方案在解決問題、實現目標、提高組織協調性和執行力以及提高決策的科學性和可行性等方面都發揮著重要的作用。方案的格式和要求是什么樣的呢?以下就是小編給大家講解介紹的相關方案了,希望能夠幫助到大家。
小學領導班子建設實施計劃方案篇一
積極參加校園文明建設,努力提高自身的綜合素質,把自己培養成高素質的現代化建設人才,是當今時代賦予每個大學生義不容辭的光榮責任。你想知道小學文明建設實施方案是什么樣的嗎?接下來就一起分享本站小編為大家整理的小學文明建設實施方案吧!
為了貫徹落實佛山市委、市政府創建全國文明城市的工作要求,根據《順德區創建全國文明城市工作實施方案》精神和大良街道辦事處的部署。大良實驗小學周密計劃,積極行動,以創建文明校園活動持續化、規范化,大力開展“教書育人、環境育人、管理育人、服務育人”的各項活動,結合我市創建全國文明城市的工作實際,制定本方案。
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發展觀,積極動員學校、家庭及社會多方力量,參與創建全國文明城市的工作。通過文明校園創建活動的開展,進一步推進文明校園的建設,不斷提升師德、師風水平,營造安全、穩定、文明、和諧的育人環境,確保廣大學生健康成長。
二、工作目標
按照佛山市委、市政府“創文”工作要求,在學校開展教書育人、環境育人、管理育人、服務育人的主題活動。在當前,要以更強的政治責任感抓好學校文明管理工作,使學生有一個文明、和諧的學習成長環境。學校不僅認真教好書,提高學生的科學知識水平,而且育好人,通過主題教育活動教育學生學會學習,讓學習成為一種生活習慣,教育學生學會生活,實現自己的價值追求,教育學生學會做事,從自己做起,從小事做起,從現在做起,教育學生學會與人打交道,開展養成教育,把養成教育作為學生的必修課,從小培養學生的良好習慣和優秀人格。教師做到以身示范,從德、智、體、美多方面去教育學生,從學生生活、心理健康等方面去關愛學生成長。不斷加強學校環境治理和內部管理工作,加強師德、校風建設,爭取為佛山市創建全國文明城市貢獻出一份力量。
三、組織機構及職責
(一)創建“文明校園”領導小組
組 長:陳瑜
工作職責:
1.在佛山市委、市政府創文領導小組和順德區黨委領導下,負責大良實驗小學創建 “文明校園”的組織、指揮和協調工作。
2.制定爭創 “文明校園”工作規劃。審定學校文明建設辦公室和各小組制訂的有關措施和辦法。
3.審定創建 “文明校園”
工作方案
,組織實施校園精神文明建設活動,研究解決爭創 “文明校園”工作中存在的有關問題。創文辦公室
主 任:羅惠好
副 主 任:鄭良、王三才 鄭彥偉
工作職責:
四.學校創建文明校園的整體規劃
我們采取“依托校園,創建文明”的創建思路,從這八個字的文化系統,深化創建文明校園的內涵,突出創建文明校園的精神,體現創建文明校園與學校文化教育的互動融合。
我們致力于建設一個文明校園,挖掘學校的人文精神,從人文精神中提煉出“文明校園”的主題思想,通過“設計個性化、環境育人化、行為規范化、活動序列化、校風優良化”形成文明校園的文化特色。
在文明校園建設方面,我們堅持整體性原則,使文明校園建設充滿與眾不同的個性化特色。
我們建立文明校園建設領導小組,構建文明校園管理模式。搭建文明校園管理網絡,下設宣傳組、管理組、美化組。我們把任務分工到人,分項到位,把文明校園建設分解成十個子文化:場地文化、道路文化、樓道文化、園地文化、教室文化、辦公室文化、生活區文化、食堂文化、洗手間文化、陣容文化。各項任務有明確的目標,各部門負責人履行職責,這樣確保了文明校園建設過程的有條不紊,井然有序。
在此基礎上,我們制定三步實施策略。第一步:美化環境,要求硬件配合,以使環境給人以無聲的文明教育;第二步:美化言行,要求師生人人舉止文明;第三步,美中求特,結合校情發揮師生創造力,創出文明校園教育特色。
五、主要措施和工作任務
1、強化“教書育人”理論,創建學校德育管理體系
切實加強教師的職業道德教育,進一步完善健全學校德育工作體系,充分發揮學校黨支部、工會、教代會等組織的作用,為關心教師成長、積極參與學校民主管理搭建平臺,暢通教師思想交流渠道。
要進一步加強法律、法規教育,引導教師自覺遵守《教育法》、《教師法》、《中小學教師職業道德規范》等相關教育法律、法規。
以愛崗敬業、熱愛學生作為師德教育的重點,把規范教育教學行為作為對教師管理的切入點,抓好日常教學管理,規范教師行為。要進一步強化教師管理,建立和完善學校內部約束和激勵機制,定期開展實驗小學“先進教師”“優秀班主任”“優秀班主任論壇”“師德演講”等一系列主題活動。結合實際,抓好制度建設,落實好行政每天巡查制度,對教師的教學過程、言談舉止提出規范化要求;在教師崗位責任考核和績效考核中,要突出重點。
大力開展教學研究,開展實驗小學:青年教師技能大賽、首席教師示范課展示、骨干教師優秀課展示、師徒結對一幫一等活動,從而幫助教師了解教育教學規律,精通自己業務范圍的基礎理論、專業知識和實驗技能,積極參加教研活動,不斷積累教學經驗,努力提高教育、教學水平和授課、育人藝術,不斷提高業務素質。
2、細化“管理育人”內涵,提升師生文明素養
充分發揮德育課程主渠道作用,上好班會課、思品課、中隊展示課的基礎上,充分挖掘學科教材德育教育因素,進行德育滲透。要結合學生的年齡特點,把文明行為習慣養成教育,貫穿于學校德育教育的全過程,落實到具體的教育實踐中,教育學生“從小事做起,從我做起,從現在做起”。
學校通過多種途徑,采取多種方式,搭建養成教育平臺。通過開展“我表演,我成功”、“國旗下講話”、“文明班級評比”、“實小之星評比”、“實小學習標兵評比”以及“千里馬成長體驗營”等各類有效德育實踐活動,實現活動育人,教育學生養成文明習慣,養成遵紀守法、團結互助、講文明、懂禮貌、愛衛生等優秀品質。
切實加強校園環境建設,搞好學校食堂、教室、寢室衛生管理,建立衛生責任區,掛牌落實到具體責任人,切實改善衛生條件,力求達到:地面不見垃圾、無衛生死角;教室窗明幾凈,環境布置典雅,什物堆放有序,令人賞心悅目。建立全天候保潔、及時清掃、長期保持的衛生工作機制。
3、深化“環境育人”意識,打造校園文化品牌
(1)懸掛室內外標語,建立文化墻;增設校園內各種提示牌(安全、節水、衛生、愛護等),處處提示、警醒學生。
(2)持續做好校園文明班評比欄、童心妙語張貼欄、作品成果展示欄、教學與教研宣傳欄、團隊宣傳欄、身心健康欄、信息廣告欄;及時更新已有的閱報欄、光榮榜、思想政治宣傳欄、校務公開宣傳欄等。
(5)結合校園規劃,搞好校園綠化建設。校園規劃要力求合理,功能分區明確。充分利用校園生物園栽花種草,打造環境寧靜優美、樹木花草相映成趣、道路平坦整潔的校園。
學校的評價一定要科學化,只有做到了科學化,才能促使文明校園建設走的更遠,效果更佳。
1.單項評價與綜合評價相結合。
在單項評價方面我們評選出“文明小衛士、優秀學生、文明模范生;在綜合評價方面,開展校園“文明班級’評選”,鼓勵師生創造性的開展文明教育,以形成良好的文明校園建設風尚。
2終極評價與過程評價相結合。
學校每學期都評選出“文明十優班級”,這是在一個階段內的終極評價。同時,學校還一天一檢查,一周一評比,專設“文明班牌”。終極評價與過程評價相結合,使學校的文明校園建設重在過程,落到實處。
3.校內評價和校外評價相結合。
在評價過程中,學校不僅要求學校內部、教師內部、學生內部搞評價,最后還請學生家長及上級領導到學校做問卷調查及座談,多渠道多方位的評價更有利于文明校園建設的改進和推進。
文明校園建設真正體現了以師生為主體,以活動為載體,以校園文化為靈魂的融思想性、知識性、參與性、教育性為一體的特點。文明校園建設背后是文化、是體制、是科學。大良實驗小學一定會扎實做好各項工作,積極創建文明校園,為佛山市創建全國文明城市貢獻出一份力量。
創建文明學校活動對于全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質教育,全面提高師生的思想素質,科學文化素質,推進學校的改革與發展,維護學校的穩定具有十分重要的意義。為了扎實開展創建文明學校活動,促進學校各項工作持續、健康發展,根據黨宣內傳[20xx]31號和《文明單位實施辦法》的文件精神,結合本校的實際,特制訂創建文明學校活動的實施方案。
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發展觀,構建和諧校園。堅持把創建文明學校活動作為全面貫徹黨的教育方針,全面提高辦學水平的一項重要工作來抓,并以此貫穿到學校的各項工作中。通過創建文明學校活動,全面推進素質教育,推進依法治校,以德治校進程,凈化育人環境,改進工作作風,提供優質服務,樹立良好校風,全面提高教育質量,加快建設教育強校的步伐。在創建活動中,以提高教育質量,加強和改進學校內部管理,開展思想教育,活躍校園文化,維護治安秩序,改善學校設施條件,優化美化校園為重點,充分調動全體教職工的積極性和創造性,振奮精神,再鼓干勁,不斷增強全體教職工創建意識和參與意識。在鞏固已取得成績榮譽的基礎上,再上新臺階,努力實現創“ 一流學校管理,一流教育質量,一流辦學條件”的辦學目標。
組 長:劉宗茂
副組長:劉月廷
成 員:錢衛軍、顧新立、宋學濤、郭樹發
(二)創建工作領導小組下設辦公室:
辦公室主任:常樹青
成 員: 李智、劉玉龍、李紅霞、楊建立!
三、創建文明學校工作要求
(一)加強領導,精心組織。學校黨政領導對創建文明學校負總責,要把創建文明學校工作作為任期目標,列入學校發展規劃和學校
工作計劃
,擺上學校工作的重要議事日程。要建立健全專門的組織機構,負責文明學校創建活動的領導,策劃和實施。做到有規劃部署,有經費投入,有工作人員,有活動場所,持之以恒開展創建活動。各部門要按照創建工作方案和要求,采取切實可行的措施,認真做好創建檔案工作,確保創建活動的各項指標落到實處。(二)明確方向,全面貫徹教育方針。堅持社會主義辦學方向,全面貫徹黨的教育方針,全面提高學生素質,以創“ 一流學校管理,一流教育質量,一流辦學條件”為目標,以貫徹黨的教育方針,堅持“三個面向”,培養“四有”新人,促進學生德、智、體、美、勞全面發展為宗旨,全面推進素質教育,全面提高教育質量。
(三)統一思想,提高認識。創建文明學校是構建文明和諧校園的重要內容。各部門要統一思想,高度重視,把創建活動作為一項大事抓緊、抓細、抓實,要廣泛動員并組織教職工和學生積極投身到創建活動中去。
(四)創建育人兩不誤,確保雙贏。各部門要按照本學期工作要點穩步推進各項工作,同時要確保創建任務的落實,要合理安排時間,科學統籌創建與教學工作,精心組織好創建活動。通過創建促進教學工作,促進學校精神文明建設,提升學校文明程度,樹立學校良好的社會形象。
(五)以人為本,提高師生員工素質。以創建工作為抓手,加強全校師生員工的思想道德教育,著力提高師生員工的思想素質、道德素質和校園文明程度。以優美的校園、優良的秩序、優質的教學,爭創文明學校。
一、指導思想
以“三個代表”重要思想為指導,以創建國內一流、國際知名和名校為目標,以思想道德建設為核心,以主題教育和群體創建活動為載體,進一步提升學校精神文明建設層次。弘揚崇尚科學、積極向上的生活方式,敢為人先、開拓創新的進取精神,顧全大局、精誠團結的協作精神。倡導社會主義、共產主義的思想道德,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,為實現我市的“兩個率先”和一中的率先發展,提供強大的精神動力。
二、主要工作
(一)高要求學習理論,增強創建意識。
堅持用馬列主義、“三個代表”重要思想武裝干部和全體師生,不斷增強廣大黨員干部和師生的學習意識。深入學習貫徹xx大精神,教育、引導廣大黨員、干部、教職工正確認識社會發展的規律,堅定建設中國特色社會主義信念。進一步增強教育工作者的責任感、使命感,增強貫徹教育方針、政策的自覺性。認真學習現代教育理論,學習教育的法律、法規。把理論學習與研究學校重大問題、解決實際問題結合起來,深入分析我市經濟、社會、教育發展走勢和學校現狀,進一步培育廣大干部、黨員、教職工以學生發展為本的教育理論,以先進的理念、忘我的境界、扎實的工作、一流的水準,精心打造一中的品牌。
加強學生的政治理論和思想道德教育。在思想教育與理論學習方面,進一步擴大學生的參加率和覆蓋面。融思想性、教育性、知識性、趣味性為一體,精心組織黨校、團校活動,開展“學理論、學黨章”活動,幫助青少年樹立共產主義遠大理想和正確的人生觀、世界觀和價值觀。努力掌握和運用馬列主義的文化建設理論、教育理論來指導學校的精神文明建設,指導教育教學工作實踐,推動我校精神文明建設再上新臺階。
(二)高起點定位目標,豐富創建內容
進一步鞏固學校精神文明建設成果,把精神文明建設工作貫穿落實到學校各項工作之中。
1、明確創建思路和目標。堅持以“黨風”建設為龍頭,以“作風”建設為抓手,以“校風”建設為落腳點的創建工作思路,把“三風”分解到學校工作的各個環節。以學校精神文明創建要先于社會、標準要高于社會、效果要優于社會為目標,努力使我校成為精神文明建設的示范區。
2、探索科學的創建機制。建立健全創建工作^令頁導小組,黨委書記擔任組長,分管書記、校長為副組長、辦公室、教務、政教、工會、團委主要負責人為成員,分工負責,責任到人,把創建工作列入學校黨政工作的議事日程,專題研究、制定計劃、定期分析、統一部署,作為部門、組室、班級建設實績考核的重要內容,進一步健全黨、政、工、團齊抓共管的精神文明創建工作的保證、激勵機制。
3、創新工作載體,在形式上體現群眾性,在內容上具有認同性,把精神文明創建活動不斷地引向深入。
(1)加大法制宣傳教育的力度,加強以《憲法》為核心的“六五”普法宣傳,提高廣大教職工的法制意識和道德素質,堅持依法治校,促進學校的穩定發展。
(2)注重創建的廣度和深度。堅持多層面、全方位、長期性地開展爭創文明市民、爭創文明組室(個人)活動,促進精神文明創建活動的制度化、規范化。
(3)以主題教育活動為抓手,推進創建工作深入開展。通過爭做“文明中學生”、“三有、三比”活動,成人預備期志愿服務、青年志愿者、交通文明崗、“希望工程”捐助等活動。培養高中學生的成人意識、公民意識,提高學生的精神文明素質。
(4)注重輿論導向作用,發揮學校精神文明示范輻射作用。充分利用黑板報、櫥窗、廣播站對校園先進事跡及時宣傳、報道。通過社會實踐和社會公益活動,大力宣傳精神文明的思想道德,倡導積極向上、健康文明的行為。
(5)積極開展精神文明共建活動。繼續和桃花塢派出所,市交警一大隊等開展共建活動,教育學生不進“兩室三廳”,確立網絡文明意識和禁毒意識。
(三)高標準建設隊伍,提供創建保證
(1)加強思想作風建設。抓好馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習,堅持學以致用。努力提高^令頁導班子的思想政治素質、理論決策水平。加強黨員
先進性教育
,以主題教育活動為抓手,切實增強黨員的先進意識、模范意識,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用。(2)加強黨風廉政建設。建立健全黨黨風廉政建設工作責任制,建立健全民主決策機制。充分發揮黨委在學校的重大決策事項上的政治參與和民主監督作用。堅持民主生活會制度,定期交換思想,開展批評與自我批評,增強^令頁導班子的團結和和拒腐防腐的能力。
(3)抓好中層干部隊伍建設,進一步健全選拔任用、培養教育、民主評議、定期考核的管理監督機制。堅持中層以上干部聯系點制度。每人聯系一個教研組或一個年級組,了解實情,加強指導,做好思想工作,提高工作實效。堅持上課,帶頭參加課題研究和教改實驗、競賽輔導,積極承擔培養青年教師的任務。在干部中提倡大局意識,服務意識,艱苦創業,務實創新,追求卓越,爭創一流。做好每年度學校中層以上干部的民主測評,努力提高干部隊伍的整體素質。
2、建好教師隊伍,打造一流名師。
(1)政治上關心鼓勵教師進步。以主題教育活動為載體,加強師德教育。積極倡導的“務實、創新”的優良教風。要求教師站在教育改革、發展的前沿,刻苦學習,勤奮工作,開拓創新,多作貢獻。
(2)積極啟動名師工程。堅持業務培訓,在學術建樹、教學成就、社會聲望等方面為造就骨干、名師創造有利條件。從學校事業發展和教育教學需要出發,采用多種辦法,有組織有計劃地安排教師進修深造,增強自身的造血功能。
一是送出去進修,通過碩士學位學習、研究生課程進修、本科學歷函授、短期專題培訓等多種形式,提高教師學歷層次或知識水平。
二是認真實施培養青年教師的“135工程”,充分發揮我校特級教師和高級教師的優勢,開設專題講座、拜師結隊,做好傳、幫、帶的工作。
三是定期舉行“示范課”、“評優課”、“論文賽”、“教學基本功競賽”等活動,促進青年教師盡快成長。
四是大膽選拔使用優秀青年教師擔任班主任、教研組長、年級組長、中層等,在重要崗位上培養鍛煉。
五是運用政策導向,修訂《學校津貼實施方案》,繼續探索“精干高效、競爭上崗、按勞取酬,向教學骨干傾斜,向突出貢獻者傾斜”的人事分配機制,使成績突出者在評獎、評優、職稱評定、職務聘任中脫穎而出,鼓勵冒尖。
(四)高品位建設校園,優化育人環境
1、深化辦學體制改革,進一步挖掘潛力,繼續探索多種形式的辦學體制的改革,推進校校合作、企校合作、銀校合作,探索新型辦學模式,充分發揮一中的品牌效應,吸引社會力量的支持,做強做大優質資源,增強辦學的活力和實力。
2、加大內部管理體制改革的力度,建立工作規范。進一步修訂各部門工作職責、
崗位職責
和管理制度,建立科學高效的管理機制。堅持校務公開和教代會制度,完善民主管理的各項規章制度
。增強教職工和主人翁意識,堅持學校重大決策事項由教代會討論通過。依靠工會深入做好教職工的思想政治工作,努力創設進取、民主、和詣、愉悅的工作環境。3、充分挖掘教育資源的優勢,通過創設歷史古跡、班級布置、植物特色、中外友誼、名人名言、校史陳列等,濃郁校內人文氛圍。
4、抓緊校內、基建和綠化工程建設并以超常的思維,站在宏觀的、世界的、未來的高度建設新校區,科學制定校園發展規劃,加快建設步伐,力爭在20xx年建成國內一流、國際先進的現代化名校。提高校園綠化檔次和品位,真正做到四季有花、四季飄香,建設園林化校園。
5、加強綜合治理和安全衛生工作。簽訂安全目標責任狀,健全學校治安管理、健康衛生等工作網絡。加強對師生員工進行安全、文明、衛生等教育。堅持做好除“四害”工作,建立健全“四防”制度(防火、防電、防盜、防毒),安全、衛生包干值日制度。進一步辦好家長學校,健全學校、家庭、社區的教育網絡,健全與市交警一大隊、桃花塢派出所的共建制度,不斷優化校外育人環境。
6、加強后勤管理,健全保障機制。進一步增強后勤人員為教育教學服務、為師生生活服務的意識。明確崗位職責,加強崗位制度建設和考核,充分調動后勤人員工作積極性。嚴格校產和財務管理,遵守財經紀律和財務制度,規范收費行為,加強民主理財。嚴格對校舍、教學設備器木才、圖書資料和學校其它物資的管理。認真執行校產管理責任制和公物損失賠償制度。
(五)高效率落實措施,提升創建水平
隨著改革的不斷深入,教育發展步伐的不斷加快,精神文明建設的要求也將不斷提高。為此,我們將采取更加切實有效的措施,加強學校的文明創建工作,真正把我校建成精神文明建設的示范區。
1、堅持德育首位,不斷提升德育層次。
堅持“以人為本,打實基礎,著眼發展”的德育工作思路,以愛國主義教育為主線,進一步鮮明我校“重基礎、重實踐、重發展”的德育工作特色。抓實基礎性教育,強化日常行為養成教育,開展“三有三比競賽,爭做現代一中人”、“爭創文明班級、爭做優秀青少年”系列教育活動,加強法制教育和科普宣傳,大力弘揚時代精神,營造文明向上的育人環境,推進心理教育,促進學生自我發展和健康發展,提高學生的綜合素質。加強黨的知識教育,幫助學生堅定社會主義、共產主義的理想和信念,為培養堅定的^共i產i主i義者打好基礎。加強隊伍建設,優化班主任管理機制,努力構建以學校為主導,家庭、社會為依托的校內外、家內外、網內外的立體化,開放型的德育網絡。積極開展德育科研,不斷提升德育層次。
2、深化教學改革,全面提高教學質量。
教育教學質量將始終是學校工作的生命線。也是學校文明水平的根本體現。我們要牢牢抓住“新課改、新課程”這一學校發展的新契機,以課堂教學素質化為突破口,鞏固教育教學改革成果,更加鮮明“輕負擔,高質量;重基礎,揚個性”的教學特色,用率先發展的目標對教育教學質量進行高點定位,用不斷上揚的教育教學質量提升學校的辦學檔次。
(1)積極推進課程改革。強化綜合實踐活動課程(研究性學習),為學生營造探求知識、大膽質疑、努力創新的自由空間;開設“綜合實驗課”,積極探索“綜合實驗課”的教學思路,為培養學生的創新精神和實踐能力提供新的途徑,努力將“綜合實驗課”建成我校的精品課程。。
(2)積極推進課堂教學改革。加強教學管理,以提高教學質量為目標,以提高教學效益為中心,努力使教師從知識本位向以人為本轉變,在課程功能、結構、內容、實施、評價和管理等方面全面把握課程改革的精神實質,積極引導教師開展教學研究,研究新課程,研究^高~考,研究教材,研究學生,研究教法,研究學法,倡導自主型、開放型、探索型的學習方式,倡導民主平等的新型課堂教學模式,形成尊重客觀、理性質疑、平等探討的新型教學風尚,探索有特色、個性化教學,強化學生的主體意識,培養學生良好的學習態度、學習習慣,促進學生生動活潑地發展。
(3)積極推進信息技術在教學中的應用。要進一步加強現代教育技術培訓,充分利用互聯網,探索多種多樣的新型教學模式;為學生提供豐富的學習資源和廣闊的學習時空。努力促進信息技術與學科教學的整合,逐步實現教學內容呈現方式、學生學習方式和師生互動方式的變革,構建新型的教學模式,使素質教育真正落實到現代化、網絡化教學之中。
(4)倡導個性發展,培養特長學生。認真總結研究教改實驗班的成功,探索經驗教改新路。充分利用優質資源,為學生個性發展創設良好的外部環境。開放微機室、實驗室、圖書館等,張揚學生個性,培養終身學習能力。開展豐富多彩的興趣小組活動,加強學科競賽輔導的研究,完善主教練負責制,力求學科競賽多出成績,出好成績。注意開發計算機信息、無線電測向、航模制作、青少年創新發明等科普活動,力爭在競賽中取得優異成績;探索體育、藝術等特長生的培養途徑和方法。加強教改實驗班的研究與實驗,加大實驗班課程、教法、學法等改革力度,力求早出人才、快出人才、多出人才。
3、優化體衛藝工作機制,努力發揮示范作用。
貫徹“健康第一”的思想,切實提高學生體質和健康水平。切實抓好“兩操”質量的提高,提高學生的身體素質,展現一中學生良好的精神風貌。努力提高學校傳統項目乒乓球、田徑的訓練質量,積極組織參加各類體育競賽及群眾性體育活動,力爭取得好成績。高度重視運動安全,規范體育課和體育活動。加強健康教育,提高學生的健康知識和身心健康水平。按規定開設藝術課程,提高藝術教育教學質量;堅持全校學生的“周周唱”活動,播放課間音樂,組織好民樂隊、合唱隊、美術興趣小組的活動。開展好群眾性的文娛活動,辦好藝術節、科技節,豐富校園文化,陶冶師生情操,參與社區文明活動,推動學校精神文明建設。
4、鼓勵科研創新,大力推進科研興校
小學領導班子建設實施計劃方案篇二
為全面貫徹區委召開的全區教育工作會,落實教育工作意見,進一步加強師德建設,創建文明和諧校園,建設和諧學校領導班子,學校黨支部決定結合實際切實加強學校領導班子建設,特制定實施方案如下。
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹科學發展觀;以“愛與責任”為核心,建設一支和諧有序、內和外順、團結有力的學校領導班子。學校要切實加強校長隊伍建設,努力建設一支作風正、業務精、品質優、能力強的和諧學校領導班子集體,不斷推進學校教育事業更好更快發展。
學校領導班子是學校全部工作的組織者、指揮者和實施者。學校領導班子的運行狀況和工作質量直接關系到學校教育工作的穩定與發展。學校領導班子要做到:目標上合心、工作中合拍、困難前合力;成員之間配合默契,優勢互補,相互包容,相互約束,共同營造良好融洽的工作氛圍;班子集體富有親和力、凝聚力、戰斗力,在科學、民主、法制的軌道上健康、有序、和諧地運行。
1、政治立場堅定,思想覺悟先進,認真貫徹黨的教育方針,不折不扣地完成上級交給的各項工作,思想和行動與上級黨委保持高度一致。
2、成員之間團結協作,關系和諧,善于溝通,心胸坦蕩,顧全大局,求大同、存小異,能形成工作整體合力。
3、工作精益求精,逢先必奪,勇爭一流,在全區同類學校中保持先進
4、開拓進取,勇于創新,積極探索新形勢下的教育教學規律,善于運用新措施、新辦法解決新問題。
5、增強教育服務意識,不斷提高工作效率,切實幫助教師、學生解決
實際困難
6、作風民主,公道正派,求真務實,樹立正氣,帶領全校上下形成干事創業的良好氛圍。
7、廉潔勤政,奉公守法,忠于職守,勤儉節約,以身作則,為全校職工做出表率。
1、統籌協調,統攬不包攬。要善于謀全局、抓大事,把握好學校方向性、政策性的問題。要學會知人善用,具體工作多交給班子成員去落實,充分調動好每名班子成員的積極性和創造性,做到學校工作分工明確、協調一致、密切配合、運行有序。
2、講究民主,果斷不武斷。對學校工作要全面分析,深入考慮,把好方向、政策關,關鍵時刻有自己成熟的想法和思路。決策時,要廣開言路,集思廣益,集中大家的智慧,廣泛聽取班子成員的意見,力求正確的意見集中好,分歧的意見統一好。要努力形成在集體研究中決策、在集中領導下行動的氛圍,不斷推進決策的科學化、民主化、規范化。
3、科學管理,參與不干預。對副職分管的工作要適時、適當予以了解,掌握其工作情況和進度,提出合理化建議,但不能統得過死、管得太具體。要嚴格按照教育教學規律辦事,不能用行政手段干預副職的業務工作,影響正常的教育教學秩序。
4、大膽用人,放手不撒手。要盡力多為班子成員提供施展才華的空間,支持其大膽工作、放心放手工作。要注意傳經驗、教方法,幫助副職理清工作思路,制定工作策略,既快又好地完成工作任務。要對班子成員的工作進行合理約束與適時監督,對發現的問題,要及時指出,促其改正,將不良的傾向消除在萌芽之中。
6、作風正派,公心不偏心。在開展工作時,必須堅持秉公辦事,不存私心,不徇私情,以人格魅力在班子內部倡導大公無私的正氣、與人為善的和氣。要經常了解班子成員的思想狀況,弄清他們在想什么、干什么,有什么困難需要解決,并給予關心、幫助和支持。在工作安排、評聘考核、評先樹優等工作上,要處于公心、堅持按規定辦事,以公開求公正,以公正促公平,不厚此薄彼,做到“一碗水”端平。
情,要及時給予提醒,拾遺補缺;正職在決策遇到困難時,要幫助分析其中的利弊得失,使其盡可能減少失誤;正職在推行決策意圖面臨困境時,要為其排憂解難,起到“保駕”作用。
2、堅持原則,服從不盲從。要有全局觀念和紀律意識,聽從正職指揮、服從工作安排,促進學校整體工作的順利開展。對自己職責范圍內的工作,集體研究前要主動與正職交換看法,提出意見和建議。當正職在工作考慮不周、安排不當的時候,要堅持原則,敢于闡述己見,不盲目服從;當正職有過錯時,要善意地提醒或誠懇地提出批評,做到有問題及時指出,有意見大膽提出。堅持原則要講究方法,注重場合,注重效果,力求做到忠言順耳、良藥可口。
3、大膽負責,至惟不越位。工作要積極主動,大膽負責,對自己分管的工作要有思路和想法,看準拿穩的事要大膽實施。同時,遇到困難和矛盾時要主動站出來,把責任擔下來,把矛盾解決在自己分管的范圍內。大膽負責,并不是搶位置,突出自己,更不能喧賓奪主,特別涉及到人、財、物等重大敏感問題時,不能越權,隨便拍板。
4、團結協作,補臺不拆臺。要以事業為重,加強合作,拾遺補缺,維護好學校的整體形象。工作中,要做到相互包容,相互理解,相互支持。要努力發揮自己的聰明才智,用自己的單項或多項優勢,通過能力互補、迭加,與班子其他成員精誠團結,拾遺補缺,形成工作合力,共同搞好學校工作。
5、顧全大局,守責不排他。要善于把分管的工作納入全盤工作中去謀劃,既要有守土有責的責任感,創造性開展工作,又要在分管工作與全盤工作發生矛盾時,舍得放棄局部利益,甚至犧牲局部利益以顧全大局,不能過分強調自己的分管工作。要形成一種職責上分思想上合,工作上分目標上合,執行上分督查上合的默契與和諧,實現工作的整體推進。
1、進一步加強學習。要切實提高學習意識,通過定期開展學習活動,不斷提升政治素質和綜合能力,促進和諧班子的形成。學校班子每學期要圍繞改進工作作風和解決具體問題,至少舉行一次主題學習活動,活動要做到主題明確,提前布置,自主學習,定期交流,共同提高;每月要定期學習黨的政策理論(例如,下半年要集中學習黨的十七大報告)和《黨員干部之友》中的《領導科學》等內容,對重要的、優秀的文章要采取正職領讀、共同討論的方式進行。每次學習活動要做到有記錄、有資料,中心小學將定期檢查。要積極參加區教育局組織進修培訓、外出參觀等學習活動,真正做到以學習提升素質,以素質促進和諧。
3、積極參加學校局域網的溝通交流活動。充分利用局域網便捷高效、開放互動的溝通交流作用,積極完善網絡信息交流、網上辦公等手段,有效實施網上研討與交流,為班子和諧發展搭建新的平臺。要在局域網上認真征求班子作風、日常管理、學校環境、人際關系等方面的意見和建議,為學校發展和班子建設獻計獻策。
4、積極參加教育局舉行的經驗交流會。在參加教育局舉行的建設和諧班子經驗交流會和調度會時,要學習典型經驗,合理運用,以補不足。同時,在教育信息網的專欄中,積極投稿,被教育局發表的,學校在考核中予以加分。
5、完善學校領導班子評議考核制度。學校將定期對學校領導班子進行評議考察。通過召開教師代表座談會或個別談話,專題聽取教師的意見并提出整改意見,限期整改。
小學領導班子建設實施計劃方案篇三
學風,特別是大學的學風,近些年來,一直為社會所詬詰。何謂“學風”?狹義講,是指學生的“學習之風”,教師的“學術之風”;廣義說,乃為學校的“為學之風”,國家的“辦學之風”。學風是學校治學精神、治學態度和治學原則的綜合體現,是形成良好校風的基礎和前提,是培養高素質人才的關鍵。學風,是讀書之風,是治學之風,更是做人之風,是一所學校的氣質和靈魂,也是一所學校的立校之本。優良學風是保證教學質量的重要條件,學風的好壞直接影響到教學改革的步伐和教學質量的提高,影響到校風的形成和人才培養目標的實現。而班級是學生的第一家園,加強班級學風建設,才能為學生的成長成才營造良好的育人環境,增強學生學習的積極性和主動性,促進學生的健康成長和綜合素質的全面提高。建設和諧班級則要以人為本,管理親和于人,打造廣泛的學生基礎,“不戰而屈人之兵為上上策”,收服人心是工作順利開展的必要條件,人心齊,泰山移。不要讓形式化的管理或操作把同學與自己的距離踢得太遠。
體驗,把教育看作是為學生未來職業生活的準備。現代的教育觀則認為:教育即生活,生活即教育,兩者應該是相輔相成的。將教育過程視為學生素質提高、人格建構、生命體驗和生活意義創造與實現的生成過程。從這個意義上講,大學的學風建設、學風的狀況和質量就不僅僅限于學生認知的層面,而是具有了生活和生命的意義與創造。
為促進我班學風建設的深入開展,進一步推動良好校風的形成,制定了此班級學風建設計劃。
營造了一個“團結互助、活潑進取、求真務實、勇于創新”的班級氛圍;形成“勤學、善學、樂學”的良好學風。
堅持以“端正教風、培養學風、整治班風”科學發展觀為統領,形成“勤學、善學、樂學”的良好學風。促進我班“科學管理、規范治班、嚴謹治學、勤奮學習、積極向上”的良好班風的形成,努力構建和諧、平安、文明班級,促進同學們全面發展,不斷提高自身素質和良好學習習慣。
1、 部分同學自制力欠佳,沉迷于電玩;
2、 很多同學學習目標不明確,學習目的就為通過考試,學習不認真;
3、 由于大學的寬松式管理,導致許多學生自由散漫,時間觀念淡薄,學生的日常行為習慣、文明禮貌、良好品德的形成還需加強。文明用語、尊重謙讓、致意問候、輕步右行等文明言行還未完全成為習慣,出言成臟、好奇圍觀、亂扔垃圾等不文明言行偶爾發生,這些都與我們的目標還有一定差距。
我們現在要做的工作的重點就是“抓學風、促學習、正班風”。從我們的角度來講,學風就是學生思想作風在業務學習上的具體體現,是學生學習過程中表現的風貌,是學生在學習方面所展示的精神、態度、風格、方法和習慣等要素的綜合體現。因此,學風包括了學習精神、學習態度、學習品格、學習方法、學習習慣、學習效益、學習環境等各個方面。
1、思想方面:
2、學習方面
(4) 經常與各任課老師交流,了解同學們的學習狀態和要求。
具體安排
a、任課教師布置作業后,課間及時的把作業記錄在作業本上;
b、自習課高效做作業,盡量能完成作業。
小學領導班子建設實施計劃方案篇四
過去的x年,是我們頰口村全面進行融合,各項事業有條不紊步入正軌的一年。年將是我村在原有基礎上,以臨安市農村工作會議精神為指導,進一步明確農村改革發展的指導思想和目標任務。在鎮黨委、政府的正確領導下,以增加農民收入,保障農民權益為核心,用全新的姿態,搶抓機遇,開拓創新,大干快上,為全面推動我鎮經濟社會又好又快發展的一年。
我們頰口村全體班子成員在村黨支部的帶領下,通過近一年來的不斷學習,在政治素質上、文化知識上、法律意識上、管理能力上、執政水平上有了很大的提高,班子內部團結互助,關系融洽,有戰斗力,而且各負其職,責任到人,考核配套,實行三合一的管理模式,做到小事解決在小村,大事由大村主要領導牽頭,班子人員共同協商處理的原則,做到件件有落實,事事有保證。同時也積極發揮大學生“村官”的作用。
1、黨組織建設不斷完善。充分發揮黨小組的作用,定期組織黨員學習黨章、法律法規,并觀看相關的宣傳片,讓黨員時刻牢記自己的使命和肩負的責任,對于新黨員的發展嚴格按照黨章辦事,為黨組織把好關。
2、強化綜合治理,維護社會穩定。黨支部要加強對村調解組織的領導,定時排查,及時發現問題,對各類糾紛及時調處,避免事態擴大,盡量使小事不出村,大事不出鎮,治安巡邏隊要不定時的進行夜間巡查,從而有效遏制偷盜現象的發生,為維護社會穩定作出應有的貢獻。
3、充分發揮婦聯、群團作用。根據上級要求及時成立以村支書為站長,村婦代會成員為組員的婦女維權工作站,為倡導男女平等,保護婦女兒童合法權益提供組織保證。計劃生育工作以優質服務為抓手,做好親情計生、和諧計生,為防止計劃外出生提供信息保證,從而使各項指標達到市政府下達的要求。要加大對共青團、老齡委、民兵連的領導力度,使其能充分發揮各個組織的自身優勢,從而能更好的服務于大局。
4、優化農業產業結構,促進農民持續增收。在穩定糧食生產的基礎上,按照“高產、優質、高效、生態、安全”的要求,大力做大做精山核桃產業,以及鑄錢塢無公害高山蔬菜基地建設。引導農戶、農業經營組織通過土地承包經營權流轉,大力發展種養植業。并積極與上級有關農科部門取得聯系,定期開展農村實用技術培訓,為農民農業增產、農產增收提供技術保證。
5、加強民生保障工作。隨著“清潔臨安、清潔鄉村”活動的全面深入,長效保潔機制的建立,生態公益林的看護、培育,飲用水工程的實施,農村居民養老保險、合作醫療參保率的提高,加大對低保戶、低保邊緣戶的幫扶力度,以及大力開展適合農村群眾身心健康的文體活動等一系列舉措的實施,在一定程度為早日實現“村容村貌整潔,人居環境優美,基礎設施配套,公共服務完善,農民生活幸福”這樣一個目標打下了堅實的基礎。
1、組織保證。各項村工程建設項目的實施離不開上級主管部門的大力支持,同時我村也成立了以村主要領導人為組長,班子成員為組員的領導小組,對項目實施過程中所涉及農戶的民房搬遷、土地征用、農林經濟作物的賠償等問題進行全面、深入細致的協調,盡量做到合情、合理、合法,確保項目能順利及時開工建設。
2、資金拼盤。每一個村工程建設項目都需要大量的資金投入。我們頰口村在資金拼盤上充分發揮各種優勢,同時盡量調動一切能調動的力量,多門路、多渠道,積極向市級以及省級有關部門爭取資金,力爭額度能達到%,資金不足部分再由村集體自籌解決。
3、項目內容:
(1)前坑水庫除險加固,冷坑塢5萬立方米飲用水庫的動工建設。
(2)農業生產作業道路,富民林道建設(其中包括前坑石坎林道路,陽干大溪塢林道,橋東鑄錢塢山核桃基地林道、村道等)總共全長公里。
(3)溪濱北路向西延伸工程,溪濱南路向西延伸工程,以及溪濱北路東段向東延伸工程的早日立項并動工建造。
(4)陽干淌水橋,下茆下村平橋建造。
(5)下茆自來水管網全新鋪設。
(6)前坑、下茆居民生活污水集中處理設施的建設。
4、工期計劃。在組織保證、資金配套的前提下,力爭在年上半年各個項目能全面啟動,年底確保完成工程量的80%。
挑戰與機遇并存,困難與希望同在。在今后的工作中,我們一定要克難攻堅,緊緊圍繞“環境立鎮,產業強鎮,開放活鎮,惠民安鎮”西大戰略。充分發揮集體智慧力量,牢記“三個代表”重要思想,不斷提高自身綜合素質和執政能力,在鎮黨委政府的正確領導下,圍繞大局,加快發展,求真務實,與時俱進,為實現清涼峰鎮經濟社會又好又快發展再立新功。
小學領導班子建設實施計劃方案篇五
迎接春天,放飛夢想
二、活動時間:3月底——4月15日
三、活動內容:
1、布置環境——校園的“風箏節”
各班利用黑板報平臺分別介紹風箏的起源與發展、風箏的作用、風箏的分類、風箏的飛行原理、風箏的飛行技術、風箏扎制的設計與結構、風箏扎制的工具與備料、風箏的綁扎技巧與配件、風箏的下料粘糊、風箏分類制作等知識。大隊部在校園櫥窗、板報上展出關于世界各地風箏節的相關內容。營造一個濃濃的“風箏節”氛圍,讓同學們走進校園猶如處于一個風箏的天地里。此項班級布置已經完成。校園布置啟動。
2、繪畫比賽——多彩的“風箏節”
介紹色彩的基本知識,各種風箏繪畫顏料的性質和用途,風箏的繪畫形式與步驟,風箏在生活中的裝飾作用及風箏繪畫等結合本學期的“民族游戲文化節”,讓同學們發揮想象,畫出心中的風箏,在風箏上展現我們的民族文化。(4月2日晨會課到后勤胡老師處領取空白風箏,每班10只,4月6日放學前上交科技組、美術組)
3、親子放飛活動——飄舞的“風箏節”
結合踏青等活動,在行政廣場舉行親子放飛活動。(時間:4月8日左右)
4、攝影比賽——永恒的“風箏節”
為了調動全體學生的活動積極性,讓學生用自己的形式記錄本次風箏節活動情況,我們也開展一個學生個人攝影比賽,學生把這次風箏節活動中的精彩鏡頭抓拍下來,參加全校的評選,并在櫥窗里展出,讓大家了解“風箏節”的活動盛況,留下永恒的回憶。時間即在風箏節活動期間。每班上交3張照片,攝影組可以另外交。(具體在德育處四月份活動文件夾)
5、征文比賽——記憶中的“風箏節”
每位同學把親身經歷的風箏節的體驗和感受,把自己發現問題、解決問題的過程用自己的優美文筆描繪下來,留作美好的回憶。學校評選出獲獎作品向各級各類報刊雜志推薦發表,對外宣傳我校的活動情況。征文截止時間:4月15日,每班2篇。(電子稿上交到德育處四月份活動文件夾)
小學領導班子建設實施計劃方案篇六
為了認真落實《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》,堅持以人為本,以全面提高學生綜合素質為目標,進一步推動我校教育教學改革,穩步提升教育內涵,現結合學校實際,特制定本方案。
狠抓學風,促進班風,塑造校風,構建和諧校園。
1、有些學生學習投入時間、精力不足,不能按時完成老師布置的學習任務。
2、有些學生學習目的不明確,學習態度不端正,學習自覺性差,專心程度不夠。
3、有些學生上課不認真聽講,在上課時說話、做小動作、睡覺、看與本節課無關的書籍,影響課堂的正常秩序。
4、有些學生學習過程中易滿足,憂患意識不強,得過且過,小進即安,小退即棄。學習無動力,被迫式學習,缺乏自主學習意識,成績停滯不前或大幅度倒退。
5、有些學生假學習現象嚴重,平時抄作業、抄答案、拼湊作業,應付欺騙老師檢查,不能向家長如實反映在校學習情況和紀律表現,欺騙家長,掩飾存在問題。
6、有些學生班級無凝聚力、向心力,學生集體榮譽感差,班風懶、散、緩、拖,成績落后。
7、有些學生學習過程中無計劃、無安排、無目標、盲目,學習效率低,學習方法不科學,無短期和長期的學習奮斗目標。
8、有些學生不認真復習功課、完成作業,交頭接耳,打鬧喧嘩,影響他人。
1.加強學生思想教育,樹立正確的學習觀。引導學生樹立明確的學習目標,轉變學習態度,自覺規范自身行為,促進優良學風的形成。
2.嚴格養成教育,規范日常管理。在全校啟動“遵規守紀,勤奮學習”常規教育,大力開展“遵守學校紀律、遵守課堂紀律”和“認真預習、認真上課、認真作業、認真復習、認真考試”為主題的主題教育活動,在全校努力營造積極進取的學習氛圍。
3.加強學生自我教育,培養學生自律意識。組織召開 “學風建設主題班會”活動;開展各類先進的評比,大力宣傳學風建設中的好人好事、先進個人和先進集體。
4.發揮教師、伙伴作用。教師要注重向學生推介科學學習方法,宣講學習策略,加強學習督導,引導學生明確學習目的,掌握學習方法;在學生中樹立學習典型,發揮學生干部的先進模范作用,提倡伙伴結對組建“1+1學習互助小組”,帶動廣大同學積極行動起來,使學風建設全方面的落實,進而形成良好的校風。
第一階段:宣傳動員階段(20xx年9月)
1、全校要深入宣傳,廣泛動員,召開教師及學生動員大會,在教師、學生中進行廣泛宣傳,提高師生對學風、校風建設活動的認識。
2、少先隊通過廣播、宣傳欄、國旗下講話等途徑在全校范圍內營造開展教風學風建設的輿論氛圍。
3、班主任組織本班同學,通過班會、學習園地等對本次活動進行深入細致的宣傳和動員,營造“人人講刻苦學習,班班創優良學風”的良好氛圍。
4、教導處對重點學生進行摸底,協同班主任進行分析,并建立檔案,進行跟蹤,了解學風建設進展情況。
第二階段:實施推進階段(20xx年10月——12月)
1.強化日常行為習慣管理。認真貫徹落實《小學生日常行為規范》及學校有關規定,加強教師、學生日常行為等的管理和檢查,為學風建設提供制度保障。
2.各班認真查找班級班風、學風中存在的突出問題,積極討論如何營造良好的班風、學風,結合實際,組織召開以學風建設為內容的主題班會和學習經驗交流座談會,開展“一對一”等多種形式的幫扶活動,充分調動同學們學習的積極性,端正學習態度,明確學習目的,從而認識到學習的重要性、緊迫性,樹立競爭意識。
3.少先隊舉辦一次以“做學習的主人”為題的征文演講比賽,旨在引導學生樹立明確的學習目標,增強自信心,追求新理想。
4.教導處對重點學生進行跟蹤。
第三階段:總結鞏固階段(20xx年12月)
1.學風建設活動結束后,各班要及時進行工作總結,好的方法匯編成冊,在全校范圍內進行推廣實施。
2.樹立學習標兵,弘揚學習風氣。結合教風學風建設活動各項評價指標推薦學習標兵,學校審核后對其進行表彰,并將這些先進個人的典型事跡以專題報道等形式在全校集中宣傳。
加強學風建設,需要領導高度重視,全校師生共同參與,各部門協同配合。學校要統籌協調,把學風建設擺在學校工作的重要位置,加強督導檢查。通過多方共同努力,切實提高教育教學質量。
組長:
副組長:
組 員:
2.全校教師要牢固樹立“以學生為本”的教育理念,強化責任意識、大局意識、服務意識,主動為教育教學、教師和學生服務,嚴格執行學校各項管理規章制度,把建設良好的學風做為一項長期工作,常抓不懈。
3.全體班主任要堅持不懈地深入開展學風、班風建設活動,堅持正確的育人觀,樹立大局意識,充分發揮組織監督作用,組織本班制定出切實可行的活動計劃,提出具體的活動方案,把學風建設活動抓出成效,探索建立學風建設的長效機制,促進學風建設的制度化、科學化、長效化。
4、少先隊要充分發揮學生干部的帶頭作用,對優秀的事例進行宣傳,開展有益的活動,在活動中促進學風建設活動。
小學領導班子建設實施計劃方案篇七
為認真貫徹落實學校關于加強教風學風建設實施意見要求,全面推進教風學風建設工作,不斷提高教學質量,特制定建筑與材料工程學院教風學風建設實施方案,在全院師生中開展“教風學風建設”活動。
以人才培養為根本任務,以本科教學工作合格評估整改為契機,堅持以教師為主導、以學生為主體、以制度為保證、以改革為動力、以質量為根本的建設方針,圍繞學校建設發展遠景目標,引導教師更新教育理念,積極投身教育教學改革,努力營造“教師愛教、學生樂學”的優良教風學風,鞏固評估成果,全面提高教育教學水平和人才培養質量。
通過“教風學風建設”活動,有針對性地解決目前我院教風學風中存在的突出問題,進一步把教師的主要精力引導到教學上來,自覺采取各種有效措施,改進教學方法,提高教學水平,使教師不斷提高師德修養和業務素質,培養嚴謹治學、教書育人的良好品德。把學生的主要精力引導到學習上來,進一步促進學生的成長成才,使學生具有良好的精神面貌,勤奮學習、學有所長、全面發展。具體達到“兩好三優四高”目標:即上好每堂課、育好每個學生,爭當“優秀教師”、爭建“優質課程”、爭創“優秀團隊”,教學滿意度高、人才培養質量高、學生就業質量高、社會評價高。
(一)教風建設
1、加強教學管理制度建設,強化制度執行能力
(1)根據學校的要求修訂建筑與材料工程學院管理制度,并嚴格落實教學制度。
(2)各專業系在深入調研基礎上,召開專題研討會,在編寫14版人才培養方案中突出專業特色,滿足學生的個性培養需求。加強實習基地的建設,保證實踐教學的正常運行。
2、提高教師教學能力與素質
教師要勤學、善思,不斷加強自身的思想品德和職業道德修養。恪守職業道德,盡職盡責,為人師表,以高尚的人格魅力潛移默化地影響學生;以科學的態度刻苦鉆研業務,不斷提高學術水平和教學水平;嚴格按照學校教學工作的有關規定開展教學工作。在備課、講課、課后輔導、作業批改、監考、閱卷、實習指導、教學研究等環節中,發揮教師在教學活動中的主導作用;遵守教學紀律,加強管理,自覺履行學校關于調/停課、上下課時間、課堂管理、試卷保密、考試監考、成績管理等教學工作環節中一系列有關規定,以保證教學工作高效有序進行。
具體措施如下:
(1)鼓勵年輕教師通過在職學習、脫產進修攻讀博士學位;
(2)鼓勵年輕教師到國內知名高校短期進修;
(4)鼓勵教師申報和開展教學研究,申報教學成果。
(5)鼓勵有條件、有能力開設雙語教學課程的教師進行雙語教學。
3、規范教學管理,加強質量監控
(1)切實規范教師課堂教學行為。按照《教學工作條例》的要求,嚴格執行教學工作的監督、評價和考核制度,認真組織“同行聽課”、“教師評學”、“學生評教”等活動。
(2)嚴格學生課業要求,任課教師對學生課前、課堂和課后的作業要有明確要求,對布置的作業要認真檢查和批改。院教學辦在期中檢查各專業系的作業情況。
(3)積極配合校督導的督導工作,加強我院的院督導工作對各專業系督導檢查工作,包括工作制度、職責、計劃、總結、工作記錄、課程建設、專業建設等。在教學方面,學院將通過督導評教、領導聽課、學生評教、課后作業和輔導答疑檢查、試卷檢查等方法,公平、公正、客觀地評價教師的教學投入和教學水平。評價結果可作為教師職稱、崗位聘任,評獎評優,學歷進修推薦的重要依據,并將評價結果與教師績效工資掛鉤。
出現以下三種情況者:
1、督導聽課出現一次不及格;
2、學生評教滿意率兩次低于60%;
3、具有可比性并實施教考分離的基礎課程,連續兩年排名靠后;
學院教風建設工作領導小組將綜合分析教師的教學狀況,提出綜合意見。對出現上述情況者,原則上,第一次學院將通報批評并責令該教師整改,第二次脫離主講教師崗位,到專業院校進修后重新試講上崗。
4、嚴格學習管理,推進考試改革
(1)嚴肅課堂紀律。教師和學生上課期間禁止使用通訊工具;教師要嚴格要求、管理學生,對學生遲到、缺課、上課睡覺、聽隨身聽等不良現象要及時制止并做出妥善處理。
(2)切實推進考核方式改革。各專業系召開專題研討會,確定2-3門專業課進行考核方式的改革試點在本學期末試行。考核方式改革要突出課程教學的全過程考核,強化實踐能力、應用能力考核。
5、開展多種活動,營造良好教風
通過組織開展青年教師教學比賽活動、教學方法改革經驗交流和教師教學示范課活動、舉行“學風建設研討會”和學生座談會等活動,營造優良教風。
(二)學風建設
1、加強專業思想和成才觀教育
通過師生座談會、問卷等形式,開展學風調查,掌握學風建設中存在的主要問題,增強教育的針對性。通過主題班會加強對學生目的性、專業特點、前景、就業形勢等教育,使學生對學校發展和專業培養目標有充分了解,增強學生的學習自覺性。
2、加強考試管理,嚴格考試紀律
嚴格考試要求,嚴肅考試紀律,嚴格評分標準;開展誠信考試教育活動;對考試作弊的學生,嚴格按照學校規章制度給予處理。
3、以專升本、考證、考研和學科專業競賽等為抓手,促進學風建設
積極引導學生參加專升本考試、考研和各種職業技能考證,調動學生學習積極性。努力提高學生專升本和考研報考率、通過率。以學科專業競賽為載體,培養專業技能和創新能力,在學生中形成講學習、比學習的良好風氣。
4、嚴格常規管理
嚴格考勤制度,做到每個班級、每個課堂、每一節課都有專人負責考勤,杜絕遲到、早退、曠課現象。建立輔導員隨機下班聽課制度。建立教學兩級學生學風督察隊伍,推行班級自治管理,引導學生自我管理,形成良好的班風。
5、開展豐富多彩的課外活動和社團活動
通過開展大學生藝術節、讀書節等活動,組建多種學生社團,倡導各專業結合專業特點開展各種技能競賽活動,引導學生積極參加專業學術講座,提高學生的學習興趣,促進學習知識能力的全面發展。
6、充分發揮榜樣的示范作用
對學風建設中涌現出來的學風優良班級、學風建設先進個人等先進典型要及時給予宣傳報道及表彰。加強學生黨建工作,發揮學生黨員、學生干部、入黨積極分子在學風建設中的示范作用。
(一)組織領導
成立建筑與材料工程學院“教風學風建設”活動領導小組,院長、書記擔任組長,副書記副院長擔任副組長,各系主任、班導師、教學辦成員和學工辦成員為小組成員。活動領導小組負責全院教風學風建設工作的組織和協調,對各部門和各班級教風學風建設工作進行檢查、監督及考核。
(二)活動要求
1、教學辦公室、學工辦公室及各系、各班級要高度重視教風學風建設,把教風學風建設作為經常性工作納入整體教育工作中,常抓不懈。要堅持“重在教育、建管結合、以建為主”的原則,齊抓共管,把教風學風建設與思想政治教育工作結合起來。要明確分工,建立責任制,確保教風學風建設真正取得實效。
2、各系主任對本系的教風學風建設負全面責任,分管教學和學生工作的領導具體負責教風建設和學風建設工作,輔導員和班導師對班級學風建設負有全面責任。教風學風建設納入相關人員工作考核內容。
小學領導班子建設實施計劃方案篇八
“草長鶯飛二月天,拂堤楊柳醉春煙,兒童散學歸來早,忙趁東風放紙鳶”。 風箏作為民俗文化之一,在我國有著悠久的歷史。放飛風箏活動也是我校的傳統特色項目。每年一度風箏節的舉辦,為學生搭建了愉悅身心的舞臺,豐富了學生的課余生活。
弘揚民族文化,彰顯學生個性,培養動手能力,激發對科學、對生活的熱愛。以風箏為載體,給學生提供一個展示自我的舞臺,通過風箏制作,培養學生動手、動腦和審美等綜合能力,體現創新精神和創新意識;通過放飛風箏,培養學生團隊精神,活躍身心。
4月9日——4月13日
黑板報 征文 手抄報、繪畫比賽 風箏制作、美化,風箏放飛
學生攝影比賽
魅力風箏,精彩展現。
放飛夢想,彰顯個性。
組長:xx 副組長:xx
成員:xxx
1.營造氛圍——我們的“風箏節”。每班在4月9前以《多彩的“風箏節”》為主題出一期黑板報。(具體督查:xx)
2.繪畫、手抄報比賽——多彩的“風箏節” 。以放飛風箏的場景為主題,進行繪畫,以《多彩的“風箏節”》為主題,設計一份手抄報。4月13日前,三——六年級每班各送交5份作品。(具體督查:xx)
3. 師生征文——心中的“風箏節”。 三至六年級語文教師以“暢想春天、放飛希望”為主題,上一節習作指導課,指導學生把親身經歷的風箏節的體驗和感受,用自己的優美文筆描繪下來。4月16日前三至六年級每班送交5份優秀習作,學校將組織評選。鼓勵教師尤其是青年教師撰寫風箏節隨感。(具體督查:xx)
4.制作比賽——手中的“風箏節” 。三到六年級各班要發動、指導學生開展“做一只自己的風箏”活動,在此基礎上,各班在4月12日放學前送交2只精品風箏(注意式樣、畫工不要千篇一律)參加精品風箏展評活動。(具體督查:xx)
5、放飛比賽——舞動的“風箏節” 。4月13日下午,組織集體放飛風箏活動。
(總指揮:xx 籃球場: xx 足球場:xx)
6、攝影比賽——永遠的“風箏節”。組織攝影小組的同學,及時捕捉精彩鏡頭,留下美好瞬間。 (負責人:xx)
及時上傳風箏節期間的各項活動,擴大影響。
小學領導班子建設實施計劃方案篇九
這次市委、縣委開展的班子建設和作風建設專項整頓,既貫徹了黨抓干部作風建設的一貫要求,又著力解決干部作風建設中存在的紀律、能力、效率等突出問題。
“沒有規矩、不成方圓”,通過這次班子建設和作風建設專項整頓,使我在思想上、政治上、作風上的保持了先進性和純潔性。同時充分認識到,必須徹底轉變以前一些觀念,增強大局意識、服務意識和責任意識,要真心誠意地對待群眾和同事,時時、事事、處處換位思考,站在對方的角度去分析,去解答所他們提出的問題和所遇到的困難,切切實實地為他們著想,用法律法規和制度規范我的言行,遵守農民工服務中心的各項規章制度,在服務群眾、與其溝通時,做到熱情禮貌、耐心細致,認真解答他們提出的問題,全心全意地幫助他們解決所遇到的困難,杜絕門難進、臉難看、事難辦的現象和行為;勤奮學習業務知識,掌握服務農民工工作方面的有關法律、政策和法規,切實轉變觀念和作風,不斷提高服務質量、辦事效率和服務水平。
一是在說字和行字上都要帶頭。帶頭樹立正確的政績觀、利益觀、權利觀,從源頭上鏟除滋生形式主義、官僚主義的土壤和條件;二是帶頭解放思想,實事求是。做到與時俱進,不因循守舊;求真務實,不虛假繁榮;量力而行,不大計劃,高指標;堅持對上負責與對下負責的統一,不招實禍、落罵名的虛假政績。三是帶頭艱苦奮斗,廉潔勤政。從群眾和職工最滿意的事情做起,從群眾和職工最不滿意的地方改起,解決人浮于事和官氣十足的衙門作風。
圍繞"轉變工作作風,密切干群關系,為人民群眾辦實事"的要求,結合實際,采取個人自查與服務對象、單位同事進諫相結合的方法:結合自已的工作實際和崗位職責,認真分析自身存在的問題及其原因,帶頭自查,當好表率。一查思想作風建設,是否貫徹落實中央和省委、市委、縣委有關黨風廉政建設和反腐敗工作的部署,能否貫徹執行上級的各項方針政策,尤其是市委、縣委對班子建設和作風建設專項整頓工作的落實;二查轉變職能,看職能是否得到轉變,各項制度、工作程序是否完善;三查服務工作,看服務意識強不強,服務領域寬不寬,服務手段多不多,服務質量、水平高不高;四查辦事效率,看工作效率高不高。重點查找人民群眾關心的熱點、難點問題;五查營造行為規范、運轉協調、公正透明、廉潔高效的服務環境情況;六查廉政建設方面,自己是否做到廉潔勤政、遵章守法。
一是增強學習意識,提高工作水平和本領;二是增強大局意識,確保政令暢通;三是增強民主意識,自覺接受監督,善于團結共事;四是增強自律意識,培養健康的生活情趣;五是增強服務意識,忠實踐行為人民服務的宗旨;六是杜絕公心不足、私心較重,搞親親疏疏、拉小幫派、結小團體,有利的事搶著干麻煩的事沒人管等行為和現象。通過學習,使我進一步認清了形勢,本著對農民工工作、對自己高度負責的態度,積極參與班子建設和作風建設專項整頓,一定高標準嚴要求,全面完成規定的各項任務,全面改進自己的思想作風、工作作風和生活作風,以全新的風貌推動和開創中心各項工作的新局面。
小學領導班子建設實施計劃方案篇十
我班以學風建設為重點,以制度建設為保障,以學生干部建設為裁體,以強化管理為突破口,以樹立典型為手段,堅持管理與教育相結合,目標明確,措施得力,扎實工作,搞好班級學風建設。
通過學風建設,全班同學以奮發向上、開拓進取、堅持不懈的精神投入到學習、日常生活中,增強自律性,更加自覺地遵守學校學院的各項規章制度。同時,樹立明確的學習目標,端正學習態度,尋求科學學習方法,打好專業知識的基礎,掌握扎實的專業知識,具有良好的學習素養,提高個人學習能力和水平,從而提高整個班級的學習水平與競爭力,形成樂學、勤學、會學的良好風氣和氛圍,真正學會“修德,博學,求實,創新”。本學期爭取班里85%以上同學期末績點達到2.5以上,45%以上同學達到3.0以上。
班級成立班級學風建設小組,負責學風建設具體工作。
指導老師:
組長:
副組長:
組員:
1、上課:自覺參加學校教育教學計劃規定的課程和各種教育環節,做到不曠課,不遲到,不早退;上課時請按學院規定規范穿著,認真聽講,勤做筆記;不要睡覺,玩手機,聊天;上課預備鈴響(即距正式開始上課還有10分鐘時)前確保到達教室找好座位。如有特別情況需要缺席者,務必向科任老師提前做出申請并向班委說明情況。若出現違規者,匯報學院輔導員、班主任,按情節嚴重性給予處分。
2、作業:按時完成老師布置的學習任務,不要無故不交、遲交作業,更不要抄襲,也不要縱容其他人抄襲,在該科上課前學委將公布交作業者名單,同時收齊作業上交老師,如果沒有及時上交,學委將作記錄,一定時間過后會匯總向學院輔導員、班主任匯報;如果相互抄襲被老師發現,平時成績將被扣重分。
3、紀律:為了維持好班級課堂紀律,營造良好課堂氣氛,我班主要由學委負責,學委上課前清點人數,以保證每個人都出勤,與遲到、早退、曠課的同學進行交流溝通,并提醒其改正。倡導同學積極回答問題,活躍課堂氣氛。
(1)紀檢:本班每天早晨7:30前將要求同學去上課,不無故逗留在宿舍,同時接受紀保部的檢查和監督。
(2)晚自習:晚自習時間定為19:30—21:10,不反對自己延長自習時間,地點可自定(如在宿舍則必須遵守紀保部的檢查規定)。
6、學生干部和學生黨員積極帶頭,以本班為學風建設基本責任區,不僅要完善自我起好模范作用,在同學和老師之間起到橋梁和紐帶作用,負責把班級的學風建設好,還要隨時查找自身和周圍同學中存在的學風問題,向有關老師,輔導員及時反映情況,反饋同學們在學習中的問題及意見,做好溝通工作。對同學中出現的不良傾向及時指正,自己無法勸阻、說服時,也應及時向負責學生工作的老師,輔導員反映。
7、成立學習小組,由學委及班級里學習優秀的同學組成。其主要任務是在學習空余時間幫助成績不好的同學,為其解疑,協助他們趕上學習進度,做到“一個不落”。同時,對全班的學習狀況進行了解,提出改善辦法,并由學習委員向各科科任老師進行反映,尋求更好的教學方法來提高學習效率。另外,對本專業知識進行全面了解,向師兄師姐了解學習方法與技巧,總結后介紹給全班同學,幫助他們尋求最有效的方法。
8、在學習之余本班會組織活動,來豐富大家的課外生活,如秋游、聯誼、和其他班進行體育友誼賽等,以達到勞役結合的效果。
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