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安全生產執法支隊上半年工作總結 安全生產行政執法工作計劃

格式:DOC 上傳日期:2023-09-10 11:00:14
安全生產執法支隊上半年工作總結 安全生產行政執法工作計劃
時間:2023-09-10 11:00:14     小編:碧墨

時間流逝得如此之快,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰,是時候開始寫計劃了。優秀的計劃都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?以下我給大家整理了一些優質的計劃書范文,希望對大家能夠有所幫助。

安全生產執法支隊上半年工作總結 安全生產行政執法工作計劃篇一

近日,經省政府批準,省應急管理廳印發《2022年度安全生產監督檢查計劃》。計劃提出,貫徹落實省委、省政府和應急管理部關于安全生產工作的各項決策部署,堅持人民至上、生命至上,以落實企業安全生產主體責任為主線,以重點行業領域、重點企業和重大危險源點為執法重點,發揮省級執法的示范帶動作用,引領全省應急管理系統持續加大行政執法工作力度,創新執法方式方法,依法依規嚴肅查處各類安全生產違法違規行為,推動全省安全生產形勢持續好轉,為迎接黨的xxx勝利召開營造安全穩定的社會環境。

計劃明確了工作目標:省級對納入檢查范圍的企業采用重點檢查和隨機抽查相結合的方式開展執法,帶動市縣執法工作開展,實現全省企業執法檢查全覆蓋。將服務貫穿于執法檢查全過程,為基層執法和企業安全管理提供有效的指導幫扶。對查出的問題隱患和違法違規行為責令企業整改到位,并嚴格依據相關法律法規、自由裁量標準和法定程序實施行政處罰。執法范圍內企業執法檢查率、復查率、違法行為立案查處率以及執法服務率達到100%,不發生因執法不規范導致執法決定經行政復議被撤銷或被變更、行政訴訟敗訴案件。

聚焦重點行業、重點企業和重點檢查事項開展執法檢查。近3年發生過較大事故的企業全部納入執法檢查范圍,加強對煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、金屬冶煉、涉爆粉塵、鋁加工(深井鑄造)、有限空間作業等重點行業企業以及有失信記錄、存在重大隱患的重點企業開展執法檢查,有效防控重大安全風險。

緊盯重點時期開展專項執法檢查。圍繞查大風險、除大隱患、防大事故,精心安排國慶、黨的xxx等重要時期的專項執法檢查,加大對重大危險源點、重點作業環節、重要作業行為的檢查,確保重要時期安全穩定。

針對安全技術服務事項實施執法檢查。加強對安全評價、安全培訓、檢驗檢測、安全生產標準化以及其他安全技術服務機構的監督檢查,涉及安全技術服務的事項與對企業檢查同步實施,查實查細查透,監督指導安全技術服務機構為企業提供優質服務。

安全生產執法支隊上半年工作總結 安全生產行政執法工作計劃篇二

山東是經濟大省、人口大省,安全生產監管任務十分繁重。全省規模以上工業企業26867個,其中非煤礦山達7234家、危險化學品從業單位26065家;全省煤炭產量達1.4億多噸。面對這一現實,山東、省政府高度重視安全生產工作,把安全生產納入 “平安山東”建設和構建社會主義和-諧社會的總體戰略來抓,采取了一系列重大舉措,強力推動安全生產工作,實現了全省安全生產形勢的穩定好轉。幾年來,生產安全事故起數和死亡人數逐年下降,重特大事故大幅下降,已連續三年多沒有發生一次死亡30人以上特別重大事故。這一成績的取得主要得益于在建立健全安監機構組織體系、加強安全監督同時,適時建立了執法監察隊伍,加強安全生產行政執法工作,嚴厲查處安全生產違法行為,促進生產經營單位加大投入,消除事故隱患,提升安全生產保障水平。

一、建立安全生產執法監察體系構想

山東省于2001年5月份組建正廳級安監局以來,積極適應安全生產工作的新情況、新問題、新矛盾,突出體制、法制、機制和隊伍建設,在建立省、市、縣三級安監機構和省、市、縣、鄉四級安全管理網絡,安全生產法制體系,安全生產目標、執行和考核體系,“一崗雙責”責任制落實,“雙基”工作,重點領域安全生產專項整治及監督檢查機制等方面進行了大膽的創新和突破,有效地穩定了全省安全生產形勢。

隨著全省經濟社會的快速發展,同時也出現了由于安全監管工作起步較晚,致使在一些地方不同程度地存在監管方式方法不適應、不配套、不完善的問題。對此,我們通過認真研究分析市場經濟體制下安全監管工作面臨的新情況、新問題,認為黨和國家、、省政府關于安全生產的政策措施要“嚴起來,落實下去”,必須把安全監管的著力點放在嚴格執法上。即通過建立安全生產執法體系,完善監管機制,嚴格加強對生產經營單位的執法督查,督促生產經營單位依法規范安全生產行為,推動安全生產法律法規的貫徹落實。基于這一思路,在廣泛調研的基礎上,適時提出了在全省建立安全生產執法體系,加大安全生產行政執法力度的構想,得到了省政府領導的高度重視和大力支持。

二、落實措施,規范運作

(一)政府決策,強力推動。2004年初省政府出臺了《關于進一步加強安全生產工作的決定》,明確規定“安全生產監管任務較重的市、縣(市、區)年內要建立安全生產監察大隊,其他縣(市、區)也要在3年內全部建立”,并把各級安全執法監察隊伍建設作為政府專項督察內容,強力推動。省、市、縣三級安監機構把安全執法監察機構建設作為抓好安全生產監管工作重中之重的內容。2004年9月,省安監局首先組建了監察總隊,以監督、指導、協調市、縣(市、區)安全生產監察隊伍行政執法工作。

(二)以點帶面,加強引導。山東各級政府、各有關部門把組建安全生產執法監察機構作為安全監管的重點來抓,在人、財、物等各個方面給予大力支持。淄博、濟南、煙臺、青島等市和諸城、濟南槐蔭區、滕州等部分縣(市、區)以及東平縣銀山鎮等鄉鎮率先組建了執法監察隊伍。對這些地方的做法,先后召開五次現場交流會,予以推廣,引導推動面上的工作。到2015年底,全省17個設區的市全部建立了安全生產執法監察支隊,140個縣(市、區)全部建立了安全生產執法監察大隊,有667個重點鄉鎮建立了執法中隊。在全省5600多名安全生產監管人員中,有3578名為安全生產專職執法人員。其中,省、市、縣(市、區)三級專職安全生產執法人員1271人,鄉鎮專職執法人員2307人,基本形成了從省至鄉鎮的四級安全生產執法體系,為進一步加強行政執法監察創造了條件。去年,省安監局還在全省開展了“531”示范機構建設活動,即重點培養5個支隊、30個大隊、100個中隊作為全省示范執法隊伍,力爭用2至3年時間,使全省執法監察隊伍全部達到規范化、正規化的標準。

(三)理順關系,明確定位。各級安全執法監察機構建立后,如何處理好與同級安監部門內設機構之間、各級執法機構之間的工作關系,處理好執法機構與其他職能部門之間的工作關系,直接關系到執法機構的.職責定位,關系到各級執法監察隊伍的健康發展。為此,及時制定出臺了《山東省安全生產行政執法監察工作指導意見》(以下簡稱《意見》),明確了省、市、縣三級安全生產執法隊伍的性質、主要職責、機構名稱、管理方式以及執法隊伍與安監局內設機構關系、執法對象和分級管轄范圍、執法程序和依據、執法工作重點等,以求規范和統一。

二是統一管理方式。市、縣(市、區)安全生產執法隊伍絕大多數使用事業編制,在市、縣安監局領導下,相對獨立地開展工作。目前,較為普遍的做法是,市、縣(市、區)安全生產執法隊伍的主要負責人由安監局1名副局長兼任。

三是統一機構名稱。省級安全生產行政執法機構名稱為安全生產監察總隊,市級安全生產行政執法機構名稱定為安全生產監察支隊,縣級安全生產行政執法機構名稱定為安全生產監察大隊。目前,市、縣(市、區)安全生產執法隊伍均按此規定規范了機構名稱。

四是理順關系。即理順執法隊伍與安監局內設機構之間的工作關系。安監局內設機構實施安全生產監督管理工作,側重審核發證、驗收審批等行政許可事項,在相關安全生產工作檢查中,發現、糾正和制止違法行為,實施簡易程序的行政處罰。對需要通過一般程序實施行政處罰的違法行為,轉交給同級安全生產執法監察機構執行。執法監察隊伍側重于安全檢查,發現、糾正和制止違法行為,并實施行政處罰。

(四)建章立制,規范執法行為。2015年6月1日起,《山東省安全生產條例》正式實施,這為安全生產執法監察工作提供了強有力法律依據。自省執法監察總隊成立后,我們先后制定出臺了《山東省安全生產行政處罰程序暫行規定》、《安全生產監督檢查行政執法文書》、《關于定期報送“安全生產執法監察行政處罰月報表的通知》、《山東省安全生產行政執法質量考核評議暫行辦法》等制度,各市、縣級執法監察機構也相繼制定了《監察員職業準則》、《執法監督制度》、《支隊、大隊工作職責》、《學習會議制度》、《物資器材使用管理制度》、《案件辦理時限制度》、《案件歸檔制度》以及行政處罰月報制度等二十多項規章制度。這些規章制度的出臺,明確了執法機構每個工作環節的行為準則,使各級執法監察人員的工作做到有章可循。

(五)加強培訓,不斷提高執法監察隊伍素質。執法人員的素質狀況,直接決定執法質量水平的高低,事關安監部門的形象。我們提出了“努力建設一支政治堅定、廉潔勤政、業務精通、作風過硬、執法有力的執法監察隊伍”的總體要求,把提高執法監察人員的業務素質作為一項重要的基礎工作來抓,通過采取走出去、請進來和現場模擬執法等方式加強了對執法監察人員的培訓和教育,不斷提高執法人員的業務素質。省執法監察總隊制定了執法監察業務培訓制度,定期組織執法監察人員輪訓,主要學習和交流法律法規、執法程序、執法方法和行政處罰等。各級執法監察機構也結合實際,采取課堂集中教育、軍事訓練、法律法規知識競賽等形式,組織開展了培訓工作,大大提高了隊伍素質。為建設一支標準化、正規化執法隊伍奠定了良好的基礎。

在加強業務培訓的同時,還注重了加強執法人員的廉政教育,制定了《安全生產執法監察人員九條紀律》和《關于進一步加強全省安監系統行風建設的意見》,要求所有執法監察活動一律不在企業就餐,規范執法用語,做到熱情服務、嚴格執法,同時制定并實施了“廉政建設信息反饋卡”制度,公開了舉報電話等,樹立了良好的執法隊伍形象。

(六)建立健全工作機制,提高執法監察工作質量。建立健全執法監察工作機制,是確保執法質量和水平的重要保障。在總結實踐經驗的基礎上,相繼建立了四項工作機制。一是建立了“計劃-——檢查-——立案-——初審-——上報-——反饋-——執行-——歸檔”的工作程序,工作中堅持文明執法,寓服務于執法之中。二是創建了“獨立執法與聯合執法相結合”的聯合執法機制。采取了“普遍執法、重點執法、區域性執法和異地執法”等方法,對全省生產經營單位進行全面執法檢查。三是執法檢查與最終處罰決策相分離的工作機制。成立案件復審委員會,對重大案件,采取終審裁決,盡量規避因執法錯判導致行政復議和被訴訟。四是建立了執法質量考評機制。量化執法工作標準,每年對各級執法監察機構組織一次執法質量考核評議,通報考核結果并指出存在的問題,提出改進意見。

各級執法監察隊伍通過嚴格執法,在安全檢查、專項整治、監控重點企業、查處違法違規行為等各個方面發揮了越來越重要的作用,特別是通過加大對生產經營單位行政處罰力度,提高了企業整改隱患的意識和自覺性,強化了企業主體責任,維護了法律法規的嚴肅性,樹立了安監部門權威。據不完全統計,2015年1-11月份,全省各級執法監察隊伍共實施行政處罰23183次,其中,行政警告1301次,罰款806.89萬多元,責令改正18941次,責令停產停業整頓547處,提請關閉150家企業。在全省經濟社會各項事業快速發展的情況下,生產安全事故在前幾年連續下降的基礎上,2015年事故起數和死亡人數同比又分別下降17.1%和10.4%。

通過兩年多來的實踐,深刻體會到:一是安監部門的積極爭取得到各級黨委、政府的高度重視和支持,是建立執法監察隊伍、加強執法監察工作的關鍵。二是建立執法隊伍是深化基層基礎工作,促進安全生產法制化進程的一項舉措。三是加大執法監察力度,嚴格執法,嚴厲查處事故隱患和違法行為,是維護-法律法規嚴肅性,解決“嚴格不起來,落實不下去”、督促企業落實主體責任的一項有效措施。四是利用執法隊伍不間斷地開展安全檢查,使重大危險源和重大事故隱患始終處于在防控、可控和整改之中,是事故大幅度減少,安全生產形勢持續穩定的好方法。

(二)健全完善執法監察工作機制。一是健全完善執法監察責任制。各級執法監察機構根據本地實際明確執法管轄范圍,量化執法檢查頻率,規范執法監察重點,將執法任務分解到人,杜絕執法工作中的“盲點”和“空檔”。二是建立檔案管理制度。各級執法監察機構通過建立執法檔案,掌握企業安全生產和經營狀況和動態。突出屢查屢犯、屢查不改的生產經營單位的監控,提高其安全生產誠信度。三是逐步建立執法檢查、案件審理、案件督察工作監督約束機制,按照“以事定崗、以崗定人、責權一致”的原則,分解執法監察機構職權和任務并落實到執法工作人員,進一步提高行政執法責任意識和工作質量。

(三)加大執法力度,提高執法覆蓋率。從今年起在全省范圍內建立執法數量統計和執法督察制度,分級督促執法監察機構全力開展執法檢查工作。對非煤礦山、危險化學品和煙花爆竹生產單位當年執法檢查覆蓋率達到100%,對由其他行政機關監督管理的生產經營單位當年執法覆蓋率達到30%,及時消除事故隱患和糾正違反行為。

(四)健全完善執法程序,減少執法“盲區”。一是依據《山東安全生產條例》規定,制定《執法委托規范》,明確縣級安監局向鄉、鎮(街、辦)監察中隊執法委托的原則、條件和內容;二是制定《聯合執法工作規則》,以省政府的名義發文,規范部門聯合執法工作程序,避免安全生產執法監察機構在聯合查處違法行為工作中的缺位和越位。

為進一步規范各級安全生產監管部門行政執法行為,提高行政執法質量和行政效能。近期,省安全監管局先后對西寧市、海東地區、海南州和西寧市城西區及大通、平安、樂都、共和縣安全監管局安全生產行政執法工作進行了檢查查。檢查的主要內容是安全監管部門日常監督檢查、行政處罰、事故查處、行政復議和應訴、執法監督和責任追究、行政執法文書的使用、行政執法統計制度執行、支持重點項目建設和小微企業服務方面的情況。

從檢查情況看,州縣兩級安全監管部門能夠充分認識安全生產行政執法工作的重要性,切實把貫徹落實安全生產法律法規規章制度、加強安全生產行政執法工作作為履行安全監管職責、實現安全生產目標任務的重要環節來抓,不斷加強安全生產監管機構和隊伍建設,完善安全生產行政執法責任制配套制度,加大現場監督檢查和隱患排查力度,執法行為逐步規范,執法質量和行政效能進一步提升。主要表現在:一是對違法案件的處理,從立案、調查、取證、事實證據認定、法律條款適用、處罰告知、處罰決定、文書制作、案卷歸檔等逐步形成了一套比較規范的程序。二是部分地區設立了安全生產執法支隊(大隊),充實和加強了安全監管力量。三是注重執法人員的業務培訓工作,對新上崗執法人員及時培訓,全部通過培訓考核,做到持證上崗。四是通過編制執法工作計劃,做到了統籌兼頤、突出重點、量力而行、提高效能,在一定程度上克服了安全監管部門行政執法人少事繁問題。五是執法監督逐步完善,全年未發生違法行政、違法執法以及行政爭議案件。六是各級安全監管部門積極貫徹落實省政府和省安全監管局支持小微企業政策措施和全省重點項目建設,強化服務意識,主動與企業溝通聯系,加強銜接配合,加大安全生產工作指導協調力度,通過簡化辦事程序、減少審批環節、縮短辦事時限、減免相關費用等措施,促進小微企業健康發展和全省重點項目順利實施。

在檢查中發現的問題,檢查組及時與相關單位進行了交流和意見反饋,要求進一步對照自查,認真整改,并對今后一個時期的安全生產行政執法工作提出了具體要求,并強調做好安全應急措施,備好安全應急包等應急設施。

安全生產執法支隊上半年工作總結 安全生產行政執法工作計劃篇三

一、指導思想

(一)全面落實規范化建設要求

要通過開展形式多樣的具有中國漁業漁政特色,符合基層實際、受到漁政人員和漁民歡迎的文體活動,加強漁政隊伍思想文化和道德建設,弘揚集體主義和團結拼搏的精神,倡導健康文明的生活方式,提升漁政人員的綜合素養,緩解緊張的工作壓力,努力使漁政人員作風好、形象佳、素質高、體魄健。同時,借助文化平臺和文體活動這一手段,深入基層漁區,宣傳政策、了解漁情、服務漁民、活躍文化生活,進一步拉近與管理相對人的距離,增進感情,構建良性互動的漁政漁民關系。

(四)不斷加強和改善保障條件與裝備能力建設

各級漁業主管部門及其漁政機構根據本方案的指導思想和總體要求,在組織轄區內單位開展建設年活動的同時,要統籌兼顧、突出重點,并配合我部開展好以下幾項標志性活動(一)漁業文明執法窗口單位創建活動。繼續開展漁業文明執法窗口單位創建活動,按照“為民服務創先爭優”的要求,推行服務漁民公開承諾,建立健全漁民群眾評議機制,推動漁政隊伍規范化、專業化建設,創建評選窗口單位約30個。各省(區、市)漁業主管部門要組織轄區內全部漁政機構參加創建與評比,從涌現出來的優秀漁政機構中優中選優,推薦申報我部窗口單位評選。

(四)漁政人員執法技能提升活動。從201*年起,我部將啟動三年漁政執法人員培訓計劃,部漁政指揮中心在201*年將集中力量舉辦三期大型培訓班。地方各級漁業主管部門也應制定相應計劃,組織漁政人員開展系統培訓。在此基礎上,下半年我部將組織開展全國漁政系統漁政執法技能比武活動,并對漁政隊伍建設年活動進行總結。

以上四項漁政隊伍建設年標志性活動,我部將逐一制定工作計劃,下發文件具體部署落實。

四、組織實施

(一)高度重視,加強領導。漁政隊伍建設重在抓班子、帶隊伍、強基礎,貴在持之以恒、常抓不懈。各級漁業主管部門及其漁政機構要深刻領會新時期漁政隊伍建設的重要意義和總體要求,高度重視、精心組織并認真參與漁政隊伍建設年的各項活動,加強組織領導、制定細化方案、明確責任任務、落實經費保障,確保活動順利進行并取得實效。

安全生產執法支隊上半年工作總結 安全生產行政執法工作計劃篇四

根據《氣象法》、《氣象災害防御條例》、《防雷減災管理辦法》、《湖南省雷電災害防御條例》、《xxx關于優化建設工程防雷許可的決定》(國發〔20__〕39號)、《湖南省人民政府關于整合優化建設工程防雷許可的實施意見》(省政發〔20__〕6號)、中國氣象局與國家安全監管總局《關于進一步強化氣象相關安全生產工作的通知》(氣發〔20__〕14號)和省、市安委會有關文件要求,為認真依法履職,進一步落實防雷安全部門監管職能,加強對我市油庫、氣庫、彈藥庫、化學品倉庫、煙花爆竹、石化等易燃易爆場所以及礦山、旅游景點等防雷安全監管執法檢查工作,按照結合實際、統籌兼顧、突出重點、提高效能的原則,特制定本監管執法工作計劃。

一、執法檢查工作目標

通過強化監管執法、專項整治和對安全生產違法違規行為的查處,及時排查和整改防雷設施安全隱患,有力地促進全市防雷安全生產主體責任的進一步落實,堅決遏制和杜絕重特大事故的發生。

二、執法檢查重點內容

1、是否建立防雷安全管理制度,是否明確防雷安全責任人;

4、新(改、擴)建防雷裝置是否依法依規向當地氣象主管機構申報辦理設計審核和竣工驗收。

5、是否發生過雷擊事故,發生雷擊事故后是否及時向當地氣象主管機構或防雷部門報告。

6、是否貫徹落實新《安全生產法》,是否貫徹落實長沙市安全生產委員會關于印發《長沙市xxx落實企業安全生產主體責任年xxx活動方案》的通知(長安發〔20__〕4號),是否落實防雷安全生產企業主體責任。

三、執法檢查方式、對象及頻次

(一)執法檢查方式

安全生產執法支隊上半年工作總結 安全生產行政執法工作計劃篇五

20xx春節高速免費的車型:7座(含7座)以下載客車輛,以及普通收費公路行駛的摩托車。大家一定要注意這是由兩個條件的,首先是客車、其次是7座以下,也就是說,貨車和7座以上的客車還是要收費的。

1、不準占用應急車道

高速公路最忌占用應急車道。每年的高速免費出行,高速路上都會遇到各種事故,此時讓開應急車道,讓救援、消防和交通管理等車輛能及時趕到,能很好地疏通交通,也能在關鍵時刻救人一命。

2、服務區不長時間逗留

免費高速期間,高速路上的車輛驟增,也給服務區帶來接待壓力。由于很多高速路服務區場地面積有限,甚至出現停車難問題。建議各位司機盡量縮短在服務區逗留時間,讓服務區流通效率更高一些。因此出發前一定要滿油,上完洗手間稍作休息,就該駛離。

3、檢查備胎和準備工具

按照以往經驗,節假日期間的事故發生率比平時要高,交警建議車主在車里準備好備胎和修車、簡單救護工具。一旦遭遇交通擁堵或前方事故時,你準備的工具也許能幫自己也能幫別人。車上必須要備好食物和飲用水,有條件的司機可以配備行車記錄儀,萬一出現事故就能做視頻證據。

4、變道要打燈避免追尾

按照往年經驗,免費高速期間,最常見的交通事故是追尾,也是造成高速大堵塞的禍首,而這類事故幾乎都是由于車主隨意變更車道而引發的。因此,司機在高速公路上變道時,一定要提前開啟轉向燈,然后看一下左右兩邊的后視鏡,確認安全的情況下再變道。

5、保持車輛間安全距離

高速路全程無紅綠燈,如果車輛間距太近,前方車輛突然剎車,后方車輛反應時間不及時就容易造成追尾。因此,高速路上不能走神,時刻讓自己與前車保持好安全車距:車輛在高速公路上以100km/h以上速度行駛時,車間距要保持在100米之間。如果車輛過多車速變慢,間距也應在50米左右。

6、大堵車及時改行程

安全生產執法支隊上半年工作總結 安全生產行政執法工作計劃篇六

根據《中華人民共和國安全生產法》和《安全生產監管監察職責和行政執法責任追究的暫行規定》、《安全生產監管年度執法工作計劃編制辦法》的規定,按照省、市安全生產工作的總體部署和監察執法工作要求,制定20年安全生產監察執法計劃。

(一)指導思想

圍繞全縣安全生產中心工作,以安全生產隱患大排查快整治嚴執法為抓手,持續加大執法隊伍建設和行政處罰力度,以強有力的執法監察推動企業主體責任的落實,嚴厲打擊各類安全生產違法行為,促進安全生產形勢的持續穩定好轉。

(二)工作思路

堅持“123331” (即抓住一個主題:嚴格執行國家安全生產法律法規;堅持兩個結合:“執法與服務相結合、處罰與教育相結合”;盡職三種角色“主角、配角、觸角”;遵循三大依據:“法律、法規、規章”;突出三個重點:“重點領域、重點企業、重點環節”;實現一個目標:“推動生產經營單位不斷落實法定安全生產主體責任”),繼續轉變執法方式方法,以“嚴、深、細、實”為執法基準,采取計劃明查、暗查暗訪、舉報核查、懲教結合等執法方法,倒查倒逼,落實企業主任責任。

(三)工作原則

堅持依法行政的原則。立足法定職責,依法履職,深入開展執法檢查工作。堅持一切從實際出發的原則。綜合考慮執法力量、技術裝備、執法車輛等實際因素,合理編制工作計劃,科學界定執法范圍及監察頻次。堅持分級分類監管的原則。

(四)工作目標

1.計劃內專項監察執法(含配合總隊、支隊)。把生產經營單位落實安全生產主體責任、隱患排查治理、應急管理和職業衛生等四個方面納入專項監察執法范圍,全年對全縣企業開展執法檢查不少于15家次。

2.計劃外暗訪暗查。加大對非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、建筑施工等重點區域的暗訪暗查和突擊檢查力度,全年暗訪暗查、突擊檢查企業不少于5家次。

(一)監察執法機構及人員數量。本年度安全生產監察執法計劃由**縣安全生產監察執法大隊負責執行。執法大隊共有編制7個,在編3名,實際在崗執法人員2名。

(二)法定總工作日710天。總工作日=(365天-104天雙休日-11天法定假日-14天公休-9天機關值班-5天培訓)×監察執法人員數量(3)×80%=533天。

工作總結(三)非執法檢查工作日預計345天。非檢查執法工作日包括大隊參與精準扶貧、執法人員開展黨務、工會、內務、請假、參加各種會議、培訓、學習以及工作調研和目標考核等。

(四)其他執法工作日預計118天。其他執法工作日包括參加縣局組織的一般性和專項監督檢查、事故調查以及舉報核查等。

(五)執法檢查工作日70天。執法檢查工作日=總工作日533天-非執法檢查工作日345天-其他執法工作日118天=70天。按一個企業2-3名執法人員參與檢查和復查,約需檢查企業18家次。

(一)執法檢查內容

1.安全生產法律法規落實情況、企業安全生產基礎管理情況、各項安全生產責任制、安全生產管理制度、安全生產費用提取使用管理制度、安全操作規程的建立和落實情況。

3.安全生產資金投入和安全生產責任險保障情況。

4.有關作業場所職業健康申報、備案和管理情況。

5.安全生產應急管理、應急預案建立和演練等情況。

執法監察人員在具體工作中,應結合實際情況,既可全面檢查,也可視生產經營單位的實際情況選擇部分檢查項目進行執法檢查。

(二)執法檢查形式

執法檢查主要對非煤礦山、煙花爆竹、危險化學品等重點行業進行全覆蓋檢查,對工貿企業、建筑施工等綜合監管企業采取“雙隨機”(隨機抽取被檢查對象、隨機選派行政執法人員)的形式開展聯合執法。執法方式主要包括專項檢查和綜合檢查。

四、工作要求

(一)嚴格執法,規范監察執法行為。根據批準的年度執法計劃,制定有針對性的現場檢查方案,避免盲目執法。實現監察執法過程“六化”管理,即“執法工作制度化、執法過程程序化、執法程序證據化、執法證據案卷化、執法案卷規范化、履職盡責合法化”。

(二)嚴格執法監察。對執法檢查中發現的違法行為和隱患,必須采取現場處理措施。對當場能糾正或排除的,要當場責令其予以糾正違法行為或立即排除事故隱患;對不能當場改正的,要責令其限期改正;對依法應當給予行政處罰的行為,嚴格依法查處。

(三)改進作風,服務企業安全發展。堅持“執法為民”、“執法公正”理念,改進工作作風,建立廉潔執法、文明執法、公正執法的長效機制,開展好服務基層、服務企業“雙服務”活動,在執法過程中幫助企業糾正管理中的不安全行為,服務企業安全發展。

2.安全生產監察工作計劃

6.安全生產工作計劃

7.安全生產工作計劃

安全生產執法支隊上半年工作總結 安全生產行政執法工作計劃篇七

以規范城管執法行為為重點,以人民滿意為標準,堅持“標本兼治、糾建并舉”的原則,大力加強思想建設、作風建設、能力建設和制度建設,扎實開展各項執法工作,為推進法治城管建設,促進科學發展、跨越式發展奠定堅實的基礎。

二、總體目標

要通過整頓和規范城管執法行為活動,進一步增強依法辦事、服務群眾、公開透明、廉潔高效的執法理念;進一步規范執法事項,確保執法依據合法;進一步規范自由裁量權和執法程序,促進行政執法權力公開透明運行;進一步加強執法制度建設,完善執法機制,提高執法效率和規范化水平;進一步加強執法隊伍建設,提高執法人員政治和業務素質,切實解決執法事項不公開、執法程序不規范、執法行為不文明、執法效率不高等問題。

三、工作任務

(一)認真清理規范區級行_力和政務服務事項。對城管行政審批、行政處罰、行政給付等行_力和政務服務事項進行全面清理,按照“程序規范、方便辦事、注重實效”原則,再造行_力運行流程。

(二)嚴格規范行政執法主體資格審查。對本系統行政執法主體資格及其行政執法職責嚴格按照法律、法規、規章以及編制管理部門“三定”方案的規定進行清理,審核確認后報區_集中公告。嚴格審查城管執法人員資格條件,并按程序上報辦理或注銷執法資格證。

(三)嚴格規范行政執法行為。進一步完善行政裁量權基準制度,對行政審批、行政處罰、行政征收等執法領域的自由裁量權進行科學細化、量化,壓縮自由裁量彈性空間,避免執法的隨意性。進一步完善行政執法責任追究制度,切實解決不執法、亂執法問題。

(五)積極開展法制培訓。每年開展不少于12次的城管系統領導干部依法行政專題研討會,提高領導干部運用法治思維和法治方式深化改革、推動發展、化解矛盾、維護穩定的能力。每年全系統組織不少于1次集中執法培訓,2次輪訓。通過內強素質、外塑形象,全面提高城管執法人員的文明服務意識、行政執法水平和實踐工作能力。

(六)開展規范基層執法的課題調研。針對城管執法存在的突出問題,廣泛開展調查研究工作,通過座談會和問卷調查等方式,充分聽取社會群眾的意見和建議,深度挖掘,總結推廣好經驗、好作法、好典型。

(七)規范行政執法文書,強化執法檔案管理。一是進一步規范行政執法文書,統一格式,規范制作、審簽、填發;二是對執法監督檢查記錄、證據材料及其它執法文書建檔立卷,并做到制作規范、專門保管、有效利用。

(八)扎實開展優秀隊室評選和“執法中隊規范化達標”活動。圍繞規范城管執法工作,積極參與全市“執法中隊規范化達標”活動,更好地提升城管執法管理水平,激發執法隊員競爭意識,培養榮譽感,使城管執法工作再上新臺階。制定優秀隊室評議辦法,通過評選優秀隊室活動,促進規范城管執法工作深入推進。

四、工作要求

(一)加強組織領導,明確工作責任。我局成立以黨總支書記、局長任組長,班子成員任副組長,各二級單位主要負責人為成員的規范基層執法工作領導小組,領導小組下設辦公室,辦公室設執法監督股,由同志兼任辦公室主任,主要負責本系統規范城管執法工作的領導、檢查、督辦。

(二)嚴格監督檢查,強化工作指導。深入基層進行督促督查,總結經驗教訓,及時發現和解決問題,及時上報規范城管執法工作進展情況。城管局已將規范城管執法工作納入單位年度考核的重要內容和評先表彰的重要依據。

(三)廣泛宣傳引導,注重工作實效。各二級單位要廣泛宣傳規范城管執法工作的意義、方法和要求,努力營造濃厚的輿論氛圍。通過多種形式大力表彰和宣傳規范執法的先進典型,形成崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好風氣。

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