計(jì)劃是一種靈活性和適應(yīng)性的工具,也是一種組織和管理的工具。寫(xiě)計(jì)劃的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是我給大家整理的計(jì)劃范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對(duì)大家能夠有所幫助。
校園物聯(lián)網(wǎng)協(xié)會(huì)工作計(jì)劃篇一
4. 制定本部門(mén)的組織架構(gòu)圖及人員編制提交總經(jīng)理;
11. 制定培訓(xùn)員工的培訓(xùn)計(jì)劃及課程安排;
16. 制定接收整個(gè)酒店的驗(yàn)收檢查表(分每個(gè)部門(mén)、每個(gè)系統(tǒng)等);
17. 與各部門(mén)總監(jiān)討論開(kāi)業(yè)后工程部與各部門(mén)的工作配合問(wèn)題;
18. 根據(jù)施工進(jìn)度及酒店開(kāi)業(yè)時(shí)間逐步驗(yàn)收下列機(jī)電設(shè)備:
機(jī)梯
供電系統(tǒng)
驗(yàn)收空調(diào)系統(tǒng)
驗(yàn)收鍋爐蒸汽系統(tǒng)
驗(yàn)收供、排水系統(tǒng)
驗(yàn)收樓宇自控系統(tǒng)
驗(yàn)收總機(jī)房
*、閉路電視、背景音樂(lè)、廣播系統(tǒng)
保安監(jiān)控系統(tǒng)
煤氣調(diào)壓站及煤氣系統(tǒng)
19. 開(kāi)業(yè)前的準(zhǔn)備
員工到酒店現(xiàn)場(chǎng)熟識(shí)環(huán)境及現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn);
領(lǐng)取開(kāi)業(yè)時(shí)必需之物品及維修工具并妥善存放及作記錄;
確保各機(jī)電設(shè)備正常運(yùn)行;
20. 協(xié)助各部門(mén)接收酒店各部分;
21. 開(kāi)業(yè)典禮的準(zhǔn)備工作;
22. 開(kāi)業(yè)前,繪制出一套按酒店實(shí)際裝修、施工及機(jī)電設(shè)備安裝的線路圖存入工程部資料保管室保管。
校園物聯(lián)網(wǎng)協(xié)會(huì)工作計(jì)劃篇二
一,計(jì)劃宗旨:
豐富校園文化,活躍同學(xué)興趣。將電子商務(wù)協(xié)會(huì)廣泛傳播,為校園提供一個(gè)活躍思維平臺(tái),間,共同學(xué)習(xí),欣賞,逐漸地掌握電子商務(wù)發(fā)展的方向和創(chuàng)意的品。理解科技的新概念,共同創(chuàng)意,做出新概念理論;了解商務(wù)知識(shí),共同學(xué)習(xí),設(shè)計(jì)出擁有獨(dú)特風(fēng)格的作品,更最大限度地激發(fā)同學(xué)們創(chuàng)造潛能,為所有愛(ài)好創(chuàng)造和思維的同學(xué)提供一個(gè)展現(xiàn)自我的機(jī)會(huì)。
二,計(jì)劃方向:(一)、協(xié)會(huì)定期活動(dòng)
接管學(xué)校市場(chǎng)。盡力接管學(xué)校的市場(chǎng),外面企業(yè)在學(xué)校市場(chǎng)的開(kāi)發(fā),包括一些促銷(xiāo)活動(dòng)、商業(yè)企業(yè)在學(xué)校內(nèi)海報(bào)的設(shè)計(jì)與張貼,資料的散發(fā)。把電子商務(wù)協(xié)打造成這樣的團(tuán)隊(duì),其中還要由于我們?cè)趯W(xué)校的宣傳,與外面公司的聯(lián)系與交流,成為對(duì)內(nèi)與對(duì)外聯(lián)系的平臺(tái)。
(二)、廣告沙龍
將在學(xué)校或?qū)W校附近的點(diǎn)電子商務(wù)協(xié)會(huì)會(huì)員聚集在一起,主要進(jìn)行交流活動(dòng)。一是,新生與老生之間的交流,新生在學(xué)習(xí)、生活方面的問(wèn)題,都可詢問(wèn)老生,老生幫忙解答。
二是,邀請(qǐng)電子商務(wù)相關(guān)行業(yè)的工作人員、老總與協(xié)會(huì)會(huì)員面對(duì)面進(jìn)行交流,從而提高新生對(duì)電子商務(wù)等方面的認(rèn)識(shí)。,但重點(diǎn)轉(zhuǎn)向與企業(yè)人士和專業(yè)人士的交流,走出學(xué)校的圈子,盡量向外發(fā)展,這一階段,了解市場(chǎng)與了解企業(yè)運(yùn)作為重點(diǎn)。
(三)、提供一個(gè)學(xué)習(xí)與交流的平臺(tái)。本學(xué)期還于每周繼續(xù)放一些廣告片,給會(huì)員,并對(duì)此進(jìn)行交流,以一種開(kāi)放的方式學(xué)習(xí)、交流課堂上學(xué)不到的東西。
(四)、進(jìn)行一些具體的實(shí)踐活動(dòng)。加強(qiáng)和其他協(xié)會(huì)的合作,走出校園,走向社會(huì)。廣泛宣傳自己的同時(shí),可以試著免費(fèi)接受一些具體的策劃案,希望一些企業(yè)可以為我們提供平臺(tái),而我們,在實(shí)踐的過(guò)程中,也可以得到具體的鍛煉。比如對(duì)一個(gè)廣告公司,會(huì)員可以為廣告創(chuàng)意或制作提供一些意見(jiàn),也可在我們能力允許的范圍內(nèi),直接接管一個(gè)廣告的全程制作;而對(duì)其他的一些企業(yè),我們可以進(jìn)行形象的策劃、企業(yè)的促銷(xiāo)、公關(guān)或廣告活動(dòng)。
五)、建立健全協(xié)會(huì)組織,完善相關(guān)管理制度
1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),完善機(jī)構(gòu)。為保證協(xié)會(huì)工作的順利開(kāi)展,首先,主持日常工作的協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和秘書(shū)長(zhǎng)堅(jiān)持工作到位、責(zé)任到位,全身心投入?yún)f(xié)會(huì)的組織領(lǐng)導(dǎo)工作。明確了各部室的職責(zé),部門(mén)之間既相互分工,又相互協(xié)作,保證了協(xié)會(huì)各項(xiàng)工作順利有效運(yùn)轉(zhuǎn)。
2.建立健全制度,提高管理水平。按照協(xié)會(huì)章程建立了比較完善的工作制度:例如文件管理、財(cái)務(wù)管理、物品管理、勞資管理、外事管理等,同時(shí),制定了協(xié)會(huì)秘書(shū)處工作例會(huì)制度以及協(xié)會(huì)的聯(lián)絡(luò)制度。嚴(yán)格了日常辦公程序以及相關(guān)保密制度。依靠制度提高管理水平。
3.加強(qiáng)與學(xué)校各協(xié)會(huì)的聯(lián)系,促進(jìn)協(xié)會(huì)工作的開(kāi)展。協(xié)會(huì)積極聯(lián)系其它協(xié)會(huì)的業(yè)務(wù)工作,以便于相互交流、溝通信息,增進(jìn)彼此的了解。
4.開(kāi)展合作交流,開(kāi)拓發(fā)展空間。為了實(shí)施“走出去”的戰(zhàn)略,協(xié)會(huì)將積極開(kāi)展與外界交流。
8、加強(qiáng)對(duì)行業(yè)發(fā)展信息的收集、統(tǒng)計(jì)與分析,提高dm質(zhì)量和水平,為促進(jìn)行業(yè)信息交流搭建廣闊平臺(tái)。
計(jì)劃安排:
1、招新工作
2、迎新晚會(huì)
3、積極與各系、各部室保持聯(lián)系,加強(qiáng)“迎評(píng)創(chuàng)優(yōu)”的宣傳力度。
4、人才招聘會(huì) 吸納學(xué)校各類人才
5、關(guān)于研討動(dòng)員會(huì)。
6、學(xué)期總結(jié)選出優(yōu)秀會(huì)員、會(huì)干及選舉會(huì)干。
8、積極迎評(píng)
9、策劃藝術(shù)展。
10、會(huì)員實(shí)訓(xùn)階段。
11、圣誕,元旦活動(dòng)
12、學(xué)期總結(jié)。
在看到成績(jī)的同時(shí),也要清醒的看到,就社會(huì)經(jīng)濟(jì)前進(jìn)的步伐和科學(xué)技術(shù)發(fā)展的要求而言,協(xié)會(huì)工作還有很大差距,前進(jìn)中還面臨不少困難和問(wèn)題。我相信電子商務(wù)協(xié)會(huì)的所有工作人員都會(huì)盡心盡力,充分利用這個(gè)發(fā)展的平臺(tái),讓新會(huì)員從中獲得切實(shí)的利益。
北京科技經(jīng)營(yíng)管理學(xué)院
電子商務(wù)協(xié)會(huì)
校園物聯(lián)網(wǎng)協(xié)會(huì)工作計(jì)劃篇三
在送舊迎新之際,工程部在回顧20xx年工作開(kāi)展的基礎(chǔ)上,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),找出不足,將以更加務(wù)實(shí)的態(tài)度,積極配合公司經(jīng)營(yíng)的.戰(zhàn)略方針,細(xì)化管理,從內(nèi)部挖掘潛力,向管理要效益,更加嚴(yán)格要求,加強(qiáng)培訓(xùn),勇于面對(duì)不足,團(tuán)結(jié)一心,增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和協(xié)作意識(shí),同心同德,努力完成工作。我們會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)敬業(yè)、奉獻(xiàn)的精神,共同為公司的迅速發(fā)展竭心盡力。今年工作初步設(shè)想主要圍繞“調(diào)整、完善、規(guī)范、落實(shí)”等幾個(gè)方面來(lái)開(kāi)展。
4、落實(shí):加大檢查監(jiān)督力度,結(jié)合績(jī)效考核制度和檢查考評(píng)制度,加強(qiáng)執(zhí)行力,強(qiáng)化獎(jiǎng)罰的及時(shí)性和有效性,提高本部門(mén)員工的責(zé)任心,使各項(xiàng)規(guī)章制度落到實(shí)處。
以下為20xx年工程部具體工作計(jì)劃:
一、工程部重點(diǎn)抓好如下工作
1、狠抓工程部員工的培訓(xùn)考核工作,從禮節(jié)禮貌,儀容儀表,服務(wù)意識(shí),服務(wù)程序,服務(wù)質(zhì)量等方面入手,到提高工作技能,提高工作效率,改善工作形象,做到一專多能,培養(yǎng)和招聘綜合型技工。對(duì)工程部技工實(shí)行優(yōu)勝劣汰。留用優(yōu)秀骨干員工,針對(duì)有的老員工疲沓情緒,注入新的活力,才能使整個(gè)團(tuán)體隨時(shí)有競(jìng)爭(zhēng),有活力。通過(guò)培訓(xùn)考核使工程部后勤員工都以滿懷熱情,去創(chuàng)建舒適的硬件環(huán)境,為租戶提供舒適的服務(wù)產(chǎn)品。
人,杜絕野蠻操作。
3、按照檢修保養(yǎng)制度,抓好對(duì)大型關(guān)鍵設(shè)備的計(jì)劃?rùn)z修和保養(yǎng),做好電梯,中央空調(diào),配電,供水系統(tǒng)的換季檢修,日常維護(hù),特別是對(duì)中央空調(diào)主機(jī)及配套冷卻塔,水泵,末端風(fēng)機(jī)盤(pán)管的清洗保養(yǎng),精心調(diào)試,確保中央空調(diào)主機(jī)順利運(yùn)轉(zhuǎn)安全。加強(qiáng)對(duì)公共區(qū)域等各種設(shè)備的保養(yǎng)周期巡檢。
4、電梯檢查方法的更新。針對(duì)電梯事故的多發(fā),而工程部檢查工作時(shí)又未發(fā)現(xiàn)的現(xiàn)象進(jìn)行分析和總結(jié),對(duì)原有的檢查方式進(jìn)行改進(jìn)和完善。在原來(lái)只對(duì)機(jī)房、電梯主機(jī)進(jìn)行檢查的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)了檢查中乘坐舒適度、穩(wěn)定性及噪聲情況的檢查,到轎頂運(yùn)行觀察、底坑的查看。督促維保單位提高維修保養(yǎng)水*消除故障隱患。加強(qiáng)電梯維護(hù)保養(yǎng)跟進(jìn)監(jiān)督工作。
5、樹(shù)立成本經(jīng)濟(jì)概念,發(fā)揮利潤(rùn)中心作用,健全并按照能源,物料,修舊利廢辦法,控制降低物耗,能耗成本,加強(qiáng)修舊利廢,爭(zhēng)取更進(jìn)一步降低工程支出費(fèi)用。
(1) 把握工程配件質(zhì)量關(guān),對(duì)重大配件材料掛牌登記使用日期,跟蹤使用質(zhì)量和壽命。加強(qiáng)對(duì)配件價(jià)格的市場(chǎng)調(diào)查,包括對(duì)于裝修改造裝飾工程材料的價(jià)格調(diào)查控制。
(2) 修舊利廢加強(qiáng)考核統(tǒng)計(jì),每月檢查通報(bào)修舊利廢的情況,堅(jiān)決杜絕只管更換不管精心維修的不良作風(fēng)。
(3) 合理調(diào)控設(shè)備的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,杜絕跑冒滴漏的現(xiàn)象。
(4) 貫徹落實(shí)能源管理,加強(qiáng)對(duì)各水、電、天然氣的使用,檢查每月抄表并進(jìn)行對(duì)比,水、電、天然氣的使用量進(jìn)行存檔,便于部門(mén)成本控制。
二、工程部2期接管工作
1、做好前期設(shè)施設(shè)備的人員熟悉及人員培訓(xùn)工作;
3、安排工程人員參與設(shè)備調(diào)試,熟悉各設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài);
4、根據(jù)2期設(shè)備運(yùn)行情況,制定各班組日常工作計(jì)劃。
也注定了工程部最有壓力的一年。要求部門(mén)全體員工端正工作態(tài)度,向科學(xué)化、規(guī)范化方向邁進(jìn),推行規(guī)范化管理,提倡團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作,把努力提高服務(wù)質(zhì)量和工作質(zhì)量作為中心任務(wù)。在今后的工作中,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,努力完成上級(jí)安排的各項(xiàng)工作。朝著這個(gè)方向不斷努力,不斷改進(jìn),不斷提升。
20xx年1月13日
校園物聯(lián)網(wǎng)協(xié)會(huì)工作計(jì)劃篇四
(三)負(fù)責(zé)對(duì)廠長(zhǎng)任期目標(biāo)的管理。組織制訂工廠方針目標(biāo),并負(fù)責(zé)層層展開(kāi)、控制和評(píng)價(jià)。
(四)負(fù)責(zé)主編年度、季度、月度生產(chǎn)計(jì)劃并按時(shí)下達(dá)組織落實(shí)
(六)在分管副廠長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,組織召開(kāi)全廠經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析會(huì)
(九)負(fù)責(zé)工廠對(duì)外橫向經(jīng)濟(jì)聯(lián)合的統(tǒng)一管理工作
(十)完成廠部臨時(shí)布置的各項(xiàng)任務(wù)
(二)有權(quán)要求各單位按時(shí)提供編制計(jì)劃所需要的各種資料
(六)有權(quán)參加上級(jí)召開(kāi)的有關(guān)會(huì)議,參加工廠內(nèi)部有關(guān)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的會(huì)議
(七)有權(quán)代表工廠進(jìn)行橫向聯(lián)營(yíng)事務(wù)洽談
(二)對(duì)未按廠長(zhǎng)任期目標(biāo)要求及時(shí)編制工廠年度方針目標(biāo)并進(jìn)行巨型、檢查、診斷和落實(shí)負(fù)責(zé)。
(三)對(duì)報(bào)送的各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表的準(zhǔn)確性、及時(shí)性和完整性負(fù)責(zé)
(四)對(duì)簽署的有關(guān)計(jì)劃、文件出現(xiàn)差錯(cuò)負(fù)責(zé)
校園物聯(lián)網(wǎng)協(xié)會(huì)工作計(jì)劃篇五
第一章總則
第一條為依法規(guī)范企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng),使公司的行為適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)法制化的要求,維護(hù)公司的合法權(quán)益,制定本工作制度。
第二條公司設(shè)立專職法律人員,在公司法定代表人的授權(quán)下負(fù)責(zé)整個(gè)公司及下屬企業(yè)的法律工作,指導(dǎo)、監(jiān)督公司各部門(mén)和下屬企業(yè)的涉及法律的業(yè)務(wù)工作。
第三條法律人員在公司對(duì)外有關(guān)合資合作公司的企業(yè)章程的規(guī)定范圍內(nèi)指導(dǎo)、監(jiān)督相關(guān)合資合作公司中涉及法律的工作。
第二章工作內(nèi)容
第四條法律顧問(wèn)根據(jù)公司法定代表人的指示和實(shí)際工作的需要參與制定與法律有關(guān)的規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行。
第五條代理公司參與公司與其他單位或個(gè)人的糾紛的訴訟、調(diào)解和仲裁等活動(dòng)。
第七條參與公司的重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng);
(1)根據(jù)指示或需要,直接參與重大項(xiàng)目的談判;
(2)草擬、審查、修改公司有關(guān)法律事務(wù)文書(shū);
(3)根據(jù)公司的發(fā)展情況,參與公司的有關(guān)收購(gòu)、參股、兼并等資產(chǎn)運(yùn)作活動(dòng)。
第八條參與處理公司與工商、物價(jià)、稅務(wù)等政府部門(mén)的其他有關(guān)涉及法律的事務(wù)。
第九條在公司內(nèi)部開(kāi)展法律培訓(xùn)工作,提高公司干部員工的法制觀念,增強(qiáng)公司整體的法律素質(zhì)。
第十條協(xié)助有關(guān)部門(mén)處理公司內(nèi)部各種違法亂紀(jì)案件。
第三章工作原則
第十一條預(yù)防為主的原則
防患于未然,防止違法事件的發(fā)生,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題則及時(shí)處理,盡量減少爭(zhēng)議和糾紛。
第十二條指導(dǎo)為主的原則
除需直接自行辦理的工作外,對(duì)其他部門(mén)的工作以提供法律意見(jiàn)為主,不代辦包辦。
第十三條法制原則
嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章制度辦事,維護(hù)公司的合法權(quán)益。
第十四條保守秘密原則
對(duì)工作中涉及的公司機(jī)密?chē)?yán)格保密。
第十五條合法性與靈活性相結(jié)合原則
在合法基礎(chǔ)上,針對(duì)公司工作中的具體情況,采取靈活的措施。
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