為有力保證事情或工作開展的水平質量，預先制定方案是必不可少的，方案是有很強可操作性的書面計劃。怎樣寫方案才更能起到其作用呢？方案應該怎么制定呢？下面是小編為大家收集的方案策劃書范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

工作方案起草過程篇一

減少今冬明春流感在我縣的流行和暴發，降低高危人群罹患流感及其相關并發癥的風險，保障全縣人民健康。

全縣１３個鄉（鎮）的托幼機構兒童、中小學生、60歲以上人群及醫療衛生人員的流感疫苗免疫接種工作。

凡是今年內無流感患病史及其疫苗接種史的托幼機構和在校中小學生（年齡范圍在3-15歲）、60歲及以上老人、災區工作的醫療衛生人員，接種1劑流感疫苗，接種率達95%。

（一）組織實施

在政府的領導下，縣級衛生行政部門組織實施，做好社會宣傳、人員登記、疫苗管理、接種實施、接種異常反應處理等工作。教育部門應積極協助做好幼兒園和學校的接種工作。

（二）冷鏈保障

疫苗的貯存、運輸按照相應疫苗的冷鏈要求保存和運輸。縣級衛生行政部門要為此次群體預防接種所需的冷鏈設施、設備提供必要保證。

（三）人員配備

在當地政府的領導下，協調當地醫護和防疫人員擔任接種人員。每個接種點至少應配備2-3名工作人員參與現場接種工作（至少有1名具備接種工作經驗的人員）。縣疾病預防控制中心對參加接種的人員進行培訓，并給予現場技術指導。

（四）接種方式及接種點設置

根據全縣人群居住狀況、醫療防疫人員和交通情況，結合工作需要，采取設立臨時接種點進行定點接種的方式進行接種。臨時接種點設在集中安置點、學校或托幼機構、臨時醫療救治點等人口相對集中的地方，有醒目的標示或標記，接種點需配備有疫苗和稀釋液的儲存設備。

（五）接種劑次、劑量、部位及途徑

每人接種1劑次，每劑次0.5ml，使用前應將疫苗置于室溫并充分搖勻，然后于上臂外側三角肌肌肉或深度皮下注射（按照說明書執行）。

（六）禁忌癥

1.對雞蛋和任何一種疫苗成分過敏的人群。

2.發熱或急性感染期病人，應在癥狀消失后再接種疫苗。

3.曾患格林巴利綜合征者。

4.其它情況宜咨詢醫生，再行接種。

（一）嚴格按照《預防接種工作規范》有關規定和要求進行管理和操作。

（二）疫苗開啟后切勿與消毒劑接觸，酒精消毒須待干或用消毒干棉球擦拭后接種；疫苗瓶有裂紋、標簽不清或不清晰、有異物者均不可使用，疫苗瓶開封后，疫苗應在半小時內用完。

（三）接種前要詢問兒童健康狀況、有無禁忌癥。

（四）接種點必須配備腎上腺素等應急處置藥品及藥械。接種后注意觀察，保證接種安全。

（五）做好相應宣傳工作，提高接種率、防止出現群體性心因性反應。

（六）接種后發生疑似異常反應時，立即進行相應救治處理。同時，接種人員要盡快報告縣疾病預防控制中心，疾病預防控制人員要盡快進行調查處理，并填寫附表3，上報上級疾控中心。

（七）在接種的過程中，要對每名接種者按照附表1的內容做好接種記錄，接種完成后一周內匯總（附表2）上報，逐級匯總至州衛生局和州疾病預防控制中心。

縣衛生局將組織有關人員對預防接種工作情況進行督導。縣疾控中心也要在活動開展期間對預防接種工作進行接種現場督導、調查和資料審核。

縣疾控中心將于20xx年11月24-25日對流感疫苗接種情況進行快速評估，全縣評估1個學校和2個臨時安置點，每個點隨機調查30名適齡兒童流感疫苗接種情況，共調查90名兒童，填寫表4并將調查結果上報上級衛生行政部門及疾控中心。

工作方案起草過程篇二

今年以來，我單位認真貫徹落實中央關于加強黨內法規制度建設的部署和要求，深入學習領會 xxx 關于黨內法規制度建設的重要指示精神，切實把黨內法規制度建設放在重要位置來抓，為打造企業精神文明建設高地營造良好的法治氛圍。

一、落實黨內法規執行責任制

制定法治工作計劃，明確了法治宣傳教育的重點工作，把法律、法規的學習列為黨委中心組理論學習的重要內容，納入年度職工培訓學習計劃之中，進一步提高領導干部和廣大職工法治理念，充實企業法治文化。將法治建設納入企業工作統籌謀劃，健全企業經營管理規章制度，完善法治建設組織體系及保障體系，增強企業風險防控能力，有效推進法治國企建設。

二、開展黨內法規學習宣傳

集團主要領導以由提高員工法律意識向提高法律素質轉變為出發點，豐富法治宣傳載體，深入開展法治宣傳教育工作。充分發揮“學習強國”覆蓋面廣、關注度高、影響力大的優勢，開展線上法治宣傳教育活動，掀起引導廣大黨員干部學習熱潮。通過微信公眾號、微信工作群等平臺開展法治宣傳教育，提高職工學法、 懂法、知法、用法意識，形成風清氣正的良好企業氛圍。微信公眾號持續建設“學習進行時”專欄，全年發布法治宣傳教育的信息 89 篇。

《xxx 法治思想學習綱要》精神，與 xxx“綠水青山就是金山銀山”的重要指示相結合，深化對 xxx 法治思想的理解領悟，聚焦學思用貫通、知信行統一持續用力，切實推動學習貫徹 xxx 法治思想不斷走深走實，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。廣大干部員工對“全面依法治國”戰略部署的重大意義和總體要求有了更深刻的理解，對“黨的領導是推進全面依法治國的根本保證”“堅持建設中國特色社會主義法治體系”“尊法學法守法用法成為領導干部自覺行為和必備素質”等論斷有了更全面的認識，自覺成為社會主義法治的忠實崇尚者、自覺遵守者、堅定捍衛者。

（二）認真學習黨內法規學習。通過多種形式大力學習宣傳貫徹《黨章》《中國^v^廉潔自律準則》《中國^v^紀律處分條例》等各項黨內法規。年初，集團黨委主要負責人與各單位簽署《黨建工作責任書》和《黨風廉政建設責任書》，將學習黨內法規的責任層層傳導，引導增強廣大黨員厲行法治的積極性和主動性。

（三）認真學習《憲法》。開展憲法宣傳日和憲法宣傳周系列普法宣傳活動，分層分類多渠道開展法治學習。向相關管理人員發放《憲法》書籍，通過宣傳欄普及憲法知識，張貼憲法宣傳的標語口號，通過集團微信公眾號開展憲法知識普及。通過學習教育，廣大干部員工的憲法意識不斷提升，維護憲法尊嚴的自覺性更加鞏固。

立誠信經營、合規管理意識，不斷提高各層級管理人員依法經營、依法辦事的能力。

工作方案起草過程篇三

xx月x日省長劉賜貴主持召開省政府專題會議，研究部署20xx年政府工作報告起草工作。會議要求，認真貫徹黨的xx屆五中全會精神和即將召開的省委六屆九次全會精神，以“創新、協調、綠色、開放、共享”五大發展理念為指引，在深入調查研究、凝聚各方智慧的基礎上，起草好政府工作報告。

會議聽取了省政府研究室關于20xx年《政府工作報告》初稿的起草情況，省政府領導及相關省直部門的主要負責人分別就《報告》初稿提出了意見、建議。劉賜貴指出，當前正處在“”收官、“十三五”開局的關鍵節點上，做好這份報告對全面回顧總結“”發展經驗、帶領全省人民爭取實現“十三五”良好開局十分重要。要高度重視報告的起草工作，深入貫徹xx屆五中全會精神、中央扶貧工作會議及即將召開的中央經濟工作會議、省委六屆九次全會精神，以創新、協調、綠色、開放、共享發展理念為指引，按照省域“多規合一”改革的要求，把報告起草好、完善好，并要廣泛征求全省各界的意見建議，凝聚全省人民的智慧和共識。

劉賜貴對報告起草工作提出了具體要求：要全面、充分、實事求是總結好“”期間和20xx年我省經濟社會發展的成效與經驗;要與省委“十三五”發展規劃建議及規劃綱要充分對接;要高度概括凝練、表述準確客觀、文風樸實簡潔;報告稿進一步修改后，要向社會各界廣泛征求意見。

常務副省長毛超峰，副省長李國梁、王路、何西慶、李富林，省政府秘書長陸志遠出席會議。

20xx年政府工作報告

(一) 工業經濟穩步健康增長

我鎮狠抓工業集中區建設，著力打造工業經濟發展平臺，保持工業經濟持續高速增長。項目建設和工業經濟運行適時調度，促進工業經濟提速上臺階，推動工業經濟規范運營，各項主要經濟指標大幅提升，超額完成。

規模工業總產值大幅提升。完成規模工業總產值13億元，與去年同期(11.4億元)相比，增加14%，順利完成了規模工業總產值的目標。

工業增加值持續增加。實現規模工業增加值115632萬元，與年初預期目標(93552萬元)相比，增加50%。

工業利稅快速增長。規模工業實現利稅近3000萬元。

規模企業穩步發展。年產值500萬元以上規模企業總數達16家(其中20xx萬元以上規模企業達11家)，億元以上產值達6家。

規模工業產銷率穩中有升。規模工業產銷率98.1%，同比增長0.03個百分點。

固定資產投資增長迅速。全年完成工業固定資產投資15億元，同比增長24.5%。

(二) 招商引資勢頭良好

發展鄉鎮經濟的重點是引進內外資開辦企業，發展地方經濟，集聚人氣，帶動當地人口就業。今年根據區委、區政府統一安排布置，我鎮多次與市區發改委、環保局、招商局、經信委等部門聯系，積極尋找和考察項目信息，先后到北京、上海、江浙、廣州等地實地考察招商。全鎮現有中小型企業60余家，發展現有規模以上企業11余家，分別是：信輝羽毛、宇翔羽毛、興旺羽毛、瀟汕皮件、景潤工貿、陽光建材、金石混凝土攪拌、安瑞建材、強盛鋼構、登立達鑄造和興龍體育用品。其中創外匯60萬元，當年完成規工業產值13億以上。鎮黨委、政府根據新安鎮的總體規劃和工業集中區的實際情況，全程參與企業的選址、規劃、報批、開工建設，給招商引資來的企業提供了全方面優質的服務。

(三) 重點項目建設保障有力

20xx年，我鎮共承擔重點工程新開工項目2個，圍繞拆遷安置、矛盾調處、劃界勘界、上訪接待、維護穩定等開展工作,具體做了以下六方面的工作：1. 淠河左岸及其延伸段拆遷征地安置工作。總計三次拆遷，涉及拆遷戶177戶，拆遷面積24759.04平方米。組織拆遷戶對安置意愿進行調查，開發小區選擇意向與戶型匹配，報區征遷所上報市政府，供購買安置房決策依據。2. 淠河水系綜合治理項目施工環境保障。該項目(含安置房用地)涉及迎水、趙園、徐渡、興隆、石塘、關塘六村。總征地面積1378.3125畝，處理苗圃征地后遺癥，組織區、鎮聯合執法強行施工兩次，以及上訪協調工作。3. 青云路征地拆遷，面積35.303畝，拆遷戶6戶(其中五戶已拆遷完畢，還有一戶進入司法程序，法院一審結束)。4. 安置房項目施工環境保障，包括金馬小區擴建工程、金馬安置小區擴建配套項目以及關塘安置小區(一期)。5. 淠河景觀帶項目施工環境保障，共3個標段。協調處理地上附著物清除、臨時違章搭建拆除、電力線桿遷移、施工界限與征地紅線認定、安置政策咨詢等工作。6. 淠河綜合治理項目共涉及迎水、楓廟、鮑灣三村。為防洪與景觀帶建設，征地面積315.20畝，房屋征遷47戶、7880.61平方米，室內附屬物53.8601萬元，室外附屬物(樹木等)39.6991萬元，遷墳160余座，已完成室內室外附屬外計算公示，室外附屬物(樹木)砍伐、清理、房屋測量認證，被征土地分解工作。該地塊房屋拆遷工作11月26日進場，僅用兩天時間完成所有房屋征遷協議的簽訂，為施工進場做好前期準備工作。

(四) 集鎮建設全面發展

隨著六安城市西擴戰略的逐步開展，我鎮的集鎮建設工作任務逐漸加重。新安鎮街道是老集市，騎路集，原有建筑零亂不堪，要發展集鎮經濟，提升集鎮形象就必須對老街區進行全面改造，改造老街區發展新街區是我鎮開展集鎮建設的必然之路。20xx年8月份，我鎮投資23萬元，疏通老街下水道1000余米，解決排水不暢問題。結合路渠改造，政府投資40余萬元，打通育才西路與集鎮連接線360余米。

一年來，鎮黨委、政府高度重視集鎮的發展，全年完成開發建筑面積10.7萬平方米，分別是豐泰卡地亞灣3萬平方米;桃花源里2.7萬平方米;新安名城3.4萬平方米;新安花園1.6萬平方米。

新安鎮洪河村行橋組棚戶區改造今年已完成征地78畝，拆遷面積6000平方米，現正在積極和有關開發企業洽談，擬投資為2.0億元，意向將此地塊打造成一個集游樂園、影劇院、休閑廣場、商住與一體的商業綜合體。

20xx年11月份，我鎮共投資106萬元，從豐泰·卡地亞灣到新安鎮政府，安裝太陽能路燈256盞，實現了道路亮化，方便了行人出行，保障了交通安全。

(五) 現代農業調優發展

20xx年，我鎮積極發展特色農業，目前已形成蔬菜、葡萄、苗木花卉、畜禽養殖等四大特色產業基地，特別是以興隆村金鼎蔬菜基地500畝，李廟村鴻潤蔬菜基地104畝，鮑灣村葡萄園260畝，西橋村六洲生態苗木花卉1500畝，小牛村長亮油桃專業合作社1500畝，關塘村蔬果采摘、休閑觀光的農博園20xx畝，迎水村毅力科技規模化養羊場，東關村關草湖牛羊養殖場為重點的特色產業基地已初具規模。繼續實施“水稻產業行動”和“小麥高產攻關行動”，重點培育馬河村徽態種養殖專業合作社，在陳集、洪河、馬河、楊廟、興隆村建立水稻、小麥百畝、千畝示范片。

另一方面，主抓農博園、六州生態園造林改造提升工程，著力打造旅游、觀光、采摘、休閑為一體的生態農業產業。大力培育關草湖牛羊養殖基地建設。目前基地己建標準化羊圈2排4棟，存欄1500頭，其中種羊500頭;牛舍1排2棟，存欄200頭，其中種牛50頭。

強力推進秸稈綜合利用和禁燒工作。我鎮成立秸稈禁燒工作領導組、巡視組、督察組，建立禁燒工作責任制，實行層層包保，按照“標本兼治，疏堵結合、屬地管理、源頭控制”原則，禁燒期24小時值班，嚴防死守，確保田間地頭“不著一把火，不燃燒一處秸稈”，鎮將秸稈禁燒情況納入鎮效能考核，通過大家共同努力，午秋兩季在市區督查中沒有發現火點。做好秸稈綜合利用是實現禁燒的前提，也是治標之策，我鎮重點抓好三個方面：一是完備農機配置。二是秸稈就地焚碎還田。三是推廣秸稈青貯。扶持發展4家養羊養牛大戶收儲秸稈加工飼料，收儲加工各類秸稈15萬多噸，力爭全鎮4萬多畝農作物綜合利用率達到80%以上。嚴格兌現秸稈禁燒和綜合利用獎補資金30萬元。

(六) “三線三邊”狠抓治理

年初，結合我鎮實際情況制定整治方案，分解任務，落實責任，由鎮分管領導帶隊組織市、區城管大隊和公安、交警、監督管理所等部門力量，強力整治“死角”和“盲點”，推進“三線三邊”整治工作。一抓集鎮“五亂”治理。在鞏固六單路西大街、育才路、新安中學周邊“五亂”治理成效的基礎上，進一步加強整治，集中整治垃圾亂堆、亂放、亂扔現象130余起;清除背街小巷、農貿市場、機關單位衛生死角8處;規范四個小區的門頭廣告整體化;清除牛皮癬和不規范廣告220余處;糾正占道經營騎門攤;現場制止人力車、三輪車亂停亂放和拉紅棚現象。二抓公路(含“村村通”公路)沿線的環境治理。清除沿線生活垃圾、建筑垃圾、白色污染等規范物料的堆碼，依法整治規范公路沿線的廢品收購點和汽摩維修點，定期清除公路兩側雜草，依法整治公路兩側的戶外廣告和無序公路標志標牌。三抓河道沿線環境。整治主要河流、支渠和水庫水域、岸線的環境問題，加大河道和堤岸的清理保潔力度，實現河道堤岸保潔范圍內“無生活垃圾，無白色污染，無漂浮物，無亂搭亂建”的目標。四抓鎮界周邊環境。抓好我鎮與周邊鄉鎮交界處的環境整治工作，重點治理“臟亂差”問題。五抓工業集中區環境。及時清運工業集中區內的生活、建筑垃圾，做好園區保潔，清理白色污染，制止園區內亂涂亂畫、亂拉亂掛，拆除違章設置廣告牌。截止日前，建設公益圍擋1300米近3000平方，清除路基余土20噸，清除牛皮癬900多張，房屋墻面刷白近2萬平方。256盞太陽能路燈安裝完畢，下一步將計劃把太陽能路燈延伸至街道至鮑灣段與順河鎮交界處。

11月25日，區文明辦協同新安鎮共同舉辦了北片8個鄉鎮“三線三邊”整治成果現場會，許海東、陳傳忠等同志來到現場視察“三線三邊”環境整治情況，對新安鎮取得的成果給予充分的肯定和高度的評價。

(七) 社會事業全面進步

改善辦學條件，創造更好校園環境。自20xx年啟動校安工程以來，全鎮14所學校有建設項目13個，工程及附屬配套工程已基本完成，幾年來項目共投資一千四百多萬元，新建和改造面積一萬零五百平方米，極大地改善各中小學的辦學條件。隨著各類項目工程的推進，加快了全鎮標準化建設的速度，目前有11所學校已通過了區標準化建設驗收，趙園、土橋正準備今年接受區級驗收。20xx年，中小學校全面推進了義務教育均衡發展工作，全鎮14所學校自籌資金112萬元，中心學校向上爭取資金38萬，截止目前共投入150萬，安裝監控探頭36個、太陽能路燈9盞、電子顯示屏4校28平方、班級圖書柜101個、宣傳欄42米外墻彩繪近4600平方、新鋪草坪5800平方，新圣學校征地20.6畝擴運動場，淠河小學征塘4.5畝建操場，學校面貌煥然一新，從硬件運動場、跑道建設，到辦學軟件的配套，物理、化學實驗室，小學科學實驗室，再到圖書室、閱覽室等功能室建立，各學校辦學條件達到了歷史最好水平。

豐富群眾精神生活，多措并舉奇招頻出。20xx年，新安鎮開展了專場文藝演出，組織我鎮文藝愛好者參加區文藝調研，組織鎮廣場舞隊參加區第二屆“美好裕安舞起來”廣場舞大賽，組織鎮籃球隊參加區第二屆美好鄉村杯農民籃球賽，組織我鎮小選手參加市舉行的“小小候鳥夢”讀書演講比賽。同時，繼續開展20xx年度“送戲下鄉”工作，利用站前廣場的體育設施為群眾提供體育健身活動，認真落實農村電影“2131”工程，到各村放映科教影片、民生工程宣傳片、娛樂片及愛國主義教育影片。

截止20xx年11月18日，新農合門診21543人次，實際報銷補償63.8 萬元。住院996人次，實際新農合報銷122萬元(不含區外)。開展外科及婦產科手術合計手術472人次。醫院業務總收入527萬(不含藥品)。

目前，全鎮共有各類科技致富女能手120余人，她們以婦女特有的聰明、智慧和熱情，推動了新安經濟快速發展。

今年上級下達我鎮24個征兵任務，我鎮實際走兵31人。今年我鎮征兵工作的最大特色：一是送走新兵人數歷年最多;二是學歷層次歷年最高，大專以上學歷和高校新生14人，占實走新兵的46%，占下達任務數的58%。兩項指標高于上級要求的高學歷新兵占總任務40%以上的要求。

20xx年，我鎮共爭取各類專項資金 2450 萬元，集中投向了民生領域，有效改善了農村的生產生活條件，加速了我鎮美好鄉村建設。在今年的糧食直補發放工作中，做到操作程序規范，核實登記數據準確，資金足額及時兌付，共發放糧食、良種、計生、優撫等各類補貼29項，實現“一卡通”資金 15651336元(截止10月30日)，惠及全鎮七萬余人次。

20xx年，我鎮“敬老月”活動絢爛多彩：1. 九九重陽節組織為老志愿服務隊人員到我鎮第三敬老院開展為五保老人打掃衛生、拖地板、掃垃圾、抹桌椅等活動。2. 在新安街道鬧市區設宣傳服務臺，邀請2名醫務人員為老人測血壓，邀請1名司法干警宣傳法律知識，并從三老辦專項經費中拿出800元購買200本《中華人民共和國老年人權益保障法》等宣傳資料。認真開展老年人口統計錄入工作，我鎮55周歲以上老人13560余名。努力完成80周歲以上高齡津貼打卡發放工作，我鎮享受高齡津貼老人共計1160人。認真開展裕安區第四次中國城鄉老年人生活狀況抽樣調查工作，并獲得由裕安區老齡工作委員會表彰的先進單位。一年來，我鎮抓好鎮、村、學校三級關工委組織建設、健全組織，爭創“五好”關工委和“三無、兩有”先進村。通過黨支部的積極努力，獲得省“雙先”代表及“全省離退休干部先進集體”稱號，并由安徽省委組織部、安徽省委老干部局頒發獎牌。另一方面，我鎮老年學校榮升為省級老年學校示范校，成為省老年大學協會會員校，被邀請參加省老年大學協會的換屆選舉大會。

(八) 民生保障逐步加強

我鎮現在享受農村五保730人，年發放生活補助195.7萬元，五保生活補助及時足額打卡發放到位，著力為他們解決治病難、住房難的實際問題。三所敬老院集中供養五保老人148人，占入住率的64%。目前我鎮有享受城鎮低保 144人，截至10月發放低保金29.9萬元。我鎮優撫對象628人，包括復員軍人8人、三屬撫恤5人、傷殘人員12人、參戰、參試、病退206人，烈士子女41人、60周歲以年退伍288人，特困退伍68人，全部優撫對象全年共發定期定量補助189.8萬元。

截至20xx年10月31日，已完成20xx年度城鄉居民養老保險參保29573人，我鎮下一步將繼續加大力度進行催繳，預計至年底將超額完成區政府下達的31095人的參保任務。已完成20xx年度城鎮居民醫療保險工作參保近1100人。

另一方面，我鎮嚴格按照《六安市農村危房改造實施辦法》和《裕安區20xx年農村危房改造實施方案》的文件精神要求，將危房改造對象重點放在住在危房中的農村分散五保戶、低保戶、貧困殘疾人家庭和其他貧困戶。截止目前，我鎮農村危房改造60戶已全面通過鎮級竣工驗收。20xx年，我鎮共受理保障性住房申請累計588份，不符合條件退回申請115份，通過區住房保障領導組審批通過共計473戶。

20xx年，在楓廟村崔莊組至老井組新建了1.4公里水泥路，改善了交通狀況，解決了中小學生出行問題，20xx多名群眾受益，有利于加快農業結構調整，推動該村地方經濟發展。在馬河村徽態農業專業合作社新建了1.6公里的水泥路，改善了交通狀況，解決了近900人、百名學生上學出行問題，推動了農業產業化快速發展，近100人貧困人口受益。在小牛村將該村北站水渠硬化，長2公里，受益人口2個村民組800人，確保了850畝農田旱澇保收。在西橋村新建了新西路到牛王組的水泥路，長1.5公里，改善了黃樓組、牛王組、大井組群眾交通狀況，方便近千名群眾、學生出行，加快了經濟發展，帶動了群眾致富。

(九) 人口與計劃生育工作緊抓不懈

新安鎮總人口72081人，育齡婦女19888人，已婚育婦15212人，其中一孩育婦7057人，二孩育婦6537人，多孩育婦914人。

截止20xx年9月30日落實避孕節育措施13722例，其中環埋6685例，結扎6988例，服藥具49例。

20xx年統計年度共生育840人，一男孩248人，一女孩246人，二男孩177人，二女孩142人，多男孩15人，多女孩12人。

一孩性別比100.81，二孩性別比124.65，總性別比110，二多孩政策符合率84.39%，回溯政策內二多孩早孕發現率62.45%。

20xx年統計年度共落實手術1300例，其中結扎169例，環埋929例，補救203例，手術完成率105.27%。

現孕掌握433個，其中一孩274個，二多孩159個，孕情掌握率96.65%。

成功偵破兩非案件5例，其中自辦主要案件2例，征收社會撫養費200余萬元。

(十) 社會治安綜合治理創新機制

法律常在心，行動有保障。20xx年，我鎮通過懸掛橫幅、電子屏開展宣傳，積極組織開展送法進農戶、送法進校園、送法進企業等一系列活動，同時以“送戲下鄉”為契機開展普法夜市活動。堅持每季出一期法制專刊、每月編發一期普治工作簡報、利用流動“法制宣傳車”等多種方式向廣大農民宣傳與其生產生活相關的法律知識。在全鎮中小學校開展法制講座6場次，開展新安鎮老年人維權講座2場次，為企業經營管理人員上法制課2場次，開展機關干部法制教育活動3場次。新安鎮把領導干部、公務員、青少年、農民和企事業單位經營管理人員作為普法的重點對象，充分發揮“法律六進”示范點的作用。同時，我鎮斥資20余萬元打造法治文化廣場，設立普法宣傳欄4個、普法長廊1個及趣味性普法標牌20余個，依托新安街道主干道建立法治文化一條街，打造一面法制文化墻，樹立永久性宣傳標牌60余塊。全鎮每個村居均做到有一個法制宣傳欄，一個法律圖書角，每個村民組有一條永久性普法宣傳標語。今年9月，新安鎮代表六安市接受省“六五”普法驗收組驗收，驗收組現場給予新安鎮普法工作的開展較高的評價。20xx年度以來開展矛盾糾紛排查11次，調解糾紛155件，成功率98 %，調解協議履行率達到95 %以上，無因民事糾紛調解不及時或不當而引起民轉刑案件或釀成群體性上訪事件，有效的維護了一方平安。

綜治工作水平不斷提升。規范并完善了鎮“三中心”建設，新建了各村(居)“兩站兩室”工作陣地，筑牢基層綜治防線。堅持開門接訪，暢通民意的“四訪聯動”工作長效機制，得到了市、區領導的首肯。積極做好基層應急處置機制建設提升年工作，夯實試點村工作，以點帶面。“六五”普法，基礎扎實，我鎮代表裕安區成功接受省、市檢查。“六個村村有”示范工作全面達標驗收，并發揮作用，成效顯著。反邪教工作，有序開展，有計劃，有方案，有包保教育轉化小組，大力宣傳教育人們要：珍愛生命，遠離邪教，我鎮連續近十年永保市級無邪教鄉鎮這塊譽牌。群防、人防和技防水平不斷提升。扎實開展“百日冬防”活動。今年又新增了35個視頻監控，做到了視頻監控“村村通”。人在室內坐，能知全鎮事。嚴格考評，獎懲分明，對綜治和反邪教工作成績突出的先進集體和個人將在全鎮經濟工作大會上給予表彰獎勵，真正做到守土有責，保一方平安，切實提高人民群眾的安全感和滿意度。

安全生產同經濟發展“齊飛”。20xx年，我鎮認真貫徹落實新《安全生產法》和國家、省、市、區有關安全生的一系列重要文件，扎實有效地做好各個重點行業領域的“六打六治”安全專項整治，堅持“一手抓經濟發展，一手抓安全生產”，對 “打非”、 在建工程、消防、道路(水上)交通、砂石塘口、非煤礦山、校安工程、校車安全、規模企業、“三合一”、“多合一”場所及人員密集場所進行安全生產大檢查，集中開展了夏季消防安全大檢查、非法加氣的督查，查獲非法存儲酒精5余噸、非法運輸酒精1噸多，公安機關行政拘留2人。截止11月份，新安鎮規范了22戶特種設備使用單位，共計312臺/套，檢查浴池中的常壓鍋爐9臺、介質鍋爐1臺。

今年，我鎮共依法查處各類違法違章案件 16 件，收繳入庫罰沒款20余萬元。截止目前，“雙打”共立案查處6 起，結案6 起。共查獲非法經營6戶，收繳無標識煙花149件(箱)，給予異地銷毀。同時，我鎮食品安全監管模式，被裕安區定為“新安模式”在裕安區作為樣板推行，市食品藥品監督管理局多次帶五縣四區管理人員來我鎮進行現場觀摩學習，并在全市推廣。

(十一)政府自身建設不斷加強

政府自身建設不可忽視。搶抓發展機遇，應對發展挑戰，實現發展目標，必須切實加強政府自身建設。

20xx年，我鎮組織全體鎮、村干部共同學習《中國共產黨廉潔自律準則》，學習貫徹黨的xx屆五中全會精神。

強化政府工作人員的清廉意識，建立健全預防、監督、懲處一體的預防腐敗體系，推進政府廉政建設。今年10月份，我鎮組織鎮黨政班子領導、鎮站所負責人及中層干部、村(居)社區黨組織書記50余人到區廉政教育基地接受警示教育，還邀請上級紀檢監督部門領導為鎮村干部上廉政教育課。加大違紀案件查處力度，在查處發生在群眾身邊“四風”問題案件中，嚴肅執紀，共辦理黨員領導干部違規建房、公款旅游、午間飲酒、違規辦理低保、村干部失職瀆職案件4起，給予黨內嚴重警告以上處分5人次。

強化政府工作人員的責任意識，牢固樹立正確的政績觀，堅持以人為本、執政為民，常傾聽群眾心聲，把群眾關注的熱點、難點問題作為政府工作的出發點和落腳點，切實解決群眾的難題。

強化政府工作人員的實干意識，從細節做起，從關鍵環節著手，察實情、講實話、創實績，確保政令暢通。進一步完善責任追究和首辦負責、服務承諾等行政效能監察制度，增強政府的執行力和公信力。

強化政府工作人員的法治意識，提高政府各級領導干部、公務員依法行政意識和能力，努力提供良好的公共服務環境，切實維護社會公平正義。

強化政府工作人員的學習意識，不斷提高推動發展和駕馭復雜局面、處理復雜問題的本領，提高做好群眾工作、維護社會穩定的本領。

過去的一年，我們堅定信心，在攻堅中持續發展，在奮斗中再寫輝煌。成績來之不易，經驗彌足珍貴。這是市委、市政府和區委、區政府正確領導的結果，是全鎮人民凝心聚力、扎實奮斗的結果。

成績催人奮進，困難依然很多。開辟就業門路、拓寬增收渠道、保障農民持續增收任重道遠;第三產業相對粗放，經營層次有待提高;征遷壓力不斷增加，社會管理任務繁重;政府自身建設還存在不少薄弱環節，少數單位、少數人依然存在作風不實、效率不高、服務不優問題，等等。對此，我們將堅持不懈、持之以恒地加以整治，努力在今后工作中改進提升。

二、20xx年工作安排

(一)著力在提升經濟發展質量上下功夫

把產業轉型升級作為新安鎮20xx年的重要戰略目標，全面提升產業層次，優化產業布局，力促產業做大做強。

做大工業經濟。加大集鎮建設力度，壯大工業經濟規模，打造產業集群，培大育強龍頭企業。充分發揮扶優扶強政策和成長型企業培育政策的激勵作用，有步驟、有計劃地扶持一批重點工業企業進一步做大做強、培育一批成長型中小企業快速成長，推動一批產業走特色化、高端化的發展之路。

著力構建服務平臺，全面提升服務質量。落實領導班子聯系企業制度，掛鉤幫扶，落實包保責任，為企業提供信息，解決突出問題，規范企業生產經營行為，進一步落實服務措施，為企業用地、供電、信貸提供優質服務。重抓招商引資，注重外向開發。大力推介我鎮工業基礎優勢和政策優勢，吸引大企業和民間資本投資，加速產業集聚和發展壯大，注重外向開發，力爭外向型經濟新突破。發動全民創業，大力發展民營經濟。鼓勵雙強村干部、農村致富帶頭人、在外創業成功人士等創業能人投資創辦工業企業。引導企業創新創牌，提升企業競爭能力。積極引導企業加強與科研院所、高等院校的合作，加快產品的開發。引導企業加大科技創新投入，不斷提升企業自主創新能力，加強職業技術培訓，為企業培育和提供高素質員工。

做強現代農業。進一步培育壯大新型農業經營主體，做好家庭農場、合作社、龍頭企業、種植大戶信息、技術和管理服務，爭取政策扶持。重點打造小牛村青綠源家庭農場、六安市裕安區新安鎮長亮油桃專業合作社的基礎設施、外部環境，完善制度建設、財務管理、檔案資料。圍繞“一谷一帶”綠色發展布局，重點打造沿淠觀光、采摘、休閑、旅游于一體的經濟帶建設，完善農博園、六洲生態提升工程。確保農村土地確權登記頒證工作按期完成，完成土地確權登記頒證資料整理審核，建立登記簿、數據庫和頒證工作，確保農村土地承包檔案完整與安全。進一步規范票據，嚴格資金管理，對工程類項目，嚴格施工單位確保優先兌現農民工工資，確保和諧穩定。做好市委、政府提出的“一谷一帶”沿淠生態農業經濟帶工作。爭取項目加大對水利基礎設施建設力度，重點做好“八小”水利工程建設、高標準農田后續項目(含小牛支渠改造)、街東河、街西河(大姚溝)清淤整治。

(二)著力在持續發展上用真功

認真研析宏觀政策走勢，搶抓政策密集、覆蓋面廣的難得機遇，全力外引上爭，切實增強新安鎮經濟發展的動力。

加大力度抓好招商引資。深入實施招商引資主戰略，突出招大引強。把握我鎮特色資源、優勢產業和現有企業，著力引進一批科技含量高、帶動性強、龍頭地位明顯的優質項目。加快工業集中區配套建設，努力拓展集中區規模，提供投資服務平臺，筑巢引鳳。進一步強化任務分解、高頻調度、服務包保等有效措施，嚴格招商引資“一把手”工程和“一票否決”制度，要嚴把招商引資準入關，對達不到投資強度、高能耗、有污染、低附加值、稅負低、檔次低的企業一律不要，確保有限的土地在新的時期能招更多的大商和技術高的項目，開展好創新型招商引資工作，把招商引資實績與單位經費保障、個人評優評先進行掛鉤，確保好的項目招得來、留得下、建設快、發展好。全年力爭引進到位資金同比增長20%。

提高效率推進項目建設。密切關注安徽省、六安市及裕安區的投資導向，圍繞資源開發、基礎設施、節能環保、民生改善等重點領域，編報一批具有可行性、針對性強的大項目。20xx年，我鎮共上報重點項目11個：一是六安航天娛樂城項目，總投資300000萬元;二是新安老街改造和集鎮提升工程，總投資115000萬元;三是新安鎮城鎮綜合體項目，總投資20xx0萬元;四是信輝川崎羽毛產業園項目，總投資15000萬元;五是云上四季電商產業園項目，總投資15000萬元;六是大小窯溝和小牛支渠綜合治理項目，總投資1700萬元;七是新安鎮交通連接線建設項目，總投資3400萬元;八是新安鎮工業園區擴建增容項目，總投資50000萬元;九是新安鎮第一污水處理廠項目，總投資3000萬元;十是淠西休閑體驗農業園建設項目，總投資26000萬元;十一是沿淠河觀光農業經濟帶建設項目，總投資50000萬元。

(三)著力在城鄉統籌上求突破

以產業興城鎮，以城鎮促發展，大力改善城鄉面貌，推動城鄉一體發展，不斷提升城鄉居民的人居環境和幸福指數。

推進集鎮建設。20xx年，我鎮為推進集鎮建設，精心布置了以下方案及項目：1. 新安鎮老街改造和集鎮提升工程。本項目建設內容是新安街道六單路沿線兩側、新街兩側的排水、綠化、非機動車道、人行道、管網建設工程。2. 新安鎮城市綜合體項目。新安鎮綜合體項目位于該鎮洪河村行橋組，總征地面積78畝，拆遷安置27戶，新建集游樂園、影劇院、休閑廣場、商住與一體的商業綜合體。該項目的建成，有效地改善居民生活條件，美化新安鎮的鎮容鎮貌，完善基礎設施落體功能，提高新安鎮的形象。3. 新建污水處理廠及污水管網鋪設工程。污水處理廠位于我鎮鮑灣村楊家灣大閘處，臨近淠河南側，占地面積為15畝。外配套污水管網22.5km，污水檢查井約450座，污水全套處理設備一套。

建設美好鄉村。“三線三邊”環境整治工作堅持集中整治和日常管理相結合，近期與遠期相結合，全面推進和重點整治相結合。結合我鎮文明創建實際，一是做好垃圾清理。對亂倒垃圾、破舊橫幅、小廣告牛皮癬進行清理，對亂搭亂建、殘墻斷壁及建筑進行拆除和規范。規范亂停亂放、亂占道、亂擺攤等無序行為。協同配合有關部門，形成治理合力，規范經營秩序。加強環衛隊伍的監督管理，加大對環衛設施的投入。

(四)著力在改善民生上出實招

把群眾利益放在核心位置，努力為人民謀福祉，讓全體人民共享改革發展成果。

繼續實施民生工程。足額安排民生工程配套資金，進一步加強項目資金使用管理，嚴格落實分級負責、全程包保措施，保質保量完成各項任務。建立完善政策宣傳、項目后續管理等體制機制，確保民生工程項目建設好、管理好，效益發揮好。抓好保障性住房建設，加快棚戶區改造步伐，繼續實行農村清潔工程。落實就業優惠政策，引導勞動者轉變就業觀念，鼓勵多渠道、多崗位就業。

推進生態文明建設。20xx年，積極探索農村垃圾處理辦法措施。扎實開展裕安區森林增長工程，促進森林覆蓋率、林木綠化率穩步增長，并密切關注森林防火。落實節能減排目標責任制，完善節能預警監測調控制度。大力倡導綠色生活方式和消費模式，提高全民生態環保意識。

全面發展社會事業。扎實做好20xx年度城鄉居民養老保險參保工作，辦理好日常相關業務。全面發放二代社會保障卡，認真為群眾做好相關服務。認真做好新增地塊失地農民基本生活保障審核、申報工作。認真監測好企業的用工行為，特別是拖欠農民工工資行為，確保年末歲尾的專項領域社會穩定。進一步提高全體工作人員的為民服務意識，做到熱情接待不冷漠、耐心解答不厭煩，切實樹立起政府為民服務良好的窗口形象。

(五)加強政府自身建設

加強政府自身建設，不斷提升服務能力和水平。新形勢新任務，對政府工作提出了新的更高的要求。我們必須認真落實中央和省、市、區關于改進工作作風、密切聯系群眾的各項規定，全面加強自身建設，努力打造務實、高效、創新、廉潔的服務型政府團隊。

提高依法行政工作能力。牢固樹立法治意識，自覺運用法治思維和法治方式履行職責，大力推動學法、尊法、守法、用法，把政府工作全面納入法治軌道。強化對權力運行的監督制約，自覺接受人大法律監督、工作監督和政協民主監督。自覺接受司法監督，高度重視輿論監督和社會監督，充分發揮工會、共青團、婦聯等人民團體的重要作用。認真抓好政府系統黨建工作，鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果，嚴格執行“八項規定”和省市區有關規定，嚴控“三公經費”支出，推動作風建設常態化、長效化。嚴格落實黨風廉政建設主體責任，深入推進懲治和預防腐敗體系建設，堅持用制度管權管事管人，切實加強重點領域和關鍵環節監管。

保持奮發有為精神狀態。牢固樹立進取意識，堅持解放思想、開拓創新，既要腳踏實地、埋頭苦干，又要仰望天空、著眼未來，搶抓發展先機，爭取戰略主動。牢固樹立責任意識，撲下身子抓落實，心無旁騖抓發展，夙夜在公、勤勉工作，敢于擔當、勇于負責。牢固樹立服務意識，始終堅持問題導向，認真解決群眾反映的問題，滿腔熱忱地為群眾辦實事、辦好事、辦成事，努力讓群眾看到實實在在的成效。

新的一年蘊育新的希望。踐行美好新安，我們使命光榮、責任重大、責無旁貸。讓我們在裕安區委、區政府的正確領導下，以時不我待的干勁、真抓實干的作風、朝夕必爭的精神，努力打造更美新安，為新安人民群眾的全面小康而奮斗!

共

3

2

1

2

3

工作方案起草過程篇四

為認真做好流動人口服務管理，落實基本公共衛生計生均等化服務和“市民化”待遇，保障流動人口合法權益，全面提升流動人口服務管理水平，制定本實施方案。

認真貫徹省市流動人口服務管理工作會議精神，按照構建流動人口計劃生育統一管理和優質服務新體制的要求，以“三同”（即同宣傳、同管理、同服務）聯管服務理念為引領，扎實推進流動人口區域協作，構建流動人口“無盲區”、“一體化”衛生計生服務管理“一盤棋”工作格局，有力促進全縣流動人口服務管理整體水平的提高。

（一）建立流動人口雙向管理機制。在認真調查摸底，掌握流出人口、流入人口集中地點，通過縣、鄉（鎮）發函，簽訂縣、鄉（鎮）兩級《流動人口區域協作服務管理協議書》，明確界定流出地與流入地服務管理工作職責，做到常態化服務管理。20xx年10月份前，簽訂流動人口服務管理協議，縣級層面不少于50家，鄉鎮不少于250家，形成縣鄉互織的雙向服務管理協作網絡。

（二）實現資源信息共享。明確專門人員負責，加強溝通和配合，定期交流流動人口協查反饋信息，協查反饋及時率達到100%，實現異地查詢、跟蹤監測、動態管理，形成區域協作信息共享機制。

（三）建立流出人口、流入人口計生協會。搭建流動人口與縣鄉政府、村居溝通聯系橋梁，更好地做好流動人口權益保障、衛計服務和便民維權。同時，充分發揮“四自”作用，加強自我服務管理。20xx年10月份前，創建流出人口計生協會不少于30家，流入人口10家。

（四）實現流動人口基本公共衛生計生均等化服務。從流動人口衛生計生服務、小孩入托入學、獎勵優待和就業保障等方面，保證流動人口享有“市民化”待遇，流出人口、流入人口享有均等化服務。

（一）宣傳動員階段（20xx年3—4月）

起草工作計劃方案、“雙向”服務管理合同文本和相關制度，并組織鄉村干部進行討論，使之更加完善和利于工作推動和開展；召開動員會議，統一思想，精心部署和安排，并就相關業務進行培訓。

（二）組織實施階段（5月—9月）

1.清理登記流動人口。組織鄉村干部，深入村居、工廠、居民小區、各類市場，全面普查登記流出、流入人口，完善流動人口服務管理信息系統和基礎賬冊，做到“底數清、情況明”。

2.簽訂“雙向”管理協議。制定出臺流動人口區域協作的政策性規定，以協議書形式明確界定雙方責權利，便于互相督促和檢查。以縣衛計委或鄉鎮衛計服務中心名義，向流動人口相對集中的外縣、鄉（鎮）發去公函和協議書，分別與他們簽訂《流動人口區域協作服務管理協議書》，建立區域雙向協作關系，明確雙方工作職責和具體人員，形成縣鄉“立體交叉”的“雙向”服務管理協作網絡，促進常態化服務管理。

3.組建計生協會網絡。建立健全流出人口、流入人口所在地計生協會建設，做到流動人口協會進企業、進商貿市場、進流動人口集中居住區，使之成為溝通聯系政府、村居的“橋梁”和“紐帶”，更好地開展流動人口權益保障、衛計服務和便民維權等工作。同時，充分發揮計生協會“四自”作用，加強自我約束和服務管理，促進社會和諧穩定。

4.加強信息化建設。配齊配強鄉村流管員，開展業務培訓，切實提升他們操作技能和業務水平。將網絡延伸到村級，提高流動人口管理系統普及和應用程度，為流動人口區域協作提供信息化支撐。明確專門人員負責，加強溝通和配合，定期交流互饋流動人口協查信息，實現流動人口信息資源共享。

5.開展均等化服務。開展流動人口“三同”服務，全面落實基本公共衛生計生服務項目，優先落實好流動人口兒童預防接種、傳染病防控、孕產婦和兒童健康管理、健康檔案、計劃生育、健康教育等6類基本衛生計生公共服務，讓流動人口享有“市民化”服務管理。

（三）檢查驗收階段（10—11月）

通過查閱基礎臺賬、簽訂的協議書、信息系統和其他相關服務管理資料，聽取匯報，以及實地調查等方法，綜合評定工作完成情況，并將其納入年度目標考評范圍。

（一）加強組織領導。委成立流動人口區域協作工作領導小組，朱紹中同志任組長，石輝同志任副組長，各科室主要負責人為成員。領導小組下設辦公室，辦公室設在計生服務科，負責此項工作的組織、協調和日常工作。各鄉鎮也要成立相應組織，結合本地實際，制定實施方案，明確工作責任，規定時限要求，強化業務指導和督促檢查，穩步實施，抓好落實。

（二）抓好信息核查。各鄉鎮要認真做好全員流動人口清理登記，相關部門共享信息的比對和系統調整完善工作。依托國家padis系統和省流動人口服務管理系統，及時上傳或反饋協查信息，為區域協作提供信息化平臺支撐，實現流動人口信息互聯互通。

（三）推進區域協作。一是完善雙向管理措施，不斷改進和強化對流動人口尤其是流動育齡婦女的服務管理工作。二是建立區域協作制度。與相關市、縣、鄉及時簽訂協議，開展區域協作，及時對流動人口衛計工作進行協商、通報和反饋，實現“兩地”信息交換和服務管理工作的銜接，在個案信息通報、婚育證明辦理、生殖健康檢查、免費技術服務項目落實、行政執法等方面，落實協作工作責任。三是推進區域服務管理一體化。通過協作雙方聯合開展執法檢查、專項清理、出生人口性別比治理、宣傳教育、衛計服務等活動，切實提高區域協作服務管理水平。

（四）推動服務均等，實現免費服務基本覆蓋。一是加強經費保障。制定出臺均等化服務配套辦法，落實均等化服務保障措施，將流動人口計劃生育服務管理工作經費納入年度財政預算，使流動人口能夠在現居住地及時便捷地獲得國家免費提供的計劃生育避孕藥具和技術服務。二是不斷完善利益導向措施，使符合條件的流動人口和困難家庭享有與戶籍人口同等的計劃生育、優生優育、生殖健康服務，生產、生活幫扶和計生優惠政策等均等化優質服務。三是加強流出人口、流入人口所在地計生協會建設，將流動人口計劃生育納入村（居）民自治，指導已婚育齡婦女落實適宜的避孕節育措施，開展宣傳教育、孕情隨訪等跟蹤服務。四是落實國家規定的便民維權十項措施，對群眾來電、來函和投訴案件及時給予解答和處理，杜絕惡性案件發生。

（五）嚴格獎懲兌現。委將不定期進行督促檢查，適時通報工作進展情況。活動結束，進行全面評比驗收。對完成任務較好的鄉鎮，取前三名，授予“流動人口區域協作服務管理先進單位”光榮稱號。同時，評定出先進個人10名，分別予以表彰和獎勵。

工作方案起草過程篇五

如何制定公司制度是很多創業者頭疼的問題，大多采取拿來主義，從別的公司借用一套管理制度文本簡單修改或者未做修改，這種制度很快就會束之高閣，成為裝點門面的紙上制度或流程，而公司實際操作的卻是另一套流程及制度。根據我們服務企業多年的經驗，創業企業或中小規模公司在制定制度時無需貪大求全，而是要調查研究制定真正符合公司業務經營的流程和制度，一個三五人的小公司為桶裝水制定一個制度實在是沒有必要（勿笑）！

首先明確目標。

制度就是公司的法律，制定制度是為了提高效率和范范風險，跟這兩個目標無關的事宜都無需制定制度或規定流程，如前述一個小公司為桶裝水制定一個制度除了裝點門面和浪費精力無他好處。

其次，梳理公司各條線業務流程。

公司各部門的業務都有其最簡便、規范和完整的業務流程（注意簡便和完整的矛盾統一），制定制度之前就是要梳理好業務流程，最重要的莫過于人、財、物的管 理，業務流程也圍繞幾個方面展開，梳理出人事招聘、任免、考勤等工作流程；資金的流轉流程；商品或物料的管理流程。梳理業務流程的過程就是發現風險節點的 過程，要找到可能發生風險的關節點；例如，人員招聘最易出現的風險是勞動合同是否簽訂，工傷保險是否生效，這可能導致公司面臨雙倍工資差額補償的損失和員 工剛上班尚未辦理工傷保險卻發生工傷的損失；資金流轉上在公司資金的領取環節最易出現風險；商品物料的轉移上，在交接環節可能出現交貨卻未取得合規的貨物 交收的書面憑證，如此等等，需要公司從自身業務實際出發去深入挖掘和發現風險點。

第三、完善業務流程

在梳理流程的基礎上要根據公司實際情況完善業務流程，例如招聘環節要經過幾個部門的審批，并經逐項確認合同是否訂立，保險是否生效等可能存在風險的事項； 在公司資金管理上，應當做到收支分離，財務管理與現金管理的分離，賬與實的管理分離；在商品物料流轉上要求業務人員按規范取得收貨憑證。第四、根據確定完善的業務流程制定制度。

工可以入職，例如對于危險性較高的行業應當規定在工傷保險生效后入職，避免無保險覆蓋的風險。

第五、更新

制度的更新是制度保持其持久性和生命力的源泉，公司經營環境發生變化，業務操作實際流程發生變化、法律環境發生變化等等基礎的變化都要求公司制度做出相應的調整。

工作方案起草過程篇六

本轄區的所有市級放心糧油示范企業（單位），包括示范加工企業、示范配送中心和示范銷售店。通過開展監督檢查活動，實現對20xx年度、20xx年度評定的示范企業（單位）100%的覆蓋面，實現對20xx年評定的示范企業滿足50%以上覆蓋面的要求。

（七）查驗示范單位是否按規定落實了《市放心糧油示范企業有關情況自查表》制度，自查結果是否落實了主要負責人確認機制；查驗已被納入糧食流通統計范圍的單位執行國家糧食流通統計制度等情況。

（八）其他涉糧檢查內容。

對既是市級放心糧油示范單位又是成品糧應急儲備的單位，還將增加相應品種的數量、等級等檢驗項目。

第二次，10月底前，組織對余下的單位落實監督檢查活動，同步落實質量抽檢。

具體檢查單位、檢查時間由本局在組織檢查時隨機確定。

對示范單位的檢查采取用市場巡查與節日期間專項檢查相結合的方式進行。對涉及舉報事項或市有關部門移交、移送的案件，由市或轄市（區）按管轄落實查處工作。

委托市糧油質量監督檢測站負責按計劃對放心糧油示范單位經營的糧油商（產）品落實質量抽檢工作。具體抽樣計劃、樣品安排按本局《關于印發〈20xx年度市糧食流通監督檢查質量抽樣計劃〉的通知》執行。

生產單位或經營單位對糧油質量檢驗機構的檢驗結果有異議時，可按國家發改委等七部門聯合發布的《糧食質量監管實施辦法（試行）》第十七條第（二）、（三）項規定處理。

組織開展、實施糧食流通監督檢查活動和由本局開展的糧食質量抽樣檢驗不收取費用，采樣費用等由本局糧食流通監督檢查專項工作經費列支。

對檢查中發現的問題按如下原則進行處理：對經檢查符合《關于對放心糧油示范企業加強監管的暫行規定》之規定條件的單位予以保留示范企業資格；對檢查中發現存在《關于對放心糧油示范企業加強監管的暫行規定》之第十七條情形的，責成有關單位限時整改，由所在地的糧食部門落實跟蹤督辦；對檢查發現存在《關于對放心糧油示范企業加強監管的暫行規定》第十八條之情形且影響較大的，作出取消市級放心糧油示范企業資格的處理；對檢查中查出的違反《糧食流通管理條例》行為，由糧食部門按照管轄要求立案查處；對其中涉及價格、計量、質量、經營范圍等情況，由本局向價格、質監、工商部門辦理移送查處；對涉及其他食品安全的行為，由本局向市食安委辦公室落實移交查辦。

對被取消市級放心糧油示范企業資格的單位，自取消或應該知道取消之日起不得再以市級放心糧油示范單位的名義從事糧油經營活動。

（四）切實強化執法監督工作。監督檢查人員要嚴格遵循法定程序，認真落實市委市政府有關創優服務環境要求，規范制作執法文書，依規作出處理。要嚴格落實糧食流通監督檢查行為規范和《糧食行政執法責任追究暫行規定》，自覺接受監督。要切實做好相關案卷管理工作，落實方便查閱等事項。

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