圍繞工作中的某一方面或某一問題進行的專門性總結(jié)，總結(jié)某一方面的成績、經(jīng)驗。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢？而個人總結(jié)又該怎么寫呢？這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文，方便大家學習。

海事處上半年工作總結(jié)篇一

為認真學習貫徹執(zhí)行《保密法》和《保密法實施辦法》以及一系列保密法律、法規(guī)，進一步搞好我單位的保密工作，特制定保密工作計劃。

一、領(lǐng)導重視，加強學習

在保密工作領(lǐng)導小組的組織下，帶領(lǐng)干部職工認真學習保密法律、法規(guī)，中央、省、縣委關(guān)于保密工作的安排、意見等，對保密知識應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容要求干部職工熟練掌握。特別是對涉密人員重點加強教育，嚴格遵守保密守則，對黨和國家秘密事項做到守口如瓶。

二、建章建制，消除隱患

為使保密工作做到有章可循，在原有各項制度的基礎(chǔ)上，結(jié)合工作實際，進一步完善各項規(guī)章制度。單位保密工作領(lǐng)導小組負責對各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，把失竊密事件消除在萌芽狀況。

三、大力宣傳保密法律法規(guī)

按照全國保密法制宣傳教育工作會議精神，開展形式多樣的保密法制宣傳教育，認真做好“四五”普法宣傳教育工作。為使廣大職工進一步學習熟練掌握保密法律法規(guī)，在適當?shù)臅r候舉辦一次保密知識考試。

四、檢查評比

為使保密工作做到有安排、有檢查，年底萬隆鎮(zhèn)保密工作領(lǐng)導小組對單位保密工作進行檢查，對保密工作做的好的部門和個人進行表彰獎勵，對違反保密規(guī)定的人員進行嚴肅的批評教育，對觸犯保密法律、法規(guī)的人員依照有關(guān)規(guī)定給予處理。

總之，20年的保密工作要緊緊圍繞本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的中心工作做好保密法律法規(guī)的宣傳，進一步增強干部職工的保密意識，遵守各項保密規(guī)章制度，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展社會穩(wěn)定做出貢獻。

海事處上半年工作總結(jié)篇二

xx年教工團工作的總體要求是：以黨的xxx精神和“三個代表”重要思想為指導，發(fā)揚求真務(wù)實的作風，緊緊圍繞學校中心工作，促進和提高青年教師素質(zhì)的全面發(fā)展，努力做到服務(wù)學校有新貢獻、服務(wù)青年有新作為，不斷開創(chuàng)七寶中學教工團工作的新局面。

一、堅持理論學習武裝青年，加強青年教師的理想信念。

（一）深入持久地開展“三個代表”重要思想的學習。

要鞏固新一輪“三個代表”重要思想學習的成果，把理論學習研討活動引向深入。認真按照“學習形式多樣化、學習成果有形化、學習機制長效化、學習組織社團化”的總體工作要求，依托團支部組織生活、知識講座、課題調(diào)研等多種途徑，廣泛組織團員青年、青年教師開展形式多樣、內(nèi)容豐富的思想教育活動。

（二）開展“學習型團支部”的創(chuàng)建活動。

開展“學習，讓生活更美好”青年教師讀書活動。組織青年教師讀一本好書、摘百句名言、寫千字文章。制定切實可行的學習計劃，以讀書活動為載體，倡導讀書與提高教育教學業(yè)務(wù)素質(zhì)相結(jié)合，努力構(gòu)建學習型團支部。組織青年教師參加閔行區(qū)“內(nèi)涵發(fā)展與青年教師的責任”青年論壇活動，引導青年教師重點思考“青年教師為教育內(nèi)涵發(fā)展做什么”。

團支部今年的調(diào)研課題確立為《七寶中學青年教師工作的現(xiàn)狀、分析與對策》，組織青年教師參與課題調(diào)研，在調(diào)研過程中，通過讀書學習、討論交流，幫助青年教師更好地認識自我、發(fā)現(xiàn)自我、提高自我、發(fā)展自我。

根據(jù)閔團字（20xx）9號文件《共青團閔行區(qū)委關(guān)于閔行區(qū)共青團干部三年培訓規(guī)劃的通知》的精神，組織教工團支委干部參加閔行區(qū)團干部培訓，從思想素養(yǎng)、團務(wù)知識、專業(yè)技能、工作項目等多方面提高教工團干部從事團工作的實際操作能力，切實加強教工團干部隊伍建設(shè)，全面提高教工團干部隊伍素質(zhì)。

（三）扎實工作，爭做閔行區(qū)創(chuàng)“共青團號”集體。

組織青年教師以本職崗位為載體，以學校發(fā)展目標為內(nèi)容，以崗位成才、全面發(fā)展為目的，引導廣大青年教師立足崗位，在教育的內(nèi)涵發(fā)展、二期課改的推進、信息技術(shù)的教育教學應(yīng)用等方面作出新的貢獻。

加強規(guī)范意識，認真扎實地組織各項活動。

二、堅持團建創(chuàng)新吸引青年，以有效的服務(wù)凝聚青年。

海事處上半年工作總結(jié)篇三

為認真貫徹落實全國、省、市交通運輸安全生產(chǎn)視頻會議精神，認真做好2022年全縣交通運輸安全生產(chǎn)工作，根據(jù)縣政府、市交通運輸局要求，結(jié)合我局工作實際，制定本計劃。

一、指導思想

以^v^新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹^v^關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述，堅持以人民為中心的發(fā)展思想。始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的基本方針，按照“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的原則，強化安全生產(chǎn)紅線意識、底線思維。

二、工作目標

確保2022年交通領(lǐng)域安全生產(chǎn)無責任死亡事故，確保道路交通運輸、水上交通運輸、長輸油氣管道運輸?shù)劝踩珶o責任事故，不發(fā)生交通建設(shè)工程重大安全事故，深入開展“安全生產(chǎn)專項整治三年行動”，推進交通運輸安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展，提升系統(tǒng)職工安全生產(chǎn)理念，統(tǒng)籌交通運輸發(fā)展和安全，全力守好交通運輸安全發(fā)展紅線底線，為黨的^v^勝利召開營造安全穩(wěn)定環(huán)境。

三、工作要點

(一)深入學習貫徹^v^^v^關(guān)于安全生產(chǎn)工作的重要指示精神

牢固樹立安全發(fā)展理念，堅持以上率下，深入學習^v^^v^關(guān)于安全生產(chǎn)的指示精神，組織觀看“生命重于泰山——^v^^v^關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述”，帶領(lǐng)全縣交通運輸系統(tǒng)深入學習、深刻領(lǐng)會^v^^v^關(guān)于安全生產(chǎn)重要指示的深刻內(nèi)涵，牢固樹立安全生產(chǎn)紅線思維底線意識，切實把統(tǒng)籌發(fā)展和安全理念作為全縣交通運輸行業(yè)的重要遵循(責任單位：局機關(guān)各股室、局屬各單位)

(二)確保重要時節(jié)安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)

抓好重大節(jié)假日、雨汛期安全生產(chǎn)工作。建立健全重大節(jié)假日、雨汛期等重點時段安全生產(chǎn)預警預防機制，做好督查檢查工作，推動各項防范措施落實落細，確保安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定;抓好重點時段、敏感節(jié)點反恐維穩(wěn)工作，保持行業(yè)安全穩(wěn)定;抓好冬季安全生產(chǎn)，針對冬季交通運輸安全生產(chǎn)工作特點，加強氣象信息預警預報，制定針對性防范措施，堅決遏制道路運輸領(lǐng)域較大以上事故，推動冬季安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)向好。(責任單位：局機關(guān)各股室、局屬各單位)

(三)做好行業(yè)疫情防控工作

要高度重視新冠疫情防控工作，貫徹落實好上級疫情指揮部的各項工作要求。落實疫情防控各項措施，做好疫苗接種，加大防疫宣傳及教育培訓力度。(責任單位：局機關(guān)各股室、局屬各單位)

(四)開展安全生產(chǎn)整改問題回頭看

對2021年市委巡察組的反饋問題以及縣、市交辦問題，定期開展“回頭看”確保問題徹底整改不反彈。要舉一反三，拓展成效，通過把發(fā)現(xiàn)的小苗頭集中起來，做一次“大手術(shù)”放大整改成效，安全生產(chǎn)各項工作不斷規(guī)范完善，形成了整改以點促面的良好局面。(責任單位：局機關(guān)各股室、局屬各單位)

(五)深入推進安全生產(chǎn)專項整治行動

“安全生產(chǎn)專項整治三年行動”是^v^、^v^的重大決策部署，是安全生產(chǎn)領(lǐng)域的一項重大政治任務(wù)，今年是安全生產(chǎn)專項整治三年行動鞏固提升階段，各單位要高度重視，提高政治站位，加強組織領(lǐng)導，開展安全生產(chǎn)及消防安全專項整治。深入開展冬季安全生“強基固本”百日攻堅、安全隱患大排查大整治、路警聯(lián)合、打非治違等專項活動，將隱患治理扼殺在萌芽狀態(tài)。及時總結(jié)經(jīng)驗做法，抓鞏固、建長效，確保專項行動工作務(wù)實、過程扎實、成果真實。(責任單位：局綜合股、局屬各單位)

(六)深入推進企業(yè)安全生產(chǎn)標準化建設(shè)

督促指導企業(yè)開展安全生產(chǎn)標準化建設(shè)，充分認識深入開展安全生產(chǎn)標準化建設(shè)對加強安全生產(chǎn)工作的重要意義，切實增強企業(yè)安全生產(chǎn)標準化建設(shè)的自覺性和主動性，確保取得實效。(責任單位：局機關(guān)各股室、局屬各單位)

(七)抓好重點領(lǐng)域的安全生產(chǎn)工作

1、道路交通運輸領(lǐng)域

一是嚴格落實道路運輸企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任。緊盯“兩客一危一貨”企業(yè)、車站、重點貨物集散地等重點企業(yè)、重點區(qū)域，督促企業(yè)在做好疫情防控措施的同時，加大安全隱患自查力度，嚴把“三關(guān)一監(jiān)督”，客運站點嚴格落實“三不進站、六不出站”及反恐維穩(wěn)、實名制等措施;二加大執(zhí)法力度，開展“打非治違”、超限運輸治理、非法營運整治等專項行動，嚴厲打擊各類交通運輸違法違規(guī)行為。

(責任單位：運管中心、執(zhí)法大隊)

2、公路建管養(yǎng)領(lǐng)域

一是加大國省干線、重要縣道公路的巡查力度。重點突出老舊橋梁、臨水臨崖、連續(xù)長陡下坡、急彎陡坡等路段的隱患排查、整治;二是開展道路救援應(yīng)急演練和應(yīng)急處置，提高應(yīng)急救援能力。主動應(yīng)對地質(zhì)災害、惡劣天氣，確保道路橋梁安全暢通，加大應(yīng)急物資儲備;三是督促指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府對農(nóng)村公路安全隱患的排查、整治;四是落實在建工程施工企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任;五是加強路域環(huán)境治理，嚴厲打擊非公路標志、占用公路及用地、增設(shè)交叉口等違法違規(guī)行為。(責任單位：工程股、質(zhì)監(jiān)站、公路中心、執(zhí)法大隊)

3、水上交通運輸領(lǐng)域

一是完善水上應(yīng)急救援機制，組織開展應(yīng)急救援演練;二是加強渡口、渡船安全監(jiān)管。配合、督促屬地政府、加大對在航渡口、渡船的監(jiān)督、檢查力度同時做好去年11月份撤銷的8道渡口的安全監(jiān)管工作;三是持續(xù)強化港口碼頭安全監(jiān)管，壓實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任，做好水上安全生產(chǎn)工作指導及監(jiān)督檢查;四是做好漁船檢測工作;五是加強水上執(zhí)法，打擊水上運輸違法行為。

(責任單位：港航中心、執(zhí)法大隊)

4、長輸油氣管道運輸領(lǐng)域

督促各管道運營企業(yè)嚴格落實安全生產(chǎn)主體責任制，確保管道設(shè)施結(jié)構(gòu)完整，符合標準規(guī)范要求。各運營企業(yè)要加大管道沿線地質(zhì)災害、第三方施工作業(yè)的巡查、監(jiān)督力度。(責任單位：局綜合股)

(八)深入開展安全生產(chǎn)月、安全生產(chǎn)培訓、宣傳教育活動

積極組織開展安全生產(chǎn)月、重大節(jié)日、重要時段等安全生產(chǎn)宣傳活動，做到有部署、有方案、有檢查、有總結(jié)，營造安全生產(chǎn)的濃厚氛圍;加強新《安全生產(chǎn)法》的學習教育培訓。(責任單位：局綜合股、局屬各單位)

四、執(zhí)法監(jiān)督檢查

(一)督查檢查內(nèi)容

1、學習貫徹^v^^v^重要指示精神及^v^、^v^及上級政府、主管部門關(guān)于安全生產(chǎn)工作決策部署、重要文件落實情況。

2、市委巡察組的反饋問題以及縣、市交辦問題整改“回頭看”情況。

3、安全生產(chǎn)及消防安全專項整治三年行動、“強基固本”百日攻堅行動等安全生產(chǎn)項專行動開展情況。

4、交通運輸企業(yè)、在建工程項目部落實主體責任情況。

5、單位年度監(jiān)督檢查工作計劃執(zhí)行情況。

6、重大節(jié)假日、重大活動安全檢查和值班值守情況;

7、市、縣安全生產(chǎn)專項活動開展情況。

8、省、市、縣掛牌重大隱患落實整改情況。

9、市、縣布置其它工作任務(wù)落實情況。

(二)督查檢查形式

一是綜合檢查。由局安全工作領(lǐng)導小組組織，采取“雙隨機”方式，全面檢查交通運輸安全生產(chǎn)工作開展情況。二是專項檢查。由局安全工作領(lǐng)導小組或業(yè)務(wù)主管股(室)、局屬各單位，圍繞重點時段、重點部位、極端惡劣天氣、重點領(lǐng)域或?qū)ｍ椆ぷ鏖_展針對性檢查。

檢查采取明查與暗訪相結(jié)合的方式進行，綜合檢查可提前下發(fā)通知，聽取被檢查對象工作匯報;專項檢查主要以“四不兩直”方式開展。綜合檢查結(jié)束后，各檢查組應(yīng)及時向被檢查單位反饋檢查情況，并在檢查結(jié)束2天內(nèi)形成檢查報告。局領(lǐng)導結(jié)合工作調(diào)研，會議等，適時對安全生產(chǎn)工作進行檢查，原則上局主要領(lǐng)導、分管領(lǐng)導每季度開展不少于1次檢查，全年不少于4次，分管領(lǐng)導每月開展不少于1次檢查。

五、工作要求

(一)堅持一崗雙責，齊抓共管安全生產(chǎn)。按照“政府統(tǒng)一領(lǐng)導，部門依法監(jiān)管，企業(yè)全面負責，社會廣泛參與”和“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)必須管安全”的總體要求，嚴格貫徹落實安全生產(chǎn)“黨政同責、一崗雙責、失職追責”規(guī)定，落實安全生產(chǎn)監(jiān)管責任。建立各類風險點的查找、研判、預警、防范、處置、責任等“六項機制”，規(guī)范安全風險管控工作的基本流程，強化監(jiān)督監(jiān)管，落實服務(wù)保障，提高安全風險管控工作的效率和質(zhì)量。

(二)周密計劃，嚴格執(zhí)行。各單位要結(jié)合各個時期、階段監(jiān)管重點，針對不同時期、不同行業(yè)、不同企業(yè)特點，制定具體的監(jiān)管執(zhí)法工作計劃，明確檢查對象、檢查時間和檢查責任，并嚴格按計劃執(zhí)行。明確行政執(zhí)法的工作重點，加大執(zhí)法檢查力度，嚴厲查處安全生產(chǎn)嚴重違法違規(guī)行為，排查整改重大事故隱患。

(三)強化應(yīng)急管理，提高應(yīng)急處置水平。建立健全安全應(yīng)急管理體系。按要求不斷完善應(yīng)急預案，并予以發(fā)布和報備。繼續(xù)加大安全監(jiān)管、應(yīng)急救援裝備設(shè)施的投入，適應(yīng)和滿足安全監(jiān)管和應(yīng)急處置需要。加強應(yīng)急演練，提高全員對突發(fā)事故的應(yīng)急處置、自救互救能力。繼續(xù)加強應(yīng)急救援隊伍的建設(shè)及應(yīng)急救援物資、設(shè)備的儲備與管理工作，確保突發(fā)事件處置迅速、有效。

(四)認真抓好社會治安綜合治理工作。努力實現(xiàn)本單位本年度無刑事案件、治安案件發(fā)生。確保涉及本單位的信訪案件能夠及時、有效的處置。

(五)各單位及各運輸企業(yè)應(yīng)按要求及時準確報送安全生產(chǎn)信息和工作動態(tài)，不得瞞報、遲報、謊報，確保信息暢通。

海事處上半年工作總結(jié)篇四

[檔案室工作計劃]檔案室工作計劃

一、指導思想

在學校班子的領(lǐng)導下，為促進學校檔案室事業(yè)的規(guī)范化現(xiàn)代化，本著為學校發(fā)展服務(wù)和為師生服務(wù)的宗旨，全面提高檔案管理水平，為創(chuàng)建優(yōu)秀檔案室而努力，檔案室工作計劃。

二、工作重點

圍繞學校中心工作、上級常規(guī)督導評估，堅持以服務(wù)為主題，以檔案規(guī)范化為重點，力爭在檔案管理業(yè)務(wù)和服務(wù)質(zhì)量等各個方面都取得比較大的進展。

三、具體工作

(一)加強宣傳與學習，將檔案法規(guī)范制度落在實處

1、利用行政會議、教師會議等，宣傳檔案管理法規(guī)及檔案知識，增強管理干部及教師檔案意識;指導處室兼職檔案員的.檔案業(yè)務(wù)管理，提高工作自覺性。

2、參加檔案業(yè)務(wù)學習，接受檔案專家指導，掌握檔案專業(yè)技能，提高檔案***的綜合素質(zhì)，使檔案管理工作不斷推進。

(二)積極推進檔案管理規(guī)范化管理，提高工作效率

1、按照學校工作的實際需要立檔案櫥，即常規(guī)檔案、督導檔案、社會工作檔案、參考檔案、11年度新檔案等組檔櫥。

2、使用好檔案管理軟件，對檔案的收集、整理、編目、檢索、安全保管基礎(chǔ)工作統(tǒng)一標準，進行規(guī)范管理。

3、做好來文登記，及時、準確地傳達上級文件精神、工作安排等事項。

4、認真做好檔案目錄的錄入工作，編制各部門檔案管理檢索工具，建立數(shù)據(jù)庫，工作計劃《檔案室工作計劃》()。

5、利用檔案進行登記，使檔案利用規(guī)范用效。

(三)做好檔案實體基礎(chǔ)工作、利用服務(wù)工作

1、接收xx年年檔案，按要求及時做好整理、歸檔、鑒定、分類、編目、裝盒、入庫做到管理規(guī)范、利用方便。

2、整理xx年度的中小學辦學水平評估檔案，分類歸入常規(guī)檔案，裝盒入庫，以便利用。

3、清理積壓檔案，按要求完成鑒定、立卷、歸檔工作。分理出沒有使用價值的資料，經(jīng)領(lǐng)導批準后銷毀。(，請保留此標記。)

4、學校合并時，他校(原中心小學和成教中心)移交的檔案進行鑒定，按嚴格的組織程序予以處理。

5、結(jié)合我校實際，對本學期新收文件材料進行統(tǒng)計。為了便于管理和運用分三類：職能處室類、小學類、中學類等進行統(tǒng)計，即便于迎查又利于查詢服務(wù)。

6、做好檔案的借閱工作。實行檔案借閱登記制度，按照各部門檔案借閱管理標準辦理借閱手續(xù)。

7、按照以迎查促工作的思路，開展內(nèi)部檢查、評估、評比工作，為迎接督導評估做好檔案工作方面的準備。

8、建立處室(級 部)活動與檔案室通制度，學校舉辦重大活動，主辦單位事先通知檔案室，將收集的文字、圖表、聲像、電子等文書文件資料，辦理登記備案。

9、開發(fā)利用檔案信息資源，廣開服務(wù)渠道。

10、配合學校的各項管理工作，以積極主動熱情的服務(wù)態(tài)度做好檔案提供利用工作，樹立良好的窗口服務(wù)形象。

(四)其他工作

1、開展檔案編輯工作。努力編纂好學校檔案工作中的大事雞、組織機構(gòu)嚴格餓、文件匯編等常規(guī)性編演材料的同時，運用現(xiàn)代科技手段，使檔案信息輸入、檢索、利用等自動化。

2、向兄弟學校學習先進經(jīng)驗，積極業(yè)務(wù)培訓、不斷提高檔案業(yè)務(wù)管理水平。

3、加強對庫房規(guī)范化管理，嚴格實現(xiàn)十防制度(防盜、防水、防火、防潮、防塵、防鼠、防蟲、防高溫、防強光、防泄密)工作，為檔案的保管和安全創(chuàng)造良好的環(huán)境。

4、做好保密、安全工作

5、加快檔案管理的現(xiàn)代化建設(shè)。實現(xiàn)檔案管理思想現(xiàn)代化、管理手段現(xiàn)代化、管理人員現(xiàn)代化。

6、建立檔案管理工作崗位制度。學校分管檔案工作領(lǐng)導、檔案***、處室***、處室分管檔案工作領(lǐng)導、兼職檔案人員等，各司其職，共同搞好學校的檔案管理工作。

編輯

〔檔案室工作計劃〕

海事處上半年工作總結(jié)篇五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

質(zhì)檢部工作計劃 xx 年質(zhì)檢部工作計劃尊敬的公司領(lǐng)導：

機加質(zhì)檢員：一次檢驗合格率 1 月--2 月 95%，3 月--12 月 98%。全年下序投訴率低于 2%。

焊接質(zhì)檢員：一次檢驗合格率全年 95%，全年下序投訴率低于 5%。

外協(xié)質(zhì)檢員：一次檢驗合格率全年 98%，全年下序投訴率低于 2%. 裝配制程質(zhì)檢：一次檢驗合格率 100%，全年客戶投訴率 1--4 月3%,5--12 月 2% 質(zhì)檢部整體工作全年目標：綜合一次檢驗合格率 97%，下序總投訴率低于 3%；
部門溝通投訴全年為 0，客戶投訴率全年低于 2%。

為確保質(zhì)檢部 xx 全年工作計劃得以實現(xiàn)，結(jié)合 xx 年質(zhì)檢部工作情況，制定以下工作計劃，確保 xx 年質(zhì)檢部工作目標得以實現(xiàn)。

1 崗位職責健全細化 （1）xx 年 1 月 10 日前，將質(zhì)檢部所有人員崗位職責根據(jù)新的工作目標，重新分配細化，上報上級領(lǐng)導部門審閱批準。

績效的一部分。

（3）新的崗位職責 1 月 10 日批準后開始執(zhí)行。

2 管理制度完善 考勤管理制度（1 月 4 日開始執(zhí)行）

（1）質(zhì)檢部員工早 7 點 50 前打卡上崗、晚冬季 17 點后打卡下班；
夏季晚 18 點后打卡下班。違者按公司遲到早退條例予以處罰，同時計入員工月、年績效考核。

（2）質(zhì)檢部成員病事假遵從公司病事假管理制度，所有員工必須嚴格遵守，違者按公司病事假管理條例予以處罰，同時計入員工月、年績效考核。

（3）質(zhì)檢部加班遵從公司加班管理制度，有工作需要加班處理需提前向上級領(lǐng)導提出申請，批準后方可進行加班工作 （4）服從上級領(lǐng)導工作部署，對上級領(lǐng)導安排的加班工作要積極認真完成，維護公司工作任務(wù)安排的統(tǒng)一性與生產(chǎn)進度的一致性。完成任務(wù)的質(zhì)量作為執(zhí)行力體現(xiàn)，納入員工月、年績效考核。

（5）按時參加公司、部門組織的培訓學習活動，做好記錄工作，考核成績作為員工技能認定標準的一部分，納入員工總體技能水平考核成績中。

晨會、匯總制度（1 月 5 日開始執(zhí)行）

作為當日個人工作匯總。

（3）質(zhì)檢部根據(jù)個人匯總，總結(jié)質(zhì)檢部當日工作情況，將突出、急需解決問題當日匯總后，將問題具體情況通告相關(guān)部門，進行協(xié)調(diào)解決。

（4）質(zhì)檢部各崗位質(zhì)檢員，發(fā)現(xiàn)問題如 30 分鐘內(nèi)不能妥善解決，要求立即上報質(zhì)檢部，由質(zhì)檢部統(tǒng)一協(xié)調(diào)解決。

（5）上報問題如質(zhì)檢部獨立不能有效解決，2 小時內(nèi)上報上級部門，進行會商解決，不得拖延，貽誤最佳解決時機，造成額外損失。

抽檢制（1 月 5 日開始執(zhí)行）

（1）質(zhì)檢部負責人不定期對下屬質(zhì)檢員工作質(zhì)量進行抽檢，抽檢范圍包括制程中半成品、入庫合格品、外購入庫標準件。

（2）抽檢過程中發(fā)現(xiàn)不合格率超標現(xiàn)象，質(zhì)檢部相關(guān)負責人按照質(zhì)檢部獎懲條例進行處罰。

（3）一定周期內(nèi)（3 個月）抽檢合格率達到要求的相關(guān)質(zhì)檢負責人， 由質(zhì)檢部提請，按照質(zhì)檢部獎懲條例進行相應(yīng)獎勵。

（4）質(zhì)檢部計劃 xx 年 2 月 5 日前，完成物管部庫房內(nèi)不合格制件清理工作，解決 xx 年因質(zhì)檢部工作疏漏造成的不合格制件流入下序環(huán)節(jié)問題。

制程管理完善 （1）供應(yīng)商的管理：

貨商管理和供貨商建立一種良好的合作關(guān)系顯得尤為重要。首先是協(xié)助采購部對供貨商進行考核評估，定期向采購部提供供貨商質(zhì)量信息，根據(jù)我廠現(xiàn)有考核制度檢查檢驗其質(zhì)量管理體系認證是否齊全；
對供貨商的提供產(chǎn)品質(zhì)量要求形成文件化，形成質(zhì)量協(xié)議，提高、保證入廠原料質(zhì)量穩(wěn)定性，減少不必要的浪費和損失，達到共贏的目的。再次是與供應(yīng)商進行定期和不定期的進行質(zhì)量反饋，讓供應(yīng)商對其提供的產(chǎn)品有明確的認知。再者是盡量開發(fā)多家供應(yīng)商，形成穩(wěn)定供應(yīng)鏈，對考核優(yōu)秀的供應(yīng)商給予一定的公開的獎勵，淘汰不合格供應(yīng)商，借此提高供應(yīng)商間的良性競爭。

（2）半成品周轉(zhuǎn)程序 場內(nèi)流轉(zhuǎn)的半成品，包括外協(xié)再加工制品、機加工原料、組焊原料，必須由質(zhì)檢部指定質(zhì)檢員檢驗合格，簽署檢驗合格單后，方可由 轉(zhuǎn)序員轉(zhuǎn)入下序進行加工工作。

xx 年，質(zhì)檢部將協(xié)同物管部、采購部、生產(chǎn)部共同完善半成品中轉(zhuǎn)過程中的銜接程序，確保不因半成品流轉(zhuǎn)過程中受到采購周期、庫存不足、生產(chǎn)周期不足等因素影響，導致降級使用，影響產(chǎn)品質(zhì)量。質(zhì)檢部的目標是最終杜絕降級使用，徹底確保入場零部件、原材料質(zhì)量符合產(chǎn)品使用要求，從而保證出廠設(shè)備綜合質(zhì)量。

合格后，簽署檢驗合格單，方可辦理成品入庫手續(xù)。

xx 年，質(zhì)檢部的一項重要工作，就是與相關(guān)部門協(xié)作，制定完善產(chǎn)品檢驗大綱與編制作業(yè)指導書，將產(chǎn)品的裝配制造與檢驗工作規(guī)范化、標準化，為車間生產(chǎn)與檢驗工作提供依據(jù)。并在今后工作中，隨著產(chǎn)品的技術(shù)質(zhì)量要求不斷提高，不斷地對產(chǎn)品檢驗大綱與作業(yè)指導書進行修訂完善，使其符合實際生產(chǎn)操作要求。

11.樣品管理制度????????????????????????7 12.檢驗與抽樣????????????????????????7 13.總結(jié)????????????????????????7 前言 根據(jù)公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標，制訂并組織實施本部門的質(zhì)量管理計劃和目標，組織下屬開展標準化體系的完善、維持以及產(chǎn)品的標準管理、產(chǎn)品質(zhì)量事故處理等工作；
組織下屬開展原材料、oem 生產(chǎn)部件、半成品、成品和生產(chǎn)過程檢驗、檢測等工作，保證檢驗結(jié)果的公正性、準確性和及時性，控制檢測費用，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，以滿足公司各部門業(yè)務(wù)和客戶的需要，擬定 xx 年度質(zhì)檢部工作計劃。

1.組織結(jié)構(gòu) 目前質(zhì)檢部人力共有 6 人，但是職責范圍甚廣，包括：進料，產(chǎn)線，入庫，出貨，投訴處理，還要包括體系完善，部門建立等，而且隨著走上正規(guī)，因此，品質(zhì)管理工作越來越需要系統(tǒng)化，標準化。

1.1 組織架構(gòu) 1．為適應(yīng)目前生產(chǎn)需要，暫時組織結(jié)構(gòu)如下圖 1 所示，qa1 人，qc3人，iqc1 人、iqc、pqc 沒有明確分工，根據(jù)采購進料、生產(chǎn)及出貨各階段情況機動調(diào)整。

控制計劃；

h，負責樣品的檢驗，將檢驗結(jié)果反饋到相關(guān)部門，促進項目改善，并按照質(zhì)量控制計劃歸檔相關(guān)文件；

i，參與新設(shè)備/模具/量具的臺帳管理，檢測確認，系統(tǒng)分析，并將檢驗記錄反饋相關(guān)部門；

j，按照規(guī)定的作業(yè)流程，參考檢驗標準或檢驗規(guī)范對原輔材料，外協(xié)品，半成品及成品進行檢驗，巡視檢驗，形成書面檢驗記錄反饋相關(guān)部門；

k，配合相關(guān)部門進行客戶投訴處理，主導異常原因分析并將改善措施切實執(zhí)行，驗證，減少內(nèi)外部客戶投訴，不斷提高客戶滿意度；

l，編制年、季、月度產(chǎn)品質(zhì)量統(tǒng)計報表，建立和規(guī)范原始檢驗記錄、統(tǒng)計報表、質(zhì)量統(tǒng)計審核程序；
對產(chǎn)品質(zhì)量指標進行統(tǒng)計、分析和考核，并提出改善產(chǎn)品質(zhì)量的措施。

m，負責定期進行質(zhì)量工作匯報。定期在生產(chǎn)會議中口頭或書面匯報，對于重大質(zhì)量事故，組織專題分析會集中匯報，特殊應(yīng)急情況向上層匯報。

局限于問題處理階段，而未能擴展到問題預防階段，隨著公司發(fā)展需要，那么其它相應(yīng)工作職責也待制定。

1.3 崗位說明 為了合理，高效地完成部門工作職責，讓部門所有人員能各司其職，有的放矢，嚴格依各相關(guān)崗位職責落實執(zhí)行。

2．體系管理 質(zhì)量管理體系文件已經(jīng)建立，根據(jù)公司發(fā)展的需要，定期更新或者重新制定適合于本公司的作業(yè)程序以及相應(yīng)工序，機械設(shè)備，人員管理等等的作業(yè)程序，操作指示，檢驗指導書以及各種質(zhì)量記錄和生產(chǎn)報表，完善品質(zhì)管理制度及改善提案制度，做到人人有職責，事事有程序，作業(yè)有記錄，檢驗有標準，工作有計劃，實施有監(jiān)督。

2.1 完善公司質(zhì)量目標，根據(jù)實際生產(chǎn)狀況調(diào)整公司質(zhì)量目標。督促各部門分解公司質(zhì)量目標建立自己部門工作目標，并健全目標統(tǒng)計辦法。

2.2 完善糾正與預防措施，做到有異常即改善，有行動有監(jiān)督，有效果要管理。

2.3 加強不合格品控制，完善標識和追溯系統(tǒng)。

2.4 設(shè)計統(tǒng)計報表，完善質(zhì)量記錄和質(zhì)量統(tǒng)計，目前計劃質(zhì)量周報和月報，對供應(yīng)商質(zhì)量統(tǒng)計，生產(chǎn)線各工序的質(zhì)量統(tǒng)計，客戶投訴的統(tǒng)計分析，為生產(chǎn)提供改善方向。

2.5 實行改善提案制度，全員參與，為公司生產(chǎn)效率和質(zhì)量提高出謀劃策。

3.標準化管理 根據(jù)公司業(yè)務(wù)和客戶需要，保證生產(chǎn)能力和產(chǎn)品質(zhì)量，在公司完善標準化管理。

3.1 程序流程 沒有規(guī)矩，不成方圓。無論擔當任何崗位，執(zhí)行任何事情，為達到目標而按照適當?shù)淖鳂I(yè)流程以提高工作效率。以質(zhì)量手冊為宗旨，擬定合理的作業(yè)流程，將每個流程組合起來能形成一個封閉的環(huán)（圖 3），也就是一個業(yè)務(wù)的終結(jié)。

求產(chǎn)品實現(xiàn) 客戶滿 意 圖 3 目前緊急需要執(zhí)行的有以下幾點：

3.1.1 更新并完善程序并對流程性作業(yè)程序配上流程圖 3.1.2 更新并完善作業(yè)指導書 3.1.3 擬訂質(zhì)量記錄及各種統(tǒng)計報表并分析 3.1.4 各種改善措施效果確認后的標準化管理，盡量避免再次發(fā)生。

直通式熱量表

電磁式熱量表 柱式熱量表 超聲波水表 控制柜產(chǎn)品 通斷時間面積法熱計量產(chǎn)品 溫度面積法熱計量產(chǎn)品 3.2.1 外部標準 整理公司各類產(chǎn)品標準，按照國家標準、行業(yè)標準以及產(chǎn)品技術(shù)部提供的原始技術(shù)資料，進行整理，更新現(xiàn)有標準或收集新標準，以適應(yīng)發(fā)展需要。

3.2.2 公司作業(yè)標準 為了能讓操作員和檢驗員更清楚，更直觀的查閱標準，下階段將完善公司所有產(chǎn)品的標準，更新部分標準，并制定一些目前公司沒有的標準供檢驗人員參照。

3.2.3qc 工程圖（產(chǎn)品控制計劃 pmp）

針對不同產(chǎn)品，制定產(chǎn)品 qc 工程圖，對生產(chǎn)工序逐站別進行工序質(zhì)量控制，嚴格把關(guān)，保證質(zhì)量，令客戶滿意。

3.2.4 標準化實施方法 檢驗標準文件化；
（檢驗 sip，規(guī)范，指引逐步完善）

制作檢驗套表，使檢驗員對檢驗工作統(tǒng)一，并標準化；

內(nèi)容僅供參考

海事處上半年工作總結(jié)篇六

一是創(chuàng)新優(yōu)化安全監(jiān)管模式。適應(yīng)取消船舶簽證后海事安全監(jiān)管的新常態(tài)，貫徹實施《船舶安全監(jiān)督管理規(guī)則》，突出現(xiàn)場監(jiān)督管理職能，利用電話、cctv，全面實施船舶進出港報告制度，強化?；愤\輸船舶和渡口渡船、農(nóng)雜船的動態(tài)監(jiān)管。整合充實海事一線執(zhí)法力量，提升現(xiàn)場監(jiān)管效能。二是強化安全責任落實。加強千垛__旅游節(jié)、會船節(jié)等水上大型群體活動的安全監(jiān)管。建立水工作業(yè)維護新體系，督促安全主體責任落實，共同維護好__港工程、__大橋、航道工程水工作業(yè)安全。加強渡口安全監(jiān)管，堅持視頻監(jiān)控和現(xiàn)場檢查相結(jié)合，督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府落實渡口管理主體責任。三是開展專項治理行動。以繼續(xù)開展“嚴格執(zhí)法推進年”活動為抓手，組織開展重點船舶、船舶安全配員檢查等專項活動，加強安全隱患排查和源頭治理，強化渡船、油船技術(shù)狀況專項檢查，提請市政府批準撤渡18道。上半年共檢查船舶2985艘次，船舶安檢197艘次，查處各類違章船舶647艘次，有力保障了轄區(qū)水域的安全暢通。四是加強船舶污染防治。加強與住建、環(huán)保、港口、航道等部門的聯(lián)合監(jiān)管，繼續(xù)開展水污染聯(lián)合巡查，加大對船舶污染、污染物偷排漏排行為的督促檢查，成功處置“”鹵汀河小煉油船沉沒事故，全力保護飲用水源安全。五是加強水上應(yīng)急救助體系建設(shè)。提請了市政府批準籌建__市水上搜救中心，切實加強預警預防及“__”值班管理，提高突發(fā)事件的快速反應(yīng)。上半年，“__”水上搜救接警14起，救助船舶2艘。

2、著力提升船檢管理水平，海事船檢業(yè)務(wù)穩(wěn)步推進

3、著力夯實依法行政基礎(chǔ)，海事行政執(zhí)法水平明顯提高

一是繼續(xù)開展“深化海事船檢嚴格執(zhí)法推進年”活動，進一步推進海事執(zhí)法工作的規(guī)范化、程序化、法治化。二是嚴格動態(tài)執(zhí)法監(jiān)管。繼續(xù)實施機關(guān)科室和海事所人員聯(lián)動巡航檢查，將巡航里程、次數(shù)、人員等全部納入動態(tài)執(zhí)法系統(tǒng)和執(zhí)法記錄儀使用管理，規(guī)范巡航檢查。推廣使用行政處罰一般程序，提高一般程序的占比。上半年啟用簡易處罰程序472起、一般處罰程序71起。落實行政處罰公示制度，按照陽光執(zhí)法的要求，在處、所辦公場所，對行政處罰依據(jù)、標準和結(jié)果進行更新公示，接受社會監(jiān)督。三是加強船員任職管理和航運公司安全監(jiān)管。開展船舶配員整治及“內(nèi)河船舶參與海上運輸專項整治”活動，突出抓好水運危險品航運公司安全監(jiān)管工作。進一步規(guī)范公司安全管理，督促公司落實隱患整改措施，不斷提升安全管理水平。

4、著力深化黨建和文明創(chuàng)建，海事行政效能進一步提升

教育計劃、支委會學習教育工作計劃，組織全體黨員開展主題教育、專題學習、討論交流，上半年共組織學習教育6次，黨課1次，組織了2季度入黨同志集體過“黨員政治生日”，開展了黨員思想行為規(guī)范大討論，有力推動“兩學一做”學習教育的深入。二是推進海事“三化”建設(shè)。積極開展海事“三化”建設(shè)示范點、學習__海事所典型以及省、市級文明單位創(chuàng)建工作，圍繞提高隊伍素質(zhì)、促進轉(zhuǎn)型升級、創(chuàng)新管理模式、提升監(jiān)管水平等方面，學深學透、培樹典型，不斷拓展學習內(nèi)涵和成效。三是切實加強黨風廉政建設(shè)。全面落實從嚴治黨要求，突出抓好《廉政自律準則》和《紀律處分條例》的學習貫徹，認真落實“兩個責任”，嚴格執(zhí)行“一案雙查”制度，嚴格執(zhí)紀問責，標本兼治，筑牢黨風廉政的防線。四是強化政風行風建設(shè)。鞏固群眾路線教育實踐、“三嚴三實”專題教育活動成果，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，增強海事隊伍守紀律講規(guī)矩、服務(wù)群眾的意識和能力。強化作風建設(shè)，堅持問題導向，改作風正行風，大力優(yōu)化措施、提升效能，著力解決社會和服務(wù)對象反映強烈的突出問題。五是樹立海事良好形象。重視新聞宣傳，弘揚正能量，認真做好和輿情應(yīng)對工作。加強社會公益服務(wù)，深化開展“三解三促”、結(jié)對共建等工作，開展“水上交通安全知識進校園”、黨員義工、志愿者服務(wù)等活動，積極落實海事為民辦實事任務(wù)，全力營造海事發(fā)展的良好氛圍。水上安全監(jiān)管壓力仍然較大，渡口、防污染、?；反暗劝踩[患時有出現(xiàn)；依法行政能力還需提高，人員素質(zhì)和技能仍需進一步提升；機關(guān)作風和效能建設(shè)仍需進一步增進等等。這些問題，我們將在今后的工作中予以高度重視，妥善解決。

我處將繼續(xù)深入推進“兩學一做”學習教育，以嚴格執(zhí)法推進年為抓手，圍繞“公鐵水空、立體交通”總目標，全力推進全年目標任務(wù)完成。

重點抓好四個方面工作：

1、進一步深化平安海事建設(shè)。一是強化安全隱患排查。重點加強渡口、危化品船、載客農(nóng)用船、無證工程作業(yè)船以及水污染防治等方面安全隱患的排查，及時發(fā)現(xiàn)，及時處置。二是整治各類安全隱患。突出學生渡口監(jiān)管，保證渡口始終處于有效監(jiān)管狀態(tài)。繼續(xù)開展船舶定點安檢，強化危化品船舶的安檢。強化全市飲用水源安全巡查，嚴厲打擊偷排漏排行為。舉辦水上救生、防污染、防火災、應(yīng)急救助演練，提高快速反應(yīng)能力和應(yīng)急處置水平。

海事處上半年工作總結(jié)篇七

一、基本情況

(一)行政管理方面。

1、做好辦文組會工作。年，辦公室認真做好各類公文函電的起草工作，嚴格審核行文，確保行文質(zhì)量，努力提高質(zhì)量和效率;上半年辦理文件2100件，其中處理收文1738件，發(fā)文362件;合格通過我局省一級檔案館年檢工作。

2、完成人大建議、政協(xié)提案的辦理工作。全年辦結(jié)人大建議1件，政協(xié)提案5件。

3、加強督辦督查工作。全年督辦各類事項41件，其中上級交辦的事項18件，局長辦公會議事項27件，確保政令暢通，工作落實到位。

4、推進信息、調(diào)研工作。全年重點完善了信息報送制度;共出簡報11期，向上級報送調(diào)研信息45條，情況報告12份，定期不定期向兩報提供報道信息30多次;制發(fā)了全年調(diào)研計劃，完成3個調(diào)研課題。

5、認真籌辦各種會議和組織相關(guān)培訓。年初，成功地組織召開了全市第五次民政會議;積極協(xié)助各科室召開各類民政業(yè)務(wù)工作會議;組織計算機應(yīng)用技能培訓和基層領(lǐng)導干部及科長培訓班;組織全體干部職工參加市人事局舉辦的依法行政和wto培訓班。

7、認真做好信訪問工作。年共處理上訪信件58件，妥善處理上訪18起。

此外，加強綜合治理工作，配備消防器械，提高消防能力;與各下屬單位簽訂社會治安綜合治理責任書，落實一方責任，保一方平安。

(二)黨建人事工作。

1、加強黨建工作。一是制訂下發(fā)《市民政局年度黨建設(shè)計劃要點》，并督促落實;二是認真組織政治理論學習。中心組學習5次，觀看錄像、聽報告會、組織理論學習測試8次;三是加強基層組織建設(shè)，指導各支部開展換屆選舉和發(fā)展^v^員工作;四是完成市局機關(guān)黨務(wù)管理信息庫的建設(shè)。

2、人事工作。協(xié)助局黨組完成部分下屬事業(yè)單位領(lǐng)導班子調(diào)整以及部分工作人員交流工作;調(diào)研制定烈士陵園管理處機構(gòu)改革方案;研究制定殯葬管理處管理和分配體制改革方案;促成^v^的成立;認真處理多宗歷史遺留的人事關(guān)系問題;與下屬單位簽訂計劃生育目標管理責任書，有效落實計劃生育綜合治理責任工作。

(三)后勤服務(wù)工作。

1、完成民政專項基礎(chǔ)工程建設(shè)。并成功搬遷綜合辦公樓。完成市經(jīng)常性捐助接收站建設(shè)，并于8月正式啟用;完成綜合樓工程補充立項工作;完成招投標60多次;9月份協(xié)助局領(lǐng)導完成綜合樓裝修，并成功地組織綜合樓的搬遷工作。

2、結(jié)合新辦公樓的實際情況，制發(fā)《市民政局綜合樓管理制度》，規(guī)范全局后勤管理，有效維護綜合樓的正常運作，促使綜治局面迅速改觀。

3、年初，積極應(yīng)對非典疫情，做好消殺工作，定期消毒局辦公大樓，并向機關(guān)人員提供抗非藥物和消毒藥具、藥物，保證機關(guān)人員的安全;認真做好車輛的維修、保養(yǎng)、保險等到日常工作;妥善處理軍牌車問題;認真做好接待和對外聯(lián)系工作。

4、加強財務(wù)管理工作：一是做好的財務(wù)交接工作;二是合理安排專項資金的使用;三是確保財務(wù)管理運作暢順，積極溝通市財政局和市國庫支付中心推進工作。

5、致力處理大廈房產(chǎn)轉(zhuǎn)讓問題;杏花苑物業(yè)順利出租。

(四)加強機關(guān)作風建設(shè)。

年，我局按照市機關(guān)作風辦的部署，有步驟地推進機關(guān)作風建設(shè)。 月，局機關(guān)服務(wù)窗口正式對外辦公，并擺放民政辦事指南方便群眾索取，電子公告欄不斷提供辦事信息，有效地提高服務(wù)質(zhì)量，方便群眾辦事。

總之，年，局辦公圍繞全局中心工作做了大量工作，但也存在不足，主要是下基層調(diào)研不夠，某些工作的銜接不夠、部分工作缺乏足夠工作經(jīng)費，等等，這些問題將在今后工作中逐步克服。

(一)黨建人事工作

繼續(xù)組織政治理論學習和加強紀律教育;繼續(xù)加強機關(guān)作風建設(shè)活動;開展普法教育;指導基層黨支部加強組織建設(shè)，有計劃地發(fā)展黨員。

(二)行政事務(wù)

1、完成大廈補償房產(chǎn)的轉(zhuǎn)讓工作。

2、加強和完善綜合樓服務(wù)窗口建設(shè)

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