無論是個人還是組織，都需要設定明確的目標，并制定相應的方案來實現(xiàn)這些目標。方案的格式和要求是什么樣的呢？下面是小編精心整理的方案策劃范文，歡迎閱讀與收藏。

慰問單身員工茶話會 春節(jié)慰問工作方案篇一

關愛老人是中華民族的傳統(tǒng)美德，為倡導關心老人、照顧老人、愛護老人的道德品行，擬在20xx年春節(jié)期間，在我村開展春節(jié)慰問老年人活動。希望通過此次慰問活動，使老年人體會到社會大家庭的`關懷和溫暖，同時體現(xiàn)年輕一代對老年人的關懷和感恩，更希望把尊老敬老、愛老助老的思想傳承給下一代，努力營造大愛珍田、尊老愛老、傳遞真情的良好氛圍。

情系珍田，關愛老人。

20xx年xx月xx日

年滿80歲及以上(1935年12月31日)且目前仍居住在xx村的老人。

每人發(fā)放大米一袋、花生油一桶及紅包100元。

本著關愛互助的精神，由xx村社會各界人士自愿捐助，每人捐款金額不少于300元(在校學生不設下限，重在參與)。

1.組織人員到老人家中走訪慰問，與老年人談心聊天、溝通交流；

3.召開座談會，討論籌備成立“珍田村關愛老人基金會”

春節(jié)慰問老人活動相關工作由蘇xx、蘇xx、蘇xx、蘇xx、蘇xx等宗親負責。

慰問單身員工茶話會 春節(jié)慰問工作方案篇二

20xx年春節(jié)即將來臨，為充分體現(xiàn)黨和政府、學院黨政對老干部、老教師、老同志及退伍軍人和軍烈屬的關懷和尊重，讓他們過一個快樂、祥和、平安的節(jié)日，根據(jù)中辦國辦和省教工委、省教廳通知精神，開展“送溫暖、辦實事、促發(fā)展”新年慰問活動，為做好這次慰問活動，特制定如下工作方案。

整個慰問活動由人事處牽頭，黨委工作部、院工會參與，重要慰問活動邀請學院主要領導參加，具體安排另附。

離休干部、縣處級及以上退休干部、特級教師、退伍、復員、轉業(yè)軍人、軍、烈屬及全體離退休人員。

1、分別召開座談會

2、離休干部、特級教師、縣處級及以上退休干部上門慰問

3、退伍、復員、轉業(yè)軍人、軍、烈屬分校區(qū)慰問

4、全體離退休人員參加團拜聚餐

1、離休干部、縣處級及以上退休干部、特級教師、退伍、復員、轉業(yè)軍人、軍、烈屬共39人，人均100元，共3900元。

2、離休干部、縣處級及以上退休干部、特級教師座談會，會費及餐費1200元。

以上費用合計5100元，由學院劃撥經(jīng)費開支。

3、全體離退休人員春節(jié)團拜聚餐20xx元，在離退休人員活動經(jīng)費中開支。

4、發(fā)放離退休人員春節(jié)慰問金100元，在20xx年離退休經(jīng)費中開支。

附件：春節(jié)慰問活動安排

慰問單身員工茶話會 春節(jié)慰問工作方案篇三

春節(jié)即將來臨，為深入貫徹落實黨的十八大精神，進一步做好教育系統(tǒng)困難職工生活保障工作，充分體現(xiàn)黨和政府、學校對老教師、困難職工的關懷和尊重，讓他們過一個快樂、祥和、平安的節(jié)日，根據(jù)教育局通知精神，我校將于春節(jié)前開展“送溫暖、辦實事、促和諧”新年慰問活動，為做好這次慰問活動，特制定本工作方案。

構建和諧校園，關愛困難教師。

二、參加慰問活動的領導及工作部門

慰問活動由校委會牽頭，黨支部、工會，校行政主要領導參與。

退休教師、困難教職工。

1、退休教師發(fā)給慰問品。

2、困難教職工、困難退休教師、采取分組上門慰問。

1、退休教師共15人，人均慰問品100元，共1500元。

2、困難職工共3人，人均慰問金100元，慰問品50元，共450元。

3、生重大病教師共2人，人均慰問金400元，慰問品50元，共900元。

4、困難退休教師共1人，人均慰問金200元，慰問品50元，共250元。

5、參加慰問人員伙食費補助80元；車輛燃油費補助80元；香煙60元，共180元。

五項總計：慰問經(jīng)費總支3280元。

楊亞林校長，宋元杰副校長，工會主席向樹林

1、這次慰問活動涉及人員多，面積廣，學校要從領導分工、人員落實等環(huán)節(jié)上周密部署，合理安排，確保活動順利完成。

2、名學校于下午到校行政辦公室領取禮品，14日發(fā)放退休教師慰問品。

3、困難教師慰問金、慰問品，于下午到財會員（陳志良老師）領取。

慰問單身員工茶話會 春節(jié)慰問工作方案篇四

走訪的主要對象是：根據(jù)縣委辦、縣政府辦《關于建立完善扶貧縣級領導聯(lián)系貧困鄉(xiāng)村和縣直省市駐新單位定點掛鉤幫扶工作的通知》文件精神，請市、縣各機關企事業(yè)單位結合各自所掛包的貧困村和干部職工結對幫扶的貧困戶的實際，依據(jù)群眾需求，精心組織好慰問活動。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委、政府（辦事處）也要組織安排站（所）、中心等單位機關干部根據(jù)對應幫扶的貧困村貧困戶實際，發(fā)動黨員、干部職工、駐村隊員組織開展好走訪慰問活動。

根據(jù)中央對云南省黨委和政府扶貧開發(fā)工作成效考核的相關要求以及《中共新平縣委辦公室新平縣人民政府辦公室關于做好年元旦春節(jié)期間有關工作的通知》文件精神，走訪慰問時間要求于20xx年1月10日前完成。市縣各幫扶單位、包戶干部要在幫助解決貧困群眾過春節(jié)物質生活問題的基礎上，積極組織開展文化下鄉(xiāng)、送春聯(lián)、送年畫、送圖書、送科技知識等豐富多彩的`文化活動，豐富群眾節(jié)日生活。同時以走訪慰問為契機，跟蹤了解幫扶計劃和措施落實情況，動態(tài)掌握貧困村貧困戶脫貧進展情況，找準工作中的薄弱環(huán)節(jié)和問題癥結，攻堅突破，確保幫到點子上、扶到關鍵處。特別是有年度脫貧摘帽目標任務的貧困村，掛包的單位和部門在走訪中要一起幫助研究產(chǎn)業(yè)發(fā)展的方案措施并力所能及給于扶持，一起研究制定脫貧摘帽的硬措施、硬辦法，以促進年度脫貧目標任務實現(xiàn)。

各幫扶單位、駐村工作隊、包戶干部要把走訪慰問活動作為密切聯(lián)系群眾的重要舉措，認真摸排貧困群眾困難情況，統(tǒng)籌安排，做好走訪慰問。活動過程要勤儉節(jié)約，不得鋪張浪費。

開展回訪,既要方式靈活多樣，又要不影響基層和本單位工作，避免集中、大規(guī)模、頻繁地下基層走訪。各掛包單位要結合本單位本部門業(yè)務工作開展和推進，統(tǒng)籌安排時間進度、統(tǒng)籌安排人員，嚴格遵守工作紀律，注意走訪工作安全。確保按期完成走訪慰問活動。請各單位將活動20xx年1月15日前開展情況書面報縣聯(lián)席辦。

慰問單身員工茶話會 春節(jié)慰問工作方案篇五

送溫暖迎新春

1、上午9：00―12：00；

2、下午2：00―5：00。

第四居委會居民家中

志愿者：

（一）世紀城社區(qū)社事部

（二）第四居委會工作人員

服務對象：

（一）留守兒童及困難殘疾人家庭；

（二）空巢老人；

（三）生活困難老干部、老黨員。

第四居委會工作人員與世紀城社區(qū)工作人員上門入戶，

為困難家庭送上慰問金。

世紀城第四居委會

1、第四居委會提前兩天通知居民上門時間；

2、第四居委會工作人員認真記錄服務時間、地點、對象等；

3、第四居委會詳細收集活動資料，做到有記錄、有簡報（文字、圖片）、有總結，并及時通過居務公開欄進行宣傳。

4、應慰問對象全部慰問到位；慰問金全部發(fā)放到慰問對象手中，不截留，不挪用；在規(guī)定的時間內將慰問金發(fā)放到慰問對象手中。

慰問單身員工茶話會 春節(jié)慰問工作方案篇六

春節(jié)即將來臨，為了關愛協(xié)會長期幫扶的貧困學生家庭、貧困家庭、殘疾人家庭，使他們過個歡樂祥和的節(jié)日，感受社會大家庭的溫暖。

本次活動分三組進行

第一組：新村、龍鳳

第二組：讓區(qū)

第三組：大同區(qū)

20xx年1月20日上午：第一組、第二組同時進行

20xx年1月22日上午：第三組

1、募集慰問品、學習用品。如米、面、油等生活必需品和文具、書包、小學生課外書等學習用品。

2、第一組：負責人1名、活動車輛2臺、小組成員6人（不包括司機）

第二組：同一組

第三組：同一組

1、與受助家庭取得聯(lián)系，告知前去慰問的時間；

2、獲得資料幫扶對象的詳細情況（見附表）；

3、為參與志愿者講解本次活動的主題，為活動的開展做好充分的準備；

4、活動前聯(lián)系好參與活動的成員，告知活動的具體時間、地點、事項，并做好人員安排。

1、確定活動總負責人，事先安排好活動小組的工作分配；

2、活動開展

20xx年1月xx日，落實小組活動負責人名單

20xx年1月18日，落實捐助物品及受助對象名單

4、隨行相關成員確定一人負責采集活動照片；

5、活動延續(xù)：在走訪慰問過程中，受助者家庭如有其他需要幫扶的地方，小組負責人進行幫助協(xié)調。

活動結束后，由小組負責人提供活動照片及活動總結，并由協(xié)會宣傳部整理活動素材，交給會長審核，在網(wǎng)上進行宣傳，以喚起更多有愛心的人士加入到我們的隊伍中來。

3、車輛出發(fā)前聽從小組負責人安排，注意行車安全；

5、捐助慰問品者盡量參與此次活動。

慰問單身員工茶話會 春節(jié)慰問工作方案篇七

春節(jié)即將來臨，為了關愛協(xié)會長期幫扶的貧困學生家庭、貧困家庭、殘疾人家庭，使他們過個歡樂祥和的節(jié)日，感受社會大家庭的溫暖。

活動范圍本次活動分三組進行

第一組：新村、龍鳳

第二組：讓區(qū)

第三組：大同區(qū)

20xx年1月20日上午：第一組、第二組同時進行

20xx年1月22日上午：第三組

1、募集慰問品、學習用品。如米、面、油等生活必需品和文具、書包、小學生課外書等學習用品。

2、第一組：負責人1名、活動車輛2臺、小組成員6人(不包括司機)

第二組：同一組

第三組：同一組

1、與受助家庭取得聯(lián)系，告知前去慰問的時間;

2、獲得資料幫扶對象的詳細情況(見附表);

3、為參與志愿者講解本次活動的主題，為活動的開展做好充分的準備;

4、活動前聯(lián)系好參與活動的成員，告知活動的具體時間、地點、事項，并做好人員安排。

1、確定活動總負責人，事先安排好活動小組的工作分配;

2、活動開展

20xx年1月xx日，落實小組活動負責人名單

20xx年1月18日，落實捐助物品及受助對象名單

4、隨行相關成員確定一人負責采集活動照片;

5、活動延續(xù)：在走訪慰問過程中，受助者家庭如有其他需要幫扶的地方，小組負責人進行幫助協(xié)調。

活動結束后，由小組負責人提供活動照片及活動總結，并由協(xié)會宣傳部整理活動素材，交給會長審核，在網(wǎng)上進行宣傳，以喚起更多有愛心的人士加入到我們的隊伍中來。

3、車輛出發(fā)前聽從小組負責人安排，注意行車安全;

5、捐助慰問品者盡量參與此次活動。

慰問單身員工茶話會 春節(jié)慰問工作方案篇八

南寧市區(qū)的'孤寡老人、獨居老人、特困家庭、貧困學子家庭，暫定對象30—50戶，視經(jīng)費情況決定。

1、上門慰問，贈送慰問品、慰問金。通過談心了解他們的生活情況，以便今后更好地提供幫助。慰問方式為集中慰問和分組慰問。

2、幫助孤寡老人搞清潔衛(wèi)生。

每位對象慰問金若干，慰問品一批(花生油、大米、面條、糖餅、日用品等)(數(shù)量視活動經(jīng)費而定)。

1、1月1—15日籌集資金，確定慰問對象。

2、1月16—25日采購物品，上門慰問。

2、1月30日前將慰問情況總結公布。

1、以現(xiàn)金捐助為主，有意愿捐助本次活動的請與組織者聯(lián)系收取。專用帳號是：xx戶名：xx中國工商銀行。

2、以實物捐助為輔，可捐獻花生油、大米、日用品，請向組織者報數(shù)統(tǒng)計，慰問前集中收取。

大家可推薦活動對象，請與組織者聯(lián)系。如被定為慰問對象，由提供信息者負責帶隊慰問。

xx電話號碼：

慰問單身員工茶話會 春節(jié)慰問工作方案篇九

為貫徹落實上級工會和學校黨委對教職工困難幫扶和送溫暖工作的要求，校工會將開展20xx年元旦春節(jié)“雙節(jié)”慰問送溫暖工作，請各基層工會協(xié)助做好相關工作。現(xiàn)將有關要求安排如下。

（一）慰問對象：優(yōu)先考慮在職教職工本人在20xx年1月1日至12月31日期間患重大疾病的情況，根據(jù)重慶市醫(yī)保所涵蓋的疾病種類以及其他重大、特殊疾病情況進行慰問。適當考慮教職工直系親屬患重病的情況以及家庭遭受意外災害等造成生活特別困難的情況。

（二）經(jīng)費來源：送溫暖慰問費用從工會經(jīng)費中列支。

（三）慰問名單及慰問標準的確定：召開教代會生活福利委員會會議，討論確定“兩節(jié)”送溫暖人員名單及慰問金額，經(jīng)校工會審核報分管校領導同意后執(zhí)行。

（一）20xx年01月05日前，請校屬各工會認真做好本單位困難教職工的摸底、調查工作，組織符合條件的教職工填寫《重慶理工大學在職困難教職工補助申請表》，并附相關證明材料復印件（如病歷醫(yī)療診斷等）報送校工會。（《在職困難教職工補助申請表》見附件）

（二）20xx年1月10日前，校工會對《申請表》進行匯總整理，提交教代會教職工福利委員會討論，報校工會委員會審定，最后確定困難補助名單，并由校工會組織慰問。

（一）教職工本人根據(jù)要求填寫《登記表》，并需提交下列相關證明：

1、戶口本復印件。

2、患重病、大病者須提供病歷證明復印件。

3、如困難家庭是我校雙職工，由其中一方所在單位工會申報。

（二）教職工因患重病已連續(xù)五年、或因直系親屬患重病已連續(xù)三年、或本年度因生病住院已兩次享受慰問的，原則上不納入本次慰問范圍。

（三）各工會要借助此次慰問活動，扎實做好本工會的困難教職工走訪工作，了解困難教職工生活狀況和實際需求，傾聽他們所思所想所盼，幫助他們解決實際問題。各工會應本著實事求是的態(tài)度，對申請者的材料嚴格把關，在《申請表》上簽署意見加蓋分黨委（或黨總支）公章后報校工會。

各工會接此通知后，要及時向所在單位黨政領導匯報，從密切聯(lián)系群眾，關心職工生活、維護職工的利益出發(fā)，認真做好本單位職工困難教職工慰問工作。

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