隨著法治精神地不斷發揚，人們愈發重視合同，越來越多的人通過合同來調和民事關系，合同能夠促使雙方正確行使權力，嚴格履行義務。怎樣寫合同才更能起到其作用呢？合同應該怎么制定呢？下面我給大家整理了一些優秀的合同范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

勞務外包合同需要交印花稅嗎篇一

甲方：

法定代表人

通訊地址：

聯系電話：

乙方：

身份證號碼：

通訊地址：

聯系電話：

根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本勞務協議，共同遵守本協議所列條款。

一、本協議于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日終止。

1、勞務內容：

2、勞務要求：

3、乙方提供勞務的方式：

甲方向乙方支付勞務費_______________元人民幣，（大寫：_________________），按月支付。

四、乙方依據本協議約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定勞務。

乙方負有保守甲方商業秘密的義務，內容包括：經手、接觸到的所有甲方信息。

1、支付標準：甲方支付乙方勞務報酬的標準按照甲方所在地的工資標準支付。

2、支付的方式：______________________。

七、乙方依法繳納個人所得稅__________元人民幣（大寫：）____________________，甲方依法代為扣繳。

1、本協議期滿的。

2、雙方就解除本協議協商一致的。

3、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。

4、由于不可抗力致使合同中止的。

5、甲、乙雙方若單方面解除本協議，僅需提前一周通知另一方即可。

1、本協議終止、解除后，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應予賠償。

2、甲方不按照合同的規定支付勞務費用的，應承擔違約責任，賠償乙方__________元。

因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議，均提請_________市仲裁委員會進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。

1、本合同甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址，若在履行本協議中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯系障礙，由有過錯的一方負責。

2、本合同一式________份，甲乙雙方各執一份。

3、本協議未盡事宜，協商解決。

甲方（公章）

簽約日期：________年_______月_______日

乙方（簽章）

簽約日期：________年_______月_______日

勞務外包合同需要交印花稅嗎篇二

甲方：

法定代表人

通訊地址：

聯系電話：

乙方：

身份證號碼：

通訊地址：

聯系電話：

根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本勞務協議，共同遵守本協議所列條款。

一、本協議于20xx年_____月_____日生效，至20xx年______月____日終止。

1、勞務內容：

2、勞務要求：

3、乙方提供勞務的方式：

甲方向乙方支付勞務費_______________元人民幣，（大寫：_________________），按月支付。

四、乙方依據本協議約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定勞務。

乙方負有保守甲方商業秘密的義務，內容包括：經手、接觸到的所有甲方信息。

1、支付標準：甲方支付乙方勞務報酬的標準按照甲方所在地的工資標準支付。

2、支付的方式：______________________。

七、乙方依法繳納個人所得稅__________元人民幣（大寫：）____________________，甲方依法代為扣繳。

1、本協議期滿的'。

2、雙方就解除本協議協商一致的。

3、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。

4、由于不可抗力致使合同中止的。

5、甲、乙雙方若單方面解除本協議，僅需提前一周通知另一方即可。

1、本協議終止、解除后，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應予賠償。

2、甲方不按照合同的規定支付勞務費用的，應承擔違約責任，賠償乙方__________元。

因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議，均提請_________市仲裁委員會進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。

1、本合同甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址，若在履行本協議中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯系障礙，由有過錯的一方負責。

2、本合同一式________份，甲乙雙方各執一份。

3、本協議未盡事宜，協商解決。

甲方（公章）

簽約日期：20xx年_______月_______日

乙方（簽章）

簽約日期：20xx年_______月_______日

勞務外包合同需要交印花稅嗎篇三

乙方：（以下簡稱乙方）：__________________

身份證號碼：__________________

甲乙雙方本著平等互利的原則，經友好協商，就（以下簡稱“項目”）的勞務合作事宜，達成如下協議（以下簡稱“本協議”）：

一、勞務地點：__________________

二、勞務費：__________________

勞務費暫定_____元/天（大寫：__________人民幣），以下簡稱勞務費）。

勞務費中已包含：住宿費、生活費、生活水電費、勞務工意外保險費、及一切不可抗力費用等。

三、勞務服務期：

乙方的勞務服務期暫定為月。（按甲方的施工進度計劃的要求執行）如因甲方要求并書面認可的，需要項目工期延長的，則勞務服務期可順延，順延期間內甲方據實結算及支付勞務費；除前述原因導致項目工期及勞務服務期延長的，由乙方自行負責。未經甲方代表書面同意，乙方的勞務工原因導致項目及本協議項下的勞務中止連續2日以上或累計2次，甲方單方有權解除本協議。

四、甲方權利義務：

2、負責與該工程的監理及設計單位的溝通、協調及處理日常事務；

3、負責對乙方提供的勞務工作量的進行最終審核，每月依乙方及其雇傭的工人（以下簡稱“工人”）按實際出勤天數發放勞務費。

4、負責對乙方及其雇傭的工人給予技術指導、文明和安全生產教育；

5、負責向乙方提供生產材料、生產場地、生產用水用電（費用由乙方負責）

6、提供完整的施工圖紙，并負責進行圖紙交底。

五、乙方權利義務

4、乙方負責為其雇傭工人辦理工傷保險和人身意外傷害保險；

六、付款方法：

（1）每月的10號前按支付實際出勤人數勞務費；

（2）甲方付至合同勞務費工程款的80%后，不再支付勞務費，工程款項待項目及甲方驗收合格后，雙方結算確認后30天內付至結算價的95%，留5%作為保修金，保修期為2年，以竣工報告為準。每次支付工程款先扣除已發付基本勞務費及其他扣款、罰款等費用。

九、爭議解決條、款

甲乙雙方在履行本協議過程中發生爭議，應先盡量協商解決，協商不成，則任何一方均應向甲方所在地有管轄法院提起訴訟。

十、其它條、款：

2、本協議壹式貳份，甲方執壹份，乙方執壹份，自雙方簽章或授權代表人簽字之日起正式生效，至乙方提供的勞務服務結算完畢，本協議自動失效。協議附件包括乙方代表身份證復印件。

甲方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日

乙方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日

勞務外包合同需要交印花稅嗎篇四

甲方：

負責人：

地址：

電話：

乙方：

負責人：

地址：

電話：

根據甲方生產工作的需要，經甲、乙雙方協商一致，就甲方將部分生產項目分包給乙方達成如下外包服務協議，共同遵守。

1、甲方作為發包方，選擇乙方為其產品外包加工方，乙方同時作為甲方勞務項目的承包方。

2、甲方外包的勞務項目內容：由乙方對甲方原材料的加工。

3、乙方根據甲方的工作實際情況確定勞務工的數量，負責組織勞務人員進行生產。

4、合同期限：自______年_______月______日起至______年_______月______日止。

1、甲方負責乙方生產原材料、配件、場所等供給。

2、按時向乙方支付勞務報酬。

3、安排人員對乙方生產的產品進行檢查和驗收。

1、負責外包項目產品的生產運作，主要是進行原材料的分類和加工。

2、產品規格和質量應按照甲方標準進行生產。

3、配合乙方檢查人員的檢驗，對于不合格的產品進行返工。

4、按時向乙方交付產品。

5、自行招募人員進行產品加工生產，并保證安全生產，合規生產。

1、乙方勞務報酬由勞務費和外包服務費組成。

2、乙方勞務費為________元（以乙方實際生產數量計算，單價為______/件）

3、外包服務費用_______元。

4、甲方在______年_______月______日前將勞務報酬匯入乙方賬戶或現金支付。

1、乙方無故不按照甲方提出生產工藝進行產品加工，給甲方造成直接經濟損失的，甲方有權利追究乙方的違約責任并要求賠償。

2、甲方拖欠乙方費用，按拖欠費用的________%作違約金支付給乙方，或乙方有權停工。

如執行本協議過程中發生爭議，由甲、乙雙方協商解決，也可簽訂補充協議，協商不成的，甲、乙雙方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

1、本合同在履行過程中，因不可抗力或因國家、省、市有調節性規定政策導致本合同不能履行，可提前終止或變更本合同。

2、甲、乙雙方協商一致，可解除本合同。

3、乙方違約、甲方可提前解除本合同。

4、甲方拖欠勞務費用______天以上，乙方可提前解除本合同，所造成損失，由甲方承擔。

5、本合同期滿，是否續簽，雙方均應提前______天通知對方。

1、未盡事宜及雙方發生糾紛，雙方本著友好互惠態度進行協商補充解決。

2、本合同一式______份，甲、乙雙方各持______份，自雙方簽字之日起生效。

甲方（簽章）：

負責人（簽字）：

_______年_______月_______日

乙方（簽章）：

負責人（簽字）：

_______年_______月_______日

勞務外包合同需要交印花稅嗎篇五

甲方：

乙方：

甲、乙雙方本著誠信及互利互惠的原則，就甲方將部分工作崗位的工作任務外包給乙方進行勞務服務外包項目達成如下協議：一、甲方權利義務：

（一）甲方應明確乙方從事勞務服務外包的工作崗位工作任務和工作要求，然后由乙方工作人員自行負責其指定工作崗位的工作任務。

（二）甲方應為乙方員工提供符合政府勞動保護條例規定的工作場所和和各項安全生產條件。對于首次上崗的乙方員工，甲方將對其進行安全和操作規程方面的培訓，并將相關培訓資料和要求發給乙方。

（三）甲方應尊重乙方員工的民族習慣和宗教信仰，不因民族和性別不同歧視乙方員工。

（四）甲方有權抽查復檢經過乙方認定體檢合格的乙方人員，對于復檢不合格的乙方員工，甲方有權要求乙方及時更換，同時乙方必須保證出勤人數，不影響甲方的生產；甲方有權抽查乙方員工的勞動合同、身份證明等，乙方及其員工應配合甲方的抽檢。

（五）乙方員工有下列行為的，甲方有權要求乙方立即更換：

2.乙方員工嚴重違反甲方規章制度、崗位職責和勞動紀律的；

4.乙方員工在工作中謾罵他人或斗毆或以肢體、拳腳相擊的；一經發現，甲方有權要求乙方退回或更換，同時乙方必須保證出勤人數，不影響甲方的正常生產工作的進展；對于乙方支付員工的工資低于當地政府最低工資標準的，甲方有權要求其立即改正。

（六）甲方應承擔標準工時之外的加班費用。

（七）甲方指定包括人力資源等相關專門部門的管理人員作為本合同實施的協調人員。

（八）甲方應派專人負責乙方員工出勤名單及時間的核查與勞務費用計算的審核。

（九）甲方應按照本合同規定的標準和支付方式及時支付乙方勞務費用。

（十）甲方應對知悉的乙方有關信息、數據和資料（包括但不僅限于技術、財務、銷售方面的信息、數據和資料）及其他信息負有嚴格保密的責任。

（十一）確保甲方提供的崗位不會導致職業病的產生。二、乙方的權利義務：

（一）乙方應保證具有履行本合同的法定資質，提供甲方有關生產、營業執照等資質證明的原件及復印件。

（二）乙方應保證嚴格遵守有關的中華人民共和國的法律法規，特別是有關員工勞動保障或福利政策，同時承諾遵守甲方的包括安全生產、勞動衛生等各項指導原則。

（三）應根據甲方工作需求，選派符合甲方要求的乙方員工到甲方指定的工作地點工作，同時承諾不派出或使用童工。

（四）乙方應為派到至甲方的員工辦理合法的勞動用工手續，與其建立勞動關系并簽訂勞動合同，乙方應向甲方提供員工的其他有關證明的原件或復印件（包括但不限于履歷表、學歷證、身份證和健康證等）的復印件，并保證其資料的真實有效性。同時乙方應承諾遵守《勞動合同法》相關規定。

（五）除經甲方特殊的同意情況外，乙方員工必須符合以下條件：

1.身體健康，精神狀態良好，并具有合格有效的健康證；

2.具有初中或以上學歷。能有效和清楚地口頭和書面表達自己；

4.未患有職業病鑒定委員會鑒定的職業病。

（六）教育乙方員工遵守中華人民共和國法律法規和甲方的工作規章制度。（七）乙方在本合同的執行期內應保守甲方的各項商業秘密，不得將有關資料透露給任何第三方。乙方應教育員工保守甲方的各項商業秘密，如因乙方員工的原因（經甲方允許事宜除外）導致甲方有關的商業秘密泄露，乙方應承擔相應的法律責任。

（八）乙方應根據當地政府的有關規定，按月支付其員工的工資，為其員工按規定投繳社會保險及支付其他國家規定相關費用，乙方支付員工的工資不得低于當地政府最低工資規定。

（九）乙方應遵照甲方的制度進行生產管理，并且處理員工與勞動、人事相關的事宜，包括考勤制度的建立、員工離職和違紀處理等。

（十）乙方應教導其員工嚴格按照甲方的工作安排，安全生產操作規程等標準進行工作。

如員工出現工傷，未達到傷殘等級評定標準的，產生的費用由我司承擔；達到傷殘等級評定標準的，產生的費用由貴司承擔90%，由我司承擔10%（我司承擔費用總額不超過單個員工全年服務費總和）。

（十一）除非征得甲方許可，乙方不能隨意調換其員工的工作崗位，更不的隨意召回其員工（乙方員工辭職除外）。

（十二）因乙方員工所造成乙方外包工作崗位的空缺，乙方應自接到通知后2個工作日內補齊。

三、費用的結算及支付：

（一）甲方按照甲乙雙方所約定的標準和方式為乙方員工結算勞務服務費用：

根據雙方的約定：甲方依照乙方外包工作崗位的工作任務的性質與特點結算勞務服務費用：具體結算標準為：元/人/月。本費用包含乙方員工的工資、保險、福利、獎金、乙方的管理費用等雙方所明確的費用。

（二）乙方管理人員應及時與甲方相關管理部門確認員工的工作表現。

（三）甲乙雙方同意上月日至上月日為勞務費的正常結算周期，乙方向甲方開具相應金額的勞務發票，甲方于每月日前按時付給乙方上月度勞務服務費用。

（四）正常情況下，乙方應保證按甲方的工作安排計劃完成生產。

（五）如甲方發現乙方的工作人員態度、工作方式、工作能力有不足，乙方應采取有效措施及時更正。

四、違約責任：

（一）如乙方提供虛假資質證明材料，不具備履行本合同的合法資質的，甲方有權立即終止本合同，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。

（二）如乙方未按本合同規定期限提交乙方派往甲方工作的員工的有關證明材料，又無正當理由的，甲方有權單方終止本合同，給甲方造成損失的，由乙方予以賠償。

（三）如乙方未按本合同規定與員工簽訂勞動合同，或拖欠員工工資，或支付員工的工資低于當地最低工資規定，甲方可責令其限期改正；乙方逾期未改的，甲方有權單方終止本合同，給甲方造成損失的，由乙方予以賠償。

（四）甲方無故未按期支付乙方本合同項下的勞務服務費用超過個工作日的，乙方有權終止本合同；給乙方造成損失的，由甲方賠償損失。

（五）乙方違反中國有關法律法規和本合同的其他規定的，甲方有權終止本協議的履行；給甲方造成損失的，由乙方賠償損失。五、合同期限：

本合同期限自年起，至年日止。合同期滿前日內如甲乙雙方均未提出終止本合同，雙方本著互惠互利的原則在本合同期滿前日內簽署新的合同。

六、如因不可抗力，致使本合同不能履行時，甲乙雙方均有權提前終止本合同。

七、甲乙雙方除因書面協商一致外，任何一方均不得將本合同中權利和義務轉讓給其他第三方。

八、爭議及未盡事宜：

（一）關于本合同的任何爭議，甲、乙雙方應協商解決，不能解決的，任何一方均有權向有管轄權的法院起訴。

（二）本協議未盡事宜或與國家有關法律、法規、規定相悖的，均按國家有關法律、法規、規定執行。

（三）任何一方就對方針對本合同項下任何條款的違約行為的自動棄權或重復性棄權不應被視為是對下一次針對同一條款的違約行為、或針對其它條款的違約行為的棄權。

（四）本合同在履行過程中，如甲乙雙方所在地區勞動力價格及用工成本進行顯著調整（如當地最低工資標準、員工福利待遇發生顯著變化的等等），甲乙應本著友好平等協商的原則，積極予以解決。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力，自雙方授權代表人簽字/蓋章之日起生效。

甲方代表：乙方代表：

甲方（簽章）乙方（簽章）

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勞務外包合同需要交印花稅嗎篇六

用工單位：(以下簡稱甲方)

外包單位：(以下簡稱乙方)

甲、乙雙方本著誠信及互利互惠的原則，就甲方將部分工作崗位的工作任務外包給乙方進行勞務服務外包項目達成如下協議：

（一）甲方應明確乙方從事勞務服務外包的工作崗位工作任務和工作要求，然后由乙方工作人員自行負責其指定工作崗位的工作任務。

（二）甲方應為乙方員工提供符合政府勞動保護條例規定的工作場所和和各項安全生產條件。對于首次上崗的乙方員工，甲方將對其進行安全和操作規程方面的培訓，并將相關培訓資料和要求發給乙方。

（三）甲方應尊重乙方員工的民族習慣和宗教信仰，不因民族和性別不同歧視乙方員工。

（四）甲方有權抽查復檢經過乙方認定體檢合格的乙方人員，對于復檢不合格的乙方員工，甲方有權要求乙方及時更換，同時乙方必須保證出勤人數，不影響甲方的生產；甲方有權抽查乙方員工的勞動合同、身份證明等，乙方及其員工應配合甲方的抽檢。

（五）乙方員工有下列行為的，甲方有權要求乙方立即更換：

2、乙方員工嚴重違反甲方規章制度、崗位職責和勞動紀律的；

4、乙方員工在工作中謾罵他人或斗毆或以肢體、拳腳相擊的；

一經發現，甲方有權要求乙方退回或更換，同時乙方必須保證出勤人數，不影響甲方的正常生產工作的進展；對于乙方支付員工的工資低于當地政府最低工資標準的，甲方有權要求其立即改正。

（六）甲方應按照本合同規定的標準和支付方式及時支付乙方勞務費用。

（七）甲方應對知悉的乙方有關信息、數據和資料（包括但不僅限于技術、財務、銷售方面的信息、數據和資料）及其他信息負有嚴格保密的責任。

（八）甲方應根據工作需要，為乙方提供必要的勞保用品。

（九）甲方應根據實際情況，適當為乙方員工提供食宿等生活上的幫助。

（一）乙方應保證具有履行本合同的法定資質，提供甲方有關生產、營業執照等資質證明的原件及復印件。

（二）乙方應保證嚴格遵守有關的中華人民共和國的法律法規，特別是有關員工勞動保障或福利政策，同時承諾遵守甲方的包括安全生產、勞動衛生等各項指導原則。

（三）應根據甲方工作需求，選派符合甲方要求的乙方員工到甲方指定的工作地點工作，同時承諾不派出或使用童工。

（四）乙方應為派到至甲方的員工辦理合法的勞動用工手續，與其建立勞動關系并簽訂勞動合同，乙方應向甲方提供員工的其他有關證明的原件或復印件（包括但不限于履歷表、學歷證、身份證和健康證等）的復印件，并保證其資料的真實有效性。同時乙方應承諾遵守《勞動合同法》相關規定。

（五）除經甲方特殊的同意情況外，乙方員工必須符合以下條件：

1.身體健康，精神狀態良好，并具有合格有效的健康證；

2.具有初中或以上學歷。能有效和清楚地口頭和書面表達自己；

4.未患有職業病鑒定委員會鑒定的職業病。

（六）教育乙方員工遵守中華人民共和國法律法規和甲方的工作規章制度。

（七）乙方在本合同的執行期內應保守甲方的各項商業秘密，不得將有關資料透露給任何第三方。乙方應教育員工保守甲方的各項商業秘密，如因乙方員工的原因（經甲方允許事宜除外）導致甲方有關的商業秘密泄露，乙方應承擔相應的法律責任。

（八）乙方應根據當地政府的有關規定，按月支付其員工的工資，為其員工按規定投繳社會保險及支付其他國家規定相關費用，乙方支付員工的工資不得低于當地政府最低工資規定。

（九）乙方應遵照甲方的制度進行生產管理，并且處理員工與勞動、人事相關的事宜，包括考勤制度的建立、員工離職和違紀處理等。

（十）乙方應教導其員工嚴格按照甲方的工作描述，生產操作規程等質量標準進行工作。意外產生的工傷、經濟補償、勞動爭議等均由乙方承擔。

（十一）除非征得甲方許可，乙方不能隨意調換其員工的工作崗位，更不的隨意召回其員工（乙方員工辭職除外）。

（十二）因乙方員工所造成乙方外包工作崗位的空缺，乙方應自接到通知后2個工作日內補齊。

（十三）乙方人員在工作期間發生工傷，乙方應承擔工傷認定申請和勞動能力鑒定申請，以及協調工作，甲方應積極配合。工傷認定申請和勞動能力鑒定申請結束后，由乙方按照《工傷保險條例》的有關規定承擔用人單位的義務，并按有關規定執行。

（一）甲方按照甲乙雙方所約定的標準和方式為乙方員工結算勞務服務費用：

根據雙方的約定：

本費用包含乙方員工的工資、保險、乙方的管理費用等雙方所明確的所有費用。

具體結算參見合作雙方月度所傳遞的費用結算清單及明細。

（二）乙方管理人員應及時與甲方相關管理部門確認員工的工作表現。

（三）甲乙雙方同意上月1日至上月30日為勞務費的正常結算周期，乙方向甲方開具相應金額的勞務發票，甲方于每月15日前按時付給乙方上月度勞務服務費用。

（四）正常情況下，乙方應保證按甲方的檢驗計劃完成生產。

（五）如甲方發現乙方所完成產品未能滿足甲方質量規范，乙方應采取有效措施及時更正。

（一）如乙方提供虛假資質證明材料，不具備履行本合同的合法資質的，甲方有權立即終止本合同，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。

（二）如乙方未按本合同規定期限提交乙方派往甲方工作的員工的有關證明材料，又無正當理由的，甲方有權單方終止本合同，給甲方造成損失的，由乙方予以賠償。

（三）如乙方未按本合同規定與員工簽訂勞動合同，或拖欠員工工資，或支付員工的工資低于當地最低工資規定，甲方可責令其限期改正；乙方逾期未改的，甲方有權單方終止本合同，給甲方造成損失的，由乙方予以賠償。

（四）甲方無故未按期支付乙方本合同項下的勞務服務費用超過10個工作日的，乙方有權終止本合同；給乙方造成損失的，由甲方賠償損失。

（五）乙方違反中國有關法律法規和本合同的其他規定的，甲方有權終止本協議的履行；給甲方造成損失的，由乙方賠償損失。

本合同期限自年月日起，至年月日止。合同期滿前日內如甲乙雙方均未提出終止本合同，雙方本著互惠互利的原則在本合同期滿前日內簽署新的合同。

（一）關于本合同的任何爭議，甲、乙雙方應協商解決，不能解決的，任何一方均有權向有管轄權的法院起訴。

（二）本協議未盡事宜或與國家有關法律、法規、規定相悖的，均按國家有關法律、法規、規定執行。

（三）任何一方就對方針對本合同項下任何條款的違約行為的自動棄權或重復性棄權不應被視為是對下一次針對同一條款的違約行為、或針對其它條款的違約行為的棄權。

（四）本合同在履行過程中，如甲乙雙方所在地區勞動力價格及用工成本進行顯著調整（如當地最低工資標準、員工福利待遇發生顯著變化的等等），甲乙應本著友好平等協商的原則，積極予以解決。

本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力，自雙方授權代表人簽字/蓋章之日起生效。

甲方代表：乙方代表：

甲方（簽章）乙方（簽章）

日期：

勞務外包合同需要交印花稅嗎篇七

條勞務輸入方(甲方):

勞務外包單位(乙方):

雙方通過平等友好的協商建立了勞務外包合作關系。乙方根據甲方要求將勞動者外包給甲方，甲方根據生產需要安排勞動者的工作?，F雙方就勞務外包相關事宜簽訂本合同，以供雙方遵守:

一、數量、條件、外包期限、試用期和提供勞務的方式

根據甲方要求，乙方自年月日起將100名勞務人員外包到甲方工作，具體工作由甲方負責安排。外包期限為年，其中試用期為一個月。勞動者的基本條件是:遵守國家法律法規和甲方的規章制度，服從甲方的管理，服從甲方的用工要求，根據甲方的生產需要，通過外包合格的勞動者提供勞動服務。

第二，勞動力的招聘和變動

勞務人員由乙方按本合同規定招聘，或由甲方推薦，外包勞務人員按擇優錄取原則確定。外包勞務人員一經確認，甲乙雙方應編制《勞務外包人員清單》，由雙方簽字確認，并作為本合同不可分割的一部分。甲乙雙方根據合同約定變更外包勞務人員的，應修訂《勞務外包人員名單》，并由雙方簽字蓋章認可。

三.勞務外包合同期限

本合同期限為__________________________________。

四.費用支付

(1)甲方支付給乙方的人工費用包括:

1.外包勞動者的勞動報酬；

2.勞動者個人承擔的費用，由甲方每月收入直接從勞動者工資中扣除，記入賬戶，由乙方負責代為支付相關部分。

甲方的權利

(2)有下列情形之一的，甲方應提前15天通知乙方，15天后返還乙方，并可要求乙方重新外包合格的勞動者。試用期內不能滿足甲方工作要求的；未按勞動合同約定的崗位和工作性質服從甲方的工作安排；嚴重違反甲方勞動紀律、規章制度和勞動定額及任務管理的；嚴重失職，給甲方造成重大經濟損失的；外包期限屆滿，外包勞動者提出停止外包或者擅自離職的。

(二)確定和調整不低于雙方約定的勞動報酬標準；

(3)甲方支付勞動者業務和技能培訓費用的，有權與勞動者簽訂培訓服務合同，約定服務方及違約責任，并書面通知乙方。

(5)如乙方不履行本合同，甲方有權追究違約責任；

(六)法律法規規定的其他權利。

甲方的義務和責任

(4)甲方因本合同第五條第二項所列情形辭退相關勞動者的，應向乙方提供辭退勞動熱源的事實依據，否則，甲方應承擔由此產生的相關賠償責任。

(5)勞動者發生工傷事故時，甲方應立即通知乙方，并負責現場處理，協助乙方按照《工傷保險條例》處理工傷事故，甲方應承擔對員工工傷的部分救助。

(六)用人單位應當依法保護被派遣員工的職業安全健康權益，執行國家和省有關職業安全勞動保護法規和標準，提供安全生產和職業病防護措施，告知被派遣員工勞動安全和職業危害，發放符合要求的勞動防護用品，保障被派遣員工在生產和工作中的安全健康。發現職業病的，由用人單位承擔責任。

七.乙方的權利

1.甲方不履行本合同的，有權追究違約責任；

2.依法維護勞動者的合法權益

3.法律法規規定的其他權利。

八.乙方的義務和責任

(一)與勞動者建立勞動關系，簽訂勞動合同，負責勞動合同的'管理。

(2)按照合同規定，將合格的勞動者外包到甲方工作。乙方應按照本合同第五條第二項的規定，接受和處理甲方與已停止外包并返回乙方的勞動者之間的勞動關系，并根據甲方的要求，及時將合格的勞動者外包到甲方工作。

(三)負責勞動人事檔案的管理，負責勞動人事檔案的建立和移交。

(4)負責代表甲方為外包勞動者指定的社會保險險種。甲方應繳納的相關社會保險費標準由乙方按照相關規定計算，并以書面形式通知甲方。

(5)如發生勞動者工傷事故，乙方接到甲方通知后，應按照《工傷保險條例》妥善處理，并負責理賠申報。根據《工傷條例》的有關規定，由甲方負責協助。

(6)乙方應積極協助甲方就勞務人員給甲方造成的經濟損失向外包勞務人員索賠。

(7)乙方應定期或不定期到甲方了解勞動者的思想動態、工作表現和遵守紀律的情況。乙方應盡力為甲方的合理要求提供最好的服務。

九.合同的變更、解除、終止和續簽

1.甲乙雙方應遵守本合同規定的條款。在本合同履行期間，未經對方同意，乙方不得擅自變更或解除本合同；一方因國家重大政策變化或不可抗力等因素不能履行合同時，應及時通知另一方，經雙方協商后，可以變更或解除合同。

2.本合同期滿前30天，甲乙雙方應協商是否終止或續簽本合同，并根據協商結果辦理終止或續簽本合同的手續。未及時辦理終止或續簽手續，合同終止后甲方繼續使用外包勞動者的，視為續簽與本合同期限相同的外包協議，雙方應及時辦理外包協議手續。

十.除法律和本協議另有規定外，甲方不得任意遣返在本協議有效期內返回乙方的勞務外包人員。甲方要求停止外包或更換勞務外包人員，應提前30天向乙方提出書面要求，并向乙方提供辭退勞務外包人員的事實依據。乙方同意后方可終止外包或更換勞務外包人員，由此造成的一切經濟損失由甲方承擔，經濟損失包括但不限于乙方需要支付給勞務外包人員的經濟補償金和賠償金、乙方在剩余未履行的勞動合同期限內需要支付給勞務外包人員的工資、為勞務外包人員支付的社會保險費等。

十一.其他人

(1)本合同未盡事宜另行協商解決。

(2)甲乙雙方在履行本合同過程中發生的任何爭議，應本著實事求是的精神，通過友好協商解決；協商不成的，可提交甲方所在地的仲裁機構仲裁，或提交甲方或乙方所在地的人民法院仲裁。

(3)本合同正本一式兩份，甲乙雙方各執一份。

乙方(公章):____________________。

法定代表人(簽名):________

于____________

勞務外包合同需要交印花稅嗎篇八

甲方：

授權代表：

聯系電話：

地址：

乙方：

授權代表：

聯系電話：

地址：

甲、乙雙方本著誠實信用的原則，就甲方公司計算機軟件、計算機網絡及附屬設備維護服務問題，經雙方協商后，決定簽訂本合同。

甲方將本單位的計算機軟件、計算機網絡、及附屬設備等交由乙方維護，乙方提供上門服務；甲方支付相應費用。

1、甲方應在合同簽訂的同時向乙方提供詳實的設備相關資料，如機器保修卡或機器序列號等。

2、甲方在對附表中所規定的設備進行遷移、變動時應通知乙方，并得到乙方認可。

3、未征得乙方同意，甲方不得隨意調整或拆卸軟件設備，不得隨便更改系統軟件設置。

4、甲方應保持同乙方的聯絡及對乙方工作人員上門維修時的接待，回答乙方關于設備故障的有關問題。為甲方技術人員提供工作場所和必要設施（如電源和照明燈等），并妥善保存計算機內重要資料。

1、修復合同范圍內計算機、計算機網絡、及附屬設備等的各類故障。

2、提供常用軟件安裝及維護，如office20xx、photoshop、qq、flashget等。

3、當有需要時，提供電腦軟件升級方案。經甲方同意后，免費實施（購買相關軟件所需費用由甲方承擔）。

4、對運行在關鍵崗位上的計算機每周至少進行一次軟件和軟件系統全面檢測，對運行在普通崗位上的計算機每周至少進行一次軟件和軟件系統隨機抽查，以提早發現和排除故障隱患。

5、每三個月對所有計算機進行一次整體清潔。

1、每周一至周五9：00—18：00（不包括節、假日）為乙方履行本合同的標準時間，乙方技術人員將在接到甲方報修電話后4小時之內到達。乙方技術人員應甲方要求在標準工作時間以外進行維修工作時，由甲方負責報銷的士費。

2、當甲方設備故障嚴重，無法現場修復、必須由乙方拿回維修時，乙方需經甲方同意。如果更換部件可能會影響辦公設備的功能、性能、乙方要在與甲方協商認同后進行。乙方為甲方提供的更換部件必須為原裝部件，如有特殊情況，乙方需在與甲方協商認同后更換與原部件應用功能與技術指標相近的部件。更換部件的費用由甲方承擔，乙方有義務提供部件的報價，供甲方參考確認，報價中的.部件價格不得高于市場價。

3、乙方每次為甲方提供服務后，需現場填寫“服務記錄”，如實反應本次服務具體項目并由甲乙雙方簽字確認。乙方每月向甲方送交一份“當月服務記錄”報表。

4、乙方承諾嚴格遵守國家法律法規，對任何有關甲方的資料絕對保密。

5、如因乙方原因造成甲方損失，乙方應負賠償責任。

甲方按______元/月向乙方支付it外包服務費用；甲方應在每月____日前向乙方付款。

1、乙方保證在本合同履行期間，始終具有相應資質，具有法人身份，按期通過年檢，否則甲方有權終止合同。

2、乙方應自行與其提供服務人員簽訂勞動合同，支付勞動報酬，按國家規定繳納社保；甲方與乙方提供服務的人員之間無勞動關系，不對乙方人員進行管理；如因服務需要乙方工作人員配帶甲方標志，亦不代表甲方承認該工作人員系甲方人員。

3、甲方不對乙方工作進行具體指示，乙方應自行組織其員工按約定提供服務，自行對員工進行組織、管理、培訓、安全教育，自行要求員工以符合安全規范和技術規范的方式施工；在服務過程中，乙方人員應自行保管其工具或其它財物。

4、乙方工作人員在服務過程中受到人身損害或財產損失的，由乙方或乙方工作人員自行負責，甲方對此不承擔任何責任。

5、本合同一式_____份，甲乙雙方各執____份。

6、本合同經甲、乙雙方簽字蓋章后生效，協議期限為20xx年____月____日至20xx年____月____日。

7、本協議到期前，甲、乙雙方若有一方要終止本合同，須提前一個月書面通知對方。

甲方（公章）：

法定代表人（簽字）：

20xx年____月____日

乙方（公章）：

法定代表人（簽字）：

20xx年____月____日

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