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門衛(wèi)工作總結(jié)及工作計劃

格式:DOC 上傳日期:2023-09-09 06:32:16
門衛(wèi)工作總結(jié)及工作計劃
時間:2023-09-09 06:32:16     小編:LZ文人

人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,一起對今后的學(xué)習(xí)做個計劃吧。計劃可以幫助我們明確目標,分析現(xiàn)狀,確定行動步驟,并制定相應(yīng)的時間表和資源分配。以下是小編收集整理的工作計劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

門衛(wèi)工作總結(jié)及工作計劃篇一

確保停車場內(nèi)的車輛及設(shè)施、人員安全,保證車場車輛停放整齊有序。

適用于物業(yè)管理處轄區(qū)內(nèi)停車場的車輛停放管理。

管理部主管負責(zé)監(jiān)督、檢查車輛停放管理。

管理部當(dāng)值干部負責(zé)車輛停放管理的指導(dǎo)、檢查及車位使用費收繳工作。

當(dāng)值管理員負責(zé)停車場的管理工作。

車輛進場停放。

停車場只對轄區(qū)內(nèi)的住/租戶、本公司職員及前來轄區(qū)內(nèi)消費及訪客的客人開放。其余外來車輛不允許在停車場內(nèi)停放。

當(dāng)有車輛進場時,當(dāng)值管理員應(yīng)首先將車輛的牌號抄寫至《停車卡》中,并將《停車卡》交給車主,迅速指引車輛慢行,安全地停放在相應(yīng)的車位上,提醒車主鎖好車鎖、隨身帶走車上的貴重物品。

檢查車輛是否有損壞或其他不正常情況,如有不正常情況應(yīng)立即當(dāng)面向車主提出,并在《車輛停放登記表》上作詳盡記錄。

收取車位使用費:

b) 其他車輛依照《車位使用費收費標準》收取車位使用費。

填寫收費收據(jù)交車主,并在《車輛車位使用費交付登記表》上準確登記。

填寫《車位使用牌》并貼于車輛明顯處。

車輛離場。

當(dāng)有車輛離場時,當(dāng)值管理員應(yīng)及時檢查車主證及相關(guān)資料:

c) 檢查業(yè)主證/租戶證或員工證。

若檢查中發(fā)現(xiàn)異常情況,應(yīng)立即攔截車輛,并及時通知當(dāng)值干部前來協(xié)助處理。

車輛離場后,及時在《車輛停放登記表》上登記。

巡視。

車場當(dāng)值管理員每小時至少詳細檢查車輛的車況1次,發(fā)現(xiàn)漏油、未上鎖等現(xiàn)象及時通知車主,并在值班讓錄本上做好記錄,同時報告當(dāng)值干部處理。

發(fā)現(xiàn)無關(guān)人員或可疑人員到車場時要及時勸其離開,若有緊急情況按《突發(fā)事件處理標準作業(yè)規(guī)程》處理。

協(xié)助清潔工維護好車場衛(wèi)生。

《車輛停放登記表》。

《車位使用牌》。

《車輛車位使用費交付登記表》。

《突發(fā)事件處理標準作業(yè)規(guī)程》。

《管理部交接班管理標準作業(yè)規(guī)程》。

《車位使用費收費標準》。

車輛停放記錄表

車輛車位使用費交付登記表

車位使用牌

姓名 車牌號碼 車型

車 主 住 址使 用 時 間

年 月 日年 月 日

車位使用綱收費標準

自行車:10天以下每輛/每天元; 10天以上每輛/每天元;

1個月以上每輛/每月元。

摩托車:10天以下每輛/每天元; 10天以上每輛/每天元;

1個月以上每輛/每月元

汽車:固定車位:元/(位月);臨時停車:超過1小時按元收費;

過夜按元收費。

門衛(wèi)工作總結(jié)及工作計劃篇二

(一)落實公立醫(yī)院綜合改革任務(wù)。落實近期我市出臺的《**公立醫(yī)院人事制度綜合配套改革指導(dǎo)方案》、《**市深化公立醫(yī)院綜合改革實施方案》的工作部署,抓緊研究制定公立醫(yī)院綜合改革后我區(qū)公立醫(yī)院管理體制、財政補助、人事管理、薪酬管理、運營績效考核、社康中心管理和醫(yī)政管理等方面的政策措施,通過改革解決制約衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的瓶頸,激發(fā)醫(yī)療系統(tǒng)內(nèi)生動力,促進醫(yī)院整體建設(shè)水平和服務(wù)質(zhì)量上新臺階。

(二)繼續(xù)扎實推進“三名工程”。繼續(xù)大力開展“招資辦醫(yī)、招醫(yī)辦院”工作,加大華大基因、康奈爾大學(xué)、麻省大學(xué)、金域檢驗等已簽約項目的追蹤跟進,做好**中心醫(yī)院與阿爾弗萊德醫(yī)院、宣武醫(yī)院、北京大學(xué)口腔醫(yī)院,區(qū)人民醫(yī)院與南方醫(yī)院、中山三院,區(qū)中醫(yī)院與東方醫(yī)院、東直門醫(yī)院、安陽市博物館等合作項目的落實推進,爭取增加1-2個簽約項目。

(三)認真抓好醫(yī)療衛(wèi)生工作。做好區(qū)級重點學(xué)科評估及學(xué)科聯(lián)盟工作,確定重點學(xué)科名單并開展資助,完成20個學(xué)科聯(lián)盟創(chuàng)建任務(wù)。對全區(qū)公立醫(yī)院進行醫(yī)療服務(wù)整體質(zhì)量評估;對全區(qū)民營醫(yī)療機構(gòu)開展醫(yī)療服務(wù)整體質(zhì)量評估及年度校驗工作。加強醫(yī)療過程的標準化管理,推進臨床路徑管理工作,力爭達到省“xx”臨床路徑工作要求。進一步實施醫(yī)療服務(wù)改善行動,不斷豐富醫(yī)院改善醫(yī)療服務(wù)工作內(nèi)涵;推行品管圈活動,三級、二級和一級醫(yī)院分別至少建立3個、2個和1個品管圈。推進互聯(lián)網(wǎng)+在就醫(yī)流程的運用;開展新媒體、微平臺等多種提示服務(wù),提高醫(yī)療服務(wù)透明度。

(四)加強分級診療體系網(wǎng)底建設(shè)。按照成熟一家,建設(shè)一家的工作思路,全力推進社康中心標準化建設(shè)。積極爭取各街道辦、社區(qū)工作站的配合,推進社康中心業(yè)務(wù)用房購置工作,爭取成功購置2-3家社康中心業(yè)務(wù)用房。繼續(xù)做好廣東省家庭醫(yī)生試點工作,100%的社康中心實施家庭醫(yī)生責(zé)任制項目,老年人、慢性病和精神病患者等重點人群的家庭醫(yī)生服務(wù)簽約率達到60%以上,高血壓、糖尿病、嚴重精神障礙患者管理率較20xx年提高10%。完成全科醫(yī)師臨床技能培訓(xùn)中心和心電圖診斷中心項目建設(shè)工作。深入開展南聯(lián)社康財政投入體制改革、人事制度和分配制度改革試點工作。

(五)全力做好公共衛(wèi)生工作。繼續(xù)加強對人禽流感、手足口病、麻疹、登革熱、埃博拉出血熱、中東呼吸綜合征等重點傳染病的防控。開展大規(guī)模的衛(wèi)生執(zhí)法人員法律水平提升行動,有針對性的開展傳染病防控和消毒管理的監(jiān)督,實現(xiàn)公共場所和集中式供水單位監(jiān)督工作全覆蓋,繼續(xù)推進職業(yè)衛(wèi)生“三同時”項目審批工作,加強重點企業(yè)和超標企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督。加強高血壓、糖尿病、腫瘤等慢性非傳染性疾病的社區(qū)綜合防治工作,做好嚴重精神障礙患者篩查摸底工作,協(xié)調(diào)解決嚴重精神障礙患者救助問題。

(六)強化計劃生育管理和服務(wù)。做好流動人口計劃生育服務(wù)管理工作,開展第二次流動人口計劃生育服務(wù)管理專項活動;做好流動人口一孩生育服務(wù)登記及電子婚育證明工作;為流動人口與戶籍人口做到計劃生育“同宣傳、同服務(wù)、同管理”;加強孕前型管理工作,減少政策外懷孕,保護育齡群眾的身體健康;做好家庭發(fā)展能力建設(shè)工作。積極為群眾提供優(yōu)質(zhì)的計生技術(shù)服務(wù),制度化、常態(tài)化開展孕前優(yōu)生檢查工作;加強避孕藥具管理工作,下半年全區(qū)增加配置111臺全自動避孕藥具發(fā)放機。強化計劃生育宣傳引導(dǎo),開展大型專題宣傳活動,推進優(yōu)生知識百場宣講、科學(xué)育兒指導(dǎo)和啟智搖籃項目等優(yōu)生健康惠民工作。加大綜合治理出生人口性別比工作力度,加強日常監(jiān)管,做到定期排查,加大聯(lián)合執(zhí)法力度。繼續(xù)推進中國計生協(xié)計劃生育基層群眾自治示范縣項目創(chuàng)建工作,繼續(xù)做好計劃生育特殊困難家庭幫扶工作,繼續(xù)拓展青春健康項目。

(七)加強人才隊伍建設(shè)和人事管理。引進一批高端、高層次和中青年技術(shù)骨干,同時引導(dǎo)具有碩士、博士學(xué)歷的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生以及緊缺人才向基層衛(wèi)生計生單位就業(yè)。出臺《**區(qū)衛(wèi)生計生系統(tǒng)柔性引才實施辦法(試行)》,采用特設(shè)崗位聘用、項目聘用、特聘顧問、名(中)醫(yī)工作室(站)等多種靈活流動形式,不轉(zhuǎn)人事關(guān)系、檔案、工資、戶口,柔性引進一批省市級名醫(yī)(現(xiàn)職或已退休反聘)作為領(lǐng)銜人,以學(xué)科建設(shè)為紐帶,通過“傳、幫、帶”的形式,整合專家團隊進行科研項目和難題攻關(guān),開展疑難病會診,推廣新技術(shù)和新項目,培養(yǎng)學(xué)科創(chuàng)新團隊和人才梯隊。根據(jù)全市公立醫(yī)院人事制度綜合配套改革的部署,組織各公立醫(yī)院制定和實施崗位管理辦法和設(shè)置方案。

門衛(wèi)工作總結(jié)及工作計劃篇三

一、樹立安全第一的思想,努力提高安全防范意識:

1、從思想上做到認識到位,從行動上做到措施到位。認真學(xué)習(xí)上級轉(zhuǎn)發(fā)的安全教育、安全檢查等文件。通過學(xué)習(xí),讓認識到安全工作是人命關(guān)天的大事,是事關(guān)學(xué)校工作是能夠正常開展的重要環(huán)節(jié),安全工作人人有責(zé),從思想上對安全工作高度重視。

2、長期堅持學(xué)習(xí)報刊、雜志、媒體報道。分析各類事故、案例,事故產(chǎn)生的原因,認識到自己肩負的責(zé)任重大,要引以為戒,加強責(zé)任心才能預(yù)防事故的發(fā)生。

二、嚴格執(zhí)行幼兒園安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度:

1,幼兒園建立了安全檢查檔案,定期每月對幼兒園設(shè)備施進行檢查,查找園內(nèi)不安全隱患,包括顯在的、隱蔽的,如開關(guān)、電器、電線,電視等電器。加強食品安全、衛(wèi)生、消毒,的檢查。每月檢查消防栓、滅火器,戶外大型運動器械、玩具等等,發(fā)現(xiàn)問題及時報告、采取措施以消除(每周對幼兒園進行一次安全檢查,本學(xué)期共檢查20次,所有隱患全部排除),確保了幼兒的安全;,及時總結(jié)和改進安全工作。。

2、嚴格執(zhí)行接送、開門、關(guān)門制度,做好外來人員的登記。

為了幼兒的安全,我園嚴格執(zhí)行開門、關(guān)門制度,做好外來人員的登記,不違反規(guī)定隨意接送幼兒,不允許非幼兒家長接送幼兒,特殊情況必須由家長事前說明并提供足信憑證,才可“放人”。

建立、建全幼兒園安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度,做到未雨綢繆、防患于未然。

5,認真做好大門內(nèi)外的清潔衛(wèi)生工作。每天分至分門口守衛(wèi),分至分打掃衛(wèi)生,清掃中操場,前操場,校門外,親掃過道。抹窗戶,滅火器。以后做記錄和其他雜務(wù)。每周四大掃除,使用水徹底沖洗地面,做到一塵不染。

6、每天按時到校,不遲到,不早退。不曠工。積極配合學(xué)校做好各項分外雜務(wù),盡最大努力做到盡善盡美。

半年來,嚴格地執(zhí)行安全制度和檢查制度,始終把安全放在第一位,盡職盡責(zé),各項措施得力,管理嚴格,在此期間,沒有發(fā)生一起安全事故,并與老師、家長建立了良好的關(guān)系。得到了家長的認同和贊揚。當(dāng)然,幼兒園安全工作是一項長期的任務(wù),我將一如既往,堅持不懈地做好我園的安全工作,努力營造一個安定、穩(wěn)定的育人環(huán)境。

門衛(wèi)工作總結(jié)及工作計劃篇四

【篇一】

一、保持清醒頭腦,樹立安全理念

校園安全管理工作涉及方方面面,在諸多具體工作事務(wù)中都不同程度地存在著這樣或那樣的安全隱患以及管理薄弱環(huán)節(jié)。所以,我們必須充分認清校園安全管理工作的長期性和艱巨性,始終保持清醒的頭腦,不斷增強憂患意識,居安思危,言危求進,持續(xù)不懈地抓好校園各類性質(zhì)的安全管理工作。新學(xué)期初,我們要緊密結(jié)合新中國成立65周年慶典活動,不斷加大安全管理力度,落實崗位責(zé)任管理措施,經(jīng)常排查和積極整改出現(xiàn)的新問題,嚴格制度、加強管理,維護校園正常秩序,切實推進學(xué)校安全發(fā)展與學(xué)校教育事業(yè)發(fā)展的同步進行。

二、加大安全檢查和管理力度,消除校園安全隱患

安全隱患是各類安全事故和突發(fā)事件的禍源,治理一項隱患,就可能避免一次事故,增加一分安全。因此,我們要嚴格校園安全管理職責(zé),堅持校園安全管理制度,充分發(fā)揮學(xué)校保安隊伍、安全隱患檢查小組、安全巡查維修小組、安全保衛(wèi)組的職能作用,在隊伍中不斷灌輸和強化安全責(zé)任感、責(zé)任心、責(zé)任制和責(zé)任人的四種安全責(zé)任意識。使我們的校園安全管理和安全檢查工作真正做到制度化、經(jīng)?;鸵?guī)范化。我們要將校園內(nèi)部的邊邊角角、里里外外全部納入隱患排查整治范圍,力爭做到事先防范、有效防范各類安全事故的發(fā)生。同時,要通過廣泛、深入的宣傳教育和安全提示,使師生了解和掌握安全防范知識和自救自護技能,不斷增強安全防范意識。

三、校園安全工作要求和目標

1、認真學(xué)習(xí)和落實市、區(qū)教委、綜治辦、消防辦及公安機關(guān)等主管部門下發(fā)的有關(guān)安全工作的指示精神。認真完成上級交給我們的各項工作任務(wù)。

2、加強隊伍建設(shè)與管理工作,充分發(fā)揮學(xué)校保安隊伍、日常安全隱患檢查小組、日常安全巡查維修小組、安全保衛(wèi)組的職能作用。

3、堅持校園安全管理制度,不斷提高全體保衛(wèi)人員的自律意識,要求始終把安全防范工作放在首位。

4、開好每周安全保衛(wèi)工作例會,通過學(xué)習(xí)和交流統(tǒng)一認識,及時對學(xué)校安全工作狀況進行總結(jié)和分析,并力爭做到安全保衛(wèi)工作部署周到和落實到位。

5、抓好保衛(wèi)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作。以學(xué)習(xí)法律、法規(guī)及安防、技防、消防等技能為主,不斷提高保衛(wèi)人員自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。

6、進一步落實保衛(wèi)人員各崗位工作職責(zé),加強校園安全管理工作力度,確保學(xué)校大局穩(wěn)定和校園秩序良好,杜絕在校園內(nèi)發(fā)生治安事件和安全事故。

7、樹立“五防”(防火、防盜、防破壞、防意外事故、防*等邪教組織滲透)意識。在做好人員防范工作的基礎(chǔ)上,還要充分發(fā)揮學(xué)校的技防設(shè)施、消防設(shè)施的作用,做好其日常檢查、維護和監(jiān)控工作。

8、嚴格學(xué)校門衛(wèi)執(zhí)勤制度,做好人員、車輛、秩序等方面的管理工作,守好學(xué)校大門第一關(guān)口。校外人員來訪、會客或辦事,門衛(wèi)要認真執(zhí)行進校聯(lián)系或身份確認制度,謝絕社會閑雜人員或無關(guān)人員進入校園。堅持校園夜晚治安巡邏制度。嚴格執(zhí)行機動車輛進出校園管理規(guī)定。確保校門區(qū)域正常秩序。

9、做好校園自行車管理工作,落實自行車安全管理制度。

10、做好節(jié)假日及重要政治活動日期間的安全保衛(wèi)工作,做好安全檢查、值班、巡邏等工作,確保校園平安。

11、做好學(xué)校舉辦的各種對內(nèi)、對外活動的安全保衛(wèi)工作,如:高考、成考、咨詢會、家長會、研討會、公開課、參觀交流、外事活動以及外單位借用我校場地用來進行各種活動等等。從人員疏導(dǎo)、車輛管理、各崗位值勤及安全巡視等各項工作都要落實到位,確保校園秩序及活動的正常進行。

12、嚴格安全巡視檢查制度,做到任務(wù)明確、責(zé)任落實。做到天天有小查、周周有祥查,力爭消除校園內(nèi)存在的安全隱患,特別對重點部門、部位要進行嚴密監(jiān)控。要防止失火、盜竊、傷害等一切重大事故的發(fā)生。

13、保衛(wèi)部在日常的工作中,要將學(xué)校安保工作的部署、安全防范、宣傳教育、專項治理、檢查整改等工作實行全程跟蹤督辦,除發(fā)揮學(xué)校保安隊伍、日常隱患檢查小組、日常巡查維修小組及安全保衛(wèi)組等專職組織的作用外,還要進一步加強對全體教職工,尤其是學(xué)生宿舍、食堂、實驗室、機房、圖書資料、體育場館等部門管理人員的安全防范教育,落實安全責(zé)任制,以達到全員共管,形成合力,確保學(xué)校安全與穩(wěn)定。

14、做好消防設(shè)施、技防設(shè)施的年檢驗收及維護保養(yǎng)工作,并做好對設(shè)施的日常檢查工作,保證設(shè)施始終處于正常的工作狀態(tài)。

15、加強師生安全教育工作。充分發(fā)揮學(xué)生處、團委的教育優(yōu)勢,辦好每學(xué)期的學(xué)生安全教育活動。要通過各種形式,如安全教育講座、主題班會、學(xué)生墻報、宣傳展板、宣傳橫幅、播放安全教育片、網(wǎng)絡(luò)教育、緊急疏散演習(xí)和消防演練等,向師生們進行安全教育,從而達到增強師生安全意識和提高安全防范能力的目的。

16、落實給新高一每一位學(xué)生和家長有關(guān)安全教育內(nèi)容的信件:《關(guān)于做好學(xué)生安全工作的

通知書

》,要求學(xué)生和家長認真閱讀,認可后在上面分別簽字,學(xué)生、家長留一份,另一份交回學(xué)校備案。

17、落實全校師生進行緊急疏散演習(xí)和住宿學(xué)生進行緊急疏散演習(xí)活動。

18、落實學(xué)校義務(wù)消防隊及重點部門人員進行消防培訓(xùn)和消防演練工作。

19、落實全校教職工、

合同

工簽定20xx年安全

責(zé)任書

工作。

20、在校園網(wǎng)絡(luò)里,開展網(wǎng)絡(luò)安全教育宣傳。

【篇二】

一、我們門衛(wèi)必須貫徹執(zhí)行黨的教育方針,緊密團結(jié)在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)周圍,為社會培養(yǎng)和造就“四有人才”真正做到社會效益第一,經(jīng)濟效益第二,育人于學(xué)校,服務(wù)于社會。

二、建立一支軍事過硬、業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬、服從命令、聽從指揮、團結(jié)務(wù)實的保安隊伍。

眾所周知我們xx學(xué)校是全國全省的優(yōu)秀民辦學(xué)校,在籍學(xué)生達四千余人,要挑起這么大規(guī)模學(xué)校的安全保衛(wèi)工作的擔(dān)子,實在是任重道遠,任務(wù)是非常艱巨的,我們門衛(wèi)人員要完成校領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),首先是要建立一支軍事化的、團結(jié)務(wù)實的保安隊伍,再就是認真學(xué)習(xí)“三個代表”的理論思想,學(xué)習(xí)法律法規(guī),樹立為師生服務(wù),為學(xué)校服務(wù),為xx學(xué)校的事業(yè)勇于奉獻的精神,為達到此目的,我們所有保衛(wèi)人員在每星期內(nèi)訓(xùn)一次,每月軍事集訓(xùn)不得少于12次,從而提高門衛(wèi)人員遇到突發(fā)性事件及緊急情況,快速反應(yīng)的能力,每星期六除值班人員外,必須參加學(xué)校的會議及培訓(xùn),對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的指示精神及時傳達和領(lǐng)會。嚴格要求保衛(wèi)人員著裝整齊,形象威嚴、思想品德高尚,生活上大家互相幫助,工作上相互鼓勵,培養(yǎng)大家奮發(fā)向上、工作兢兢業(yè)業(yè)的團隊精神。

三、規(guī)范管理制度,嚴格執(zhí)勤制度。

我們門衛(wèi)隊實行二班制,值班時間白班(早上7:30至晚上19:30),夜班(晚19:30至早上7:30),12小時制,并每班在下班前半小時(白班19:00,夜班7:00)巡、邏校園一周后方能交班,在保衛(wèi)人員執(zhí)勤時,我們保安隊制定了《保衛(wèi)人員工作管理制度》、《門衛(wèi)管理制度》、《來訪人員登記制度》、《車輛登記制度》,凡是來我校人員及車輛都要按規(guī)定進行登記和盤查,否則不許進入校園,保安人員必須有嚴格的交接班記錄,實行軍事化交接班制度,交接班人員相互敬禮、交接班動作規(guī)范整齊、執(zhí)勤有值班記錄,并有嚴格的作息時間,為了應(yīng)付緊急突發(fā)事件的能力,提高保安人員的身體素質(zhì),制訂了《保安、消防軍(體)訓(xùn)練考核標準及實施辦法》,并簽訂責(zé)任狀,真正做到上班時有考勤記錄,考核時有考核標準,值班時用制度來約束,管理保安人員,提高全體保安人員的工作積極性和各項素質(zhì)。

四、把學(xué)校消防安全保衛(wèi)工作放在首位,確保本學(xué)期不出現(xiàn)任何刑事案件和無拐賣案件,安全事故為0。

針對學(xué)校學(xué)生多,而且學(xué)生的素質(zhì)較差,性格上、風(fēng)俗上的差異,加上客觀環(huán)境比較重雜,為了使學(xué)校師生人身、財產(chǎn)得到保證,學(xué)校實行封閉式管理方法。

1、嚴格請假制度。學(xué)生請假必須按《請假通告》使用全校統(tǒng)一的

請假條

,班主任同意后,政教部簽字,門崗驗收、押校牌、登記清楚后方可出校門,如遇到特殊情況必須由班主任帶領(lǐng)到門崗登記清楚后方可外出,特殊情況除外。

2、雙休日保安隊派一名保衛(wèi)人員及部分護校隊員到城東市場巡邏、范圍覆蓋到校門口,到省三建公司大門外及懷化學(xué)院門口為重點查網(wǎng)吧、錄像廳、游戲室、溜冰場等公共場所,避免本校學(xué)生與社會青年發(fā)生沖突,及打架斗毆事件和被社會青年敲詐勒索的行為。

3、學(xué)校放、收假期間,門衛(wèi)在校門口處設(shè)點布崗,接送學(xué)生,確保學(xué)生能夠高高興興回家,安安全全返校。

4、加強重點部位防火防盜工作,制定火災(zāi)疏散預(yù)案,增強防火意識,每天對全校的消防器材進行檢查,并在值班中有記錄,每周對消防器材進行統(tǒng)計,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,不能解決的及時匯報,組建男義務(wù)消防隊員,每周進行消防教育,讓他們每時每刻都有消防意識,發(fā)現(xiàn)問題,及時向保安隊匯報,在本學(xué)期把消防工作放在首位,對重點部位每天都要檢查和記錄,絕不能出現(xiàn)火災(zāi)事故。

5、提高學(xué)生的法律意識。本期針對學(xué)生素質(zhì)差、法律意識淡薄這以情況,政教部每期舉辦二期法制教育課,從而做到我校每個學(xué)生人人懂法,個個守法,在校是個合格的學(xué)生,在企業(yè)是個合格的員工。

六、做好違紀違規(guī)學(xué)生的備檔及教育,建立一支軍事化、高素質(zhì)的護校隊。

1、為了使學(xué)校校風(fēng)正,校保安隊對那些違紀違規(guī)決不手軟,該處分的整理好材料,該開除的備檔案,在會議上討論,嚴格按制度辦事,對于屢教不改的違紀違規(guī)學(xué)生,利用做課間操期間,拉到臺上亮相,從而給其他學(xué)生敲警鐘。

2、門衛(wèi)在本學(xué)期建立一支有組織、有紀律、有戰(zhàn)斗力的后備力量,每天對護校隊進行嚴格的軍事訓(xùn)練,在學(xué)校樹立良好的形象,遇到突發(fā)事件能召之即來,來之能戰(zhàn),配合好保安隊完成學(xué)校交給各項任務(wù)。

七、建立治安聯(lián)防通道,建立好與懷化學(xué)院保衛(wèi)處、正好制藥廠、坨院派出所、犀牛村委會的業(yè)務(wù)來往,搞好周邊關(guān)系的協(xié)調(diào)工作。

八、協(xié)助后勤部及各部門搞好對學(xué)生進行素養(yǎng)教育,要求學(xué)生愛護學(xué)校的公共財產(chǎn),對破壞學(xué)校設(shè)施及公共財產(chǎn)的從嚴處罰,使學(xué)生養(yǎng)成良好的習(xí)慣。

門衛(wèi)工作總結(jié)及工作計劃篇五

建筑工地材料主管及倉庫保管責(zé)任 建筑工地材料主管及倉庫保管責(zé)任

一、目的

明確材料主管與倉庫保管員的工作任務(wù)、權(quán)限和責(zé)任,加強物料部管理。

二、范圍

適用于材料主管、保管員的職責(zé)。

三、責(zé)任人

材料主管、保管員。

四、內(nèi)容

1、保管員在材料主管的領(lǐng)導(dǎo)下,相互配合并相互監(jiān)督,對所屬倉儲設(shè)備、倉儲 物資的管理、保管工作負責(zé),任何個人未經(jīng)批準、許可,不得擅自損壞、占用倉 儲設(shè)施和倉儲物資。

2、嚴格按管理要求,執(zhí)行項目部有關(guān)倉儲管理制度、規(guī)程、標準,開展倉儲管 理、物資保管工作,做到以項目部利益為重,愛護工地財產(chǎn),不得貪污受賄,不 得監(jiān)守自盜,不得接受他人財物,不得索拿卡要。

3、保管人員應(yīng)搞好購進物料的接收、入庫、保管、領(lǐng)

用工作,并建立各類明細 帳目,做到帳、物相符,不得有帳外物資,并做到準確、清晰,做到日清月結(jié), 保存完好。應(yīng)堅持原則,嚴格執(zhí)行倉儲管理制度,做到入庫按規(guī)定,出庫憑領(lǐng) 單,有權(quán)拒絕不符合采購計劃、審批手續(xù)的物料入庫,有權(quán)拒絕不符合領(lǐng)料程 序的物料、用品、工具的領(lǐng)用。防止收發(fā)貨物差錯出現(xiàn)。入庫要及時登帳,手 續(xù)檢驗不合要求不準入庫;出庫時手續(xù)不全不發(fā)貨,特殊情況須經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽 批。

4.、積極協(xié)助材料主管實施對倉庫的各項具體管理工作,認真執(zhí)行物料部、公 司有關(guān)倉儲管理的規(guī)章制度,努力完成各類物料倉庫的管理、保管工作任務(wù)。

5、有權(quán)檢查采購物料質(zhì)量,有權(quán)拒絕不合格或質(zhì)量低劣的物料入庫。

6、學(xué)習(xí)物資保管專業(yè)知識和管理知識,認真搞好各類物資的保管工作,杜絕因 保管不善造成的物資丟失、報廢、損失,出現(xiàn)問題應(yīng)及時匯報。

7、嚴格執(zhí)行倉儲管理規(guī)定、制度,做好定期清倉、盤存工作,定期編制物料庫 存報表,并根據(jù)儲備定額編制月物資申購計劃交物料部經(jīng)理統(tǒng)計上報。

8、保持庫區(qū)整潔,庫內(nèi)物料按規(guī)范分類、合理安排物料在倉庫內(nèi)或工地現(xiàn)場的 存放次序,按物料種類、規(guī)格、分區(qū)堆碼,不得混和亂堆,保持庫區(qū)的整潔。

9、物料領(lǐng)用,應(yīng)堅持先進先出原則,不得圖方便任意發(fā)放。

10、搞好倉儲設(shè)施、機具、工具等的維護保養(yǎng)工作,定期檢查,做好倉庫安全 保衛(wèi)工作和安全防火工作。

11、完成材料主管及項目部分配的其他工作任務(wù)。

篇二:工地保管員崗位職責(zé)

工程保管員負責(zé)工程材料保管工作。以下是一則詳細具體的工程保管員崗位職責(zé),各位珠海求職者若想應(yīng)聘這一職位,可參考以下資料。

一、認真學(xué)習(xí)工程材料、工程設(shè)備基本知識和有關(guān)建筑工程材料、工程設(shè)備保管要求,認真負責(zé)地保管材料、設(shè)備以及器材。

二、材料、設(shè)備入庫時必須做到:檢驗名、規(guī)格、型號、數(shù)量、質(zhì)量、材質(zhì)證明;材料與單據(jù)相符時及時入庫,分別作好登記,掛標識牌。

三、入庫材料、設(shè)備器材應(yīng)分類堆放,妥善保管,嚴防受潮、變質(zhì)、丟失,經(jīng)常檢查倉庫的門、窗、鎖的完好情況,加強防火、防盜。

四、及時、真實辦理結(jié)算、入帳,及時與物資部門、會計(珠海會計)按月按季進行核對,做到準確無誤。日清月結(jié),定期盤點,帳物相符,發(fā)現(xiàn)帳、物不符時及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

五、回收利用好廢料、邊角料,如:木料頭、鋼筋頭、

水泥袋、鐵桶等,建立回收臺帳。

六、建立領(lǐng)料臺帳,指導(dǎo)控制材料消耗,對周轉(zhuǎn)性材料和施工器材要認真盤點,妥善保管,準確入帳。沒有領(lǐng)導(dǎo)批準,設(shè)備、材料不得外借,嚴禁私人動用材料、設(shè)備及施工器材。

七、保管員對紅磚、砂、石、鋼筋、白灰、構(gòu)件等不能進庫的材料應(yīng)認真驗收,按總平面布置圖的規(guī)劃位置堆放整齊,掛標識牌。

八、對施工員(珠海施工員)使用的工具、設(shè)備要認真入帳,作為工資發(fā)放的依據(jù)。做好與其他公司、工地借用材料的往來帳。

九、對易燃易爆物資材料應(yīng)妥善保管,應(yīng)遠離電源線和火源,及時填寫材料消耗報告。

十、對怕濕物資材料要墊好,怕雨淋物資材料要遮蓋好,保管好所負責(zé)的材料。

十一、建立健全出入庫制,對購進物資材料必須嚴格驗收,核對有無合格證,是否破損,三無產(chǎn)品嚴禁入庫,入庫材料做好標識。

十二、物資材料的發(fā)放和損失的有關(guān)規(guī)定:

1、保管員在發(fā)放物資材料時,必須有棟號承包人或其委托人在出庫單上簽字,方可發(fā)放。

2、安全帽發(fā)出后,不再收回,一次性從勞務(wù)費中扣回。

3、安全帶交回時不完整,一律按原價扣款。

4、各種工具、小型機具和設(shè)備,人為的損壞或丟失,一律按價賠償。

5、周轉(zhuǎn)材料(大型木跳板、鋼跳板、鋼模板、角模板、鋼??ㄗ?、鋼木腳手桿、手推車、吊掛)在工程結(jié)算時,除按規(guī)定合理損耗外,對交回缺少部分如數(shù)扣款。

篇三:倉庫保管員崗位職責(zé)

1. 在項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,做好工地倉庫管理和服務(wù)工作。

2. 負責(zé)在項目施工過程中全面貫徹實施公司建立的質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系,及時解決、處理、反饋倉庫管理過程中出現(xiàn)的問題,確保項目的材料、施工工具等物資得到妥善保管。

3. 嚴格入庫驗收手續(xù),認真對產(chǎn)品、成品、半成品、原材料的質(zhì)量、數(shù)量、品種、規(guī)格、顏色,做到不符合要求的不予以入庫。

4. 認真辦理入庫、出庫、臺帳登記手續(xù),收集產(chǎn)品合格證明、質(zhì)量證明、分類粘貼保存,慎防遺漏。

5. 負責(zé)倉庫物資材料儲存、盤點、檢查、保管工作;定期檢查物資材料的完好性,如發(fā)現(xiàn)有問題應(yīng)立即通知項目經(jīng)理進行處理。

6. 堅守崗位、嚴防偷盜,保持庫房整潔、干燥、通風(fēng),

做到文明保管,針對易燃易爆物品嚴格分離保管。

7. 負責(zé)倉庫的安全、消防工作,防止發(fā)生火災(zāi),配置防火裝置,防火器材擺放在明眼處或庫房門口,保證庫內(nèi)留有消防通道。

8. 負責(zé)整理倉庫里的物資材料,使材料堆放整齊,標識清楚明了、賬物一致,保持倉庫的清潔干凈。

9. 負責(zé)對甲供材料進行保管工作,負責(zé)進出庫的登記手續(xù)。

篇四:倉庫保管員崗位職責(zé)

1、在部門主管領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)倉庫的物料保管、驗收、入庫、出庫等工作。

2、提出倉庫管理運行及維護改造計劃、材料申購計劃,在批準后貫徹執(zhí)行。

3、嚴格執(zhí)行公司倉庫保管制度及其細則規(guī)定,防止收發(fā)貨物差錯出現(xiàn)。入庫要及時登帳,手續(xù)檢驗不合要求不準入庫;出庫時手續(xù)不全不發(fā)貨,特殊情況須經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽批。

4、負責(zé)倉庫區(qū)域內(nèi)的治安、防盜、消防工作,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時上報,對意外事件及時處置。

5、合理安排物料在倉庫內(nèi)的存放次序,按物料種類、規(guī)格、等級分區(qū)堆碼,不得混堆和亂堆,保持庫區(qū)的整潔。

6、負責(zé)將物料的存貯環(huán)境調(diào)節(jié)到最適條件,經(jīng)常關(guān)注

溫度、濕度、通風(fēng)、腐蝕等因素,并采取相應(yīng)措施。

7、負責(zé)定期對倉庫物料盤點清倉,做到帳、物、卡三者相符,協(xié)助部門主管做好盤點、盤虧的處理及調(diào)帳工作。

8、負責(zé)倉庫管理中的入出庫單、驗收單等原始資料、賬冊的收集、整理和建檔工作,及時編制相關(guān)的統(tǒng)計報表,逐步應(yīng)用計算機管理倉庫工作。

9、做到以公司利益為重,愛護公司財產(chǎn),不得監(jiān)守自盜。

10、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù) 工廠各崗位人員及職責(zé)

廠長:

職責(zé):

1.全面管理工廠生產(chǎn)和技術(shù)開發(fā)工作,組織工廠按照企業(yè)制定的工藝流程進行生產(chǎn),并在總經(jīng)理批準下組織技術(shù)開發(fā)部門對工藝流程進行改進。

2.負責(zé)組織擬訂生產(chǎn)、技術(shù)、供應(yīng)、設(shè)備、質(zhì)量各部門內(nèi)部機構(gòu)設(shè)置和內(nèi)部管理方案,提高管理效率。

3.負責(zé)組織設(shè)備增減計劃的制定、設(shè)備的維護保養(yǎng),努力提高設(shè)備的使用效率和完好率。

4.負責(zé)組織制定生產(chǎn)、供應(yīng)、技術(shù)開發(fā)等工作計劃,協(xié)調(diào)生產(chǎn)系列各部門的關(guān)系,以及生產(chǎn)系列各部門與企業(yè)其他部門的關(guān)系。

5.負責(zé)生產(chǎn)隊伍的建設(shè)與考核工作。

6.參與工廠生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃和年度、月份計劃的制定。

7.及時處理工廠生產(chǎn)運作過程中出現(xiàn)的其他問題。

辦公室文員兼人事:

1.接聽、轉(zhuǎn)接電話;接待來訪人員;做好會議記錄;負責(zé)廠長辦公室的清潔衛(wèi)生。

2.負責(zé)辦公室的文秘、信息、機要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。

3.負責(zé)公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送;負責(zé)傳真件的收發(fā)工作。

4.負責(zé)辦公室倉庫的保管工作,做好物品出入庫的登記。

5.管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理,嚴格借檔手續(xù)。

6.統(tǒng)計每月考勤并交財務(wù)做帳,留底。

7.接受其他臨時工作。

成本會計兼生產(chǎn)統(tǒng)計:

1. 工廠的生產(chǎn)、庫存的數(shù)據(jù)統(tǒng)計管理

2. 庫存成品的數(shù)據(jù)及時更新,與各展廳共享

4. 工廠產(chǎn)值及產(chǎn)量、成品入庫的統(tǒng)計、核算

5. 原材料、輔材采購費用的登記和核對

6. 每月按時將各類報表填寫清楚明白,交上級領(lǐng)導(dǎo)審核 生產(chǎn)部經(jīng)理:

木油主管:

1. 根據(jù)生產(chǎn)計劃及送貨計劃,做好本部門的生產(chǎn)調(diào)度

3. 做好現(xiàn)場生產(chǎn)的監(jiān)督.指導(dǎo)工作

4. 安排好生產(chǎn)現(xiàn)場環(huán)境整理及清掃工作

5. 對新員工的培訓(xùn)及指導(dǎo)

6. 對當(dāng)天所生產(chǎn)的產(chǎn)品品質(zhì),要及時跟蹤,發(fā)生重大品質(zhì)事

故時并及時上報

7. 配合各部門安排好成品的交接及返修工作

8. 嚴格按照工廠的規(guī)章制度做好本部門人員的考勤考核

10. 做好安全生產(chǎn)以及環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督管理工作

11. 及時了解本組員工的思想狀態(tài),做好預(yù)防工作,保障安全生產(chǎn)

12. 每天工作結(jié)束后,做好總結(jié)工作及第二天的工作安

排準備

技術(shù)部經(jīng)理:

設(shè)計:

1.協(xié)助產(chǎn)品開發(fā)工程師,完成產(chǎn)品研發(fā)項目。

2.按進度完成工作計劃,及時記錄各種工作要素,編制齊全的產(chǎn)品文件。

3.嚴格遵循新產(chǎn)品開發(fā)流程,保質(zhì)保量完成試樣。

4.會同產(chǎn)品工藝工程師完成試生產(chǎn),處理試生產(chǎn)中的設(shè)計問題。

5.指導(dǎo)樣品的制作,并對性能指標進行驗證。

6.協(xié)助質(zhì)量、市場部門解決客戶技術(shù)問題,協(xié)助銷售部搞好客戶服務(wù)。

7.完成廠長交辦的其他任務(wù)。

工藝:

1.制定并組織執(zhí)行本部門的年度工作計劃。

2.制定并推進相關(guān)業(yè)務(wù)的技術(shù)與項目管理體系。

3.編制和審批工廠相關(guān)項目的施工計劃,定期總結(jié)分析項目施工任務(wù)完成情況,及時解決項目施工活動中遇到的問題。

4.負責(zé)所有在施項目的安全管理。

5.貫徹落實國家技術(shù)法規(guī)、標準,組織工程項目的報驗。

6.負責(zé)本部門的成本費用核算與控制工作。

7.負責(zé)本部門內(nèi)部員工的招聘、考核、培訓(xùn)、管理工作。

8.支持與協(xié)調(diào)本部門與其他部門之間的工作,配合相關(guān)部門完成工廠相關(guān)技術(shù)資質(zhì)的認證。

9.完成廠長交辦的其他任務(wù)。

物控部經(jīng)理:

1.依據(jù)工廠生產(chǎn)作業(yè)計劃、產(chǎn)品訂單及交貨期要求,組織編制物料需求計劃。

2.組織本部門協(xié)同質(zhì)檢部、生產(chǎn)部、采購部制定物料采購及驗收標準。

3.根據(jù)物料質(zhì)量要求,組織物控人員清查庫存,做好倉儲準備工作。

4.組織制定原輔料、低值易耗品、模具、用具等的最高存儲上限和安全存儲下限,避免出現(xiàn)停工待料和物料積壓現(xiàn)象。

5.指導(dǎo)、監(jiān)督倉庫接收人員按標準進行物料入庫檢驗。

6.加強倉庫物料的堆放、裝卸、搬運和“防火、防盜、防潮”工作,確保倉庫安全。

7.組織制定物料定額標準,對物料使用過程進行監(jiān)控。

8.指導(dǎo)和監(jiān)督物料發(fā)放人員按照按照物料供應(yīng)計劃和領(lǐng)料手續(xù)發(fā)放物料,保證生產(chǎn)正常進行,堅持“無計劃不發(fā),無手續(xù)不發(fā),超計劃未補單不發(fā)”。

9.組織物料跟蹤人員進行物料使用狀況的跟蹤,并及時

向采購部反饋。

10.定期組織人員進行倉庫盤點工作,確保倉庫“單、卡、賬、表、物”均相符。

11.定期召開部門工作總結(jié)會議,解決物控問題,進行物料控制工作技巧的討論。

12.負責(zé)本部門人員的培訓(xùn)與考核工作,提高部門的整體工作水平。

物流:

1.在物控部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負責(zé)物流工作,確保物流工作的順暢運行。

2.檢查物流調(diào)度合理性,控制物流運營成本。

3.及時了解市場運價、運力行情及走向,制定物流中長期規(guī)劃,運費預(yù)算,成本降低目標,運營成本降低計劃,并實施總結(jié)。

4.提供重大物流規(guī)劃及年度、月度運作計劃方案與財務(wù)經(jīng)理

核準后實施。

5.每月提供物流成本分析報表上交財務(wù)經(jīng)理及相關(guān)人員。

6.不斷尋找物流供應(yīng)商,保障公司物流運力飽滿,創(chuàng)造合理的競爭機制以降低成本。

7.審核月度運輸費用,對數(shù)據(jù)準確性負責(zé),并及時提交

費用結(jié)算依據(jù)至財務(wù)。

8.對物流供應(yīng)商做月度評審。

9.制定并更新物流 iso 文件,促進 hse 物流相關(guān)工作。

10.處理產(chǎn)品發(fā)貨過程中出現(xiàn)的臨時重大問題,并及時匯報至各相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)。

11.做好領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時工作。

倉儲:

1.根據(jù)采購訂單,及時做好物料的接收準備工作,包括儲位劃分、裝卸及搬運工具準備、人員通知等。

2.與采購人員、質(zhì)檢人員一起進行物料驗收工作,在各種單據(jù)相符、相關(guān)人員簽字齊全的情況下,辦理物料入庫手續(xù)。

3.根據(jù)物料的性質(zhì),做好庫存物料的分類存放和保管...

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