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2023年實用教師個人年度工作總結(大全9篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-09-17 03:50:21
2023年實用教師個人年度工作總結(大全9篇)
時間:2023-09-17 03:50:21     小編:筆塵

總結是對某種工作實施結果的總鑒定和總結論,是對以往工作實踐的一種理性認識??偨Y書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇總結呢?下面是小編為大家帶來的總結書優秀范文,希望大家可以喜歡。

實用教師個人年度工作總結篇一

總的來說20__年的工作是盡職盡責的,雖然亦存在著些許的不足,工作的確也不夠飽和,時有不知道該干什么的感覺,但這一切的一切相信也會隨著20__年的到來而逝去。非常感謝公司領導及同事們對我工作的支持與肯定,相信20__年的我,在行政文員這個崗位上會做得更好,發揮得更加出色!為企業的明天盡一份力。更希望通過公司全體員工的努力,可以把公司推向一個又一個的顛峰。

時光如梭,轉眼間已至20__年歲末,進入公司至今,已有三個多月的時間,回首x年的工作表現,雖存在些許的不足之處,但總體的付出,還是獲得了不少收益,現將20__年工作總結如下:

一、工作表現和收獲:

1、工作表現:

a、能夠較好地完成本職工作(如文件的錄入、存檔、打印、辦公用品發放等);

b、懂得事情輕重緩急,做事較有條理;

c、能夠較好地完成上級安排的任務;

e、與同事相處融洽,能夠積極配合及協助其他部門完成工作;

2、工作收獲:

a、工作敏感度有所提高,能夠較積極地向領導匯報工作進度與結果;

b、工作適應力逐步增強,對后期安排的工作,現已得心應手;

二、工作中存在的不足:

1、工作細心度仍有所欠缺;

2、在處理業務部成交客戶工作流程時,工作效率雖有所提高,但感覺有時各部門之間的配合仍有所欠缺,工作效率并非是最快的!

三、接下來的工作計劃:

會根據以上工作中存在的不足,不斷改進,提高自我工作意識及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!

總的來說20__年的工作是盡職盡責的,雖然亦存在著些許的不足,工作的確也不夠飽和,時有不知道該干什么的感覺,但這一切的一切相信也會隨著20__年的到來而逝去。非常感謝公司領導及同事們對我工作的支持與肯定,相信20__年的我,在行政文員這個崗位上會做得更好,發揮得更加出色!

每個人都是在不斷的總結中成長,在不斷的審視中完善自己。20__年自己也是在總結、審視中腳踏實地地完成好本職工作,現將20__年工作總結如下:

一、思想方面

重視理論學習,堅定政治信念,積極參加局機關組織的各項活動,能夠針對自身工作特點,學習有關文件、報告和輔導材料,通過深刻領會其精神實質,用以指導自己的工作。20__年在全國范圍開展了保持共產黨員先進性的理論學習,作為一名黨員,在學習過程中認真按照支部的要求深入學習其內容,掌握其精髓,把理論知識踐行到實際工作之中。

二、工作方面

認真做好本職工作,做到腿勤、口勤,筆勤,協助領導圓滿完成各項工作。

x月份前在供暖所辦公室工作,作為單位的窗口科室,一言一行都代表著單位的整體形象。因為是服務部門,每天都會有部分群眾來訪,對待他們,我始終遵循一個原則一張笑臉相迎,一把椅子讓座,一杯熱茶相送,一個滿意答復,每次看著來訪的群眾滿意而歸,作為工作人員的我,心里總會有小小的成就感。不是有句歌唱的好嗎?你快樂所以我快樂,小我之后要成就大我,群眾滿意,我們的價值也就得到了體現。

同時負責各類總結的撰寫,收集信息,及時了解單位發生的事情,及時向領導匯報,努力做好領導的參謀助手。2月份借調到政工科,主要負責黨務這塊工作,記得剛踏進這間屋子的時候,感覺挺微妙的,不絕于耳的鍵盤聲,每個人埋頭工作的熱情,深深的感染著我,心里暗暗的給自己鼓勁加油。工作角色的轉變,使自己意識到工作水平較其他的同志差距離還很大,為了縮短差距,自己定指標下任務,堅持每天學習,緊緊圍繞本職工作的特點,努力做到融匯貫通,現具體工作主要包括黨務方面的收發文、撰寫黨務文章、掌握全委黨員、入黨積極分子、轉正黨員基本情況,以及黨務其他方面的工作。在實際工作中,把理論和實踐相結合起來,把工作和創新結合起來,拓寬思路,努力適應新形勢下對本職工作的要求,通過近段時間的學習,理論水平有了明顯的提高,工作逐步走向正軌,這兩個月共上報下發各類總結、通知x份。

同時來到這個新集體,總的感覺團結,友愛,互助是這個科室最大的特點,作為新同志的我,每天都會有這樣那樣的不懂,每名同志都會用心熱情的知無不言,言無不盡,在這樣的一個大集體中工作,我會更加倍努力工作,也許會有一些的辛苦,但人不常說嗎?辛苦是一種磨煉,何況是我們大家一起同甘共苦,在辛苦中,才會鍛煉自己的能力;在辛苦中,才會充實的體現著自己人生。

三、存在不足

一是政治理論學習不夠,雖有一定的進步,但在深度和廣度上還需繼續下功夫。二是工作中不夠大膽,創新理論不強。

為了把20__年工作做的更出色,制定工作學習目標,加強個人修養、理論學習,以此提高工作水平,并適應新形勢下本職工作的要求,揚長避短,以飽滿的精神狀態來迎接新的挑戰。取長補短,向其他同志相互交流好的工作經驗,爭取20__年的工作更上一個新臺階。

實用教師個人年度工作總結篇二

回顧過去的一年,有許多值得總結和反思的地方。為了更好地做好今后的工作,我就本年度的工作總結如下:

堅決擁護x的領導,堅持x的教育方針,用心參加各種思想、政治業務學習活動,勇于解剖自己,分析自己,正視自己。在工作中嚴格遵守學校的各項規章制度,尊敬領導、團結同事,對人真誠、熱愛學生、人際關系和諧融洽,處處以一名人民教師的要求來規范自己的言行,毫不松懈地培養自己的綜合素質和潛力。

根據教材資料及學生的實際,設計課的類型,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的搞笑教具。在課堂上個性注意調動學生的用心性,加強師生交流,充分體現學生的主作用,讓學生學得容易,學得簡單,學得愉快。課后及時對該課作出總結,寫好教學后記。為了提升自己的理論素養,我不但自己訂閱了體育雜志進行教學參考,而且還借閱超多有關中學體育教學理論和教學方法的書籍,對于里面各種教學理論和教學方法盡量做到博采眾家之長為己所用。

在教學工作中,我的努力得到了回報,所任班級初三學生中考體育成績喜人,初一學生的體質健康標準合格率達95%以上。在課余運動隊訓練方面,我帶領學生堅持業余訓練,并做到訓練有計劃、階段有測驗、測驗有記錄、帶領學生科學系統的進行訓練。在訓練過程中我努力做好學生和家長的工作,使家長能夠讓學生訓練,使學生能夠安心訓練。

總之,在本學年的工作中,在學校領導的正確領導下,我取得了必須成績,但也不免存在一些不足,我將發揚優點,克服不足,爭取在新的一年里取得更大的成績。

實用教師個人年度工作總結篇三

??我對待教學工作認真負責,擔任高一20個班音樂教學工作,熟悉高一音樂教材。

??1、努力做好教學常規工作

??努力做好教學常規工作,除了認真學習《新課程標準》以外,還經常向有經驗的老教師請教。課前能認真備課,吃透教材,深入了解學生,教案詳略得當。上課遵循科學的教學程序,重點突出,條理清晰。課后能認真仔細地批改作業。同時積極參加教研組活動和學校組織的公開課以及到校外學習取經等活動,注重提高自己的教育教學水平。每個學期均能對教學工作進行認真的總結,汲取經驗教訓。

??2、教學中注重與思想教育相結合

??在教學過程中我認真貫徹黨的教育方針,結合本學科實際,積極對學生進行思想教育。我國歷史悠久,在有關音樂史的了解中我注重介紹中國優秀的古代音樂文化成就,教育學生熱愛祖國,增強民族自豪感與自信心。

??3、探索靈活多樣的教學形式

??在教學形式方面我認真地進行了探索,通過這些形式,活躍了課堂氣氛,提高了學生的學習興趣。

??(1)、創設情境,激發學生學習興趣。

??《新課標》指導下的教材活動性強,我充分利用教材,精心創設學生熟悉的情境,激發學生學習的興趣。

??(2)、緊密聯系生活實際。

??音樂源于生活。在教學中,我緊密聯系學生的生活實際,在現實世界中尋找音樂題材,讓教學貼近生活,讓學生在生活中聽到音樂,感受到音樂。

??(3)、開展實踐活動,培養學生的創新素質。

??波利亞說:"學習任何知識的途徑是通過自己的實踐活動去發現,因為這樣發現理解最深,也最容易掌握內在的規律、性質和聯系。"現代教育理論主張讓學生動手去"做"科學,而不是用耳朵"聽"科學。留給學生足夠的時間和空間,讓每個學生都有參與活動的機會,使學生在動手中學習,在動手中思維,讓學生在動手、思維的過程中探索、創新。例如,我要學生從我們的身邊尋找動物世界中的音樂和節奏,載客后我還要求學生為常見的一些場景設置音樂。使學生在活動中探索調查的方法,體會音樂的樂趣。

??(4)、發揮合作優勢,開發學生創新潛能。

??合作研討,即在課堂中學生以小組形式為學習群體,突出學生的協作與討論,充分利用集體的力量,共同發現問題,解決問題,這樣有利于學生的語言表達能力和創新素質的提高,小組由不同性別、不同成績、不同能力的學生組成,使優等生的才能得到施展,中等生得到鍛煉,后進生得到幫助,互相學習,取長補短,同時使學生的創新能力得到發展。我認為這樣的教學,既發揮了學生之間的互補作用,又培養了學生的合作精神和創新意識,使學生的思路得以開拓,觀察能力、操作能力和思維能力得到鍛煉。

??在教學教研工作方面我做到常思考、常研究、??偨Y,重視培養學生的探究意識和創新能力,以創新求發展,進一步轉變教育觀念,堅持"以人為本,促進學生全面發展,打好基礎,培養學生創新能力",把"自主——創新"課堂教學模式作為研究與運用的重點,努力實現教學高質量,課堂高效率。

實用教師個人年度工作總結篇四

??(一)加強思想作風建設,提高了教師工作效能。

??1、認真開展了學習中心組的學習活動,加強了領導班子的政治理論學習和廉政教育,增強了領導班子成員團結協作、勤政廉政意識和工作能力,提高了領導班子在群眾中的威信和號召力。

??2、切實抓好了效能建設,加強了干部作風建設。學校及時、真實、全面公開了本單位政務信息,編制好了政務公開目錄,制定了效能建設制度和校務公開制度,并將其上墻公布,加大了效能建設監督力度。加大了對全體教職工上班考勤力度;加大對各股室所負責工作的督查力度;教職工的工作作風、辦事效率、出勤紀律等情況每月進行小結并通報,實行獎優罰劣、獎勤罰懶,從根本上扭轉教職工的工作作風,提高了辦事效能。

??3、狠抓師德師風建設。我校今年召開了教職工代表大會,修改完善了原有的師德師風考評方案,使方案更科學、更完善、更具操作性。開展了以一系列活動為載體的師德師風建設,如“三感知三回顧”活動(心得評比、演講比賽),“三爭三比”(比團結,看誰協作精神好;比實干,看誰奉獻精神強;比績效,看誰工作效率高)等活動,建設了一支精干高效、團結協作、樂于奉獻的中層干部隊伍和教職工隊伍。同時,我校始終把師德教育擺在教師繼續教育培訓首位,注重對學員的德育滲透,購買了一系列師德教育的光碟和書籍,各個崗位培訓班均安排了師德教育的專項內容。

??4、切實加強了黨員隊伍建設,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用。按時召開支部大會,加強黨員的政治學習,定期召開民主生活會,民主生活會上黨員自覺反思,講缺點不講優點,提問題不提成績,保持了共產黨員先進性。

??營造了黨員模范帶頭、群眾不甘落后、齊心協力謀求學校發展的良好氛圍。

??(二)加強了制度建設,堅持以制度管人。

??1、建立健全了各項管理制度。進一步完善了師德師風考評制度、教職工職稱聘任制度、考勤制度、崗位職責、教學管理制度、學員管理制度、教研制度、財務管理制度、年終考核制度等各項規章制度,并組織教師認真學習《永興縣教師進修學校崗位職責管理制度匯編》。學校工作做到了有章可循,照章辦事。

??2、加大學校管理力度。目前,我校只有校級領導3人,但學校充分發揮領導班子成員和中層干部的主觀能動性,實行層次管理,學校行政干部分工負責,協調配合,齊抓共管,和諧共事。

??3、進一步發揮學校作風辦的督查作用,安排專人(辦公室副主任李劍鋒)具體抓督查工作,加強日常督查,實行月工作通報制,確保學校各項工作及時落實到位。我校這項工作得到了縣紀委和縣作風辦的高度肯定。

??(三)積極探索,不斷創新培訓工作模式,確保師訓工作質量。

??1、繼續實行領導班子成員和中層干部聯片制度。經常保持與縣教育局組織人事股和各中小學的聯系,定時下鄉入校宣傳師訓政策,督促參培教師按時到位。建立了促培制度,進一步提高了教師參培到位率。一年來,我校在著力推行“一周一研修,一月一研教,一期一研討”的“三個一”校本培訓長效機制的基礎上,開辦教育技術培訓班1期,培訓學員35人;骨干教師培訓班1期,培訓學員55人;班主任培訓班3期,培訓學員120人;高級信息技術培訓班2期,培訓學員238人;德育研討班及新課改研討班各1期,培訓學員78人;幼兒園園長培訓班1期,培訓學員51人;中小學檔案管理班1期,培訓學員47人;中學第一周期、小學第二周期結業培訓500余人。全年共培訓學員1300人次,超額完成了全年450人次的培訓任務。

??2、年初制定切實可行的培訓計劃,以開展骨干教師培訓和班主任培訓為重點,全面推進新一輪中小學教師繼續教育工作。此外,學校每個培訓班制定了具體的辦班方案,使各項培訓工作均有計劃、有步驟地穩步推進。

??3、加強對培訓各環節的管理,從培訓計劃、課程設置、課程教學、實踐考察、考勤考績等各環節做到務實、科學、有序,努力提高培訓的質量,使參培學員真正學有所得,增強培訓的實效性。把提高培訓質量放在首位。一是嚴格挑選任課教師。二是聘請了校外優秀教師作兼職教師,充實師資力量。三是對教師授課質量進行考核,讓學員評價教師,督促教師提高教學質量,對測評滿意率達不到80%的教師以后不再安排其繼續任課。四是加強了對學員考勤、考核管理。凡是結業成績不合格者一律不予辦理結業證,并通知送培單位不予報銷培訓費用。五是加強培訓學員的檔案管理,做好了培訓信息反饋工作。

??4、用足政策,開拓創新,成功開辦了教師信息技術應用能力培訓班和教師轉崗地理培訓班。為切實提高全縣教師信息技術應用能力,我們根據有關教師信息技術應用能力培訓的政策,積極向縣教育局爭取,得到了教育局電教館的大力支持,將教師信息技術應用能力培訓放在我校,此項培訓,按照每學員800元培訓費的標準由縣財政局直接拔給我校,讓學員免學費、免食宿費脫產學習,今年已進行信息技術應用能力培訓辦班3期,培訓學員120人。由于管理嚴格,注重質量,取得了很好的培訓效果,得到縣教育局電教館和學員的一致好評。

??此外,針對我縣中小學教師總數已呈飽和狀態、但中學個別科目教師嚴重過剩、地理等少數科目教師卻相當緊缺這一現狀。我校積極爭取縣委、縣政府和縣教育局下拔??睿瑥南婺蠈W院聘請了黃靜波教授等三位地理專業課教師,于今年10月份在我校開辦了中學教師轉崗地理專業培訓班,培訓學員26人。我校計劃通過對學員進行為期一年的脫產培訓,修完地理教育專業大專的主要課程,從而培養一批能夠勝任初中地理教學的`教師。以后幾年我校還要繼續舉辦這類轉崗培訓班,逐步改善全縣教師隊伍學科結構,以適應全縣基礎教育發展的需要。這也開創了郴州市范圍內教師轉崗縣級培訓的先河。

??(四)完善我校軟、硬件條件,全面啟動爭創省示范性教師培訓機構工作。

??1、爭取領導重視,保障了專項經費。我校自20xx年起著手創建省示范性教師培訓機構,一直來,我校都把創建省示范性教師培訓機構當作學校首要的工作目標,縣政府從去年起把創建工作納入我校的年終目標管理考核,為確保創建工作取得成功,縣財政今年下拔了20萬元的創建??睿罅χС治倚5膭摻üぷ?。

??2、制定方案,明確了工作職責。為了創建省示范性教師培訓機構,把我校建設成全縣教師培訓和教育信息資源中心,更好地發揮學校職能作用,我校成立了創建領導小組,明確了各工作小組的具體職責、分解了工作任務,要求創建小組成員和全校教職工思想上要高度重視,行動上要服從指揮,要群策群力,任何教職工不得無故推辭創建小組安排的工作。

??3、加大投入,加強了硬件建設和校園文化建設。為切實完善我校硬件條件,確保爭創省示范性教師培訓機構取得圓滿成功,學校在經費十分困難的情況下,斥資近40萬元,先后完成了房屋補漏、護坡排險、辦公樓粉刷、辦公桌椅更換、學員宿舍裝修、老機房更換新電腦(20臺)和新的多媒體教室的建設,不斷改善了辦學條件,為爭創省示范性教師培訓機構打造硬件條件。同時,學校注重樹立良好的外部形象,通過加強效能建設,實施辦事首問負責制、辦結限時制、教師戴牌上崗制不斷美化學校形象、加強了校園文化建設。我校于今年下期集思廣益,征集并確定校訓為:知行共進、德藝雙修,校門對聯為:行端品正堪垂范,奮進力修再問師;確定了“以德為根、科研強校;以人為本,和諧興?!钡霓k學理念。

??4、規范管理,逐步進行資料整理。

??近年來,我校逐步按照創省示范性教師培訓機構的要求,不斷規范檔案管理,不斷建立電子檔案,將每次辦班材料整理成冊,裝訂一式兩份,一份由學校存檔,一份交縣教育局備案。

??市教育局于今年11月中旬進行了創省級示范性培訓機構的初評驗收,我校順利通過,省教育廳將于20xx年進行省級驗收。

??(五)拓寬了開流節支渠道,加大了民主理財力度。

??1、一方面,學校用足政策,爭取經費,積極開展多種形式的培訓,增加學校收入;另一方面,學校嚴格了財務管理制度,規范收支行為,堅持一支筆審批制度。小額開支都互相通氣,大額開支都通過校務委員會研究。嚴格實行校務公開,節約開支,盤活資產。在保證學校正常運轉和全面啟動爭創省示范性教師培訓機構的情況下償還基建債務10余萬元。

??2、堅持民主理財。學校成立了以工會主席李新林為組長的經審委員會,每年學校的收支情況均由經審委員會審查后向教師公布。

??(六)綜治工作和創衛工作

??我校以正面教育為主,強化管理措施,促使全體干部職工廉潔從政,廉潔從教,遵紀守法,自覺維護社會安定團結的大好局面,全年來校內杜絕了一切違法違紀事件和安全責任事故的發生。同時,學校花大氣力爭創文明衛生單位,組織全體教職工每周進行校園衛生大掃除,每次大掃除均由創衛辦認真記錄,給對參加者在師德師風考評中予以加分獎勵,目前我校已取得爭創市文明單位的成功。

??(七)人口與計劃生育工作

??我校認真落實計生工作責任狀的各項條款,把工作做細做實。防止了違規生育事件的發生,使我校計生工作又向前邁進了一步,受到了縣教育局的通報表揚。

??(八)工會工作卓有成效。

??我校充分發揮教代會和教職工民主治校的積極作用,加強了領導和教職工的溝通,增進了相互理解。召開了八屆六次職工代表大會,會上,教職工代表開誠布公、暢所欲言,為學校發展獻計獻策。

實用教師個人年度工作總結篇五

對“拼教、拼研、拼學”常態化的學校,學習型組織已經建立;教師群體已形成教學、研究合作共同體,已達成共同的愿景目標,因此學校不妨以備課組、年級組、某班全體教師為單位,進行小組組合答辯式的工作總結。采取組長綜述、組員分述或組員舉例驗證的組合報告的模式。

組合群體用組合報告形式闡述小組改革創新、互幫互助、團結友愛的典型事例,回顧、總結取得的成績,反思存在的問題及改進的策略;同時以互動、答辯的形式接受學校評審團的提問、質疑,體現小組工作總結突出全體參與、共同分享的團隊意識,實現小組工作總結反映的是集體智慧的結晶。

撰寫年度自成長傳記。

(2)個人年度漢字

選擇、揣摩、提煉一個能反映自己心情、生活的個人年度漢字,并解讀它的內涵。

(2)個人的年度讀寫史

相信量變的力量,讓自己的人生具有作品感。閱讀之前,世界很??;

寫作之后,人生豐盈。閱讀是向下扎根,讓自己站穩;

大寫作包括教育敘事,教學反思,記的讀書筆記、讀后感,也包括微信上的內容,對一年讀寫進行疏理、盤點。我們所寫下的每一篇作品都是一面鏡子,回頭看以前的作品,我們像是在照鏡子。通過照鏡子,我們在回顧自我,檢視自我,也是反思自我,并進一步修煉自我,以達到完善自我的目的”。

(3)個人年度專業成長史

在教育教學、課堂改革、新課型探索、作業設計、社團課程開設、班級管理、家校溝通等方面能體現自己專業成長進步事例。

(4)年度個人關系改變史

在與同事關系、學生關系、家長關系、與婆婆關系、與愛人關系等方面感動自己的事例。

多維、多元、多視角盤點自己這一年,典藏自己精彩的人生。

平常工作有新創意、新舉措、新改革,總結就有啥可寫,即工作精彩才能寫的精彩。

教師自己撰寫的工作總結是憑激情創作的一部自傳體史書,對自己來說,是一筆寶貴的精神財富,具有永久保存的史料價值、研究價值。同時你對自己不同時期總結進行比較,定能看到自己真實的成長過程。

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實用教師個人年度工作總結篇六

1、教育教學

作為一位幼兒教育工作者,除了傳道解惑、做人,還有就是引導其個性發展以外,就是應該保護關注孩子的生命安全及身體健康。生命是基本,有了生命安全的保障才能談及其他的發展,在今年5月12日中午,發生了有史以來罕見的大地震,當時的我在園長辦公司準備下載一份資料,感覺地在動,同時聽到有東西掉落摔碎的聲音,就聽坐在沙發上的蘭媽說:好像地震了,快回教室。我飛快的沖出跑向班級,還沒到門口就大叫“快跑、地震了”。孩子有的剛剛睜開惺忪的眼睛,有的還在睡夢當中,根本就不知道是怎么回事,我不停的喊叫“快跑,什么都不拿,快”班長先帶領一部分幼兒往后操場跑,我和另一老師掃尾,當把本班的幼兒全部安全轉移到后操場時,二樓的老師們撕心裂肺的一邊跑一邊喊“快救救我們的孩子,樓上還有!”此時的我看了看在場的老師和孩子都驚魂未定,有的老師臉色慘白,見此情景我對班長說:“我去幫忙了?!闭f完就快速的上了還在搖晃的二樓,海豚班沒人又到芭比班找了一圈,確定沒人,我終于松了一口氣跌跌撞撞的跑下樓。在場的孩子有的在哭,這時的我眼淚滑落:你們都安全了。我為老師們感動,也為我自己感動!

五月是我們爭創一級園,接受審查的時間段。設計主題活動、環境創設、區角材料的增填與投放、創造性游戲的開展,每個活動都凝聚了班級每個人的心血和汗水。我們經常為了調整到的效果而廢寢忘食。最終,一級園申辦順利成功,我們班級還被評為年度機構及優秀團隊。

我收獲還是11月的教研活動——科學領域,從選課到材料的準備,課程的設計等等,通過集體備課到我試上,再到集體備課,這樣連續三次。讓我更深刻的理解幼兒教育教學,尤其一個活動的設計要思考到方方面面,要根據幼兒的年齡特點興趣愛好、現階段的發展水平等。在科學領域要給與幼兒有充分的探索操作的機會,同時也讓我更理解了《綱要》中科學領域的目標、內容要求與指導原則,也提高了我的教學能力!

2、家長交流

溝通是一種相互理解、彼此接納對方觀點、行為,創造彼此新關系的動力,是雙向交流中彼此相互協調的默契。以前的我總是怕與家長交流,其原因主要有二:一、不知與家長交流什么內容,從何說起。那是因為對幼兒的觀察、關注不夠。其二,有些家長問一些家專業的問題時,無法解答很是尷尬,通過這一年的不斷學習,現在與家長溝通交流有了很大的進步,每天特別關注某些幼兒,下午就與家長交流,有時在提一些合理的建議如:數學,建議回家多拿實物進行操作,因為孩子的抽象思維才剛萌芽,還是以形象思維為主?,F在的家長工作我是充滿信心、懷抱誠心、還有責任心與家長交流,讓家長感受到我們很關注其孩子。

為了提高自身的工作效率,提升自己的教育教學水平,我在本年度訂閱了《幼兒教育》教師版,從中學到一些教育教學的經驗。還借閱了一些有關幼兒教育的《早期教育》、《學前教育》《心理教育學》、《斯賓賽的快樂教育》等書籍,為了讓自己的生活充實、精神更愉快、擴大自己的知識面、提高自身的文化素養,每月也要閱讀一些有益的積極的如《雜文選刊》、意林》、《人性的優點》等書籍。

除了從書中學到對自己有益的知識與經驗外,學習和吸取周圍壞境、人的優點與長處,也是會讓你受益匪淺的。如我班班長是一位優秀的教師,她做事有計劃性讓我也收益良多!

在回想200x年收獲的同時也讓我更清晰自己應在工作上更加的努力,在業務上有新的高點,希望通過不斷的努力能在語言交流與表達上有所新高,教育教學的理論與實踐上有所突破,能取得突出的成績,并能拿到“資格證書”,希望20xx年能成為我的豐收年!

實用教師個人年度工作總結篇七

??先從自我做起,對領導、同事、家長都要面帶微笑主動問好。給幼兒帶個好頭,并嚴格要求自己的言行舉止,同時培養幼兒成為一名尊老愛幼、講禮貌、講文明的好孩子,能友好與他人相處。

??2、課堂活動紀律

??從生活抓起,培養幼兒良好的常規習慣。要正確引導幼兒課堂上的坐姿、培養良好的課堂常規;不許隨便下位、回答問題時要舉手、并學會尊重他人,安靜地傾聽他人的發言,養成不隨便打亂別人的講話。

??3、衛生習慣

??每天保持幼兒戶外體育活動時間,帶領幼兒認真開展各項體育活動、鍛煉身體。在每周計劃活動中,根據幼兒的現狀情況,合理設計好每日的戶外體育活動內容和運動量知道清潔衛生的重要性,加強幼兒便后洗手的習慣,并能主動的在餐前、餐后洗手,餐后能主動漱口、擦嘴巴,能有條理地收拾餐具、折疊整理自己的被褥衣物。

實用教師個人年度工作總結篇八

??1、主動親切地與家長溝通。我充份利用了晨接和放學的時間跟家長交流,使家長了解自己孩子在園的情況。

??通過家園聯系表、面談等形式來了解幼兒在家與在園的各種表現。

??2、及時向家長反映幼兒在幼兒園的情況表現,及時取得家長的密切配合。

??3、在與家長溝通時應注意熱情有禮、對待特殊情況要冷靜、有條理地進行交流。

??4、工作上加強互動,對家長的建議虛心聽取。

??5、結合每月開展的主題教育活動,引導家長關注活動進展,并能主動參與到有關活動中,加深家長對幼兒園教育工作的了解,促進家長和幼兒園的良好關系,讓家長和幼兒共同成長。

實用教師個人年度工作總結篇九

回顧即將過去的xxxx年,學校新一輪發展藍圖已經繪就,以“服務社會、面向市場、以人為本、和諧發展”的辦學思想,以賞識教育為基礎,人格教育為核心,形成了“自強、誠信、諧和、仁愛”的教育理念,以“突現重點專業、清晰主干專業、兼顧一般專業”為專業建設的新思路來突破學校后續發展的瓶頸,以“搭建舞臺,創設平臺”促教師的專業化成長作為學校內涵發展的切入點,以“淡化體系、突出重點、改造訓練”作為新一輪專業課程改革的落腳點。工商信息人正腳踏實地、有志成高遠,攜手創造著一個又一個的輝煌,努力實踐著“用心做教育,全力創佳績”的諾言。在這樣一個學校發展的大背景下,作為一名學校的中層干部,唯恐自己工作的一次疏忽、一個失誤,而影響了學校的整體,因此,在日常工作中虛心學習、兢兢業業、親力親為,對待工作沒有最好,只有更好。

1,參與組織市“星光計劃”電子技術項目的承辦相關工作,并負責比賽秩序冊的編寫,賽務準備以及前期工作。

2,參與學校“星光計劃”參賽項目的組織、落實,參賽動員、報名,賽后總結表彰等。

3,參加學?!皵悼丶夹g應用”實訓中心的申建相關工作,并負責向專家匯報的多媒體課件的制作。

4,參與學校青年教師教育教學基本功比賽課件制作項目評委工作。

5,參與區進修學院對學?!笆濉逼陂g學校校本研修工作的驗收工作,并撰寫了我?!笆濉逼陂g校本研修工作的總結材料。

6,參與了青浦區語委對學校語言文字工作的達標驗收以及前期的相關準備工作。

7,組織召開02級“三校生”高考的學生家長會、網上咨詢、報名等工作。

8,組織03級中專語數、04級信息技術市教學檢查考試。

9,參與學校電子電氣技術實訓中心的申建,并負責實訓大綱(共42頁)的編寫工作,為了使實訓大綱有一個較高的起點,二次請相關專家到校指導。

10,參與學校第二屆教學節的策劃、組織、安排等工作。

11,參與市教委對學?;A實驗室的達標收驗相關工作,并撰寫了學校自查報告、學校實驗實訓建設規劃,填寫了達標收驗審請表、達標自查評分表等。

12,組織好相關的語文、英語、體育、科技等方面的市區學生比賽

13,以公正求實的態度做好學校評聘小組和學術小組的各項工作

1,組織召開好每月一次的教學助理、教研組長會議

2,組織好校內每一學期的期中、期末考試,以及高復班統考和各類補考,堅持語數外實行教考分離,上學期03級語文、數學在市教學檢查中取得較好的成績,語文、數學校平均均超市平均分。

3,組織好每一次的期中教學隨機抽查和期末教學資料的檢查,組織好隨堂聽課,不斷總結教學過程中的存在的問題和成功的經驗,并在今年暑期教學工作研討會上作了一個題為《當前學校課堂教學中面臨的五大問題》的發言。

4,做好任意選修課的課程開發,學生修課,以及學生出勤情況的統計和反饋。

5,做好教材征訂發放、教學數據資料的歸檔、公共實驗室專用教室調配和合理充分使用。

1,上學期擔任03職高電子2班的電子制作和任意選修課的教學任務(每周6節)

2,本學期擔任04中專電信3班的電工基礎的教學任務(每周6節)

3,本學期完成聽課16節

4,做好每一個教學環節,上好每一節課,師生情感融洽。

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