在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。相信許多人會覺得范文很難寫？下面是小編幫大家整理的優質范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

駐村先進事跡材料篇一

2018年6月在縣委政府的安排下，至誠鎮盤石村駐村工作隊成員由縣交運局凡佳斌、劉彬國，至誠鎮政府趙邦國、趙勇軍四名同志組成，成員分別為單位中層干部，在人員選派上相關單位精心挑選，確保所選派人員能扛起脫貧攻堅的大旗，實事證明在駐村工作隊協助下盤石村脫貧任務緊鑼密鼓，推進有序。

不亂陣腳，狠盯目標。我們的扶貧任務不僅要做到戶一超六有、村一低五有，更重要的是要發揮黨一向秉承的“治貧先治愚，扶貧先扶志”的工作思路，積極宣傳黨的扶貧政策，開展思路引導，激發內生動力，做到引導牽引變主動作為，一是摸清全村家底，分類指導施策。駐村工作隊先后到各社召開群眾會12次，利用休息時間走村入戶摸清全村253戶家庭底數，分類建立貧困戶與非貧困戶個人檔案253份，并形成整體扶貧方案和貧困戶一戶一策措施。二是加強支部建設，增強戰線火力。全面發揮黨的教育引導功能，以扶貧政策和黨的教育為基礎，積極轉變部分黨員落后思想，開展“我是黨員跟黨走，我是干部沖在前”的實踐活動，增進了脫貧氛圍，增強了扶貧力度。三是倒排工期，分項落實任務。駐村工作隊按脫貧驗收時間節點為止點，將脫貧驗收指標分類排序，落實管理責任人，確保工作推進有序。

不建盆景，全建風景。在全國上下齊動員的扶貧氛圍下，仍存在“只管沖、不管謀”的現象，我們駐村工作隊，時刻明確工作思路，積極研究扶貧存在問題，不出現“一葉障目，不見泰山”的現象，駐村工作隊既要堅決服從縣委縣政府的決策，也認真聽取群眾意見，更要借鑒先進脫貧單位工作經驗，走出一條適合本村本區的發展線路，在黨員示范工程和集體經濟上以“合則強，孤則弱”工作方式，匯“微薄之力”成“壯士之臂”，努力壯大集體經濟發展，并結合政策引導使村內2個專來合作社持續增長，發展產業養豬2戶（20頭以上）、養魚12戶（1畝以上），養雞戶70多戶（30只以上），做到“人人栽樹，大家乘涼”的良好局面。

不比付出，只比成效。“本根不搖則枝葉茂榮”，為確保全村工作扎實有序，駐村工作隊開啟了“5+2、白+黑”的工作模式，樹立不脫貧不回家的工作作風。駐村以來全隊人員從嚴從實，落實脫貧攻堅“大排查、大整改”專項行動方案，結合“大學習、大討論、大調研”活動，聚焦“思想認識、精準施策、責任壓實、持續增收、內生動力、精準退出等方面找問題補短板。針對村支兩委思路不清、信心不足的問題，駐村工作隊在全村推行“創新、落實、成效、好評”的工作要求，既明確思路又樹立信心，更快推進工作，當前盤石村脫貧成效明顯、成果顯著。

“山明水凈夜來霜，數樹深紅出淺黃”。在各級黨委政府的堅強領導下，盤石村工作隊為盤石村人民脫貧奔康全力以赴，真抓實干，是一支優秀的駐村工作隊，我們仍將全力為盤石村人民做好服務工作，為脫貧攻堅保駕護航。

駐村先進事跡材料篇二

陳地益，男，37歲，富寧縣發展和改革局價管股干部，為積極落實“選優配強，盡銳出戰”的要求，于20xx年2月被選派到谷拉鄉多貢村委會擔任第一書記。一直以來，他堅持用真情走訪群眾，用真心服務群眾，團結村“兩委”班子，千方百計強建設，多措并舉促脫貧，使多貢村的基礎設施建設明顯改善，民生條件明顯提升，脫貧步伐明顯加快。

多貢村是典型的石山村，地難種、水難挖、房難建是其顯著特征，有建檔立卡貧困戶138戶550人，其中未脫貧20戶53人。陳地益的加入為多貢駐村工作隊注入了新的活力，帶來了新的思路。他深刻意識到，要實現打贏脫貧攻堅這場硬戰，必須充分發揮黨建的引領作用，“抓黨建促脫貧攻堅”從來都不是一句口號，只有加強黨的建設才能妥善解決好各類矛盾。從駐村工作隊員和村干部入手抓隊伍建設，通過“三講三評”主動破冰，增強兩支隊伍凝聚力;通過“三會一課”提高隊伍整體素質，提升戰斗力;通過開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，鼓足士氣堅定目標。

從駐村的第一天，他就把熟悉情況，摸清家底作為開展工作的第一步。登門入戶轉走訪，摸實情清底數，與村民拉家常、交朋友，聽群眾說真話、說實話，甚至是氣話、惱話。歷時3個月，完成28個村小組695戶的遍訪，精準把握整個多貢村村情，并在此基礎上理清自己作為第一書記的思路，即拉近距離獲民心，全力以赴補短板，完善基礎設施建設提高群眾脫貧獲得感。

圖為深入各村寨進行收入核算

為盡快取得黨員群眾信任、理解和支持，他帶領隊員和村“兩委”班子發放群眾聯系卡，把群眾當親人，親力親為解群眾所難，幫助調節矛盾糾紛5件。動員群眾完成舊房拆除22戶，建廚房42間，新建衛生間68座，新砌筑房間56間，水窖補漏125口，新安門窗55戶，庭院硬化291戶，整村小組庭院硬化7個，掀起了補短板的高潮。為解決石山區“晴通雨阻”，他積極向局里反映，爭取到總投資為381.96萬元的以工代賑項目，完成多貢村委會百巖、多龍、谷麻、谷牙至多立、谷益、坤曖、龍中最后7條進村道路的硬化，使多貢村“彎道超車”成為首先實現村組道路硬化的行政村。

作為一名第一書記，陳地益只是千千萬萬個第一書記的一名，但他卻用自己的真實行動，在平凡的崗位上踐行一名共產黨員肩上的歷史使命和全心全意為人民服務的應盡責任。

執著奉獻不言悔傾心為民顯作為。

駐村先進事跡材料篇三

xxx，男，1976年3月出生，1997年7月參加工作，中共黨員，現任郎溪縣飛鯉鎮黃香村黨支部第一書記、駐村扶貧工作隊長。自10月選派到黃香村任職以來，工作上一直勤勤懇懇、任勞任怨，嚴格履行著選派干部的工作職責。特別是在今年6.20抗洪搶險工作中，牢記責任，敢于擔當，體現出一個共產黨員的忠誠本色。

險情就是命令

2017年6月20日，飛鯉鎮普降大到暴雨，短時間內飛鯉外河及撇洪河水位急劇上漲，飛鯉外河水位迅速超警戒水位0.5米，撇洪河黃香段6.8公里埂段全線出現漫堤險情，極易出現防汛埂段管涌、潰堤危險，防汛形勢異常嚴峻。xxx立即啟動防汛應急預案，緊急組建以黨員、村民組長為主的15人搶險應急小分隊，隨時投入抗洪搶險，組織黨員干部堅持24小時巡埂，加強防范，發現險情立即報告，上門做好需轉移安置群眾統計，一旦出現險情果斷組織轉移，確保群眾生命安全。黃香村防汛戰線長、任務重，分別擔負著撇洪河9.8公里埂段的70%和飛鯉鎮南大堤下段1.1公里的防汛任務。6月20日下午1點，當時xxx駐守南大堤，村里另外兩名干部駐守撇洪河，因為山水來勢兇猛，大的險情先從撇洪河發生。極短時間內，撇洪河水位急劇上漲，迅速漫堤。xxx在撇洪河水位達到警戒時接到告急電話，立即通知村民組長和黨員組織人員趕赴撇洪河增援，并迅速開車向撇洪河挺進。當車輛行駛到躍進圩內道路時，圩內的水已經開始漫路。倒車掉頭另選道路的話，時間等不及，一旦圩埂倒塌，不但良田被沖，群眾的住房都要被沖毀;不倒車一直前進，車輛極有可能因進水而熄火。怎么辦?xxx當時只有一個念想，災情就是命令，闖不得也要闖。立即掛檔，沿著尚能看清的道路疾奔。當沖過漫水區，車牌已經被水流沖擊的翹起，一顆螺絲也沖掉了。因為人員調來及時，指揮得當，在附近100多村民從下午五點多奮戰到凌晨兩點的努力下，撇洪河圩堤上共碼起了三段500多米的土包，防止了潰壩的危險。

是黨員跟我上

“在災情面前，黨員，就是老百姓的主心骨，只有我們黨員帶頭上埂，帶頭運土，帶頭沖鋒在抗洪第一線，才能凝聚合力。”6月21日上午9點，接到鎮防汛指揮部命令，南大堤出現蟻穴管涌險情，飛鯉鎮南大堤是全鎮最危險的埂段之一，xxx立即帶領9名黨員趕赴集結地點南大堤，與搶險分隊隊員一道立即身先士卒，投入抗洪搶險第一線，奮戰9小時成功完成南大堤兩處搶險任務。晚上7時繼續帶班巡埂至次日8點交接班，在巡查南大堤埂段過程中，共發現5處滲漏、管涌險情并立即報告鎮領導，得到妥善處置。6月21日夜里11點，南大堤下段中部發生前期處理過的險情二次惡化情況，xxx當日依然駐守在南大堤，接到鎮分指揮所支援電話后，立即聯系村里5名搶險隊員奔赴險情現場，并驅車從南大堤下部向中部開進，因為當晚雨天路滑，車行不到200米，就陷入泥漿打滑，無法前進。是繼續弄車還是先趕赴險情地段參與救援?選擇依然如前。xxx立即熄火，從車上拿下鐵鍬，扔下車輛，跑步奔向險情現場，第一時間參與到救援之中。此次搶險一直持續到第二日凌晨兩點多，待險情處理完畢后才回去弄車。6月24日中午12點，再次帶領7名突擊隊員奮戰南大堤搶險任務。6月25日開始上門統計需轉移安置群眾名單，啟動防汛轉移安置應急預案，共摸排出51戶122名群眾需轉移安置。

舍小家，為顧大家

“作為黨員、下派干部、第一書記，防汛險情就是命令，消滅險情，就是責任，就是保護人民群眾的生命財產安全，至于其他的，一時考慮不了那么多”。xxx在汛情發生后連續18天未歸家，期間xxx回過一次郎溪縣城，那是因為要到縣農委急報本村災情相關材料，那一次回縣城，離家只剩兩里路，但是xxx毅然調轉車頭，報完材料疾奔飛鯉，堅守防汛責任埂段。在這次抗洪搶險工作中，xxx不停轉戰在兩條防汛戰線上，自6月20日以來，共參加撇洪河搶險8次(大的險情)，躍進圩南大堤搶險11次(大的險情)，堅持吃住在大堤，堅持24小時輪流不間斷巡查駐守，始終以保護人民群眾的生命財產安全為己任，始終戰斗堅守在抗洪搶險第一線，始終保持高度的責任心和使命感以實際行動踐行“兩學一做”。

駐村先進事跡材料篇四

我是來自普田鄉駐村干部__，今天我給大家演講的題目是“農村需要國學精典文化引領”。說起普田，大家最熟悉的可能就是“普田清真牛肉管”，在__縣境內有近200家，光紅果就有79家，普田是__市唯一的回族鄉，現有剛修建完成的旅游和朝拜圣地——清真寺，普田是純農業鄉，主要農作物有玉米和小麥，主要經濟作物有烤煙、生姜，離紅果有78公里。

是走訪?

是了解老百姓的疾苦?

是了解災情?

還是監督工程的完成情況?

整天吃住在村，沒有網絡，不能上網，沒有汽車，出入不方便，就這樣坐班嗎?等群眾有事來找!如果是這樣，我們的工作就太枯燥了!

我們找來了駐村隊長人大龍主任，企業代表(立業集團)和__縣職業技術學校領導(劉校長)以及鄉鎮黨政領導給我們獻言獻策。

有的說從牛上做文章;有的說找好技能培訓;有的說做好人力資源輸出，有的說做好國家的政策對接，這些都說得非常好。

經過頻繁地與農民打交道，農村的發展根源在思想。這個村子的人富裕的不少，但窮的人主要有以下原因：

1、懶2、等3、靠

宣傳國學，通過國學精典文化的學習是個好途徑，于是我想到了在村活室建圖書館，設立和諧社會道德講堂。

一個社會的進步，真正意義的是文化的進步。

孝的文化：讓老人受到的尊敬。

感恩文化：讓國家的相關政策得以落實，相關的活動容易開展，村民彼此關心，不再自私自利。

進取文化：讓所有村民都勤勞起來，踏實苦干。

敬畏的文化：就是要有一個敬畏的心，也就是要有一個尊敬、敬仰的心，只要這些觀點和看法改變，有敬畏心，什么就看得順，什么都想得開。

同步小康是全民的共同奮斗目標，不僅經濟收入增加，生活水平和生活質量提高，更重要的是：精神文明的發展和進步，社會環境、人與自然的和諧相處，我們在學校里講精典國學文化;我們在村活動室講傳統文化，我們在村組，村民家講國學精典文化。

一場又一場的國學宣講，村民從排斥到接受，從不了解到很喜歡。當我們做了這些了，聽到村民一句親切的問候，一個親切的笑臉，一句感謝的話，感覺是一個好溫馨的環境，心情很好!叫我們再多的負出我們也愿意。村民的素質提升了，發展的欲望也強烈了起來。

我們大家團結起來，在廣大農村講精典國學文化，自身提高了，家庭和睦了，社會和諧了，農村發展了，我們小康夢就一定能實現。

駐村先進事跡材料篇五

村干部是指村級以上單位派往行政村或自然村幫助村級工作的人員。駐村干部要做方針政策的宣傳員。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

“記者同志，你們可以采訪一下張海波，他帶著病還在幫我們，十分感人！”記者在正安縣中觀鎮采訪時，前來鎮上辦事的周大爺攔下記者，向記者講起一位名叫張海波的駐村干部的先進事跡。

從群眾最關心的事干起

今年51歲的張海波是正安縣中觀鎮財政所工作人員，今年6月該縣發起脫貧攻堅決戰后，他被派到中觀鎮宴溪村開展駐村幫扶工作。記者趕到宴溪村時，已是晚上7點，但宴溪村委會仍燈火通明，干部們正在匯總研究解決脫貧攻堅難點問題。村委會宣傳欄上，貼著“奮戰60天，堅決打贏脫貧攻堅戰，距省級評估驗收還有54天……”的標語。

張海波將白天在自己包保的朝司崗組走訪搜集來的問題，向村脫貧攻堅作戰隊作匯報。直到晚上7點20分會議結束，張海波才得空接受記者采訪。

高高的個子，黑黑的臉龐，略帶沙啞的聲音難掩疲憊，但一聊起幫扶工作，張海波便來了精神。張海波說，他包保的村民組，雖然離村委會最近，卻是“最難搞”的組，人口多、基礎設施落后、矛盾復雜，以致進寨路、連戶路等欠賬大。

說起第一次進組開群眾會的場景，張海波仍記憶猶新。那天，他打算開個群眾會，商量解決村里用水的事。一聽新的幫扶干部來召開群眾會，村民們紛紛來到會場。可是，讓張海波沒想到的是，雖然來的人多，卻大多不聽招呼，有抽煙的，有在一旁吹牛的，還有帶頭鬧會場的，各唱各的調，各吹各的號，你一言我一語，任憑他喊破嗓子，就是沒人聽他的。不到10分鐘，會議就因兩位村民吵架無法繼續，只得草草收場。“我們組用水的問題，書記縣長都解決不了，一個小小駐村干部能干什么？”臨走時，有的群眾還不忘數落張海波一通。

“我工作30多年來，還沒遇到過這么難啃的‘骨頭’。”第一次群眾會失敗，張海波不但沒有氣餒，反而激起他的倔勁。他仔細琢磨后覺得，脫貧攻堅得講究方式方法，從此他主動向村干部請教，開始深入群眾中間。

通過走訪，他發現朝司崗組很多矛盾問題都是因為缺水產生的，只要解決用水問題，矛盾就解決了一大半。“那就先解決用水問題！”張海波暗暗下定決心，從老百姓最關心的這個問題開始著手他的幫扶工作。

帶病堅守一線感動群眾

其實，在駐村之前，在同事眼中，張海波是個“病坨坨”，因為肝硬化，每天靠吃藥養著，長期休病假，工作狀態不佳。派他去啃脫貧攻堅的“硬骨頭”，工作積極性暫且不說，他的身體吃得消嗎？很多人持懷疑態度。

但是，張海波用實際行動改變了所有人對他的看法。天天下組走訪，吃住在組，和群眾打成一片，和群眾談心，田間地頭留下了他遍訪群眾的身影。才用12天時間，硬是把組里的水弄通了，脫貧攻堅各項工作有序推進，甚至進度超過了其他村民組。

張海波是怎么做到的？說起駐村半年來的經歷，張海波感慨頗多。他說，其實群眾是善良的，要想他們信任你，你得用心用情去為他們解決實際困難。只要群眾信任你，再大的矛盾也好解決。

“就拿水這個問題來說，這是最大的民生問題，我解決了這個問題，群眾就開始支持我的工作。”張海波說，他包組之前，朝司崗組人飲工程雖然已經實施，但由于管護不到位，造成20多戶農戶飲水困難，需要再找一個水源點鋪管引水。為此，張海波帶領農戶到5公里外的一個水源點引水，動員群眾埋水管。可是，雖然把水管拉通，卻引不來水，原因是取水點位于另一個村民組，那里的村民擔心水不夠用，水管幾次三番被他們扯掉。為此，張海波在做村民思想工作的同時，一連幾天守在取水點，用實際行動感動了村民，他們不再扯管子了。

在張海波的努力下，朝司崗組72戶村民戶戶通水，群眾的心結由此打開。接下來的工作就順利多了，短短三個月不到，就打通連戶路2600多米，進寨路8條，解決了80多戶農戶出行難的問題。

晚上7點半，張海波的“吃藥鬧鐘”響起，這是他為了提醒自己吃藥而設定的。而鬧鐘剛響過，就收到了女兒發來的“爸爸，吃藥了”的微信，隨后又是妻子打來電話提醒。張海波說，他來駐村，媳婦和女兒最擔心他的身體，天天都不忘提醒他按時吃藥。

張海波帶病堅守在脫貧攻堅第一線，用心贏得了群眾的認可，用情感動著村民。張海波說：“我會繼續努力，直到打贏脫貧攻堅這場硬仗。”

沒有豪言壯語，他卻以嚴謹的工作態度，感動著干部和群眾，成為大家心目中的榜樣，自動向他看齊;沒有驚天動地的事跡，他卻以忠于職守、嚴格執法，蠃得了廣泛的贊譽，為茸戈村的發展和人民的生活水平做出了極大的貢獻。他，就是茸戈村駐村工作者xxx。

20xx年x月為了配合組織的安排，xxx調到了茸戈村開始了兩年的駐村工作。當xxx接過任命書時，與激動相伴的是一份沉甸甸的責任。他立志要繼續堅持自己工作實踐中鑄就的“三干一吃虧”——肯干、能干、帶領干部群眾干，個人勇于吃虧的作法，認真履行人民公仆的神圣職責。

xxx從一個到茸戈村開展駐村工作，一路走來，獲得了***年****稱號等榮譽，也正是這些榮譽更加證明了他做出的努力、付出的犧牲。在這些日子里，他無論身居何位，從事何種工作，再苦再臟再累再困難，始終積極肯干。肯干不是蠻干，而要能干，能克服困難把事辦好、辦實，辦到人民群眾的心坎上。他一是認真落實黨員群眾的知情權和監督權，通過健全村級財務管理制度，向群眾公開各項財務收支情況，實現了村民自治的目的，增強了干部的公信力和與群眾間的凝聚力。二是正確果斷決策，選準用“能”點。他能抓住機遇發展自己，不優柔寡斷，貽誤良機。三是釋放“能量”，開拓進取。他推崇和諧發展，高度重視茸戈村產業結構問題，把“以人文本”作為落實各項工作目標的重要舉措，完成了寺廟改建、牧民定居行動等頗有影響的工程，有效改善了村民的居住環境。建立了農家書屋、健身廣場和村文化活動中心，使村民娛樂方式有了極大的改變。

xxx經常與群眾同甘共苦，帶領干部群眾干。他為了讓全體村民最大限度的增收致富，在充分調查了解茸戈村自然資源和耕地情況的基礎上，通過市場調查，廣泛征求群眾意見，對該村產業結構進行調整，讓全村10xx1畝耕地發揮最大經濟效益。他為了增加村民的收入，充分發揮本村閑置勞動力，他積極引導適齡青年外出務勞務工;還鼓勵村民上山采挖野生藥材。此舉還使村民增長了見識，拓寬了視野。他為了解決群眾的實際問題，從成都新購置了1臺磨面機，有效解決了群眾磨面難和磨面貴的困難。

xxx干事業講實干，辦實事，求實效，一身豪氣，他向黨和人民捧出一顆赤誠的心，一身正氣。他時時告誡自己，我們的權利是黨給的，是人民給的，要用來為黨增輝，為人民謀利，不能用來謀私。并不斷加強個人思想素質、專業知識、技術水平的提高，憑借著個人魅力吸引著廣大黨員干部向他看奇。

在每逢元旦、春節等節日時，他都會和村兩委會成員看望慰問弱勢群體，發放慰問金。他還主動與村里的優秀青年交心談心，了解他們思想狀態，宣講黨的相關知識，并利用七一建黨節之機，在帳篷內開展新舊黨員入黨宣誓活動，踐行入黨誓詞，不斷增添黨的“新鮮血液”，確保黨組織建設后繼有人。為了弘揚愛國主義精神，在全村組織開展“慶三八、唱紅歌、感黨恩”活動，使該村婦女同胞充分發揮“半邊天”的積極作用;勵志全村青年爭做建設“幸福美麗家園”的主力軍、勤勞致富的帶頭人、遵紀守法的模范者和愛黨愛國的引領者;“在“六一”兒童節期間，精心準備、積極籌措，舉辦“少年勵志、感恩報國”主題文藝活動，開展繪畫書法比賽活動，購置1000余元學習用品作為獎品，教育孩子們一定要增強學習本領、環保意識、感恩理念。

xxx同志到xx村開展駐村工作以來，長期以來牢記黨的宗旨，以實際行動認真貫徹科學發展觀，贏得了群眾的支持和擁護。如今，他正以百倍的努力，把xxx村打造成一個脫貧致富的文明村而忘我地工作者，一步一個腳印書寫著一位共產黨員的美好人生。

2020年12月14日，按照市委統一部署，嫩江市委組織部組織召開了嫩江市學習全國“最美公務員”沈淼同志先進事跡駐村干部座談會，全市58名駐村干部及嫩江市委組織部主管領導和駐村辦全體成員參加了會議，全國“最美公務員”沈淼應邀到會發言。

會上，沈淼講述了參加工作以來的工作經歷，并與駐村干部一同回憶了艱苦而充實的駐村歷程。在近一個小時的講述中，既有駐村工作的感悟、心得，又有開展扶貧工作的細節、方法，使廣大駐村干部深有感觸，深受啟發。

廣大駐村干部在座談發言時一致表示，沈淼同志作為一名女駐村干部，講政治、顧大局，堅決服從組織安排，無怨無悔堅持駐村6年，做出了比很多男同志更大的成績。她在駐村工作中能夠勤于思考，注重總結規律、提煉經驗，形成了一個適合曙光村的發展模式。這不但需要有一定的工作能力，還需要付出極大的愛心與耐心，需要設身處地地站在群眾的立場上想問題、辦事情，用真心換真情。沈淼同志給廣大駐村干部做了一個很好的示范，她把村民的幸福、國家的扶貧偉業作為奮斗的目標，用個人的努力、個人的成績，贏得了組織的認可，從而獲得了更大的為人民服務的舞臺。

沈淼同志不僅是“最美公務員”，更是脫貧攻堅主戰場上的一面旗幟。曾經與沈淼一同奮戰在扶貧一線的現任曙光村工作隊隊長表示，與沈淼一同駐村工作的三年來，他無數次見證了沈淼對待貧困戶的真誠和耐心，見證了沈淼對待扶貧事業的執著與擔當。在沈淼潛移默化的影響下，他也逐漸改掉了急躁的毛病。

在沈淼的感召下，廣大駐村干部紛紛對照先進找差距、立足崗位查不足，以沈淼同志為榜樣，從點滴小事做起，以飽滿的熱情、高昂的斗志、必勝的決心，全身心地投入到鄉村振興的偉大事業當中去，扎實做好駐村工作，用實際行動，向百姓交出滿意答卷。

x同志作為x年黨齡的老黨員，他在x工作中能夠以黨員的標準嚴格要求自己，工作中任勞任怨，在全縣上下開展精準扶貧工作中，他主動請纓要求深入x鄉x村擔任駐村第一書記，他心里時刻想著黨和群眾，為領導分憂，為群眾辦事，是一個值得大家學習和尊敬的“x”書記。他自從上任當上書記第一天起，他的心里始終放不下村里的村民百姓。

一、走馬上任，初心不忘。在全國上下開展精準扶貧工作中，x幫扶的x村是貧困村，縣委要求幫扶的貧困村必須有駐村工作隊和第一書記，x黨員x人，男黨員少，女黨員多，面臨這個問題，x作為老黨員他主動提出來要到x村去駐村擔任第一書記，他說，現在組織上需要我，我必須要把這個擔子挑起來，作為黨員越是困難有時候我越應該去面對。當時他去的時候，他愛人身體不好，也支持他去。對于有的的人來說早就想著“老婆孩子熱炕頭”，可是對于x來說，他來到x村，就開始喜歡上這個村子還有這個村子里的百姓，剛到村不到七天的時間村里的所有情況他都如數家珍，熟爛于心。他為了村里的百姓，經常一個月不回家，在村里在田間路上都有“x”的身影。

二、落實政策，一絲不茍。x書記自駐村以來，經常學習各種有關扶貧政策，凡是有關農村涉及到農民利益的，他都不放過，他都學習得很透徹，然后把這些政策宣傳到百姓家中。在企業貸款分紅一事，他從開始挨家挨戶去宣傳，做到家喻戶曉，關于貸款事宜，有兩個老人曾經有過上當受騙的經歷，所以不敢輕易相信，哪會有天下掉餡餅的好事，經過x的細心反復做工作，他真是磨破了嘴，走壞了腿，幾經說服做通工作，同意參加企業入股分紅。為了讓貧困戶能夠有一個安全的家，他為這些貧困戶申請維修房屋，為無戶的貧困蓋房，為了保證房子的質量，他義務監督工作質量，目前，x戶貧困戶有x戶享受政策，在他的字典里沒有白天晚上，他是不分晝夜的為這個村的生產生活忙碌著，因為他心中放不下他的百姓。

三、抓好黨建促進工作。x進駐x村以來，始終把黨建放在重要位置來抓，經常召開黨支部會議研究村里的黨建，村里經濟發展。組織黨員學習《黨章》，學習習近平總書記系列講話，十九大精神等，不斷提高黨員的自身素質。帶領村兩委積極投入到精準扶貧，精準脫貧工作中，建立了黨員干部與貧困戶聯系制度，每名黨員干部幫扶一到兩戶貧困戶，幫助他們謀劃生產，在一個多年荒廢無人管理的園子，他利用起早貪黑的時間，建立了“綠色蔬菜園”，種植綠色蔬菜等，通過種植綠色蔬菜，接近了黨群干群關系，促進了脫貧工作的健康發展。他帶領兩委黨員干部還經常深入到貧困戶家中為他們種植豆角，打掃衛生等，在這個村里大家都親切的喊他“x書記”，他是群眾的貼心人，更是百姓的引路人。

四、牢記使命，為民辦事。在x村提起x，無人不知無人不曉，每家每戶都有他的身影。x所在的x村，這個村地勢比較低，下雨多了容易形成內澇，x年x月連續幾天的降雨使x村的稻田面臨著災害，必須要把堤堵好，他帶領村民抗洪，和年輕人一樣扛沙袋，百姓都讓他休息一下，可是他說不能讓百姓的糧食減產，這可是百姓一年到頭的希望啊”，他累得腰疼最后晚上回到住的地方已經腰不敢動彈了，可是他第二天還是起來了，去稻田地看他們筑起的堤壩是否能抵住洪水的侵襲，是他的真心真誠筑起的堤壩阻擋了洪水，讓百姓的秋天獲得豐收。看到百姓的笑臉，x心里笑了，可是他的腰一直還疼著，他的心里是樂的。

五、發展經濟，身體力行。駐村工作隊以來，x的心里每天想著第一件事就是如何把這個村的經濟抓好，讓貧困戶早日脫困，早日實現小康夢，這里他心里的一塊病也是他每天必想的事。怎么發展村集體經濟讓農民增產增收，他召集黨員召開黨員大會研究討論發展經濟，他提出了一個大膽的想法，最后得到了黨員的認可和支持，他要種植綠色水稻，他認為種植這個會有發展空間，現在百姓都喜歡綠色食品，這個應該在縣場上能暢銷。他說干就干，他帶領黨員干部選地，購有機肥，整地，插秧等，他親歷親為，早晨三點就起來下地干活，晚上黑天才回家，累得他上不了床了，第二天天不亮他又第一個起來去地里干活，對于他一個上了年齡不說，他從來沒干過稻田地的農活，對于他來說，真是不容易，他虛心向村里的人學習，向有經驗的同志學習，挑苗，拋苗，補苗樣樣都學會了，最后樣樣通樣樣精了。他的體力根本不像快到六十歲的人。他臉曬得黑黑的，回到局里，單位人都說，快成“非洲”人了，在他的帶領下，稻田長勢喜人，他種植的菜也都長勢很好。他是百姓心中的指明燈。更是百姓心中的天使。

x自駐村工作以來，他心里始終想著如何早日幫助貧困戶脫貧致富，早日讓他們過上好日子，他的心里始終裝著x村的百姓，他們的幸福生活就是他最大的快樂。

住村工作組組長：xxx

xxx同志是住村工作組組長，自2015年3月1日住村以來，他始終牢記自己肩負的責任和使命，充分發揮示范帶頭作用，帶領工作組成員盡快融入基層，迅速轉換角色，進入工作狀態。他敬業奉獻、埋頭苦干、不計得失、勤學善思、勇于擔當，只要群眾有事找他、他總是隨叫隨到為民解難；在住村過程中得到群眾的一致好評。

一

他牢固樹立只有自身理論水平過硬，才能更好的做好各項工作的理念。始終堅持把學習放在第一位，不斷提高自身綜合素質。按時參加干部夜校，認真學習韓勇、馬學軍在自治區訪惠聚工作推進視頻會上的講話，韓萬軍部長在自治州訪惠聚工作座談會上的講話，張劍副書記在自治州訪惠聚工作推進視頻會上的講話，劉學虎同志在昌**“訪惠聚”活動推進會上的講話，以及學習了《當前意識形態領域幾個突出問題》系列文章，觀看了《謊言包裝下的“遷徙圣戰路”》，認識到開展“訪惠聚”活動，是自治區黨委深入貫徹落實黨中央對**工作的一系列決策部署和習近平總書記系列重要講話、批示精神，適應新形勢、新任務，結合**實際，作出的一項重大戰略決策，是依靠和服務群眾、加強基層社會治理的生動實踐，對于實現中央的總體戰略具有重大意義。作為一名住村干部要始終堅持真摯感情+良好作風+群眾工作能力，用感情影響行動、以真情換真心，扎扎實實為群眾辦實事、解難事，促進情與情融合、心與心交流。只要認真踐行為人民服務的宗旨，始終心系群眾，就能在群眾中架起了凝聚人心民心的“連心橋”，只要堅持現代文化對沖宗教極端思想，崇尚科學文明生活氛圍，就能有效抵御和遏制宗教極端思想的滲透。

住村以來，他堅持從細處著眼，在實處入手，用心服務群眾，耐心引領群眾，從走村入戶訪民情著手努力做好群眾工作。尤其對“四老”人員、困難群眾，與他們拉家常，了解他們反映的情況、想法、訴求和困難，并認真記載民情日記。在走訪入戶的過程中，他發現有部分群眾身患殘疾和疾病，家庭貧困，就積極主動與派出單位聯系，協調慰問資金購買了一批大米、面粉、清油，慰問困難群眾和老黨員29戶。他還主動深入田間地頭與村民聊生產生活，向他們宣傳惠農政策，引導農牧民轉變觀念，改變傳統經營方式，加強農業、畜牧業基礎建設，幫助村里解決實際困難和問題，配合村委會協調惠民項目4起，引進項目資金80余萬元；調整優化產業結構，積極爭取項目方面幫扶，引進新品種豆角制種200畝，栽植玫瑰花100畝，食葵制種300畝，特色經濟林200畝，不斷增加農牧民收入；配合村“兩委”組織農民參加了鎮黨委全民健身運動會，鎮村干部、工作組和各族群眾共同參加籃球、拔河和背球接力、多人跳繩等趣味運動，極大地增進了全鎮干部群眾間的交流；配合村上組織黨員參加公益日活動6次，清理墑戶村至中渠村鄉村公路兩側衛生5公里、參加全民義務植樹，積極幫助村民在田間除草，間苗等各項義務活動24件。

“這么長時間以來，住村干部和我們一起勞動，一起想辦法致富，白天挨家挨戶走訪，了解村情民意；晚上記錄民情日記，整理收集各類問題和意見。他們跟村民的關系越來越融洽，村里工作也好開展了，村干部威信也提高了。他們真讓我們基層干部群眾刮目相看，也是我們學習的榜樣。”村主任感慨地說。

“原以為住村干部都是不會干活的‘花架子’，可是這幾個月來，他們幫助村民鏟雪、播種、間苗、除草，現在才發現，住村干部不僅有熱情、有責任，還都是干活的‘好把式’。”村民深有感觸地說。

聽到村主任和村民這樣的評價，他的臉上露出了會心的微笑，他說：“我們的工作能得到村兩委和群眾的認可，就是對我們最好的獎勵！”

充分發揮遠程教育的優勢，協助村兩委辦好黨員夜校和各類培訓班，強化對基層黨員干部、后備干部、“四老”人員、入黨積極分子等人員的培訓教育，不斷提高村組干部履職能力和服務水平，增強黨員黨性觀念和黨員意識，發揮黨員干部和入黨積極分子在落實三大重點工作和六項任務中的引領作用。為進一步熟悉基層工作，面對面地服務群眾，宣傳教育群眾，增強基層組織的凝聚力、創造力和戰斗力，他主動擔負起了查收電教學習材料的任務，并積極組織住村干部和廣大黨員群眾收看電教片。共收看電教片21次，共參加1200多人次，發放宣傳品2000余份，配合村上開展好基層組織建設工作，開展了農村黨員干部培訓工作和“去極端化”大宣講活動，重點學習了去極端化、強農惠農政策等知識，增強黨員干部和村民的政策法制觀念，共參加培訓人數達800多人，對“去極端化”有深刻認識，提高黨員干部和村民綜合素養，拉近黨群干群關系，增強基層組織的凝聚力。

他始終把維護穩定作為工作組首要任務，協助村組抓好自治區32條維穩措施和24個方面的硬招實招的落實，組織發動群眾成立20余人民兵防控應急分隊和十戶長聯防小組，檢舉揭發違法犯罪線索，深挖非法宗教活動的根源和“三類人員”，全面摸清村組基本情況和基礎數據，建立家庭檔案，制作家庭結構表和家庭關系圖，切實做到“四知四清四掌握”。堅持滾動式、不間斷入戶，走訪、排查，截止目前走訪入戶600余戶，2200多人。加強對流動人口和出租房屋的清查，對惡意造謠傳謠等影響社會穩定的違法犯罪活動及時發現及時報告，與村委會一起落實防范措施協助做好維穩工作，做到流動人口走明去向、行知軌跡、動態掌握。協助村黨組織深入開展平安創建工作預案，組織群眾聯防聯控、群防群治，未發現任何不穩定因素。

--對河村駐村干部劉濤

按照縣委的要求，縣統戰部安排劉濤同志作為駐村干部，入駐**對河村。自工作開展以來，他以"進百家門、吃百家飯、知百家情、辦百家事"為工作方法，在對河村與百姓同吃同住同勞動，開展了傳遞黨的溫暖、了解群眾訴求、化解矛盾糾紛、服務經濟發展等系列活動，進一步密切了黨群干群關系，提升了村級組織的建設水平。尤其在維護穩定發展、促進和諧、服務群眾等方面真正起到了帶頭人、領路人、解憂人、貼心人的作用。他堅持按要求住在村，協助開展相關工作，始終堅持把駐村作為服務農村、服務群眾的新平臺，緊緊圍繞"萬名干部下基層、扎扎實實幫群眾"這一主題，用恒心、熱心、決心和耐心為對河村的和諧、穩定、發展實實在在地做出了成績，贏得了對河廣大干群的普遍好評。

作為對河村的村干部，他深刻知道到他的一舉一動都會直接或間接，部分或全部地影響到身邊同志的工作激情。作為縣直部門下派的干部，他在平凡的崗位上，想了一個共產黨員該想的事，做了一個黨員該做的事。

他了解到渡頭組35戶村民灌溉180余畝良田的溝渠因年久失修和自然災害等原因，現已無法正常引水灌田，村民恢復溝渠資金欠缺。為了幫助困難群眾搞好春耕農業生產，實現糧食增產增收，他多方想辦法、找路子，向部領導匯報，部里領導與有關企業協調到的幫扶資金6000元送到對河村渡頭組村民手中，及時解決了渡頭組35戶村民維修灌溉溝渠資金欠缺困難。渡頭組村民滿懷感激地說："感謝劉書記，在我們正愁無水灌溉的時候，給我們解決了，真是及時雨呀！"

在各項工作中，他都是踏踏實實、勤勤懇懇、言行一致的。無論給領導、村兩委，還是人民群眾，都留下較好的印象。

他就是這樣一名普普通通的黨員。

共產黨員就應該像釘子一樣，組織把你安排在任何崗位上都必須永不生銹，閃閃發光。

作為一名駐村干部，他深知，自己身上擔負了為老百姓的脫貧致富增收服好務的重任，為地方經濟社會的又快又好發展服好務的重任。雖然有的同志說，鄉鎮工作沒啥規律，忙的時候一直不停地忙，閑的時候十天半月沒事，但他一直堅守著自己的崗位，從未有擅自離崗的現象。他的家離桐林較遠，家中在上小學的女兒，很需要照顧。他知道，家人很需要他，但他更知道，對河的鄉親父老也需要他。

作為釘子，必須得發揮釘子的作用。

從城市到農村工作，無異于在一張白紙上，重繪人生的詩篇。所以，一踏上新的工作崗位，他就很明顯地意識到自身的不足，覺得除了從思想上應轉變外，還應盡快融入新的工作角色。所以，他總向鎮黨委政府的領導、對河村村組干部求教，同時，加強學習黨對農村工作的路線、方針、政策，加強自身理論水平，在實際工作不斷學習、總結，提高自他的業務能力。

對河村屬全國文明村鎮、縣五好基層黨組織，產業發展好，但貧富差距大，同時隱藏的矛盾多。為了深入了解對河村，一到村上就深入組、農戶家進行調查摸底，采取走訪、查看資料、召開座談會等形式，迅速掌握了對河村基本情況。村民有事深更半夜打電話給他，他第二天立馬趕到村民家了解情況。對河電站修建占地的矛盾，他不辭辛勞，多方協調把這一矛盾化解于萌芽狀態之中。

很多人都說，他是一個不折不扣的傻子，連生活也不懂享受。可他卻笑著說：走自己的路，讓別人去說，能干好工作，比什么都強，是傻子就傻子吧！

為了保證廣大種植戶的切身利益，他還利用空余時間，上網搜集中藥材種植的相關知識，把它印制后發給種植戶，為種植戶打開銷路。

當了解到對河村村委辦公樓房屋維修及大寨組防火池存在安全隱患缺乏資金時，協調兩位企業經理捐資5000元（其中大地公司3000元、千里山公司2014元）給對河村委，為村里解了燃眉之急。同時協調到大地建筑公司楊經理出資，捐建大寨組防火池安全防護欄的修建工程，"現在安全了、放心了"村民們都興奮的說。

"奉獻不言苦，追求無止境"，這是他最喜歡的一句話，他知道他現在所做的還微不足道，離優秀共產黨員的標準和要求還遠遠不夠，但他認為：即便是米粒之珠，在黨組織的領導和關心下，在為人民服務的工作中，也能放射出奪目的光芒。他也希望通過不懈的努力，讓小小的米粒之珠，也綻放出應有的光芒，更多更好地為人民貢獻自己的力量。

劉濤，就是這樣一個駐村干部。

駐村先進事跡材料篇六

村基層組織建設，促進了農村的和諧發展，贏得了基層干部群眾的普遍歡迎和廣泛好評，下面是小編為大家搜集了關于駐村個人先進

事跡材料

村基層組織建設，促進了農村的和諧發展，贏得了基層干部群眾的普遍歡迎和廣泛好評。

三年來，三個批次的駐村干部為農村排查解決相對突出問題1248宗;為群眾辦實事好事2587件，扶持資金730萬元;投入資金2863萬元，幫助發展村集體經濟項目164個，成功使64個貧困村的集體收入達到了3萬元以上。

1、建立機構，加強領導

一是建立工作機構，加強協調指導。成立了由書記任組長、組織部長任副組長的工作領導小組，領導小組下設辦公室，由組織部分管組織的副部長任辦公室主任。辦公室負責面上的協調指導工作。各鎮(街道)黨委也相應成立了領導小組和工作機構，領導小組組長由書記擔任。二是強化責任落實，提供領導保障。在駐村工作上，我們要求各鎮(街道)、各掛鉤單位主要領導帶頭抓、親自抓、負總責;分管領導具體抓、深入抓;班子成員共同抓。形成一級抓一級，一級帶一級，層層抓落實的工作格局，確保工作順利開展。建立了黨員領導干部下基層駐農村聯系點制度，通過制度以點帶面推動工作。同時為加強對駐村干部的管理，以鎮(街道)為單位成立市直單位干部駐村工作隊，隊長由市直(駐英)掛鉤聯系牽頭單位的副職擔任，形成了"干部駐點抓、單位作后盾、領導負總責"的工作格局，為駐村工作的順利開展提供了強有力的領導保障。三年來，清遠市領導深入到掛鉤點627次，其中黨政一把手到掛鉤點285次;**市領導深入掛鉤點797次，其中黨政一把手到掛鉤點353次;**市直單位領導輪流進駐掛點2221人次。

2、嚴格制度，規范管理

基層辦制定了《"十百千萬"駐村干部工作職責》和《"十百千萬"駐村干部工作制度》，明確駐村工作職責和規范駐村隊員的行為，同時還制定了《**市"十百千萬"干部下基層駐農村工作量化考核辦法(試行)》，對駐村工作進行考核評比。另外，為加強自身管理，各工作隊(組)也根據實際制定了工作制度，以嚴格的紀律來保障工作的順利開展。如：駐東華鎮的工作隊就制定了嚴格自律，不涉黃賭;有事請假，不搞"走讀";身心俱下，自覺"三同"等八項要求;駐口鎮的工作隊則制定了學習交流和匯報制度，規定全體隊員每十天集中學習交流一次，每半月向各自單位領導匯報工作情況一次。

3、廣泛宣傳，營造氛圍

從開展駐村工作起，電視新聞就專門設立了"**市組織十百千萬干部下基層駐農村專欄"，"固本強基情況簡報"也設立了"十百千萬"干部下基層駐農村專題，在全市營造起了良好的氛圍。各個批次的駐村工作隊進村后，均召開了村"兩委"會議、黨員大會和村民小組長會議，向廣大干部群眾傳達了省、市有關"十百千萬"干部下基層駐農村工作的精神，并就駐村工作的重點、基本任務、目標要求和做法以及各個年度的工作主題進行廣泛宣傳，為駐村工作營造了一個良好的氛圍，為全面推進干部下基層駐農村工作打下了堅實的輿論基礎。

4、深入調研，找準思路

三個批次的工作隊(組)進駐到村后，不辭勞苦、克服了工作和生活中的種種困難，以飽滿的工作熱情積極投入工作。通過召開"三個會"和進村入戶走訪群眾等方式，就所駐村的農民主要經濟收入情況、村集體經濟收入狀況、"兩委"班子配備情況、村務公開情況、存在的主要問題和突出矛盾、可開發資源狀況等進行了深入的調查。在充分調研的基礎上，各工作組根據當地實際情況并會同當地黨委政府及村"兩委"研究并制定出了一系列切實可行的

工作計劃

調查報告

5、做好交接，確保連貫

工作總結

6、加強督查，把握進度

分管領導和基層辦的同志經常深入基層調查，加強分類指導，對開局良好的，指導其穩步深入推進;對工作開展不好的，幫助研究解決的辦法;對打不開局面的，進行重點幫助。基層辦通過加強督促檢查，及時發現和解決存在問題，經常向派出單位反饋駐村干部的工作表現。對駐點工作不到位，駐村工作不得力，問題沒有解決，群眾不滿意的，予以通報批評，促進了各項工作的落實。

1、通過"抓班子，強隊伍"，加強了基層組織的建設。

一是抓班子。在2019年村"兩委"換屆選舉工作中，全市駐村干部認真當好"五員"(調研員、宣傳員、考察員、調解員、監督員)，在當地黨委政府的領導下，圍繞建設一個好的領導班子、建設一支好的黨員干部隊伍這一主題，嚴格按照法定程序和村"兩委"成員標準條件，指導和協助駐點村完成村"兩委"的換屆選舉工作，選好配強了村領導班子，切實增強了村班子的凝聚力、戰斗力和創造力，提高了農村基層黨組織的執政能力，夯實了黨在農村的執政基礎。我市在村"兩委"換屆選舉中取得"七高兩低"(即黨員和群眾的參選率高、"兩委"干部當選的得票率高、"兩委"干部的交叉任職率高、村干部整體素質有所提高、"兩委"班子一次性成功選舉率高、"兩委"成員的連任率高、黨委建議人選的當選率高，上訪案件數低、選舉成本明顯降低)的良好效果，獲得圓滿成功，這些成績與第一批駐村干部的努力是分不開的。

二是強隊伍。一方面，抓好黨員的教育。第二批工作組充分利用第三批黨員

先進性教育

2、通過"籌資金，上項目"，解決了群眾的熱點難點問題。

一是修路送船解決"行路難"。如清遠高新技術產業開發區駐沙口鎮洲西村工作組籌集資金200多萬元為洲西村鋪設了一條水泥路(該路長6公里、寬6米)。我市政法系統駐**鎮太平村、團結村工作組，籌集資金211萬元修建**鎮至太平村、團結村公路，兩路段全長24公里，目前已完成了5.2公里的鋪設。我市駐大站鎮大塘村工作組，籌集資金2.6萬元建設該村北江渡口，同時與村委一起通過多種渠道籌資7.85萬元購買了一艘48座渡船，大大方便了群眾的生產。我市駐東華鎮塘下村工作組投入資金2萬元，鋪好了江獅公路至村委的水泥路。清遠市駐黃花鎮巖背工作組大力幫助駐村向上級申請117萬元的公路建設資金。駐西牛鎮工作隊積極協調各方，籌措資金94萬元修建水泥公路。

二是多管齊下解決"讀書難"。駐村干部通過各種途徑扶持當地教育，并積極組織當地失業青年進行科技培訓，推薦他們就業，組織有關農業專家給農戶、專業戶作技術指導和授課等。如駐黃花鎮放板村的華師大工作組，充分發揮華師大教學資源豐富的優勢，大力支持當地教育，一方面購置了300套課桌椅和有關教學設備贈送給小學，出資維修**小學課室，加裝屋頂明窗，更換黑板，改善其教學條件;另一方面，組織對口扶持部分貧困生，并定期派出學校教師到駐點村指導教育工作和培訓當地教師。清遠市勞動和社會保障局駐我市橫石水新星村工作組則利用本單位優勢，特批10個指標給駐地人均收入在1500元以下的貧困戶子女免費入讀技工學校，并推薦就業，并積極動員愿意外出務工人員免費參加培訓，力爭做到"培訓就業一人，脫貧一戶，帶富全村"。駐口鎮連樟村工作組多渠道籌集資金40萬元，為駐村興建橋梁2座，創立教育基金，發展會員近300人，籌集基金30萬元。

三是興辦實業解決"增收難"。各工作組以發展駐村經濟為己任，按照"宜農則農、宜商則商、宜工則工"的原則，大力發展既可富村又可富民的"造血型"項目，增加村集體收入。省核工業地質局駐東華鎮東升工作組努力探索增加村集體收入的新路子，投入資金25萬元，在佛山市三水區購買商鋪一間，產權歸東升村所有，東升村每年可收取鋪租3.17萬元，為駐村提供了長期穩定的經濟支持。清遠市勞動和社會保障局駐橫石水鎮新星村工作組多渠道幫助駐村增加集體經濟收入，投入10萬元支持新星村建設農貿批發商鋪，該商鋪已建成并投入使用，每年可為村集體帶來租金收入2.8萬元。駐青塘鎮青北村工作組多方籌資15萬元入股電站，村委會自2019年開始連續五年每年可獲得3萬元的分紅，第六年至第十年每年2萬元，加上其他收入，青北村的年收入已超過3萬元。在駐村工作組的大力幫扶下，我市已有64個貧困村的年集體收入達到了3萬元以上。

四是招商引資解決"發展難"。清遠市林業局駐黃崗村工作組成功引進新西蘭牧業局投資2500萬元興建良種牛養殖場，給黃崗村帶來了多層次的實惠，為村集體和當地群眾創造了長效的經濟收入，被稱為發展當地經濟的拓荒牛。駐望埠鎮工作隊為蓮塘村引進了一個投資3000萬元的農業龍頭企業，在庵山村田心坡頭建設一座小型水力發電站，為駐村帶來3萬元以上的年純收入。

五是千方百計解決"用水難"。如華師大駐黃花鎮放板村工作組積極爭取上級資金40萬元，為村民引來自來水，解決了村民長期食水難的問題，還支持村委會近3萬元，對水利設施進行維修，改善了生產條件。省核工業地質局駐東升村工作組投入近萬元，清理了引水渠的淤泥，修復了堤壩的4處水毀的地方，保證了群眾的正常生產。

六是送醫送藥解決"看病難"。市衛生監督所組織了義診隊，深入農村為群眾提供咨詢和免費看病，并對村衛生站的負責人進行了業務培訓。清遠市人民醫院發揮單位優勢，免費送醫送藥到黎沙村，并為鄉村醫生提供進修培訓，提高技術水平。

七是著力支持解決"辦公難"。如省核工業地質局駐東升村工作組根據東升村經濟薄弱、無村委辦公樓情況，出資23萬元幫助東升村興建辦公大樓。市駐黎溪鎮松柏村工作組籌集資金6.5萬元為駐點村建設綜合樓。

三年來，三個批次的駐村干部為基層排查解決相對突出問題1248宗;為群眾辦實事好事2587件，扶持資金730萬元;投入資金2863萬元，幫助發展村集體經濟項目164個。

3、通過"調結構，送科技"，促進農村經濟的發展。

不少駐村干部注意發揮部門優勢和人才優勢，以送科技、送項目、調整優化產業結構為切入點，促進了農業增效、農民增收。三年來，三個批次的駐村干部共舉辦各類農業實用技術培訓1417場次，培訓群眾33000多人次。如華南師范大學駐村工作組結合黃花鎮旅游發展實際，為黃花鎮免費編寫了價值30萬元的旅游總體規劃，引起了業界廣泛關注，解決了困擾黃花鎮多年來發展旅游的"瓶頸"問題，使黃花鎮于2019年3月成功與香港客商簽訂了投資總額超過3億元的旅游資源開發合同，直接惠及了該鎮4萬多群眾。橋頭鎮派駐該鎮博下村工作組，引進客商，采取股份合作的方式，在橋頭鎮博下村租了1000畝的連片土地，建立甜玉米生產基地，引導當地農民大力發展超甜玉米、板蘭根等經濟作物的生產，改變清一色種糧的傳統習慣，全村種植晚造超甜玉米的農戶有100多戶，種植面積達500畝，為當地農戶增加收入30多萬元。省核工業地質局駐東升村工作組邀請省農科院專家到駐村舉辦科技講座，使駐村群眾掌握了砂糖桔種植技術。

4、通過"訪貧困，送溫暖"，凝聚了民心。

逢年過節，各駐村工作組(隊)開展了形式多樣的慰問活動，為基層干群特別是困難群眾送去了組織上的關懷，使其感受到社會主義大家庭的溫暖。如2019年春節，省核工業地質局由局長親自帶隊，對掛點的東華鎮東升村的87戶老黨員、特困戶、"五保戶"和村小教師進行了慰問，共投入資金28000元。清遠市氣象局、市文聯的領導深入三井村慰問村委干部和困難群眾，發放慰問金7000元，清遠市氣象局還為口鎮教育基金會捐資5000元。清遠市駐**鎮楓木村工作組籌集了3萬元資金，用于慰問當地困難黨員、特困戶、以及**鎮敬老院等60多名老人。市水利局組織了"送溫暖"慰問團，為五保老人、困難黨員、村委干部送上了油、米、棉被及慰問金。駐大洞鎮龍潭村工作組組織了派出單位對駐村老黨員、老干部、特困戶、孤兒和軍烈軍屬進行慰問。

5、通過"紓民情，解民紛"，維護了農村社會的和諧穩定。

廣大駐村干部以維護農村社會穩定為己任，切實抓好農村基層矛盾糾紛的調解工作。如駐口鎮紅溪村第一批工作組及時調解了兩起山林糾紛，避免了事態的進一步激化，受到群眾好評;橫石塘鎮仙橋村在引進旅游項目時，有部分村民不理解，拒簽《農村集體土地承包合同書》和阻止《農村集體土地承包經營權證書》的發放，甚至有部分人借機煽動村民鬧事，當得知這一情況后，駐該村工作隊員馬上帶領村干部挨家挨戶地到不理解的農戶家耐心解釋，做通村民思想工作，解除顧慮，補簽合同，使這項工作順利完成。清遠市駐大洞鎮黃塘村工作組積極參與糾紛調處，配合村委會成功化解了一起山地爭議，避免了事態的惡化。西牛鎮黎新村一村民去世后，其親屬受傳統觀念的影響，要對其實行土葬，駐該村工作組獲悉后，聯同村委會干部在做好安撫工作的同時，耐心向村民宣傳國家的殯葬改革政策，使其家屬按規定實行火化。三年來，各工作組幫助駐村排查解決突出問題1248宗。

6、通過"下基層，駐農村"，提高了駐村干部的素質。

選派干部下基層駐農村，其中一項重要任務，就是讓廣大機關干部到基層去，到農村去，在艱苦條件中磨練意志，在復雜環境中砥礪品格，在實際工作中提高素質。在駐村工作中，廣大駐村干部珍惜難得的學習鍛煉機會，克服了食宿條件差、交通不方便、信息閉塞、水土不服等種種困難，堅持自我加壓，自我約束，不斷加強自身建設，樹立了駐村干部的良好形象，贏得了群眾的廣泛好評。根據省委的要求，2019年6月，我市從市直機關中選派了10名近年大學畢業的優秀年輕干部到農村任職鍛煉，為農村基層干部隊伍增添了新的活力，進一步加強和深化了駐村工作。

實踐證明，**市通過組織實施"十百千萬"干部下基層駐農村工作，密切了黨群干群關系，維護了農村社會和諧穩定，推進了社會主義新農村建設，鞏固和擴大了固本強基和先進性教育活動成果，同時也鍛煉和考驗了駐村干部，成效明顯，是一項民心工程、滿意工程。

一封印著52個鮮紅手印的申請書從x村的村民手里交到了x縣x鄉副書記梁大超的手里。這份飽含著深情厚誼的申請書，代表了x縣x鄉x村395戶1541名群眾的愿望--請駐村干部留下來，繼續帶領全村人發展致富奔小康。

是x縣國土局派駐到x村的駐村干部。“做在前，說在后，大事幫不了，小事幫到底!”在進村的前一天，這名副科級干部給自己制定了這樣的駐村原則。

x年，和同組5名駐村干部信心滿滿地來到x村，準備在為村民們做幾件實事，不料卻在開始工作的第一天就被狠狠地澆了一盆涼水。“駐村干部年年來，每年都是吃幾餐飯就走了。”第一次去村民家了解情況時，村民說。

“駐村干部就是為了幫助村民脫貧致富的，一定要做出個樣子給大家看。”暗自下定決心之后，從全面了解村情民情開始做起。一年時間內，和駐村工作組帶著日記本深入這個典型的喀斯特地貌山村的11個自然寨子和12個村民組，走進田間地頭，訪問群眾達1000余人次，把收集到的20條問題和群眾的所思所想一字不落地記在日記本上。

“大多數村民的主要經濟來源是外出務工，要徹底改善這種情況，只有給村里做幾個實實在在的項目。”學農出身的立馬發現了問題的關鍵所在。為此，他多次主動與省交通廳、州投資促進局、縣委宣傳部、縣國土局、縣職校等部門聯系，請他們走進，為村子的發展出謀劃策。

一年時間，村里的狗從開始見到時的狂吠變成見到他就開始搖尾巴，村里的大路小路上也留下了他往返多次的身影。“x小學還缺編2名教師，村里的米黃色大理石需要大力發展，村里的公路亟需硬化，要建一個文化家園改善村里的文化環境……”這些，他都記在心里。

通過調研，發現，目前x村群眾最關心最期盼的是就是改善村里的主干道。該村抹尖至x村委會主干道是出村的要道，但路面狹窄不堪、坑洼不平，經常是“晴天一身灰，雨天一腳泥”，一到下雨天，孩子們上學不方便，村民們的蔬菜也賣不出去。看在眼里，急在心里。

“一定要盡最大的努力幫助群眾把路修好!”之后的幾個月里，多次跑到州里，向相關部門反映情況，積極爭取x村道路硬化項目，后來該項目通過省交通廳審批。終于，有一天，興沖沖地帶著勘測公路的技術人員回到，告訴大家村里的路馬上就可以硬化了，全村男女老少高興得如同過年一樣。目前，總投資1440多萬元，長25公里的x村茂鈺石材公司路口經甲哨麻懷至x村抹尖路口兩條道路的硬化工程正在實施。“今年6月底就能修好了!”看著正在施工的兩條路，臉上滿是笑容。

“石主任真是給我們辦了一件大實事哦!村里硬化的公路今年就能通車了，給我們村300多戶老百姓帶來了看得見的實惠!”說起正在施工的兩條路，村支書將本榮對贊不絕口。

鼓勵致富帶頭人蔣言試驗種植高粱20畝;與x縣職校協調在堯山組試驗種植中藥材20余畝;為x村堯山、擺朝爭取茂鈺石材公司開發前期石材投資270萬元，村里每個人分到1333元;申請縣委宣傳部文化經費3萬元建起文化家園;聯系江蘇艾科機電工程有限公司幫扶x小學修建愛心水池2……就這樣，一年的駐村時間在那本厚厚的駐村民情日記本上充實而飛快地流過了。

“這個駐村干部真的不一樣，踏實肯干!幫村里修水池、修公路、找項目，的確給x村帶來了實惠!”曾經質疑過村民唐祖會看到村里的變化后，豎起了大拇指。

“在村里面工作要比在縣里面工作辛苦多了，但是可以真真切切幫助群眾爭取幾個好項目，辦幾件實事，我覺得非常開心!”對于一年的駐村工作，是這樣總結的。

一年的時間匆匆流過，一年的時間也給x村帶來了極大的變化：路就快要修通了;試種的高粱和中藥材也在春雨里拔節長高;x小學的水池修好了，孩子們的日常用水得到了保障;文化家園建起來了，村里打牌的少了，健身的多了;山上的米黃色大理石變成“黃金”了，村民的腰包鼓起來了……一年的駐村時間到了，也要離開x村了。

“我們希望他留下來!”“我們需要他繼續帶領我們致富!”于是，全村52名黨員群眾帶著全村1541名村民的殷切希望在申請書上按上了鮮紅的手印。

“既然x村的村民信得過我，那我就再去!”得知村民激勵挽留，申請組織同意，決定再駐x村3年，繼續帶領全村群眾發展。“x年，要爭取幫助x小學建設一個食堂……”翻看那本駐村民情日記本，一筆一劃寫下今年的駐村工作計劃。

駐村先進事跡材料篇七

整潔的村道蜿蜒延伸，一池池碧水清澈見底，白墻黛瓦的民居掩映在綠樹中……3月19日，記者走進樟樹鎮文誼新村，一幅村在林中、路在綠中、房在園中、人在景中的.優美畫卷躍然于眼前。

“這條路以前坑坑洼洼的，一到下雨天就成了‘水泥路’，根本無法出行。現在劉隊長他們來了，就幫我們把這條路重新修一下，干了一件實實在在的大好事。”在文誼新村一條主干道旁，一臺挖機正在平整路面，一旁的村民熊春梅豎起大拇指說。

在文誼新村村部，記者見到了正要同該村村干部入戶走訪的劉隊長，原來他就是岳陽市政府派駐文誼新村工作隊隊長劉偉新。

“市里既然選了我們來駐村，我們就要擔起這個責任，用心做好。”劉偉新介紹，工作隊剛進駐文誼新村的時候，“兩眼一抹黑”，什么都不了解，他就跟另外兩個隊員白天到村民家里走訪，充分摸底調查，晚上回來總結，理清工作思路。

“工作隊一來，就挨家挨戶走訪、座談，盡心盡責，幫文誼新村制定合適的工作方案。現在村子里都知道了他們是市里來的駐村工作隊。”樟樹鎮黨委委員、人武部長王曦說，現在文誼新村一天一變樣，天天來、天天新。

跟隨駐村工作隊沿著村主干道前行，記者見到不少村民正拿著鋤頭、鐵鍬，把一棵棵樹苗栽種在路兩旁。劉偉新急忙走上前，拿起一把鋤頭就挖起了土，“現在對路面進行加寬、提質改造后，還要在兩旁種上樹，再安上路燈，然后再建一些小果園和小廣場，提升村民的幸福感和獲得感。”不一會的時間，劉偉新就挖出了一個1米見方的樹坑，一旁的村民順勢拿過一棵樹苗，扶苗、培土、踩實，兩人配合默契。“走，我們到村民家中坐坐去。”種完樹，劉偉新招呼記者。

每戶進行宣傳、摸底，以屋場為單位，每周對農戶開展1次衛生檢查。同時，開展“星際文明戶”“鄉風文明標兵”“優秀協會會員”等創建評選活動，充分調動了村民的積極性。

離別時，劉偉新又向另一戶農戶家中走去，堅毅的身影，透著堅定的信念。

駐村先進事跡材料篇八

如果說，扶貧是一場春風吹滿大地，我便如一粒草籽在2018年的芳菲三月，隨風播撒到了官房村。一年來，扶貧工作中的點點滴滴，給予了我人生中無比寶貴的財富，也為我的人生留下了難忘的一頁。

三月，你是入戶的一杯清茶，是返程路上的

星光點點

記得三月一開始，我和其他駐村工作隊員就商量好了工作計劃，開始挨家挨戶的開展入戶走訪。入戶是一個辛苦的過程，有時候腳底板心都走得生疼，遇到農戶農忙耕作，只有算好了村民在家的時間再去調查;也正為了方便村民，我們的貧情調查會議、主題黨日活動、“三講三評”會議等通常都安排在晚上九點以后，等到結束返程經常是晚上十二點以后。

四月，你是濕潤的男人眼眶，是觸目貧困的

心酸難忘

在走訪過程中，祁長生家給我留下非常深刻的印象。天色漸暗，瘦小的他試著打開屋檐下的燈，試了幾次沒有成功，他吃力地從口中擠出幾個字，“壞了、壞了”。伴隨著他臉上那寫滿抱歉的笑容，我的內心一顫，頓時濕了眼眶。當我們準備離開的時候，有些殘疾的他在籬笆旁誠懇的目送我們出來。他很感激我們能到他家了解情況，感謝這些年政府給他們提供的幫助，我也很感激他的真誠，那質樸的笑容讓人心酸讓人難忘。

駐村先進事跡材料篇九

新冠肺炎疫情發生以來，湖南省洞口縣雪峰街道雙聯村黨總支面對疫區返鄉人員較多、防控任務艱巨復雜的嚴峻形勢，帶領全體黨員恪盡職守、沖鋒在前，做到“聯防聯控無死角、群防群控全覆蓋”，全村實現了“零輸入”“零擴散”“零感染”。

雙聯村黨總支堅持帶領黨員堅守疫情防控一線，采取支部委員包片、黨員包戶的網格化疫情防控模式，分三班輪流值守在每個勸返點。村黨總支與駐村工作隊在每個自然院落組建了由“1名村干部或聯(駐)村干部+1名小組長(網格員)+3至5名黨員”組成的疫情防控戰斗隊，進行宣傳、引導、排查、走訪、服務。村黨總支在督促疫區返鄉人員做好居家隔離的同時，堅持每天為他們送新鮮瓜果蔬菜，建立關愛微信群，不定時電話聯系，緩解其思想壓力。

村黨總支堅持一手抓疫情防控，一手抓復工復產，確保堅決打贏脫貧攻堅戰。在做好疫情防護措施確保安全的前提下，黨員帶頭，有步驟、有計劃、有層次地啟動春耕生產,拋荒復墾土地，種植優質稻、油菜;引導群眾發展生豬養殖,全力降低疫情對春耕生產、產業發展、群眾增收的影響。

村黨總支、駐村工作隊聚焦未脫貧對象，制定“清零”措施，通過發展生產、兜底保障、社會扶貧等措施，因戶施策，確保剩余貧困人口5戶7人上半年全部脫貧。按照“山外柑橘，山內茶葉，遍地油茶”規劃，加強后續管理，讓“三棵樹”真正成為貧困群眾的致富樹。通過光伏發電、土地流轉、資產租賃等方式發展壯大村級集體經濟，助力脫貧攻堅。

村黨總支暢通務工供需渠道，積極了解有關企業復工信息和需求，精準匹配、匯總梳理，按要求有序組織外出務工人員搭乘“免費專列”返崗復工。同時，嚴格落實防控機制到位、員工排查到位、設施物資到位、內部管理到位等“四個到位”，為扶貧車間送上口罩、84消毒液等防疫物資，協助企業做好復工復產。

駐村先進事跡材料篇十

“守護好全村村民的安全，是我們當前的頭等大事。”9月初，面對突如其來的疫情，陳倉區人民檢察院駐香泉鎮麻池村工作隊聞令而動、沖鋒在前，以高度的政治責任感踴躍投身疫情防控第一線，勇當卡口守門員、信息排查員、引導宣傳員，從嚴從實從快落實各項防控措施，切實筑牢疫情防控安全屏障。

守土盡責，勇當卡口守門員。

面對疫情考驗，駐村工作隊主動放棄中秋節假日休息，第一時間投入疫情防控工作中，協助本村安排部署疫情防控排查、宣傳、管控工作，帶領村干部和黨員沖鋒在前。9月的西山地區陰雨不斷，空氣濕冷，駐村工作隊員每日早晚徒步行走近1小時的山路，赴出入村鎮的重要關口牛頭山森林檢查站防疫卡口輪流值班，嚴格落實“一掃一測三查驗”防控要求和進出人員管理，按來源地、行程、核酸檢測情況“三個清楚”，摸透外來人員、車輛信息。隊員們晝夜鏖戰堅守，只為堅決守住“安全門”，牢牢堅守麻池村“第一道防線”。

主動作為，勇當信息排查員。

“馮書記，村里有個外來人員返鄉了”，正在吃晚飯的時任第一書記的陳倉區人民檢察院檢察官馮新君接到電話，立即放下手中的碗筷趕到返鄉村民的家中，了解活動軌跡，排查登記具體信息。針對麻池村人口眾多，居住分散，人員流動頻繁的村情，為全面摸清全村疫情防控情況，馮書記組織駐村工作隊與村干部深入各家各戶摸排走訪，確保排查到組、到戶、到人，詳細了解外來返鄉人員情況，建立重點人員工作臺賬，積極動員村干部、村民認真監督重點人員隔離觀察情況。此外，在全員核酸檢測工作中，駐村工作隊與醫護人員一道做好檢測服務，從分發口罩、掃碼注冊、登記信息、發放貼畫到維持現場秩序都有條不紊，同時還協助醫護人員對行動不便的村民上門采樣，做到應檢盡檢，不漏一戶，不落一人。

創新方式，勇當引導宣傳員。

農村疫情防控工作，抓實預防是根本，抓好政策宣傳是重點。駐村工作隊在走訪中發現，由于山區鄉村消息閉塞，許多村民對此次疫情的嚴峻形勢認識不到位，個人及家庭防護意識嚴重不足。他們結合實際，通過張貼標語、播放村廣播、懸掛橫幅、布置宣傳欄、微信群發等形式，將疫情動態、防疫政策以及防護知識及時傳達到每家每戶每人，積極引導群眾不出門、不聚集、多洗手、勤通風，不信謠不傳謠，齊心協力群防群控，筑牢安全防線。

艱難方顯勇毅，磨礪始得玉成。在這個沒有硝煙的戰場上，作為共產黨員，駐麻池村工作隊全體隊員主動作為，直面戰“疫”，心系群眾，始終把村民的生命安全和身體健康放在首位，爭做帶領村民防疫的“主心骨”，當好群眾的“貼心人”，以實際行動踐行了自己的初心和使命。

駐村先進事跡材料篇十一

我出生于農村，在農村長大，嘗進了農村生活的艱辛，也是農村這片沃土培育了我。工作十余年，總想有機會回到農村去，到基層去，為村民做點什么。去年二月，得到單位領導征求駐村自愿者的消息，我絲毫沒有猶豫，選擇了駐村工作。

駐村的第一件事，我們便是走村竄戶，摸實情，聽取群眾意見，經過多次走訪，我們駐村工作組得知松河鄉煤礦資源豐富，松林村經濟主要以煤炭產業為支柱，人均耕地面積不足半畝，村民產業方式單一。煤礦開采造成環境破壞，主產煤區山體滑坡，水資源枯竭，森林植被也受到破壞，同時，由于經濟發展不平衡，貧富差異很大，導致了村民之間矛盾突出。知道了這些，我們駐村工作組人員急了，俗話說：“靠山吃山”。可煤炭是不可再生資源啊!座吃山空了怎么辦，松林村的子子孫孫怎么辦?經過深思熟慮的思考，我們駐村工作組與村支兩委形成一致共識，把產業調整，經濟可持續發展作為我們駐村工作的主要任務。

為了達到駐村的目的，首先是挨家挨戶宣傳黨的惠農政策，吃螃蟹終需第一人，經過宣傳動員，農村知識青年李小超開始在村里種植無公害蔬菜，張國林養起了竹鼠，一些村民開起了農家樂。少數村民開辦了木材、石材加工廠。松林村單一的產業實現了向多元的方式轉變。為了恢復松林村天藍山綠水清的生態環境，我們發動村民對荒山進行植樹。今年上半年又組織村民種植核桃1000畝。到目前，松河鄉大部分村民都能吃上放心的綠色蔬菜。張國林養殖的竹鼠已超過1000多只，解決了近10人的就業，村民李小超也由生意人、汽車運輸司機轉為蔬菜專職種植人員。

駐村先進事跡材料篇十二

楊松茂，男，39歲，2015年8月被選派到盧氏縣獅子坪鄉下莊科村擔任第一書記。兩年來，他堅持真情走訪群眾、真心服務群眾，團結村兩委班子，加強支部自身建設，千方百計發展產業，多措并舉強力脫貧，使下莊科村的基礎設施明顯改善，民生條件明顯提高，產業規模明顯擴大，脫貧步伐明顯加快，黨支部戰斗堡壘作用充分體現，其本人第一書記的形象得到廣大認可，贏得普遍贊譽。

凝心聚力鞏固堡壘

楊松茂2015年擔任下莊科村第一書記之后，花費了許多時間和精力，調查了解下莊科村的基本情況，掌握了下莊科的自然、經濟等基本情況，找到下莊科成為全鄉、全縣重點扶貧村的原因所在，除地域偏遠、基礎薄弱、文化落后、觀念陳舊等因素外，黨支部的戰斗堡壘作用過差是不容否認的重要原因。

楊松茂深知自己入村的使命和責任，能夠安下心、撲下身，有過皺眉、有過嘆息，但沒有報怨，沒有泄氣。首先與支部書記、支部成員促膝交談，共商良策。其次組織民主生活會正常化，開展“兩學一做、三會一課”活動，使散兵游泳的個體黨員聚攏到組織的大家庭之中，抱團取暖，信心倍增。緊接著分任務加壓力，共產黨員包戶扶貧，榮譽感、使命感激發了熱情。

“四議兩公開”制度的執行，進一步推動黨支部的建設。改變了過去的“只會不議”的不良會風，為民而議，為議而會。黨支部的提議要求支部書記放下“土皇帝”的架子，做出為民謀事的樣子；黨員大會審議，幫助每個黨員明白自己的權利和義務，提振了精神，提升了責任；兩委商議促進了團結，形成了合力；村民決議確保了方向形成了動力。決議公開和結果公開，更加彰顯了黨組織的坦蕩胸懷，密切了黨群關系，不少年輕人遞交了入黨申請書，黨組織的新鮮血液、村兩委的后備梯隊，呈現出后浪推前浪的可喜局面。浴火重生，脫胎換骨，軟弱渙散的黨支部，真正變成帶領村民脫貧致富的戰斗堡壘。

攻堅克難擺脫貧困

加強基礎設施建設，改善農村人居環境，是穩定民心，增強信心的工作，楊松茂充分利用自己的人脈資源，為下莊科要項目跑資金，先后修通了4條到自然村的公路，總里程10.2公里，入戶路的硬化結束了下雨水泥路，天晴楊灰路的歷史。26萬元的文化廣場及配套器材，豐富了下莊科的精神文化生活。120萬元資金幫助40戶居民改造了房屋，向美麗鄉村跨進了一步，使下莊科成為盧氏旅游廊道上的一顆明珠。80萬農網改造項目，徹底解決了生產動力難題。72萬元建設了紅廟灣、草溝口、寺而溝三個通訊基站，消滅了信號盲區，溝通了與外界的聯系，捕獲信息更為便捷。

精準扶貧，精準脫貧，是第一書記擔負的重要任務，楊松茂耗費了心血，想盡了辦法，找準了路子，做出了成績。在澄清家底，確定對象之后，關鍵是上項目、?上產業。沒有產業來支撐，攻堅脫貧嘴上功。楊松茂一邊宣傳護林政策法規，一邊聯系外購原料，幫助群眾穩定發展傳統產業代料香菇。在爭取縣林業局提供14.3萬株連翹苗，1.6萬株核桃苗發展林果產業外，自籌資金2萬元，為貧困戶購買4000株大櫻桃苗、2000株獼猴桃苗，建起了特色水果基地。為了壯大產業規模，提高管理水平，楊松茂與村兩委一班人馬組織成立了農民合作社，54個貧困戶養殖優質黑豬270頭，單項戶均增收4000元以上。落戶安裝的光伏發電項目，每年將給村集體帶來15萬元的可觀收入。

民生基礎的改善，扶貧產業的發展，幫助下莊科20戶88人實現了脫貧目標，同時為持續發展，奔赴小康奠定了堅實的基礎。

走村串戶溫暖民心

駐村工作像回家，走罷東家串西家。楊松茂生在農村長在農村，與農民的感情之緣可想而知，加上隨和愛動的性格，走村串戶成了工作常態和必修課程。

剛到下莊科村的時候，一切都很陌生。楊松茂就抓緊時間到村各戶了解情況，傾聽群眾的意見和建議。這種沉到底，接地氣的方法，贏得了村民的信任和愛戴，也給他的工作打開了方便之門。

黨建工作要求每一個黨員都要聚集在支部中，黨旗下，長期弱化放任的生活方式，相當一部分黨員的模范意識、紀律意識、組織觀念日漸淡化，對黨建活動冷漠。楊松茂就登門拜訪，逐一交談，回憶歷史，談論現在，展望未來。老黨員李國泰就是這樣重新回到了組織的懷抱，并且成了活動的積極分子。

修路架橋，本是惠民利事，但觸及到少數人的利益之時，就產生了矛盾甚至沖突。下莊科村近兩年新修的幾條公路，都是楊松茂苦口婆心，軟磨硬纏才得以實施的。

精準扶貧的第一步是精準識貧。而把“精準”這個動聽悅耳的詞語落實到實處并非易事，從最初不愿當貧困戶臉上無光，到后期的不愿退出怕收益受損，從開始不愿上項目怕擔風險，到隨后膨大規模擠占份額。不管是調查計算的結果，集體研究的決議，還是張榜公示的內容，都是變成楊松茂一次次“訪問”的談資，曉情喻理，才可以變成可以總結的成績。

工作的事認認真真，群眾個人的事也盡心竭力，學生上學，看病求醫，楊松茂有忙必幫。雖然他是“外來戶”，“過路客”，卻把自己當成下莊科的一員。無論誰家的紅白喜事，他都登門幫忙。春風化雨，潤物無聲，聯系群眾，關心群眾，辦實事，解難題，九百多天的交流融合，楊松茂贏得了廣泛的認可和好評。

遵紀守規塑造形象

楊松茂性格開朗，為人隨和，看似喜喜哈哈，實則細致入微。雖然是天馬行空的“獨行俠”，卻時刻緊崩著紀律之弦，堅守崗位，嚴于律己，把組織要求的“五天四夜”工作制度演變成“5+2”，“白+黑”。兩年多時間從沒有脫崗漏崗受處分，也沒有遲到參會挨批評。有時晚上開完會驅車回家，第二天早上又出現在下莊科。群眾戲稱“夜貓子”，妻子嗔怪“像野人”。

長時間生活在村里，每天和群眾打交道，楊松茂很注意生活紀律，自帶爐灶、生火做飯。不僅做到不吃請、不收禮，不搞特殊，還自掏腰包買禮品，中秋、春節慰問老黨員，自己贏得了口碑，維護了黨的形象，樹起了“第一書記”的大旗。

“火車快不快全靠車頭帶，群眾富不富關鍵看支部”，作為一名第一書記，楊松茂只是千千萬萬個第一書記中其中的一名，但他卻用自己的真實行動，在平凡的崗位上，踐行著一名共產黨員肩上的歷史使命和全心全意為人民服務的應盡職責。

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