更多同學了解計算機，掌握計算機的基本操作。

2、社團本著互相探討、互相學習、互相促進、共同提高、注重實踐的精神努力學習、勤于鉆研、勇于進取、勇于開拓，以提高會員的計算機水平。

3、普及計算機知識，繁榮校園文化。

會員入會的要求和手續

1、凡塘沽一中高一學生，能遵守校紀校規，承認社團章程，愿意加入并積極工作者，均可加入本社團。

2、學習成績符合學校規定要求。

3、每年吸收一至二批會員，人數不限。

會員的基本權利和義務

1、會員平等地享有社團組織的各項活動和權利。

2、認真學習計算機知識，努力提高操作技能。

3、會員應執行社團的一切正確的決議。

4、每個會員都有義務進行學習心得交流并提供數據。

5、對社團工作提出建議、倡議和有根據的批語。

6、積極參加社團活動，加強本會的凝聚力和競爭力。

7、關心社團建設，自覺維護會員間的團結。

8、自覺抵制和反對計算機黃.賭.毒以及網絡傳播的反黨、反動言論。

組織制度

1、社團將舉辦各種活動，以加強會員的交流。

2、會員在會內無論職位高低一律平等。

3、入會采取自愿原則，連續三次無故不參加社團集體活動都作自動離會處理。

社團經費來源

1.本社團是立足校園，非贏利性學生社團。

2.捐贈和贊助。

3.社團有償勞動所得和其它收入。

社團經費用途

1、計算機科學技術講座和交流活動。

2、進行技術宣傳和技術服務。

3、有意義的其它活動。

內部管理

1、社團成員互相團結、互相溝通，以增進全校廣大同學的計算機水平為目的。

2、凡本社團成員都應積極參加本社團組織的各項活動。

3、集體上機時，會員必須保持安靜和室內衛生。

4、上機時，嚴禁玩游戲，不得損壞機房的一切設施，不得改變機器原來的位置，上機時間禁止玩游戲，上網聊天。

5、凡本社團，有義務服從社團的各項活動的安排，支持并積極參與。

6、會員平等地亨有社團組織的各項活動和權利。

7、每個會員都有義務進行學習心得交流并提供數據。

8、積極參加社團活動，倡議和有根據的批語。

9、會員必須遵守社團規章制度，維護社團榮譽并積極主動參加社團活動。活動期間，每位會員不得無故缺席，有事可事先向會長或副會長請假，無故缺席者三次，作自動退會處理，請假三次作一次曠課處理；請假五次作自動退會處理。

10、會員不準遲到或早退（特別情況除外），遲到、早退累計八次作退會處理并不于退會費。

11、社團成員凡在上課期間不予合作，對社團有不良影響者，社長有權免去社員資格。

12、希望社團成員提供寶貴的建議，遵守制度，共建我們自己的社團。

競選制度

對工作積極主動，責任心強且有一定的領導才能者，可視情況定為社長或副社長的候選人。

懲罰制度

1、對本社團工作漠不關心，且不服從社團各項安排者可給予必要的、適當的批評，情節嚴重者可給予除名處理。

2、對社團章程不服從，在上機中出現嚴重失誤者給予適當怨罰或視情節嚴重者可給予取消社員資格。

附則

1、社團會員尊重中博大局、服從學校領導。

2、本章程的解釋權屬于計算機社。

3、本章程自社團成員大會通過及團委批準之日起生效。

社團內規章制度的意義篇二十二

第一章總則

1、本社是晉中學院師范分院數學系學生組織；

2、本社在數學系戴學富、安德禹主任和李旭東等老師們的指導下，由學生自己組織開展活動；

3、本社維護中國共產黨的領導，遵守黨的宣傳法規，一切活動在基本原則下進行；

4、本社在團結我系學生文學愛好者的同時與其他社團共同學習進步，提高自身素質；

5、本社團全體社員團結友愛，不得搞有損于本社團形象和榮譽活動，有重大違紀者做出退出社團處理，并報社團指導中心備案。

第二章權利

1、凡我社成員有選擇與被選擇權；

2、社團有權參加本社組織的一切活動；

3、社員在任務與內容不清楚、有疑難的情況下有主動要求負責人在宣布的權利；

4、社員有權監督指出社團負責人的錯誤。

第三章義務

1、本社團成員必須遵守學校一切規章制度，勤奮學習，全面發展；

2、社團成員要按時按量完成社團交給的各項任務；

3、本社成員要積極收集相關資料；

4、本社成員必須要做到熱愛祖國，談吐舉止文明，尊敬師長，樂于助人，關心集體，維護社團公共利益；

5、本社團成員兩次無故不到，多次找不正當理由請假者，本社有權勸其退出；

6、本社成員由于一些特殊原因須退出本社團，必須寫申請書，一式三份；

7、本社成員不得互相打鬧，產生矛盾及時化解；

8、本社成員不得借社團活動而曠課；

9、本社成員不得違反社團一切規章制度。

社團內規章制度的意義篇二十三

器樂社團規章制度

張洪軍

“天籟之音”器樂社團是在校領導和團委的大力支持與指導下成立的，他為87中學增添了活力與激情，使廣大學生的生活不在枯燥，讓思緒馳騁。根據本社團的一些實際情況，為了更好的管理社團及以后的社團發展建設，并在政治上與黨中央保持一致，特制定該章程：

一 總則

1、“天籟之音”器樂社團宗旨：陶冶藝術情操，豐富校園文化。倡導新世紀高校年輕個性。與時俱進；給同學們提供展示才華的舞臺。

2、“天籟之音”器樂社團口號：琴聲悠揚、青春激情。

3、“天籟之音”器樂社團組織及目標：本社團是以器樂為主題性質的社團，社團有自己專門的口琴隊和小樂隊，在學校有專門的七月訓練教室，并組織社員利用課余時間（如星期三，星期五7、8節）進行培訓，以拓寬同學們的視野，挖掘同學們的潛力，培養同學們的藝術情操及特長為工作目標。

4、“天籟之音”器樂社團團規：刻苦學習，聽從指揮，團結活潑，健康向上。

二 社團范圍

主要以87中學6、7年級為主，按照“天籟之音”器樂社團宗旨進行相關活動，舉行比賽，并進行節目制作。

三、入會條件：

1、自愿為原則，遵守學院規章制度；

2、具有87中學正式學籍，承認本社團章程，均可申請加入本社

3、對本社團開展的活動感興趣，有熱情和責任心，思想端正，積極向上；

入社程序：

4、提出入社申請；

5、由社團執行機構發給會員證；

四、社團成員權利：

1、享有選舉權、被選舉權和表決權；

2、對本社團的工作有批評建議權和監督權；

3、參與本社團活動；

4、入社自由與退會自由；

5、社團成員有權獲得社團提供的有關技術、經濟信息資料；

會員的權利和義務：

權利：

（1）優先培訓權：即在相同的情況下，凡是“天籟之音”器樂社團的社員具有優先培訓的權利；

（2）參加活動權：即“天籟之音”器樂社團的會員，可以參加舞蹈社團近期舉行的各類文體活動；

（3）獲得節目制作權：即凡是“天籟之音”器樂社團的會員，如果訓練刻苦，都有權進入主干培訓部制作節目。

五、義務：

1、遵守本社團章程及有關規定，執行本社團的決議，參與社團開展的活動；

2、按規定交納學費作為社團經費。如有其他情況或各項活動需另行收費的，再根據實際情況，向學院申請獲批后另行收取；

3、維護社團的合法利益；

4、社團成員應維護社團團結，并積極為社團服務；

5、社團成員不得私自以本社團或團總支名義在外活動；

6、社團成員需遵守社團的規章制度；

7、必須按時參加“天籟之音”器樂社團安排的各類活動；

8、每學期按時交納社團費，為社團盡自己的義務；

9、佩戴社員證件按時參加舉行的社員大會和有義務練好要求的每一個曲目。

六、財務制度：

為保證“天籟之音”器樂社團工作的正常運行而又不違反任何相關集資制度的前提下，特規定以下事項：

凡本社社員每學期必須交納社費，社費主要用于社員證件的制作，社團器材購買，社團活動的舉行和其他活動相關的費用；（凡本社社員交納的社費一律由社團常務會統一管理；

每次購買活動器材由常務會統一決定購買。相關收據需上交以便日后向社員公布相關數據；

社員可以監督社團制度

1、社團每學期至少舉行一次全體社團成員大會，由社長向大會宣讀該學期工作總結。

2、社團實行集體領導，少數服從多數的原則，對重大問題、重大決策實行表決，由2/3以上人數通過方可生效。

3、活動總結：每次活動負責人匯報工作情況，互相交流經驗，并對本次活動作以總結。

4、自動退出被取消社團成員資格者以及自愿退出者，社團將不會退還任何費用。

5、本社團經費主要用于每年大賽獎金和每項活動的支出。

七、社團活動

1、本社團的活動必須按照依據《87中學“天籟之音”器樂社團管理章程》及有關規定精神，依據本社團章程表有計劃地開展和組織。

2、本社團在組織面向全校的大型活動前，必須提前兩周上交詳細計劃。其他中、小型活動應提前一周上交詳細計劃，并說明活動的目的、內容、方式、時間、地點、組織負責人及經費預算等，經學校社團部或校團委批準后方可進行。

3、社團活動必須在不影響學習，不違反學校紀律的前提下進行，原則每學期參加比賽或者演出一次。

4、每年度由本社團舉行一次總結表彰大會，對優秀社團干部和會員進行表彰和獎勵。

八、其它

1、理事會的人事確定以及其他重大事項的決定必須經過理事會大會審議表決后，并以書面的形式報學校團委或社團部審核批準后生效。

2、各部門必須定期的向理事會匯報工作。

3、本章程的修改、補充和終止將根據學校有關規章制度的要求和實際工作的需要決定。

4、本章程解釋權歸87中學“天籟之音”器樂社團。

5、本章程自校團委核準之日生效。

社團內規章制度的意義篇二十四

“天籟之音”器樂社團是在校領導和團委的大力支持與指導下成立的，他為87中學增添了活力與激情，使廣大學生的生活不在枯燥，讓思緒馳騁。根據本社團的一些實際情況，為了更好的管理社團及以后的社團發展建設，并在政治上與黨中央保持一致，特制定該章程：

一 總則

1、“天籟之音”器樂社團宗旨：陶冶藝術情操，豐富校園文化。倡導新世紀高校年輕個性。與時俱進；給同學們提供展示才華的舞臺。

2、“天籟之音”器樂社團口號：琴聲悠揚、青春激情。

3、“天籟之音”器樂社團組織及目標：本社團是以器樂為主題性質的社團，社團有自己專門的口琴隊和小樂隊，在學校有專門的七月訓練教室，并組織社員利用課余時間（如星期三，星期五7、8節）進行培訓，以拓寬同學們的視野，挖掘同學們的潛力，培養同學們的藝術情操及特長為工作目標。

4、“天籟之音”器樂社團團規：刻苦學習，聽從指揮，團結活潑，健康向上。

二 社團范圍

主要以87中學6、7年級為主，按照“天籟之音”器樂社團宗旨進行相關活動，舉行比賽，并進行節目制作。

三、入會條件：

1、自愿為原則，遵守學院規章制度；

2、具有87中學正式學籍，承認本社團章程，均可申請加入本社

3、對本社團開展的活動感興趣，有熱情和責任心，思想端正，積極向上；

入社程序：

4、提出入社申請；

5、由社團執行機構發給會員證；

四、社團成員權利：

1、享有選舉權、被選舉權和表決權；

2、對本社團的工作有批評建議權和監督權；

3、參與本社團活動；

4、入社自由與退會自由；

5、社團成員有權獲得社團提供的有關技術、經濟信息資料；

會員的權利和義務：

權利：

（1）優先培訓權：即在相同的情況下，凡是“天籟之音”器樂社團的社員具有優先培訓的權利；

（2）參加活動權：即“天籟之音”器樂社團的會員，可以參加舞蹈社團近期舉行的各類文體活動；

（3）獲得節目制作權：即凡是“天籟之音”器樂社團的會員，如果訓練刻苦，都有權進入主干培訓部制作節目。

五、義務：

1、遵守本社團章程及有關規定，執行本社團的決議，參與社團開展的活動；

2、按規定交納學費作為社團經費。如有其他情況或各項活動需另行收費的，再根據實際情況，向學院申請獲批后另行收取；

3、維護社團的合法利益；

4、社團成員應維護社團團結，并積極為社團服務；

5、社團成員不得私自以本社團或團總支名義在外活動；

6、社團成員需遵守社團的規章制度；

7、必須按時參加“天籟之音”器樂社團安排的各類活動；

8、每學期按時交納社團費，為社團盡自己的義務；

9、佩戴社員證件按時參加舉行的社員大會和有義務練好要求的每一個曲目。

六、財務制度：

為保證“天籟之音”器樂社團工作的正常運行而又不違反任何相關集資制度的前提下，特規定以下事項：

凡本社社員每學期必須交納社費，社費主要用于社員證件的制作，社團器材購買，社團活動的舉行和其他活動相關的費用；（凡本社社員交納的社費一律由社團常務會統一管理；

每次購買活動器材由常務會統一決定購買。相關收據需上交以便日后向社員公布相關數據；

社員可以監督社團制度

1、社團每學期至少舉行一次全體社團成員大會，由社長向大會宣讀該學期工作總結。

2、社團實行集體領導，少數服從多數的原則，對重大問題、重大決策實行表決，由2/3以上人數通過方可生效。

3、活動總結：每次活動負責人匯報工作情況，互相交流經驗，并對本次活動作以總結。

4、自動退出被取消社團成員資格者以及自愿退出者，社團將不會退還任何費用。

5、本社團經費主要用于每年大賽獎金和每項活動的支出。

七、社團活動

1、本社團的活動必須按照依據《87中學“天籟之音”器樂社團管理章程》及有關規定精神，依據本社團章程表有計劃地開展和組織。

2、本社團在組織面向全校的大型活動前，必須提前兩周上交詳細計劃。其他中、小型活動應提前一周上交詳細計劃，并說明活動的目的、內容、方式、時間、地點、組織負責人及經費預算等，經學校社團部或校團委批準后方可進行。

3、社團活動必須在不影響學習，不違反學校紀律的前提下進行，原則每學期參加比賽或者演出一次。

4、每年度由本社團舉行一次總結表彰大會，對優秀社團干部和會員進行表彰和獎勵。

八、其它

1、理事會的人事確定以及其他重大事項的決定必須經過理事會大會審議表決后，并以書面的形式報學校團委或社團部審核批準后生效。

2、各部門必須定期的向理事會匯報工作。

3、本章程的修改、補充和終止將根據學校有關規章制度的要求和實際工作的需要決定。

4、本章程解釋權歸87中學“天籟之音”器樂社團。

5、本章程自校團委核準之日生效。

社團內規章制度的意義篇二十五

一、須知

1、文學社出社入社自由，社員要求退社的應提前兩周向文學社提出書面申請，辦理退社手續，若以后要求重入社，按“納新”辦法處理。

2、社員有參加社員大會及社內各類活動的義務。

3、社員有嚴格遵守文學社各種規章制度的義務，凡違反者視情節輕重給予相應的教育形式：批評、警告、除名。

4、社員有按時向文學社交稿的義務。

5、社員有服從社內各級干部安排工作的義務。

6、社員有在社外宣傳文學社、發展新社員的義務。

7、社員必須遵守學校各項規章制度履行應盡義務，服從學校主管部門的管理與指導。

8、必須有高度的責任感和集體觀念，搞好合作關系，不存在偏見和矛盾，不應有個人主義，應服從安排。工作中遇到困難和疑問，應及時向社長，副社長，或各部門負責人及指導教師反映，以求解決。

9、日常工作實行操行分制度。

二、獎勵

對認真做好本職工作的工作人員，工作特別認真負責，有特出表現者將給予獎勵。

三、違章（違紀）處分方法：

1、各位社員應認真遵守本章程，對存在有個人主義，不服從安排，工作不認真，不負責的社員，將按違反的程度給予下列處分：（1）社內批評（2）社內警告（3）建議其自動退社。

2、對干涉編審部審稿工作，并造成不良影響的，將影響程度的輕重給予處分，具體處分同上。

3、各部門應認真工作，按文學社及本部的計劃完成任務。違者同以上處分。

4、每次社務會議應準時參加（必要時應出示社員證），有事不能參加者，應在會前請假，并把請假單放在文學社簽到夾內，也可委托各部部長請假；凡無故不參加會議次數達3次者，給予勸退處分。凡每次會議開始后遲到5分鐘者，給予社內警告處分。凡請假6次不參加會議者給予勸退處分（特殊情況除外）。

5、其他違章（違規）行為，不在本章和所列范圍內的，將依照本校有關制度，從嚴處理。具體方法由社長提出建議，由社員會議研究確定恰當的處分，并報指導老師審批。

社團內規章制度的意義篇二十六

一、簡介

為了促進我校跳繩社團的良好修養，保證社團的訓練、計劃順利進行，維護社團的聲譽和樹立社員的良好形象，營造一個團結、嚴肅、活潑、和諧的訓練氣氛，特制定此章程。

二、總則

1、名稱

本社團全稱為“繩彩飛揚社團”

2、性質

花跳社團由教師高燕丹、陳蕾擔任教練，跳繩隊員由熱愛跳繩的學生組成。

3、宗旨

開展花樣跳繩，提升本校跳繩運動的水平，活躍和豐富校園文化，培養愛國熱情和團結友愛的精神，提升本校跳繩運動水平，加強與外界交流，培養優秀的跳繩運動員，推動本校跳繩運動的發展，以點帶面帶動全校學生積極參與到跳繩訓練，全面提高學生的身體素質，成為我校體育運動的特色。

4、口號

我們的口號是：“我跳繩，我健康，我快樂”。

三、社員

1、社員資格

在校學生凡是認同本社團章程，自愿參加本社團，對跳繩感興趣，均可申請加入跳繩隊。經指導教師、社長審核后成為正式的跳繩隊隊員。

2、社員職權

（1）積極對花跳社團提出建議和批評

（2）遵守本社原則，履行義務，團結友愛，互相幫助

（3）熱愛工作，努力完成任務

（4）維護花跳社團形象

（5）積極參加活動，準時參加會議

四、獎懲

1、社員獎勵

在各項比賽中獲得優異成績者，按照學校的獎勵方案，給予獲獎者相應的獎勵

2、社員懲罰

社員不聽從教師指導，我行我素，不遵守社團規章制度者，給予警告，嚴重者除名。

五、附則

1、本章程最終解釋權歸本社團所有。

2、本章程公布之日起開始執行。

3實驗初中學生社團管理制度

第一章社團管理機構及職責

一、關于社團組織機構管理：

1、學生設社團理事會。

2、每個社團聘請一名以上校內指導老師。

3、學生社團部由團委、教育處管理。

二、社團理事會

1、負責老師（2名）指導社團理事會的日常量化管理工作。

2、主席(1名)：負責組織籌劃學校社團工作，檢查、評比社團活動。按時召開社團負責人例會。

3、副主席(1名)：負責協助主席工作，并對各社團工作進行總結。

4、宣傳委員(2名)：協助主席進行督促、檢查、評比社團活動。負責接待解說工作，并對各社團小解說員進行講解培訓。

5、組織委員(2名)：活動和例會的組織、實施和總結。負協助主席開展工作。

6、干事(2名)，協助主席開展組織、宣傳、檢查、評比活動等方面工作。

三、社團理事會職責

1、社團理事會需遵守社團制度并維護社團章程、利益。

2、社團理事會成員不得以個人原因延遲或取消例會或正常活動。

3、有如下情況者不得做為社團理事會成員：受到法律制裁或學校處分者；因違紀受到過社團罷免的負責人。

第二章學生社團的成立和注銷

學生社團成立，應當經過班主任和家長的同意，并依照本條例的規定進行登記，各社團成員指導老師應統一備案。學生社團成立、變更、注銷，需上報管理部門，并做好相關手續登記，并報社團理事會登記備案。

一、成立學生社團，應當具備下列條件：

1、有規范的名稱和相應的.組織機構；學生社團的名稱應當符合法律、法規的規定，不得違背校園文明風尚。學生社團名稱應當與其性質相符，準確反映其特征。

2、有相對固定的活動場所；

3、有至少一名社團指導教師；

4、有規范的章程。

5、新社員的招募：

（1）招募時間定于每學年的第二周周三下午第三四節課。

（2）由同學們自愿報名參加，報名者須在社團報名表進行統一登記。

（3）由各社團社長根據本社情況確定社團人數，在公開、公正、公平的原則上開展招募工作。

（4）招募工作完畢后，社長應及時向管理部門提交下列文件：

a、社團章程

b、指導教師基本情況、身份證明；

c、社團成員登記表；社團負責人名單。

二、注銷學生社團，應當具備下列條件：

1、社團三分之二以上的會員同意解散時，可以注銷社團。

2、由于特殊原因，本社團難以繼續的，可以自行解散。

3、社團活動沒有達到培養學生興趣愛好，全面發展學生素質要求的，予以注銷。

4、社團活動衛生差、紀律差、出勤差、效果差，或給學生帶來負面影響的，予以注銷。

社團注銷前應提前向上級部門提交注銷申請，經學校團委、教育處同意后，予以注銷并做好備案手續。

第三章社團成員的權利和義務

一、社團成員必須履行下列義務：

1、社團成員應當積極參加社團的各項活動，努力學習、踏實工作，掌握相應的本領，為本社團爭光。

2、自覺遵守本社團的章程。

3、維護本社團的榮譽。

二、社團成員必須履行下列權利：

1、本社團的有關會議和本社團組織的各類活動，接受本社團的教育和培訓。

2、在本社團內有選舉權、被選舉權和表決權。

3、每學年結束，享有轉會的權利。

4、社團成員有權向社團建設提出批評和建議，促進社團的健康發展。

第四章關于社團活動管理

一、關于社團活動的籌劃：

1、每學期開學前兩周各社團須向社團部上交一份本學期工作計劃，學期末上交工作總結。

2、每次活動各社團必須有詳細的活動方案，活動后要有總結。

二、關于社團活動的開展：

1、活動時間或次數：每周三第3、4節。

2、活動形式：活動形式要求新穎，能為每個成員提供參與和獲得成功的機會。

3、社團活動每學期要有詳盡的計劃和總結：每節課做好社團活動記錄。

社長、副社長每次活動要注意室內衛生、紀律、成員參與度，對本社社員出勤情況要進行準確登記，活動后與社團各負責人一同總結本次活動情況，于社團例會前上交社團理事會。

4、社團活動的檢查：

社團理事會將對各社團活動進行檢查，主要檢查：紀律情況、場地衛生、出勤情況（師生）和成員參與度等，并對檢查情況進行詳細量化成績統計，作為優秀社團評比的依據之一。

5、指導教師不在，社長必須大膽管理，帶領同學們正常活動。

6、每個社團應選出一名口才較好的小解說員，由社團理事會宣傳委員進行統一培訓。以備參觀指導時宣傳社團活動情況。

7、每個社團都要對自己的優秀成員進行表彰，以資鼓勵。理事會也會根據各社團社長的表現對優秀社長進行表彰。

第五章社團例會管理制度

一、社團理事會例會制度：

社團理事會例會定于每月第一個周一下午第四節課召開，理事會成員及各社社長不得無故缺席，會上由社團理事會主席對上月各社活動量化考核成績（場地衛生、出勤情況、紀律情況、活動情況）進行總結反饋。

二、各社團例會管理

各社團也可以根據自身需要召開例會，總結本社紀律、衛生、出勤和參與度情況，并可在會上討論以后的活動安排。

第六章社團獎懲制度

一、每學年末將根據社團活動量化管理成績及對學校做出的貢獻，進行優秀社團、優秀社團成員評比；學校還將在全校組織社團活動成果展示活動，對校級優秀社團和優秀社員予以表彰。

二、在社團活動過程中表現突出，為社團爭得榮譽的成員可以進行優秀社團成員評比；參評成員在校期間曾經受到校紀校規處分的或本學年有一門以上學科考試不及格的不得參評；

三、不遵守社團章程，一學期三次無故不參加社團活動、違反校規校級被學校處以警告以上處分的將給予除名。

社團內規章制度的意義篇二十七

紀律

1、社員到教室不得大聲喧嘩，要保持良好的秩序，形成良好的練字氛圍。

2、為了將社團資源合理使用，提高教室利用率，社員一周需三次來練字。

3、社團內部禁止使用不文明語言，不文明行為者部長將與其談話。

4、看見學長學姐以及老師要禮貌打招呼。

5、不惡意頂撞自己的學長學姐，有問題及時溝通。

6、相關書體授課時不得無故遲到早退，更不得擾亂上課秩序。

7、該社團活動一般不占用上課時間，如有必要會進行協調。

衛生

1、每個人注意每次寫完字后整理自己東西并清理自己的垃圾。

2、部門會安排值日生打掃衛生值日生每天大概8：30到9：00為打掃時間。

3、值日生不得無故不參加當天的值日三次未值日者主動退社。

4、每次大會或者活動時各個部門必須組織自己的部員打掃自己部門所在區域。（重點）。

工具

1、個人工具貼標簽，各自保管好自己的書法工具。

2、書寫完畢后須收拾整潔，不得胡亂擺放。

3、不得未經允許使用他人物品。

4、蘭亭公共財物不得擅自使用。

5、不明人員借用蘭亭物品出外須先向學長學姐告知。

作業

1、社團作業不得無故不交，少交，遲交。未及時補好者前兩次給予警告，第三次則視為自動退社。

2、社團作業態度認真，保證質量，不得亂寫。否則由授課人監督重寫。

3、有特殊情況的提前跟授課人說明，并在之后寫好交予授課人。

4、作業完成優秀者，光榮榜張貼表揚。

考勤

1、 按時參加社團會議（包括全體大會、部門會議），不得無故遲到、早退，若有事可提前向部長請假。

(1)若無故缺席會議，并未向部長請假，第一次給予警告，第二次部長找其談話給予警告，第三次提示后仍舊缺席，將其勸退。

(2)開會期間，不得交頭接耳，大聲喧嘩。手機應開啟靜音或關機。

值班

各部門部長分配好人員值班，若有情況不能按時值班，可找人幫忙代替，或者向部長說明情況后再另外安排。值班人員須知:

(1)值班人員值班期間可自行看書練字，時長一小時。

(2)值班人員值班前需簽到，結束后需簽退，并記錄好值班時間。

(3)晚上值班人員值班結束后需要做收尾工作，打掃教室衛生。

(4)值班未向部長請假，第一次給予警告，第二次部長找其談話給予警告，第三次經提示后仍舊缺席的，將其勸退。

一、目的意義

為進一步活躍校園文化生活，調動學生參與課外活動的積極性、創造性，促進學生間的交流，培養學生的團隊合作精神，挖掘學生潛能，激發學習興趣，提高學生的綜合素質，促進學生健康和諧發展，全面落實素質教育，王口鎮中學在校內建立學生團體，并制定本章程。

二、組織機構

為加強對學生社團的領導，完善學生社團管理機制，學校建立學生社團領導小組。

組 長：劉x（校長）

副組長：崔x（德育副校長）

組 員：管x（德育主任）

杜x（團支部書記）

領導小組負責研究部署社團有關活動，定期召開有關學生社團工作會議，巡查、督導社團活動。

三、社團名稱

四、活動要求

1、課外活動指學生在校內參加由學校組織的體育、藝術、科技、文娛等社團活動。

2、學生社團應當在法律和學校管理制度范圍內活動，接受學校的領導和管理，不得影響學校正常的教育教學秩序和生活秩序。

3、學生參加校內相關社團，以自愿為原則，自覺遵守管理規定。指導教師在綜合測評時享受學校規定的工作量加分。每次課加1分。

4、學校為社團活動提供設施與場地，支持社團的建設和發展。

5、指導教師要制定科學的活動計劃，精心設計活動教案，組織相應的比賽活動，對學生的出勤要嚴格把關，對不按時出勤、缺勤以及不積極完成活動任務的學生要及時通報給班主任。

6、指導教師在學期末對社團成員進行等級評價。

7、學校定期對學生社團進行檢查與考核，對表現突出的社團和個人給予獎勵，對不合格的社團給予批評直至撤消。

8、任何社團和個人不得以開展課外活動為名進行違反國家法律法規和學校規章制度的活動。

9、各學生社團要依據本章程制定本社團的章程、組織機構、活動計劃等。

社團內規章制度的意義篇二十九

1、街舞社全體成員必須遵守社團規章制度。

2、社團成員不得作出有損社團名譽，團結，利益的事情。

3、社員有義務定期繳納社費，每學期一次男生30女生15，社費為社長保管。

4、社團經費必須用于團體活動任何人不得占用，私分，或挪用社團財產，也不可在社團成員中分配。

5、新社員必須尊重前任社員，如有違反立刻驅逐出社。

6、社長有義務培養社團接班人。

7、每個在職人員必須履行自己應盡的責任。

8、不得把任何零食，泡面等帶入舞社。

9、任何社員應當聽從上級命令

10、每1大周召開一次例行會議，時間為下星期周四第四節晚修，向班主任請假后全體社員來舞社開會。

11、每2大周一次大掃除由衛生管理員安排

社團內規章制度的意義篇三十

一、按照學校規定的時間進行活動。

二、參加活動的學生要注意保持活動室內的衛生。

三、為保證活動按時、有序地進行，保證活動室有一個良好的環境，特將小組成員分成如下小組，各小組主要負責工作如下：

（一）每次活動后負責活動室衛生的清掃。請大家自覺講文明、講禮貌、講究公共衛生，不亂扔果皮雜物，更不要隨地吐痰，確保室內環境整潔衛生。

（二）活動后負責將物品收集、整理好交還指定人員，并記錄物品的使用情況。凡進入乒乓球室活動，都應自覺愛護乒乓球桌，不用球拍或其他物品敲打桌面，不私自搬動球桌，不私卸球網，不在球桌上放除乒乓球或乒乓球拍以外的.任何物品。非正常使用造成的球桌或其它設施損壞的需酌情賠償。

（三）社長負責每次參加活動人員的記錄。

（四）各小組的第一名學生為小組長，主要負責上述工作，如組長不在，由第二人負責，以此類推。

（五）為保證正常開展活動，希望各位學生密切配合，活動時不得高聲喧嘩和吵鬧，保持室內優雅環境

（六）活動結束后，應保持室內整潔衛生，最后一個人離開時必須做到關燈、關空調、關窗、鎖門。

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